岗位职责： 1、账务处理与核算 审核原始单据及记账凭证，登记总分类账和明细分类账，确保会计核算的准确性与完整性。 定期开展账目核对（账证、账账、账实相符），涵盖银行存款、现金、存货及应收应付往来款项。 完成期末结账流程，包括折旧计提、费用摊销、损益结转等工作。 2、财务报表编制与分析 编制资产负债表、利润表、现金流量表等法定财务报表，并进行数据分析，为经营决策提供支持。 按时报送月度、季度及年度财务报告，保证数据真实、准确、完整。 3、税务与合规管理 准确计算并按时申报增值税、企业所得税等相关税费，保障税务操作合法合规。 协助内外部审计，及时提供所需财务资料及凭证文件。 4、资产管理 建立并维护固定资产台账，组织定期盘点，及时处理盘盈盘亏事项。 参与存货盘点监督，确保账面记录与实际库存相符。 5、制度建设与沟通协调 持续优化财务工作流程，参与拟定会计核算相关制度。 与公司内部部门及外部单位（如银行、税务机关）保持良好协作关系。 6、其他职责 负责会计档案的归集与管理，指导总账助理完成日常工作任务。 参与年度预算编制或开展成本控制相关的分析工作。

乐惠居（日照岚山区）健康产业有限公司 招聘：会计1名，年龄：50岁以下 办公室文员，年龄18-35岁 薪资待遇：会计（有经验）：3500-4000元/月 文员：3000元/月（具体面议） 工作要求： 1、精通电脑操作：熟练使用财务软件及Office办公软件 2、专业能力：能独立处理全盘账务，熟悉税务申报及财务报表编制 3、经验学历：财会相关专业背景，有会计证，有企业会计工作经验者优先 地址：巨峰镇厉家庄老年服务中心 联系电话：邵 娄

一、岗位职责 1.负责公司日常账务处理，包括设置会计科目、编制记账凭证、登记各类明细账及总账，确保账务处理准确、及时、完整。 2.严格按照国家税收法规及公司财务制度，负责增值税、企业所得税等各类税款的计提、申报、缴纳及退税工作，维护良好的税务关系。 3.负责公司财务报表的编制工作，包括资产负债表、利润表、现金流量表等，为公司管理层提供真实、可靠的财务数据支持，助力经营决策。 4.负责会计凭证、账簿、报表等财务资料的整理、装订、归档工作，确保资料保管规范、安全。 5.协助完成公司成本核算工作，核对采购、生产、销售等环节的成本数据，分析成本变动原因，提出成本控制建议。 6.指导仓库管理人员进行账务管理，定期核对存货账目与实际库存，确保账实相符。 7.配合公司内外部审计工作，提供必要的财务资料及相关解释说明。 8.完成领导交办的其他财务相关工作。 二、任职要求 1.大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业，持有会计从业资格证书或初级及以上会计职称。 2.具备3年以上生产企业会计工作经验，熟悉制造业财务流程、成本核算方法及税收政策，能独立完成全套账务处理。 3.熟练使用用友等财务软件及Office办公软件，尤其是Excel数据处理功能。 4.具备良好的职业道德和敬业精神，诚实守信、严谨细致、责任心强，能承受一定的工作压力。 5.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能与各部门有效配合开展工作。

财务管培生 岗位职责： 1.学习并熟悉公司财务管理流程与制度体系 2.协助处理财务部门日常基础性事务 3.参与部门相关项目，提供数据分析与支持 4.结合公司业务发展需要，参与成本管控及预算执行工作 岗位要求： 1.财务管理、会计等专业，本科及以上学历 2.具备良好的沟通意识和团队合作精神 3.掌握常用财务软件及办公软件的基本操作 4.有较强的学习与适应能力，能较快胜任岗位工作 福利待遇：六险一金，包食宿 工作地点：日照、潍坊、临沂、德州、菏泽、烟台等地

任职要求：有会计证，1-3年工作经验

每天上下班，有责任性，账务管理，进出货物管理，人工工资管理，税务管理，包括进销项处理

农牧贸易会计（一般纳税人全盘会计）两名，应届毕业生也可以，需抗压能力强，熟练使用EXCL函数 年龄40岁以下，熟练驾驶，学习及抗压能力强，对工作认真负责；大专及以上学历，需要具备初级会计职称，会计相关专业需要3年以上工作经验；在职的勿扰。合适需要马上入职，可提供宿舍 薪资福利:2500-6000看个人情况而定， 工作地址:日照市岚山区中楼镇（一般纳税人全盘会计）

岗位职责: 1.负责建筑项目财务流程的统筹与监督； 2.确保各类财务资料符合行业规范及相关法律法规； 3.参与月度及年度财务结账工作，编制并提交财务报表； 4.配合项目团队开展成本管控与预算执行管理； 5.办理税务申报等相关事务，保障税务合规。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与数据分析能力，可高效处理复杂财务数据； 2.拥有良好的沟通表达能力，能与团队成员顺畅协作； 3.熟悉建筑行业运作模式，适应项目现场工作节奏； 4.工作认真负责，具备良好的职业操守； 5.熟练操作财务系统及常用办公软件。 6.项目地点位于德州夏津，需接受出差安排

年龄18-28工资2000-3000

农牧贸易会计（一般纳税人全盘会计）两名，应届毕业生也可以，需抗压能力强，熟练使用EXCL函数 年龄40岁以下，熟练驾驶，学习及抗压能力强，对工作认真负责；大专及以上学历，需要具备初级会计职称，在职的勿扰。合适需要马上入职，提供宿舍 薪资福利:2500-6000看个人情况而定 工作地址:日照市岚山区中楼镇（一般纳税人全盘会计）

日照东港区招消防电，消防水，消防排烟，清工队伍，随时进场，捣浆糊的勿扰

其他技能类岗位 8小时工作制，大小周休息 面试定薪，综合薪资范围4000-6000元/月，长期工 五险一金季度福利、节日福利、年终奖 焊工、补漆/打磨/抛光、上料/换模、电工、设备维修等

大型国企+公寓式空调间+岗位多种 17岁~47岁！男女不限 综合工资：7000-10000/月

有专业 干保洁的人员吗 打扫卫生 80平 二室一厅

场内安全员 雪具大厅 场外辅助员 工作地址:日照沁园春滑雪场 8:30-9：30 80/天，1月-3月 春节薪资翻倍！ 负责雪具整理、场地协助、游客引导等日常辅助工作 16-55周岁

岗位职责： 1、负责代理记账企业的日常财务处理、税务申报及账务核对工作，确保账目清晰准确 2、熟练操作账无忧软件及办公软件，独立完成小规模纳税人和一般纳税人企业全盘账务 3、为客户提供出口企业记账服务及相关财务税务问题的专业咨询解答 4、配合团队开展企业年度审计、汇算清缴等专项财务活动，提供支持性工作 5、及时响应上级安排的其他财务任务，确保服务质量和客户满意度 任职要求： 1、财务、会计相关专业，大专及以上学历，持有会计从业资格证书优先 2、具备2年以上财务公司工作经验，熟悉出口退税及跨境税务流程者优先考虑 3、熟练使用账无忧等财务软件，精通Excel函数及数据处理能力 4、性格开朗外向，具备良好的沟通能力与团队协作精神，责任心强 5、做事条理清晰，细心严谨，学习能力强，能独立解决问题并持续优化工作方法

一、账务处理与财务管理 1.全流程跟进日常经济业务：从凭证录入、审核到装订，确保账务记录合规准确；每月完成月底结账，编制试算平衡表，保障“账账相符、账实相符”。 2.成本与费用管控：执行工时分摊、对账等工作，协同推进项目成本核算与分析（如项目成本进度表更新、成本可视化看板搭建）；审核费用报销、工资表、社保/公积金/个税数据等，确保费用合规性。 二、税务统筹与合规申报 1.税费申报与筹划：按月/季完成增值税、所得税、印花税等税费申报，编制对应财务报表；年度完成所得税清缴汇算、财务报表年报，实现“零差错申报”。 2.税务优惠落地：主导研发加计扣除、退税等政策落地，准备税局抽查资料（如研发费用归集、大型活动费用合规佐证）；跟进税务登记、注销、银行注销等涉税事务。 3.资质合规申报：对接高新技术企业、科技型中小企业等资质认定，完成火炬年报、高企年报、创新型中小企业数据入库等合规工作。 三、资金管理与风险防控 1.资金流全周期管理：跟进回款进度（含银行承兑汇票到期兑付），编制资金计划与需求上报，保障资金链稳定；执行网银付款审核、费用审核，把控资金支出合规性。 2.应收账款管理：协同业务部门推动回款效率提升，降低坏账风险。 四、数据支持与跨部门协作 1.数据赋能决策：按需提供日常业务、各项目的财务数据（如周度营收计划更新、成都事业部收入/成本数据汇报），输出可视化报表（项目成本进度表等），支撑管理层决策。 2.跨部门协同：配合PMO完成项目预算执行跟踪、合同数据统计等项目财务工作；为销售端提供成本统计分析，协助优化成本结构。 五、合规事务与流程优化 1.流程标准化建设：推动报销、费用归集、凭证管理等财务流程优化，确保操作符合会计准则与税法要求。 2.外部合规对接：完成工商年报、全国经济普查等外部数据提交工作，维护公司合规运营形象。 任职要求 学历&专业：财务、会计、税务等相关专业本科及以上学历，持有中级会计职称； 具备税务师、CPA证书者优先。 3-5年全盘账务处理、税务申报或成本核算相关工作经验； 有科技型企业、制造业财务工作经验者优先（熟悉高新技术企业、研发加计扣除等政策更佳）。 熟练使用用友、金蝶等财务软件；精通Excel（数据透视表、函数应用、报表自动化等），能高效处理批量数据与复杂报表。 工作严谨细致、责任心强，能承受高强度工作压力； 具备跨部门沟通能力，推动数据流转与流程优化； 持续关注财税政策变化，快速落地合规要求。

简单记录进账出账登记考勤活简单轻松管吃住

完成会计本职工作

岗位职责： 1.财务核算（约60%工作时间） 负责公司全盘财务核算，包括账务处理、凭证审核、报表编制等； 执行日常收支管理、费用报销审核及银行对账； 完成税务申报、发票管理及基础税务筹划； 配合内外部审计，确保财务合规性； 协助优化财务流程，提升核算效率。 2.招聘支持（约40%工作时间） 根据业务部门需求，协助发布职位、筛选简历、安排面试； 参与招聘渠道维护、人才库建设及初步背景调查； 协助入职手续办理及员工档案更新； 支持HR团队完成其他临时性招聘相关工作。 任职要求： 财务、会计、人力资源或相关专业大专及以上学历； 2年以上财务核算经验，熟悉会计准则及税务操作； 具备基础的招聘或人力资源辅助工作经验，熟悉招聘流程； 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件（Excel/PPT）； 严谨细致、责任心强，能独立完成财务核算工作； 沟通表达流畅，具备跨部门协作意识。 【加分项】 有人力资源行业财务或招聘经验； 对数据敏感，具备基础数据分析能力； 能适应灵活的工作节奏，高效平衡多重任务。 四、我们提供 有竞争力的薪酬+绩效奖金； 双通道发展路径（财务/HR方向）；

招聘一名会计人员： 年龄20-40周岁；月休四天，实习期01-03个月，实习期工资每月3600元，实习期过后工资面议，月休四天，缴纳五险 具体要求如下： 1.学历与专业 -具备大专及以上学历，财务、会计、审计、税务等相关专业者优先考虑。 -非本专业但持有会计类证书者亦可报名，例如取得初级会计职称 2.经验要求 -有1-3年财务相关工作经验（接受应届毕业生，需具备实习经历或实操基础）。 -有中小企业全套账务操作经验者优先录用 -熟练操作金蝶、用友等财务管理软件，熟练运用Excel（如VLOOKUP、数据透视表等功能） -有ERP系统使用经验者更佳 3.账务处理能力 -能独立完成日常记账、对账及月度结账工作 -熟知各项税务申报流程，包括增值税、个人所得税、企业所得税等 -掌握发票管理规范，了解进项销项抵扣规则及税收优惠政策 -负责日常凭证录入、审核费用报销单据 4.细致与责任心 -对数据敏锐，具备发现异常数据的能力，确保账务准确无误 -遵守财务制度，具备良好的职业操守和保密意识

一、岗位职责 1.组织并编制公司年度财务预算及滚动预测；监督其执行情况，对重大偏差进行差异分析，并提出改进措施。 2.负责公司整体的资金规划与管理，确保资金安全并优化资本使用。监督融资活动，管理银行关系，开拓融资渠道，为运营和战略需求获取必要资金。 3.制定和完善公司的会计和财务控制制度。 4.领导团队准确、及时地完成所有月度、季度和年度财务结账工作，完全符合相关会计准则和内部政策。 5.确保所有财务报表（如：资产负债表、利润表、现金流量表）和管理报告的完整性、准确性和及时性，并向管理层提交分析报告。 6.监督所有内部和外部审计（如：年度审计、税务审计），确保其顺利执行，并保证所有业务运营完全遵守政府财务法规和条例。 7.管理税务事务的各个方面（规划、申报、缴纳），以控制风险并最小化税务负担。负责准确和优化的会计与税务申报。 8.通过管理银行账户、金融工具和公司印章来保障公司资产安全。 9.建立并优化成本核算与控制框架，进行定期分析以推动成本节约和效率提升。 10.建立和维护内部控制框架，定期评估其有效性，以主动防范财务和运营风险。 11.对财务信息保密，未经许可不得向任何第三方披露。 12.管理财务团队的日常运作、工作量分配、培训和评估，以培养一支技能娴熟、高效能的团队。

岗位职责: 1.协助开展日常财务核算工作，保障财务信息的真实与准确。 2.参与月度及年度结账流程，配合完成各类财务报表的编制。 3.协助完成税务申报事项，并参与优化财务管理流程。 4.开展常规财务数据分析，为预算执行和成本管控提供支持。 5.完成上级交办的其他财务相关事务。 任职要求： 1.具备良好的沟通意识和团队协作能力，能与内部同事及其他部门顺畅配合。 2.熟悉常用财务软件及会计基本规范，可熟练使用相关办公及财务工具。 3.具有较强的计划性和责任感，能在多任务环境中保证工作质量。 4.具备扎实的分析判断能力，能够在压力下保持稳定的工作节奏。 5.学习能力强，能够快速理解并应用新的知识与技能。

乐惠居（日照岚山区）健康产业有限公司 招聘：会计1名，年龄：50岁以下 办公室文员，年龄18-35岁 薪资待遇：会计（有经验）：3500-4000元/月 文员：3000元/月（具体面议） 工作要求： 1、精通电脑操作：熟练使用财务软件及Office办公软件 2、专业能力：能独立处理全盘账务，熟悉税务申报及财务报表编制 3、经验学历：财会相关专业背景，有会计证，有企业会计工作经验者优先 地址：巨峰镇厉家庄老年服务中心 联系电话：邵 娄

1、负责日常收支管理及相关核对工作 2、核对办公室基础账务数据 3、收集并审核原始凭证，确保报销流程及单据的合法性和准确性 4、需配合夜班工作安排

统计进出货数据，每月与客户对账，

财务主管要求： 1.主管会计需精通各类会计软件，了解并掌握财务相关制度与操作流程。 2.已获得初级会计职称证书 3.能够独立完成税务申报相关工作 4.年龄在20至40周岁之间

岗位职责： 1、账务处理与核算 审核原始单据及记账凭证，登记总分类账和明细分类账，保障会计核算的准确性与完整性。 定期开展账目核对（账证、账账、账实相符），涵盖银行存款、现金、存货及应收应付往来款项。 负责月度结账相关工作，如折旧计提、费用摊销、损益结转等操作。 2、财务报表编制与分析 编制资产负债表、利润表、现金流量表等法定财务报表，并进行数据解读与分析，辅助管理层决策。 准时完成月度、季度及年度报表报送，确保信息真实、准确、完整。 3、税务与合规管理 准确计算并按时申报增值税、企业所得税等相关税种，保证税务操作合法合规。 协助内外部审计，及时提供所需财务资料及凭证支持。 4、资产管理 建立并维护固定资产明细台账，组织定期盘点，处理资产盘盈盘亏事项。 参与存货盘点过程，监督账实核对，确保资产数据一致。 5、制度建设与沟通协调 持续优化财务管理流程，参与会计核算制度的制定与完善。 与公司各部门及外部单位（如银行、税务机关）保持良好对接与协作。 6、其他职责 妥善归集与保管会计档案资料，指导总账助理完成日常工作任务。 配合开展预算编制或成本管控相关的分析工作。

1.硬性条件 ·学历与资质：全日制专科及以上，财务、会计、金融等相关专业背景；持有中级会计师或以上职称者优先考虑。 ·工作经验：具备3年以上财务领域从业经历，其中至少1年担任财务经理或类似管理岗位；有制造业或项目型企业管理经验者优先。 ·外派背景：曾有异地派驻或子公司工作经历者优先，能接受长期驻外安排。 ·专业能力：熟练掌握中国会计准则及税务相关法规；精通金蝶、用友等财务系统，熟练使用Office办公软件（尤其Excel与PPT）。 2.综合素质要求 ·优秀的沟通协调能力：可在集团与下属公司之间有效衔接，妥善应对双重汇报机制，与内外部多方顺畅交流。 ·出色的抗压性与适应力：能迅速融入新环境，独立处理外派期间各类突发问题与复杂事务。 ·具备领导才能与影响力：拥有团队管理实践经验，善于指导和培养下属；能在无直接管辖权的情况下推动业务部门协同。 ·高度责任感与职业操守：工作严谨，坚持原则，恪守财务规范，始终维护企业核心利益。 ·商业敏感度：具备财务分析与业务联动思维，善于从数据中发现经营问题并提出优化建议。 3.外派支持与待遇 ·薪酬标准：月薪8000-10000元，另享绩效奖金 ·津贴补贴：包含生活补助、交通补贴等 ·探亲安排：提供探亲往返交通费用报销及带薪探亲假期 ·社会保障：依法缴纳五险 ·后勤保障：提供全面的入职支持服务（如协助落实住宿、办理当地手续等） （备注：原则上需长期驻地工作，出差频次根据实际业务需求调整）

酒店会计经验，软件操作熟练