室内工作 无要求 底薪三千+提成 五险 双休法休朝九晚五

招聘统计文员一名，学历高中及以上，年龄35以下，需要熟悉电脑基本操作，了解过用友操作系统的择优录用，善于沟通，协调配合库管员的工作，认真负责，工作时间早上八点到晚上六点，公司配备食堂，提供午餐，交五险

岗位职责: 1. 负责日常办公文书处理，保证文件资料的规范性与完整性。 2. 收发公司内外邮件及快递，保障信息传递的时效性。 3. 协助团队开展项目协调及相关支持工作。 4. 维护办公区域环境，确保办公场所整洁、有序运行。 5. 完成上级交办的其他行政类工作任务。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力与沟通表达能力。 2. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等。 3. 工作认真负责，具备较强的团队协作意识。 4. 能够高效执行上级布置的各项工作任务。 5. 具备良好的时间管理能力及项目统筹协调能力。

25-40岁，能熟练驾驶车辆，可提供食宿

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

一份在朝阳行业中国500强企业工作的宝贵机会，行业发展迅猛，职业成长空间广阔，晋升机制健全！ 公司提供车险即将续保的精准客户名单，您只需通过电话与客户沟通，维护客户关系，工作内容清晰明了，全程办公室作业。 工作时间：8:30-12:00，13:40-18:30 固定每周休两天，国家法定节假日全部享受带薪休假，每年享有5至15天带薪年假！ 任职要求： 1、年龄20至40岁； 2、具备基本的语言表达能力。 薪酬待遇： 1、底薪+提成+激励奖金，入职初期月薪约四五千，后期平均六七千，约15%员工月收入过万，收入上不封顶！ 2、全员依法缴纳五险一金； 3、享受国家法定假期及带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期； 4、丰富奖励形式，包含现金与实物奖励+生日福利+节日礼品+团队建设活动+带薪国内外旅游机会； 5、办公环境舒适+系统化培训支持+清晰的职业发展路径； 6、配备员工食堂与便利超市，日常生活便捷无忧。

一，任职要求： 1、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，熟练掌握基础办公软件操作； 2、积极进取，性格乐观外向，思维灵活，富有责任感和职业追求； 3、高中或中专及以上学历，具备销售或客服相关经验者优先，大专及以上学历者择优录用 二，岗位职责： 1、根据客户实际需求提供精准报价并完成下单流程，持续做好客户关系维护与服务跟进 三，福利待遇： 1、薪酬架构：无责任综合底薪1800-7300元（共15个等级，依据业务水平逐级提升）+提成（3%-20%）+额外奖励，新员工入职前两个月保底收入不低于2700元，首两月平均薪资3500-4000元，工作三个月以上员工平均收入5000-8000元，满一年及以上员工平均月薪达8000-10000元以上，收入上不封顶 2、享有国家规定节假日带薪休息，同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、团队聚餐及集体活动等 3、入职满3至6个月可申请内部转岗，如行政、培训、人事、IT等职位；满6个月及以上可竞聘团队经理、渠道经理等管理岗位，转岗后平均薪资8000—20000元不等，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备专业系统培训与清晰晋升通道 四，工作时间： 上班时段：8:20-12:00，13:30-18:30，每月休息5天，每月第一周周末双休，其余三周单休，节假日全部休息，法定节假日均为带薪假期 五，特别说明： 本人为公司人力资源负责人，本次招聘为公司直招，不通过第三方平台，有意向者请直接投递简历或联系我微信沟通，将优先安排面试

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

1.主要负责处理客户在使用App过程中反馈的问题，及时进行解答与支持，工作内容不涉及销售。 2.每周工作五天，周末双休，每日固定工作8小时，无业绩考核指标，按时下班。 3.提供带薪岗前培训：新员工保底收入4800-5200元，综合薪资5000-8000+元，入职即缴合肥地区五险一金，无试用期。 【额外福利】 公司设有内部食堂，餐费仅需10-15元，停车费每月10元 享受法定节假日各项福利 每满3个月可参与晋升评定，提供稳定成长发展机会

注：此岗位双休，但需要长期驻外，2个月返家一次，不接受请勿投递 岗位职责： 参与轮岗计划：在市场、项目管理、采购、技术等部门间进行轮岗实践，全面掌握企业各环节运作流程。 项目管理与实施：深入参与实际业务项目，负责从前期筹备到交付全过程的执行与跟踪，强化项目管控及协同作业能力。 学习与培训：积极参与公司组织的内外部培训课程，涵盖专业技能提升、领导力培养等内容。 跨部门沟通：与各部门保持高效协作，推动信息共享，及时解决工作中出现的各项问题。 晋升方向：可向市场、工程技术、项目管理等方向发展 任职要求： 学历背景：本科及以上学历，具备1-2年相关工作经验，电气自动化、机电一体化、机械制造、电子通信等电力或设计类专业优先考虑。 技能要求：具备较强的数据分析能力，熟练使用Office、Visio、Project及思维导图等办公与管理工具，掌握基础项目管理知识；工程技术方向需能熟练操作CAD、SW、EPLAN等专业软件。 个人素质：学习能力强，善于沟通协调，富有团队合作意识，工作积极主动，能适应较高强度的工作节奏

招聘200挖掘机驾驶员一名，地点池州市贵池区 工资 按小时算50元一小时，长期活，整平 刷破 挖沟，只要技术好能干，工资都不是问题，二把刀勿扰，技术不好的就不要打电话了！有兴趣的可以来电

招广告店安装熟练工若干名，会基础电焊，有驾驶证的最好.。 上班时间：每日工作时间八个半小时， ：

南门一茶楼找配菜洗碗大姐一名，具体面议。电话

池州市贵池区招电焊工，业务员。有焊工证。能上高.350元每天。工资半个月一结。我业务员待遇面谈。

招聘：经典保罗男装 招聘：导购 有服饰行业销售经验者优先爱岗敬业服从公司管理

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境 上班时间： 1.早九晚六，上六休一

【岗位职责】 · 通过招聘软件打招呼回复 整理资料，录入数据 手机操作，时间灵活 【职位要求】 · 无经验要求，可零基础上岗 · 兼职岗位，欢迎全职/学生/自由职业者投递 【工作时间】 · 长期兼职，可灵活安排 · 不限时间，每周工作天数自由选择 · 无固定上班时间，随时可做 【薪资待遇】 · 日结工资，100-200元/天 · 多劳多得，收入由自己掌控

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2. 接听电话、收发邮件、安排会议及做好会议记录 3. 协助部门进行基础数据录入、报表统计与信息更新 4. 管理办公用品申领与库存，保障行政事务有序运转 5. 配合完成五险一金相关材料准备与手续办理 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历1 有意向者下方交换微信

办公室兼职文员协助 【工作时间】11:30-14:30 【薪资待遇】固定薪资:150日结， 【工作地点】广州天河3号线燕塘地铁附近 【岗位职责】 1. 协助电商经理完成基础文职工作，增加公司产品的曝光量和点击量 2.完成上级交代的其他日常协助工作 【岗位要求】 1.工作态度端正，能按时到岗，服从工作安排 3. 无需打电话，无销售性，不收任何费用

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母猪场的后勤人员负责实验的检测、物质的管理等

1：大龄工！大龄工！ 梅龙，长白班 物流公司上下货 年龄：25一60 上班时间：8点一6点，做六休一 月综合工资：5000+ 2：招聘分拣员，男女不限，时间：早八晚7，年龄18—40，月休四天，包吃包住，工作：摆放货物，轻松简单 工资5000—7000 3：另（招）招聘高叉司机，工资6500—10000 ☎

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民宿主理人经理助理

我们正在招聘一位资深行政总监，全面负责公司行政事务的统筹与管理，保障企业运营的有序与高效。 工作内容： 1. 策划并落实行政管理方针及相关制度； 2. 领导行政团队，合理分工并督导执行； 3. 统筹行政经费预算，管控运营成本； 4. 梳理和改进行政流程与机制，提升运作效率； 5. 促进跨部门协作，维护顺畅的沟通机制； 6. 应对各类行政突发状况，及时解决问题。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，管理类或相关专业优先； 2. 具备5年以上行政管理工作经历，其中至少3年团队管理经验； 3. 出色的组织规划与领导才能； 4. 具有良好的人际沟通与协调技巧； 5. 深度理解行政职能，工作积极主动； 6. 责任意识强，能在压力下稳定发挥。

岗位职责： 1、配合完成公司报价方案编制及合同起草工作，确保条款符合规范并有效维护公司权益； 2、跟进已落地订单的全流程执行，包括合同签署、款项与交期跟踪、收货验收、发票处理等环节； 3、搭建商务档案管理体系，统筹客户与供应商信息归集、台账建立与维护，监控合同履行进度并及时提示潜在风险； 4、承担政府项目申报、资质办理及招投标事务，主导标书编制与提交； 5、统筹行政人事日常运营，涵盖人员招聘、培训组织、员工关系协调、办公物资采购及后勤保障等工作，监督公司管理制度落实情况； 6、办理员工社会保险的转入转出及相关异动手续，负责入职、调动、离职等流程管理； 7、与总部保持高效协同，协助推进总部在商务及人资行政方面的相关工作部署。 任职要求： 1、本科及以上学历，商务管理、人力资源或相近专业优先考虑； 2、具备3年以上综合性管理岗位经验，其中至少2年从事商务全流程实务操作； 3、熟悉人力资源各业务模块运作，能独立承担相关工作； 4、具备良好的组织协调能力、应变能力与对外沟通技巧，心理素质好，自我驱动力强； 5、了解国家及地方劳动保障法律法规及相关政策规定； 6、精通Word/Excel/PPT等办公软件，具备优秀的文字表达、文档撰写及汇报展示能力； 7、持有C类驾驶证，能熟练驾驶小型客车者优先； 8、执行力强，能够积极配合并落实上级交办的任务。

岗位名称：入库；包装；拣货；出库。 岗位要求：1. 男女不限。2. 年龄范围：18-48岁。3. 工作时间：按需灵活调整，需适应晚班工作。班次为早班时段为8：30-12：00，下午时段为13：30-18：00，晚班时段为18：30-22：00。具体工作安排请遵照公司规定执行。 薪资待遇：月薪为人民币5000元至6000元之间。工作时间每周约工作五天（月休四天），周薪结算方式。公司另外提供季度奖励福利，季度奖励按照公司业绩及公司规定发放。工作地点在安徽池州。

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