
童设计师
1.2-2万元/月
服装设计师
要求3年以上独立设计经验,对童装与成人装有较强的设计和出款经验
熟悉面辅料属性,能有效把控面辅料品质,了解童装与成人装的色彩与款式市场流行趋势,丰富的女童开发经验,对面辅料和颜色、版型把控精准,善于沟通有团队精神。
设计助理
1-1.5万元/月
服装/纺织设计1-3年本科及以上五险一金现场办公周末双休服装
岗位职责:
1、主导公司每季品牌产品的面料选择、款式设计、色彩搭配及整体风格的企划制定;
2、开展市场调研,把握服装设计流行动态,提炼设计趋势并确立研发主题方向;
3、依据季度设计概念与灵感来源,完成指定产品的设计图稿输出;
4、协同版型团队推进打版工作,确保设计理念通过样衣准确呈现,并跟进样衣制作与生产落地;
5、掌握面辅料市场动态,与买手及商品分析人员高效协作,参与后端运营的市场实地调研;
任职要求:
1、本科及以上学历,服装设计相关专业,具备1-3年女装品牌设计工作经验;
2、具备扎实的服装设计理念与品牌风格规划能力;
3、熟悉服装生产工艺流程,掌握丰富的面辅料知识,熟练使用各类设计软件;
4、对时尚潮流有敏锐洞察力,能够精准捕捉趋势,富有创新意识;
5、具备较强的责任心和良好的团队合作精神;
【优先考虑十大服装院校毕业及具有海外留学经历者】
兼职提花图案设计师
2000-5000元/月
服装/纺织设计5-10年中专及以上PS远程办公服装AI女装居家办公
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-08-22
线上兼职
线上兼职
线上兼职
岗位职责:
1,依据公司产品定位、风格调性及市场趋势,提出创新设计方案,把控开发方向,高效完成设计研发任务;
2,熟练操作纹织CAD、丝织像景、JCAD、PS等组织结构设计相关软件;
3,精通提花组织工艺,具备丰富的原材料应用经验;
4,独立完成产品所需的花型、图案及组织结构设计工作
任职要求:
1,具备5年以上服装提花工艺设计相关工作经验;
2,具备较强的沟通协调能力,思维灵活,能快速应对需求变化;
3,无需坐班,按每半月周期提交设计成果
服装设计总监
1.5-2.5万元/月
服装/纺织设计10年以上本科及以上服装3-5年经验
岗位职责
1、规划公司产品研发方案:明确季度商品方向、面料组合、色彩设计方案等开发策略
2、统筹团队运作,优化产品研发流程,提升开发响应效率
3、结合市场动态,主导各季产品设计开发,构建高效快时尚研发体系
4、负责部门日常管理,合理分配开发任务,组织产品推广说明
任职资格
1、能够有效督导设计师的日常工作进度与质量
2、熟悉本行业相关资源渠道与合作体系
3、了解各类服装市场环境,具备敏锐的流行趋势捕捉能力
4、具备独立完成系列化产品开发的能力,协调联动上下游环节
加分项
具备服装/纺织行业相关经验者优先
能力你出众,待遇可面谈
服装设计主管(男/女/童装,广东工作!)
2-4万元/月
服装/纺织设计10年以上本科及以上带薪假期现场办公包吃住周末双休服装房补潮流趋势调研
工作职责:
1、统筹市场信息的采集与整理,开展流行趋势调研,定期对潮流元素如色彩、材质、风格、款式等进行分析,并形成市场预测研究报告;
2、协同设计总监拟定产品企划方案,带领团队制定研发规划(包括主题设定、色系搭配、品类布局、结构设计及面料选择),并依据市场反应优化产品架构,提出切实可行的调整建议;
3、主导产品研发全流程管理,把握整体研发方向与节奏,确保各阶段计划科学合理,并按时推进落地;
4、负责设计团队日常开发事务的管理,监督并执行全年产品开发关键节点,涵盖图稿审核、样衣评版、定版扩色及产品组合搭配,确保设计在款式、色彩、面料上契合品牌调性与流行导向;
5、持续推动爆款产品的创新研发,拓展新品类价值增长点。
任职要求:
1、具备5年以上知名服装品牌从业经历,拥有全品类操作背景,扎实的服装研发设计功底,能独立主导系列化产品开发(非电商模式),对流行趋势感知敏锐,审美能力突出;
2、精通面辅料特性、图案设计与制作工艺,能够结合专业知识完成服装创作;
3、高度关注时尚动态,擅长捕捉当下潮流风向并融入设计实践;
4、具备完整的成衣设计能力,市场洞察力强,能精准判断消费趋势并分析成衣流行走向。
我们能提供:(福利待遇)
1、晋升、薪酬机制:完善的晋升通道、年度调薪等相关机制;
2、培训:除部门内部专业培训外,公司设有《人力资源培训组》,统一组织员工职业发展相关培训;
3、食宿安排:公司免费提供食宿,自建食堂环境整洁,三餐供应丰富多样,可自由选择。周边配套员工公寓,配备独立单间,房间内含空调、衣柜、电视机、热水器、床具(每床配席梦思床垫);
4、社保:包含养老、医疗、工伤、生育、失业保险;
5、假期:入职满一年员工享5天带薪年假,依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等各类休假权益。
女装设计专员
1-1.5万元/月
服装/纺织设计经验不限本科及以上服装生产过程管理现场办公饰品服装女装设计初稿大小周面料辅料采买手工设计潮流趋势调研五险
服装关键词中性高奢浪漫不规则解构质感中西式手工法绣刺绣
投递简历请附带个人原创设计作品集
工作内容:
1、调研行业动态与流行趋势,制定并发布季度产品设计企划方案;
2、规划产品开发时间节点,统筹设计任务分配,监督当季开发执行进度;
3、主导样衣搭配、拍摄及排序等评审流程,汇总反馈意见并推进产品优化调整;
4、组织样衣展示与讲解,参与产品风险预判与成本核算,开展面辅料选样评审,确认单品色样,撞色款式需提前完成配色测试;
5、配合生产部门完成订单准备工作(含版型、面料、辅料规格、颜色等确认);
6、整理产品基础资料,审核产品BOM清单信息;
7、准备样衣交接文档,记录替代物料信息并填写封样卡,完成拍摄样衣移交及封样流程;
8、协调组内开发节奏、面辅料共用及其他协同事务;
岗位职责:
1、纺织、服装类相关专业,本科及以上学历;
2、在品牌企业从事设计工作连续3-5年及以上;
3、熟练掌握设计类软件及常用办公工具;
4、具备海外留学背景或参与国内外时装周活动经历者优先考虑;
5、具备出色的手绘能力(涵盖款式图与效果图);
6、能够独立完成图案纹样设计,具备面料与五金件定制开发能力
工业设计
8000-13000元/月
服装/纺织设计1年以下本科及以上现场办公儿童护具PSAI大小周良好的方案沟通能力
产品:护具(针织类)、小器械产品
参考店铺:tmt运动户外旗舰店
护具产品以布料、纺织品为主,后续将依据公司发展计划,拓展至儿童跳绳等小器械类产品的外观设计。
工作内容:
1.根据公司业务需求完成护具类产品的设计工作,涵盖造型、色彩、材质选择、功能结构及整体视觉表现;
2.与生产工厂保持沟通,针对打样过程中涉及的设计问题进行调整与优化,确保设计方案落地实施。
岗位要求:
1.本科及以上学历,工业设计或服装设计相关专业;
2.工业设计背景,熟练掌握AI等平面设计工具,具备独立输出高质量CMF资料的能力;
3.熟悉产品从开发到落地的全流程,具备品牌思维与市场意识,能够站在用户视角进行设计思考,逻辑清晰;
4.有母婴类产品设计经验者优先,尤其聚焦纺织类用品;
5.掌握常用布料特性及纺织工艺,了解产品实现路径,具备一定创新能力和跨领域应用能力;
6.拥有水杯、奶嘴等相关产品设计经验者可加分;
7.熟知产品开发流程,具有品牌化思维和营销导向,善于从用户需求出发构建设计策略;
8.能够运用AI大模型辅助设计工作为佳。
培训:应届毕业生及入行一年内的员工将由主管一对一指导带教;
晋升路径:工业设计师助理→工业设计师(初级)→品类/品牌设计师→组长→主管
韩风简约、舒适女装设计岗位
1.3-1.8万元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上五险一金现场办公服装女装设计初稿女装设计红人女装女装设计师全职潮流趋势调研
岗位职责:
1、搜集服装市场主流品牌及竞品当季流行趋势信息,掌握当前市场热销款式动态;
2、独立完成款式开发,结合代大喜品牌调性进行新品设计;
3、通过分析历史及当前销售数据,优化爆款预测准确性;
4、把控设计中的版型、面料与款式细节,贴合流行方向与用户偏好,助力销售增长;
5、熟知杭州面辅料市场资源,能够高效完成面料选配。
任职资格:
1、大专及以上学历,服装类相关专业,有红人女装设计经验者优先;
2、具备2-3年独立开发款式的设计师工作经验;
3、能独立跟进样衣制作,熟悉面辅料市场情况;
4、具备良好审美能力,日常关注时尚博主及潮流趋势变化;
5、沟通条理清晰,具备较强的抗压能力和团队协作意识。
账号:大喜很nice(抖音平台)
另招聘买手设计师
服装设计师
6000-7000元/月
服装设计师经验不限大专及以上现场办公远程办公年终奖周末单休面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿服装T恤/卫衣衬衫女装
1.服装设计师,有一定审美
2.了解面料,懂得面料搭配
3.对服装版型有了解
4.接受无经验小白
5.日常工作找好看的衣服图片
服装设计专员
1.5-2.5万元/月
服装/纺织设计1-3年本科及以上女装设计日韩风格
四季青知名档口|自产自销|实力雄厚
岗位要求:
1、有女装档口运营及快返模式相关经验,曾在深圳南油、杭州意法、广州十三行等市场工作者优先考虑;
2、了解服装设计与开发全流程,掌握多种制作工艺,能独立前往面辅料市场进行精准选材,保障设计实现与产品品质;
3、具备出色的时尚敏感度与审美水准,形象气质良好,对流行趋势有清晰判断和独特理解;
4、能适应快节奏工作环境,抗压能力突出,责任心强,具备优秀的沟通协调与谈判技巧;
5、专注韩系休闲简约风格,熟悉四季女裤、女裙、T恤、衬衫等品类的原创设计,具备高效的款式研发与出款能力。
期待你的加入,携手引领时尚新风向!
质检员/品检工月结
招聘:QC
薪资:面议
QC
能说英语,能操作电脑.
有QC从业资格证,二年以上质工作经验.
有一定客户资源,能独立发展客业,能为公司带来业务者.
本公司提供高提成5/5分成。
地址:义乌稠周北路83号二楼 何萨飞贸易有限公司 电话:
样衣工餐补社保月结
岗位名称:样衣师(梭织女装样衣制作);女装样衣制作专员
岗位要求:1.根据设计师图稿和版师纸样制作样衣;2.精通车缝技术,熟练各种缝纫设备;3.具有三年以上梭织女装样衣制作经验。
薪资待遇:面议。福利:提供五险、午餐补贴、加班补助、节日福利、旅游或体检福利以及带薪年假。
服装导购
老意法二楼2318 B号招聘
优秀营业员1名
要求160-165左右能穿版 ,美丽大方 勤劳有责任心
有一定销售能力,
意法多年经验的优先
联系电话同步
服装设计专员
9000-14000元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上现场办公服装女装少淑
一、岗位职责
1.跟踪时尚女装品牌动态、市场消费趋势及流行面料信息,明确产品定位与风格方向,及时推出符合市场需求的服装款式。
2.依据品牌服装风格及企划策略,独立完成款式设计开发,保障设计任务按时推进与落地。
3.协同纸样与样衣制作过程,确保设计图纸精准转化,实现样衣效果与设计理念一致。
4.参与样衣审板、定板等相关工作,保证大货生产前设计资料的完整与准确。
5.其他:配合新品培训、拍摄搭配等相关支持工作。
二、任职资格
1.大专及以上学历,服装设计相关专业;
2.2年以上少淑女装品牌设计工作经验,熟悉设计流程、工艺结构及面料特性;具备电商背景者优先;
3.对时尚趋势敏感,具备良好审美与搭配能力,富有创意与创新意识;
4.熟练操作Photoshop、Coreldraw等设计软件,手绘表达能力强;
5.抗压能力强,具备良好的沟通协调能力与团队适应力。
轻户外服饰设计总监
2-4万元/月
服装/纺织设计3-5年本科及以上五险一金服装设计都市户外包吃住周末双休轻户外
1、结合公司各阶段产品的主题与风格定位,进行款式搜集、开发及设计工作,协同制定每季产品设计策略与目标,推进产品设计与研发落地。
2、主导选料、用料、色彩搭配及物料组合的确认,依据产品规划方向完成设计方案,涵盖流行趋势分析、面料选择、款式构思、版型设定等内容;
3、把控款式设计数量、风格定位、面辅料选用、版型开发及产前样确认等关键节点的时间进度,输出产品生产所需细节,保障研发流程顺利推进;
4、调研竞品品牌的市场表现、流行动向及消费者偏好,持续优化产品结构与系列规划;
5、关注上市商品销售动态,针对销售过程中出现的问题,协同相关部门快速响应并提出解决方案;
6、配合产品推广节奏,在内部宣讲设计理念、风格主张及核心卖点,提升团队对产品的理解与支持。
任职资格:
1、本科及以上学历,服装设计或相关专业背景;
2、三年以上高端服饰设计经验,有大型服装品牌或轻户外运动品牌工作经验者优先;
3、熟练使用CorelDRAW、Photoshop等设计软件,了解服装制作全流程工艺;
4、熟悉季度产品企划与开发流程,具备敏锐的时尚洞察力,能准确判断色彩与面料流行趋势;
5、期待你富有创意、思维活跃,性格积极开朗,乐于表达并勇于尝试新事物。
品牌介绍:
隶属于菲姿旗下的年轻品牌啦娜菲miss,主打年轻化、运动感、休闲风与时尚元素融合的产品路线。诚邀具有独特创意与个性张力的设计师加入。(面试请携带个人作品集)
薪资面谈
公司福利:带薪年假+提供工作餐、住宿+有班车
加分项
具备以下行业经验者优先:批发/零售、服装/纺织
羽绒服设计专员
1.1-1.8万元/月
服装设计师1-3年大专及以上服装纺织设计师设计主管设计总监
1.跟踪国内外羽绒服细分领域的流行趋势,为产品开发提供精准设计方向;
2.根据品牌风格与总监企划,独立完成羽绒服款式设计,并负责面辅料、色彩、工艺等整体搭配;
3.能按小系列模式进行设计开发,输出高质量设计稿;
4.协助制定并执行月度、周度设计计划,保障开发进度与市场反应速度;
5.能结合市场动态与成本结构进行设计落地。
任职要求:
1.2年以上男装羽绒服设计经验,熟悉批发市场及品牌运作模式;
2.具备突出的审美与设计敏锐度,对羽绒服流行趋势有深刻理解;
3.精通羽绒服工艺、面料及辅料,能独立完成从设计到投产的跟进;
4.结果导向,具备较强的企划执行能力和市场转化意识。
福利:
1.节假日福利及享受国家带薪假;
2.良好的晋升空间;
3.充满挑战的工作机会,平等、信任、和谐的企业文化;
4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围;
潮牌设计师
1-1.5万元/月
服装设计师3-5年需要经验现场办公五险周末单休CDR制定工艺文件服装生产过程管理潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作服装外套男装
1、根据客户的风格需求及总监企划方向独立进行设计开发,完成款式设计及色彩、辅料的搭配;
2、能独立按照小系列开发方式设计出稿;
3、根据部门的整体目标计划,完成月度以及周设计计划,提升客户满意度及续单率;
4、熟悉国内外潮牌品牌及批发市场,熟知潮牌、大牌风格,熟悉uus站西风格;
任职要求:
1、2年以上潮牌服装或批发市场设计师工作经验,;
2、有较高的审美水平及设计魄力,熟悉各类制服服装市场流行趋势,对制服类产品的设计、工艺、面料的开发及应用具有极强的预测能力、分析能力和应用能力;
衬衫设计师
9000-13000元/月
衬衫设计师3-5年需要经验现场办公五险周末单休CDR制定工艺文件服装生产过程管理潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作服装外套衬衫男装
1.跟踪国内外衬衫流行趋势,聚焦潮牌、日系、大牌及UUS、站西等市场风格,为产品开发提供设计方向;
2.根据客户需求与总监企划,独立完成衬衫款式设计,并负责面辅料、色彩及工艺搭配;
3.能够按小系列模式进行开发,高效输出设计稿,并跟进打样与落地;
4.协助制定并执行周/月设计计划,推动款式上市,提升客户满意度与复购率;
5.熟悉批发市场供应链,能结合成本与生产工艺进行设计优化。
任职要求:
1.2年以上男装衬衫设计经验,熟悉批发市场运作及潮牌、日系等风格;
2.具备良好的审美与市场敏锐度,能准确把握衬衫品类的流行趋势;
3.熟悉衬衫面辅料、版型与工艺,具备从设计到生产跟进的能力;
4.结果导向,能适应快节奏开发,具备较强的沟通和执行能力。
福利:
1.节假日福利及享受国家带薪假;
2.良好的晋升空间;
3.充满挑战的工作机会,平等、信任、和谐的企业文化;
4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围;
挡车工1-2人
招1000V型熟练挡车工1名,薪资待遇面议,老油条勿扰,工作地址:绍兴齐贤凤林路东萌针纺内,联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供浙江动漫服设计师招聘在线招聘信息,主要招聘浙江服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。