都在说现在大环境不好，一边是大批人不停离职，一边是无数人找不到合适的工作。 说白了：耗材式的打工，永远解决不了你当下的根本问题。 下面这些都是我的真心话，内容有点长，希望你耐着性子看完，能读到这里，说明咱们有缘！ 一、发起人背景 19大学毕业后考入公立院校行政管理岗，行政岗位每天重复且枯燥的工作和生活，让人实在看不到什么希望，于是在工作半年后毅然辞职，独自前往北上广寻找新的机会，机缘巧合之下，我遇到认识了现在的领路人——他是互联网大厂算法工程师出身，早已实现财富自由，前后多次创业，名下还有公司成功被并购上市。 跟着他深耕学习，我在20年末正式接触入局抖音电商带货，系统打磨电商拍摄、剪辑、选品整套能力。大半年沉淀打磨下来，账号做到抖音轻食类目榜单第七，顺利做成L5达人账号。 23年末到24年初，我正式转型大健康赛道，主攻道家康养，一路深耕打磨，慢慢组建起西安终南山规模最大的流量团队。 到现在，我们整套工作流程已经完全跑通，沉淀出多套一线实战流量打法，落地性极强，整体爆款转化率稳定能达到三分之一。 我这个人没什么别的优点，从头到尾就只有一个：真诚。 我能一步步走到今天，全靠这两个字支撑。世上套路满天飞，骗子到处都是，但我一直坚信：人心换人心，真诚永远是最长远、最管用的底牌。 只要是我真心认定的兄弟，我从不分是非对错，只管坚定撑腰。交朋友讲的是情义，论是非黑白，那是法官该做的事。 当然我的缺点也很明显：骨子里比较懒。大道理我都懂，可懂再多道理，依旧时常过不好当下。 我复盘过自己很多次，归根结底就是：一个人太自由、没有互相约束、彼此督促的团队。单凭个人自律，普通人根本很难长久坚持。 累了、枯燥了，当下一秒都不想再扛；可躺平懈怠一段时间后，又陷入深深的浑浑噩噩，无限内耗。典型就是老话讲的：三天打鱼，两天晒网。 最现实的是：耗着耗着，手里还没钱。 所以我一直认定一句话：吃苦要趁早，但绝对不要吃毫无意义的消耗之苦。 二、项目背景 目前我们整套项目已经完全跑通，核心逻辑非常清晰：做线索变现。 直白说就是短视频运营精准获客，既不是泛流量的个人IP套路，也不需要大额投入去烧付费流量，更和传统无脑矩阵玩法完全不同。这套打法叫「撞流」，有机会我再慢慢给你拆解细讲，是我老师亲授、普通人最容易翻身的核心技能与杠杆。 很多人执着把视频拍得像电影、剪得花里胡哨，以前我也觉得很厉害，后来彻底想明白：短视频的核心永远是变现，不是炫技。拍摄、剪辑、脚本都只是基础基本功，能把流量变成实实在在的收入，才是真正的王道。 目前我们合作的优质资源非常多： 西安国际医学中心医院（西北五省最大上市医疗集团）、终南山辟谷康养（秦岭72峪最大三家，客房数量70多间）、九州医疗（西北五省国家干细胞总库）还有休学厌学的特训学校，无人机培训……等等 各行各业都在缺精准客户、缺有效流量。 我的看法：当下各行各业极度内卷，三百六十行没有一行轻松。到底什么赛道能长久有出路、什么能力可以通杀所有行业？ 最后我的结论：：所有企业都不想被淘汰倒闭，产品和意向客户之间，永远缺一座桥梁。企业想要活下去、活得好，就必须做精准营销——不是传统地推、发传单、盲目打电话，而是靠短视频快速触达精准意向客户，而这套本事，我已经完完整整掌握在手。 三、我们关系 你完全不用揣测我目的不纯，大家时间都很宝贵，我没必要从你身上索取什么。 现在既是我在考察你，同样也是你在衡量我、选择我！能做成合伙人，无非三个核心：（背对背的信任、能力互相互补、三观同频相合)。谁都知道创业有风险，但反过来想一想：大好年纪，如果不去拼一把，难道就要一辈子做可替代的耗材员工吗？ 这是我摸爬滚打七年才悟透的道理，真心希望你能早点看懂、早点醒悟。 我早就一天都忍受不了一眼望到头的日子了。不然也不会放着铁饭碗不干！ 老话讲：兵熊熊一个，将熊熊一窝。单打独斗永远做不大，我特别希望能找到志同道合的人，哪怕是臭味相投、英雄相惜，咱们抱团一起做大做强。 你跟着我，不用顾虑生存问题： 生活费紧张，我可以给你添补周转； 手头没钱难处，我可以先借你渡过去。 如果咱们三观契合、志同道合，愿意一起为事业拼命，往后完全可以拜把子处兄弟。 现在的人大多太过现实，一路走来，身边能真心相伴的人本就不多，很多人走着走着就因差距渐行渐远。 但我不一样：你慢了，我愿意停下来等你；你再懈怠不争气，我会直言敲打、把你拽起来。反过来如果我懒散偷懒、不思进取，你也一样可以直言约束我。大道理彼此都懂，实在听不进去，该督促、该敲打都没问题。 记住：你不是来给我打工的。钱我来出，事业咱们一起闯，日常开销我可以先帮你垫付。往后风雨、再苦再难，咱们一起扛。 四、你的风险和收入 初期三个月是最难熬的入门阶段，从零开始我会手把手带着你。这段时间你主要深耕四块核心能力： 1、自媒体人群底层共性：如何满足人性底层需求和懂得引导客户，如何根据分钟数据判断真正竞争力和用户真正的潜在需求 2、全平台流量核心密码：吃透抖音、视频号、小红书主流算法，看懂核心推荐算法中的“匹配”真正含义，以及围绕在“匹配”二字下面，分支算法，交叉动态进化关系等。 3、写剪拍与视听表达：学会用镜头传递情绪、用内容打动人心，懂得利用人性心理与情绪特点做内容牵引，如何控制人体大脑的核心激素分泌，以及利用激素对习性习惯的顺应和牵引。 4、商业模式0-1的过程：围绕着商业模式展开的营销构建，创业提升成功概率的实操经验，以及营销中概率和效率的底层平衡准则等等。（真实的生存核心竞争力） 这四块学通透，才是伴随一辈子的核心生存竞争力。 你也不用过度焦虑害怕，日常时间安排非常紧凑务实：从第一天开始，每天上午下午固定学习沉淀2小时，其余全程落地实操赚钱。所有项目工作都会分给你上手，剪辑、运营、获客全部实战参与，只要出单就有佣金。咱们单品佣金区间一单800—4000，再保守每月也能稳定出 2–3 单，有内部实操诀窍兜底。 所以即使前三个月入门期，每月实际收入也不会低于 2000+；我们集体一起吃住，自己做饭开销极低，生活成本非常可控。 认真学习过了三个月后，你就不会像现在一样焦虑迷茫了，放在你面前的有两条路： 1、你要是觉得这三个月太苦，想安稳轻松：可以直接去合作项目方任职做经理，我可以给你保底月薪不低于 5000。因为项目方太多了，都缺人，缺有真本领的人 你三个月沉淀的真本事，已经远超社会上 85% 只会空谈的人 2. 想长期深耕发展：当然你也可以选择留下来带队自己操盘（管上10个人）每月我们算一个成本后，给一个3000左右的底薪，（不要忘记有10个人再给你干活赚钱）。差不多月收入在6000左右（且管吃管住是净收入）。 五、日常流程与生活环境 - 地点：西外南校区后门，产业园孵化器环境； - 吃住：一日两餐、三菜一汤，我长期备粗粮饮食，健康不晕碳； 住宿：是青旅风格 6 人间，整体场地面积约 2700 平，环境相对艰苦但我认为在创业里算是很好了 - 固定作息： 起床：6:45 学习：7:00-8:00（我会教你一个小时，然后我们不是空学理论） 实操： 8:00-12:00(项目实操赚钱) 午饭与午休：12:00-13:30 实操：13:30-16:00 16 点之后你要是有兴趣那就一起健身，一是为了身材，二是身体是本钱，是干任何事的基础，整体说只有这样，我们才能有机会翻身且不把自己身体搞垮。 以上内容你多看几遍，想好了，我们细聊。

福利待遇： 1. 朝九晚六，周末双休，法定节假日，五险一金； 2. 底薪+奖金+各类福利补贴，薪酬待遇优厚； 3. 舒适的工作环境，系统化的知识与能力培训支持； 4. 健全的管理体系，清晰的晋升通道，广阔的成长平台； 5. 定期举办生日会、户外活动、素质拓展、团队旅游等丰富团建。 公司官网：www.xasnt.com 岗位职责： 1、统筹甲方官方自媒体平台的内容策划与运营工作，包括小红书、公众号等平台的选题规划、内容创作、发布执行及整体推送策略制定； 2、监测账号运营数据，及时复盘反馈，依据数据分析优化内容方向，建立高效的内容运作模式，提升内容质量与传播效果； 3、具备线上内容策划实操经验，能够通过内外部协作与创意讨论，独立输出具有创新性的内容方案； 任职条件： 1、统招本科及以上学历，拥有丰富的内容运营实践经验，具备出色的沟通表达能力、扎实的文字功底与逻辑写作能力； 2、具有一年以上新媒体运营工作经验者优先考虑； 3、熟悉主流内容平台的运营规则与操作流程； 4、对热点事件和节日节点敏感，擅长结合时事进行内容营销； 5、有教育领域自媒体运营背景者优先。

技能要求： 文案，采编，软文，编辑，内容，新闻编辑 福利待遇： 1. 朝九晚六，周末双休，法定节假日，五险一金； 2. 底薪+奖金+各类福利补贴，收入可观； 3. 舒适的办公环境，系统化的知识与能力培训； 4. 健全的管理体系，清晰的晋升通道，充足的发展机会； 5. 定期举办生日会、户外活动、素质拓展、团队旅游等丰富团建项目。 公司官网：www.xasnt.com 岗位职责 1、负责微信公众号、小红书等新媒体平台的内容策划与文字编辑工作； 2、主导选题策划、文案创作、内容排版、文字校对，保障内容准确并按时发布； 任职条件 1、统招本科及以上学历，具备扎实的文字表达功底与逻辑思维能力，沟通协调能力强； 2、熟练掌握微信公众号、小红书等平台的运营流程； 3、关注时事热点与节日节点，擅长结合热点进行内容营销与传播。

学徒期：前三个月 基于短视频平台的推流机制，人群大数据学习短视频的基础制作，为项目方获取前端的线索，再通过前端的转化推进成交。 成熟期：第四个月开始 正式加入团队 用过往所学到的技术，辅助1-2个推进我们教育网红IP的打造，账号的操盘和直播间人设的打造。 招聘要求：创业期需要真朋友 团队能做的是把技巧全盘托出好好带你，哪怕0基础也不要紧，但我需要你对行业有信心，做事有耐心遇到卡点不退缩。

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（抖音、小红书等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

负责在各大APP引流提供

岗位职责： 1. 负责抖音企业号日常运营，包括内容策划、视频发布、评论互动及核心数据监测（播放量、完播率、涨粉数等）； 2. 协助完成短视频选题规划、脚本撰写及热点内容跟进，提升账号曝光度与粉丝粘性； 3. 定期分析运营数据，输出优化建议报告，推动内容与策略持续迭代； 4. 配合直播活动执行，承担场控支持、话术整理及用户实时答疑等工作； 5. 维护社群及私域流量池，开展用户分层运营，促进活跃度与转化效率提升。 任职要求： 1. 熟悉抖音平台规则与用户生态，具备新媒体敏感度与基础网感； 2. 文字表达清晰，沟通协调顺畅，执行力强、细致有责任心； 3. 熟练使用剪映等基础剪辑工具，具备简单图片处理能力者优先 4. 学习能力强，能快速适应快节奏运营工作与团队协作需求 5. 无经验要求，欢迎应届毕业生投递，公司提供系统化带教培养

有任何顾虑可以问，不要已读不回!! 公司00后占比高!接受无经验小自，欢迎应届生投递，入职会教工作流程和步骤，老员工一带一，氛围轻松，不压抑。 工作方式:室内办公，提供办公设备和账号，不占用个人资源。上班时间:9:30~6:30(午休1.5h)7.5小时工作制工作内容:管理运营账号，对公司产品推广引流(公司会提供相关文案图片) [福利待遇] 1，新人入职月综合薪资6000+左右，没有绩效要求，不打电话; 2，法定节假日:根据国家规定正常放假，享有带薪婚假年假等; 3，其他福利:不定期下午茶，水果零食应有尽有，生日福利，聚餐干饭，每年三次公费旅游; 公司环境氛围好，紧邻公交站地铁口通勤方便，老板人好同事易相处，氛围融洽，附近就是万达，下班没事吃喝玩乐逛逛街!

岗位职责 1、策划并执行用户增长类活动（如裂变、拼团、分销等）； 2、搭建并维护用户蓄水池，持续优化运营SOP及执行流程； 3、筛选社群与个人号中的高意向资源，推动流程迭代与效率提升； 4、挖掘核心KOL群体中的潜在学员，并开展有效互动； 5、根据部门要求，完成业绩相关数据的采集、整理、分析与汇报； 6、配合上级完成其他临时性工作任务。 任职要求 1、对教育行业有热情，熟悉西安本地教培市场情况； 2、本科及以上学历，具备1-3年社群运营相关经验； 3、逻辑清晰，具备较强的问题分析与解决能力； 4、擅长文案策划，拥有良好的图文内容编辑能力

岗位职责： 1. 负责家装项目相关的视频拍摄与后期剪辑工作。 2. 管理公司抖音账号的日常运营，提升品牌线上曝光。 3. 制定新媒体整体运营规划，涵盖内容主题策划、脚本撰写、发布节奏控制等环节。 4. 分析主流新媒体平台及同行内容创作与运营模式，持续优化运营策略。 5. 参与直播活动推广，助力公司业务传播 岗位要求： 1. 具备一年及以上相关运营工作经验。 2. 熟悉抖音及其他新媒体平台的运作机制。 3. 具备基础的数据解读与分析能力。 4. 性格积极外向，善于沟通，工作踏实负责，乐于学习并接受挑战 5. 协同部门完成推广文案撰写及宣传信息的发布执行

工地上沙子，水泥。瓷砖力工2人。赶现在9点能到联系。

工作内容 全权负责校内食堂、超市整体运营管理，统筹人员、食材、货品、卫生、安全、营收等全部日常事务； 专职对接学校后勤、校领导等相关部门，全程参与校方各类工作会议，准确领会会议精神与各项管理要求； 及时向超市、食堂全体员工传达校方各项通知、规范、整改要求，制定落实方案，全程监督执行到位，按时完成校方各类检查、整改工作； 严抓食堂食品安全、食材验收留样、后厨操作规范；管控超市进销存、商品陈列、物价、临期品管理，规避经营安全风险； 负责员工招聘、培训、排班、绩效考核与日常纪律管理，协调处理师生投诉、各类突发问题； 控制运营成本，优化菜品与超市经营，提升师生就餐、购物体验，定期向上级及校方汇报运营情况。

西安市长安区招工地小工/杂工、工地力工

二保焊工作地址:高陵月薪6000-8000以上岗位面试要有经验及证书20-35岁，以上岗位面试要有经验及证书

工作地址:高陵当天面试体检入职安排住宿，当天面试体检入职安排住宿月薪5000-6000左右无人机电池检测等20-38岁

岗位职责： 1.负责房产类短视频软文内容策划和制作，在抖音、微信视频号、快手、小红书等社交平台发布，吸引潜在客户； 2.通过新媒体平台展示房源信息； 3.分析账号数据，优化内容提升曝光量和粉丝活跃度，制定获客策略，提升客户转化率； 4.整合房源信息，为客户提供专业房产置业咨询服务，促成交易转化； 任职要求： 1. 年龄18-45，应届毕业生优先，有房地产行业自媒体账号运营经验优先； 2. 具备较强的沟通能力和创意思维，能够有效地与团队成员沟通； 3. 对新媒体运营有一定的理解，能够灵活运用在不同平台上； 4. 具有较强的市场敏感性，能够快速响应市场变化； 5. 对房地产市场有浓厚兴趣，具备良好的沟通能力和服务意识。 岗位待遇福利： 1.无责底薪+绩效+提成； 2.工作自由，工作地点交通便利，提供宿舍； 3.现金奖励，定期团建

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布及日常运营 2.独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与热点，结合业务需求快速响应，打造有传播力的内容选题 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑与排版工具 3. 具备良好的文案功底、网感敏锐、创意活跃 4.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备数据分析意识与跨部门协作能力

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数等），定期输出运营报告并优化策略 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户转化目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备基础运营思维与执行力 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有成功案例者优先 3. 具备良好的文字功底与审美能力，能独立完成基础图文排版或短视频剪辑 4. 本科及以上学历，新闻传播、市场营销、广告设计等相关专业优先 5.学习能力强，责任心强，具备团队协作意识与抗压能力

综合信息：薪资范围：3000-6000 元 / 月，多劳多得，按月结算 工作地点：全程线上居家，不限线下通勤 工作时间：7月11日-9月30日；自主灵活安排，每日保证 1-2 小时空余时间即可，不强制坐班 适配人群：大学生兼职、副业增收人群：上班族、宝妈、自由职业者；创业小白；退休、半退休人士；短视频爱好者 一、项目简介 花海书香坊覆盖多元文旅业态，聚焦北京 50-65 岁活力银发客群，现招募线上新媒体运营主理人，全程居家线上运营短视频引流；面向社会各类感兴趣人群、大学生开放兼职，零基础可学全套短视频运营技能，既能赚取副业收入，还能积累新媒体实战履历。 二、主要工作内容 短视频产出（拍摄、AI）、流量引导运营、配合培训学习 三、完整上岗全流程 线上面试、项目宣讲、签约合作、系统化培训、开始工作 四、收益结算规则 基础收益：按有效合规入群客户数量结算 结算周期：自然月统计数据，五、合作模式 单人独立运营，可做多账号矩阵，官方负责素材供给、内容审核、用户承接、客服对接，兼职人员仅负责内容产出与流量引导 六、任职要求（学生兼职友好） 1.身份：愿意从事此兼职工作人员；大学生，课余、暑假有充足碎片时间； 2.设备：自备智能手机，可正常拍摄、剪辑短视频，会基础手机剪辑优先； 3.时间：每日可稳定投入 1-2 小时，能坚持长期稳定更新短视频，短期试水勿投； 4.能力：表达流畅，有基础沟通能力，学习能力强，愿意跟着培训体系实操落地； 5.合规意识：遵守平台内容规则，拒绝虚假宣传、违规营销话术，服从官方内容审核要求； 温馨提示 招募名额10人，名额有限，报满即关闭岗位

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

工作内容：负责舞台上的歌舞及走秀类团队演出 1、待遇：包吃＋包住＋服装＋化妆，配备完善的设施，住宿环境整洁舒适 2、宿舍配有空调、洗衣机、热水器，每月休息4-6天可灵活调休，年假半个月可自主安排连休 3、经验不限，面试通过即可带薪上岗，全程无任何收费项目，提供免费培训 4、工作时间：每日6小时，每场演出8-10分钟，日均5场，其余时间用于休息与排练 5、身高要求158cm以上，微胖可接受，18-28周岁形象气质优秀者条件可适当放宽 6、公司提供节日福利、季节性奖金及年终奖励

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），优化运营策略并输出月度复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户拉新促活 5. 关注行业动态与热点，结合企业业务输出有传播力的原创内容 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，具备基础数据分析能力 2. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者优先 3.学习能力强，网感好，有责任心和团队协作意识 4.有成功操盘0-1账号经验或相关行业案例者优先 5. 学历不限，经验不限，热爱新媒体工作

兼职全职均可，使用个人账号直播，每日可自主提现，日播6小时，轻松月入7k+ 公司免费提供睫毛、美瞳、饮品及各类小零食，配备资深运营（3-5年经验），全程在线指导直播技巧，协助维护直播间氛围，优化内容表现，应对冷场情况，你播多久，我们陪多久。 1. 直播场地：3000平超大空间任你发挥，含舞蹈室、服装间、化妆区、会议室、茶水间等配套区域，配有专业舞蹈导师、妆造师支持，独立直播间设计，充分保障个人隐私 2. 直播平台：抖音（绿色健康直播方向） 3. 工作地点：可选择在公司直播，也可居家开播，完全根据个人意愿安排，无地域限制 4. 薪资发放：日结到账（下播后立即结算，秒速到账） 5. 休息时间：每月可自由安排4天休假 6. 直播内容：以聊天、打PK、日常分享、互动游戏为主，无需经验或才艺基础（如有特殊才艺欢迎备注说明） 有意者请申请职位，我们将电话沟通详情 任职要求 1. 形象气质良好；（无需过度担心外貌问题，美颜效果远超想象） 2. 性格活泼开朗，乐于交流；（不善言辞也别担心，我们提供专属话术培训，快速上手） 3. 热爱新媒体行业，工作积极主动，具备良好的职业素养与团队协作意识；（配合运营团队，实现共赢） 4. 愿意参与公司组织的各项专业培训；（所有培训项目均免费提供） 福利待遇 1. 达成每日直播时长，满26天共计156小时，时间灵活自主 2. 新人无需担忧流量问题，初期观众少属正常现象，公司提供保底扶持机制 3. 开播地点自由选择，随时随地轻松上线 4. 运营团队全天候在线，及时解决各类突发状况 资源支持 运营指导｜摄影支持｜妆造服务｜多重福利 等你加入！ 欢迎有意向者申请职位或投递简历！！！！

职位描述 对舞台演出工作有浓厚兴趣，年龄在18-28岁，五官端正，有无基础经验均可。【无经验提供免费培训】 【薪资福利】 薪资构成=无责底薪8000+个人提成+团队提成+额外奖金+绩效，综合薪资在15000以上，每月1号准时发放工资。 签正规劳动合同，公司交五险一金，待遇写进劳动合同，保障员工利益及人身安全； 【工作时间】 每天工作时间中午12：00~18:00，4-6小时，月休4-6天。 包食宿，分别为套房、酒店、公寓。每个房间入住2人，宿舍配备无线网络、热水，员工可自由选择是否入住公司宿舍，演出场地宿舍有专业厨师做饭。 公司定期举行旅游活动，每月有优秀演员奖励、勤奋演员奖励，每季度有优秀演员奖金，年底设有优秀演员奖！ 郑重承诺： 求职者不需要缴纳任何费用，包括培训、服装、食宿均由公司承担。 职位福利： 包吃、包住、加班补助、餐补、节日福利、员工旅游

岗位内容： 1. 掌握直播带货的完整流程与实操技巧，负责产品讲解、销售展示及观众互动环节。 2. 通过创新方式提升品牌曝光度与销量，积极开发潜在客户资源。 3. 与运营团队高效协同，参与策划并落实营销方案，助力销售指标顺利完成。 任职要求： 1. 有直播带货相关经验，了解行业动态及运作模式。 2. 具备良好的语言表达与镜头表现能力，能有效吸引并引导用户下单。 3. 拥有较强的创意意识和应变能力，能快速响应市场环境变化。

岗位职责： 1.负责抖音、快手等短视频平台的日常远营视频发 布 2.及时回复平台和信、评论等用户互动内容，维护 账号活跃度与粉丝关系任职要求： 1.无经验者可接受系统培训 2.具备良好的文字表达与沟通能力，细耐， 责任心强 3.学历不限，可居家办公 4.无需电话沟通，适应线上协作节奏，具备基础 办公软件操作能力

岗位职责： 1. 协助主播完成直播工作，维持直播间良好氛围与秩序 2. 参与直播方案的策划及落地执行 3. 配合主播开展产品宣传与营销推广活动 岗位要求： 1. 具备优秀的沟通协调与语言表达能力 2. 具有团队协作意识，能适应高强度工作节奏 3. 热爱直播领域，熟悉直播操作流程及相关技巧 薪资待遇：3800+200全勤+主播当月总流水3%提成 上班时间早9-12，13-16 晚15-18，19-22

岗位职责 1. 负责抖音、视频号、公众号等新媒体平台整体内容策划、选题规划、脚本撰写与账号整体运营 2. 独立完成短视频创意构思、分镜脚本、口播文案编写，统筹拍摄、剪辑全流程，把控成片质量与风格调性 3. 负责账号日常更新、粉丝互动、评论维护，提升账号曝光、播放量、粉丝量与转化效果 4. 跟踪平台流量规则与热点趋势，分析内容数据，持续优化选题、文案与运营策略 5. 能够独立完成直播策划、短视频矩阵搭建、品牌宣传及引流转化相关工作 任职要求 1. 1年以上新媒体编导、内容运营、短视频策划相关工作经验 2. 熟悉短视频平台玩法与算法，网感好，能独立产出优质创意脚本 3. 具备较强文案功底、镜头感与审美，会基础拍摄剪辑者优先 4. 有健康、养生、美业、本地生活类账号操盘经验者优先 5. 工作积极主动，执行力强，能接受快节奏工作，具备良好沟通与团队协作能力

1.账号可正常使用（粉丝量无要求） 2.发布相应素材 3.积极回复咨询

我校面向全国初中、高中家长，通过平台分享学业规划以及各地区中考、高考最新政策，让家长了解快速提分技巧的方式，针对高考志愿填报等教育类知识讲解与介绍。 一、岗位职责 - 承担日常直播任务，准确掌握直播节奏，实现直播引流、互动转化、粉丝留存等关键目标； - 协同运营团队推进直播活动的策划、执行及后续复盘优化工作； - 维持直播过程中与粉丝的互动交流，及时解答家长疑问，打造积极活跃的直播氛围，增强用户粘性； - 配合完成短视频拍摄、内容素材录制等相关内容产出，支持账号整体曝光与流量获取。 二、核心任职要求 - 具备直播引流实操经验，掌握引流直播的基本逻辑与执行技巧，可独立完成引流型直播全流程，有实际引流成效者优先； - 有教育行业或招生类直播经历者优先考虑，熟悉招生运作模式与转化策略，能协同团队达成招生直播目标，具备招生转化成果者优先。 三、基础任职要求 - 镜头表现力强，语言表达顺畅、条理清楚，具备良好沟通能力与临场应对能力，可妥善处理直播突发状况； - 工作积极主动，责任心强，能配合团队安排直播时间（可协商），按时完成排期任务； - 具备较强学习能力，能快速掌握产品与服务信息，协助优化直播话术与执行流程； - 具有团队协作精神，能与运营、场控等岗位紧密配合，共同达成直播运营目标； - 无不良从业记录，热爱直播事业，有意愿长期发展。 四、优先条件 - 拥有教育行业相关工作经验者优先； - 具备成熟稳定的个人直播风格； - 具备一定内容创作能力者优先。