岗位职责： 1.整合国内外时尚动态，把握市场趋势，结合流行元素进行产品开发与款式延伸，独立完成产品分析与设计策划，协同纸样师确认版型规格及工艺细节； 2.具备敏锐的潮流感知力，对色彩搭配与图案设计有较强把控能力，了解服装整体造型搭配，掌握国内外最新流行走向； 3.梳理并清晰表达设计理念，绘制服装结构图稿，明确面料及辅料选配方案； 4.熟练运用手绘或数码绘图工具（必备技能）。 任职资格： 1.服装设计相关专业，大专及以上学历（美术或设计类专业背景者优先）； 2.3年以上电商设计经验（具备成功爆款开发经历者优先考虑）； 3.精通Photoshop，熟悉AI等常用设计软件操作； 4.掌握服装制作工艺流程； 5.能够独立承担设计任务，具备应变能力，性格积极向上，适应快节奏工作环境。

岗位职责： 1.负责服装款式的创意设计，具备出色的选款与搭配敏感度； 2.针对潮流品牌竞品及优质产品开展目标市场调研、分析与资料整合； 3.结合产品企划方向与调研成果，独立完成服饰款式的设计提案及制单工作； 4.协调并跟进版型制作与样衣开发，监督外发工厂打样进度与时间节点； 5.定期搜集市场动态信息，涵盖流行趋势、消费行为及竞品动向，并提出有效策略建议； 6.制定并提供拍摄方案，参与并配合产品模特拍摄执行； 7.配合摄影师完成拍摄任务，及时整理并提交新款上线所需资料； 8.熟悉淘宝等电商平台运作逻辑与商品化思维，具备独到理解。 岗位要求： 1.具备潮牌或设计师品牌相关设计工作经验； 2.精通服装工艺、结构以及面辅料特性，熟悉生产加工全流程，沟通顺畅，美术功底扎实，熟练掌握PS、AI等设计工具； 3.工作条理性强，抗压能力佳，富有责任心，具备良好的团队协作意识，组织、协调与沟通能力突出，可独立应对和解决工作中各类问题； 4.熟知时尚流行品牌，对服装设计与创意表达有个人见解，思维活跃，富有创新精神； 5.热衷潮牌文化与街头风格者优先考虑。 休假及福利： 1、周末双休、带薪年假、生日福利、节日礼品； 2、五险一金，内购福利；不定期员工团建活动等。

岗位职责： 1.参与服装鉴别知识培训，系统掌握各潮流品牌的鉴别技能，执行日常品牌商品鉴别任务 2.按照培养路径深入参与商品研究体系，熟悉品牌鉴别与运营全流程工作，推动跨区域资源协同管理 3.结合市场调研与实践经验，解决复杂鉴别难题，持续总结规律与方法论，建立标准化流程并沉淀业务知识，助力履约效率提升 4.具备组织协调能力，能统筹人员安排与资源配置，保障鉴别工作的高效推进 5.拥有较强学习能力，可快速理解AI等技术工具在鉴别场景中的应用，配合相关团队实现业务落地 6.以用户需求为导向，为内外部用户提供专业解答与支持，输出具有针对性的鉴别判断与服务 职位要求： 1.本科及以上学历，服装设计、纺织工程、材料（纺织类）等相关专业优先，具备服装行业运营、生产制造或设计背景者优先 2.1-5年工作经验，或对潮流服饰鉴别运营有浓厚兴趣的优秀应届毕业生，踏实肯干、责任心强、执行力高，具备风险识别意识 3.思维缜密、条理清晰、情绪稳定，面对变化保持积极心态，乐于接受挑战 4.品行端正，坚持原则，工作细致严谨，沟通表达良好，具备团队协作精神与共同目标认同感

岗位职责： 1.配合设计总监规划新品开发进度，参与创意构思，提供设计思路与方案； 2.依据品牌风格调性，融合当下流行元素，收集设计灵感，独立完成整盘产品开发； 3.完成款式图的绘制工作，确保设计理念清晰准确地传递至生产环节； 4.根据设计需要，甄选适配的面料与辅料，保障产品品质与风格统一； 5.参与版型确认及工艺沟通，把控样衣制作过程，确保成品符合设计预期； 6.负责款式配色确认及后续搭配设计，增强系列产品整体协调性与市场吸引力； 7.协助完成拍摄前的搭配准备，确保产品在视觉呈现中的最佳状态。 任职要求： 1.大专及以上学历，服装设计或相关专业背景； 2.3年以上女装设计经验，具备独立完成产品开发的能力； 3.熟悉服装面辅料特性及生产工艺流程，具有较强的审版把控能力； 4.具备扎实的手绘功底及熟练操作设计软件的能力； 5.对时尚潮流有敏锐洞察力，富有创意并具备良好的设计表达能力； 6.具备良好的团队协作意识和沟通协调能力。 （请附上个人曾主导设计并成功上市的爆款产品图片）

门里门外高级时装，旗下拥有两大品牌，门里门外主打新中式风格，MENLIMENWAI专注法式复古路线，涵盖私人订制、法式浪漫、非遗传承、新中式美学四大产品系列。品牌坚持“取今复古·别立新中”的设计哲学，既紧跟国际时尚脉搏，又深耕中华传统文化根基，将中式美学与现代实用主义融合创新。 岗位职责： 1.市场与趋势洞察：深度分析小红书、天猫、短视频平台等渠道的销售表现与流行动向（如Pinterest、Instagram、TikTok等），准确捕捉目标客群审美偏好与市场风向。 2.产品策划与创作：依据门里门外的品牌定位及品类布局，独立完成女装品类（如连衣裙、上衣、裤装等主攻类目）的款式构思、系列规划与设计输出。 3.面辅料选配：围绕设计主题和成本要求，开展面辅料筛选、开发及搭配应用，确保材质与设计风格高度契合。 4.设计实现：独立绘制精准款式图，编制工艺单，并协同版师、样衣工紧密推进打样流程，保障设计理念完整落地。 5.数据反馈优化：跟踪样衣评审结果及产品上线后的销售表现，具备数据意识，能基于市场反应迅速迭代设计方案。 6.跨部门协同：与商品、采购、生产等团队高效配合，推动设计至成衣的全流程顺畅执行。 任职要求 1.经验：具备2年以上女装设计经验，优秀应届生亦可考虑，有新中式品牌或一线服装品牌工作背景者优先。 2.能力： ·深入理解新中式服饰领域，具备敏锐潮流感知力与高水平审美素养。 ·熟悉服装结构工艺与面辅料特性，能够合理把控设计成本。

岗位详情 1、定期开展市场调研，搜集产品与销售相关信息，并整理形成调研报告，为产品开发提供设计素材支持； 2、根据品牌定位及流行趋势，独立完成季度产品设计方案； 3、能够按照设计需求与版型师高效沟通，在试样阶段及时调整并跟进进度，保障样衣按时完成； 4、熟练使用国外搜索引擎及主流设计工具网站，掌握海外社交媒体动态，持续追踪国际潮流趋势。 任职需求： 1、本科及以上学历，服装设计、艺术设计、绘画等相关专业，通过大学英语四级，具备基础读写能力；（重点考察设计作品） 2、具有设计师品牌工作经验者优先； 3、了解当前时尚流行趋势，具备良好审美素养，对设计创作有个人见解； 4、具备扎实的美术基础，拥有较强的创意构思能力和图案设计开发能力

工作职责： 1、依据公司每季产品的主题与风格，开展款式收集工作，按公司要求完成当季产品研发任务； 2、根据设计款式的具体需求，做好打样前的各项资料准备，如面辅料配置、制板单制作等； 3、负责样衣版型、样式及开发进度的跟进与把控； 任职要求： 1、具备2年以上服装开发相关经验，拥有全品类开发背景； 2、对面辅料、图案设计及生产工艺有深入了解，能结合专业知识进行服装创作； 3、关注时尚动态，具备敏锐的流行趋势洞察力，并能将其融入设计实践中； 4、具备一定的搭配技巧和较高的审美水平；

招聘岗位：家纺花型设计师 归属部门：设计研发部 公司背景 我们是一家专注于窗帘领域的家纺企业，长期深耕传统外贸与跨境电商，致力于打造世界级窗饰品牌，引领全球窗饰产业发展，将高品质家居设计带向国际市场。现诚邀具备传统外贸服务经验与跨境电商洞察力的优秀设计师加入，共同开发契合国际潮流的创新产品！ 具体职责： 1.定期与业务团队沟通新品开发方向，结合客户需求，制定周期性设计规划方案。 2.针对国外客户提供的产品具备延伸思维，能从单一款式拓展出场景化系列设计。 3.负责配套辅料的设计与开发，系统整理并归档资料，构建企业设计素材库，定期输出总结报告。 4.推动概念产品的实物转化与视觉呈现。 工作分为自主开发与客需开发两类： 自主开发： 1.制定新品开发计划，明确产品说明，同步底布选择与花型风格设定； 2.与需求部门协同探讨新品方向，确认最终落地方案； 3.结合反馈意见推进实际开发工作； 4.新品推荐以实物拍摄、电子文档等方式呈现（包含完整产品信息）。 客需开发： 1.根据客户提供的需求完成图案与花型设计，并匹配适宜的底布进行效果展示； 2.向客户提供对应设计文件； 3.根据客户意见反馈，提供实样拍摄或成品寄样支持。 任职要求： 1.学历：本科及以上，设计类专业优先，纺织设计、服装设计方向尤佳； 2.技能：精通Ps、CAD、AI等图形图像处理软件；了解基础面料知识及工艺流程；具备一定英语能力者优先； 3.经验：具有家纺设计或花型设计相关实操经验不少于2年； 4.具备扎实的美术功底与色彩把控能力，熟悉欧美家居风格及设计理念，独立设计能力强； 5.持续关注国际家居流行趋势及家纺行业动态； 6.可独立完成花型创作，同时具备良好的团队协作意识； 7.热爱纺织行业，有意愿在家纺设计领域长期深耕发展。 薪酬： 月薪8K-15K+年终利润奖金（新品成交奖励）+13薪 工作时间：8:30-11:3012:30-17:30 福利待遇：五险一金、年底双薪、年终业绩分红、各类补贴： 高温补贴、工龄补贴、节日福利、生日福利、团建活动等。

职位概要： 1、主导团队完成系列产品的开发与款式筛选； 2、整合流行趋势信息，明确每季产品在色彩、主题、元素及版型上的方向，制定休闲系列季度波段《设计企划》； 3、确保各波段商品订货按时、按量、按质完成（涵盖品类、色系、结构规划）； 4、达成年度产品目标：①优化品质与工艺水平；②实现倍率指标；③强化系列整体性（元素协调统一）； 5、支持终端销售：输出《流行趋势》、《商品搭配手册》、《面料手册》，并参与直播讲解搭配方案； 6、负责供应商的管理与拓展，持续提升供应商合作质量； 7、承担小组成员的指导与培养工作； 任职资格： ①、热爱时尚产业； ②、具备独立且成熟的审美判断力； ③、对潮流动态与时尚元素有高度敏感度； ④、能准确把握品牌定位及其风格边界； ⑤、拥有良好的团队管理与组织带领能力； ⑥、富有创新意识与探索精神； 教育背景： ①、毕业于中国十大服装院校之一； 工作经验： ①、具备知名女装品牌的成功项目经验； ②、在女装品牌企业拥有3-4年相关工作经验； ③、有1-2年独立带队经历； 技能要求： ①、熟练掌握PS软件操作； 素质要求： ①、工作认真细致、责任心强； ②、执行力高、效率突出； ③、具备创造力与丰富想象力； ④、诚实守信；

1.公司简介：我们是做瑜伽服的电商公司，自己从设计到生产到销售全流程，市面上常见的平台我们都有开店，比如常见的淘宝、天猫、京东、1688、拼多多、抖店、小红书等。 2.岗位职责： ①解决业务链条中设计端效率、专业度和落地性问题。 ②跟踪社交媒体（如小红书、Instagram）及电商平台（天猫、京东）热销单品，挖掘潜力爆款元素。 ③设计师与商品之间的沟通桥梁，承担执行类和支持类工作。从设计师概念的跟进，到画图，工艺单，落地执行匹配面辅料到样衣打样跟进以及穿搭。确保产品开发各环节高效衔接，提升整体业务流程效率。 ④协同设计团队开发季节性系列（如春夏透气系列、冬季保暖系列），平衡创新与供应链可行性。 ⑤协助完成面辅料与款式的匹配结合，SKU颜色不同风格不同年龄段的匹配。 ⑥洞察市场趋势，了解客户需求，真正围绕用户画像以及市场需求匹配开发资源，融入原创，完成产品差异化。 3.任职要求： ①统招专科及以上学历，视觉传达、艺术设计、服装设计、电子商务、企划等相关专业。 ②2年以上设计师助理或商品企划相关工作经验，有运动服饰或瑜伽服装、运动服饰领域或电商快消行业经验者优先。 ③熟悉瑜伽服细分品类（如瑜伽裤、运动Bra的压感分级、面料科技等）。对瑜伽文化和运动服饰有独到理解，能够准确把握目标用户群体的审美偏好。 ④精通CorelDRAW、AI，能高效完成工艺单制作，熟练使用PS进行图片处理和效果图绘制。 ⑤具有市场敏感度、熟悉瑜伽服面料特性、生产工艺与质量标准，能判断产品品质。 ⑥优秀的沟通协调能力和团队管理能力，能清晰与设计、生产、销售等多方对接，准确传递需求与反馈问题，能够承受电商快节奏工作环境。 ⑦对时尚潮流和设计趋势有敏锐的洞察力，具备创新思维和解决问题的能力。 ⑧了解淘宝、京东、抖音等电商平台运营规则与服装类目销售特点。 4.福利待遇： ①具有竞争力的薪酬体系+绩效奖金。 ②专业培训机会和良好的职业发展通道。 ③宽松创意的工作环境以及年轻的团队配置。 5.工作时间： ①济南工作时间：上午8:30-12:00下午13:30-18:00，午休一个半小时，单休（周六周天选择一天休息），试用期三个月。 ②深圳工作时间：上午9:00-12:00下午13:30-18:30，午休一个半小时，大小周，试用期三个月。

琼中黎族苗族自治县招工，来几个会做人字骨架的兄弟，最好是兄弟班，点工包工都可以，干到年底结清账。

琼中黎族苗族自治县招拆架拆模内架木工

琼中黎族苗族自治县招给排水、水电

海南省琼中自治县县城附近的省粮储项目正在招聘几名小工（壮工）。

营业员 负责摆菜、收银、卫生清洁 薪资福利:3000元/月 工作地址:琼中自治县上安乡街道

1.跟踪国内外衬衫流行趋势，聚焦潮牌、日系、大牌及UUS、站西等市场风格，为产品开发提供设计方向； 2.根据客户需求与总监企划，独立完成衬衫款式设计，并负责面辅料、色彩及工艺搭配； 3.能够按小系列模式进行开发，高效输出设计稿，并跟进打样与落地； 4.协助制定并执行周/月设计计划，推动款式上市，提升客户满意度与复购率； 5.熟悉批发市场供应链，能结合成本与生产工艺进行设计优化。 任职要求： 1.2年以上男装衬衫设计经验，熟悉批发市场运作及潮牌、日系等风格； 2.具备良好的审美与市场敏锐度，能准确把握衬衫品类的流行趋势； 3.熟悉衬衫面辅料、版型与工艺，具备从设计到生产跟进的能力； 4.结果导向，能适应快节奏开发，具备较强的沟通和执行能力。 福利： 1.节假日福利及享受国家带薪假； 2.良好的晋升空间； 3.充满挑战的工作机会，平等、信任、和谐的企业文化； 4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围；

1.跟踪国内外羽绒服细分领域的流行趋势，为产品开发提供精准设计方向； 2.根据品牌风格与总监企划，独立完成羽绒服款式设计，并负责面辅料、色彩、工艺等整体搭配； 3.能按小系列模式进行设计开发，输出高质量设计稿； 4.协助制定并执行月度、周度设计计划，保障开发进度与市场反应速度； 5.能结合市场动态与成本结构进行设计落地。 任职要求： 1.2年以上男装羽绒服设计经验，熟悉批发市场及品牌运作模式； 2.具备突出的审美与设计敏锐度，对羽绒服流行趋势有深刻理解； 3.精通羽绒服工艺、面料及辅料，能独立完成从设计到投产的跟进； 4.结果导向，具备较强的企划执行能力和市场转化意识。 福利： 1.节假日福利及享受国家带薪假； 2.良好的晋升空间； 3.充满挑战的工作机会，平等、信任、和谐的企业文化； 4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围；

1.五年以上服装设计经验，25-35左右的，做过ODM优先，底薪1.2W-1.5W+提成 2.眼光好，独特的审美 3.底薪提成，保底月入过万 4.月休4天，工作氛围轻松

岗位职责 1、深入调研跑步及徒步类服饰市场：关注全球流行趋势（包括面料、功能、版型），研究竞品动向，结合用户反馈与电商平台数据挖掘核心需求，依据品牌定位制定产品品类规划，明确价格区间与上市节奏； 2、负责服饰品类从立项到退市的全周期管理：提出开发方向，设定功能标准，协同设计团队推进企划落地，联动生产与供应链环节控制工艺质量、成本预算及交付时间，解决量产过程中的版型与材料问题，确保产品准时上市； 3、监控产品销售表现（如动销率、复购率、库存周转情况），整合用户评价持续优化迭代策略，总结爆款成功经验并推广复制，及时调整滞销产品方案，增强产品市场竞争力。 任职要求 1、本科及以上学历，具备5年及以上运动服饰领域产品相关工作经验； 2、了解运动类面料性能与服装制作工艺，具有市场洞察力和数据分析能力； 3、具备出色的跨部门协作能力，抗压性强，对运动行业有热情者优先考虑。 核心能力 1、产品策略的执行与落地 2、用户需求的挖掘与转化 3、供应链协调与成本控制 4、数据驱动决策与商品运营思维

岗位职责： 1.熟悉梭织提花面料花型设计及组织工艺设计，能独立完成面料花型设计及上机织造工艺设计 2.能独立与客户沟通，做设计时及时了解客户需求并做成相应的设计方案。做课程培训时能很好的解决客户问题。 3.有一定的市场调研能力，能独立搜集整理分析相关设计流行趋势。学习能力强，能快速掌握新知识，解决新问题。 4.协助主管完成其他相关设计及培训的工作 岗位要求： 1.大专及以上学历，纺织工程、纺织品设计相关专业 2.有一定的创造力想象力，有良好的沟通和表达能力，能独立完成各方面沟通协调工作，有团队合作精神，做事认真踏实。 3.熟练掌握office办公软件，PS、AI、纹织CAD等相关设计软件。 4.有相关纺织面料设计工作经验1-2年者或优秀应届毕业生优先。

岗位职责： 1、结合市场动态，通过数据调研、客户反馈、用户画像及使用场景等信息整合分析，输出产品市场调研报告与需求文档，制定产品开发上架计划并推动落地执行； 2、评估现有产品市场表现，完善并延伸产品线，持续推动产品优化与迭代升级，制定并实施开发改进方案； 3、独立策划品牌企划内容，规划商品结构，确保产品风格与品牌定位保持一致； 4、协同供应链或技术研发团队，参与产品设计方案制定，跟进样衣评审、质量控制、成本核算、包装设计，联动运营确定款式、颜色及订单数量，全程把控开发进度； 5、组织产品立项会议，配合运营制定产品发布节奏、发货安排及推广策略，对产品拍摄风格与视觉呈现提出明确要求； 6、跟踪新品上市后的销售表现与用户评价，定期开展退货率与评论数据分析，识别产品短板，及时提出改进建议并跟进优化成效，有效降低退换货比例，提升产品盈利能力； 7、风险防控：熟悉平台相关政策，确保新产品无侵权或违规风险； 8、具备项目管理经验，能统筹协调跨部门协作，保障各环节按既定时间节点推进。 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计类专业优先，具备5年以上品牌企业服装设计或产品经理相关工作经验； 2、熟悉服装成本结构、生产工艺流程、行业操作规范及成衣制作基本特性； 3、具备出色的数据分析能力与审美能力，熟练使用工具挖掘各渠道热销款特征，精准捕捉市场需求变化，掌握产品流行趋势与定价策略，对产品开发有深入研究和热情； 4、自我驱动力强，主动性强，可独立完成款式开发与产品策划方案设计； 5、拥有良好的沟通协作能力，工作态度严谨，责任心强，积极进取，能适应阶段性高强度工作。

岗位职责： 1.深入了解客户在时间、地点、场合等方面的着装需求，提供专业建议与搭配方案，推动成交达成； 2.负责门店客户接待及老客户关系维护，提升客户满意度并促进重复购买； 3.管理店铺陈列布局，优化服务流程，为客户打造高品质的个性化定制体验； 4.跟进个人接待客户的合同整理、服装质检及库存盘点，确保接待工作高效有序推进； 5.持续精进专业能力，在实践中不断提升自我，追求日有所进； 岗位要求： 1.大专及以上学历，市场营销、服装设计、管理类等相关专业优先； 2.具备三年以上服装专卖店从业经历，有奢侈品销售或团体定制销售经验者优先考虑； 3.形象气质良好，具备独特的审美品位与内在修养，身高160CM以上，接受过专业形象礼仪训练； 4.掌握扎实的销售技巧，具备优秀的沟通表达能力及独立应对问题的能力； 5.熟悉门店接待标准流程、产品工艺讲解及销售话术应用； 6.具备良好的客户服务礼仪与商务交往素养。 为您提供： 一、六险保障、依法享受法定节假日 二、每年定期安排员工旅游、日常提供下午茶点 三、完善的系统化职业培训与发展支持

一、招聘说明： 1、招聘目的：为引进优秀且具备发展潜力的应届毕业生，充实专业人才梯队，提升团队整体能力，助力公司长远发展，现面向应届毕业生公开招聘储备人才。 2、用人标准：具备务实的工作作风、积极主动的态度、正直诚信的品格、良好的沟通协调能力、较强的进取意识、高度的责任感以及敏捷的思维反应能力。 3、实习安排：应届毕业生经入职培训后，将安排至一线岗位进行轮岗实习，强化实操能力，快速熟悉业务流程，全面积累实战经验。 4、岗位分配： 职能类储干：会计、商品专员、设计助理、平面设计助理、版师助理、陈列助理、策划专员、客服专员、物流专员、仓储管培生； 销售类储干：导购、着装顾问、服装销售、团购客户经理。 ----------------------------------- 二、任职要求： 1、大专及以上学历，服装类、市场营销类或相关对口专业优先考虑； 2、能熟练使用常用办公软件； 3、工作认真细致，责任心强，具备较强的学习能力和适应能力。 ----------------------------------- 三、福利情况： 1、免费提供食宿，包含一日三餐，实现包吃包住； 2、社会保险：按国家规定为员工缴纳社会保险； 3、节日福利：中秋等重要节日发放节日礼品； 4、爱心基金：公司设立专项基金，为遇到困难的员工提供经济帮扶； 5、其他福利：享受通讯补贴，公司定期组织免费旅游、户外拓展及各类培训活动。 ----------------------------------- 四、温馨提示： 1、工作地址：浙江省温州市龙湾区永兴街道兴邦路8号乔顿服饰 2、更多详情欢迎来电咨询

招聘车缝1~3人，要求稳定做事认真有责任，心，车玩具衣服经验，要熟手，包吃两餐，工价23块一个小时

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：不限时段 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2025-09-29 具备独立设计能力，能把握流行趋势并契合品牌风格的童装款式； 熟练使用设计类软件，热爱童装设计领域，富有创意与个人见解； 有童装独立设计经验者欢迎私信沟通；

工作职责: 1、专注于跑步、徒步类产品的设计与完稿，全程参与开发、采购及生产各环节； 2、主导款式开发、图纸设计，跟进工艺实现、样衣制作及生产交付，协同研发与采购引入新型面料与材料，并融合设计理念； 3、与团队协作推进产品需求落地，涵盖市场调研、用户需求分析、产品定位、可行性判断及最终交付； 4、支持供应链完成新品上线，保障产品在功能、质量、周期和成本方面的目标实现； 5、配合运营开展售后相关支持工作，持续优化用户体验； 6、负责产品全生命周期管理，依据市场反馈推动产品迭代与升级设计。 任职资格: 1、服装设计、工业设计、纺织工程等相关专业，本科及以上学历，能力突出者可适当放宽专业与学历要求； 2、3年以上运动类产品设计经验，有完整开发经验者优先； 3、掌握纺织材料基础知识，了解护具类产品的工艺流程及面辅料性能； 4、擅长结构与功能设计，具备良好审美与创新意识，注重文化融合，对设计充满热忱，致力于通过技术革新提升产品体验； 5、熟练操作Coreldraw、Illustrator、Photoshop、Al等绘图工具； 6、具备优秀的跨部门协作能力与沟通表达能力。

要求维度具体描述 学历与专业:要求大专及以上学历，服装设计相关专业毕业。 工作经验:要求2-4年及以上相关经验，职业装、工装、校服等领域的团购或团体定制项目经验的优先。 专业技能: 软件操作：精通AI、Photoshop、CorelDRAW等设计软件。 专业知识：熟悉服装的面辅料特性、工艺制作、版型结构。 设计能力：能独立完成系列款式设计，准确把握职业装风格。 工作职责:对接客户需求，独立完成设计方案。跟进样衣的打版、制作、审版等全过程。进行样衣的成本预算和报价。出差调研、参加现场招标和讲标。 综合能力:沟通表达能力、团队协作精神、时间观念和责任心是多个岗位共同强调的素质。

岗位职责： 1、主导新鞋款的开发与设计工作，掌握并应用当前时尚潮流； 2、依据品牌定位，结合市场变化与流行元素，拟定产品开发计划； 3、针对市场趋势、产品架构、材料选择及制作工艺等环节，提出系统性设计规划建议； 4、根据既定的设计方向与创意构思，独立完成产品的创新设计与落地呈现； 5、开展国内外市场调研，收集并分析流行趋势、技术发展、面辅料信息、用户需求及相关行业动态，形成专业报告； 6、平衡产品创新能力与生产成本控制之间的关系； 7、独立完成系列鞋款的款式图绘制，并配套选定所需原辅材料； 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计、平面设计或相关专业优先； 2、具备1年以上服饰或鞋类设计相关工作经验； 3、美术功底扎实，色彩把控能力突出，富有创造力与想象力； 4、对时尚潮流具有敏锐洞察力和快速反应能力； 我们的优势： 1、产品方面——拥有自有直营工厂，实现全流程自主生产，具备强大供应链支持，设有品牌部与供应链部，保障产品版权独立； 2、晋升方面——建立完善的晋升体系与人才成长机制，每年提供两次晋升机会，发展空间广阔； 3、培训方面——针对不同岗位及职业发展阶段，配备系统化培训课程，助力员工持续提升； 4、氛围方面——团队年轻化，平均年龄27岁，人际关系简单透明，无内耗无裙带，工作氛围积极融洽； 5、环境方面——办公地点位于潍坊市高新区核心区域——高新软件园，办公空间开阔整洁，采光良好； 6、福利方面——依法缴纳潍坊本地社保，定期发放节日福利，常态化组织小型节庆活动，关怀员工日常体验。

岗位职责： 1.熟练掌握Photoshop、Coreldraw等设计软件，能独立完成图案创作，具备较高的艺术修养与审美水平； 2.具备调研原材料面料及辅料供应商市场的能力，及时掌握面料与辅料的市场动态，准确把握服装在色彩、材质等方面的流行趋势； 3.能够独立完成节日主题类服装设计，如万圣节、圣诞节等西方节日相关服饰，进行款式或设计元素的开发； 4.熟悉成衣制作的工艺流程，可顺畅与版型师沟通协作； 5.协同工厂完成样衣打样、大货面料确认、辅料核对等相关工作； 6.配合销售团队与客户对接款式需求，根据要求绘制服装设计图稿； 7.完成公司交办的其他临时性工作任务。 加分项： 1.具备2年以上童装设计工作经验； 2.拥有外贸服装设计相关经验。 可携带薪资期望面谈

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