商品运营主要负责店铺货品的调拨管理 店铺季度采买计划店铺货品售罄监督管理

薪资福利：底薪+补助+提成+五险+一金 职位描述： 【岗位职责】 1.运营店铺，包括产品上下架，页面优化，库存维护，活动报名等日常运营。 2.对日常工作进行自我分析并提出合理化建议。 3.完成上级交代的其他工作。 【岗位要求】 2、中专及中专以上学历。 2、25-35岁以内。 3、熟练使用word,Excel,PPT等办公软件。 4、思路清晰，责任心强，愿意学习。 5、男女不限。 晋升：运营助理-运营专员-运营主管-运营总监。 涨薪：根据工作能力表现，每年多次涨薪机会。 培训提升：定期组织内训，各种技能培训通通安排！给自己的知识库定期充充电。 办公环境：开放式办公空间，宽敞明亮，高效沟通，拒绝内耗。 福利：转正后直系亲属一年两次大健康检查；评选优秀员工外派学习机会

工作周期：3个月 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 1.具有学校干部经历或与学生干部有联系者优先 2.面向在校学生或毕业一年内的人员 3.支持线上远程办公，工作时间和形式灵活自主 4.具备活动策划及执行经验，能独立组织相关活动 5.拥有良好的沟通协调能力

青海日出昆仑智慧科技有限公司急招运营专员： 岗位职责： 1.全龄段运营统筹：统筹管理少儿部（艺术素养、科技启蒙课程）与老年部（艺术兴趣、智能生活课堂）的全流程运营工作，制定阶段性目标及具体执行方案。 2.市场推广与招生：深入分析各年龄段用户需求，设计精准化宣传策略与推广活动，提升课程参与度与品牌知名度。 3.团队协作管理：协调教师团队、课程研发及市场人员，确保教学品质与服务流程顺畅，持续提升运营效能。 4.客户关系维护：搭建青少儿家长、老年学员及其家属的沟通渠道，收集意见建议，助力课程优化与口碑传播。 5.跨部门资源整合：协同艺术学校与科技公司资源，推进“艺术+科技”融合型课程开发与服务模式创新。 岗位要求： 1.具备3年以上教育行业运营经验，有少儿或老年教育培训背景者优先，掌握全年龄段用户运营方法论。 2.拥有出色的活动策划、数据解读及团队组织能力，能独立推动运营项目落地执行。 3.热衷教育事业，对艺术与科技方向具备兴趣，沟通能力强，具备良好服务意识。 4.本科及以上学历，教育学、市场营销、管理类相关专业优先，综合素质突出者可适当放宽条件。 薪资待遇：底薪+绩效奖金+招生提成，综合收入约4K-6K，缴纳五险一金、享受带薪年假、节日福利； 工作地点：西宁市城西区五四西路43号黄河阳光小区商铺三楼 工作时间：早上9:00-12:00下午14:00-18:00， 联系方式：***********（彭老师）

快快乐乐上班~开开心心拿工资！!公司环境舒适，同事和蔼可亲，氛围嘎嘎好！招聘我们是认真的，谈恋爱都没有那么认真，请温柔以待我的面试邀约。薪资待遇：综合底薪+提成+带薪专业培训五险一金；直系亲属一年2次大健康检查；评选优秀员工外派学习机会岗位要求：1、20-35岁的有志青年，接受无经验以及应届毕业生2、退伍军人优先，团结就是力量!3、自我挑战意识强，有上进心，想往管理层发展。4、有经验者优先考虑，无经验者可免费培训录用。晋升空间：专员-小组长-主管-经理-总监-分公司合伙人（内部培养晋升，无空降)在这里我们不看颜值，只要您热爱电商行业如果面试合适就可以加入我们!

青海日出昆仑智慧科技有限公司急招运营专员： 岗位职责： 1.全龄段运营统筹：统筹管理少儿部（艺术素养、科技启蒙课程）与老年部（艺术兴趣、智能生活课堂）的全流程运营工作，制定阶段性目标及具体执行方案。 2.市场推广与招生：深入分析各年龄段用户需求，设计精准宣传策略与招生活动，提升课程参与度与品牌认知度。 3.团队协同管理：协调教师团队、课程研发及市场人员，确保教学品质与服务流程顺畅，持续优化运营效能。 4.客户关系维护：搭建青少儿家长、老年学员及其家属的沟通渠道，收集意见建议，助力课程优化与口碑传播。 5.跨部门资源整合：对接艺术学校与科技公司资源，推动“艺术+科技”融合型课程开发与服务模式创新。 岗位要求： 1.3年以上教育行业运营经验，具备少儿或老年教育背景者优先，掌握全龄段用户运营方法论。 2.具备出色的活动策划、数据解读与团队协作能力，可独立推进运营项目落地实施。 3.热爱教育事业，对艺术与科技领域有浓厚兴趣，沟通能力强，具备高度服务意识。 4.本科及以上学历，教育学、市场营销、管理等相关专业优先，综合能力突出者条件可适当放宽。 薪资待遇：底薪+绩效奖金+招生提成，约4K-6K，缴纳五险一金、带薪年假、节日福利； 工作地点：西宁市城西区五四西路43号黄河阳光小区商铺三楼 工作时间：早上9:00-12:00下午14:00-18:00 联系方式：***********（彭老师）

岗位职责: 1.负责产品日常运营维护，保障功能运行稳定及用户体验达标。 2.跟踪分析产品运行数据，结合反馈持续优化功能表现。 3.主动对接用户，收集使用意见，推动满意度提升。 4.配合团队协作，共同推进产品运营任务落地执行。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，善于与团队及跨部门高效联动。 2.熟悉产品运营基本逻辑，能独立应对和处理运营中常见问题。 3.拥有扎实的数据分析功底，可依据数据结果优化运营方案。

全国各地级市 联通，移动，电信运营商招聘工作人员 要求：32周岁以下大专及以上学历（条件优秀者可放宽）男女不限，形象好气质佳，有责任心和集体荣誉感，能积极配合团队完成工作任务 福利待遇： 转正后完成领导安排的工作的情况下综合工资6000-9000五险一金长白班高低温补过节过年福利等福利待遇 工作地点：全国地级市可安置

茶叶主播 主营平台：抖音 岗位职责： 1、参与直播出镜及短视频内容拍摄； 2、担任助播或中控期间，结合后台数据配合主播把控直播流程，实时反馈直播间动态，协助调整上架节奏； 3、直播前完成设备与灯光调试，配合运营主管进行小黄车商品上下架、优惠券设置与修改、库存更新、直播价维护等后台操作； 4、根据粉丝评论快速捕捉用户需求，及时提示主播调整上款策略； 5、协助运营主管整理每场直播数据，参与复盘分析，提出优化建议。 任职资格： 1、年龄23-28岁，大专及以上学历； 2、具备半年以上销售或直播经验，了解抖音平台运营机制，表达能力强，有茶叶类直播经验者优先； 3、工作主动，反应迅速，具备良好的团队协作能力，能灵活应对直播过程中的突发情况； 4、性格开朗外向、积极乐观，镜头表现力强，形象良好，自信大方，具备较强应变能力； 晋升路线： 1.运营方向：主播/直播运营助理——高级直播运营专员——店铺运营主管——店铺品牌负责人 2.专业主播方向：主播/直播运营助理——高级/资深主播——店铺品牌负责人 弹性工作制，月休4天，可自行安排调休； 设全勤奖励及节日福利； 工作时间14:00-22:30（17:30-18:30晚餐休息），大促期间可能延长至凌晨1点左右

招聘启事（按单结费，一月一结） 本团队现面向社会诚招兼职人员，岗位工作内容灵活，报酬按单结算，每月统一对账结清，绝不拖欠。 只要你做事认真负责，执行力强，有无相关经验均可报名。 有意者请联系： 期待您的加入！！！

玉树藏族自治州玉树市招弱电/安防

云工匠平台商用充电桩运维，重卡充电桩运维，各区县就近招聘，附近各区县都可以联系。 要求：必须持有低压电工证，有过充电桩相关工作经验优先。 工作内容：诊断更换充电桩易损件，例如枪线、接触器、模块。 平台介绍：可以在上面接到你附近需要维护的充电桩，时间自由，单价三百到四百元。

【薪资待遇】 小时工、日结工：30/小时，综合收入9800-12000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底7800元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭时间算上班） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：不限年龄，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

玉树藏族自治州玉树市招强电，酒店门牌安装，电动轨道安装

1、持有C1驾驶证，及以上司机均可，无犯罪记录 2、年龄21-60岁，1年以上实际驾驶经验，会使用智能手机导航! 3、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；　 4、为人踏实、老实忠厚，服务意识强、责任心强，能适应加班。 从事过司机工作经验的优先考虑综合13000-15000 公司提供正规营运车辆，公司派单，多劳多得； 提供新能源车辆，维修、保养、保险、等公司负责！ 一人一台车自由安排上下班时间，无需到公司报道。 24小时车子归司机所有.可以开回家 免费提供酒店式管理宿舍.洗衣机空调热水器单独卫生间 公司直招，非中介。只要您肯付出，就会有回报 公司不招偷懒的人，你越勤劳，你就越优先 工作地点在上海

不是中介也不收取任何费用 无经验要求、通过面试立即入职、可提供附近高性价比房源 无销售性质、无需外出、无需开发客户 岗位职责：与客户沟通处理个人账单问题，并准确录入案件相关信息，工作内容简单易上手，接受零基础人员 纯无责底薪保障：真正的无责任底薪，不论当月工作表现如何，底薪固定发放，相比“有责底薪”更安心10倍！ 新人薪资兜底政策：试用期薪资全额发放，人均收入5000-8000元，转正后月薪7000-12000元，近3年新员工留存率达85%，从未有人因“收入问题”离职！ 福利贴心到位：稳定就业，更要幸福体验！ 五险一金依法缴纳，社保信息可通过官方APP随时查询； 休假制度完善：法定节假日照常休息，年假随工作年限递增，婚假、产假按规定执行，告别“请假难”困扰； 团队氛围轻松：下午茶自由享用，生日庆祝有仪式感，团建活动以聚餐、观影为主，拒绝“军事化拓展”，工作环境和谐，无需担心职场复杂人际关系！

浙江金华浦江县仙华街道金垒大道357号申通电子商务楼4楼招聘杂工打包、运营助理等职位，共招募1名工作人员。

愿意学习吃苦耐劳，有经验者优先

招聘运营公司福利待遇好，环境好，期待你的加入公司有完善的培训体系，国家法定假日都可以休息

负责平台上门店的整体运营

佛山容桂招日结工，长期工包吃住，工资不拖欠，时间自由安排，安排，可接受微案底，速来

有1-2年经验，能处理日常各种售后问题，会淘宝上下架产品，懂基础运营，做事积极细心，工作认真负责！电脑熟练，会独立思考！

管理岗位本岗位为公司管理层人才做培养储备，集团战略规划，五年内开拓300家分公司，需招聘积极向上，有追求，有事业心的伙伴 一、工作内容（分为三个阶段）愿意从基层开始者优先。 第一阶段：基层学习→全面掌握产品专业知识，熟悉公司运营系统，提升商家对接能力。 第二阶段：团队运营→主导人力资源配置，推进团队建设与日常管理，组织会议及培训工作。 第三阶段：公司运营→深入学习现代经营管理模式，参与战略设计，具备独立运营分公司能力。 二：岗位要求： 1、富有思考力与责任心，经系统化培养后可带领团队开展市场拓展； 2、学习能力强，能通过培训掌握人力资源、企业运营等管理体系知识； 3、作风踏实严谨，主动融入集团文化与运作体系，注重实际成果输出； 4、对销售领域具备高度热情与持续投入意愿； 5、乐于从基础事务起步，持续积累经验，勇于突破个人成长边界； 6、具备良好沟通技巧与协作意识，能够与多元背景成员高效配合。 三：福利待遇： 1、综合薪资5000-10000包含无责3000-8000）看个人情况。 2、免费提供员工公寓（三室一厅，厨房、淋浴、洗衣机、空调配备齐全） 3、春游、夏日游、烧烤、聚餐、娱乐活动一应俱全 4、员工生日蛋糕、红包礼金！ 5、提供专业化系统化带薪培训 6、能力达标、独立开拓新公司，提供创业机会！ 7：免费培训师父制

接待参与DIY体验的客户（个人/团体），热情讲解活动流程、制作技巧及安全注意事项，示范关键步骤，确保客户理解操作要点。 实时跟踪客户制作过程，提供个性化指导与协助，解决卡壳问题（如缝制错误、上色不均等），保障客户顺利完成作品，提升体验满意度。

公司提供： 1、企业重视工作与生活的平衡，实行人性化的工作时间安排； 2、注重员工成长，提供发展平台，与企业共同进步。 我司集团主营业务领域：高德旺铺、本地生活服务（商圈）、腾讯企业微信运营 岗位职责： 1.负责新项目产品的市场推广、宣传获客及售后维护工作； 2.协助主管与经理完成团队日常管理工作。 职位要求： 1、具备良好的心态和服务意识； 2、拥有较强的学习能力和沟通协调能力； 3、具有强烈的事业心、责任感以及积极向上的工作态度； 4、学历不限，欢迎应届毕业生应聘。 薪资待遇： 1.综合底薪6000元+奖金+提成+绩效，月均收入6000-8000元； 2.提供免费住宿，配备洗衣机、热水器、空调等齐全生活设施； 3.享受带薪年假、培训假及法定节假日正常休假； 4.定期组织旅游会议，不定期开展国内外团建活动，节日发放红包或礼品福利； 5.工作时间：上午9:00-下午18:00，每周日固定休息，法定节假日照常休假。 单位地址：广东省深圳市罗湖区宝能慧谷B座13A楼层17室（13A17） （立得旗下）地铁出口：笋岗站E口

岗位职责: 1.协助开展电商平台日常运营相关工作 2.参与市场数据分析，推动运营方案优化 3.配合团队成员，保障各项运营活动有序推进 任职要求: 1.拥有良好的沟通与协调能力 2.工作执行高效，注重细节管理 3.具备积极的团队协作意识，能适应高强度工作节奏

1.负责线上门店的对接工作 2.承担门店日常的基础维护与运营管理 我们公司专注于美业全域流量增长，现招聘美团运营岗位，主要协助美业类门店开展美团平台的线上运营。工作内容包括在群内与门店负责人沟通协作，并通过美团后台进行操作，实现客户获取与流量导入。 工作要求：具备良好的沟通能力，耐心细致，积极学习，年满18周岁以上，掌握基础电脑操作技能，打字速度较快 薪资标准：底薪＋提成 四线城市就业，享受一线城市薪资待遇

一、岗位职责：工作强度较高，适合渴望学习与成长的伙伴 1、配合管理跨境电商店铺的日常运营； 2、主要运营平台为shopee、lazada、TIKTOK等跨境电商平台； 3、按照店长安排执行客服支持、数据整理及其他运营相关事务； 4、协同店长开展店铺运营与账号维护，定期进行复盘分析，推动业绩提升； 二、任职要求： 1、本科及以上学历，应届毕业生优先，理工类专业优先，对电商领域有热情者优先考虑； 2、具备踏实的工作态度，良好的沟通技巧及较强的抗压能力； 3、仅面向有志于从事跨境电商、追求收入增长与发展机会，能承受压力、自律性强、学习能力强的候选人； 三、培训机制：公司提供一对一导师指导和系统化专业培训，帮助新人快速掌握跨境电商运营技能，从零基础开始系统教学店铺运营全流程；

非销售岗位，主要负责渠道合作客户的信息采集与归档管理，提升与渠道伙伴的协作紧密度及合作层次。 处理日常订单数据相关工作。 无责任底薪3000元+提成，转正后底薪4000元，缴纳五险，综合月收入4000-6000元，享有年终奖金。 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:30，行政班制，每周固定周日休息，享受法定节假日及带薪假期（含婚假、产假等）。

岗位性质：全职 岗位职责： 1、私域流量运营：全面负责公司保健品或康养类产品在私域渠道的运营管理，策划并落地执行运营方案，增强用户活跃度与长期粘性。 2、社群日常管理：构建并维护高价值客户社群，制定社群规范，营造积极互动氛围，及时响应群内动态与用户反馈，保障社群有序运行。 3、内容创作与发布：结合产品特性与用户关注点，定期输出优质内容，涵盖健康知识普及、养生方法分享、真实用户案例等，并在社群中有效传播，保持高频互动，解答用户疑问。 4、客户激活与转化：运用精细化运营策略唤醒沉睡用户，深入挖掘客户需求，激发购买意愿，推动销售转化，提升整体成交率。 5、裂变增长：设计并推进社群裂变机制，借助激励政策与用户口碑，实现用户数量的指数级扩展，持续扩大私域用户基数。 6、数据分析与优化：周期性复盘社群运营关键指标，如活跃水平、转化效率、裂变成果等，基于数据反馈调整策略与活动细节，持续提升运营效能。 任职要求： 1、行业经验：具备2年以上大健康或生物科技领域社群运营经历，有成功操盘保健品或康养类项目私域运营的实际案例。 2、专业知识：了解保健品及康养产品的市场特征、消费心理与销售逻辑，掌握基础的健康养护与产品相关知识。 3、技能要求：拥有出色的内容撰写能力，能产出高吸引力文案；熟练操作社群管理工具与数据分析平台，擅长以数据驱动运营决策。 4、沟通能力：具备良好的表达与协作能力，能够跨部门高效沟通，快速响应并妥善处理用户问题。 5、创新能力：思维活跃，具备市场敏感度，能持续输出新颖可行的运营创意，优化用户体验与运营成果。 6、责任心强：工作踏实严谨，执行力强，能承受一定工作压力，确保各项任务按时高质量完成。 薪资福利： 1、薪资待遇：提供行业内具竞争力的薪酬，月薪[8000-12000元/月+业绩提成]，依据个人能力与业绩表现享有绩效奖励。 2、福利待遇：依法缴纳社会保险，享受带薪年假、节日礼品、年度体检等多项健全福利。 3、职业发展：提供清晰的职业成长路径与晋升通道，重视员工成长，定期开展内部培训与外部交流学习机会。 工作地点： 杨浦区佳木斯路353号白玉兰环保广场1703室