
液压系统设计师
面议
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上
1、负责液压系统与结构部分的设计工作,制定技术设计方案与设计路线;
2、承担零部件的选型设计、性能匹配应用及相关试验实施,参与制定产品的企业技术标准;
3、配合相关部门完成公司内外产品的技术支持、质量管控、成本优化及培训服务等协作工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,车辆工程、机械设计、流体力学等相关专业背景;
2、熟悉工程机械领域液压系统及元件的技术要求,掌握相关行业标准与法规;
3、熟练使用二维/三维设计软件(如Solidworks、Catia等),具备ANSYS等测试分析与仿真软件的应用能力;
4、具有工程机械或液压机械类产品设计工作经验者优先考虑;
液压系统设计工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科及以上液压设计液压油缸设计工程机械
岗位职责:
1.负责液压系统(油缸)的方案设计、性能分析及产品开发,确保设计方案符合功能与技术指标要求;
2.参与产品从立项到批量生产的全流程,协助解决制造环节中的液压相关技术难题;
3.开展产品的故障诊断与性能调优,提高设备运行稳定性和使用寿命;
4.与研发团队协同配合,持续推进液压系统的优化与技术创新。
任职要求:
1.具备扎实的液压油缸设计理论基础和实际项目经验,能独立完成液压系统的开发任务;
2.熟悉液压元件的选型与应用,具备系统化配置液压回路的能力;
3.掌握仿真分析技术,能熟练运用专业软件进行结构设计与模拟验证;
4.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,能够高效对接团队成员开展工作。
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上液压设计液压油缸设计工程机械
岗位职责:
1.负责液压系统(油缸)的方案设计、性能分析及产品开发,确保设计符合功能与技术指标要求;
2.参与产品从立项到批量生产的全流程,协助解决制造环节中的液压相关技术难题;
3.开展产品的故障诊断与性能调优,提高设备稳定性和运行寿命;
4.协同研发团队推进液压系统的迭代升级与技术创新工作。
任职要求:
1.熟悉液压油缸系统的设计原理与实际应用,具备独立完成液压系统开发的能力;
2.精通液压元件的选型与集成应用,能科学规划系统结构与参数匹配;
3.具备较强的仿真分析技能,熟练运用专业工具进行结构设计与模拟验证;
4.拥有良好的协作意识和沟通能力,能够与项目成员高效配合开展工作。
CAD机械设计绘图
5000-10000元/月
机械制图员1-3年大专及以上3D MAX机械制图效果图AutoCAD餐补房补车补有CAD绘图经验/技能带薪假期现场办公周末单休SolidWorks五险
岗位职责:
1、熟练操作CAD软件,完成机械图纸的绘制与编辑;
2、依据客户提供的图纸进行准确校对、分解及尺寸标注工作;
3、协同团队开展零部件的设计改进与优化任务;
4、参与生产制造环节的技术交流,协助解决相关技术问题;
任职要求:
1、对机械制图具有较强兴趣,乐于持续学习并提升专业能力;
2、具备良好的协作意识,能与团队成员顺畅沟通配合;
3、熟悉常用办公软件操作,如Excel,用于提升日常工作效率;
4、工作认真负责,可按时高质量完成所分配的工作任务。
洛阳老城区洛阳市老城区彩钢厂招工,年龄20-50之间,有工作经验优先
3000-6000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职
招工,年龄20-50之间,有工作经验优先
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科及以上储备干部优秀应届毕业生思维敏捷擅于创新综合素质强
岗位职责:
1、按照公司规划,在技术、品管、商务等职能部门进行轮岗学习。
2、培养目标:部门管理骨干或专业技术人才,涵盖法务、信息化、自动化、新媒体、外贸等发展方向。
任职要求:
1、本科及以上学历,应往届优秀毕业生,电气、自动化、法律、计算机、新媒体等相关专业优先;
2、户籍所在地或长期居住地为许昌地区;
3、具备良好的沟通协调能力及抗压能力;
4、执行力强,富有领导潜质,思维灵活,具有创新意识;
福利:提供住宿、员工餐厅、餐补,享受节日福利、带薪年假、定期体检等。
机械制图技术员
4000-6000元/月
机械制图员1-3年大专及以上零件图装配图机械结构图流程图SolidWorksAutoCAD
岗位职责:
1.负责机械图纸的设计与绘制,依据项目需求完成制图任务
2.配合技术人员开展产品开发及优化工作,提供绘图技术支持
3.对图纸资料进行系统化整理与归档,保障技术文件的准确性与完整性
任职要求:
1.具备扎实的机械制图理论基础和实操能力
2.熟练使用各类制图软件及工具,能高效完成绘图工作
3.具有良好的沟通意识和协作能力,可与相关部门协同作业
机械绘图员
5000-10000元/月
机械制图员1-3年大专及以上AutoCAD需要出差非标设计经验SolidWorks非标设备经验
工作内容:
负责产品的设计与优化,更新产品图纸,参与新产品的试制,熟悉图纸标准化管理流程。
熟练操作三维绘图软件。
具备2年以上独立完成设备设计的工作经历。
工作时间:
8点至12点,13点至17点
福利:
定期体检,免费午餐,节日福利,五险,设计奖励
职位福利:绩效奖励、包吃、全勤奖、五险、项目奖励、加班补贴、优秀员工奖励、员工食堂
氩弧焊工长期1-2人
招聘:氩弧焊工2人,要求成手,做过调理,长短期均可,主要做小吃车,油箱,只要成手,二把刀勿扰
工作地点~湖滨镇东二村村东头
三门峡湖滨区年底结清工资,纯海新区岗位:工人,长白班,检验包装年龄:18--40岁,工人,
6200-7000元/月
品检工包住包吃
年底结清工资,纯湖滨海新区
岗位:工人,长白班,检验包装
年龄:18--40岁,
工人,两班倒,岗位,超做工
空调车间,包吃包住
20/小时,
综合月工资6200--7000元
联系电话:
工厂焊工餐补社保包住11-20人
⭐干到年底结清,元旦后餐厅用餐需要农业银行卡。
【三门峡汽车制造厂】
长白班(不要证)。
招聘年龄:18-50岁,看着年轻,工人
招聘岗位:
熟练焊工20名,每小时28元,超出10小时的每小时30元。
普工10名,每小时18,超出十小时的每小时20元。
面试时间:下午两点半准时进厂
车间干活,工资26号发放工资及时
全新宿舍,独立卫浴,有空调。
水电费均摊,吃饭员工餐厅每餐5-8元。
打卡20天发放。
左右。
,(工作满月随薪资发放报销)
报名电话:
管培生
5000-8000元/月
生产运营免费培训3-5人月结经验不限大专及以上
岗位职责:
1.相关一线岗位操作2.配合班组成生任务;3.有夜班,两班倒;4.甲方安排给乙方的其他工作。;5.接受后续需要考证提升
任职要求:
1.24/25届全日制大专以上学历,学历,机械、材料等理工类专业身体健康;2.接受倒班,加班,吃苦耐劳;3.有相关岗位中级技能等级证书优先(例如中级钳工证);4.熟悉OFFICE等办公软件;5.有核电行业经验者优先。
动力设施工程师
9000-10000元/月
生产运营1-2人月结1-3年高中及以上全职做六休一厂内食堂月结工资4-8人间宿舍
1.岗位职责:负责厂区动力设施(如电力、压缩空气、给排水等相关动力设备)的日常巡检、维护、保养、故障维修及技术优化,保障动力系统持续、安全、稳定供应;
2.任职要求:45岁以内,持有相关专业资格证件,具备动力设施相关工作经验,熟悉动力设备的结构、原理及维护流程,责任心强,具备良好的问题解决能力。
新能源维护保底8500
包吃住
8000-10000元/月
生产运营包吃包住20人以上月结学历不限缴纳社保
保底8000+免费吃住四人间
2、工作内容:
总装,涂装,焊装,质检,电工,储备干部
晋升空间大!
工作环境:车间全自动化,上班可到手机。
3、食宿:4人间住宿免费(水电四人平摊)
配置:洗衣机,WiFi免费,空调,24小时热水。食堂刷卡吃饭+(免费吃不花一分钱)
年龄要求:男女不限,年龄:18-50岁
4、工作时间:上6休1
早8晚8两班对换,法定节假日、10-12天春节假、婚假、护理假、哺乳假等假期。每天工作:10.5小时,休1.5小时(需要员工接受夜班)
5、其他福利:节假日、生日福利,员工享受购车长城全系车型,享受15%优惠。(春节假15天)
新能源维护保底8500
包吃住
8000-10000元/月
生产运营包吃包住月结
保底8000+免费吃住四人间
2、工作内容:
总装,涂装,焊装,质检,电工,储备干部
晋升空间大!
工作环境:车间全自动化,上班可到手机。
3、食宿:4人间住宿免费(水电四人平摊)
配置:洗衣机,WiFi免费,空调,24小时热水。食堂刷卡吃饭+(免费吃不花一分钱)
年龄要求:男女不限,年龄:18-50岁
4、工作时间:上6休1
早8晚8两班对换,法定节假日、10-12天春节假、婚假、护理假、哺乳假等假期。每天工作:10.5小时,休1.5小时(需要员工接受夜班)
5、其他福利:节假日、生日福利,员工享受购车长城全系车型,享受15%优惠。(春节假15天)
研发工程师
4000-5000元/月
生产运营3-5人月结1-3年本科及以上全职
金皇科技招聘
研发工程师3名,要求熟练使用cad、SolidWorks,专业要求:铸造技术、机械设计制造及其自动化,主要工作:铸造工艺、浇铸模拟、机械加工工艺、标准化
研发工程师3名,专业要求:化学专业,主要工作:材料分析
薪资范围:4000-6000,实习期2个月,工资4000左右
生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上生产跟单食品/饮料
工作内容
1.负责统筹生产线上各环节的协调工作,保障生产进度与产品质量;
2.及时识别并处理生产过程中出现的各类问题,确保生产流程顺畅;
3.与团队成员保持高效沟通,提升生产效率与协作水平。
任职要求
1.食品科学类相关专业背景;
2.具备食品或饮料生产领域工作经验,熟悉生产流程及操作规范;
3.身体健康,能适应生产车间环境要求;
4.工作认真踏实,抗压能力强,具备较强的责任意识与执行能力。
机械设计工程师
4000-7000元/月
机械工程师经验不限本科及以上汽车制造图纸设计制定操作流程结构工程师电气工程师Pro/ECATIA机械工程专业
1、熟悉底盘相关技术规范与试验标准,为生产制造提供技术支持与指导;
2、负责新车型底盘技术方案的分析、验证及评审,制定并跟进零部件开发计划;
3、协同相关部门,开展底盘问题的原因分析、验证、对策实施及效果确认;
4、掌握底盘产品技术特性,开展对标分析,跟踪研究底盘技术发展方向。
生产储备干部
面议
车间主任月结经验不限本科及以上生产计划与物流控制生产成本管理
岗位职责:
1.在制造部各工段开展为期6个月的轮岗实习,重点学习产品知识与工艺流程,熟悉生产制造的相关规范与标准;
2.实习结束后结合考核结果及个人意向,定岗至生产制造部、质控部、供应部或售后部等相关部门工作;
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,年龄23—30岁;
2.机械制造、车辆工程、企业管理等相关专业应往届毕业生,或具备一定相关工作经验者;
3.具备良好的学习能力与沟通协调能力,拥有较强的组织力与执行力;
4.热爱制造行业,性格踏实勤奋,积极进取,具有拼搏精神和团队协作意识;有担任学生干部或组织社团活动经历者优先考虑。
涂装工艺工程师
5000-8000元/月
工艺工程师PE3-5年本科及以上化工
工作内容:
负责汽车零部件涂装工艺的技术研究、流程优化与实际验证,保障产品满足质量、安全及环保相关规范。
主要职责:
-推进涂装工艺的持续改善与优化,解决生产过程中存在的技术难题,提升产品质量与制造效率;
-依据项目进展制定涂装工艺实施方案,并组织落实、监督执行及过程跟踪,确保工艺达标;
-编制相关涂装工艺资料,如工艺卡、工艺说明、改进报告等技术文档;
-联动相关部门协作推进,保障涂装工艺在生产各环节的有效实施与迭代升级。
职位要求:
-本科及以上学历,高分子材料、化学工程等相关专业,年龄*****;
-具备3年以上汽车行业涂装工艺研发、优化及验证工作经验者优先;
-熟悉涂装作业流程,具备较强的现场技术支持与指导能力;
-具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能与跨部门人员高效对接;
-能读懂工程图纸,熟练操作常用办公软件,具备独立编写工艺文件的能力
生产管理储备人才
6000-8000元/月
车间主任经验不限本科及以上生产计划与物流控制生产成本管理
岗位职责:
1.在制造部各工段开展为期6个月的轮岗实习,重点学习产品知识与工艺流程,熟悉生产制造的相关规范与标准;
2.实习结束后,结合考核结果及个人意向,安排至生产制造部、质控部、供应部或售后部进行定岗工作;
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,年龄23—30岁;
2.机械制造、车辆工程、企业管理等相关专业背景,应届或往届毕业生,具备一定工作经验者优先;
3.具备良好的学习能力与沟通协调能力,组织能力和执行能力突出;
4.热爱制造行业,作风踏实、积极肯干,富有进取心和团队合作精神;有担任学生干部或参与组织社团活动经历者优先。
机械工程助理
5000-8000元/月
机械工程师经验不限本科及以上AutoCAD接受无机械工程师经验
-参与机械系统及产品的设计、研发与测试工作,涵盖零部件、模块及整机的实现。
-对机械构件开展分析与验证,确保各项性能指标符合项目需求。
-深度融入产品全生命周期管理,覆盖从初始构想到量产落地的各个环节。
-运用CAD及其他专业工具完成三维结构建模与设计输出。
-关注行业前沿动态与技术演进,持续优化产品技术方案以增强市场优势。
-与团队协同配合,攻关开发过程中出现的技术难题,保障项目顺利推进。
涂装工艺工程师
4000-6000元/月
工艺工程师PE经验不限本科及以上自动化
工作内容:
负责汽车零部件涂装工艺的技术研究、流程优化及实际验证,确保产品满足质量、安全与环保相关规范。
主要职责:
-推进涂装工艺的持续改进,识别并解决现有工艺中的技术难题,提升产品质量与生产效率;
-结合项目实际需要,制定涂装工艺实施方案,并负责过程的指导、监督与进度跟踪,保障工艺落实达标;
-编制涂装相关技术文件,如工艺卡、工艺说明、改进报告等文档资料;
-与相关部门密切配合,推动涂装工艺在制造环节的有效执行与不断优化。
职位要求:
-本科及以上学历,高分子材料、化学工程等相关专业,年龄*****;
-具备3年以上汽车行业涂装工艺研究、优化及验证工作经验者优先;
-熟悉涂装作业流程,拥有一定的现场技术支持能力;
-具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能与跨部门人员高效对接;
-能读懂工程图纸,熟练操作常用办公软件,具备编写工艺文件的能力。
设备主管
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上生产设备管理机械设备/机电/重工
1.负责设备科人员的统筹管理与专业培训;
2.承担公司动力及能源系统的运行监管;
3.建立并维护生产设备的技术资料与档案体系;
4.监督生产现场设备运行状况,指导设备维修班组工作;
5.编制并执行设备维修、保养计划,落实特种设备定期检测任务。
任职资格:
大专及以上学历,机械类相关专业,具备5年以上机械行业从业经历,其中至少1年从事同类型管理工作,接受过设备管理、巡检、点检及现场管理体系培训者优先考虑。
栏目概述
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