
电气工程师
7000-9000元/月
电气设计工程师3-5年本科CAD
负责公司产品的电气设计,熟练使用CAD软件,承担工程现场的电气施工方案设计、PLC程序开发与调试文档编制、元器件选型等工作,要求专科及以上学历,电气或工业自动化相关专业,具备相关工作经验者优先考虑
压力容器设计总监
2-3万元/月
机械设计工程师5-10年本科压力容器非标设备机械图纸审核项目管理技术管理
岗位职责
1、依据项目需求及合同要求,统筹部门开展技术前期对接,组织技术协议的编制或签署工作;
2、牵头相关人员对设计方案及相关输入/输出文件进行评审,确保设计成果满足标准质量体系规范;
3、主导设计体系搭建与优化,保障取证、换证工作的有序推进与实施;
4、指导并审定设计方案的编制,负责审核或批准设计图纸、设计计算书等技术资料,并对其准确性承担责任;
5、对校核、审查、标准化等环节的设计文件完整性进行管控,确保设计文档符合相关标准及体系规定。
岗位要求
1、机械类相关专业,本科及以上学历;
2、具备10年以上压力容器设计审核经历,5年以上团队或部门管理经验;
3、持有国家A1/A2类压力容器审批人员资格,具备高级工程师职称;
4、掌握压力容器及石油撬装设备专业知识,具备较强的综合分析与判断能力,能够针对重大及关键技术问题作出准确决策;
5、熟练掌握压力容器相关国家标准与行业规范,精通ASME等国际标准体系。
加分项
具备以下领域工作经验者优先:机械设备/机电/重工·仪器仪表/工业自动化·环保
电控工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年本科
1、负责与客户沟通需求,进行需求分析与拆解
2、承担车辆电控系统的方案设计、实施及测试工作
3、开展电控部件选型,输出设计图纸,编制采购BOM清单
4、主导项目交付阶段的现场安装与调试任务
岗位要求:
1、熟练操作CAD、Solidworks、Excel等常用软件
2、具备独立编写PLC程序的能力
3、熟悉主流PLC应用,掌握各类传感器原理,可独立完成适配选型
4、实践能力强,能胜任现场设备的安装与调试作业
电气工程师/负责程序编程,调试
9000-11000元/月
电气工程师大专PLC工程师电控工程师
岗位职责:
1. 负责包装及翻转设备的电气系统设计、选型、布线与调试工作
2. 参与非标自动化设备的PLC编程(如西门子、三菱)、HMI界面开发及运动控制集成
3. 配合机械工程师完成整机联调、现场安装指导及客户技术培训
4. 编制电气BOM、接线图、操作手册等技术文档,确保符合CE/GB标准
5. 持续优化现有设备电控方案,提升稳定性、安全性与智能化水平
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程、自动化或相关专业优先
2. 具备3-5年非标自动化设备电气设计经验,熟悉包装、搬运、翻转类设备者更佳
3. 精通主流PLC编程、变频器与伺服系统应用,能独立完成电控系统开发
4. 具备良好的沟通协作能力与现场问题解决能力,可适应短期出差
5. 认同工匠精神,注重细节,有责任心和持续改进意识
电气工程师
1.2-1.8万元/月
电气工程师经验不限本科天正电气工程师证
负责工商业电站售前技术支撑工作:涵盖产品讲解、可行性研究报告编制与审核、技术规范沟通、招标文件中技术内容的撰写等;
负责工商业电站验收的整体协调与整改执行:包括验收计划对接、行程组织、现场验收配合、整改意见反馈及整改措施落地等。
促进工商业电站技术标准优化:结合售前支持与验收实施中的实际情况,提出改进建议并推动技术标准持续完善。
电气设计工程师
6000-9000元/月
电气设计工程师1-3年本科变压器英语四级
主要职责:
1、解读并翻译国内外招标文件,整理输出产品需求清单;针对招标文件中涉及GB/IEC/GOST/ANSI/AS等标准的问题提出技术澄清意见,提交行销部门;对客户澄清回复内容进行分析与确认;
2、承担投标阶段及客户前期沟通中的技术支持工作,编制相关技术说明资料;
3、完成投标方案的计算单设计,优化不同技术方案进行比选,确定最优配置并参与报价,按项目层级组织相应评审流程;
4、依据标书解读结果开展材料与部件询价,结合投标计算单核算产品物料成本,输出材料BOM清单,并编制风险管理台账;
5、编制投标所需的技术文档,按规定提供符合要求的技术参数表、运输示意图、外形尺寸图、报价文件及装箱清单;
6、持续更新客户基线表与风险管控表,按区域定期汇总客户需求信息,完善客户基线数据库。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气、自动化等相关专业;
2、具备一定电气专业知识基础,熟练使用CAD或SolidWorks或pro/E其中一种设计软件;
3、具备良好的抗压能力,以及沟通协调能力、团队合作意识、信息采集能力和网络技术资料检索能力。
五轴加工工程师
1.3-2.5万元/月
机械设计工程师经验不限学历不限电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造工业自动化船舶/航空/航天/火车制造金属制品业
一、通用基础要求(通用所有岗位)
1. 熟悉五轴加工中心结构、机床操作、日常保养、简单故障排查。
2. 能看懂机械图纸、三视图、公差标注,会使用卡尺、千分表、深度规等精密量具。
二、技能要求(分档位)
【档位1:普通五轴操机师傅】
1. 1年以上五轴机实操经验,熟悉3+2定位加工。
2. 能独立装夹、对刀、分中、调试程序、首件检验、批量生产。
3. 会简单修调刀路、转速进给,处理常见崩刀、振刀、尺寸偏差问题。
4. 熟悉铝件、钢件、不锈钢等常规材料加工优先。
【档位2:五轴编程+操机(全能师傅,主流招工)】
1. 2年以上五轴编程+操机经验,精通3+2、全五轴联动加工。
2. 熟练使用 UG/NX、Mastercam、Hypermill 任意一款五轴编程软件。
3. 能独立完成:读图→建模/拆图→编程→上机调试→批量生产全流程。
4. 擅长复杂曲面、模具、叶轮、箱体、工装夹具、精密异形件加工。
5. 懂刀具选型、切削参数优化,能解决曲面接刀痕、变形、精度误差等问题。
【档位3:资深/带班五轴师傅】
1. 3年以上高端五轴经验,精通各类进口/国产五轴机床系统(法兰克、西门子、三菱等)。
2. 可独立设计简易工装夹具、制定加工工艺、优化生产方案。
3. 能试产新品、处理高难度零件、把控品质与效率、安排班组工作。
4. 有模具、航空、汽配、医疗器械精密零件加工经验优先。
三、加分项/优先录用条件
1. 会多种系统、多种编程软件,有四轴/三轴转五轴经验。
2. 做过模具、航空件、汽修配件、精密加工件优先。
3. 有识图绘图、手工编程基础,懂机械工艺。
4. 本地常住、长期稳定、无不良嗜好。
薪资1.3w-2.5w 上六休一
电气主管/经理
1.5-2万元/月
电气工程师5-10年本科
一、岗位职责:
1、遵守公司各项规章制度,听从工作调度与指挥,以身作则,严格执行劳动纪律及内部管理要求。
2、落实岗位与安全责任制度,规范佩戴个人防护装备,保障人员与设备运行安全。
3、统筹电仪团队日常管理,科学安排工作任务,确保部门运作高效顺畅。
4、拟定部门阶段性工作计划与目标,跟踪执行进度,并根据实际情况优化调整工作部署。
5、构建现代化运维管理体系,完善部门管理制度、作业流程和执行标准,并推动落地实施。
6、牵头制定电气设备巡检机制与维护保养方案,及时排查并处理设备异常,对重大故障进行现场协调与处置,保障系统稳定运行,减少故障发生频率。
7、提供电气与仪表专业技术支持,主导解决复杂技术问题。
8、参与企业技改项目及新工程建设,评审电仪系统设计方案,确保技术方案先进且可靠。
9、关注行业前沿技术动态,推动新技术、新工艺的引入与应用,持续提升电仪技术管理水平。
10、编制部门年度预算,控制设备维护与更新支出,优化备品备件库存结构,降低存储成本,保证物资供应及时性。
11、监控能源使用情况,推行节能降耗措施,有效降低能源开支。
12、加强跨部门协作,协调解决生产设备运行与生产计划之间的衔接问题。
13、对接政府相关部门及外部技术服务单位,确保获取及时有效的技术支持与服务资源。
14、定期组织内部业务培训,提升员工专业能力,确保全员持证上岗、技能达标。
15、开展安全教育培训与应急演练,增强员工安全意识与突发事件应对能力,定期组织隐患排查,消除潜在风险。
16、定期向上级汇报部门工作进展,为管理层决策提供数据支撑与建议。
17、完成上级交办的其他临时工作任务。
二、任职要求:
1、电气、自动化或相关专业本科及以上学历,年龄在35至50周岁之间。
2、具备五年以上大中型制造企业电气系统建设与维护经验,三年以上中高层管理经历,熟悉现代化工厂电仪设备管理理念与方法。
3、精通配电室、变压器及各类电仪设备的点检、巡检内容及相关作业标准。
4、能够独立承担电气自动化项目的设计、实施、验收及后期维护工作。
5、熟悉制造类企业高低压供配电系统设计、配电柜与控制柜开发及电气元件选型;了解西门子PLC控制系统,掌握常用电气设备与仪表的工作原理。
6、熟练操作CAD、Eplan等电气图纸绘制软件。
7、具备较强的学习能力、沟通协调能力及团队领导力,具有良好的职业操守,工作态度严谨,责任心强,踏实肯干。
资深机械设计工程师
2-3.5万元/月
机械设计工程师3-5年本科
工作职责:
1、自动化设备(包括单机台设备与生产线系统)机械设计,包括机构设计、三维建模、出工程图、编制BOM;
2、客户需求分析和技术交流;
3、指导和协助生产和现场装配;
4、与电气工程师配合进行样机调试,发现和解决问题。
岗位要求:
1、机械设计类985及211以上本科或硕士学历;
2、3-5年或以上机械研发经验(包装、物流设备相关经验优先);
3、熟悉机械原理,熟悉电器、液压、气动选型,了解各种加工工艺;
4、熟练使用Solidworks与AutoCAD软件;
5、动手能力强,积极沟通;
6、能适应出差;
7、双休,五险一金,节日福利,13薪。
员工福利:入职苏州清风云技术有限公司。1年免费人才公寓入住、双休、五险一金、节日福利、出差补贴、高温补贴、意外险、补充医疗、年终奖。
电气工程师(光纤方向)
7000-12000元/月
电气工程师经验不限本科
岗位职责:
1、负责新设备研发项目初期的调研分析与方案可行性评估,参与设计图纸及技术方案的审核工作;
2、提供设备售后阶段的技术支持,及时响应并解决现场故障问题;
3、针对生产过程中反馈的设备电气复杂问题进行诊断与处理;
4、推进新技术的实际应用,组织实施设备的技术改进与性能优化升级;
5、完成上级交办的其他临时性工作任务。
岗位要求:
1、具备本科学历;
2、专业方向为自动化、电气工程及其自动化或相关领域
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电气设计工程师经验不限大专
岗位职责:
1、依据项目需求开展电气系统方案设计并完成相关图纸绘制;
2、承担电气元器件选型、控制系统的配置及成本核算工作;
3、参与设备的安装与调试过程,提供现场技术支持与指导;
4、协同其他部门推进项目交付中涉及电气的各项任务;
5、持续改进电气设计标准及相关工作流程。
任职要求:
1、具有扎实的电气自动化专业基础,了解电气设计相关规范;
2、熟练操作CAD等电气工程设计软件;
3、掌握PLC编程及人机界面组态的基本原理;
4、具备良好的沟通能力与团队合作精神;
5、能接受阶段性出差及参与技术交流工作。
电气设计工程师
6000-10000元/月
电气设计工程师3-5年大专
1、负责光伏电站项目电气系统方案设计、施工图绘制;
2、出具电气图纸、设备清单、技术方案,对接电网公司完成并网图纸报审;
3、项目现场技术对接,解决施工阶段电气技术问题、设计变更;
4、参与前期现场勘查,优化电气排布、电缆路径,控制工程成本;
5、完成设计图纸、技术资料整理归档。
6、公司安排的其他事宜
电气工程师
8000-15000元/月
电气设计工程师电气设计师长期1-3年本科
电气设计工程师(2-5年经验,eplan熟悉,统招本科,机床,注塑机,冲床等类似设备的就行,英语加分项(最好是过四级))
工作职责:
1. 负责电气设计,包括:电气图、电缆表、机器电源数据表和电控箱;
2. 准备电器零件材料清单;
3. 负责更改电气图;
4. 为采购提供技术支持,必要时向供应商解说图纸或文件;
5. 为装配和总装提供技术支持;
6. 负责协助其他部门解决相关电气设计方面的问题;
7. 配合伺服电机工程师,同时随时与恩格尔奥地利的工程师保持沟通;
8. 上级要求完成的其它任务。
任职资格:
工作要求/标准
1. 电气或相关专业本科毕业;
2. 熟练运用EPLAN和Microsoft Office;
3. 两年以上电气设计经验,注塑机方面优先;
4. 技术功底深厚,熟悉电气元件,掌握KEBA或相似控制器方面的知识;;
5. 英语四级;
助理资料员(云南昭通电力设计)
3000-4000元/月
电气设计师经验不限大专
要求常驻云南昭通,适应有时外出野外山区艰苦环境,不适应者勿投!
月度固定工资:试用期3200元/月,转正4000元/月。
其他补贴与待遇:包吃包住、过节费、加班费、野外补贴、通讯补助、带薪年假、五险
工作职责:
1、负责10kV及以下配网各阶段设计;
2、熟悉典型配电网设计流程和要求,熟悉国家电力工程设计标准和规范;
3、配合外业设计人员对10kV及以下配网工程进行现场勘察、资料收集;
4、根据现场数据完成项目图纸、说明书、物料清单等资料的编制。
职位要求:
1、大专及以上学历,电力、土木、建筑、工程相关专业,接受应届毕业生,有经验者优先;
2、熟练使用AutoCAD绘图及办公软件;
3、具有良好的团队合作能力和良好的沟通表达能力;
4、有责任心、勤奋、诚实、健康;
5、具备较强的抗压与学习能力;
6、遵守部门工作纪律,服从负责人的工作安排。
能吃苦耐劳,有责任心,能熟练PLC二次接线,看懂图纸
300-400元/天
电气工程师1-3年学历不限
二次接线工,包吃住,工资300-400元/天,能熟练PLC柜接线的优先
江苏连云港海州区,冷库制冷机组PLC,需上门编程/调试/维修,西门子/三菱/台达均可,能做的联系报价。
1400-1500元/天
电气工程师
连云港海州区,冷库制冷机组PLC,需上门编程/调试/维修,西门子/三菱/台达均可,能做的联系报价。
生产工艺技术员 (MJ007260)
7000-10000元/月
工艺工程师PE经验不限本科原料药
1、负责生产管理类文件、技术标准及管理记录等资料的编制、修订与归档工作,同时承担相关工艺文件的制定与管理,包括工艺指导书、工艺流程图、标准操作规程等,确保各类文件内容准确、有效并及时更新。
2、熟悉各工序的关键质量控制环节,严格按照岗位操作规程及工艺要求执行作业,确保生产过程合规、可控。
研发工程师(结构件/外观件)
8000-13000元/月
工厂结构工程师3-5年大专有机械结构工程师经验整机设计经验
· 要求:有结构/外观件研发经验,熟悉设计流程、材料特性。
· 职责:产品结构/外观设计、改进,解决生产技术问题。
· 薪资:8000元/月起(面议),交社保。
仪表工程师
1-1.5万元/月
仪器/仪表工程师3-5年大专其他仪器仪表制造技术支持
1. 具备3年以上化工或相关领域从业经历,学历要求为技校及以上;
2. 工程师岗位需大专及以上学历,具备中级及以上技术职称,并拥有5年以上专业技术管理经验;
3. 身体状况良好,无影响工作的职业禁忌病症;
4. 持有特种作业操作证或职业技能等级证书者可优先考虑。
机械设备工程师
1-1.5万元/月
机械工程师5-10年本科技术改造与调整机械工程专业图纸设计AutoCAD汽车制造仿真设计经验安装与试运行综合性工程师熟悉电动/气动/传动设施机电设备经验UG非标设计经验整机设计经验熟悉各类加工工艺
机械工程师
岗位职责:
任职要求:
岗位福利:
教育背景:
机械设计工程师
8000-13000元/月
机械设计工程师5-10年本科
一、岗位职责:
1、承担选矿厂配套设备及生产线的技术优化与升级改造工作,涵盖输送类设备(如胶带输送机、移动卸料车、斗提机等)、环保类设备(如袋式脉冲除尘器、喷雾降尘装置等)、尾矿处理设备(如带式压滤机)以及起重设备(如无人行车)等,具备独立设计能力,输出可直接用于加工制造的设计图纸。
2、绘制设备装配图与零部件图纸,持续完善所辖设备的图纸资料(含常用备件)及技术说明书,并实施分类归档管理。
3、开展部分备品备件的测绘、结构设计及生产加工指导工作。
4、负责非标设备的方案设计,并跟进指导其加工制造过程。
5、参与设备管理“四大标准”与“三大规程”中技术内容的编制,配合完成相关培训任务。
6、统筹设备从调试运行至重大故障维修全过程的履历管理,组织编写、归档设备基本信息、维修记录、改进报告等相关文档,定期开展资料整理与更新。
7、落实上级安排的其他工作任务。
二、任职要求:
1、学历要求:本科及以上,机械设计制造及其自动化等相关专业背景,持有相关职业资格证书者优先考虑。
2、经验要求:具备5年以上机械设计相关工作经验,有选矿设备设计经验者优先。
3、技能要求:精通机械设计原理及设备结构知识,熟练操作常用设计软件(如CAD、SolidWorks、UG等)。
4、素质要求:具备良好的沟通协调能力,能够跨部门高效协作;学习能力强,富有创新意识,能及时掌握行业新技术动态;具备优良的职业道德与职业操守,工作态度认真严谨,踏实肯干,责任心强。
职位福利:绩效奖金、年终奖、全勤奖、餐补、带薪年假、公司重点项目、五险一金
机械设计工程师
3000-4000元/月
机械工程师1-3年大专自动化机械经验非标设计经验机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-12-31
岗位职责:
1.主导机械类产品的设计与开发全过程,保障设计品质并推动技术创新;
2.负责机械设计图纸的绘制与持续优化,确保方案满足行业标准与规范;
3.与生产团队密切协作,验证设计方案的可实施性并保障生产执行的精准性。
任职要求:
1.熟练掌握常用机械设计工具,如SolidWorks等专业软件;
2.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能高效参与并推进项目开发;
3.热爱机械设计工作,具有独立承担设计任务并完成项目落地的能力。
熟练西门子PLC控制,维修,故障处理
1000-1500元/天
自动化工程师5-10年学历不限PLC编程电子电气/自动化相关专业自动化开发经验数字电路/模拟电路基础
招自动化工程师西门子PLC控制柜维修,编程,时间自由,熟练SIMATIC S7-1500
设备技术员
8000-9000元/月
机械设备工程师5-10年大专设备生产设备保养/维修SolidWorksAutoCAD中级职称及以上机械工程专业
28-45岁,全日制大专及以上学历
岗位职责:
1.负责各生产环节设备的巡检工作,提出设备维护与检修建议,并监督落实执行情况;
2.参与新建、技改及维修项目的技术方案评审与实施过程,跟踪项目质量、进度及合同执行情况;
3.组织开展设备维护与管理相关的技术培训工作;
4.编制并持续优化设备点检与维修的技术规范与标准。
其他要求:
1.机械设计制造及其自动化相关专业,具有中级职称资格;
2.拥有全流程钢铁企业设备管理实际工作经验;
3.熟悉烧结、炼铁等生产工艺流程及相关设备运行特点;
4.精通机械传动原理及通用机械设备的维修技术;
5.具备基础的供配电系统知识;
6.熟练操作常用办公软件及AutoCAD或Solidworks等制图工具;
7.工作责任心强,具备优秀的团队协作能力及对企业文化的认同感。
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