售后服务 上午8:30-10:30，学习津贴+提成，各种福利待遇，周末休息。 要求:大专以上学历，（如特别优秀也可适当放宽），年龄25-55岁，退休人员，企业主等 都可，欢迎各界有识之士前来加盟，无投资，零风险！ 面试即有礼品

公司招聘啦！！！ 知名企业厂家，现需招聘厂家售后客服，名额有限，先到先得。无需经验 工作内容： 1.公司在平台投放膏贴广告，负责解答客户疑问并介绍产品，促进成交（配备系统化培训） 2.客户资源由公司统一提供，意向客户主动来电咨询 3.成交后登记客户信息及收货地址，提交发货流程 薪资待遇 1.底薪3500元+月度销售提成（综合收入8000-30000元） 2.每月15日准时发放底薪，30日发放提成，绝不拖欠 3.每月休息4天+春节超长假期 4.销售活动期间发放奖励红包 5.举办员工生日会、赠送生日礼物、组织节日聚会 6.办公室办公，无需外勤 工作时间： 9:00-12:3014:00-18:30 要求：不限性别，年满18周岁以上，年龄可放宽至45岁，稳定性强。新人有岗前培训，工作内容简单易掌握，资深主管带教，公司提供大量精准客户资源。

岗位职责： 1、统筹金融团队的日常运作，确保团队工作与公司整体战略协同发展； 2、主导金融产品的规划、设计及落地执行，增强产品在市场中的竞争优势； 3、持续跟踪市场变化，深入研判行业走向，为团队运营提供有力依据； 4、拓展并维系与合作方及客户之间的合作关系，推动业务高效对接； 5、开展团队成员的专业指导与能力培养，提升整体专业水平与执行效率。 任职要求： 1、精通金融领域专业知识，具有扎实的团队管理实践背景； 2、具备卓越的组织引领能力，能有效激发团队完成业绩指标； 3、拥有良好的沟通协作水平及商务谈判经验； 4、具备较强的量化分析能力，善于通过数据驱动决策制定； 5、对金融市场具备高度敏感性，能够及时应对环境变动做出调整。

1、40岁以内 2、工作内容：按照系统派单，每天上门为业主进行水管试水试压，验收改造后的管路，并将现场照片及相关数据及时上传至系统。 3、具备售后服务经验者优先考虑

工作职责: 1、参与项目的售前环节，承担技术沟通、需求挖掘、解决方案编制、方案评审、投标文件撰写、现场述标等工作 2、围绕行业细分市场制定针对性解决方案，结合公司产品与客户实际应用场景，归纳形成行业实施方法论，并对前线团队开展宣导与赋能 3、汇总并归类客户实际需求，持续关注竞品动态并开展深入分析，基于调研结果输出可落地的竞争策略建议 4、为区域内的市场推广活动提供技术支撑，包括各类推介会议、行业展览等活动的技术配合 5、面向本地渠道合作方、战略协作单位及内部销售团队组织实施培训支持 任职资格: 1、大专及以上学历，计算机或相关专业背景 2、具备1年以上在IT领域从事方案规划、售前服务或业务咨询相关工作经验 3、掌握计算机网络、存储技术、服务器虚拟化、桌面虚拟化等方向的项目设计能力者优先考虑 4、有参与过虚拟化平台、桌面云部署、信息系统建设、集成类项目经验者优先 5、具备良好的逻辑思维、策划能力以及文字表达能力

工作职责: 1. 负责IDC日常运维，确保机房运行环境稳定可靠； 2. 保障公司服务器系统的高可用性与高效运转； 3. 根据业务发展需要，开展IDC基础设施搭建及服务器资源扩展，支撑业务持续增长； 4. 为各业务线提供设备层面的技术支持，涵盖例行检查、故障响应、变更执行、问题排查等环节； 5. 承担IT设备的配置管理与资产信息维护工作； 6. 确保IDC各项服务指标符合既定服务水平协议（SLA）要求； 7. 跟进问题处理进展并反馈结果，定期输出运维数据统计与分析报告。 任职资格 1. 品行端正，具备强烈的责任意识； 2. 工作积极主动，对互联网行业有高度热情； 3. 计算机或相关专业背景，具有2年以上同类岗位工作经验； 4. 精通Unix/Linux系统操作与维护，熟悉网络安全机制及服务器相关配置； 5. 具备责任心，拥有良好的团队协作与沟通能力； 6. 具备较强的故障诊断与处理能力，有项目推进经历或运维流程改进经验者优先考虑； 7. 有大型网站IDC运维实践经历者优先录用； 8. 能够胜任7×24小时轮班或应急响应的运维保障要求。

工作内容：开展客户回访，了解客户使用体验，收集客户对服务的反馈意见（非销售性质） 工作时间：8:30-12:30 13:30-17:30，支持宝妈按个人安排灵活协调，每月可带薪调休4天 薪资体系：2500+绩效提成，综合收入3500以上 工作要求：普通话流利、具备较强责任心、良好的沟通表达能力，性别不限

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3. 处理退换货、维修安排、补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5. 学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先

工作内容轻松，主要负责接听客户来电，查询话费、流量使用情况，处理宽带报修、业务取消及套餐变更等需求，系统操作便捷，信息一目了然，无销售任务，无需外呼，纯接听类岗位 工作时间在8:00至22:00期间安排八小时倒班制，四天上一休，每月休息6至7天，班表提前一周发布，如遇特殊情况可申请调班、调休或调整上班时段 缴纳五险 薪资结构：2500元底薪+提成+奖金+五险（综合收入3700-4500元） 提供带薪岗前培训，具备晋升通道，定期组织团队建设活动，整体工作环境舒适，氛围融洽轻松 感兴趣者欢迎进一步沟通咨询

招聘！招聘！招聘！新时代，新趋势，老龄化时代来了，包头青山区高端养老社区招聘，售后服务人员和管理人员： 销售部门，售后服务部门，人事部门大量招聘优秀人才，需要公司面试 上班时间8；30到10：30 月休息6天，节假日休息 工资1500～3000～6000元上不封顶 招聘年龄30岁——55周岁高中以上学历！ 有找工作的联系我，不耽误接送孩子，照顾老人！ 适合人群(宝妈，退休人员，银行人员) 面试就有精美礼品，赠人玫瑰，手有余香，转发朋友圈也有礼品！

单位食堂招聘厨师 ,工资面议。

和林申通递快招聘一、招聘位岗及薪资岗位：分拣、集包、回流、扫描、倒包、供等包岗位综合薪资：5000-6500元/月二、班次安排•白班：7:00-19:00•夜班：19:00-7:00两班倒（15天倒一班）•长夜班：19:00-7:00，额外补贴500元/月•小夜班：18:00-3:00多班个次可选，灵适活配三、任职要求年龄：男18-53周岁，女18-48周岁•素质：征信良好，无刑事犯记罪录•能力：吃苦耐劳，接倒受班/长夜班，认识数字和字母四、福待利遇餐饮：员工福利食堂，餐补15元/天住宿：6-7人间，独卫立浴，水费电均摊，免费WiFi补贴：每满1年增加100元/月龄工工资；长班夜额外补贴500元/月休息：月休2天，享日生福利社保：，联系方式：（）

山西光伏电厂找小工/杂工， 要求有高、低压电工证、登高证，当中任意一个即可， 统一从呼市出发，管吃管住， 大概7天左右，打扫卫生活， 300一天

呼和浩特石羊桥路要做消防水的一个大工四个中工

【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 薪资待遇： 1，小时工：28元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

售后助理 年龄25 - 45周岁，大专或以上学历（优秀者可放宽高中学历），无征信问题，无犯罪记录。主要负责协助投保人或受益人处理理赔申请，包括审核申请材料，保单年检，资料整理，续费通知，以及邀约老客户来公司领取礼品等一些后端的服务工作，公司提供精准老客户名单。客户没时间到公司办理的需要外出，有师傅协助。 薪资福利:薪资：4000 - 7000 + 绩效提成 + 奖金，月综合收入7000 - 10000左右；工作时间：8：15 - 11:30；2:30 - 16:30，节假日正常休息；公司环境氛围好，平台大，起点高，带薪年假，年度旅游，节日礼包，生日礼物，月度团建，入职公司免费帮员工购买企业内部专属五险。 工作地址:开平市区、水口

天津新康美德招聘 售后大销:5名 售后服务:5名 售后服务:5名 售前：导购 2 名 前台:5名 曲经理 电话:

上海地区招聘要求: 年龄在28～45岁之间，大专及以上学历。 工作时间弹性。 具体薪资福利待遇面谈！！！ 工作内容: 售后服务岗位维护。 维护老客户，防止客户群流失。 工作地点:上海虹口区 给自己多一次选择的机会

岗位职责： 1. 订单与资金核对： 准确核对平台订单信息与支付流水，确保账实相符。 2. 商品出库与发货： 负责订单的及时处理、打包交接与物流跟踪，保障发货时效。 3. 客户服务与问题处理： 及时响应并处理订单售后、物流查询等各类客户咨询与异常问题，提升客户满意度。 4. 店铺运营辅助： 协助执行店铺的日常运营与维护，参与提升店铺关注度与人气的相关活动。 5. 日常运营支持： 完成上级安排的其他相关运营事务性工作。 --- 任职要求： 1. 态度与能力： 工作细心严谨，责任心强，具备良好的执行力与学习能力。 2. 技能： 能够熟练操作电脑及常用办公软件。 3. 工作模式： 本岗位为全职坐班制，要求稳定出勤，工作地点位于公司办公室。 4. 我们欢迎： 应届毕业生或寻求在电商领域长期发展的有志之士加入。 --- 薪资福利： · 薪资待遇： 综合日薪 300-500元，具体面议。薪资按日结算，发放及时。 · 发展机会： 有机会深入了解电商全流程运营，表现优异者提供清晰的内部晋升通道。 ---

工作内容: 客服仓库运营混做 1.网店的售前售后咨询回复； 2.售后退款整理衣物入库上架打单发货； 3.采购跟进入库以及其他工作内容； 工作内容无重活、无体力活。 工作时间两个班次: 8:00-18:00或13:00-23:00 视情况按月调整，也可能不调整。 要求: 打字速度每分钟50字以上 工作认真负责，平心静气 做事认真踏实的朋友，可放宽条件 薪资待遇: 缴纳社保，不考核业绩，基本为无责稳定收入； 每周休1天； 首月试用期3500元 第二月4000 第三月5000 六个月内上涨到5500元 入职满一年开始有餐补每天10元。 职位及公司概况: 公司为小型服装电商公司，不求规模，只求线性稳定发展，约定的工作时间外不加班，上班认真下班，下班马上下班，没有加班文化。目前有5名员工。工作氛围融洽，人事关系简单轻松，没有勾心斗角。期待喜欢简单纯粹人际关系和稳定工作的朋友加入。 办公地址: 佛山市南海区大沥镇黄岐广佛路13号聚财U谷 以上内容均为实际情况和真实待遇，以诚告知，请仔细看介绍。

催收物业费，接待业主，处理报修 要求有工作经验，工资3000

岗位职责： 办公室固定岗位，公司配备所需设备与资源，通过电话联系潜在客户，确认合作意向，深入了解客户需求并及时解决相关问题，后续持续维护客户关系并跟进服务 任职要求： 年龄需满28岁及以上，具备良好的沟通表达能力，情绪稳定，心态积极乐观 福利待遇： 1. 底薪3300元+提成+奖励，【团队人均月收入8k-1.5w以上】 2. 入职提供系统培训，由主管一对一指导，协助谈单 3. 收入结构：底薪+提成+奖励 4. 定期团建活动、生日礼物、节日福利、不定期安排下午茶 奖金补贴：交通补贴、话费补贴、月度/季度/年度绩效奖金、工龄奖、全勤奖励 周末双休，法定节假日正常休息 工作时间： 8:30-12:00，14:00-18:00，周末双休，节假日按国家规定休假 地理位置位于凯德广场旁，地铁2号线诺和木勒站直达，出行便捷 团队氛围融洽，领导平易近人，管理简单高效！ 欢迎咨询，期待你的加入～

深圳市恒源昊信息科技有限公司(以下简称“恒源昊”)成立于2005年，专注于为银行提供不良资产管理、金融外包服务及信息技术咨询服务的专业化科技企业 历经20年企业文化积淀，在“哪里有银行，哪里就有恒源昊”的战略引领下，公司总部位于深圳，拥有40余家分支及子公司，设立驻点机构超200个，员工总数近4000人，整体规模持续稳步高质量扩展 一、 岗位职责： 1、接受各大国有银行及股份制银行委托，针对信用卡、花呗借呗、微粒贷等逾期客户开展提醒通知与情况了解，协助推进不良资产处置，完成客户资信审核相关工作； 2、面向已发生逾期的持卡用户，进行合规、专业的信用知识宣导，助力维护个人征信记录； 3、通过规范电话沟通方式，及时更新并登记客户信息，协助解决其在还款过程中遇到的各类问题，严格遵循银行操作流程，推动达成二次协商方案； 二、 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历； 2. 富有同理心，具备良好的语言表达与沟通能力； 3. 反应灵活，具备一定抗压性，认同团队协作理念； 4. 普通话清晰流畅，熟练使用电脑办公，个人征信记录良好； 5. 有客服、保险、呼叫中心等相关行业从业经验者优先录用。 三、 福利待遇： 1. 具有竞争力的底薪（前三个月保底4000元）+五险一金+提成+业绩奖励+公费旅游+舒适办公环境+系统化的岗前培训与在职提升课程。 2. 工作时间：9:00-12:30 14:00-18:00；月休5-7天（每月第二个周六为全司正常出勤日）。 3. 保险保障：缴纳五险一金，公积金每年根据政策调整。 4. 健康关怀：公司配备常用药品，关注员工日常健康状态。 5. 休假制度：依法享有婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及带薪年休假。 6. 日常关爱：每周组织趣味活动/下午茶点、生日庆祝/礼品发放、团队聚餐、传统节日福利、年终盛会等丰富福利项目。 四、晋升通道： 健全透明的晋升体系，每年开放四次调薪晋升窗口。 横向发展路径：业务员-储备组长-业务组长-储备主管-主管-经理-分公司负责人 纵向发展路径：业务员-（培训、行政、质检、招聘、客服）-综合后台主管 全面支持你的职业成长与发展可能！！！ 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建

岗位职责： 1.根据公司的客户资源通过线上沟通加到客户微信即可 2.没有任何销售性质 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性与节奏性工作 3.学历不限，有客服相关经验者优先

欢迎应届生/转行者踊跃尝试！） 公司楼下：出门就有地铁口、公交站、电动单车、交通很便利 值得：喜欢分享收藏立即投递公司主页哦~ 工作职责： 接电话，介绍产品不外呼哦～ 客户资源、工作电脑等设备，（公司提供） 我们的工作坐班轻松简单、不外出～ 愿：——期待我们见面~ 岗位亮点： 1、无责底薪4200+跳点提成：底薪有保障+阶梯提成，每月还有额外（跳点底薪），业绩越好赚得越多！ 2、现金红包奖励：月度/季度/日均达标即享额外现金红包！ 3、透明晋升机制：能力决定薪资，表现优异者快速晋升！ *滴滴滴，（还会享受国家法定节假日哦~） 岗位要求： 1、普通话流利，沟通表达能力强； 2、敢于尝试挑战新事物； 3、客服、教育经验者优先（无经验可培训）。 喜欢沟通、语言类工作的可以随时与我们联系面试～ 加入我们，你将获得： •轻松开放的年轻团队氛围 •不定期技能培训+职业发展指导 •节日福利+团建聚餐活动+零食下午茶

平台沟通客户，协助客户浏览产品

**详情属实，真实可靠，无需反复确认，认真阅读即可** 一、岗位说明 1、公司成立于2015年，属于正规运营企业，非初创型或家庭式经营单位。 2、主营业务涵盖代理记账、财税咨询、资质办理、工商注册及税务筹划等相关服务。简而言之，我们是一家专注于企业综合咨询服务的专业机构。 二、任职要求 1、关于专业与经验 不限专业背景，无工作经验要求。 2、关于工作方式 入职初期由主管进行系统培训，后续提供客户资源，通过电话形式与客户沟通，介绍公司财务类服务内容，挖掘潜在合作意向，过程中主管会协助跟进洽谈，最终促成合作，岗位具备一定销售属性。 简单来说，即根据公司分配的客户名单，以电话沟通方式推进合作达成（具有销售性质） 3、身体健康，无重大疾病及传染性疾病史 三、福利待遇 1、薪资结构：底薪2320元起+提成，具体薪酬由负责人在面试时详谈。 2、食宿自理；工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-16:30。公司配备冰箱与微波炉，午间可自行加热餐食 3、休息安排：每周六日双休，法定节假日正常休假 四、工作地址 公司位于：呼和浩特玉泉区恒盛广场C座

一、作息时间： 9:00～12:00，14:00～18:00 月休6天，享受国家法定节假日及带薪年假 二、岗位职责： 通过公司系统培训掌握专业技能，依托公司提供的客户资源与沟通话术开展客户对接工作，欢迎宝妈及零基础人员加入 三、福利待遇： 3K-5K无责底薪+高提成+业绩奖金＋社保，月均收入6000～10000（表现优异者薪资上不封顶） 四、工作地址： 兴泰御都写字楼1903室 （公交21、27、37、102路满都海公园站下车即到）

工作职责： 1. 负责项目前期的技术支持工作，包含客户需求调研、竞品情况研判，制定针对性的产品解决方案； 2. 参与重点项目关键节点的沟通与需求挖掘，输出项目技术方案及竞争格局分析材料； 3. 承担渠道伙伴日常技术培训及客户方常态化技术对接交流任务。 任职资格： 1. 通信、电子、计算机等相关专业背景，本科及以上学历； 2. 具备扎实的专业技术基础和解决方案推广能力，拥有良好的表达沟通及汇报展示能力，至少两年以上产品经理相关经验； 3. 熟悉市场竞对动态，擅长撰写汇报文档及技术解决方案； 4. 工作态度积极认真，具备抗压能力和持续作战精神，能胜任高负荷工作节奏。

【职位描述】： 受招商银行委托开展信用风险管理相关工作，以电话沟通为主要方式，协助逾期客户制定还款计划并促使其及时履行还款义务，成功回款即可获得相应提成； 【工资结构】： 无责底薪+提成+业绩奖金（平均月薪6-9k）：具体薪资构成可进一步详谈 【任职要求】 1、大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽； 2、具备良好的语言表达与沟通技巧； 3、具有基本的分析判断力，性格沉稳有耐心，服务意识较强； 4、个人征信记录良好，无违法犯罪记录 【职位福利】： 五险一金、绩效奖励、带薪年假、团队旅游、节日礼遇、每日下午茶 【晋升渠道】 1、专业序列发展路径：可向质检岗、培训岗等方向发展； 2、管理序列发展路径：可晋升为组长、主管、高级主管、部门经理等职务。 详情欢迎深入交流~