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生产管理3-5人月结1年以下高中
招聘班组长,试用期19/小时,三个月转正,同工同酬! 具体职责描述 衡量指标 对班组内的运营工作开展及相关报表输出。(包含:员工考勤、加班,多技能工的培养育成,本班组员工的KPI表,发现安全隐惠停止作业,消除隐出保证安全作业。
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技现场管理
岗位定位: 作为生产一线的核心管理者,全面负责班组的日常运作与团队管理,保障生产任务高效完成及产品质量稳定,持续提升制造效能与员工专业技能。 岗位职责: 1、落实班组安全生产与5S网格化管理工作; 2、组织班组人员开展岗位培训及技能考核评定; 3、跟踪并管理班组内各类变更事项; 4、参与物流布局规划、物料包装方案审核及异常问题反馈; 5、主导班组问题的分析、解决、跟进与效果验证; 6、实施班组员工绩效考核与评价工作; 7、推进班组成本管控,组织持续改善活动,收集改进建议并进行评审; 8、开展工时测定及生产工艺优化工作; 9、参与新车型试制培训及实车装配,负责WES文件编制与工艺一致性核查; 10、设备发生故障时,牵头组织员工执行应急处置预案; 任职资格: 1、掌握生产管理中生产计划制定与执行的相关能力; 2、熟悉质量管理体系(如ISO 9001)流程及相关工具应用; 3、具备较强的团队领导力与员工激励技巧; 4、了解设备保养及故障处理基本流程; 5、能熟练操作ERP或MES系统进行生产数据维护与分析; 6、具备基础的安全生产管理知识。
生产组长/拉长月结1-3年大专现场管理设备管理生产管理执行力强
一、岗位职责: 1、组织召开每日班组例会,传达公司及部门相关文件精神,布置当日生产任务,保障生产有序开展、任务按期达成;落实本班组物料保护措施,确保物料账实相符 2、组织开展班组各类安全活动,实现班组安全工作的有效监管;推进现场5S管理实施;依据安全环保体系要求,落实本班组安环管理工作 3、监督执行班组岗位作业指导书,对员工操作的规范性与熟练度进行指导、检查与监督 4、监管班组设备设施的异常报修、日常点检及维护保养工作;根据生产计划协调处理影响产线运行的重大异常,及时调整后续生产安排,并制定相应改善对策 5、制定班组培训计划,组织实施各类培训、转训及人员培养工作,落实多能工管理,控制人员流失率 6、核实月度员工出勤与加班时长,优化班组内部人员配置,推进定岗定编工作 7、真实记录所辖员工日常表现,依照制度开展考核、评价与激励,推动团队持续提升 8、严格执行岗位安全环保体系要求,全面落实公司关于员工管理、元动力管理、现场管理、绩效管理、成本管控、合规管理及其他综合性管理工作 二、任职资格: 1、具备大专及以上学历; 2、掌握制造工艺及生产模块相关知识; 3、具有一年以上汽车行业或RDC业务车间班组管理经验; 4、具备较强的突发事件应对与处理能力
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技现场管理质量管理安全管理
工作内容: 1、统筹安排生产线的生产任务,保障日/周生产目标准时达成,实时跟踪重点设备运行情况,及时处理产线异常停机问题。 2、落实底盘工艺质量控制要求,确保班组质量绩效达标,并推动持续改进。 3、依据技术资料,编制、修订及优化底盘各岗位的作业指导文件,推进标准化作业落地执行。 4、严格管控人员、物料、设备参数等变动环节,提前识别风险并制定应对措施,实施有效控制。 5、开展员工技能评估,设计专项培训方案,提升团队综合能力与岗位适应性。 6、牵头开展区域内的安全预知训练活动,强化作业安全意识,保障生产安全平稳运行。
生产主管
4000-8000元/月
生产组长/拉长5-10年大专
岗位描述: 1、全面负责生产线的运营管理,编制生产方案与物料需求计划,科学组织备料工作。 2、组织开展员工入职培训,以及卫生规范、工艺流程、安全生产、质量控制等方面的教育培训。 3、主导产品品质管理工作,对最终产品质量承担直接责任。 4、落实生产现场与仓储区域的5S执行标准,确保环境整洁有序。 5、负责各类生产数据记录的归档管理及统计分析工作。 6、推进团队建设,制定并实施人员考核机制与奖惩措施。 7、推动生产工艺和设备的优化升级,持续提升生产效率。 8、完成领导交办的其他工作任务 职位要求: 1、掌握化工行业相关法律法规及生产管理标准 2、具备5年以上相关工作经验,其中至少3年从事化工生产管理工作 3、具有大型企业生产管理实践经历者优先考虑 4、大专或以上学历
生产主管
4000-8000元/月
生产组长/拉长5-10年大专
岗位描述: 1、全面负责生产线的运作管理,制定生产方案与物料需求计划,科学安排物料准备。 2、组织开展员工入职、卫生规范、工艺流程、安全操作、质量控制等方面的培训。 3、把控产品品质标准,确保生产质量达标并对最终产品质量承担责任。 4、落实生产现场与仓储区域的5S管理工作,保持环境整洁有序。 5、负责生产相关记录的归档管理及数据统计分析工作。 6、推进团队建设,制定并实施人员考核机制与奖惩措施。 7、推动生产工艺与设备的不断优化与技术升级。 8、完成领导交办的其他工作任务 职位要求: 1、了解化工行业相关法规及生产管理标准 2、具备5年以上工作经历,其中至少3年从事化工生产管理岗位 3、具有大型企业生产管理背景者优先考虑 4、大专或以上学历
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技现场管理质量管理
1. 统筹班组各项业务(SMOCD)的管理与推进工作。 2. 监督质量及职业健康安全管理体系在生产环节的有效落实。 3. 制定、执行整车检查员培训计划,并负责考核与记录归档。 4. 编写及更新作业指导书,确保文件现行有效。 5. 根据既定生产计划,组织并协调生产活动。 6. 负责设备与工具始业点检的监督、检查及日常管理工作。
食品车间组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专食品/饮料
1.依据生产安排,提前核查下周每批次产品所需物料的准备情况,若发现物料短缺,须及时上报处理 2.按标准完成当日当班的生产任务目标 3.组织操作人员到岗,并将批生产指令及相关记录表单分发至各岗位 4.负责车间日常生产计划的制定与执行监督,保障产品按时交付 5.统筹车间各工序的生产运作,确保按订单计划顺利完成生产任务 6.落实物料使用、工艺优化、质量提升及成本管控的规范化管理要求 7.持续提升生产效率,减少损耗与成本支出,确保车间5S管理达标 8.加强生产团队建设与员工技能培训,提升整体作业能力 监督操作规程执行情况,保障生产现场安全整洁 1.年龄/形象:40周岁以下 2.学历/专业:大专及以上学历 3.工作经验:具备2年以上一线管理经验,有食品行业车间管理背景者优先 4.知识技能/专业证书要求:熟悉生产过程控制流程者优先考虑 5.能力要求:具备良好的应变能力,擅长协调员工关系;身体健康,能快速适应新环境,可接受车间实际工作条件;踏实肯干,抗压能力强
菏泽牡丹区招砼工/打灰/浇筑
砼工打灰浇筑长期3-5人月结包工吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
菏泽市招砼工/打灰/浇筑
菏泽 牡丹区
5月6日 19:48拨打电话
威海荣成市招砼工/打灰/浇筑
8000-11000元/月
砼工打灰浇筑11-20人
威海市荣成市招砼工/打灰/浇筑
威海 荣成市
5月1日 19:23拨打电话
淄博沂源县找危险品替班驾驶员一名今天上车
货运司机
找危险品替班驾驶员一名今天沂源上车
淄博 沂源县
5月8日 09:54拨打电话
护工6-10人
近期公司准备开展无陪护项目,需要十位固定护工。要求如下: 1、必须有护工证,健康证 2、形象干净利索,语言沟通好 3、必须有骨科护理经验 上24休24,收入稳定,名额有限,想干的尽快联系。李经理
淄博
5月8日 09:53拨打电话
探伤工厂焊工焊接餐补社保包住五险保险6-10人月结专业师傅吃苦耐劳焊工证二保焊
招焊工铆工,可日结,可月结,20-50岁。 从事大型结构件产品的组对工作,焊风力发电设备底座,必须有焊工证,有一定焊接基础,二级探伤。 工作地址,山东潍坊高密 详情电话咨询微信同号
淄博博山区招二保焊/气焊,造型工,
气保焊二保焊
淄博市博山区招二保焊/气焊,造型工,
淄博 博山区
5月8日 09:51拨打电话
淄博淄川区招水电,开槽配管,桥架安装。(外包))
240-320元/天
水电工桥架开槽1-2人
淄博市淄川区招水电,开槽配管,桥架安装
淄博 淄川区 淄川区中心城区
5月8日 09:50拨打电话
广东深圳诚招电镀领班,Vcp上板,黑孔放板,熟手优先,联系电话,,地址,松岗兆富达工业园E
生产管理电镀工
诚招 电镀领班,Vcp上板,黑孔放板,熟手优先,联系电话,, 地址,松岗兆富达工业园E栋2楼
深圳
5月8日 09:54拨打电话
生产管理包吃包住11-20人月结1-3年中专/中技全职
急缺20名班组长大神! 报名门槛超宽松 18-35岁通通收~ 招聘岗位:压铸模具班长-压铸品质班长-生产班长-设备班长-焊装生产班长-焊装设备保全班长-车身品质班长-整车质量班长-总装设备班长-总装生产班长-设备保全班长-冲压设备保全班长-总装设备班长-涂装设备班长! 踏踏实实干活,赚钱稳稳当当~ 薪资待遇直接拉满 标准五天八小时,底薪综合5000-7500 正常月入稳定6500-15k,存钱超轻松 加班单独算钱,加班费30元/小时 夜班补贴5元/小时,熬夜有钱拿不白熬 岗位定薪S1-3级别:5000底薪(基础+绩效) 每周可借支,没钱不用慌 每月准时发薪,不拖欠、不画饼 住宿干饭不用愁 工作餐管够 有免费宿舍提供
装配工学徒工品检工
【合肥市经开区招聘】 包覆工 45人 25-30元/小时 对线工20人 25-30元/小时 压机辅助39人 6K-8K/月 装配工15人 6K-8K/月 喷胶工25人 7K-9K/月 喷胶班长1人 7K-9K 面议,加班另算 发泡班长1人 6K-8K 面议,加班另算 检验员15人 6K-8K/月 以上均招收学徒工,小白可教!欢迎报名! ☎咨询:()
合肥
5月8日 09:24拨打电话
装配工长白班车间
金盘面试约下午1点到3点 高压车间(海风变,长白班,空调车间) 仓管:缺口1人(35内,要有叉车证 有仓管经验) 储能车间 1、组长:20/小时(有机会转正) 有组长经验可以约过来面试 (中专以上学历 35内) 2、二次接线:缺口2人,要能独立完成(第一个进来都是20 有考核 23,25凭自己本事) 3、过程检验:缺口1人(35内,男女不限 中专以上学历 要有检验经验 要接触图纸) 4、装配铜牌::缺口1人(38内 有点体力活) 油变车间 1、试验员:缺口1(35内,中专以上学历 有电工证要求) 2、装配:缺口1人(35内,中专以上学历) 干变车间招聘需求更新: 1、试验员:缺口1(35内,中专以上学历,机电专业 必须要有电气相关基础知识) 2、绕线装模:缺口1人(45内 体力活 长白班 ) 3、绕线合模:缺口2人(38内 有些体力活 个人计件 长期中班 下午1点到11点半 最晚不会超过凌晨2点)。
武汉
5月8日 09:15拨打电话
CNC生产管理
职位类别: CNC课长任职资格: 1.大专含以上学历,三年工作经验可视同等学历; 2.五年以上大型制造业(加工中心)工作经验,良好的职业操守; 3.能胜任操作CNC技术员的岗位; 4.熟悉ERP系统操作,较好的管理能力和协调能力; 5.积极、热情,团队意识强,具有较强的责任心及敬业精神; 6.具备现场管理专业知识、安全及环境管理专业知识、生产管理基本知识、IE知识、ISO9001知识; 7.具备良好的目标设定能力、执行力、应用力、说服力、判断力和交涉力。 工作职责: 1.协助上级领导做好车间的日常管理及安全管理; 2.为提升产品良率、实施纳入异常对策、削减制造成本,制定相关方案,并推进实行; 3.有计划、有步骤、有节奏地均衡生产,加强车间的品质管理; 4.负责组织、生产、设备、环保、生产统计管理制度的拟定、修改、监督、控制及实施执行; 5.对下属人员的考核、评价、激励; 6.不定时巡视各岗位,指导员工工作并督促完成; 7.主持部门会议,分析工作现状,提出工作要求和解决办法,明确工作目标; 8.培养人才、打造有凝聚力及长远竞争力的团队; 9.对7S实施、管理、监督工作; 10.承办上司临时交办的工作。薪资面谈,公司包吃包住 公司地址:东莞黄江 联系人:王小姐 联系电话:
东莞
5月8日 09:12拨打电话
车间文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限高中石材
【工作内容】 1.负责每日车间生产量、订单处理、发货安排、安装进度及库存数据的统计,并与同事保持高效沟通; 2.负责所有图纸的接收、核对、登记及归档整理工作。 【福利待遇】 1.无责任底薪+节日福利+五险; 2.按国家规定享受节假日休假。 【任职要求】 1.熟练使用电脑,掌握Word等办公软件操作; 2.确保各项数据统计的准确性与真实可靠; 3.高中及以上学历,装饰建材类相关专业优先考虑,有相关工作经验者学历可适当放宽; 4.具备良好的语言表达能力,善于沟通交流,具备较强的人际交往技巧和团队合作意识,乐于接受挑战; 5.完成上级交办的其他工作任务。
淄博张店区招工地力工、砼工/打灰/浇筑
浇筑力工打灰砼工
淄博市张店区招工地力工、砼工/打灰/浇筑
淄博 张店区
4月17日 19:04拨打电话
山东淄博招工:山东淄博,招浇筑工,工资面议。2/3人,
浇筑3-5人月结
山东淄博招工:山东淄博,招浇筑工,工资面议。2/3人,
淄博
4月13日 09:26拨打电话
淄博张店区招砼工/打灰/浇筑
浇筑打灰砼工
淄博市张店区招砼工/打灰/浇筑
淄博 张店区
2月11日 09:27拨打电话
砼工冲筋打点泥瓦工打灰浇筑1-2人
长期招: 水口重塑施工,泥瓦工;会找坡/会控标高/懂水口 淄博市张店区招泥瓦工、冲筋打点、砼工/打灰/浇筑。 二把刀勿扰
淄博 张店区
5月8日 08:09拨打电话
车间主任1-2人月结1-3年大专全职
食品加工企业招聘外包装车间主任,月休4天,试用工资5700元/月,,工资上调。要求吃苦耐劳,责任心强,具有管理能力,年龄45周岁以下,。联系电话:
山东淄博明天要两个找平的,250-260元,联系电话
找平
山东淄博明天要两个找平的,250-260元,联系电话
淄博
2月27日 07:26拨打电话
服装生产主管
1.2-2万元/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验其他精益改善
岗位职责 1、统筹各车间生产工作,从计划编制到执行落地,确保产品按时交付且质量数量达标 2、按期完成既定生产目标,科学规划生产流程与工价标准,保障生产节奏与计划同步 3、全面负责工厂日常运作,涵盖人员管理、业务指导、技能培训及绩效考核,保障运营高效有序 4、监督并把控产品质量全过程,确保产出符合既定质量规范 5、主导工厂组织架构、人力调配、设备布局及生产排程,提升资源使用效率 6、完善服装厂管理制度体系,组织推进生产部门各项事务,保障生产活动平稳运行 7、强化团队建设,激发员工工作热情,持续提升作业效率 8、落实安全生产责任制,定期开展安全巡查,杜绝安全事故发生 9、成本管控与生产调度:依据订单需求组织生产,严控各环节支出,减少损耗,杜绝浪费 10、协同上级及总部完成其他相关工作任务 岗位要求 1、年龄40岁以上,统招专科及以上学历,具备10年以上服装厂生产管理实操经验 2、精通服装制造工艺、流程及企业运营体系,掌握JIT精益生产模式,熟悉7S现场管理与ISO质量管理体系 3、具备优秀的计划制定、现场指导、跨部门协调及管理决策能力 4、富有团队意识,责任感强,能适应高强度工作环境并积极应对挑战 基础待遇 1、每月15日准时发放上月薪资(无拖欠) 2、提供免费工作餐及住宿安排 3、依法缴纳五险一金 4、拥有清晰的职业发展路径和晋升空间,营造积极向上的工作氛围与团队协作环境
砼工钢筋工小工长期高温补贴包住11-20人月结
电厂扩建项目,大量招人,劳务小工,钢筋辅助工,混凝土小工,工资保障,工期长,60岁以下,55岁以下,需识字,安全学习培训,要求身体健康,无犯罪记录。项目部工地在威海荣成。有意者联系。
淄博张店区山东淄博张店区招专业打混凝土60岁以下,大工8到10人,工资280至320,小工
8000-11000元/月
综合承包砼工小工长期6-10人月结吃苦耐劳技术好专业师傅
山东淄博张店区招专业清理楼层垃圾卫生可包工点工,
淄博 张店区
4月1日 09:41拨打电话
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