、根据客户订单要求、技术参数，独立完成配电柜、控制柜电气方案拟定。 2、运用 CAD SW 绘制一次回路、二次原理图、接线图、端子图、柜内布置图，整套图纸出图、校对、定稿。 3、负责整柜元器件选型、规格确认，编制BOM 物料清单、采购清单，下发采购及生产部门。 4、负责图纸技术交底，对接车间接线、装配、质检，解答生产中图纸、接线、布局各类技术疑问。 5、跟进生产全过程，处理车间装配、接线过程出现的图纸问题、回路冲突、布局不合理等技术整改。 6、负责新产品、非标控制柜方案设计、图纸优化，简化工艺、节约成本、提升标准化。 7、整理、归档所有项目图纸、技术资料，建立标准图库、标准元器件选型库。 8、对接客户及业务，做技术沟通、方案确认、现场技术答疑、售后电气故障分析与技术指导。 9、配合出厂调试，协助排查电气回路、接线、逻辑相关故障，给出整改方案。

靖江市亚泰海洋装备有限公司招聘： 1、电工6K-8K 岗位要求：中专及以上学历，有低压电工证，3年以上工厂设备维修经验‌，需熟悉电路图、电气设备构造及故障判断，懂自动化设备‌和行车、焊机及电动工具。 2、机修钳工6K-8K 岗位要求：中专及以上学历，熟悉钳工常用工具量具、设备，并能正确使用及维护保养。 3、技术工程师6K-9K 岗位要求：本科及以上学历，英语4级，机械专业、船舶工程技术专业、过程装备与控制工程专业；熟练运用CAD、SolidWorks制图软件，有经验者优先。 4、电气工程师6K-9K 岗位要求：本科及以上学历，电气/自动化相关专业，3年及以上制造业电气经验，了解PLC编程、电气或工程制图、伺服/变频系统；有船舶行业经验者优先。 5、设备工程师6K-8K 岗位要求：大专及以上学历，机电相关专业；3年以上的设备保养维修相关经验；有船舶行业经验者优先。 以上岗位要求45岁以内，入职当月即交五险一金； 地址：靖江市经济开发区万福港路1号 电话：（微信同号）

岗位职责： 1、在电检班长的指导下，严格落实“安全第一，预防为主”的安全理念，规范执行“两票三制”相关要求。 2、协助电检班长完成电气设备的日常维护、检修及突发故障的应急处理工作。 3、落实“三好四会”原则，做到管理到位、使用规范、维修及时；具备操作、检查、保养和故障处理能力。 4、每次检修作业完成后，确保现场整洁有序，更换下的旧件按时交还仓库登记入库。 5、针对设备异常或事故发生时，如实上报具体情况，并依据“三不放过”原则深入分析原因并总结改进。 任职资格： 1.大专及以上学历，机电、自动化等相关专业背景； 2.具备良好沟通表达能力，在校期间表现优异，工作积极主动，具备较高的执行效率； 3.责任意识强，执行力高，拥有良好的协作精神与团队融入能力； 4.持有低压、高压特种作业操作证者优先考虑； 5.能适应倒班制、夜班及混合班次安排，具体排班根据部门实际需求统一调配。 岗位福利： 1、纳入世界500强企业管理体系，享有健全的内部晋升机制与系统化培训支持； 2、提供行业内具有竞争力的薪资水平； 3、免费住宿安排（员工公寓，6人/间）； 4、享受高温补贴、交通补助、免费工作餐、节日慰问金、生日礼品等福利待遇； 5、职业发展路径：定向培养为班组长储备人才

岗位内容： 1. 承担电气系统及设备的方案设计、功能测试、验证实施与日常维护工作。 2. 结合市场动态或客户需求，拟定电气方向的产品研发规划与需求评估。 3. 协同公司内部各职能部门推进项目执行，保障整体业务目标达成。 4. 处理现场运行中的电气故障，并提供及时有效的售后技术支撑。 任职要求： 1. 具备电气工程及其相关专业背景，有同类岗位工作经验者优先考虑。 2. 熟练掌握电气原理图绘制工具，如Protel、OrCAD等软件操作。 3. 熟悉主流数字信号处理技术及嵌入式软件开发平台。 4. 拥有良好的英语读写基础，可与海外同事进行高效书面与口头交流。 5. 具备较强的自主学习意识和持续提升能力，能快速响应不断变化的市场需求。

靖江市亚泰海洋装备有限公司招聘： 1、电工6K-8K 岗位要求：中专及以上学历，有低压电工证，3年以上工厂设备维修经验‌，需熟悉电路图、电气设备构造及故障判断，懂自动化设备‌和行车、焊机及电动工具。 2、机修钳工6K-8K 岗位要求：中专及以上学历，熟悉钳工常用工具量具、设备，并能正确使用及维护保养。 3、技术工程师6K-9K 岗位要求：本科及以上学历，英语4级，机械专业、船舶工程技术专业、过程装备与控制工程专业；熟练运用CAD、SolidWorks制图软件，有经验者优先。 4、电气工程师6K-9K 岗位要求：本科及以上学历，电气/自动化相关专业，3年及以上制造业电气经验，了解PLC编程、电气或工程制图、伺服/变频系统；有船舶行业经验者优先。 5、设备工程师6K-8K 岗位要求：大专及以上学历，机电相关专业；3年以上的设备保养维修相关经验；有船舶行业经验者优先。 以上岗位要求45岁以内，入职当月即交五险一金； 地址：靖江市经济开发区万福港路1号 电话：（微信同号）

岗位职责： 1. 负责自动化控制系统PLC的设计、编程、调试与优化 2. 根据项目需求分析、方案制定及电气元件选型，电气图纸绘制. 3. 配合机械工程师完成设备调试 4. 为客户提供技术支持，快速响应并解决运行中的技术问题 任职要求： 1. 自动化、电气工程、机电一体化及电子等相关专业背景，学历不限 2. 熟悉主流PLC（如西门子、三菱、欧姆龙）编程与HMI组态 3. 有制造业、能源或流程工业自动化项目经验者优先 4. 具备良好的逻辑思维、沟通能力及团队协作意识

工作职责: 1. 负责风电、光伏、储能等项目的并网检测工作，涵盖AGC、AVC、SVG、电能质量等涉网试验，完成测试方案编制、远程实施测试及数据处理分析，并形成规范的检测报告 2. 开展风力发电、光伏发电及储能系统的机电暂态建模与电磁暂态建模相关技术工作 任职资格: 1. 本科及以上学历，电力系统及其自动化、电气工程及其自动化或相关电气专业背景 2. 持有有效驾驶证，具备实际驾驶能力 3. 可接受短期外出工作安排 4. 具备较强的事业心与责任感，作风严谨，善于团队协作，自主学习能力强；拥有良好的沟通协调能力，能够与部门成员高效配合完成工作任务

岗位职责: 1、在主管的带领下，依据项目技术要求，完成电气系统、控制系统及电气柜的设计工作；涵盖控制方案制定、电气图纸绘制、元器件选型、PLC程序编写等内容； 2、与客户开展技术对接，进行设计方案的讲解与交流； 3、参与设备在车间的联调测试及现场安装调试工作； 4、负责项目相关图纸和技术资料的整理、归档与更新； 5、执行上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、具备电气自动化、机电一体化或自动控制类专业大专及以上学历； 2、具有英语基础，具备良好的英文读写及沟通能力； 4、掌握西门子PLC与HMI相关技术； 5、实践操作能力突出，工作态度积极，善于协作，具备较强的责任意识和团队精神； 6、可接受出差安排

电子技工： 任职要求 1.中专或以上学历，对电子、电气类有特殊爱好者优先，或是相关专业毕业，有工作经验者优先； 2.愿意学习电路绘制与装配调试，主动学习力和解决问题能力较强者，有一定的电路绘制与装配调试经验者优先； 3.了解弱电行业相关规范及标准，对电气控制技术有一定了解，熟悉常用电子电气测量仪器的使用者优先； 4.具有良好的职业品德和团队协作精神，服从领导工作安排，干一行爱一行； 5.对大健康感兴趣、关注健康养生者优先； 6. 男女不限，年龄不限。 待遇说明 1、不低于江苏省平均工资，对有3年以上从事相关专业工作的有经验人员，待遇从优。 2、交5险（养老保险 医疗保险 工伤 失业 生育），有午餐补贴。 工作地点：常州西太湖石墨烯科技园 联系电话：

岗位职责： (1). 保障配电/空调/弱电系统的服务可用性与运行连续性指标达标 (2). 在规定SLA时限内完成各系统的服务恢复工作 (3). 对系统监控告警或事件工单在指定OLA时效内完成问题诊断与处置 (4). 对各类运维任务的质量进行管控，确保巡检审核、故障排查、应急演练、维护配合等工作符合SOW中的质量标准 任职要求： (1). 大专及以上学历，电气/暖通/电子工程或相关专业，具备3年以上数据中心基础设施运维管理经验者优先 (2). 拥有4年以上大型配电/空调系统维护管理经历，熟悉数据中心配电/空调/弱电系统的故障分析与处理 (3). 持有高压作业资格证书（必备），并具备低压、消防或制冷类证书之一 (4). 具备较强的组织协调与沟通能力 (5). 能够适应7*24小时倒班工作安排 岗位福利： 入职即缴纳五险一金 提供住宿 配备员工食堂 工作时间：上二休二（白班、晚班、休息、休息）

连云港市连云区招工地小工/杂工、工地力工、泥瓦工、建筑木工

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华联银行招销控员，8小时班次，打包价3500，，电话

新厂新能源常州包吃包住，300/天，年龄18~50不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支， 包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限， 早 报名早赚钱 G：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴 标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1) 免费三餐全包 (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假 15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1) 衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物 中心 (5) 工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

会出效果图，图纸

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工程大概就是有水电，有钢结构。有护坡，有土方，需要手工绘图，年轻人可能不会，年龄大点的老设计师会，

负责家装客户设计方案的制作 需熟练操作CAD、酷家乐等相关绘图软件

工作地点在济宁兖州！！！ 一、岗位职责： 1、负责新生产线按项目进度完成装配、调试及产能提升，确保设备达到批量生产标准； 2、协助现有产线设备在工序能力、生产效率、良品率、能耗及制造成本方面的软件优化； 3、承担现场设备日常维护与保养工作，具备PLC程序调试能力； 4、审核电气类AM/PM点检表单的编制与更新； 5、确认电气设备风险备件清单及其更新内容。 二、岗位要求： 学历专业：大专及以上学历，机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业 知识技能： 1、掌握机械原理、电气基础知识及机电设备故障诊断与维修方法 2、能独立开展电气线路布线、安装与调试作业 3、熟练使用电气检测仪器与工具，熟悉SAP/PM/AM/TPM模块运行逻辑 4、具备电气控制、PLC、机器人、气动、伺服系统等基础理论及维修实操能力 5、有电气或电池行业设备维保经验者优先考虑 工作经验：2年以上大型制造企业设备电气维护经历，自动化工程公司背景优先

工作职责 1. 主导项目电气控制系统的PLC程序开发（涵盖西门子等主流品牌），协同DCS/SIS/GDS等控制系统供应商完成全流程联调，负责工业仪表、阀门的参数设置与校验。 2. 独立承担设备电气PLC控制系统方案设计，编制电气原理图、PLC控制逻辑、接线图及元件布局图等技术资料。 3. 制定电气物料清单，开展元件询价、采购申请提交及供货进度跟进，确保物资供应与项目计划同步。 4. 指导技术员实施电气部件安装与系统调试，高效排查并处理现场电气问题，保障项目交付品质。 5. 负责变频器柜等电气控制柜的独立装配，确保柜内结构布置与线路连接满足工业安全标准。 任职要求 1. 本科及以上学历，电气工程、电气自动化或相近专业；能力突出者可放宽至大专。 2. 具备3年以上通用设备制造或工业自动化行业工作经验，熟练掌握PLC编程技术（西门子为佳），了解霍尼韦尔、艾默生等品牌的DCS/SIS/GDS系统。 3. 熟悉工业仪表、阀门的工作机制与调试流程，具备独立承担项目现场电气管理工作的能力。 4. 具有良好的团队协作与沟通能力，能接受短期出差安排；拥有化工、制药、污水处理厂项目经历者优先考虑。

二次接线工，包吃住，工资300-400元/天，能熟练PLC柜接线的优先

新年招聘电气自动化技术员，不要经验，有师傅带，能长期做即可 ———————— 1.招聘要求 大专以上学历，理科专业优先， 能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力 ，对电子电气工程领域有浓厚兴趣，愿意不断提升自我，掌握电子电气相关知识和相关证书 2.工资待遇： 首月6000-6800，转正后底薪7500-8500， 综合收入8500-12000/,可晋升，有人高级工程师带。 3.工作内容 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作，嵌入式开发等； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人，RFID等常用设备的对接和调试； 3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试 ——————— 有意向直接交换一下联系方式咨询

一、岗位职责： 1、遵守公司各项规章制度，听从工作调度与指挥，以身作则，严格执行劳动纪律及内部管理要求。 2、落实岗位与安全责任制度，规范佩戴个人防护装备，保障人员与设备运行安全。 3、统筹电仪团队日常管理，科学安排工作任务，确保部门运作高效顺畅。 4、拟定部门阶段性工作计划与目标，跟踪执行进度，并根据实际情况优化调整工作部署。 5、构建现代化运维管理体系，完善部门管理制度、作业流程和执行标准，并推动落地实施。 6、牵头制定电气设备巡检机制与维护保养方案，及时排查并处理设备异常，对重大故障进行现场协调与处置，保障系统稳定运行，减少故障发生频率。 7、提供电气与仪表专业技术支持，主导解决复杂技术问题。 8、参与企业技改项目及新工程建设，评审电仪系统设计方案，确保技术方案先进且可靠。 9、关注行业前沿技术动态，推动新技术、新工艺的引入与应用，持续提升电仪技术管理水平。 10、编制部门年度预算，控制设备维护与更新支出，优化备品备件库存结构，降低存储成本，保证物资供应及时性。 11、监控能源使用情况，推行节能降耗措施，有效降低能源开支。 12、加强跨部门协作，协调解决生产设备运行与生产计划之间的衔接问题。 13、对接政府相关部门及外部技术服务单位，确保获取及时有效的技术支持与服务资源。 14、定期组织内部业务培训，提升员工专业能力，确保全员持证上岗、技能达标。 15、开展安全教育培训与应急演练，增强员工安全意识与突发事件应对能力，定期组织隐患排查，消除潜在风险。 16、定期向上级汇报部门工作进展，为管理层决策提供数据支撑与建议。 17、完成上级交办的其他临时工作任务。 二、任职要求： 1、电气、自动化或相关专业本科及以上学历，年龄在35至50周岁之间。 2、具备五年以上大中型制造企业电气系统建设与维护经验，三年以上中高层管理经历，熟悉现代化工厂电仪设备管理理念与方法。 3、精通配电室、变压器及各类电仪设备的点检、巡检内容及相关作业标准。 4、能够独立承担电气自动化项目的设计、实施、验收及后期维护工作。 5、熟悉制造类企业高低压供配电系统设计、配电柜与控制柜开发及电气元件选型；了解西门子PLC控制系统，掌握常用电气设备与仪表的工作原理。 6、熟练操作CAD、Eplan等电气图纸绘制软件。 7、具备较强的学习能力、沟通协调能力及团队领导力，具有良好的职业操守，工作态度严谨，责任心强，踏实肯干。

仪器仪表工程师（4000-6000） 专业要求：（本科可接受应届生、专科需具备3年以上相关核电领域工作经验） 1、化学化工、机电一体化、仪器仪表、能源动力、核能技术等相关专业； 具备一定的英语基础及计算机操作能力。 2、具备良好的职业素养，热爱本职工作，遵纪守法，坚持公正公平原则，积极参与技能提升，严守工作秘密，乐于奉献。 3、掌握必要的理论知识与业务技能，树立正确的人生观和职业道德观念，能够通过自我反省、学习先进典型、践行“慎独”精神，持续提升自身道德判断与行为选择能力； 4、具备较强的沟通协调能力；无犯罪记录；身体健康，工作细致认真，责任心强；公司配备放射性作业防护措施，应聘者需对放射性环境无心理畏惧。 福利待遇：双休，标准8小时工作制，提供住宿，享受年休假、团队建设活动、节假日福利等。 联系人：王女士 ***********

招自动化工程师西门子PLC控制柜维修，编程，时间自由，熟练SIMATIC S7-1500

岗位职责: 1. 负责电气工程项目的技术支持与运行维护工作 2. 参与电气设备的安装实施、系统调试及故障处理 3. 协助开展电气工程现场的组织管理与各方协调 任职要求: 1. 具备扎实的电气专业知识和较强的动手操作能力 2. 具备良好的沟通技巧，保障项目团队高效协作 3. 具备较强的分析与解决问题能力，能应对现场各类技术挑战 4. 有光伏项目电气施工经历者可优先考虑

岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供持续优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.编写技术文档，支持项目交付及后期运维 任职要求： 1.电气工程及相关专业背景，学历不限 2.具备电气工程师相关工作经验，经验不限 3.熟悉国家电气设计规范及行业标准 4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

工作职责： 开发程序，推动企业智能化工作的落地实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，985、211、双一流高校计算机类相关专业优先。 2、具备良好的职业素养，工作认真负责，品行端正，服务意识强，富有团队协作精神，认同集团企业文化，能够与企业发展同频共振。 3、年龄不超过45周岁，身心健康，具备相关从业经验者，学历及年龄条件可适度放宽。 4、不限性别，持有中级工程师或高级工程师职称者优先考虑。 薪资待遇： 1、新员工试用期为1-6个月，试用期满后，所学专业与岗位匹配的（从事对口专业工作），可享受保护期薪资至入职满2年：硕士研究生10000元/月，本科一批8000元/月；毕业于985院校者，在同等学历基础上每月增加1000元。 2、有工作经验或特别优秀人才，薪酬可单独协商。