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酒店综合维修工
4000-5000元/月
综合维修工1-2人
任职要求: 有酒店维修工作经验。
物业维修工
5000-6000元/月
物业维修工综合维修工包住6-10人
岗位职责: 1. 负责物业区域内水电、暖通、门窗、照明等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2. 执行定期保养计划,及时更换老化零部件,保障设施安全稳定运行 3. 响应住户报修需求,快速定位问题并高效完成维修任务 任职要求: 1. 具备综合维修相关工作经验,熟悉常见建筑设施构造与维修流程 2. 动手能力强,能独立判断和解决一般性设备故障 3. 吃苦耐劳,服务意识强,具备良好的沟通协调能力
综合维修
5000-6000元/月
物业维修工综合维修工包住社保3-5人月结全职
物业维修工,不招水电工看清楚联系! 主要负责维修工作,修门,修锁,墙面,地面,顶棚,家具等。有家装经验的优先。提供住宿。
物业维修工综合维修工保险社保20人以上月结
J38LJ0067 岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物业维修工综合维修工保险餐补社保20人以上月结全职
J38LJ0033 岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物业维修工综合维修工保险餐补社保20人以上月结全职
岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
综合维修工保险餐补社保20人以上月结全职
岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
水电木瓦油全部都要会
400-450元/天
综合维修工
工地收尾 要个万能工
综合维修工包住餐补包吃1-2人月结电工低压电工证综合维修空调证空调工
和平区 需要有空调证 公司报销 招聘岗位:综合维修运行 电工证 工作时间:白 夜 休 休 8白9夜 (上12小时白班 休24小时。再上12小时夜班。休48小时 早9-晚21点, 任职要求:要求低压50岁以下 薪资待遇:薪资4500+基础三薪,不包吃住 工作地址:天津市和平区4号线金街地铁站附近 报名热线: 请直接电话联系,面试通过不入职 勿扰 谢谢
工程维修工
7000-8000元/月
综合维修工社保1-2人月结全职
下属单位招聘工程维修工 【任职要求】 1、专科以上学历,机电一体化、电气自动化工程类等相关专业 2、40岁以内有高压电工证,3年以上从业经验 【主要职责】 1、负责高压设备的日常维护、故障处理及安全管理,确保设备稳定运行设备维护与检修 2、.负责变电站、断路器、变压器等高压设备的日常维护和定期检修,执行设备巡检制度并记录运行数据 3、定期对设备进行清洁、保养和安全检查,预防设备故障。故障处理与应急响应。 4、快速诊断设备故障并实施修复措施,保障高压系统稳定运行2.参与设备故障排查和应急演练,配合其他部门处理突发事故安全管理1.严格遵守安全操作规程,执行配电室安全管理规定(如防火、防水、防鼠等) 5、保管专业工具和备件,确保设备维护材料齐全。 6、填写设备维护、检修及故障处理记录,定期提交运行分析报告。 7、.整理设备技术档案,更新设备状态信息 8、与运行人员协作完成设备调试和检修计划 【薪资待遇】五险一金、交通补贴等、工资面议、单休 【上班时间】09:00--17:30 【上班地点】济南市历下区唐冶 联系人:孟老师
海南海口内老爸茶招聘下午茶档口煎炸小工2名,不懂的也可以,工资面谈电话联系平台
上什1-2人
海口市内老爸茶招聘下午茶档口煎炸小工2名,不懂的也可以,工资面谈电话联系平台
海口
6月12日 10:43拨打电话
海南海口招割橡胶工人3名工作地址:
种植工/杂工
招割橡胶工人3名工作地址:海口
海口
6月12日 10:41拨打电话
海南海口招聘一名轮胎挖机师傅。工作地点在保亭。
挖机司机1-2人
海口招聘一名轮胎挖机师傅。工作地点在保亭海口。
海口
6月12日 10:40拨打电话
海口龙华区招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
海口市龙华区招工地小工/杂工
海口 龙华区
6月12日 10:39拨打电话
海南海口招做桥架的中工2名小工3名,工资,每个月底打工资卡上,电话
桥架小工
海口招做桥架的中工2名小工3名,工资,每个月底打工资卡上,电话
海口
6月12日 10:38拨打电话
安徽淮南招聘物业项目管理岗位。薪资为每月4999元以上。联系人刘楠。
物业经理月结
招聘物业项目管理岗位。薪资为每月4999元以上。联系人刘楠。安徽淮南
淮南
6月12日 10:43拨打电话
物业经理社保1-2人月结全职
招聘物业片区经理 1.身体健康 2.具有5年及以上片区负责人经验 3.具备较强的责任担当、沟通协调、统筹能力、抗压应变能力,作风务实、执行力强,能够独立统筹开展片区物业服务全面工作 一、经营管理 承接公司经营指标,分解落地各项目KPI;负责物业费收缴、欠费清理、公共收益开拓,管控运营成本,定期经营复盘,确保指标达标。 二、品质运营 统筹片区客服、工程、安保、保洁、绿化全板块运营;落实标准化服务,开展品质巡检整改,督导项目运维、交付及创优工作,提升服务质量。 三、团队管理 负责片区团队考核、培训及人才梯队建设;统筹跨项目人力调配,规范内部管理,强化团队执行力,稳定人员队伍。 四、客户管理 维护业主关系,常态化回访沟通;统筹处理重大疑难投诉与纠纷,闭环解决业主诉求,优化服务短板,提升业主满意度及品牌口碑。 五、安全应急 统筹片区消防、设备、治安、防汛防台等安全管理;常态化排查整改安全隐患,完善预案、组织应急演练,妥善处置突发事故及舆情事件。 六、外联与合规 对接社区、业委会及政府职能部门,维系良好外联关系;落实公司制度,管控运营、合规及舆情风险,完成公司各项专项工作。 报名地点 沈家雅苑物业办公室二楼 (浙江省嘉兴市秀洲区嘉塍公路与秀洲大道交叉口正南方向165米)
物业管家
4000-5000元/月
物业经理包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,持续提升服务品质与业主满意度 2. 统筹客服、工程、安保、保洁等条线工作,严格执行标准化服务流程 3. 编制并落实年度预算,科学管控运营成本,提升项目经营效益 4. 高效处理业主投诉及突发事件,健全沟通机制与应急响应体系 5.策划组织社区文化活动,增强业主归属感,提升项目品牌影响力 任职要求: 1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等多业态管理要点 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,具备较强风险预判与处置能力 3.具备优秀的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力 4.责任心强、服务意识突出,能适应弹性工作安排 5.持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先
物业经理月结
招聘物业经理,薪资为8000至12000元每月。负责物业项目各阶段的物业服务咨询与客户关系维护。具体岗位包括工程经理、客服经理、物管经理。任职要求:1.需具备物业管理、工程管理或其他管理类大专以上学历。2.需拥有3年以上全国知名物业管理企业或高端住宅小区客服团队管理经验,熟悉物业管理相关法律法规。3.需具备优秀的语言表达能力、沟通能力和组织协调能力。4.形象亲和,有较强的服务意识和高度的责任心。
南宁
6月12日 10:26拨打电话
物业经理物业工程主管
招聘物业工程经理:岗位要求:岗位职责:1、全面负责湖州辖区内3个项目的工程条线工作,包括设施设备运行、维修保养、节能改造、应急处理等。2、制定并执行各项目年度、季度、月度工程维保计划,确保设备完好率、运行效率及安全合规性达标。3、统筹调配3个项目间的工程人员、备品备件及应急资源,实现降本增效。4、管控3个项目工程能耗(水、电、气)及维修成本,分析数据并制定节能降耗措施。、配合处理业主报修投诉,提升维修及时率和满意度薪资7-9k,大小休,工作地点:湖州织里爱家物业,电话:()
湖州
6月12日 10:25拨打电话
海南海口招一个酒店工程月休四天,工资面议
综合维修工1-2人月结
招一个酒店工程月休四天,工资面议
海口
6月3日 17:06拨打电话
综合维修工餐补
雅生活招聘:物业综合维修工要求:有电工证、有责任心,有经验会电脑优先。福利待遇:五险一金,餐补,高温补贴、节日礼品等、薪资面谈。联系电话:
海口
6月2日 10:18拨打电话
物业工程主管
大华物业诚聘:一、工程主管1.学历要求:大专及以上学历,物业管理、工程管理等相关专业优先;2.经验要求:具有2年以上物业工程管理行业工作经验;3.能力要求:具备扎实的物业工程专业知识,熟悉物业行业相关法律法规及政策标准;具备出色的统筹规划、团队管理、沟通协调与问题解决能力。工作地点:海口西海岸片区有意向请联系:大华招聘部()
海口
6月2日 19:20拨打电话
综合维修工包住社保包吃月结
招聘综合机修工。要求具备机械设备维修经验一年以上,具有食品相关行业设备维修经验者优先,持有电工、焊工等相关操作证书优先。能够执行设备的日常巡检、定期保养和故障维修工作,快速响应并解决设备突发故障。薪资范围4000-7000元/月,社保缴纳,包食宿,提供具有行业竞争力的薪酬待遇、节日福利及岗位培训。海南海口
海口
6月5日 10:36拨打电话
海南海口招聘维修工。薪资为每月3500至4000元。职责包括日常设备维护、安全检查及综合维
3500-4000元/月
综合维修工月结
海南海口招聘维修工。薪资为每月3500至4000元。职责包括日常设备维护、安全检查及综合维修。
海口
6月8日 17:34拨打电话
海南海口招一个酒店工程月休四天,工资面议
综合维修工1-2人月结
招一个酒店工程月休四天,工资面议
海口
6月4日 07:49拨打电话
海南海口招聘物业管家。薪资范围为4000至6000。负责做好业主服务工作,维护邻里关系,解
4000-6000元/月
管家月结
招聘物业管家。薪资范围为4000至6000。负责做好业主服务工作,维护邻里关系,解决业主诉求问题。
海口
6月10日 18:28拨打电话
海南海口招一个酒店工程月休四天,工资面议
综合维修工1-2人月结
招一个酒店工程月休四天,工资面议
海口
6月5日 11:28拨打电话
综合维修工保险餐补社保20人以上月结全职
J38LJ0035 岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
综合维修工包住社保1-2人月结全职
王佐镇中央民族大学项目招聘综合维修工,年龄55岁以下,工作时间:8:00-17:30,每月休息4天。任职要求:1、了解给排水、机电、土木类维修保养专业知识2、须持有特种设备操作证(电工证);3、具有同岗位工作经验一年以上或相关职称者优先。薪资待遇:基本工资5000+加班费+节假日福利+包住,上五险,吃学校食堂每月大概500左右。有电工证优先
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