岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），优化运营策略并输出月度复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户拉新促活 5. 关注行业动态与热点，结合企业业务输出有传播力的原创内容 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，具备基础数据分析能力 2. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者优先 3.学习能力强，网感好，有责任心和团队协作意识 4.有成功操盘0-1账号经验或相关行业案例者优先 5. 学历不限，经验不限，热爱新媒体工作

岗位内容： 1. 根据公司新媒体运营规划，负责品牌社交平台账号的日常维护与内容创作； 2. 结合营销目标，策划并落地执行各类线上推广活动及运营项目； 3. 监测并分析运营数据，持续优化社交媒体传播效果； 4. 负责账号客户资源的跟进与转化工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、新闻传播或相关专业者优先； 2. 热爱新媒体领域，具备销售背景者更受青睐； 3. 熟悉主流社交平台的运营规则，具备出色的文案撰写与编辑能力； 4. 具备良好的沟通协作能力，工作踏实严谨，诚信尽责。

岗位职责： 1. 整体策略规划：统筹公司抖音、快手、视频号等全平台账号的定位布局、内容体系与运营方向，聚焦商用车新车销售、二手车交易、分期金融及售后维保等业务板块的线上客户获取。 2. 内容 & 脚本把控：审核短视频脚本及成片质量，确保内容输出符合品牌调性与IP人设，主导构建车行品牌形象及销售人员个人账号矩阵建设。 3. 数据复盘优化：按日/周汇总播放量、曝光量、私信互动、线索留存及转化数据，识别流量瓶颈，动态调整内容策略、发布频次与投放资源配置。 4. 活动 & 营销策划：围绕车展节点、促销活动、新车型上市、淡季冲量等关键时机，设计线上营销方案与话题传播活动，协同销售端实现精准引流获客。 5. 跨部门协作：联动销售部与市场部，及时同步车型政策与优惠信息，将线下核心卖点转化为短视频与直播内容素材，提升线索到店与成交转化效率。 6. 预算与投放管理：制定新媒体推广预算计划，规划同城投流与热点内容投放，精细化控制投放成本，持续提升获客性价比与整体效果。 任职要求： 1. 具备2年以上新媒体运营主管或短视频团队管理经验，有汽车、商用车、货车、工程机械或车行相关行业背景者优先考虑。 2. 熟悉抖音、快手、视频号平台推荐机制，理解本地流量逻辑与垂直领域获客路径，具备成功打造汽车类爆款账号或矩阵账号的实际案例。 3. 掌握短视频脚本创作、拍摄执行、后期剪辑全流程，能够带领团队独立完成高质量引流内容产出。 4. 精通直播运营全流程，包括主播培养、话术优化、直播复盘与投放配合，可有效达成线上留资与获客目标。 5. 具备团队管理能力，擅长目标分解、绩效设定与人才培养，能搭建标准化运营流程，执行力强，以结果为导向。 6. 拥有扎实的数据分析能力，能基于数据反馈优化内容、直播与投放策略，对线索数量、到店人数及最终成交量负责。 7. 思维敏捷、网络敏感度高，具备良好沟通协调能力，抗压性强，能接受行业直播安排及阶段性加班，认可商用车领域长期发展方向。 8. 熟悉基础剪辑工具与PS图文设计者优先，具有车行新媒体整体操盘经验者可适当放宽录用条件。

#发起人背景 我是一个连续创业者，最早百度的算法工程师，后期服务于教育和医疗行业，后转入到教育行业，已经从业14年，从幼儿园到小初高，所有业务体系（应试教育和素质教育）都有涉猎，目前有3家公司，半个爸妈，及海南一半爸一半妈，以及投资的，铭仁教育，也是美国加州大学，幼儿教育在京办事处的负责人 公司大概做了7家，有成有败，微微有些积蓄 蹉跎半生，天资愚钝没有特殊本领，微微有些人生阅历，仅此而已，爱好脑科学和生命科学 对市场数字营销科学 和抖音算法，算是精通，目前的核心想法就是，找到资质很好的徒弟或者合伙人，把我毕生经验绝学（撞流：既不是付费流也不是做IP）教给他，一起好好生活 他好好上岸 #你的奋斗 在西安地区作为一个年轻人（35之内）如果米目前还在找工作，大概率是因为，还没有形成真正的一技之长（半吊子不算该容易滋生自负）而盲目追求稳定收益，想突破现状又现实所迫，西安这座城市，用大家的话来说（马云来了也得先打三个月电话销售）体制内又看不见希望（干一行，恨一行）本质问题就是，缺乏内心的安全感，但是安全感又来自，艰苦修炼匹配的物质基础，所以，钻空子，二道贩子，中介人情，都是不是上上策，想有大的作为的第一步，就是“先立足不败之地”你的专业技能，就是最好的退路，建议好好思考 #这个位置适合两种人 百战少年 1知道自己的心力体力是什么状态，能从醒来就开始全力以付，到睡前还在，思考的人，这种人的核心目的是，成就感，也明白事能成，钱一定少不了的朴素道理，百战少年 勇猛年少 2非常年轻刚刚出社会的毕业生，待业青年，因为不知道什么方向是对的，同时又不想打工，变成奴隶，所以打算拼一下，勇猛少年 #目前项目规划 因为孵化过比较多的教育IP（例如：子贤讲学习等等）打算继续做，全国的教育Ip 孵化，目前的教育行业有重大变革和机会，因为我们的出生率，以及和西方的高端产业竞争，包括双减政策，以及房地产经济低迷，众多因素，导致，我们的教育人才方式，必须改变，所以头部巨头，分分改行业或者艰难维持，这就给普通人巨大的生存空间，因为短期内（家长观念，望子成龙心态，不会转变）所以需求还在，可是服务力量陨落，一鲸落万物生，是重大转折机遇 项目收入来自两个部分： 1.Ip 孵化的， 这个部分核心目标是为了，要想富先修路，孵化出的老师，本身就是师徒关系，所以信任感可以成立，由这些老师带货我们的产品，我们就可以非常省力的，服务更多的家长，同时有更多的老师加入进来，也能提升服务质量，更好的配合家长教育好孩子 这部分的课程和服务面向一个大群体（幼儿园投资人老师，托管机构负责人老师，学科艺术体育培训机构校长老师，公立学校老师副业，高校老师，行政主管单位离退休老师，等等） 课程服务产品体系4个层次： 9.9元，短视频直播，通识课程，对标市面上99到399的，韭菜课程，硬打价格战，核心抢量（流量）优先接触老师群体客户 189元，带货课程，解决80%以上的普通老师，能有口饭吃（因为做网红是要有硬实力的）同时为了我们自身的口碑，确保大部分人能通过学习课程迅速，拿到一个小结果（月收入3000到2万）因为短视频带货，不像直播，对人的要求那么高 4999元全国赛道大IP孵化赔跑业务，需要从大量的接触老师中，认真筛选出来，能力不行的，不能鼓吹怂恿他去冒险，所以前面的189带货课可以理解为一个，客户蓄水池，9.9课程是189的客户蓄水池，环环相扣 最后的8999课程是，同城教育IP这个部分，核心提供，线下“父母大学”全案辅导落地，装修方案，线上招生方案，等等，确保老师客户，可以，利用抖音视频号，控制同城家长最大，话语权，和同城家长的，最大影响力 2.以及被孵化出的教育Ip 卖我们自己的，三个产品带来的，产品费用 3个产品分别是： 服务于4年级之前的家长的素质教育盒子，都是物理化实验小游戏的玩教具，一个盒子30个玩具教程，售价199 还有研发了7年的提分智能题库，用于家庭场景下的智能提分，不同问题，会智能推送不同的，卷子和寒暑假作业，这套软件我们之前是用于公立学校教学体系的，目前还有30多家，公立学校在使用 3GPT家教，DC家教，我投资的创业团队，在北美驻扎，负责解决，DC家教提示词课程，GPT的账号注册手机号问题（确保个人模型账号的保底安全，防止IP线路封）给国内家长，提供GPT使用培训教程，把人工智能驯化成一个，合格的家教，替代昂贵的补习费用 #人员要求 有强大的学习力和自律能力优先，如果有写剪拍技能是最好的，如果没有希望可以和我快速学习 我希望寻找一个想创业的人，而不是打工人，所以风险比较高，请谨慎选择，因为创业99都会失败，我深有体会，所以如果你的生活观念是，好好活着，那么这个事不太适合你，如果你是为了单车变摩托，也请谨慎选择，因为不见得能能单车变摩托 同时我希望你热爱教育，而不是热爱用教育赚钱，这个世界上有两个赛道不应该赚钱只能普惠（教育和医疗，救身和救心）普惠的含义就是（好好生活，微利持续，愉快踏实物质不匮乏的渡过一生） #挑战和压力 时间压力：目前团队是7点半准时开始一天的工作，下午三点半准时结束，然后开始学习和充电，看起来简单其实一点也不简单，因为过程中，由于每天都在突发情况，所以没有固定模式，步步都需要思考，否则就需要重来，重来，在重来 打击和自我否定：每天想做好但是，可能就是控制不住自己，各种习惯习性导致，拖延症，而带来的，团队唾弃和无形压力和攻击，自己自我攻击，情绪极度不稳定，爆怒，爆消极，等等，无限的一天天的负面循环，永无止境，感觉人生没有希望了，自我放弃 所以，一台车开到30迈，可能轻松，但是开到320迈，还需要安全不出事，你可以想想，手心的汗，还有来自生命威胁的，步步紧逼压力，以及慢下来又被超车，即便到达终点，也没有一顿温暖的午饭（更别提社会对于你的物质肯定）以及开不好车，就撞车赔钱或者摔成骨折，破皮烂肉血肉横飞 这就是你可能要面对的，真实翻身战斗 请务必慎重，人生不一定非要成就，也可以凑活苟且的过，所以什么样的体验才是，你真正的华丽措辞，请慎重书写 #风险和回报 1风险大约2年时间，只能有一个温饱，因为我会给我的合伙人，提供一切开支和，生活费（月1到2000，2000到4000，4000到7000三个档次，每两个月根据技能技巧沟通后提升，超过两个月那个叫画饼）不是工资，你不为我打工，凡打工，必奴仆 2日常开支直接报销（，洗漱，电子产品，手机费用，看病吃药，等等）并提供吃和住 2回报是所负责的账号，合伙人拿走6成，（按市场均值计算大约在，年60万收入），还有2成为发展资金，共同管理， 3如果一年过去，过程中合伙人非常努力但是结果不好，那么我会适当在年底，发放年底奖金用于贴补家用，大约1到3万 4你将系统的学习到4个方面的的内容 1自媒体人群共性，如何分钟数据确定，真正竞争力和用户真正需求概率，人性的底层需求满足和引领 2主流新一代视频平台（抖音视频号小红书）等等，核心推荐算法中的“匹配”真正含义，以及围绕在匹配二字中，毛细血管，分支算法，交叉动态进化关系 3视频语言围绕着写剪拍手段，如何控制，人体大脑的核心激素分泌，以及，习性习惯的，顺应和牵引 4围绕着商业模式展开的营销构建，以及创业提升成功概率的，实操经验，以及营销中，概率和效率的底层平衡准则，等等，真实的生存核心竞争力 办公地点在西安长安大学附近（办公是一个民宅复式，大约300平，有露天花园，条件比较差，是典型创业环境）我是个好人比较靠谱，期待你的交流 初期1到3个月阶段（训练阶段） 核心任务学习，学习内容（拍摄，剪辑，脚本，内容） 中期后期 好好发力赚钱，给IP提供写剪拍服务，核心服务于同城教育流量博主，和短视频教育达人

一、岗位核心定位 我们要招真正的全能新媒体运营，不是只发发文案、做做日常维护的基础岗。一人能扛起账号从起号、策划、脚本、拍摄对接、剪辑跟进、投流运营、数据复盘、客户对接全流程工作，不用公司额外配编导、配助理，独立就能把商家账号做起来，适配实体商家、品牌IP、主播孵化各类短视频账号运营工作。 二、核心工作内容 1. 账号全周期操盘 负责抖音、短视频新媒体账号整体规划，从0到1起号、账号定位搭建、人设打造、主页装修、选题方向定调，全程独立负责，不用别人辅助。熟悉不同行业账号玩法，能快速根据客户产品、受众、变现目标，定制专属运营打法，适配红酒、本地生活、实体门店、个人创业IP等各类账号运营需求。 2. 爆款内容策划+脚本撰写 会写强钩子、强痛点、有争议、有完播率的短视频脚本，懂短视频3秒留人逻辑，不用领导反复修改打磨。日常独立输出每日选题、系列化脚本、爆款对标拆解，能对标同行优质账号做差异化创作，不做流水账废内容，所有脚本围绕涨粉、引流、获客、变现四个核心目标创作。 3. 拍摄对接+素材把控 不用亲自扛相机，但必须懂拍摄运镜、构图、灯光、画面审美，全程现场跟拍，指导摄影师、出镜主播拍摄节奏、镜头需求、画面风格，把控所有实拍素材质量，不合格直接当场重拍，不用二次返工浪费时间。清楚不同短视频场景拍摄要点，能快速拍出符合账号风格、有质感、上热门潜质的实拍素材。 4. 剪辑审核+视频成品出品 精通剪映、PR基础剪辑逻辑，懂卡点、调色、字幕排版、配乐搭配、特效运用，能自己剪也能审核剪辑师成品，把控视频最终质感、节奏、风格统一。保证每条视频画面干净、节奏紧凑、信息点密集，符合抖音爆款流量逻辑，杜绝拖沓、平淡、没看点的无效视频产出。 5. 账号日常运营+投流实操 精通抖音后台基础运营，视频发布时间、文案话题、标签搭配、评论区互动维护、粉丝私信承接全部搞定。懂千川、DOU+基础投流实操，会做投放计划、定向人群设置、投放数据观察，能根据投放效果及时调整运营和内容方向，不盲目花钱投流。 6. 数据复盘+优化迭代 每天、每周独立做账号数据复盘，看完播率、点赞、评论、转发、涨粉、私信转化、引流成交数据，哪里数据差就针对性改选题、改脚本、改视频风格、改发布策略，持续优化账号流量和转化效果，不靠运气做账号。 7. 客户对接+工作汇报 直接对接合作商家客户，日常沟通需求、同步工作进度、提交运营报表、讲解数据情况，能给客户讲明白运营逻辑和效果，安抚客户情绪，做好客户维护，降低客户退费、续约稳定客户合作关系。 三、任职岗位硬性要求 1. 有新媒体抖音运营实战经验，做过实体商家或IP账号操盘，懂起号逻辑、懂流量规则、懂短视频变现核心玩法，新手小白不招。 2. 全能综合能力强，策划、脚本、运营、复盘、客户对接样样都会，不挑活、不甩锅、不推诿，一个人能干完整套运营工作。 3. 懂爆款内容底层逻辑，不用别人教就能写出抓人脚本，知道什么内容能上热门、什么内容没流量，不做无效工作。 4. 执行力强，做事效率高，能按时按量完成日更视频、选题复盘、客户汇报等所有工作，不拖延、不敷衍。 5. 沟通能力好，情商在线，能对接好内部团队和外部客户，会说话、懂沟通，能把工作对接顺畅、维护好客户关系。 6. 抗压能力强，能接受多账号同时运营，旺季忙的时候能加班赶工作，目标感强，一心做结果、做业绩。 四、优先录取加分项 1. 自己实操做过百万播放爆款视频、带过账号成功变现、有现成运营案例和数据。 2. 懂主播孵化、直播间基础运营，短视频+直播双板块都会做。 3. 熟悉西安本地实体商家市场，做过本地生活、酒水、门店类账号运营优先。 4. 会简单拍摄和剪辑，人手紧缺时能自己上手拍、自己上手剪。 五、岗位工作要求总结 简单一句话：一人顶一个团队，策划脚本会写、运营投流会做、数据复盘会看、客户对接会聊，独立把商家账号做涨粉、做引流、做成交，踏踏实实做结果。

岗位职责： 1.完成日常的账号运营，包括数据检测等等 2完成拍摄，修图。 3：拍摄产品包括（项链，手镯，戒指，衣服，）等等一系列产品 4：学习能力强，认真肯干。

大环境这么不好，为啥还是有人离职 有人找不到工作，这么说吧： 《闹饥荒那年，也没有人抢屎吃》内容都是心里话，比较长，耐着性子看完，我认为是你的运气好 1发起人背景 我27岁实在是找不到工作了（不是真的找不到，我看上的人家看不上我（我看不上的估计也没人能看上了）没办法才开的这个公司或者说才组建这个团队，我就是在想，既然这些公司都这么不靠谱（还嫌弃我们不靠谱）不如我们组队一起做个公司 西安什么多？西安三千多！ 西安什么多？西安销售多！ 西安什么多？西安加班多！ 你就说这样环境，我怎么能不抱怨，我不但抱怨环境，我还抱怨强者，如果大家都不卷，钱多钱少是一回事，最起码不用被拉出来批判＋比较了 我才毕业没几年，比较幸运的是遇到了一个师父，大厂出来的，还多次创业，其中有一个公司还被并购上市了，教了我很多流量的一线实用打法，真的非常管用，基本爆款概率是3分之1，我这个人没什么优点，唯一只有一个，只要是我认定的兄弟，无论对错我都会挺他，因为交朋友不分对错，分对错就应该找法官 我的缺点也比较明显，就是比较懒，其实什么道理我都懂，但是懂这么多道理依旧过不好，说实话我分析就是，没有一个互相制约督促的团队，靠一个人自律我认为不现实，尤其是累了，或者枯燥了，真的是一秒都不想再坚持下去，问题是躺一段时间后想再坚持下去，问题是躺一段时间后浑浑噩噩的又觉得这样不是个事，关键也没钱，每次和家里要钱，除了被他们唠叨，有时也会自责，所以我觉得一个还是要在年轻时候多吃苦，免得到了30左右想吃苦，都没人要了！ 2项目背景 目前项目已经跑通，核心就是“卖线索”，说白了就是短视频获客，既不是所谓IP打法的泛流量，也不是需要花大量烧钱的付费流量，和传统的矩阵流量也不一样，名字叫（撞流：有机会我给你解释）是我师父教我的（亲测确实是普通人翻身的核心杠杆和技能）至于所谓的，剪辑拍摄还有脚本，都是基本技术，短视频核心是变现，而不是拍的和电影一样，剪的超级炫酷，这些方式之前我觉得很牛逼，后来发现和赚钱有关系但是关系不大 目前项目收入有，西安国际医学中心医院（西北五省最大上市医疗集团）终南山辟谷康养（秦岭72峪最大三家客房数量70多间）九州医疗（西北五省国家干细胞总库）还有休学厌学的学校，无人机培训⋯•等等很多项目都需要客户线索和流量 我的看法是，目前社会非常的卷，365行业都很卷，这么卷的环境，到底什么行业才能压力小一点，到最后我发现，所有公司都不想死，不想死就需要拼营销（不是什么地推、发传单、打电话销售）而是有办法快速接触到意向客户，恰好我已经学会并掌握了 3我们关系 你不用担心我是什么骗子，犯不上，骗子没工夫找人骗这些小钱，合伙人有三个要素（背对背信任，能力互补，三观相似）但是创业确实风险高，问题是不创业每天干那些重复枯燥的用青春和命换来的“窝囊费”我是真的一天一秒都忍不了了，一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮，如果我们能“臭味相投、蛇鼠一窝、英雄相惜”，生活费没有，月月给你添补，没钱了我借你 现在的人都太现实，真正的兄弟，我觉得是一起成长，谁跑的太快，可能都会差距太大，最后分道扬镳，我不一样，你慢了，我真等你，再慢了，我真抽你，同样，我要是好吃懒做，你也可以上手，道理听不进去，大家都懂一点拳脚，你也不为了我打工，说白了，钱我出，业我们一起闯，日常开销我给你垫，再苦再难一起抗 4你的风险和收入 初期三个月可能最难熬，因为你还没入我手把手带你，你要学4个东西： 1自媒体人群共性，如何分钟数据确定，真正竞争力和用户真正需求概率，人性的底层需求满足和引领 2主流新一代视频平台（抖音视频号小红书）等等，核心推荐算法中的“匹配”真正含义，以及围绕在匹配二字中，毛细血管，分支算法，交叉动态，进化关系 3视频语言围绕着写剪拍手段，如何控制，人体大脑的核心激素分泌，以及习性习惯的，顺应和牵引 4围绕着商业模式展开的营销构建，以及创业提升成功概率的，实操经验，以及营销中，概率和效率的底层平衡准则等等，真实的生存核心竞争力 但是也不用很担心，因为从第一天开始，我们上下午学两个小时，一上午基本都在实操赚钱，项目上的事都会分给你，视频剪辑拍摄等等，出单了就会有钱，一般佣金都在，一单800到4000，一个月再差，都能出个两三单，因为有核心（小路诀窍） 所以即便头几个月，每月基本收入也不会低于，2000多，而且我们在一起，生活成本都很低，基本自己做饭 过了三个月后，你要是觉得太苦，你也可以去项目方当个经理（月度收入不低于5000我可以给你担保，因为项目方太多了，都缺人，缺有真本领的人）因为凭你这几个月的吃苦，已经胜过社会上85%以上的镰刀骗子了，当然你也可以选择留下来带队（管上10个人）每月我们算一个成本后，给一个3000左右的底薪（不要忘记有10个人再给你干活赚钱）差不多月收入在6000左右（且管吃管住是净收入） 5日常流程和生活体验 我们在西外南校区后门这里办公，类似一个孵化基地的地方，吃住一体生活成本很低，一天两顿饭（三菜一汤我买的粗粮不会晕碳）＋6人一间的宿舍类似青旅的装修，一个月吃住一起才800，整体面积大概有2700平，环境我认为在创业里算是很好了 每天基本上6:45起，我会教你一个小时，然后我们不是空学理论，8点到12点项目实操赚钱，12点午饭后到1点30是午休，下午3点30之前我还会教你一会实操，结束时间差不多4点在之后，你要是有兴趣那就一起健身，一是为了身材，二是身体好大脑就清醒不会浑浑噩噩的，聪明才能赚钱 整体说只有这样，我们兄弟才能有机会翻身且不会把自己卷出病，你多看几遍，想好了，我们细聊 大环境这么不好，为啥还是有人离职 有人找不到工作，这么说吧： 《闹饥荒那年，也没有人抢不好的吃》内容都是心里话，比较长，耐着性子看完，我认为是你的运气好 1发起人背景 我27岁实在是找不到工作了（不是真的找不到，我看上的人家看不上我（我看不上的估计也没人能看上了）没办法才开的这个公司或者说才组建这个团队，我就是在想，既然这些公司都这么不靠谱（还嫌弃我们不靠谱）不如我们组队一起做个公司 西安什么多？西安三千多！ 西安什么多？西安销售多！ 西安什么多？西安加班多！ 你就说这样环境，我怎么能不抱怨，我不但抱怨环境，我还抱怨强者，如果大家都不卷，钱多钱少是一回事，最起码不用被拉出来批判＋比较了 我才毕业没几年，比较幸运的是遇到了一个师父，大厂出来的，还多次创业，其中有一个公司还被并购上市了，教了我很多流量的一线实用打法，真的非常管用，基本爆款概率是3分之1，我这个人没什么优点，只有一个，只要是我认定的兄弟，无论对错我都会挺他，因为交朋友不分对错，分对错就应该找法官 我的缺点也比较明显，就是比较懒，其实什么道理我都懂，但是懂这么多道理依旧过不好，说实话我分析就是，没有一个互相制约督促的团队，靠一个人自律我认为不现实，尤其是累了，或者枯燥了，真的是一秒都不想再坚持下去，问题是躺一段时间后想再坚持下去，问题是躺一段时间后浑浑噩噩的又觉得这样不是个事，关键也没钱，每次和家里要钱，除了被他们唠叨，有时也会自责，所以我觉得一个人还是要在年轻时候多吃苦，免得到了30左右想吃苦，都没人要了！ 2项目背景 目前项目已经跑通，核心就是“卖线索”，说白了就是短视频获客，既不是所谓IP打法的泛流量，也不是需要花大量烧钱的付费流量，和传统的矩阵流量也不一样，名字叫（撞流：有机会我给你解释）是我师父教我的（亲测确实是普通人翻身的核心杠杆和技能）至于所谓的，剪辑拍摄还有脚本，都是基本技术，短视频核心是变现，而不是拍的和电影一样，剪的超级炫酷，这些方式之前我觉得很厉害，后来发现和赚钱有关系但是关系不大 目前项目收入有，西安国际医学中心医院（西北五省上市医疗集团）终南山辟谷康养（秦岭72峪很大三家客房数量70多间）九州医疗（西北五省国家干细胞总库）还有休学厌学的学校，无人机培训⋯•等等很多项目都需要客户线索和流量 我的看法是，目前社会非常的卷，365行业都很卷，这么卷的环境，到底什么行业才能压力小一点，到最后我发现，所有公司都不想死，不想死就需要拼营销（不是什么地推、发传单、打电话销售）而是有办法快速接触到意向客户，恰好我已经学会并掌握了 3我们关系 你不用担心我是什么骗子，犯不上，骗子没工夫找人骗这些小钱，合伙人有三个要素（背对背信任，能力互补，三观相似）但是创业确实风险高，问题是不创业每天干那些重复枯燥的用青春和命换来的“窝囊费”我是真的一天一秒都忍不了了，一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮，如果我们能“臭味相投、蛇鼠一窝、英雄相惜”，生活费没有，月月给你添补，没钱了我借你 现在的人都太现实，真正的兄弟，我觉得是一起成长，谁跑的太快，可能都会差距太大，最后分道扬镳，我不一样，你慢了，我真等你，再慢了，我真抽你，同样，我要是好吃懒做，你也可以上手，道理听不进去，大家都懂一点拳脚，你也不为了我打工，说白了，钱我出，业我们一起闯，日常开销我给你垫，再苦再难一起抗 4你的风险和收入 初期三个月可能最难熬，因为你还没入我手把手带你，你要学4个东西： 1自媒体人群共性，如何分钟数据确定，真正竞争力和用户真正需求概率，人性的底层需求满足和引领 2主流新一代视频平台（抖音视频号小红书）等等，核心推荐算法中的“匹配”真正含义，以及围绕在匹配二字中，毛细血管，分支算法，交叉动态，进化关系 3视频语言围绕着写剪拍手段，如何控制，人体大脑的核心激素分泌，以及习性习惯的，顺应和牵引 4围绕着商业模式展开的营销构建，以及创业提升成功概率的，实操经验，以及营销中，概率和效率的底层平衡准则等等，真实的生存核心竞争力 但是也不用很担心，因为每一天开始，我们上下午学两个小时，一上午基本都在实操赚钱，项目上的事都会分给你，视频剪辑拍摄等等，出单了就会有钱，一般佣金都在，一单800到4000，一个月再差，都能出个两三单，因为有核心（小路诀窍） 所以即便头几个月，每月基本收入也不会低于，2000多，而且我们在一起，生活成本都很低，基本自己做饭 过了三个月后，你要是觉得太苦，你也可以去项目方当个经理（月度收入不低于5000我可以给你担保，因为项目方太多了，都缺人，缺有真本领的人）因为凭你这几个月的吃苦，已经胜过社会上85%以上的镰刀骗子了，当然你也可以选择留下来带队（管上10个人）每月我们算一个成本后，给一个3000左右的底薪（不要忘记有10个人再给你干活赚钱）差不多月收入在6000左右（且管吃管住是净收入） 5日常流程和生活体验 我们在西外南校区后门这里办公，类似一个孵化基地的地方，吃住一体生活成本很低，一天两顿饭（三菜一汤我买的粗粮不会晕碳）＋6人一间的宿舍类似青旅的装修，一个月吃住一起才800，整体面积大概有2700平，环境我认为在创业里算是很好了 每天基本上6:45起，我会教你一个小时，然后我们不是空学理论，8点到12点项目实操赚钱，12点午饭后到1点30是午休，下午3点30之前我还会教你一会实操，结束时间差不多4点在之后，你要是有兴趣那就一起健身，一是为了身材，二是身体好大脑就清醒不会浑浑噩噩的，聪明才能赚钱 整体说只有这样，我们兄弟才能有机会翻身且不会把自己卷出病，你多看几遍，想好了，我们细聊

我的情况 我和你一样都是普通人！！！ 零几年大学毕业后也在社会中苦苦挣扎，工作四处碰壁，当时处于互联网时代蓬勃发展的前夕，整体的环境非常低迷，和现在相比有过之无不及，说来也是命运使然再加上一路上的勤勤恳恳，后在多个互联网公司担任算法工程师，财富自由后又投身教育/大健康行业，至今已深耕12余年。从学前幼儿园到小初高全学段，从高端医疗器材到慢病医疗服务两大赛道，我全都摸爬滚打、亲身实践过。目前手握多家公司，同时投资了多家教育关联机构。我和你一样都是普通人，只是从业年限更长、踩过的创业坑更多，积攒了实打实的行业经验，和微微的积蓄，平日里热衷钻研脑科学和影视技术，同时精通短视频平台的算法逻辑与市场营销玩法。 目前项目规划 此前已成功孵化多个教育优质IP和大健康赛道的IP，接下来将全面布局，发力全国范围IP孵化业务。当下国内各行业正经历深度变革，头部巨头纷纷转型或陷入发展困境，现在全中国存在巨大的存量市场，各家各户比的就是各自的营销手段，短视频就是一扇窗，面向的是全国14亿人，这是任何宣传手段都无法面向的客户数量，渠道始终存在。在我看来，这就是普通创业者的绝佳机会 项目收益： IP孵化+（核心业务，夯实基础） 我们与孵化老师以师徒模式合作，彼此信任度拉满，后续合作老师会自然带货我们的自研产品，既能降低运营成本，又能服务更多家长群体，还能稳步提升服务质量。服务覆盖人群广泛，涵盖各类型的公司投资人、机构负责人、各类教培校长及老师、公立学校副业教师、高校教师 为精准筛选客户，课程服务划分为4个梯度： · 短视频直播通识课：直接对标市面99-399元同类课程，主打极致性价比，以价格战抢占流量，广泛触达教师群体。 · 进阶带货课：专注解决互联网IP的增收难题，轻松实现月入3000-2万，无需刻意打造网红人设，短视频带货门槛低，助力多数人快速变现，同时积累项目口碑。 · 全国赛道大IP孵化陪跑：从进阶课程学员中筛选优质潜力者，绝不盲目鼓动普通人盲目入局创业。 · 同城教育IP全案服务：提供线下“父母大学”落地、场地装修、线上全渠道招生等一站式服务，帮助合作老师在抖音、视频号抢占同城家长流量话语权。 人员要求 优先招募学习能力极强、高度自律的伙伴。具备文案撰写、视频剪辑、拍摄能力者优先，即便零基础也无需担心，全程由我亲自带教、手把手教学。但有句话必须提前说清：我寻找的是并肩作战的合伙人，而非普通打工人。创业本就是高风险之事，我深有体会，成功率仅有1%。如果你只想追求安稳生活、得过且过，恳请不要投递；想靠此项目一夜暴富、盲目投机的，也请务必慎重考虑。 真实挑战与压力 · 时间层面：每日7:00开工，15:30下班，下班后可以自主规划时间，无论是学习还是自己的生活都不加干涉，有问题随时问询，一定要主动，坚决反对内卷，工作是为了更好的活着。 需要准备，看似工作时长友好，实则每日突发状况不断，无固定工作模式，一步失误就可能全盘重来，需随时调整应对。 · 心理层面：满心追求成果，却易被自身拖延、固有习性拖累，面临团队质疑与自我否定，情绪崩溃、焦躁消极都是常态。新媒体行业是个长期工作，需要长期积累和实操沉淀，但节奏如同驾车疾驰至320迈，既要追求效率，又要把控方向，慢则被市场超越，错则面临巨大损失。这里没有无底线的情绪安慰，只有直面目标的高压推进。 适配人群 · 百战少年：清醒认识自己的极限，却仍愿全天冲刺。深知把事情做成比短期获利更重要，成就感才是你的燃料。 · 勇猛少年：也许你刚走出校园，或正处在待业低谷，方向未明，但绝不想沦为普通打工人。你愿意为明天，拼一次狠的。 风险与回报 整个过程大概维持至少三个月，过程中我会手把把手进行教学，主攻拍摄、剪辑、脚本撰写、内容创作学习；中后期全力聚焦业务变现，为合作IP提供全流程写剪拍服务 可系统掌握4项核心生存技能：① 自媒体用户人群画像、数据解读、人性底层需求把控；② 抖音、视频号等平台核心推荐算法逻辑；③ 文案、拍摄、剪辑的用户情绪调动技巧；④ 全流程创业实操、营销体系搭建、概率与效率平衡方法。 居住条件 食宿问题，我这边在西安外国语大学后边找了一个办公场所大概2700平米，交通方便，我找有厨师和营养师（操盘手需要清晰的大脑），大家可以在此居住吃饭，校内附带露天花园，健身器材，和各种娱乐内容。 队伍说明 第一个月在进行基础的1-2个礼拜的学习后，我们就立即进入实操阶段，大家15-20人为一队（总共10个队伍）每个队伍负责至少2-4个项目，从“战斗”中获得经验，每天早晚进行复盘总结，过程中我和其他老师全程陪伴大家，有问题现场解决，不拖延 实操过程中获得的收益（例如教培业务，一单的平均收益在1500-3000）归线索者所有，正常情况下一个月3、4单是轻松的，用以荡平日常开销 ，3个月结束后，个人能力达到要求，安排到对应的项目方去进行操盘运营对行业IP进行陪跑 重点： 我本人做事踏实靠谱，真心寻觅能并肩打拼、志同道合的合伙人，期待与你面对面深入交流。

岗位职责： 1. 负责陕西容达典当有限公司新媒体平台内容日常运营 2. 结合典当行业特性（汽车/房产/民品典当）制作通俗易懂、合规专业的科普类、服务类及案例类短视频与图文内容 3. 监测平台数据表现，分析用户画像与互动行为，持续优化内容策略与传播效果 4. 配合线下业务开展线上活动策划与推广，提升品牌公信力与客户咨询转化率 5. 维护新媒体矩阵舆情，及时响应客户咨询，协同业务部门做好潜在客户线索跟进 任职要求： 1. 熟悉典当、金融或泛财经类内容传播逻辑，具备基础金融知识者优先 2. 具备独立完成选题策划、脚本撰写、拍摄剪辑及排版发布的全流程能力 3. 具备良好的文字表达力与视觉审美，能准确传递专业、稳重、可信赖的品牌调性 4. 了解《广告法》《典当管理办法》等合规要求，内容输出严谨守法 5. 学习能力强，责任心强，认同典当行业服务价值

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，市场营销、传媒、中文等相关专业背景优先 5.思维活跃、责任心强，具备较强的学习能力与团队协作意识

实验设备操作与维修保养中专或大专学历。，35岁以下，听从安排，踏实肯干。主要从事学校实验室设备操作，机械电路维修等工作简历投递邮箱：工作地址:碑林区友谊西路127号西北工业大学

西安市临潼区招打孔

工地招除锈打磨小工

西安市周至县招空调安装/维修、学徒 搭档都行

西安招聘焊工铆工月入15,000入职，交五险，管吃住

J50Y0004 工作内容： 我们提供成品素材，你只需一键发布，回传链接即可 任职要求： 手里有大批量抖音账号（数量越多越好）新号优先 薪酬福利： - 单条5-6元＋爆款提成 - 远程办公，时间自由安排，不占用主业工作

J50B0004 工作内容： 我们提供成品素材，你只需一键发布，回传链接即可 任职要求： 手里有大批量抖音账号（数量越多越好）新号优先 薪酬福利： - 单条5-6元＋爆款提成 - 远程办公，时间自由安排，不占用主业工作

岗位职责：拍摄剪辑视频，发布抖音、小红书、视频号等平台 岗位福利：保底+提成

岗位优势 零基础小白可接受 公司免费全套培训 包住宿 表现优异可直接晋升核心岗位、跟随主理人长期成长 工作内容（可根据个人特长自由选择） 1、协助主理人直播，记录、整理、分析直播数据 2、拍摄、剪辑、发布主理人短视频，跟进视频数据、持续优化内容 3、私域运营、客户营销、老客维护、跟进复购 4、收集客户反馈，协助优化课程内容、剧本内容创作迭代 5、协助团队招聘、新人招募、团队搭建 6、协助落地每周情感公益沙龙活动、现场执行统筹

工作模式：线上新媒体运营+家政人员面试对接，低门槛、全新互联网家政创业模式，零基础可学！ 工作内容 1、依托短视频、直播自媒体平台，对接全国家政阿姨、保洁、育儿嫂等家政人员招募面试工作； 2、学习专业顾问式销售、批量成交话术，对接客户资源，完成家政供需匹配； 3、运用自媒体运营技巧，通过视频、直播引流获客，搭建家政劳务就业渠道； 4、学习运营模式，维护客户与家政人员资源，赚取长期稳定收益。 岗位优势 1、免费系统培训：参加官方两天一夜线下特训营，全程免费教学，无学费压力； 2、零基础入门：专业教学短视频暴力起号、拍摄剪辑、直播带货、直播间螺旋话术，手把手教你玩转家政自媒体； 3、盈利模式清晰：良心家政运营模式，不赚阿姨费用、主打客户盈利，个人可轻松实现高薪创收； 4、流量玩法新颖：独家最新玩法，单月可批量招募家政人员，轻松拓宽客源、放大收益； 5、长期收益稳定：打造自媒体+家政+劳务一体化就业平台，模式可持续躺赚被动收入。 任职要求 1、18-55岁，不限学历、不限经验，有无家政行业经验均可； 2、会使用手机，愿意学习短视频、直播运营，执行力强； 3、踏实靠谱、热爱服务行业，想稳定增收、低成本创业优先； 4、能全程参与线下培训，积极落地运营工作。 培训相关 1、专属杭州两天一夜线下实战培训，真人实操教学，现场带你起号涨粉、落地变现； 2、无任何隐形消费； 3、名额稀缺，拒绝空降、拒绝占坑，优先长期稳定从业者。 薪资福利 高薪上不封顶！底薪+高额提成+团队分红+被动收益，可全职深耕，可兼职副业，适合想翻身、想创业、想提升收入的小伙伴！ 有意者直接联系！名额有限，先到先得！

一、工作时间 1、早班 早上9点-12点（第一场） 下午13点-16点（第二场） 2、晚班 下午15点-18点（第一场） 晚上19点-22点（第二场） 每天累计直播时长6小时，分两场进行，每场约3小时，月休4天。 二、薪资待遇 保底6千~8千（以30天为一个结算周期，周期内需完成156个有效时长及26个有效天），自提比例35%。 有效天：当日直播总时长超过2小时即计为一个有效天。 有效时长：单场直播时长超过1小时方可计入有效时长。 三、公司提供的福利支持 1、直播间 配备独立直播空间，一人一室，避免干扰。每位主播均享有专属隔音直播间，房间内配置独立空调与新风系统，确保空气流通。每日开播前由专业保洁人员完成环境清洁，保障设备无尘、环境整洁、物品有序摆放。定期联合技术团队对麦克风防喷罩、耳机、镜头等设备进行深度清洁与消毒处理，全面维护直播环境的私密性与专业性。

不露脸，不直播，零经验小白可来，进来有师傅带~ 【岗位内容】 主要是在官方平台内与用户进行唱歌互动，维护用户关系，营造良好平台氛围。 【时间】 中午12点至晚上24点之间灵活排班，每周选择3-4小时即可，可分段安排，按小时排班。 【设备】 有声卡优先，若无也可接受，敢于开口唱歌者平台可提供声卡报销支持。 【薪资】 底薪12-50元/小时+提成，提成支持日结，底薪周结，每周一统一发放。 【带教】 入职初期安排约半小时岗前培训，讲解工作流程，后续由资深小队长一对一指导，全程陪伴上手，无需担心经验问题。 热爱音乐、喜欢唱歌、对游戏感兴趣者优先考虑！！！ 我们平台为点点开黑，已稳定运营10年，注册用户超3000万，日均活跃用户达百万级别。 【工作保障】： 自营平台管理，无公会、家族等抽成机制，直属团队运营；岗前系统培训，手把手教学基础操作。 入职即配备在职经验丰富的小队长作为带教师傅，全程指导适应工作节奏，确保工作清晰不脱节。 这就是我们的承诺与保障！

岗位内容： 1. 推广公司产品或服务，为客户提供专业化的咨询与支持； 2. 深入了解客户实际需求，制定匹配的解决方案； 3. 负责线上账号运营，持续维护客户关系； 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧及良好的职业形象； 2. 工作态度积极，责任心强，具备良好的自我管理能力； 3. 有团队协作精神，适应灵活多变的工作环境； 4. 学习能力强，能够快速响应并处理各类问题。

工作职责： 1. 负责文化演艺活动的策划落地与现场执行，涵盖场地规划、设备检查、环节衔接等全过程统筹管理。 2. 对接演员、技术组、后勤保障等多方团队，推动活动有序开展，及时应对并处理现场突发状况。 3. 维持活动现场运行秩序，确保观众及工作人员安全，妥善响应临时需求与游客意见。 4. 活动结束后组织场地还原、物资清点及总结复盘，提出可行性改进方案。 任职要求： 1. 具备高中或以上学历，有1年以上活动执行、现场管理或文旅项目工作经验者优先考虑。 2. 熟悉演出类活动的执行流程，具备良好的协调组织能力与现场应变能力。 3. 适应高强度工作节奏，能承受一定工作压力，年龄范围为20-40周岁。 4. 具备基本沟通能力，可高效完成内外协作单位的工作对接。

岗位职责: 1. 负责制定并落实新媒体平台的运营策略，增强品牌影响力与用户互动性； 2. 主导内容的策划、生产与推送，保障内容品质及传播成效； 3. 构建并持续优化用户增长与互动体系，实现粉丝数量与活跃水平稳步提升； 4. 梳理分析运营数据，评估传播成果，动态调整运营方案以确保目标达成。 任职要求： 1. 具备全面掌控新媒体运营的能力，可独立推动项目执行落地； 2. 熟悉主流社交平台的运作机制与推荐逻辑； 3. 具备扎实的数据分析功底和对内容趋势的敏锐洞察； 4. 具有良好的组织协调能力，能高效整合内外资源协同推进工作。

二次元周边/体育收藏卡带货主播（分成合作） 产品类型：二次元手办、盲盒、动漫周边球星卡、体育收藏卡等 合作模式：，按实际销售额比例结算（具体比例面议）。 岗位职责 1、负责直播带货，主推二次元手办、动漫周边及体育球星收藏卡等产品； 2、策划直播内容，结合产品特性与粉丝互动，提升转化率； 3、维护粉丝社群，活跃直播间氛围，引导下单； 4、配合团队完成选品、脚本策划及数据复盘。 任职要求 5、热爱二次元文化或体育收藏卡领域，熟悉相关圈层梗及热点； 6、有直播/短视频经验者优先，表达流畅，镜头感强； 7、具备销售意识，能灵活调动观众情绪； 行业经验： 高分成比例，业绩越好收益越高； 货源稳定，热门IP正版授权； 专业运营团队支持流量与脚本策划。 欢迎学生党、兼职及个人主播，时间灵活，居家可播！

工作内容：公司提供服装，主要负责舞台上的服装展示与走秀演出 1、待遇：包吃+包住+服装+化妆，配备完善的生活设施，住宿环境整洁舒适 2、宿舍配备空调、洗衣机、热水器，每月休息4-6天，支持调休，年假半个月可自行安排，支持连休 3、是否具备经验均可，面试通过后安排带薪上岗，全程无任何收费项目，提供免费培训 4、工作时长：每日6小时，每场演出8-10分钟，日均5场，其余时间用于休息与排练 5、身高要求158cm以上，接受微胖体型，18-28周岁，形象气质良好者条件可适当放宽 6、公司提供节日福利、季节性奖金及年终奖励

公司招聘古风主播 任职要求： 1. 颜值符合大众审美即可，妆容搭配美颜能大幅提升出镜效果。 2. 性格外向开朗，镜头前自然大方，不怯场。 3. 不限经验，公司提供免费系统培训，助你快速掌握直播技巧。 岗位福利： 1. 保底薪资6000~13000元，上镜表现越出色保底越高，收入无上限，月休四天 2. 抖音三星工会支持，享受平台流量扶持与推广资源 3. 公司免费提供妆造服务、专业直播间及全套直播设备，配备专属运营老师一对一指导流量提升，提供弹幕提词辅助，安排专业摄影团队打造短视频内容，并供应免费小零食与下午茶

一、工作时间 1、早班 早上9点-12点（第一场） 下午13点-16点（第二场） 2、晚班 下午15点-18点（第一场） 晚上19点-22点（第二场） 每天累计直播时长6小时, 分两场每场3小时左右，月休4天。 二、薪资待遇 保底6千~8千（30天为一个周期，周期内完成156个有效时长，26个有效天）自提比例35%。 有效天：当天累计直播时长大于2小时为一个有效天； 有效时长：单场直播时长大于1个小时算有效时长； 三、岗位职责 1.颜值互动型（娱乐聊天） 2.才艺展示型（唱歌，跳舞，乐器等） 3.整活搞笑型（下单游戏） 4.情绪陪伴型（情绪电台，连麦） 5.技术炫技型（团播，特效，多机位） 6.小众兴趣型 (吃播，助眠哄睡） 7.娱乐上麦型 (交友，发布任务，答题，表白） 四、任职要求 1、年龄18-35； 2、五官端正，形象气质佳，口齿清晰，性格开朗。 3、接受无粉丝无经验的小白。 五、公司提供的福利支持 1、直播间 独立的直播间，一人一室，互不干扰。公司为每一位主播均配备独立的，隔音良好的直播间，每个直播间均配备独立空调与新风系统。每日开播前，由专业保洁对直播间进行清洁，确保设备无尘环境整洁，物品摆放有序。定期配合技术部门对麦克风防喷罩，耳机，镜头等进行深度清洁和消毒。保障私密性和专业性。 2、直播设备及灯光 • 主光/辅光 • 造型光： • 氛围光 • 专业直播电脑声卡 • 录音级麦克风 • 监听系统 • 广播级直播设备 • 基础设施 3、运营部 从0到1给到主播提供专业私人个性化定制服务。 核心理念：不是标准化流水线生产，而是基于主播个人特质进行“基因改造”，打造独一无二的、有持续生命力的直播IP。 运营的角色是“教练”、“军师”和“心理医生”的结合体。 4、摄影部 我们深知优质视觉内容是直播吸睛、固粉的核心竞争力，因此打造专属摄影服务板块，由经验均超5年的专业摄影师团队坐镇，提供“一对一需求定制+全流程专业落地”的视频拍摄制作服务，精准解决主播在内容创作中的视觉痛点 5、才艺部 为主播提供丰富的“内容武器”，使其直播内容更具观赏性和价值。 （1）轻量化声乐演唱培训 （2）片段式舞蹈表演培训 （3）互动型器乐表演培训 6、灯光设备背景搭建部 灯光设备背景搭建部门是公司战略层面的重要投资，是赋能主播成功的“核心”在直播过程中全程提供技术支持。让主播可以专注于内容创作本身，无任何技术后顾之忧。 7、妆造部 • 网感妝容 特点：精致、上镜感强，适合社交媒体，强调氛围感。 • 亚裔妝容 特点：甜辣碰撞，融合欧美立体感与亚洲柔和感。 • 泰式妝容 特点：明艳大气，突出五官立体感，适合亚洲骨相。 • 韩式妝容 特点：清透水光感，甜美减龄，强调”伪素颜”。 • 日杂妝容 特点：甜美元气，自然无辜，适合圆脸、淡颜。 • 新中式妝容 特点：古典与现代结合，强调古相与留白，清冷高级 • 根据你的风格与需求，量身定制专属妆容为主播找到本命风格。从妆面、发型到服装配饰，全方面精心搭配，突出个人特点，打造完美的上镜效果。 8、服饰部 为确保每一位主播的造型精准贴合个人风格与上镜需求，衣帽间配备2-3名经验丰富的专业搭配师，提供全流程一对一专属服务

我们专注于个性化健康管理服务，深耕体重管理、慢病调理、抗衰养护三大核心领域30年，央视合作助力推广项目，致力于为有健康改善、体重管控、慢病养护及抗衰需求以及心理问题等各类人群，提供专业、科学、定制化的健康解决方案。现因业务拓展，诚邀热爱健康行业的伙伴加入，携手传递健康理念，助力大众收获健康生活。 岗位职责 1. 对接存在健康管理、体重减脂、慢病调理、抗衰保养需求的客户，深入评估客户身体状况，量身定制专属健康干预计划； 2. 全程陪伴客户执行健康管理流程，动态监测实施成效，适时优化调整方案内容，有效解决客户实际健康困扰； 3. 传播健康理念，普及体重控制、慢性病调养、抗衰老护理等相关专业知识，增强客户粘性，识别并响应潜在健康诉求； 4. 协同团队推进健康服务落地，积极参与项目推广与执行，提升服务覆盖范围与影响力。 任职要求 1. 热爱健康事业，具备健康管理、营养学、护理学、医美等相关专业背景或从业经历者优先考虑； 2. 熟悉体重调控、慢病康复、抗衰保健等领域知识，具备良好表达能力，善于倾听并理解客户真实需求； 3. 工作细致踏实、富有耐心，具有较强的服务意识和团队协作能力； 4. 拥有健康顾问、客户管理等相关岗位工作经验者优先录用。 在这里，你将获得优质的行业平台、系统的培训支持以及可持续的职业成长路径，以专业赋能健康事业。期待志同道合的你加入，共同深耕大健康领域，成就价值人生！ 有意者可投递简历，期待与你携手同行！