1.薪资4000-5000元。 2.要求：年龄22-32岁，形象气质佳，熟练掌握办公软件操作，具备优秀的沟通表达与人际交往能力。 3.福利及工作时间：加班按标准另行计算，享受国家法定节假日，提供食宿、缴纳五险、节日慰问品、年终奖金等福利待遇。

任职要求： *****，大专及以上学历，熟练掌握电脑操作，能够熟练运用各类办公软件，协助销售完成资料准备，及时响应客户咨询并处理相关投诉问题，有招投标工作经验者优先考虑，工作细致严谨、责任心强，具备良好的团队协作能力，能配合完成发货相关工作。 综合薪资：3500-4000，双休，六险一金及多项福利待遇；

【待遇】：3500元无责任底薪+高提成（综合月薪1w+），新人试用期3000元 【要求】：22-45岁，男女不限，性格外向，表达流畅，积极进取，零经验可，提供带薪岗前培训，喜爱销售岗位，具备强烈收入提升意愿 【时间】：每日：9:00-12:00，13:30-18:00，单休（周日休息） 【福利待遇】：正式员工享下午茶、团队活动、绩效奖金等福利；公司安排住宿，工作氛围和谐，职业发展路径清晰；无需自行开拓客户，企业分配精准客户资源

岗位职责： 1. 协助销售团队完成客户信息的收集、整理与维护，确保数据真实准确； 2. 负责销售合同的拟定、审核及存档工作，保障流程符合规范要求； 3. 跟踪销售订单执行进度，协调相关部门资源，保障客户交付需求； 4. 办理与销售相关的财务事项，包括发票申请、回款跟进等工作； 5. 支持商务洽谈过程，提供所需资料准备，助力交易顺利达成。 任职要求： 1. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel，具备基础的数据处理能力； 2. 具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能与客户及跨部门人员顺畅交流； 3. 工作细心负责，拥有较强的计划统筹和时间管控能力，可同时推进多项任务； 4. 了解市场营销或销售基本知识，有同类型岗位经验者优先考虑； 5. 态度积极，富有主动性，能在高强度工作节奏中保持稳定心态并适应调整。

1）深入了解客户项目的具体需求。 2）负责非标定制类产品，协调客户与生产环节的对接。 3）在常规合同批准确认前完成评审工作，全面掌握客户各项目需求文件内容。 4）承担所有客户的报价编制及最终确认事宜。 5）负责重点客户的对账及回款跟进工作。 6）负责重点客户（如核电、军工领域）的日常商务沟通与管理，并协同公司内部其他部门做好信息传递。 7）组织相关部门对特殊客户要求进行评审，新产品（特殊产品）交付后主动与客户沟通，收集反馈意见并提交至技术部门。 8）完善客户档案管理体系，为公司经营决策提供有效数据支撑。 9）及时处理客户来电或来函咨询，全面介绍公司产品的功能、优势及适用场景。

1、负责德安市口腔诊所与公立医院牙模的取送任务（含送货及接货职责）。 2、维护现有客户关系，做好客户服务并协调客户与公司间的沟通衔接。 3、任职要求：性别不限，年龄25-45岁，初中及以上学历，具备吃苦耐劳品质。 4、工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00，每月休息4天。 5、福利待遇：五险、团建活动、提供食宿 6、工作地点：就近分配（濂溪区、共青城、德安、修水县、都昌县） 联系电话：***********（微信同号）

公司提供客户和资源，与公司合伙进行资源调配，努力可赚大钱，欢迎有志之士共同创造伟业。

工作内容 1、配合完成销售订单处理，保障业务环节高效运转 2、开发新客户资源，维护既有客户关系，并持续跟进客户需求 3、整理客户信息，录入并分析销售数据，按时编制相关销售报表 4、协助销售团队做好到访客户接待及来电咨询的应对工作 任职要求： 1、具有良好的沟通能力和较强的学习意识 2、能快速适应环境变化，具备较强的应变处理能力 3、工作认真负责，踏实肯干，有较强的责任心 4、有销售助理或商务岗位工作经验者优先考虑

工作内容 1、配合完成销售相关工作，保障业务环节高效运转 2、积极与客户进行沟通对接，持续跟进并维护客户关系 任职要求： 1、具有较强的沟通能力及团队协作意识 2、能较快融入工作环境，具备基础的问题处理能力 3、工作态度端正，责任心强，能适应一定的工作强度

日常销售 品牌推广 产品介绍 团队运营

【永修某烧烤店招聘】诚聘2名烧烤师傅、1名配菜员！工作地点位于江西省九江市，薪资面议，待遇优厚，具体根据经验与能力而定。岗位职责：烧烤师傅需熟练掌握各类食材的腌制、烤制技巧，把控火候，确保出品风味稳定；配菜员负责菜品清洗、择选、切配、摆盘等工作，协助厨房备料及日常清洁。要求身体健康，吃苦耐劳，有相关工作经验者优先考虑，团队氛围融洽，提供良好的发展平台。有意者请拨打电话咨询，期待你的加入，一起打造地道美味！

招聘：临时平车师傅两名，车布套，工价比市场高，，有意面谈，可以做一个多月左右，电话，地址：华西新村55号，

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下午沙河街上要个小工 谁有时间联系我

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千里臣奶行全国连锁门店超2000家，专注0-100岁全家营养专业奶粉采购中心。 现招聘销售助理（兼销售经理） 工作内容：负责门店顾客接待、奶粉及营养品销售、新老客户维护、会员开发拓展；打理日常店务、整理货品库存，执行门店促销活动，完成销售目标。 任职要求：形象气质佳，身高160cm左右，亲和力强，口齿伶俐表达能力好；有母婴、营养品、食品相关销售经验者优先。

一、岗位职责 1. 合同与档案管理 负责销售合同、协议、客户资质等文件的编号、归档、维护及电子化备份，跟踪合同续签。 2. 招投标支持 协助标书制作、排版、封装、线上投标，跟进开标结果及保证金回收，建立标书素材库。 3. 数据统计与分析 定期统计销售数据（开单、回款、完成率等），制作周报/月报；收集市场及客户信息，协助 销售复盘。 4. 销售流程支持 协助订单审核、样本信息录入、报告发放等协调工作；对接财务跟进发票及回款；基础客户咨询回复。 5. 活动与会务协助 协助科室会、学术推广活动的物料及后勤准备，完成上级交办的其他支持工作。 二、任职要求 1. 工作经验：3年以上销售助理相关经验 2. 学历专业：本科及以上，医学检验、临床医学、药学等相关专业优先考虑 3. 行业背景：有医疗器械、医学检验、IVD或医药行业经验，熟悉医疗行业运作 4. 招投标能力：了解政府招标流程，能完成标书制作 5. 办公技能：熟练Office，精通Excel

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿 6.人品好，懂为人处世，懂感恩。

1、接收客户文件（PDF/CDR/AI/PSD），判断尺寸、材质、工艺，独立完成常规产品报价，不用事事找设计师 2、对接客户咨询，记录需求，派单给设计师，盯进度、催交付，客户问到哪一步了你必须知道 3、维护《产品报价标准表》，材料涨价、新品上架时更新价格 4、处理客诉和加急单，能稳住客户、能压得住车间 5、协助设计师整理印前文件，简单修改（改尺寸、转格式）能自己上手最好 1、有图文快印/广告制作/印刷包装行业经验，知道写真、喷绘、UV、雕刻、装订这些词不是百度来的 2、会用CDR/AI/PS/Acrobat至少两款，能打开客户文件看、能判断能不能印、用什么东西印 3、对客户不怵，对设计师不怂，夹在中间能把事推进下去 4、细致，报价错一位数就是赔钱，这个岗容不下"大概齐" 【加分项】 1、会开单、用过印特/印管家/快印店管理系统 2、有驾照，能偶尔跑客户现场量尺寸 3、熟悉乌鲁木齐本地市场，稳定，不折腾 【薪资】 底薪 + 跟单提成 + 全勤，面议（能力定薪，） 【工作地点】 乌鲁木齐总部（后期优秀者可参与哈密分公司业务）

对接销售订单，制定销售计划，因为我们是养猪的，所以这个是夜班，晚六至晚十一，晚十一至早六，15天倒一次班，包吃包住，事少，薪资也就这样，能接受的来，薪资首月3500纯到手没有额外开支，次月按工作能力递增

1、大专及以上学历，具备1年以上文职类或相关岗位工作经验。 2、熟练操作各类办公软件，工作态度认真，注重细节，执行高效。 3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及文字表达能力。 4、了解抖音平台运营规则，掌握基础的直播后台操作流程。 5、优秀应届毕业生亦可考虑，公司提供完善的晋升机制与成长空间。 6、负责直播间招商及选品相关工作。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

招聘业务员1-2名，负责九江及周边区域市场拓展，主攻： 装修公司、设计师渠道 中高端小区、市区及自建别墅 酒店等石材工程 2. 岗位职责 市场开拓：陌生拜访、渠道开发、工地对接。 客户洽谈：需求沟通、方案报价、合同签订、回款跟进。 订单跟进：对接工厂生产、安装、售后，确保交付。 客户维护：长期维护，提升转介绍与复购。 数据反馈：每周汇报客户、项目、进度、业绩。 3. 任职要求 年龄22-45岁，男女不限，学历不限。 有销售、建材、装修、石材经验优先。 勤快、自律、目标感强，能跑市场。 有驾照、电动车/汽车优先。 拒绝混日子，认同结果导向、多劳多得。 4. 薪资体系（两种模式，自由选择） 模式A：底薪+提成（稳定型） 无责底薪：3000-5000元（根据经验面议） 提成：按实际回款金额计提，业绩越高，阶梯上浮，上不封顶 模式B：业务合伙人（高收益型） 低底薪/无底薪 + 高比例利润分成 分成比例：毛利高比例分红（具体面议） 自主开发客户，公司提供：工厂、报价、加工、安装、售后全支持 ，不压款、 适合有资源、有能力、想赚高薪的人 5. 公司支持 工厂直供价格，竞争力强。 市区门店接待，提升成交。 产品知识、谈单技巧、渠道打法培训。 报价、图纸、加工、安装全程配合。 客户资源共享，协助谈单。 6. 管理原则（明确写清，不养闲人） 以业绩为导向，能者上、平者让、庸者下。 每周有汇报，每月有考核，连续不达标自动淘汰。 提成透明、结算及时，不让实干者吃亏。 不搞人情工资，收入完全靠业绩。 7. 工作地点与时间 工作地点：城西港工厂 /市区门店 时间：自由安排，以结果为准，不强制坐班

新能源行业 国家大力支持行业 正常做10000+ 努力做10000-30000 玩命做一年买房买车加存款

九江急招！销售 3名！ 不用复杂经验，肯努力就能赚！ 工作地点：九江汽车站附近 岗位：销售/业务员 人数：3名 薪资：底薪+提成+奖金，综合收入 5000–10000+ 上不封顶 福利：带薪培训、节日福利、晋升空间大 要求： 18–45岁，沟通正常，踏实肯干，有销售经验优先，无经验可带。，有驾照者优先 有意者直接电话/联系 当天可面试，合适马上上岗！

1.客户开发与拓展 2.宴会销售与签约 3.宴会服务协同与执行 4.客户关系维护与二次开发 5.销售数据统计与分析

1，学习公司产品和营销模式，业绩和能力达标提升为老师 2，学习团队管理，能力达标提升为队长，主任，副院长 3，学习公司的经营和管理，未来能独立运营团队和公司 任职要求： 1，有上进心，渴望学习和提升 2，配合团队，有团队合作精神 3，热爱学习，不断提升自己的能力 以上人员：学历不限，年龄18-25，男女不限。 有无经验均可，一经录用，免费提供食宿，带薪培训，不收取任何费用和押金，月休8天（双休），节假日要求均有休息。表现突出者，公费出差和旅游的机会 职位福利：五险、年底双薪、年终分红、包住、创业公司、周末双休、定期团建、带团队

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司住宅室内装饰装修服务，挖掘客户需求并邀约到店或上门量房 2.准确记录客户信息及沟通进展 3.配合设计师、项目经理完成客户转化全流程，提升电话咨询至签约转化率 4.定期复盘通话数据与成单情况，优化话术与沟通策略，持续提升销售业绩 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达能力、倾听能力与抗压能力 2. 热爱销售工作，有电话销售、家装顾问或相关行业经验者优先 3.学历不限，责任心强，具备团队协作意识和主动服务精神 4.熟悉九江本地市场者更佳，能适应快节奏工作环境

1、熟练使用公司业务后台，通过数据分析客户状况，结合日常到店观察，制定合理的门店拜访计划，为客户提供专业的品种采购建议，成为专业的采购顾问 2、开拓新用户，维护存量用户关系，确保业绩目标达成 3、跟进客户体验，保障优质的售前、售中、售后服务，随时随地的维护公司在客户的良好形象 有交通工具者优先

工作时间： 朝九晚六，周末单休，法定节假日固定休息 一．福利待遇： 1：每日签约回款参与抽奖，月度开单享奖励，冠亚季军获高额奖金，每月回款新增前三名额外惊喜奖励 2：定期提供下午茶、员工生日会、管理激励及团建活动福利 3：入职即享带薪培训，公司配备手机与微信账号，提供精准客户名单，成功邀约客户到访即可获得奖励（无论是否成单），配备标准话术指导，主管全程带教，电话沟通无忧，话费全额报销 4：拥有完善的培训机制，办公环境为5A级写字楼，零经验可加入，岗位易上手，学习意愿强则开单更轻松 5：晋升通道明确：业务员→主管→副总→区域负责人→联合创始人 二．行业经验： 公司成立于2017年，专注金融服务领域，目前在全国已设立40余家分公司，规模稳定、实力雄厚，专注于解决中小企业及个体工商户融资难题，致力于发展成为全国领先的金融服务机构 岗位主要负责接听与拨打电话，邀请客户上门面谈，无需拨打无效电话，客户资源由公司精准提供，不需自行开发，成长空间广阔，欢迎有目标、渴望高收入的人才加入，接受无经验者 三．薪资架构： 1．保底薪资4800元＋开单后额外现金奖励（奖励独立于提成与工资外，直接发放现金）＋双重提成（10%基础提成+60%绩效提成） 2．提成标准：回款1-5万元部分，提成10%；5-10万元部分，提成15%；10-15万元部分，提成20%；15-20万元部分，提成25%；后续每增加5万元回款，超出部分提成递增5%，最高提成比例达60%