‌1.经验要求‌： 通常需要‌5年以上车间主任或生产厂长工作经验‌，熟悉岗亭，移动厕所生产全流程管理。 有‌做过经验丰富的优先考虑。 ‌2.技能要求‌： 需具备‌原材料生产计划、进度及品质管理‌的执行能力。 部分岗位可能要求熟悉‌焊接、打胶，走线，专业技术等工艺。 ‌3.管理能力‌： 需能‌统筹生产、设备、安全、环保‌等制度，并监督执行。 需具备‌团队管理、沟通协调及抗压能力‌，能处理生产中的突发问题。

1）组织落实公司下达的生产任务，严格执行技术规范、工艺要求及质量管理体系文件，对车间生产质量及日常管理承担相应责任。 2）参与不合格品管控工作，落实公司制定的纠正与预防措施及相关生产管理制度；对因管理不到位导致的产品质量问题负责。定期组织召开质量分析会，深入剖析问题成因，并制定切实可行的改进方案与实施办法。 3）推行质量三检制度（自检、互检、专检），积极配合并支持质量检验人员开展工作，保障作业指导书和操作规程的有效执行，严控车间产品质量环节。 4）协同相关部门加强生产现场管理，规范产品标识与检验状态标识，做好不合格品的隔离处置，健全产品加工过程中的质量记录体系。 5）负责车间生产装配过程中产量、质量、材料消耗及劳动生产率等数据的统计、汇总与上报，确保统计数据真实、准确、完整。

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理，保障设备稳定高效运行 2. 制定并执行设备点检计划、润滑计划及预防性维修方案 3. 管理设备台账、维修记录及备件库存，确保数据准确、可追溯 4. 协同生产部门优化设备使用流程，参与设备升级改造与验收工作 5. 执行设备安全操作规范，开展相关培训与风险隐患排查 任职要求： 1. 具备生产设备管理或机械/电气类相关工作经验 2. 熟悉常见工业设备结构原理及维保流程 3. 具备基础电气知识和动手实操能力，能独立处理一般性故障 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与问题解决能力 5. 持有特种作业操作证、电工证或设备管理相关证书者优先

岗位职责： 1. 全面主持车间生产工艺管理，规范各类GMP生产记录的归档与执行； 2. 统筹GMP车间的生产运行、质量控制、安全生产及设备维护，保障各项指标顺利达成； 3. 科学制定生产排程，确保产线稳定运转，持续优化成本控制； 4. 强化质量意识，督导员工严格遵循工艺规程进行操作； 5. 组织落实生产车间安全、厂区内务及环境保护相关工作的实施与管理。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，制药、制剂或化工类相关专业背景； 2. 具备3年以上兽药生产车间同岗工作经验； 3. 外地人员具备驻厂意愿并能长期稳定发展的优先考虑；

岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2. 执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作 3. 配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持 4. 填写维修保养记录，及时反馈设备运行异常及改进建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2. 学历要求不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构、传动原理及基础电气知识 4. 持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先 5. 责任心强，动手能力强，具备基本识图与工具使用能力

前纺设备经理核心职责是全面负责前纺车间（如清棉、梳棉、并条等工序）设备从投入使用到退役的全过程管理，保障生产稳定高效运行，同时兼顾设备成本控制与安全风险防范。 具体工作内容涵盖以下四个方面： 1.设备运维管理：组织制定并落实设备日常巡检及保养方案，及时响应和处置突发故障，最大限度降低停机时长；主导开展预防性维护工作，提升设备运行可靠性，延长使用寿命。 2.生产运行支持：结合前纺生产安排，提前完成关键设备（如梳棉机、并条机）的检修与调试，确保设备状态满足工艺参数要求，支撑生产计划顺利实施。 3.团队与费用管理：统筹设备维修团队日常运作，包括人员培训、任务分配与绩效管理；编制设备维修预算，管控备品备件采购支出，优化维修策略以减少能耗与材料消耗。 4.安全合规与持续优化：监督设备操作与维修过程符合安全生产规定及相关行业标准（如消防、机械安全要求）；组织实施设备技术改进或更新项目，推广应用自动化手段（如智能巡检系统），提升前纺设备整体运行效率。

定制衣柜制造 设备运行与调试 生产计划执行与协调 产品质量及进度管理 招聘人数1-2人

岗位职责： 1、负责统筹落实公司下达的生产任务，严格遵循技术规范、工艺流程及质量管理体系要求，全面把控产品制造质量与车间日常管理工作。 2、参与不合格品管控工作，落实公司制定的纠正与预防措施及相关生产管理制度；对因管理疏漏导致的产品质量问题承担相应责任。定期组织召开质量分析会，深入剖析问题成因，并制定切实可行的改进方案。 3、推行质量三检机制（自检、互检、专检），积极支持并配合质检人员开展工作，确保作业指导文件有效执行，严控车间产品质量环节。 4、协同相关部门推进生产现场规范化管理，落实产品标识、检验状态标识及不合格品隔离措施，健全生产加工过程中的质量追溯记录。 5、负责车间产品产量、质量指标、原材料使用及劳动生产效率的数据统计、汇总与上报，保证数据的真实性、准确性和完整性。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具有五年以上生产管理相关工作经验，其中担任生产副总或厂长类职务满三年以上； 3、精通生产运营与管理流程，具备扎实的生产管理、成本控制、质量管理及物流管理实践经验； 4、接受过安全生产、设备管理、财务管理、运营管理等领域的系统培训； 5、有印刷或包装类生产线管理经验者优先考虑； 6、需驻厂工作，工厂位于驻马店（提供住宿）

岗位职责: 1. 统筹并督导生产现场的日常运行，保障生产任务按时保质完成。 2. 持续优化生产工艺流程，提升作业效率与产品质量水平。 3. 严格把控生产环节中的品质状况，确保产品符合既定标准要求。 4. 调动团队成员积极性，推动整体工作效率与质量稳步提升。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调与管理能力，能高效带领生产团队开展工作。 2. 拥有良好的沟通表达能力，能够与团队成员及管理层顺畅交流。 3. 工作责任心强，追求高标准成果，能在高强度环境下稳定输出。 4. 富有团队合作意识，善于激发团队潜能，助力团队绩效提升。

当天安排住宿管吃管住 薪资：实习期内210一天，实习1-3月，转正后250-300一天，操作技能达标可随时转正 要求：20-42岁，中专及大专以上学历，机械自动化，电气自动化，机器人等相关专业。（需提供毕业证） 主要负责操作生产设备，独立完成设备检修保养等工作 工作时间 两班倒7：00到19：00 吃住在厂，餐补12元/天够吃3餐，伙食超级好，住宿免费，宿舍6-8人间，水电平摊。 每月20号发工资，四大行均可！

早餐店招50岁以下，凌晨3点半到10点半，月工资3000.会包简单的包子工资

这两天去北京干消防的要小工6名，谁去的联系？

平顶山市新华区招塔吊司机

找司机工资一万

找两个成手砌包工(夏)

热门技术岗来袭——设备维护技术员火热招募中，福利拉满、薪资有保障，不用为生活发愁，还能深耕技术、长期发展，适合想找稳定技术岗的朋友！ 技术岗薪资稳：保底8000元/月起，综合薪资8000-11000元，多劳多得，加班享有足额加班费，不压薪、不拖欠，每月准时足额到账，靠技术赚钱更有底气，越做越吃香。 包吃包住无压力：全程包吃包住，三餐干净卫生、营养均衡，荤素搭配，省去买菜做饭的繁琐；宿舍配备空调、独立卫生间、WiFi、衣柜，水电费全免，真正实现零生活成本，到手工资能全额存下。 带薪学技术：无论有无设备维护相关经验，入职即安排专人一对一带教，全程带薪培训，从设备日常巡检、基础维护，到故障排查、调试检修，耐心讲解、现场实操，手把手教你掌握核心技能，轻松胜任技术岗。 岗位有前景：属于核心技术岗，长期稳定，订单充足无淡季，不用担心失业；技术熟练后可晋升为技术骨干、设备主管，薪资同步上浮，晋升路径清晰，适合长期深耕发展。 岗位详情：以白班为主，少量夜班可自愿选择，夜班补贴丰厚，排班合理，兼顾工作与休息；工作环境整洁规范，无粉尘、无异味，全程注重安全防护，劳动强度适中，男女均可胜任。 招聘要求宽松：18-48周岁，男女不限，身体健康，无传染病、无不良记录，裸露部位无纹身；不限学历，初中及以上即可，能认识简单汉字、填写基础维护记录；有无相关经验均可，有基础者薪资可适当上浮，无经验者只要踏实好学、认真负责即可。 入职便捷：面试流程简单，无需预约，当天面试、当天出结果，合格者直接安排食宿；面试仅需携带本人身份证原件，全程无任何隐形收费、无套路，助力快速入职，开启技术之路。 想了解更多技术岗细节（工作职责、排班安排、薪资构成等），可随时沟通，帮你快速解答疑问，顺利入职心仪岗位。

1、按照岗位职责要求完成设备运行管理和巡查并做好记录，按时按质完成生产任务。 2、按照规定定期对生产设备和现场进行整理整顿清扫。 3、按照要求认真填写值班记录和交接班记录，如实填写相关数据。 4、认真熟悉岗位设备操作，经培训后具备必要的应急处理能力。 岗位要求: 1、无学历要求，但需具备基本的书写记录能力。 2、年龄20周岁到50周岁，条件特别符合要求的可适当放宽。 3、能适应夜班和倒班工作，无酗酒赌博等不良嗜好。 4、身体健康，无高血压、心脏病、癫痫等不适应本岗位的疾病。

工作内容： 负责公司产品的技术支持，负责生产过程的质量控制，负责生产设备的维护和维修，负责公司项目的技术研发和实施，负责与其他部门的沟通和协作，确保项目的进度和质量目标的达成。 主要职责： - 负责生产设备的维护和维修，确保设备的正常运行，提高生产效率； - 与其他部门沟通和协作，了解并解决其他部门在技术方面的问题，确保项目的进度和质量目标的达成； - 抓住了问题的关键和知识，保持敏锐的技术眼光，不断提升自身技术能力，带领团队持续改进。

薪资待遇： 1、实习期月工资5000左右，带薪培训，入职有老员工教，月薪7000-9000， ，月保底7000-9000左右，每月10号发薪。 2、吃饭：三餐免费，菜品多样，自由选择。 3、住宿：免费公寓式宿舍，4人/间，工程师2人间，空调，热水器，无线网，独立卫生间，独立阳台。 4、工作时间：8:00-18:00点，根据设备维护需要偶尔需加班，中午吃饭休息2小时，加班工时另算。 工作内容： 1、负责自动化设备的日常维护、巡检和故障排除。 2、执行设备保养计划，确保设备运行高效。 3、监控设备运行状态，及时发现并报告设备问题。 4、协助制定设备维护流程和操作指南。

1.大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、计算机、智能制造，通讯工程等理工科相关专业 2.能读懂基本编程语言C/C++ 3.能熟练操作电脑 4.动手能力 学习能力强 5.年龄18-40岁 6.来了有人带有人教 7.需要能接受穿无尘衣

物流部 工作地址:港区比亚迪座椅厂 两班倒，8：30到8：30 18元/小时➕绩效0—1.5 元/小时（每天198—214.5元左右），点对点出勤记薪11小时，月入5200—6000元左右 18—50周岁，叉车证，初中及以上学历

岗位职责： 1.负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障供电系统安全稳定运行 2. 执行配电柜、电机、PLC控制柜等电气设施的维护保养及升级改造工作 3.按规范完成线路敷设、设备接线、接地检测等安装调试任务，确保符合国家电工标准 4.填写维修记录、备件台账及安全操作日志，配合完成预防性维护计划 5.参与突发停电、短路等应急抢修，及时响应并高效恢复生产用电 任职要求： 1.持有有效《低压电工作业操作证》，熟悉GB/T 16895、GB 50054等电气安全规范 2.具备电气原理图识读能力，能独立完成常见机电设备故障分析与处理 3.工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作精神 4.身体健康，可适应现场登高、轮班及一定强度的体力作业 5.有制造业、物业或基建类企业电工实操经验者优先

岗位职责： 1.统筹食品生产线的日常运行，保障生产环节高效有序开展； 2.编制并落实生产排程，确保生产任务准时保质完成； 3.实时监督生产操作流程，确保产品品质达标，并推动工艺优化； 4.带领生产团队，组织技能培训，提升团队协作与执行力； 5.与质量管理部门协同配合，严格落实食品安全规范要求； 6.定期分析生产效能，发现并解决瓶颈问题，有效控制成本； 7.严格执行国家食品安全法律法规及企业内部管理制度。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力及团队管理实践经验； 2.熟悉食品安全相关法规，掌握食品加工各环节操作流程； 3.具备较强的逻辑分析与现场应变能力，能独立应对生产突发状况； 4.具备良好的计划统筹与时间管控能力，适应快节奏工作环境。

招聘:二保焊工 要求:会多层多道，管吃管住 工资待遇:9000+

龙泉南乔门业正在招聘打磨熟手两名，要求应聘者具备三年以上的打磨工作经验，厂址位于龙泉大湾张村南。

河南冠瑞电气设备制造有限公司成立于2019年，是专业制造高压配电箱的民营企业，公司技术能力雄厚，是平高集团、许继集团的主要供应商。 现因生产经营需要招聘氩弧焊技工3名。 岗位要求： 1.能熟练操作氩弧焊（会使用二保焊优先），有焊工证； 2.能完成焊机的一般维护、保养； 3.能看懂图纸优先； 暂不接受学员，需要熟练工。 待遇：薪资面议，无夜班，包工作餐、提供宿舍、全勤奖、加班补贴。

平顶山花之喜工贸有限公司招聘30名 装配工有意者联系

岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁、设备完好、物料有序 3.配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报4. 积极参与岗位技能培训与多能工培养，提升操作熟练度与协作效率 5.遵守考勤制度，服从生产调度安排，保障产线稳定高效运行 任职要求：1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通理解能力 3.工作认真负责，吃苦耐劳，适应流水线节奏及倒班安排4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训5.遵纪守法，无不良记录，认同企业价值观并愿意长期稳定发展

[烟花]招叉车司机[烟花][玫瑰]长期工，厂区内工作，油车手动挡，月薪4000-5000元[玫瑰]要求有叉车证，有生产制造业经验优先，25-50岁[發]踏实肯干=稳定高薪[勾引]许南路与神马大道交叉口[666]（）

岗位名称：学徒工（焊工优先）；要求：年龄45岁以下；岗位熟悉度/经验要求低或无经验即可；学习能力强。 薪资待遇：学徒工工资面议，预计范围在4000-7000元；焊工计件工资，预计范围在7000-10000元。