做vivo/oppo信息流投放的运营，精通电商行业投放思路 工作时间：9：00-12：30，14：00-18：30，单休，法定节假日

操作简单，每天可以做，适合各种人群

旧手机回收，4人 工作轻松，时间自由。 工作地点，阳逻及周边小区。 要口齿伶俐，有责任心，上进心。 工资日结

主要工作内容包括： 1. 物资过磅与数据记录：操作衡器对进出物资称重，记录名称、规格、重量、车辆及单位等信息，核对后打印磅单，确保数据准确并妥善保管记录。 ​ 2. 设备维护与管理：每日检查衡器（如汽车衡），定期校对维护，排除一般故障，保持磅房及设备清洁，确保正常运行。 ​ 3. 合规操作与安全：遵守计量规程，监督过磅车辆规范操作（如熄火、驾驶员离磅），防止设备损坏，保守生产数据机密。 ​ 4. 系统协作与交接：对接仓储、物流系统录入数据，严格执行交接班制度，协助货物验收等工作。

负责公司委派的社区消杀工作，有驾驶经验

工作认真，要求会打字

责任心强，电脑打字快，沟通能力强

岗位职责： 1.兼职助理 2.整理资料回复简单消息 任职要求： 1.学历不限，具备良好的学习意愿与适应能力 2.工作经验不限

劳务学徒，资源，渠道，经验，手把手教，需要上门学习，实体店，可主业可副业兼职都行，年收入保底十个以上

岗位职责： 1.负责废纸打包作业，按标准操作打包机完成高效压缩成型 2.承担打包机日常点检、清洁、润滑及简单故障排查与维护 3. 对 废纸进行分类、分拣，剔除杂质并按品类归置堆放 4.配合仓储管理 5.严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 学历不限，能适应车间环境及体力劳动 2. 工作认真负责，具备基本机械操作意识和动手能力 3. 有废纸回收、物流仓储或设备辅助维护经验者优先 4.身体健康 5.具备团队协作意识，服从现场工作安排

活动箱房制作安装，需要做过活动箱式板房的。在厂区制作

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1，岗位职责 2，管理岗位就是负责员工的日业绩管理，督促员工完成业绩 3，公司主要是做网络销售是卖艺术品的 4，早上9.30到下午5:30 中午休息一个半小时 5，周末双休，节假日放假购买社保 6，底薪无责5000+团队提成加绩效加奖金综合8000+

岗位定位： 协助总经理将公司战略方向拆解为具体项目，并推动各部门按时落地，确保经营目标从构想走向结果。 岗位职责： 1.战略拆解与计划制定：将公司发展方向拆解为季度目标、项目计划，明确负责人与完成时间节点，形成可追踪的执行路径。 2.核心业务推进：统筹推进 Mancis 核心业务，涵盖内容、运营、投放、达人及供应链协同等关键模块。 3.重点项目跟进：持续跟进公司重点项目，及时识别延期风险与执行卡点，协调内外部资源推动问题解决。 4.管理机制搭建：建立周例会、项目看板与月度复盘机制，定期向总经理汇报项目进展与经营结果。 5.品牌出海业务孵化：协助搭建品牌出海新业务，推动首批合作品牌签约及标杆案例落地。 6.流程沉淀与标准化：将已验证的业务方法论整理为可复制的流程与标准，形成组织能力资产。 任职要求 1.3年以上业务运营、项目管理或战略运营相关经验。 2.具备跨境电商、消费品牌或品牌出海行业经验。 3.能够将模糊想法梳理为清晰的执行计划，具备较强的结构化思维能力。 4.能够同时协调多个部门协作，对项目进度保持持续追踪与闭环管理。 5.具备数据分析能力与基本经营意识，能以数据支撑决策。 6.结果导向，主动发现并解决问题，而非仅负责汇报问题。 7.有从0到1搭建项目或新业务经验者优先。

岗位职责 1.制定个人会员阶段性增长计划，年度目标拆成获客、激活、付费、复购、留存和贡献利润指标。 2.负责C端获客：能亲自推进媒体广告、短视频/内容、私域裂变、老带新、异业合作、线下场景导流等渠道，并持续比较真实获客成本和用户质量。 3.负责会员转化：围绕用户为什么加入、为什么首次支付、为什么继续使用，优化落地页、会员开通路径、活动机制、承接话术和首单体验。 4.负责会员留存与复购：设计并执行新用户激活、会员生命周期触达、沉默唤醒、复购运营和权益使用提醒，但不以骚扰用户或堆发优惠券作为主要手段。 5.持续做用户研究：亲自访谈用户、查看客服与流失反馈、还原真实路径，识别“用户不买”的根因，并推动产品、商品和服务调整。 6.建立增长数据看板和复盘机制，至少能看清各渠道从触达到付费、首单和复购的漏斗，以及CAC、回收周期和贡献利润。 7.带领现有用户运营完成日常执行；与商品经营负责人、研发、设计、商务和供应链协同，对结果负责而不是只发需求。 任职要求 •3年以上互联网、电商、本地生活、会员业务、消费平台或私域增长相关经验；至少完整经历过一个从0到1或从小规模到稳定增长的业务阶段。 •必须能讲清一个本人直接负责的真实项目：目标、预算、具体动作、漏斗数据、失败尝试、最终结果，以及哪些工作不是自己做的。 •既懂获客，也懂转化和留存；如果只会广告平台开户、素材投放或社群维护，不符合本岗位要求。 •具备基础经营意识，理解GMV、毛利、贡献利润、CAC和回收周期之间的关系，不以流量数据代替商业结果。 •执行能力强：能自己写活动方案、拆页面逻辑、看数据、做用户访谈、跟进上线和复盘，不依赖完整大团队后才开始工作。 •能够在信息不完整的情况下提出可验证方案，但不会凭感觉长期试错；重大决策主动同步，日常推进不等待逐项指令。 •表达直接、逻辑清楚，能和研发、设计、商品、供应链及商务团队协同推进。 加分项 •亲自跑通过成都本地生活、微信生态、小程序会员或消费类产品增长。 •有小预算冷启动经验，能够用内容、合作、转介绍和场景运营降低对付费投放的依赖。 •有会员收入、现金复购或贡献利润结果，而不只是DAU、粉丝、企微好友等过程数据。 本岗位可能加班，介意勿扰

公司直招不收取任何费用！ 表现优秀者如通过考核可获得晋升运营主管 可以负责团队运营管理或负责分公司的运营 如： 总部设立在深圳、福田分公司、龙华分公司、坂田分公司的运营 工作范畴:产品运营与管理团队的工作内容，负责一定规模的团队运营，前期需对产品与推广方案以及渠道进行岗位熟悉1一2个月，获取运营与管理的基础经验。 要求：应届毕业生无经验均可，积极上进，努力好学，态度良好，没有不良习性。 工资待遇：综合薪资6000-8000 无责任底薪3500十全勤200+300奖金+提成 月均三个月后综合收入有望过6000/8000元，免费提供一年两次的国内外旅游度假。 一经录用公司提供免费住宿 要求：思维敏捷，谈吐得体，积极好学，

抖音小红书重度爱好者，兼职接受小白

招聘勾臂车技术员。负责勾臂垃圾车和垃圾箱的技术开发和生产保障。要求有经验者优先。薪资7500-10000元。福利待遇包括7500-12000元/月、五险一金、年终项目奖、节假日福利和职业培训。

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招聘市场管理员，薪资3000元以上/月，有经验者优先。有意者请联系甘。

湖北随州招聘应届毕业生，月薪超过3000元，公司提供丰富的晋升空间、优于同行业福利，包括五险一金和餐补。

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随州左岸星城小区宝妈兼职岗：工作内容简单，不耽误接送小孩，工资日结 职位要求：

招聘公告专员，薪资为4000-5000元/月。提供社保、工作餐及节日礼品。岗位职责：负责公司新产品工信部《道路机动车辆生产企业及产品公告》申报，编制产品技术参数及全套申报资料，在申报系统中提交并跟踪审批进度。梳理车型强制性检验项目，对接国家检测机构安排送检，跟进检测报告，确保检验项目齐全无遗漏。负责车辆产品CCC认证的申请、变更、扩项及证书日常维护，确保认证持续有效。完成生态环境部环保信息公开备案，上传排放阶段信息，处理环保信息随车清单。负责车辆合格证电子信息上传工信部合格证管理系统，确保合格证参数与公告一致，管理合格证申领与发放。根据底盘参数及改装方案，编制整车技术参数表，确保公告参数与实际生产产品一致。跟踪工信部、市场监管总局、生态环境部最新政策法规变化，及时调整申报策略，提前规避合规风险。协调技术部、生产部、销售部，确保产品一致性，配合处理销售端上户相关问题。岗位要求：具有专用汽车或改装车企业公告申报工作经验1年以上，能独立完成公告申报全流程。熟悉工信部公告申报系统操作，了解GB强制性检验标准体系，熟悉常用检测机构送检流程。掌握CCC认证申请流程及环保信息公开要求，有合格证系统操作经验。做事细致严谨，对技术参数和数字高度敏感，责任心强，能承受申报节点的进度压力。具备良好的沟通协调能力，能高效对接检测机构及公司内部各部门。报名方式：点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。招聘长期有效，招满即止。

后湖御花园招前厅经理一名，工资面议，主管一名，工资面议，领班两名，5000，服务员三名4200-4500，联系电话汤

招聘要求有责任心。提供食宿。月工资4000-4500元。公休及其他待遇面谈，待遇优厚。

提供食宿。薪资为4000至4500元。公休安排需面议。