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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广，提升区域品牌影响力 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2.有较强的团队领导力与跨部门协作能力 3. 具备基础财务意识与数据分析能力 4.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

美国高尔夫品牌黄金熊招聘岗位：店长导购工作地点：苏州园区新光天地（9月下旬新开店）店长：1名店员：2名招聘要求：年龄：20-38周岁身高：158以上性格开朗热情，无不良嗜好，性格开朗，亲和力强，五官端正，积极主动，有团队精神，有责任心，有相关服饰销售经验，服从管理制度和配合上级工作安排福利待遇：1、店员：基本工资+销售提成打底2个点（底薪3200+工龄+加班费）2、入职当月交纳五险3、国家法定节假日补贴店长薪资面聊联系人：郑联系电话:（同步）

招聘：养发店店长 薪资：4000-5000元 25到35岁左右，做过美业优先，服务态度好，性格开朗。

招聘肉区主管：3名要求：20-45岁，会分割，会叫卖，会管理，有责任心。薪资：8000+奖金，包食宿二把刀：3名要求：20-45岁，会分割，会叫卖。薪资6000-8000，包食宿学徒5名要求：18-45岁，踏实肯干，动手能力强薪资：5000-6000，包食宿工作地点：昆山、苏州等商超。联系电话：（）

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.店长年龄18-35 岁，其他人员要求 18-25 岁。 身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

苏州吴江区炸鸡店，招一名店长，店里四个员工，会处理好评差评回复，买货报货，控制成本，每月盘点算毛利，人要勤快不偷懒，包住不包吃，有意向的聊，

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苏州市吴江区招电焊、氩弧焊

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苏州市太仓市招油漆工、腻子/大白/墙漆

需要招一名会开登高车的长期油漆工，做长期的

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点击投递查看企业老板电话可直接联系：顽皮姥爷吃货铺双湖店【岗位】服务员长期（公休+奖金）【薪资】3800-6000元【岗位】店长【薪资】5000-8000元【岗位】长期灵活副业洗碗工【薪资】2000-2200元【电话】

招聘：店长（4000-8000元、过节福利、包吃）-嘉盛之星薪资：4000-8000【岗位要求】1、全面负责酒店日常运营管理，具备良好的沟通协调能力；2、有酒店或相关服务行业管理经验，熟悉酒店运营流程者优先。3、有责任心，执行力强，能带领团队完成经营指标。【薪资待遇】月薪4000-8000元，过节福利，包吃备注：有意向直接电话联系！

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苏州市张家港市招建筑木工

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木工岗位，工作地址位于阳浦路。薪资为每天265元，每天工作26.5小时。工作期限为2个月，可长期做。提供电动车。要求年龄在30至48周岁之间，戴眼镜者不予录用。

苏州市昆山市招木模、建筑木工

苏州市吴中区招建筑木工做别墅班组，做主体不是二次结构。联系方式

苏州太仓招聘4名木工，按点工计算，每天工作九个半小时，薪资为370元一天。要求干活质量好，最好明天下午能上班。有意者可报名。

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苏州工地招专业做二次结构的木工师傅1到2名合伙，要求年龄58岁以下的，今天能到场的联系！非诚勿扰！

省苏州市常熟市有三栋8层的框剪住宅楼，需要木工班组在近期进驻。