岗位职责: 1.负责开发并维护外贸客户的长期合作关系； 2.执行日常外贸业务流程，保障各环节高效运转； 3.搜集并整理市场相关资讯，定期进行外贸趋势研判； 4.配合处理客户在外贸交易中出现的各类事务性问题。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及商务谈判能力； 2.熟悉外贸操作流程，掌握基础市场分析方法； 3.工作积极主动，能在高强度环境下稳定完成任务； 4.具有良好的团队协作意识，能与同事顺畅配合工作。

岗位职责: 1.借助公司配备的销售工具开展产品推广与销售工作。 2.开展市场信息收集及竞争品牌动态分析。 3.与客户保持顺畅交流，及时响应并处理客户意见。 4.具备基本谈判能力，妥善应对销售环节中的各类情况。 任职要求： 1.英语听说读写熟练，能高效操作销售系统，掌握小语种者优先考虑。 2.性格开朗，拥有良好的表达与协商能力。 3.适应团队协作模式，学习能力强，能快速融入工作环境。

岗位职责: 1.通过公司提供的销售平台开展产品推广与销售工作。 2.开展市场信息收集及竞品分析，辅助销售策略制定。 3.与客户保持高效沟通，及时响应并处理客户意见与需求。 4.运用谈判技巧，妥善解决销售环节中的各类问题。 任职要求： 1.英语听说读写流利，能熟练操作销售系统，掌握小语种者优先考虑。 2.性格开朗，具备优秀的沟通表达及谈判能力。 3.适应团队协作模式，学习能力强，能快速适应工作环境变化。

岗位职责：负责利用社交媒体、阿里巴巴、制造网等渠道开拓客户资源。 任职要求：具备流利的英语口语能力，掌握其他小语种者优先录用

服装外贸业务员岗位职责： 1. 负责与海外服装客户保持联系，准确理解其需求并及时传递至内部相关部门； 2. 全程跟进订单执行情况，确保准时交付，并妥善解决各环节中出现的异常问题； 3. 与生产、物流等团队密切配合，保障订单高效有序推进； 任职要求： 1. 国际贸易或相近专业背景者优先考虑； 2. 英语听、说、读、写流利，具备较强的沟通协调能力； 3. 掌握基本商务谈判方法，能独立维护客户关系； 福利待遇： 1. 薪酬根据个人能力及工作经验面议确定； 2. 按照国家规定缴纳社会保险； 3. 年终奖依据公司整体效益及个人绩效核发； 4. 享受不少于7天的带薪年休假； 6. 提供系统化的专业技能培训及职业晋升通道。

服装外贸业务员岗位职责： 1.与海外服装客户保持有效沟通，准确把握客户需求并及时传递至内部相关部门； 2.全程跟进订单执行情况，确保按时交付，并妥善解决执行过程中的各类问题； 3.联动生产、物流等环节，保障订单高效、顺畅完成； 任职要求： 1.国际贸易或相关专业背景者优先考虑； 2.英语听说读写流利，具备较强的沟通协调能力； 3.掌握基本商务谈判技巧，能独立维护客户关系； 福利待遇： 1.薪资根据个人能力及经验面议确定； 2.按国家规定缴纳五险； 3.年终奖金结合公司经营状况及个人绩效发放； 4.带薪年假从7天起享受； 5.提供专业技能培训及职业成长发展通道。

一、工作内容： 1、负责外贸订单全流程操作及海外客户资源的开拓、维护与日常管理； 2、配合财务部门完成出口退税相关手续及资料准备； 3、跟进订单出货进度，协调物流安排，并处理售后反馈及相关沟通事宜； 4、通过参与国内外行业展会，积极挖掘潜在客户，达成月度销售目标； 5、完成领导交办的其他工作任务。 二、职位要求： 1、具备优秀的沟通能力、执行能力和谈判技巧，工作认真踏实，具有团队协作意识，积极主动，责任心强； 2、本科及以上学历，具备2年以上外贸销售、国际贸易或出口业务工作经验，英语口语流利，读写听说能力良好，能够独立开展业务洽谈与操作，熟练通过邮件、电话或面谈方式与国外客户高效沟通； 3、善于运用网络平台及电话渠道开发新客户，维护现有客户关系，持续挖掘销售机会并达成业绩指标； 4、能适应因工作需要安排的全球范围出差任务。

岗位职责: 1. 通过公司提供的销售平台开展产品推广与销售工作。 2. 开展市场信息收集及竞品情况分析。 3. 与客户保持顺畅沟通，及时响应并处理客户意见与需求。 4. 运用谈判能力，妥善解决销售流程中的各类问题。 任职要求： 1. 英语听说读写熟练，能高效操作销售系统，掌握小语种者优先考虑。 2. 性格乐观向上，具备出色的沟通协调与谈判能力。 3. 适应团队协作环境，拥有良好的应变能力和学习意识。

一、工作内容： 1、负责外贸订单全流程操作及海外客户资源的开发、维护与日常管理； 2、配合财务部门完成出口退税相关资料准备及手续办理； 3、跟进订单出货进度，协调售后服务信息反馈并做好客户沟通； 4、通过参与国内外行业展会，拓展潜在客户群体，达成月度销售目标； 5、完成上级交办的其他工作任务。 二、职位要求： 1、具备优秀的沟通能力、执行能力与谈判技巧，工作认真踏实，具有团队协作意识，积极主动，责任心强； 2、本科及以上学历，具备2年以上外贸销售、国际贸易或出口业务工作经验，英语口语熟练，具备良好的听、说、读、写能力，能够独立开展业务洽谈与操作，可通过邮件、电话或现场交流与国外客户顺畅沟通； 3、能熟练运用网络平台及电话渠道开发新客户，维系老客户关系，挖掘销售机会并实现业绩目标； 4、可接受公司安排的频繁出国差旅，适应境外多国工作环境。

工作内容 1、开展外贸相关业务，与海外客户保持高效沟通 2、维护已有客户资源，保障业务流程顺畅推进 任职要求： 1、具有良好的交流能力及市场开拓能力 2、能独立应对并解决外贸业务中出现的各类问题 3、工作积极主动，富有责任感，具备良好的协作意识

招专业焊不锈钢楼梯扶手，350一天，一天九小时

金华市衢州市招拆除盘口内架工人多名，厂房只拆架子9万平方拉杆90×120的拆了原地分类码好就行

衢州市衢江区招工地小工/杂工

急需小工一名，联系电话

市区夜宵店，招服务员若干名，剪虾工一名，月休两天，工资面议。联系电话，

诚聘 业务员 岗位要求： 1、一年以上针织面料从业销售工作经验 2、具备较强沟通能力，有上进心，熟悉品牌制衣厂品质要求和流程 3、专科以上学历，有外贸工作经验、有驾照优先考虑 工作地址：广州市海珠区金纺路2号国际轻纺城E4166

诚聘 业务员 岗位要求： 1、一年以上针织面料从业销售工作经验 2、具备较强沟通能力，有上进心，熟悉品牌制衣厂品质要求和流程 3、专科以上学历，有外贸工作经验、有驾照优先考虑 工作地址：广州市海珠区金纺路2号国际轻纺城E4166

广州市易尚纺织有限公司 ----诚聘 业务员 岗位要求： 1、一年以上从业销售工作经验 2、具备较强沟通能力，熟悉品牌制衣厂品质要求和流程 3、专科以上学历，有外贸工作经验有驾照优先考虑 工作地址：广州市海珠区金纺路2号国际轻纺城E4166

森地新材料有限公司招聘 1.车间质检若干名，，45岁以下，两班倒，责任心强，具备良好的质量把控意识，综合工资6500-7000。 2.车间普工若干名，男女不限，45岁以下，两班倒，吃苦耐劳，服从工作安排，综合工资5000+。 3.外贸助理1名，男女不限，具备外贸相关工作经验者优先，英语读写说熟练，可熟练处理英文商务沟通及文书工作。 4.财务助理1名，，拥有 1 年及以上财务相关工作经验，熟悉财务工作流程与基础账务处理。 5.业务员1名，，35岁以下，持有 C1 及以上机动车驾驶证，1年以上销售工作经验。 6.驻外业务员3名，，持有 C1 及以上驾驶证，1 年及以上销售相关工作经验；工作地点：太原、郑州、包头。 面试电话： 工作地址：兴隆山镇成都大路良辰工业园区B-7

（拨打请说井号 看到的） 职位详情：井号:///MgFLCRvs2OgvFGi —————————————— 【信赞阀门（温州）有限公司】 诚聘：业务员（薪资面议） 诚聘：数控车工（薪资面议） 诚聘：数控操作工（薪资面议） 诚聘：装配老师（薪资面议） 诚聘：普工（5000-6000） 诚聘：检验员（5500-8000） 诚聘：外贸业务员（薪资面议） 福利待遇：（具体福利、请应聘时咨询） 工作地址：温州市龙湾区永兴街道滨海一路9号 联系方式：吴

岗位职责: 1. 推进招商工作，积极开拓合作资源与商机； 2. 对接潜在合作方，协商并确定合作方案及具体内容； 3. 持续跟进合作方需求，提供匹配的支持与服务； 4. 定期复盘合作成果，优化合作策略并提出提升建议； 5. 巩固和深化客户关系，保障业务高效稳定运行。

岗位职责： 1.通过电话与客户沟通，了解客户需求，推广公司产品或服务 2.按照公司提供的客户资源进行有效跟进，完成销售目标 3.记录客户信息及沟通进展，维护客户关系，提升客户满意度 4.定期汇报工作成果，配合团队完成业绩指标 5.主动挖掘潜在客户资源，扩大市场覆盖面 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力和抗压能力 2.有电话销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 3.热爱销售工作，有较强的目标感和进取心 4.能熟练使用办公软件，适应数据记录与客户管理 5.学历不限，具备基本读写能力

岗位核心 BD储备BDM,跑乡镇车销。浙江省内均有需求，衢州南昌等 聚焦白色家电、监控摄像头、3C电子产品，负责衢州区域社区店、五金店、卖场等线下门店的地推拓新签约，同步配合O2O场景引流，助力品牌扩大区域门店铺开面与终端动销。 工作职责 1、线下门店拓新攻坚：按区域目标，主动拜访社区店、五金店、家电卖场等潜在合作门店，介绍产品合作政策，完成门店签约与初期铺货首下单对接，确保月度拓店数量达标。 2、O2O场景协同落地（非必需项）：配合线上O2O运营（即时零售/社区团购），引导已签约门店做好公司线上店铺的线下支持服务、参与O2O促销活动（如线上下单门店自提），用O2O流量助力门店动销，收集门店O2O运营反馈。 3、门店帮扶与动销支持：为新签约门店提供基础帮扶，包括产品陈列指导、销售话术培训、简单促销活动协助，解决门店初期运营、售后处理疑问，降低门店流失率。 4、市场信息收集反馈：实时记录区域内竞品动态（如竞品拓店政策、促销活动）、门店需求（如产品补货、新品建议），为团队策略优化提供依据。 5、区域客情维护：定期回访已合作门店，维护良好合作关系，推动门店复购，保障区域门店留存率与活跃度。 任职要求 1、经验要求：2年以上快消品、白电、3C或安防产品地推/线下销售经验，有社区店、五金店拓店经验者优先；熟悉衢州任一区域市场者优先。 2、能力要求：具备较强的沟通谈判能力，能快速与门店老板建立信任，高效推进签约；有目标感，能自主规划每日/每周拓店路线，高效拜访，确保任务达成。 3、认知要求：了解线下门店运营逻辑，愿意跑一线（社区、乡镇门店），能适应户外走访工作；对O2O新零售有基础认知者优先。 4、素质要求：踏实勤奋，有韧性，自驱力强，具有较强的适应和吃苦能力；具备基础的信息记录与反馈能力；认同“拓店+动销”的工作目标。 有自驾车、衢州优先 薪资结构：底薪+过程绩效+结果绩效提点+餐补+全勤(综合月薪7k-12k) 亮点：业务0-1飞速发展，空白市场好做，内部晋升机会多，全国各地几百座城市都有机会平级转岗和竞聘升职；享有国家法定节假日+5天带薪年假；除缴纳五险一金外，餐补，更有生日，节日礼金，婚庆大礼包等额外福利关爱员工生活

1.做好业务跟单 2.维护老客户，和客户保持良好沟通 3.配合单证整理好报关资料 4.需要工作经验1年以上

先声药业浙江招聘渠道代表1名：衢州 职位描述: 向终端客户（包括医药公司、连锁药店、诊疗机构等）传递产品特点及销售政策，建立并深化合作关系。 策划并实施各类推广活动，组织开展培训，助力终端客户提升客流规模与专业服务能力。 任职要求: 本科及以上学历（优秀应届毕业生可适当放宽条件），医药类或市场营销相关专业优先 薪资待遇： 底薪+五险一金+市内交通通讯补贴+餐补+节假日福利 考核奖金+随量提成+增量提成+重点产品提成

联系客户，打电话，客户回访。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5. 协同售前、售后团队，保障客户服务全流程顺畅高效 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与进度跟踪 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务导向思维 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培养机制

性别:男女不限 年龄:40岁以下，有销售相关经验，中专以上文凭，学习能力强，会基本电脑软件操作，会开车有驾照，能适应出差 底薪+提成+出差补贴+奖金

1、外部市场开发：通过派发资料及实地拜访客户开展业务拓展。过程中需保持专业仪容仪表与得体礼仪，具备传递健康生活理念的能力，有效宣传并维护企业品牌形象。 2、客户邀约与现场接待：能够主动获取并整理客户信息，及时进行联络与预约安排；接待到访客户时，可礼貌且流畅地讲解俱乐部服务内容与特色。 3、客户跟进：在成功邀约后持续保持沟通，普及科学健身知识，传达公司品牌价值与核心优势，为会员及潜在客户提升服务体验。 4、签约办理：掌握公司销售政策及相关流程，准确完成合同协议的规范填写与签署工作。 5、客户关系维护：定期通过电话或面对面回访会员，在表达关怀的同时，结合专业知识协助其解决健身过程中的实际问题。 6、工作记录与报表填报：如实完整填写各项日常记录及相关销售数据，严格执行公司规定的销售操作流程。 7、制度遵守与目标达成：严格遵循俱乐部及部门各项管理规定，服从上级安排，积极完成月度及年度既定业绩指标。

工作内容 1、开展外贸相关业务，积极开拓海外市场 2、维护已有客户资源，保障业务持续稳定推进 任职要求： 1、拥有较强的商务沟通能力与客户维护能力 2、能独立完成外贸操作流程，熟悉出口业务环节 3、具备良好的协作意识和主动工作态度