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服装设计帮手
2000-5000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限CDR现场办公PS周末单休服装AI鞋履设计初稿面料辅料采买CorelDRAW潮流趋势调研
主要负责COS服款式设计,热爱二次元文化,熟悉COS服装者优先。 熟练使用cdr、PS等设计软件进行花型绘制。 协助设计师完成样衣及相关设计工作
服装设计专员
7000-12000元/月
服装/纺织设计1-3年本科及以上英语四级3d clo
凯晨设计师人才画像 任职资格 1.教育背景:具备服装设计相关专业本科及以上学历。 2.工作经验:拥有2年以上服装设计领域实际工作经验。 3.专业技能:熟悉3dclo软件操作者优先考虑;具备流利英语能力者优先录用。 4.个人素质: -热衷于服装产业,对时尚潮流保持高度热情。 -对市场流行趋势具备敏锐感知与判断力。 -具备良好审美能力及创造性思维。 -可独立承担从创意构思到客户沟通的完整设计流程。 岗位职责 1.市场洞察与品牌研究: -持续追踪市场变化,掌握主流品牌发展动向。 -开展品牌分析与选品调研,为设计决策提供支持依据。 2.设计执行: -结合客户品牌调性与市场定位开展设计工作。 -按项目节点完成款式效果图绘制任务。 -负责初稿审核、跟进优化并最终确认设计方案。 3.沟通与协作: -向客户进行款式推荐与提案说明。 -与客户高效对接,准确理解并落实设计需求。
服装设计主管
1-1.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科及以上五险一金现场办公男装服装女装大小周外套服装外贸
岗位职责: 1.根据客户需求风格,完成系列服装款式的设计工作; 2.定期开展款式推介并与客户保持沟通,维护良好的合作关系; 3.编写完整的设计说明文档,明确并统一设计方向与风格; 4.与版型师协作对接设计意图,保障整体风格协调一致; 5.确定各款式的面料选择及特殊辅料的应用方案; 6.制作推广所需的相关资料(如趋势看板、产品图册等); 7.持续进行市场调研以及时尚信息收集,并定期整理发布资讯; 8.高效完成上级安排的其他相关工作任务。 职位要求: 1.熟练掌握3Dclo、photoshop/coreldraw、illustrator等设计软件及常用办公工具,具备服装款式制图能力,拥有一定手绘基础; 2.了解服装结构工艺,熟悉各类面料与辅料特性及其实际应用; 3.对色彩搭配和流行趋势有敏锐洞察力,具备优秀的产品整合与创新设计能力,能独立承担设计任务; 4.具备良好沟通技巧,富有创造力与责任感,团队协作意识强,抗压能力佳,逻辑思维清晰; 5.能使用英语进行日常口语交流。
服装设计专员
5000-6000元/月
服装/纺织设计1-3年本科及以上3d clo
任职资格 1.教育背景:服装设计相关专业本科及以上学历。 2.工作经验:具备2年以上服装设计相关工作经验。 3.专业技能:熟悉3dclo软件者优先考虑;英语能力优秀者优先录用。 4.个人素质: -热衷于服装领域,对时尚潮流保持高度关注。 -具备敏锐的市场感知力,能准确把握流行趋势。 -拥有良好审美能力与创造性思维。 -可独立承担从创意构思到方案沟通的完整设计流程。 岗位职责 1.市场洞察与品牌研究: -跟踪行业动态,掌握主流品牌发展情况。 -开展品牌分析及产品筛选,为设计方向提供数据支持。 2.设计执行: -结合客户品牌调性与市场定位开展设计工作。 -按项目进度完成款式效果图绘制。 -参与初稿审核、过程跟进及最终款式的确认。 3.沟通与协作: -向客户进行款式推荐与方案阐述。 -与客户对接需求,确保设计方案有效落地。
液压系统设计师
8000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年学历不限液压
岗位职责: 1.负责液压系统的方案设计、技术开发及优化升级,提升系统运行效率与稳定性; 2.开展液压系统故障诊断与原因分析,提出并落实改进方案; 3.对接客户技术需求,提供定制化的液压系统技术支持与解决方案; 4.承担液压设备的现场安装、运行调试及日常维护工作; 5.参与项目技术交流,为团队推进项目实施提供专业建议与协作支持。 任职要求: 1.本科及以上学历,液压传动、机械设计或相近专业背景; 2.具备扎实的机械结构设计、系统分析与工程应用能力; 3.熟悉常用设计软件,掌握一定的程序应用技能; 4.具有良好的沟通协调能力和团队协作意识; 5.热爱液压技术领域,具备持续学习意愿和应对技术挑战的积极性。
高级服装制版师
8000-13000元/月
服装/纺织设计经验不限大专及以上服装生产过程管理现场办公男装服装女装制定工艺文件大小周外套T恤/卫衣衬衫五险
岗位职责: 1.负责服装产品全流程生产管理,保障工艺执行与品质达标; 2.参与产品设计开发环节,提供可落地的生产工艺优化方案; 3.严格执行生产各环节质量管控,确保符合企业标准及行业规范; 4.持续改善生产作业流程,提升产线效率与成品质量水平; 5.对接工厂及供应资源,协调推进生产计划有序实施。 任职要求: 1.精通服装制造流程,具备扎实的现场生产实操经验; 2.具备独立分析并解决制程中技术难题的能力; 3.拥有良好的跨部门协作意识与沟通协调技巧; 4.深度掌握服装工艺核心技术,能制定切实可行的改进策略; 5.工作积极主动,富有责任感与持续优化的创新思维。
服装设计负责人
1.2-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年本科及以上男装服装市场趋势潮流趋势调研
1.具备创新意识,可独立完成设计构思,对时尚潮流具有敏锐感知力。掌握服装制作全流程,熟悉面料特性、工艺技术及版型结构,重视细节把控。需深入了解潮牌服饰市场动态与流行方向,拥有系统的品牌化设计思维。 2.需具备良好沟通技巧,能与团队高效配合,推动设计方案顺利实施。富有团队协作意识,能适应高强度工作节奏。 3.熟知服装生产环节,对面料应用与工艺实现有一定认知,可根据成本控制与市场需求灵活优化设计方案。 4、年龄:******
储备助理工程师
5000-6000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科及以上需要夜班接受无CNC/数控经验需要倒班
一、岗位职责(非流水线): 1、按照生产计划执行并完成各项生产任务; 2、落实生产过程中的6S管理要求; 3、生产中出现异常情况时及时上报处理。 二、任职要求: 1、品行良好,身体状况符合岗位需求; 2、本科毕业,工科类专业优先考虑; 3、具备吃苦耐劳的精神。 三、薪资构成:基础薪资为4000-4500元; 加班费用单独计算(工作日19元/小时,休息日25元/小时,法定节假日38元/小时) 四、上班时间:实行倒班制,排班模式为上4天休2天,循环安排白班与夜班 五、工作环境:车间恒温控制,作业需穿戴防静电服(含大褂及帽子); 提供住宿安排:6人间,每月租金100元,水电费自理
服装/纺织设计经验不限学历不限带薪假期现场办公买手服装搭配师周末单休潮流趋势调研
1.核心优势前置化 -「高颜值团队」与时尚达人及主播紧密协作,深度参与前沿直播趋势 -「零加班文化」朝九晚五弹性执行,专注高效产出与生活节奏兼顾 -「审美主导权」全程参与款式挑选与搭配设计,直接助力直播间转化增长 2.专业要求细化 -必需:具备色彩协调与款式搭配功底,熟悉抖音用户审美偏好(如显瘦设计/爆款元素) -加分项:掌握轻熟风、甜酷风等主流风格语言,有快时尚品牌从业经历优先 3.工作内容场景化 按主播人设规划每日6套穿搭方案(含配饰组合) 直播前两小时完成快速调整(适配临时选品变更) 联动选品团队,通过造型优化提升画面吸引力 -需提交3组搭配实例(标注适用场景,如通勤/约会等) -现场实操:根据指定主播形象照片完成3种风格演绎 -晋升通道:初级→资深→搭配总监(享有业绩分红权益) -隐藏福利:定期开放时装周观展名额,提供与网红联合出镜机会
机械设计工程师5-10年需要经验电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造电子设备制造工业自动化船舶/航空/航天/火车制造仪器仪表制造金属制品业研发设计测试安装/调试维修/保养质量管理非标设备电气设备精密设备机床设备工装设备特种设备装配设备自动化设备
1、长白班,8小时工作,8:00至12:00,13.:30至17:30;每月带薪休假4天。每月10日发薪。 2、免费提供三餐和住宿,单人间,内有空调、热水器、独立卫生间。 3、正式员工生日月带薪休假1天+生日金+生日餐。 4、年终红包。节假日福利礼品、子女考学礼金。缴纳社保五险。 5、年薪在10-20万之间,根据面试情况而定。
湖北神农架招家装涂料师傅1名,小工1名,心态端正,做事有责任心,工作8小时,人走账清
200-300元/天
涂料小工1-4天1-2人日结
神农架招家装涂料师傅1名,小工1名,心态端正,做事有责任心,工作8小时,人走账清
神农架
1月17日 12:31拨打电话
商务车司机1-2人月结
总经理司机 1、3年以上实际驾驶经验,2年以上司机岗位工作经验,熟悉商务车操作,能应对不同路况和车辆维护需求。2、持有C1及以上驾驶证,无重大交通事故或严重交通违章记录,具备安全行车意识。3、掌握神农架及周边地区的道路交通路线,确保高效、准时到达目的地。4、了解基础车辆保养知识,能处理简单故障,保持车况良好及车内卫生。5、具备良好的服务意识及保密意识,必要时协助处理行政事务。6、高中及以上学历,年龄25 - 40,条件优秀者可放宽,身体健康,退伍军。 薪资福利:月薪4500 - 5500,缴纳五险一金 招工人数:1名 能适应神农架及周边地区的出差,欢迎自荐及推荐 (同) 工作地址:神农架
神农架
1月17日 10:44拨打电话
湖北神农架招绿化种植,绿化修剪,园林养护
300-400元/天
园林养护绿化修剪绿化1-4天1-2人日结兼职
湖北神农架招绿化种植,绿化修剪,园林养护
神农架
1月17日 09:41拨打电话
模具设计学徒
3000-6000元/月
学徒工全勤奖包吃夜班补贴餐补高温补贴加班补贴6-10人月结化工服装纺织木材家具生物制药食品生产机械仪器电子电器其他新能源汽车制造雕刻印刷恒温车间无前科无纹身熟悉26个字母无伤疤
长期招收模具设计学徒,年龄18到30岁以内,长白班月休4天,能接受加班!工资面议!主要教CAD+UG软件的模具设计!有兴趣的及时联系哦!
矿工
湖北神农架林区,打麟矿,8000米工作量,孔深400-600米及以上,模块,-44均可,所有设备索道运送到位,按照要求完全终孔任务单孔结算百分之九十五有想法的随时可以过来看工地。 联系人:吴总电话
神农架
1月16日 09:30拨打电话
维修电工
岗位名称:机构调试(大工、中工);电工(大工、中工);机械设计。 岗位要求:1.机构调试:独立作业能力;。2.电工:独立作业能力;。(对于大工和中工可能有更具体的技能要求,但原文未给出具体细节)3.机械设计:具有非标设备经验;能够完成曲面设计;熟悉动力学和静力学仿真。 薪资待遇:1.常州溧阳锂电项目:机构调试大工和中工的薪资待遇未提及;电工大工和中工的薪资待遇也未提及。2.吴江机械设计:工价120元,管吃住。3.上海注塑行业压堵头冲点设备设计:机械设计薪资为工价115元,包吃住。
苏州
1月17日 13:09拨打电话
操作工装配钳工组装工
岗位名称:机械设计;操作工;装配钳工;加工中心操作工;电气配线员;客服。 岗位要求:1.机械设计:具备机械设计和制造知识;熟练使用CAD等机械绘图软件;良好的沟通和团队协作能力。2.操作工:熟悉生产线操作流程;具备机械加工或组装经验;熟练操作相关设备,有良好的安全意识和责任心。3.装配钳工、电气配线员:具备电气和机械基础知识;按工艺要求进行装配或配线工作;有相关工作经验者优先。4.客服:无具体岗位要求。 薪资待遇:1.机械设计:6000~11000元/月。2.操作工:4500~6000元/月。3.装配钳工(单休):薪资面议。4.加工中心操作工:7000~9000元/月。5.电气配线员:4500~6000元/月。6.客服:底薪2500加高额提成,具体薪资面议。
哈尔滨
1月17日 13:09拨打电话
3DCAD设计制图
7000-10000元/月
机械设计工程师5-10年高中及以上研发设计质量管理
会3DCAD熟悉机械结构原理,本厂主做鞋机流水线设备,包吃住
机械设计工程师
8000-10000元/月
机械设计工程师大专及以上
包装设备机械设计岗位职责: 1.编制整机设计BOM清单。 2.编制加工零件工艺流程,根据工艺消耗选定材料。 3.现场跟踪零件加工质量情况,指导优化生产中的问题。 4.对新设备的整体工艺设计,对资料,现场问题报告的归档。 5.对以往不适合当前加工设备工艺的优化调整。 6.对零件结构的分析利用绘图软件进行分析适当优化结构降本增效。 任职要求: 1、大专以上学历,有非标设计经验者优先; 2、熟练使solidworks、Pro/E等三维软件; 3、具有丰富的现场调试经验及良好的沟通能力,能适应短期出差。 4、具有非标包装设备机械设计经验者优先考虑。
机械设计工程师经验不限大专及以上工业机器人AGV机械臂气缸导轨工业自动化设计非标设备钣金工艺注塑工艺液压工艺焊接工艺AutoCAD
·岗位介绍 ——机械工程师 (1)工作职责: 1、负责自动化设备开发,根据需求,进行整体方案的评估及结构详细设计; 2、完成设计过程中图纸与技术文件的输出,专利申请和相关归档工作; 3、整机外购件物料的选型、申购及进度跟进; 4、设备安装调试过程中技术指导及进度跟进; 5、参与产品加工装配过程中的质量和进度跟踪,持续优化产品设计; 6、完成部门经理临时交办的其他相关部门工作。 (2)任职要求: 1、机械或机电等机械设计制造相关专业本科及以上学历,英语四级读写水平,3-6年机械设计岗位经验,有非标产品设计或者医疗器械行业经验优先; 2、熟练使用AUTOCAD、SOLIDWORKS等工具,熟悉一定有限元仿真优先; 3、熟悉机加工、钣金、注塑、压铸等常用制造工艺及相关专业知识; 4、有工业机器人、AGV、机械臂相关应用和设计经验者优先; 5、熟练各种机械传动、气动及电机传动等机构设计;熟悉气缸、导轨、丝杠、直线电机及步进伺服电机等标准外购件的计算选型;了解CCD机器视觉系统设计经验优先; 6、具备良好的沟通能力。
机械设计工程师
7000-11000元/月
机械设计工程师
autocad、solidworks、ug、creo、caxa五个软件,标准件计算选型,滚珠丝杠蜗杆涡轮凸轮棘轮液压和气动元件的选型计算,非标件的设计,点胶机,双工位自动锁螺丝机,E型卡簧机等推荐就业。 培养目标: 1、精通市场上主流的3D/2D设计软件,熟练绘制标准的图纸及制作BOM表; 2、熟练使用市场常用的标准及集成部件的选型及其计算; 3、能合理设计零部件及传动结构,具备一定的空间想象能力; 4、掌握机加工、焊接、装配等领域知识; 5、掌握行业前沿的设计流程和创新技能; 6、能够独立完成单机设备或整条产线设备的内部结构和外观设计工作。 就业领域: 3C产品、汽车、航天、医疗器械、、仪器表、数控机床等领域的主体研发设计,具有出色的设计能力,能够独立完成崇概念产品设计的全案工程师。 主要设计工具: Solidworks、Creo、UG等3D设计软件,Autocad、Caxa2D绘图软件
高薪服装搭配师6k+
6000-8000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限现场办公买手饰品服装女装月休四天潮流趋势调研
【职位描述】 1.结合团队调性、公司需求以及时长安排,完成符合标准的服装产品筛选与采购; 2.研判流行趋势,把握市场动向,确保选购服装具备较高接受度与满意度; 3.根据不同场景及主播个人风格,设计具有视觉吸引力的服饰搭配组合; 4.制定穿搭方案,打造契合主播特质的直播造型,保障开播效果; 5.持续提升搭配专业能力,关注时尚动态,保证方案兼具创意与时效性; 6.负责服装仓库的清点、归整及相关台账记录; 7.规范服装领取与回收流程,提升资源使用效率,避免损耗与浪费。 【任职资格】 1.具备优秀的审美素养与色彩运用能力,对时尚变化有敏锐感知; 2.熟悉服装品类与搭配方法,了解行业基本运作; 3.具备良好沟通意识与协作精神,能与主播、主持人及运营人员顺畅对接; 4.工作踏实细致,责任心强; 5.有服装搭配相关经验者优先,具备团体直播场景下主播穿搭经验者更佳。 【薪酬福利】 1.福利完善,薪资结构为底薪加绩效; 2.福利包含:年终奖金、带薪年休假、节日礼品、日常下午茶、每月团建聚餐、生日关怀、优秀员工享国内外旅游机会、每月组织专业能力培训。 【工作地址及时间】 地址:武汉江汉区江汉路STAY7楼 上班时间:设两个班次,遵循法定节假日休息制度,每月休息4天。
服装设计专员
8000-13000元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限男装设计潮流趋势调研设计师设计主管全职
岗位职责: 1,关注市场流行动态,收集时尚资讯,协助完成新一季设计企划的方案制定; 2,依据既定开发时间节点,按时推进款式设计及面辅料选样工作,并对每款产品全程跟进,确保顺利达成成衣产出; 3,在款式确认后,跟进确认样衣、面辅料卡、水洗试验及大货样板的及时交付,保障大货生产有序启动; 4,协同款式拍摄任务,落实搭配方案,提供准确的款式说明资料。
鞋子制作
5000-10000元/月
服装设计师1-3年学历不限现场办公女鞋鞋履设计初稿制定工艺文件男鞋打板与样衣制作
岗位职责: 1.负责动漫类服装配套鞋款的样板打样工作 2.保证打样流程符合公司规范及质量标准 3.配合团队协同作业,保障项目进度如期推进 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力,善于团队协作 2.能够适应高强度工作节奏,保持高效执行力 3.对设计制作有热情,具备主动学习与技能提升意愿 待遇具体面议
主设计师服装设计师
岗位职责: 1.协助主设计师完成设计草图、款式图、工艺单的绘制与修改(手绘或电脑制图)。 2.参与面料、辅料、色彩的调研与筛选,整理样品库。 3.跟进设计打样过程,与版师、样衣工沟通调整细节。 4.熟练使用AdobeIllustrator(AI)、photoshop(PS)、CorelDRAW等绘图软件。 任职要求: 1.服装设计相关专业本科及以上学历; 2.熟练掌握Photoshop、Illustrator等设计软件; 3.工作认真细致,具备团队协作精神与责任心。
COS服饰设计专员
4000-8000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限CDRPSAI服装箱包饰品
1.熟悉COS类服饰,具备COS穿搭经验,能够搜集热门动漫角色形象,整理并归档设计研发所需资料。 2.参与新款式开发与创意设计,负责面料及辅料样品的采购,以及手工件、小配件的样品制作。 3.拆解动漫服装版型结构,便于后续打版及样衣制作流程推进。 4.熟练操作ps、CDR或ai等图形设计软件,绘制贴合原设风格的印花图案。
机械设计师
8000-12000元/月
机械设计工程师
机械设计及相关专业专科以上学历;熟悉液压,电气方面优先考虑;根据客户要求,能独立设计方案,组织设计及生产;必须能熟练运用Solidworks及Autocad等软件,会运动仿真,力学分析者优先考虑;有农机行业的设计经验者优先考虑;学习能力强,具备较好的沟通和协作能力,极强的执行力,良好的服务意识。
服装设计专员
8000-13000元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限男装设计潮流趋势调研设计师设计主管全职
岗位职责: 1,把握市场流行动态,收集时尚资讯,协助完成新一季设计企划方案的制定; 2,依据既定开发时间节点,按时完成款式设计及面辅料选样工作,并全程跟进各款需求,确保成衣顺利落地; 3,款式确定后,跟进确认样衣、面辅料卡、水洗测试及大货样板的及时交付,保障大货生产有序开展; 4,协同款式拍摄相关事宜,完成搭配建议与信息整理,提供准确的款式说明内容。
管理培训生
4000-5000元/月
服装/纺织设计经验不限本科及以上裤装服装生产过程管理服装女装外套箱包衬衫西服
为满足公司快速发展对人才的需求,凯骏服装集团每年面向全国高校选拔优秀的应届毕业生加入企业团队,并实施系统的“管理培训生成长计划”,助力管理培训生顺利融入工作环境,掌握岗位所需技能,逐步培养为集团未来的中高层管理人才。 管理培训生职业发展路径: 1、业务类:实习生——业务助理——业务员——业务主管——业务经理 2、研发类:实习生——设计助理——设计师——设计经理 3、技术类:实习生——初级技师——中级技师——高级技师 4、职能类:实习生——专员——部门主管——部门经理 我们提供稳定的职业晋升通道、健全的培训支持体系、具有竞争力的薪酬待遇以及内部轮岗机会。 为评估候选人是否具备管理潜力及把握未来成长机遇的能力,公司将依据凯骏集团核心价值观与胜任力标准进行综合考察。 注意事项: 1、本公司招聘及面试过程不收取任何费用,请应聘者注意防范虚假信息,谨防上当受骗。 2、应聘者须确保所填信息真实有效,若发现与实际情况不符,集团有权取消其录用资格。 3、请准确填写联系方式(包括E-mail邮箱、手机号码等),确保通信畅通,并按要求提交个人照片(标准证件照)。 4、公司保留根据实际招聘情况调整岗位专业要求的权利,并对本次招聘工作拥有最终解释权。(每位应聘者仅限投递一次)
储备管理干部
2000-3000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上
主要职责 1.学习与融入:系统掌握公司规章制度、标准作业流程(SOP)、安全规范及企业文化内涵。 2.现场实践:在主管带领下,深入生产或服务一线,熟悉核心业务运作流程。 3.管理基础:学习日常管理要点,并协助开展基础管理工作。 4.团队协作:掌握与一线员工高效沟通的方法,协助解决现场常见问题,提升协同作业能力。 5.安全与5S:严格执行安全生产规定,参与维护工作区域的5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)。 6.问题反馈:在实践中主动观察,识别运行中的不足,并提出可行性改进建议。 7.完成轮岗:依据培养方案,在指定岗位间进行轮岗学习,拓宽业务视野。 8.完成上级交办的其他工作。 任职要求 1.学历要求:大专及以上学历(表现突出者可适度放宽条件)。 2.基本素质: 责任心强:工作严谨踏实,具备较强的担当意识和归属感。 执行力强:能准确理解并落实各项指令与流程,保障工作质量与效率。 吃苦耐劳:适应现场工作环境,具备应对阶段性压力的能力。 学习能力:积极获取新知识、新技能,快速胜任岗位需要。 沟通协调:具有良好的表达能力和团队合作意识。 纪律性:自觉遵守公司各项规章及安全管理制度。 3.优先条件(同等条件下优先录用): 退伍军人:欢迎退役士兵加入!部队锤炼出的高度纪律性、坚韧意志、高效执行力、领导才能和应急反应能力,是我们高度重视的优势。 中共党员:欢迎优秀党员报名!我们重视党员的先进性、表率作用、强烈的责任心、使命感以及值得信赖的政治品质。
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