1、负责公司产品在所属区域医院市场的销售与维护，达成既定销售目标； 2、开展区域内客户的日常拜访工作，推动已进院产品的推广与放量销售，持续提升产品市场占有率； 3、组织实施区域内的市场推广活动，积极拓展潜在医院客户资源，开发新市场渠道； 4、及时掌握市场动态，深入了解行业竞争格局，向上级反馈竞品信息及市场变化，并提出可行性建议； 5、完成上级主管交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具有一年以上销售领域工作经验，有销售管理经验者优先考虑； 2、具备较强的市场分析、营销策划与推广能力，以及出色的人际沟通、协调技巧，能够有效分析并解决实际问题； 3、具有强烈进取心，具备一定的团队带领与领导能力。 看到这里，说明你仍在追寻目标，建议认真阅读完全部内容。

岗位职责: 1.利用公司提供的工具与方法，主动开发客户资源，持续提升产品销售业绩； 2.维护现有客户关系，提高客户满意度与长期合作意愿； 3.参与销售方案的规划与落地执行，优化销售流程与效率； 4.汇总市场动态信息，为产品优化及推广策略提供有效支持。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和团队协作意识； 2.热爱销售工作，具备较强的抗压能力； 3.拥有良好的市场洞察力与客户管理能力； 4.能熟练运用各类销售工具与方法，增强销售成效。

岗位职责： 1. 跟进分配的客户资源，通过电话沟通建立初步联系 2. 对客户进行识别与筛选，评估客户意向程度 3. 结合产品及项目优势向客户讲解内容，挖掘客户需求，邀请客户到公司实地考察 4. 规范整理客户档案信息，及时录入客户系统并开展信息分析工作 5. 按要求完成设定的工作任务指标

快乐上班，轻松赚钱~ 团队充满活力，90后、00后为主力军，氛围轻松融洽，同事友好，沟通无障碍 工作内容： 1. 负责百度地图品牌商家的入驻与推广工作 2. 主动对接客户，推进百度地图合作事宜 3. 直接与商户沟通合作细节，无中间环节 4. 持续跟进商家运营维护，建立长期合作关系 薪资福利： 1、综合收入（6000-17000）+绩效+提成+奖金，保底综合7k，收入上不封顶； 2、提成机制：按单结算，阶梯式提成，干得多赚得多，月入过万很常见！！！ 3、入职即缴纳五险一金，享受带薪年假、住房补贴，法定节假日照常休假，单双休制度，欢迎应届生加入 4、晋升通道：销售专员→销售导师→见习经理→销售经理→销售总监 5、办公环境为5A级写字楼，环境优越，团队年轻化，工作氛围开放自由，拒绝层级束缚！！！ 上班时间：周一至周五 8:40-18:00，中午休息1.5小时，单双休，国家法定节假日正常放假 岗位要求： 1. 表达清晰，沟通顺畅 2. 态度积极，主动性强

【晋升通道】： 专员—主管—总监 【岗位明细】： 1、面向批发市场、冷链渠道及餐饮饭店等客户群体，拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围； 2、负责客户关系维护，组织实施区域内的销售活动，确保销售目标达成； 3、收集并分析市场动态信息，提出可行性建议与应对策略。 【任职要求】： 1.具备市场销售相关工作经验； 2.工作积极主动，责任心强，具备良好的执行力和进取意识； 3.能够适应频繁出差安排。 【公司业务】： 1、全国连锁加盟业务体系——火龙田记臭豆腐，休闲小吃品牌，全国连锁加盟店2000余家； 2、豆制品供应链业务体系，研发、生产▷物流运输▷销售为一体的豆制品供应链； 3、产品运营体系（零售、批发、团购、电商、新媒体）：生鲜豆制品、臭豆腐生胚、熟胚休闲小吃等全品类销售和服务；

销售性质

‌快消品业务员的核心职责是完成终端销售目标、维护客户关系及执行市场推广活动‌，具体工作内容涵盖客户开发、产品陈列、订单处理、市场信息收集等多个维度。‌‌1‌

岗位职责： 1、积极挖掘并把握各类销售契机 2、维护客户资源，拓展潜在客户群体 3、通过实地走访、电话联络等方式，确保酒店市场持续高效产出 任职要求： 1、具备1年以上相关岗位或销售支持类工作经验 2、勇于面对挑战，具备较强抗压能力，注重工作成果 3、拥有出色的沟通技巧与协调组织能力 4、注重服务细节，始终以客户体验为核心

不是小额信用贷！不是理财产品！！不是不合规公司！！！注意辨别 1、底薪6000++话费补贴+60%高比例提成＋绩效奖金+每周下午茶＋每月团队活动+节日福利+年终奖 2、工作时段8:30-18:00，不加班！！双休制度，法定节假日正常休息，每周享受下午茶！！！ 3、缴纳五险一金 4、享受带薪国家法定假期，带薪旅游假； 5、具备相关销售经验者优先录用 岗位稳定，无需上交手机，团队专业成熟，无繁琐流程，办公氛围融洽舒适

做pos机，底薪8000+提成销售岗位，要求有车，交五险一金。做销售最难的就是没有目标客户，公司提供精准客户，直接对接精准客户客户，无需地推，无任务，工作时间自由，接受无经验。

德州跨桥画面拆除需要两个人，当地优先，有意者联系

轻质墙板100多平

招聘：顶尚堂养发师 薪资：3000-8000元/月 有养发馆、美发、美容、头皮护理相关经验者优先，无经验可带薪培训。

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖励5000元入职奖 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一55岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

招聘：沥青拌合站操作工 薪资：15000-20000元 要求3三年以上工作经验

1、负责医疗设备的销售工作，项目对接。包括面对面拜访医院客户，推广公司最新医疗产品和技术； 2、为客户提供专业的产品培训和技术支持，确保客户能够正确使用和维护设备； 3、收集市场信息及竞争对手动态，定期反馈市场分析报告，协助公司制定销售策略； 4、执行销售计划，完成季度和年度销售目标，提升产品在目标市场的占有率。 5、有政采销售经验者优先。

1．身体状况良好，具备吃苦耐劳精神，富有进取心 2．具备较强的独立作业能力与人际交往技巧，良好的语言表达及团队协作意识； 3．勇于突破自我，充满激情与干劲的青年人才。 待遇：底薪＋提成＋奖金＋带薪培训 以上岗位，不限性别（应届毕业生优先录用） 多劳多得，能力决定发展空间。收入范围五六千元起，优秀者周薪过万，公司年度设立专项奖金，奖励表现卓越员工！ 经验不限，一经聘用，提供免费住宿、带薪岗前培训，不收取任何费用或押金。 业绩突出者，享有公司安排的公费外派学习机会及海外旅游福利。月休8天（实行周六日双休），法定节假日正常休假！ 职位福利：五险一金、年底双薪、年终分红、绩效奖金、包住、弹性工作制、定期组织团建活动、出国旅游机会

岗位职责： 1、参与与合作等级医院联合推进的直销、分销等相关业务建设 2、开展所辖区域市场调研，收集并反馈客户相关信息 3、负责客户关系及销售渠道的日常维护、管理与拓展 4、配合推动紧密型县域医共体项目的落地实施 任职要求： 1、具备2年以上医疗行业或医疗设备销售经历，具有大型企业从业背景者优先考虑 2、大专及以上学历，对销售工作有高度热情，品行端正，积极主动 3、具备良好的服务意识、进取精神及责任感 4、富有团队协作精神，工作踏实，能够接受出差安排

职位描述 具备管理能力、护士学背景、康复医疗团队建设经验及医药营销经历，与政企单位有合作资源，拥有固定客户体验场所 工作内容： 1. 学习中医保健与治疗相关知识，拓展客户群体，通过体验式营销推广产品 2. 负责客户售前咨询与售后跟进，做好客户关系的维护与新客户开发 3. 在业务实践中掌握中医理论与销售技巧，实现从业务岗位向管理岗位的进阶 4. 作为公司重点培养人才，从销售一线起步，夯实基础能力，逐步带团队、参与分公司开拓 职位要求：年龄18-26岁，性别不限 1. 具备良好的语言表达能力，反应灵敏，逻辑清晰 2. 性格积极乐观，擅长人际交往与沟通协调，具备团队协作意识 3. 有进取心，具备长期发展事业的意愿与规划 4. 愿意从基层业务做起，通过实践成长为公司核心骨干 薪资待遇与福利：底薪+提成+奖金+带薪培训（接受应届毕业生）经验不限，入职即安排免费住宿，配备主管一对一指导！业绩优异者可获得公费外派及旅游资格，月休8天（周末双休），法定节假日正常休息 发展方向：医疗代表-团队主管-经理助理（团队队长）-副经理-分公司经理-区域总经理（唯才是举，能者优先晋升） 职位福利：五险一金、年底双薪、年终分红、绩效奖金、包住、弹性工作、定期团建、出国游 职位亮点：绩效奖金 年终分红 包住 弹性工作 员工旅游 包吃

职位描述 具备管理能力、护士学背景、康复医疗团队建设经验及医药营销能力，能与政企单位开展合作，拥有固定客户体验场所 工作内容： 1. 学习中医保健与治疗相关知识，拓展客户资源，采用体验式营销模式推广产品 2. 负责客户售前咨询与售后跟进，做好客户关系的维护与持续开发 3. 在业务实践中掌握中医理论与销售技能，实现从一线业务向管理岗位的晋升转型 4. 作为公司重点培养人才，从销售基层起步，掌握基础能力后逐步带团队、开拓分公司 职位要求：年龄18-26岁，性别不限 1. 具备良好的语言表达能力，反应灵敏，逻辑清晰 2. 性格积极外向，擅长人际沟通与关系协调，具备团队协作意识 3. 有进取心，具备长期发展事业的意愿与规划 4. 愿意从基层业务做起，通过实践成长为企业核心骨干 薪资待遇与福利：底薪+提成+奖金+带薪培训（接受应届毕业生）经验不限，入职即享免费住宿，主管一对一指导培养！表现优异者可获得公费出差及旅游机会，月休8天（周末双休），法定节假日正常休息 发展方向：医疗代表→团队主管→经理助理（团队队长）→副经理→分公司经理→区域总经理（唯才是举，晋升不看资历看能力） 职位福利：五险一金、年底双薪、年终分红、绩效奖金、包住、弹性工作、定期团建、出国游 职位亮点：绩效奖金 年终分红 包住 弹性工作 员工旅游 包吃

岗位职责：完成公司销售目标 任职要求：18岁以上，有销售经验或者热爱挑战，身体健康，有直播经验/网络销售经验/电话销售经验最佳。 岗位福利：高薪

一、非贷款性质，系正规企业，已稳健运营20年！ 二、专注企业管理培训领域，深耕行业20年，公司实力雄厚，市场前景广阔，提供系统化岗前培训及管理层一对一辅导支持，助力高效成单。 工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00（午休2小时，节奏轻松） 无责底薪3500元+高提成+额外奖励+五险，月休4天，绝不加班！绝不加班！ 岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.通过电话、线上聊天工具与客户高效沟通，精准把握需求，提供解决方案，达成工作目标 公司提供专业培训体系，由资深领导及老员工全程带教，快速熟悉业务流程，助你迅速上手、提升能力。同步配备标准话术、优质客户资源，并协助完成大客户回访与跟进。 团队以90后、00后为主，氛围活跃、充满创意。 一起聚餐，一起娱乐，一起拼搏！

招聘专业销售员，年龄23/40岁

【招聘公司】扬子江药业集团 【招聘岗位】医学信息沟通专员 【负责产品】全线产品 【市场区域】德州市二级公立医院核心区域 【薪资福利】行业内具有竞争力的奖金机制，上不封顶。五险一金+基础工资+多项补贴+绩效奖励，潜力市场，团队发展，专业培训支持。近期安排面试 【岗位要求】 1.医药、市场营销等相关专业，本科及以上学历，药学、医学、生物学背景优先考虑 2.擅长交流协作，执行力强，具备扎实的学术推广经验及产品推广方案策划能力 3.勤奋踏实！工作积极主动，目标感强 4.具备优秀的沟通技巧和较强的抗压素质 【招聘邮箱】**************** 【联系电话】***********

工作内容：公司提供客户资源，根据客户资源联系客户促单 薪资待遇：底薪3000+2500新人绩效包＋提成，提成45%，晋升通道透明 朝九晚六，中午休息一个半小时，固定休息周天，法定节假日带薪休假，五险一金，假期福利，团队聚餐，团队不定期团建 工作地址：德州天衢中路中银大厦

德州坤锋知识产权有限公司诚聘： 电话销售数名，年龄18-35岁 会电脑基本操作，性格开朗，沟通良好者 8小时工制，周日休息 联系电话： 公司办事处：宁津华府.

招业务员

招聘启事：企业管理课程销售岗位 -高提成 【任职要求】 1.有销售经验 2.能接受出差 3.18-35

碳纤维复合材料销售 ，周末双休，交五险

岗位职责： 1、负责家装领域渠道的开拓与关系维护，搭建并延伸合作网络，增强公司在本地市场的品牌认知度； 2、规划并落实渠道销售方案，达成既定销售指标，跟踪销售进展，适时优化执行策略； 3、开展渠道赋能培训，提升合作方的业务能力与服务质量，保障客户体验与满意度； 4、调研市场行情及竞品动向，为公司市场布局和产品方向提供有力支持； 5、整合内部协作资源，妥善处理合作过程中的各类问题，推动渠道业务持续增长。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、管理等相关专业优先考虑； 2、3年以上家装行业渠道运营经验，了解家装市场运作模式及渠道管理体系； 3、具备优秀的沟通与协调能力，能独立推进渠道洽谈与合作落地； 4、拥有敏锐的市场感知力和数据解读能力，能依据市场趋势及时调整应对策略； 5、工作积极主动，承压能力强，具有良好的职业操守和团队协作意识。