招聘管轮，工作地点在连云港，薪资为10000。

招聘三管人员，工作地点为连云港港口，薪资14000元，岗位为港口作业新锚艇。

招聘三管轮，工作地点在连云港，薪资为14000元。

招聘丙2老轨，工作地点为连云港至灌河航线，船舶为5000吨散货船。薪资根据个人资历确定。

2027届秋季招聘正式批次现已启动。工作地点包括合肥、北京、西安、广州、上海、武汉、深圳、杭州、南京、苏州、成都、南昌、济南、郑州、石家庄、长春、昆明、福州和乌鲁木齐。

岗位职责： 1.负责房建项目全过程技术管理，包括施工图审核、技术交底与现场指导 2. 编制施工组织设计及专项施工方案，监督落实质量、安全、进度要求 3.协调解决施工现场技术问题，配合监理、甲方及分包单位开展工作 4.参与材料进场验收、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 5. 整理归档工程技术资料，确保符合竣工验收规范要求 任职要求： 1. 土木工程、建筑工程等相关专业背景，学历不限 2.具备房建领域实际工作经验，熟悉国家及地方施工规范 3. 熟练使用CAD、广联达等工程软件，具备BIM基础者优先 4.责任心强，具备良好的沟通协调与现场应变能力 5. 持有二级及以上建造师证书或中级职称者优先

招电气工程师

招聘电气工程师 【岗位要求】 1. 自动化控制、电气相关专业，大学本科以上学历； 2. 熟悉汽车行业白车身车间内相关生产线的工艺控制流程； 3. 具有汽车生产线电气设计与调试维护经验至少5年以上工作经验，有焊装项目经验优先考虑； 4. 熟悉各种SIEMENS、AB、欧姆龙、三菱、汇川等两种以上PLC及其编程； 5. 熟悉常用电焊及弧焊机器人及控制系统； 6. 熟悉使用E-plan软件编程者优先； 7. 熟悉电气元件的选型、电气布线、控制柜元件的布置及接线； 8. 精通西门子SICAR编程标准。 【岗位职责】 1. 大专及以上学历，理工科相关专业； 2. 电气设计任务、电控柜、变频柜设计，包括绘制电气原理图及电缆清册、电气部件选型、材料统计，出BOM清单等； 3. 负责PLC程序编写，HIM软件开发、现场调试等； 4. 负责指导现场安装工作等； 5. 负责解决现场电气技术问题； 6. 负责项目技术文件归档，操作手册的编写； 7. 良好的责任心，善于沟通，能独立完成项目电气工作，有团队合作精神； 8. 自我学习能力强，良好的电气规范标准编写能力的有限考虑； 9. 本岗位需要长期出差，适应者优先考虑。

岗位职责： 协助开展设备软件程序的开发任务，在方案确定后，于上级指导下完成PLC程序编写； 参与设备程序的测试与调试过程，配合识别运行中的异常问题，并在指导下行优化调整； 配合工程服务团队赴客户现场开展设备调试与升级工作，协助对客户技术人员进行基础操作指导； 协助编制设备使用手册及相关技术资料，包含维修用电路图等文档； 负责项目涉及的程序文件、数据信息及图文材料的汇总、整理、归档与提交； 协助记录设备调试各阶段出现的问题，并第一时间向部门主管反馈； 学习并熟练掌握相关软件工具的应用，完成领导安排的其他工作任务。 任职资格： 本科及以上学历，电气工程、自动化或相近专业背景； 熟悉软件开发基本流程，具备较强的逻辑分析能力与沟通表达能力； 掌握倍福或欧姆龙PLC编程软件及ST语言者优先考虑； 了解TCP/IP、Modbus TCP、OPC等通信协议者优先； 具有光伏领域或非标自动化项目经历者优先，熟悉SEMI标准者优先； 工作态度积极，责任心强，具备良好的协作意识与学习适应能力。 薪酬与福利： 薪资结构：月度基本工资 + 年终绩效奖金（依据绩效评级发放）； 福利待遇：五险一金、意外险、带薪年假、工作餐、优秀员工奖励； 绩效激励：建立完善的绩效评估体系，提供多次晋升发展机会。 职业发展： 公司为员工配备系统化培训机制，助力助理工程师快速提升能力； 设有明确的晋升路径与技能等级评定制度，表现突出者可晋升为电气工程师或其他高阶职位。 职位亮点： 提供专业技术培训与成长支持平台； 晋升机会多，职业发展空间大； 团队氛围融洽，企业文化积极向上。

招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

因班组扩建，还需招聘5人。混凝土工、瓦工薪资为290至300元，钢筋工薪资为300至330元，普工薪资为260至280元。白班有加班。宿舍配备空调和洗浴间，上下班有班车。要求吃苦耐劳、勤劳肯干、服从安排。工作地点在连云港徐于。招聘单位为二四公司。

徐圩核电项目招工，公司长期招聘以下岗位：木工大工，日薪310-330元；钢筋工大工，日薪300-330元；混凝土大工，日薪290-300元；普工，日薪260-280元；另有普工岗位，日薪180-200元；电焊工，日薪330-350元；司索工，日薪270-290元；安全员，日薪260-270元。男女不限。所有大工（钢筋工、木工、混凝土）需经过考核实操及现场观察工作能力后确定薪资，非大工谎报者不予录用。工作时间：白班9小时/工，通宵时间根据项目部要求安排，白班和夜班必须对倒。公司提供住宿，不包吃，无夫妻房，夫妻需自行租房。工资发放标准：每月按出勤天数发放200元/天生活费，2026年剩余绩效工资根据项目部要求发放。招聘要求：需提供无犯罪记录证明；到场后需服从项目部安排；高血压、心脏病患者不能入场；贪酒者不要；需服从管理，安排加班无特殊情况必须服从。

一、热门急招岗位 1、泵送操作工（施工支持分部） - 招聘人数：24人 - 任职条件： 混凝土泵操作证有B2驾驶证会操作的优先（名额有限），有核电工作经验优先，54周岁以内 工作内容： 负责塔式布料机三台地泵三台H G二八布料机四台 2、普工（施工支持分部） - 招聘人数：5人 - 任职条件： 泵管铺设，安拆文明施工，54周岁以内 3、普工（质检部） - 招聘人数：10人 - 53周岁以内可以接受体力劳动，接受，有核电经验者优先 4、电工（施工支持分部） - 招聘人数：13人 - 任职条件：持建筑电工证，45岁以下，有核电工作经验优先 工作内容： 负责冷却塔日常用电布置及维护钢结构施工用电维护等 5、配送工/普工-（施工支持分部） - 招聘人数：5人 - 任职条件：具有核电经验优先，司索工优先（持司索工证），54周岁以内 工作内容： 负责现场材料配送、钢结构车间埋件 6、装卸工-（器材部） -招聘人数：3人 - 任职条件：25-45岁之间，有司索工证件优先 7、司索工-（钢筋施工分部） -招聘人数：4人 - 任职条件：工人，45岁以下，需持有司索证，有核电工作经验优先 8.司索工-（土建施工分部）急急急 -招聘人数：6人 - 任职条件：有司索工证，核电现场司索作业年限不低于2年，年龄不大于50岁，且无红线违章 工作内容：1、负责土建施工分部垂直运输吊装，材料周转运输吊运等 9.仓库管理员-（器材部） -招聘人数：2人 - ，35周岁以内，有仓储管理经验者优先，熟练操作电脑办公软件，踏实有耐心。 工作内容：仓库物资清点、出入库记录、物资发放。 10.门式龙门吊司机-（钢筋施工分部）急急急 -招聘人数：1人 - 任职条件：45岁以内两年以上核电工作经验，需要门市龙门吊起重设备司机的证书 11.普工-（土建施工分部）急 -招聘人数：6人 -任职条件：核电现场监护、监火作业年限不低于2年，年龄不大于50岁，且无红线违章 二、薪资福利 - 薪资：按项目标准面议，待遇优厚 - 保障：项目工期稳定，入职统一缴纳五险，发展空间稳定 三、整体任职要求 1. 有核电项目从业经验者优先，学历可放宽 2. 无犯罪记录，品行端正，无不良嗜好，身体健康，能适应工地工作 3. 入职前无其他单位在缴社保、无个税申报记录，确保社保、个税可正常办理 四、工作地点 江苏徐圩核电项目

连云区碱渣治理项目招聘带班人员一名，负责夜班工作。

岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划推进 2.组织技术交底、施工方案落实及质量过程管控 3.监督安全文明施工，及时排查并整改安全隐患 4. 协调各工种、材料与设备进场，保障施工顺畅高效 5.编制施工日志、验收资料及阶段性汇报材料 任职要求： 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验 2. 熟悉建筑施工流程、规范及现场管理要点 3.具备良好的沟通协调与团队管理能力 4. 责任心强，能适应工地现场工作环境 5.持有相关职业资格证书者优先 6.夜间施工

本岗位为“现场责任工长兼技术员”，需全面统筹项目技术管理与现场生产： 项目背景：本项目为EPC模式乡村道路扩建工程，总造价4500万元。现因项目推进需要，诚邀一位懂技术、精现场、善管理的复合型工程精英加入！ 核心岗位职责： 技术统筹与方案编制：熟悉EPC项目运作流程，负责编制、审核各项施工组织设计及专项技术方案，解决现场重大技术难题。 现场生产与进度管控：作为现场责任工长，深入一线指挥施工，合理调配资源，严控工程质量、安全与进度，确保各项节点目标顺利达成。 综合协调与管理：具备项目副经理级别的管理思维，协助项目经理进行内外协调、成本控制及团队管理，对项目整体履约负责。 任职要求： 经验丰富：具备丰富的公路/乡村道路现场施工经验，熟悉EPC项目管理模式者优先。 技术过硬：能独立、高质量地完成各类施工方案的编制与交底工作。 管理力强：责任心强，工作踏实负责，具备较强的现场组织协调能力及突发事件处理能力。 综合素质：吃苦耐劳，能适应项目现场工作环境，有大局观和团队领导力。 薪酬（13k-15k），月休4天； 项目地点：四川省成都市蒲江县 面试地址：四川成都武侯区 符合要求的请直接投递简历，简历通过初审会联系面试，谢谢配合

天津市津南区招工长/工程师、水电

仿古建筑工程师

整装公司工长岗位职责 负责现场施工统筹、进度把控与质量监管，协调设计、主材及工人团队；处理施工问题，保障工期与安全；对接客户沟通需求，管控成本与验收，维护现场秩序。 任职要求 熟悉整装施工全流程与工艺标准，有家装管理经验；懂图纸、善沟通协调，责任心强；能独立统筹工地，持有相关证书者优先。

1、学历及专业大专及以上学历，金属材料、轧钢工程、机电一体化等相关专业优先；对于具备10年以上冷轧全流程实操经验的一线实操骨干，可放宽至高中或中专学历。 2、从业经验及年龄 需具备5年以上冷轧轧机与退火工序管理经验，熟悉可逆轧机、磨床及光亮退火炉的生产运行与管理，具备扎实的安全、生产、质量及成本管控能力，沟通协调能力强，能够有效领导80人以上团队开展工作。

岗位职责： 1、依据产品任务书要求，独立开展课题研究与产品开发工作，涵盖原理样机搭建、电路仿真分析、技术文档编写及电路调试等环节； 2、配合产品负责人对研发过程中出现的质量问题进行排查，并提出有效的改进建议； 3、组织或协同项目团队推进开发进程，把控时间节点，确保产品开发任务按时完成； 4、协助产品负责人完成项目的整体策划与规划工作； 5、承担产品推广应用过程中的培训支持工作。 任职要求： 1、硕士及以上学历，电力电子、电子信息、电气工程及其自动化等相关专业背景； 2、掌握常用开关电源拓扑结构及控制电路设计，具备独立完成PCB布局布线的能力； 3、熟练使用PCB设计工具及相关办公软件； 4、了解产品从设计到开发的全流程管理。 职位福利：住房补贴、周末双休、五险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游

1. 负责注射剂/生物制剂车间开展设备的确认（包括DQ/IQ/OQ/PQ），包括方案制定、现场实施、数据审核、报告起草等工作； 2. 负责车间设备确认的管理（年度计划制定、组织实施、验证总结、计划外的项目管理）； 3. 负责使用验证仪器开展设备确认的实施，确保数据复核ALCOA+的要求； 4. 负责文件变更、风险评估、验证SOP的起草或修订； 5. 负责处理设备验证相关的偏差； 6. 负责完成各项GMP认证相关工作； 7. ...

岗位职责： 1. 负责制药生产设备从选型、安装、验证到维护、维修及退役的全周期管理工作。 2. 编制并落实设备预防性维护（PM）方案，确保设备运行满足GMP规范与EHS标准。 3. 组织开展设备故障诊断与应急抢修，降低产线停机时长，保障生产任务顺利推进。 4. 建立和完善设备台账，主导SOP编写与培训，实现操作与维保流程规范化。 5. 联动生产、QA、QC等相关部门，牵头完成设备类偏差分析、CAPA执行及变更管理。 6. 参与设备供应商审核，负责备品备件管理及维护预算的统筹控制。 7. 推进设备节能优化、技术革新及自动化提升等相关改进项目。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械工程、自动化、制药工程或相关专业背景。 2. 具备5年以上制药行业设备管理经历，熟悉固体制剂或无菌制剂核心设备运作。 3. 深入理解GMP及FDA/EMA法规中关于设备管理的相关要求；熟练操作CAD、CMMS系统及常用办公软件；具有风险评估及设备验证（IQ/OQ/PQ）实践经验。 4. 工作踏实认真，抗压性强，具备良好的问题分析、沟通协调与团队协作能力。

职位描述 一、工作要求： 1. 具备3年以上化工或相关领域从业经历； 2. 持有中级工程师或更高级别职称，学历要求大专及以上； 3. 身体状况良好，无影响工作的职业限制病症； 4. 持有有效的特种作业操作证。 二、专业要求： 电气工程及其自动化、供配电技术、机电一体化等相关专业。 三、薪资待遇： 薪酬面议 其他福利： 缴纳五险、提供免费食宿、组织健康体检、发放节日福利、年终奖等

1.前期需深入了解产品特性及公司生产运作流程。 2.主要承担车间生产现场的组织与管理工作。 3.具备本行业相关管理经验者将优先录用。 4.拥有管理基础者将作为重点培养对象。 5.工作经验不足但踏实肯干、积极学习者，可从基层岗位逐步成长并接受系统培养。

岗位职责： 1、主要负责车间生产运营管理工作。 职位要求： 1、年龄45岁以下，具备相关经验者条件可适当放宽。 2、熟练掌握常用办公软件，需大专及以上学历，能力突出者可酌情放宽条件。 3、有本行业管理背景者优先录用，具有管理基础者将重点培养，能踏实工作、积极学习，可从基层岗位逐步成长并获得晋升机会。

岗位职责： 1.独立设计、调试和组装自动化设备，包括但不限于PLC、变频器等电气自动化控制系统。 2.负责机电系统的设计与维护，确保设备稳定运行。 3.参与非标设备的设计与开发，满足生产线多样化的工艺控制需求。 4.对自动化设备进行编程与操作，提高生产效率和质量。 5.解决生产过程中出现的自动化设备故障问题，保证生产线的正常运行。 任职要求： 1.机电一体化、电气自动化等相关专业毕业。 2.熟练掌握PLC、变频器原理及自动化设备的编程与操作。 3.具备独立设计、安装调试综合能力，能够处理生产过程中的自动化设备相关问题。 4.有3年以上自动化设计、调试、组装相关岗位工作经验者优先。 5.外派驻点售后人员，江苏省灌云本地优先 医社保+带薪休假+节日福利+不定期团建+定升培养

1、落实车间生产计划 （1）主持车间日常会议，统筹协调各项生产任务； （2）监督并检查员工操作行为，对不规范作业及时纠正并给予指导； （3）监督生产过程中自检与互检执行情况，确保不合格产品不进入下道环节； （4）负责车间班组事务的管理与工作衔接。 2、生产现场管理： （1）定期评估各生产工序运行状况，合理配置人员并实施动态调度； （6）实时掌握设备运行状态，协同相关部门快速处理影响生产的各类问题，保障生产流程顺畅。 3、车间生产安全管理： （1）重点管控关键岗位与高风险区域，排除潜在隐患，防范安全事故发生； （2）组织车间员工参与技能提升培训； （3）协助人力资源部完成考勤统计及薪酬核算等相关工作。 4、其他职责： （1）做好与其他职能部门的协作配合； （2）及时向上级汇报并与相关部门沟通，妥善应对生产过程中的突发状况； （3）执行上级交办的其他工作任务 任职资格： ◆能适应倒班工作安排 任职要求： ◆性格开朗，具备良好的职业素养和行为规范，善于交流与统筹协调，具有较强的团队协作精神

1. 编制并持续优化设备维护保养方案，监督落实执行情况，有效降低后道设备故障发生频率。 2. 高效识别并处理后道设备复杂故障与反复性技术难题。 3. 组织开展设备故障根因分析，制定并实施长效防控策略，避免同类问题再次出现。 4. 牵头推进设备技术升级或性能优化项目，提升后道设备运行效率及相关关键指标。 5. 开展后道设备团队的系统化技能培养，强化整体技术水平与作业能力。 6. 全面管控后道设备安全运行，落实安全规范，确保无安全事故发生。 7. 主导后道组件设备的安装、调试及验收全过程工作。 8. 按要求完成上级交办的其他工作任务。 学历要求：大专及以上学历。 专业要求：机械、电气自动化等相关专业。 经验要求：5年以上光伏组件设备管理经验，3年以上后道设备高级工程师岗位经验，具备新建厂房建设经历。 素质要求：具备较强的问题分析与解决能力，良好的组织协调与沟通能力。

负责公司产品的电气设计，熟练使用CAD软件，承担工程现场的电气施工设计、PLC程序编写与调试文件编制、元器件选型等工作，要求专科及以上学历，电气或工业自动化相关专业，具备相关工作经验者优先考虑