年龄18-60岁、身体健康，无劣迹行为者，男女不限。 岗位职责： 一.搬运工:负责卸车，装车，均为10-50斤左右的重量， 月结长期工工；出勤26天享受底薪9000。（满勤奖1500元） 日结短期工；计件工资；分大小车，大车17.5米6人卸一个人能分180元，13.5米4人一车能分130-150元，9.6米3一车每人120元。（满勤奖1500元） 二.分拣员；负责分类扫码，叠袋子，缠保鲜膜， 月结长期工；26天底薪7000（满勤奖1800元）。 日结短期工；十天试用期内210元，转正260元每天（26天满勤1800元） 以上职位月休4天可连休。 福利待遇： 工作满一个月，且可以长期工作的员工“公司”免费上上五险一金。 三，食宿安排: 免费提供食宿，水电齐全，行李自己准备。免费提供工作餐。

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负责2个Etsy店铺的产品上架：主图/附图排版、标题、关键词、属性、描述、定价、变体设置，做好SEO优化 店铺日常维护：Listing优化、滞销款调整、断货/下架处理、变体维护、图片迭代 居家远程办公，兼职即可

岗位职责： 1.负责跨境电商平台（如Amazon、Shopee、Temu等）店铺的日常运营与管理，包括产品上架、页面优化、活动策划及销售跟进 2.分析市场趋势与竞品动态，制定并执行站内推广策略，提升曝光率、转化率与复购率 3.管理广告投放（如SP/SD/SB广告），监控ROI，持续优化ACOS与广告结构 4.协同供应链与物流团队，把控库存周转、发货时效及售后体验，降低差评与退货率 5.定期输出销售数据报告，提炼运营问题并提出改进方案，支撑业务增长目标 任职要求： 1.具备跨境电商平台实操经验，熟悉平台规则、算法逻辑与合规要求 2.熟练使用数据分析工具（如Excel、BI或平台后台报表），具备基础数据解读与归因能力 3.具备良好的跨部门沟通协调能力及项目推进力，能独立闭环运营问题 4.学习能力强，关注行业动态，对海外市场消费习惯有一定理解

工作内容 协助公司工作人员入驻电商平台，不需要有经验，简单认识字就可以 薪资介绍： 根据不同工作内容，每次150-200薪资 做完就结算 工作时间：前期需要到公司2-3次，后续根据不同内容，会不定期兼职

岗位职责： 1.负责跨境电商平台Amazon店铺的日常运营与管理，包括产品上架、页面优化、活动策划及销售跟进 2.分析市场趋势与竞品动态，制定并执行站内推广策略，提升曝光率、转化率与复购率 3.管理广告投放（如SP/SD/SB广告），监控ROI，持续优化ACoS与广告结构 4.协同供应链与物流团队，确保库存健康、发货及时，处理售后与差评，维护店铺评分与信誉 5.定期输出销售数据、流量来源、用户行为等多维运营报表，提出可落地的优化建议 任职要求： 1. 接受无经验，但是具备跨境电商运营相关工作经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑能力的优先 2.具备良好的市场敏感度、逻辑分析能力与跨部门协作意识 3.学习能力强，责任心强，适应快节奏与目标导向型工作环境

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大量招聘剪海肠工人，薪资按两块钱一斤计算。

工人男女不限,要求55岁以下薪资福利:4500~5000元/月供午餐有月休

招套袋儿，蟹子员工，手快，一小时能挣五六十。干报名儿，

用俩人200日结管午饭。

岗位职责 1. 平台运营管理：负责公司在主流跨境电商平台店铺的整体运营工作。包括制定店铺运营计划和销售目标，并确保达成；完成商品上架、下架操作，定期优化商品标题、关键词、描述、图片等，以提升商品搜索排名和曝光率；根据平台规则和市场变化，不断调整运营策略，维护店铺的良好运营状态。 2. 市场与竞品分析：研究目标市场消费习惯、市场需求、政策法规及行业趋势，为公司产品定位和市场拓展提供依据；密切关注竞争对手的动态，分析竞品的产品特点、价格策略、营销手段等，制定差异化的运营方案，提高公司产品的竞争力。 3. 营销推广执行：制定并执行有效的营销推广计划，提升店铺知名度和产品销量。运用社交媒体营销、站内广告投放、联盟营销、电子邮件营销等多种推广方式，吸引潜在客户；策划并执行促销活动；控制推广成本，提升利润空间。 4. 数据分析与决策：定期分析店铺流量、转化率、客单价、复购率、退货率等关键指标，监控销售数据和市场动态；通过数据挖掘用户需求和市场趋势，找出运营中存在的问题，并提出针对性的解决方案和优化建议，为运营决策提供数据支持。 5. 客户服务与维护：处理跨时区客户咨询、投诉和售后问题，及时回复客户邮件和消息，确保客户满意度；收集客户反馈和意见，将其反馈给相关部门，协助改进产品和服务；通过客户关系管理，提高客户粘性和复购率。 6. 供应链与物流协同：了解跨境电商供应链的基本流程，与采购、仓储、物流等部门密切协作，确保产品供应的及时性和稳定性；熟悉跨境电商物流渠道（如国际快递、海外仓、专线物流等）的特点和费用结构，选择合适的物流方式，跟踪物流信息，确保货物按时、准确送达客户手中。 7. 账号安全与维护：负责维护跨境电商平台账号的安全，确保账号符合平台规则，避免账号违规和被封风险；定期查看账号绩效指标，如订单缺陷率（ODR）、迟发率、有效追踪率等，及时采取措施解决问题，保持账号的良好运营状态 。 任职要求: 1. 教育背景：本科及以上学历，电子商务、国际贸易、市场营销、外语等相关专业优先。 2.语言能力：CET - 4及以上水平，能够熟练阅读和撰写英文商务邮件及文案优秀。 3. 工作经验：具备1 - 3年跨境电商运营相关工作经验，熟悉主流跨境电商平台的运营规则和流程，有成功运营店铺并实现业绩增长的案例者优先；对服装等快消品类的市场动态、消费趋势和产品特性有深入了解，能够根据品类特点制定针对性的运营策略。 4. 专业技能： • 平台操作技能：熟练掌握跨境电商平台的后台操作，包括产品上架、编辑、推广、订单处理、客户服务等功能模块；熟悉平台的搜索算法和排名规则，能够通过优化产品标题、关键词、描述等提升产品曝光率。 • 数据分析能力：熟练使用数据分析工具，能够对店铺关键指标进行分析和监控，通过数据挖掘用户需求和市场趋势，为运营决策提供数据支持。 • 营销推广技能：了解跨境电商营销渠道和推广方式，能够制定并执行有效的营销推广计划，提升店铺知名度和产品销量。 • 供应链管理知识：熟悉跨境电商物流渠道的特点和费用结构，能够根据订单情况选择合适的物流方式，优化物流成本和配送时效。 5.综合素质：具备良好的沟通协调能力，能够与团队成员、供应商、客户等进行有效沟通，及时解决问题；跨境电商行业变化快速，需要具备较强的学习能力，能快速适应变化并将其应用到实际工作中；运营工作压力较大，需具备较强的心理素质和抗压能力，能够在压力下保持积极的工作态度和高效的工作效率；运营工作需要与多个部门协作，需具备良好的团队合作精神，能够积极参与团队建设，共同完成团队目标；在激烈的市场竞争中，需要具备创新思维，不断创新运营思路和营销方式 。 6.有成本意识，关注运营成本消耗的思维和行为习惯。 7. 其他要求：能够接受少量必要性弹性工作时间。 岗位福利: 双休，工作时间8：30-17：00，社保

岗位职责: 1. 负责跨境电商平台的全面运营统筹，涵盖产品选品、上下架管理及页面布局优化等工作。 2. 组织并协同团队推进平台日常运营事务，保障各环节流程顺畅高效。 3. 跟踪并分析平台运营数据，制定相应优化方案以持续提升销售表现。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与团队协作意识，能与团队成员紧密配合完成目标。 2. 熟悉跨境电商领域，拥有实际运营经验，能够从容应对各类运营难题。 3. 具备扎实的数据分析功底，善于利用数据驱动运营策略调整与决策制定。

日本乐天运营-base沈阳双休！！ 岗位职责： 1、负责乐天平台日本站点的店铺日常运营管理，运用多种正向营销方式达成销售目标； 2、依据团队销售指标制定运营方案，确保公司销售任务顺利完成； 3、研究市场趋势与竞品动态，结合自身判断独立优化并维护商品listing； 4、具备独立推广能力，有新品成功推广案例，熟悉广告投放与优化，掌握产品特性，关注市场变化，维护用户评价及库存准备； 5、通过站内广告、促销活动及站外引流等多元方式提升店铺流量； 6、对品牌与产品的整体数据进行深度挖掘、分析与优化，输出有效策略助力销售增长； 7、熟练掌握各类营销工具，做好销售数据分析，制定并调整运营策略，规避交易风险。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具备两年以上电商运营相关经验； 2、日语达到N1水平者优先，有日本留学或生活经历者优先（非强制条件）； 3、两年以上乐天平台精品运营经验，熟悉平台规则与操作流程，掌握广告投放策略； 4、能独立开展店铺运营工作，根据销售表现灵活调整运营方法与策略； 5、热爱跨境电商领域，具备较强自我驱动力，乐于学习，性格开朗，对自身发展有明确规划； 6、具备良好的数据分析能力。 我们公司致力于为所有员工打造一个舒适、轻松的工作环境，为大家提供广阔的职业发展平台，薪资福利如下： 1.上班时间：朝九晚六、双休，法定节假日正常休息 2.薪酬：拥有行业内具备竞争力的薪资及激励机制，良好的晋升&加薪通道。 3.购买社保，下午茶，团建，旅游。 4.晋升通道：专员->组长->主管->经理

工作内容： 1、亚马逊运营工作，包括产品选品上架制作/优化listing，更新产品并做好记录 2、及时跟踪店铺动态，检查店铺可能存在的问题并且处理 岗位要求： 1、对跨境电商有极大的兴趣和热情 2、有一点英语基础优先 3、简单的办公软件EXCEL和Word的操作 4、不接受实习生 工作时间：上午8：30-12：00 下午13:00-17:30 福利待遇：底薪3000-8000不等+提成