
项目管理人员
5000-8000元/月
项目经理3-5年大专
一、岗位职责:
1.负责组织工程项目实施,管理现场人员,填报施工日志;
2.组织开展业务技能、安全教育培训及应急演练等活动;
3.落实上级部门及业主布置的工作任务;
4.与业主沟通并反馈意见或建议,协调现场问题;
5.办理工程项目开工、竣工资料;
6.负责工程项目结算及收款。
二、岗位要求
1.大学专科及以上学历,土木、建筑、机电、市政、水利水电等相关专业;
2.具有土建、机电、市政、水工等任一方向的现场工作经验(大水电或抽蓄电站检修运维经验者优先);
3.具备较强的管理、协调沟通、执行及学习能力,能带领团队适应复杂工作环境;
4.熟练操作电脑及办公软件,具备基本办公常识;
5.服从安排,能胜任挑战性工作。
房建市政机电项目经理各一位
1-1.2万元/月
项目经理3-5年本科人品正,德性好,做事有责任心。
人品正,本科以上学历,有五年的工地经验,至少独立管理过一个项目。.
弱电工程主管
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科弱电设计弱电运维安全防范系统楼宇自控系统停车系统安全管理技术支持招投标
【岗位职责】:
1、负责磷矿及工矿企业弱电智能化项目(包括综合布线、监控、安防、网络系统、楼控等)的全流程管理,把控项目进度、质量、成本及安全管理;
2、开展图纸审查、编制施工方案并进行技术交底,及时解决现场施工中的各类技术问题;
3、统筹团队工作,协同公司完成项目前期勘查、报价支持、招标技术配合以及结算资料整理等工作。
【任职要求】:
1、本科及以上学历,计算机、工程管理、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑;
2、具有1年以上智能化工程项目管理经验,熟悉弱电系统如综合布线、安防监控、会议系统、报警系统等,具备矿山类项目经历,了解矿山作业流程与安全规范者优先;
3、持有C1驾照,能独立驾驶;接受驻场或工地现场办公,适应矿山工作环境;
4、熟悉网络架构及磷矿六大系统建设相关内容;
【薪酬福利】
1、提供住宿、工作餐(或餐补)、交通补贴,购买意外险和社保,享受年终奖金;
2、公司专注矿山智能化方向,项目资源充足,职业发展路径清晰,可从项目经理晋升至项目总监、区域负责人等管理岗位。
机电工程项目主管
9000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专消防工程水利工程电力工程
岗位职责:
1. 全面主持项目管理工作,落实公司各项管理制度,保障公司合法权益;
2. 统筹工程现场日常运作及团队管理,确保施工工作有序开展;
3. 落实施工现场安全管理与文明施工规范,保障作业环境合规;
4. 保持与甲方高效沟通,按其要求推进项目进度,提升履约成效;
5. 协调发包方、监理、设计等各方关系,及时处理项目实施中的各类问题;
6. 编制工程成本计划,细化并分配各项支出费用;
7. 主导项目施工全过程管理,包括验收、结算、审计及回款事宜;
任职要求:
1. 学历与专业:大专及以上学历,机电工程、电气工程、给排水工程、消防工程等相关专业;
2. 持有一级注册建造师证书(机电工程+建筑工程双专业);
3. 具备消防工程施工经历者优先考虑;
4. 熟练操作OFFICE办公软件及CAD绘图工具;
5. 持有驾驶证,具备独立驾驶能力(非强制要求,有则优先);
日化TOB项目专员
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专企业客户渠道销售区域销售
【岗位职责】
1、客户开发:在分公司销售经理的带领下,依托已合作的CKA社会餐饮及团餐客户资源,制定切实可行的客户拓展计划。协同销售经理与渠道团队实地走访客户,推动清洁类产品在存量客户的引入与应用,确保销售目标达成;
2、为客户量身定制清洁卫生整体解决方案,持续优化操作流程与执行环节,提升客户运营效率(如商用洗碗机等设备的应用支持);
3、负责核心客户的定期拜访与关系维护,检查设备运行状态及清洁产品的使用情况,及时协助解决技术问题,缓解客户经营中的实际困难,增强客户依赖度,并挖掘潜在销售机会,促进业务增长;
4、承担培训职能,面向公司内部渠道人员、经销商以及终端客户开展产品技术与服务相关的培训工作,保障内外部团队专业能力的持续提升;
5、深入参与相关业务部门的日常运作,通过参与高附加值的专项任务,锻炼个人销售技巧与沟通能力,同时提升问题处理水平及机械技术理解能力。
【经验要求】
1、具备2年以上餐饮服务或食品加工行业清洁卫生类产品的销售及技术服务工作经验;
2、了解餐饮服务单位或食品加工厂常用机械设备及卫生质量控制的基本知识;
3、能适应灵活的工作时间安排,以配合客户需求,接受出差任务;
4、具备较强的主动性,可独立开展工作;能有效管理多个项目进度,并合理区分任务优先级;
5、持有有效机动车驾驶证。
项目总工
1.6-1.8万元/月
项目经理本科
一、岗位核心价值
技术决策核心:担任矿山智能化项目技术总负责人,全面主导技术方案的制定与决策,引领项目技术发展方向,确保项目高效推进并顺利通过验收。
薪酬福利优厚:月薪16k-18k,享有年度绩效奖金;提供食宿全包、年度体检、交通补贴及法定节假日福利待遇。
二、岗位职责
技术战略规划:负责制定矿山智能化项目的技术发展战略,统筹前期技术调研与方案论证工作,结合矿山地质实际条件优化技术路径,保障方案科学合规、实施可行。
全流程技术管控:主导矿山智能化工程(包括弱电综合布线、安防监控、报警系统、视频监控及六大系统等)的技术方案设计与审核;全程监督施工过程中的技术执行规范性,解决重大技术问题,确保工程质量与安全,并参与项目的验收与结算工作。
技术团队管理:组建并管理矿山智能化技术团队,制定专业技术培训计划,提升团队整体技术水平;建立完善的技术研发与管理体系。
合规与风险把控:掌握国家矿山行业相关法律法规、安全生产标准及作业规范,确保技术方案符合监管要求;积极配合公司各项管理制度的落地执行。
具备独立编制月度、年度绩效考核方案的能力。
三、任职要求
经验要求:具有3年及以上矿山工程项目工作经验,其中至少5年从事技术管理岗位工作
专业技能:精通弱电综合布线、安防监控、智能控制系统等技术原理;熟练操作CAD及矿山工程相关设计软件,具备独立完成复杂技术方案编制的能力。
资质与能力:持有一级建造师、二级建造师或高级工程师职称者优先;具备出色的技术判断力、问题处理能力和团队领导力,能接受长期驻场矿山项目。
学历要求:本科及以上学历,专业为采矿工程、机电一体化、自动化、矿山工程或相关领域。
智能化弱电项目经理
8000-10000元/月
项目经理
【岗位职责】:
1、负责磷矿、工矿企业类弱电智能化项目(综合布线、监控、安防、网络系统、楼控等系统)的全过程管理,对项目的进度、质量、成本、安全管控;
2、负责图纸审核、施工方案编制及技术交底,解决施工现场的技术问题;
3、负责团队管理,配合公司完成项目前期踏勘,报价支持,招标技术支持,结算单据整理。
【任职要求】:
1、本科及以上学历,计算机 工程管理、机电一体化、自动化等相关专业优先;
2、具备1年及以上智能化工程项目管理工作经验,熟悉弱电综合布线、安防监控、会议系统、报警系统等智能化系统。有矿山相关项目经验,了解矿山作业流程和安全标准优先;
3、持有 C1 驾照,具备独立驾驶能力;接受驻场/工地现场办公,适应矿山环境。
4、熟悉网络及磷矿六大系统建设;
【薪酬福利】
1、提供住宿、工作餐(餐补)、交通补贴、缴纳意外险、缴纳社保、享受年终奖;
2、公司深耕矿山智能化领域,项目资源丰富,晋升空间明确,可从项目经理向项目总监、区域负责人等管理岗位进阶。
活动布场1-4天3-5人
现在城东大道安琪附近,需要四个兼职拆展会架子,做事认真靠谱的, 20/小时,大概 3-4个小时左右。报名
宜昌伍家岗区招水电、腻子/大白/墙漆、泥瓦工、贴砖
300-400元/天
水电工泥瓦工贴砖腻子工大白工1-2人
宜昌市伍家岗区招水电、腻子/大白/墙漆、泥瓦工、贴砖
工地学徒工长期1-2人月结
宜昌市西陵区招工地学徒工,愿意学习水、电、木、瓦、油五个工种,最好有一项基础技能经验,踏实能干,服从管理。公司一旦录用购买社保等福利
项目经理(工程师)
5000-7000元/月
项目经理5-10年大专沟通能力强,善于处理问题
年龄30-55周岁,品行端正、责任心强,大专及以上学历,相关专业/经验优先,专业岗位需对应资质和证书。
项目经理 要具有多个项目的管理经验和二级建造师执业资格和安全生产考核合格证书(B类),具备出色的团队协调与抗压能力。
工程师 要求5年以上设计或现场经验,有铁路、房建项目者优先;能独立编制施工方案,具备较强的沟通协调能力,责任心强、能适应项目现场工作环境;熟练掌握CAD及专业计算软件等优先。
薪资福利
薪资5000-7000元/月(按岗位与能力核定),入职缴五险,节日福利、法定工时、优质办公环境
驻场项目经理
1.2-1.5万元/月
项目经理3-5年大专
职位详情
1、负责项目的质量、安全、进度、成本控制及项目签证;
2、负责劳务班组组织搭建及管理;
3、负责图纸会审,与甲方、监理沟通协调。
4、做好对材料供应与仓库管理的协调、监督工作,保证材料供应与施工进度的密切配合;
5、跟进业主需求做好投标方案协同工作。
任职资格
1、建造师(优先持有一级)学历大专以上
2、具有数据中心建设经验优先;
3、需掌握装修项目报价以及成本控制;
4、需熟悉装修施工工艺、熟悉施工图纸,CAD等办公软件,能合理按现场人材机合理安排进场和使用;
5、适应施工项目地点变动。
餐厅领班
吾悦广场鱼锅锅火锅店领班(预备店长)4000-5000要求有工作经验35-50岁服务员25-55岁3800-4000做卫生收桌子25-60岁3500-4000身体健康有工作经验月休三天工作时间二16:00-02:00有责任心工作敬业吃苦耐劳不说是非王师傅
湖北宜昌招聘:餐饮店长薪资:6000-8000元/月1、负责本店的全面工作,执行公司的规章
6000-8000元/月
餐饮店长月结
招聘:餐饮店长薪资:6000-8000元/月1、负责本店的全面工作,执行公司的规章制度及行政命令;2、及时准确地向公司反映经营中遇到的各种问题;3、制定服务规范、程序和推销策略;4、审阅营业报表,进行营业分析,做出相应的经营决策,并保证营业款安全;5、根据就餐客人的意见,改进并提高服务和菜品质量;6、督促完成本店日常经营工作,按时做好考勤记录;7、妥善处理客人的投诉;8、检查设备运行状况及餐具、器具的使用情况。
餐厅领班
吾悦广场
鱼锅锅火锅店
领班(预备店长) 4000-5000
要求有工作经验35-50岁
服务员25-55岁3800-4000
做卫生收桌子25-60岁3500-4000
身体健康有工作经验
月休三天
工作时间二16:00-02:00
有责任心 工作敬业
吃苦耐劳 不说是非
王师傅
宜昌当阳市前厅管理薪资福利:工资综合4000+元;招工人数:1名工作地址:5710家属区旁
餐厅领班月结
前厅管理
薪资福利:工资综合4000+元;
招工人数:1名
工作地址:当阳市5710家属区旁
宜昌伍家岗区物业工程维修员招聘【岗位职责】1.负责公区日常维修、入户维修2.房屋本体查验,
5000-5500元/月
物业维修工包住月结
物业工程维修员招聘
【岗位职责】
1.负责公区日常维修、入户维修
2.房屋本体查验,巡查,执行所管辖设备的检修保养计划,按时按质完成工作,并填好记录表格,确保其安全运行
3.工单接单/核销、报事报修处理完结.
任职要求
- 年龄:25-45岁
- 持有低压电工证
工作时间
- 每天8小时工作制,排班制
- 月休4-5天
- 每月4-5天值班,发放加班费
福利待遇
- 综合薪资:5k-5.5k
- 包住(配备空调、热水器、洗衣机等家用电器)
- 带薪年假、带薪病假、各类法定节假日
工作地点
宜昌市伍家岗区东站路58号宜昌城市旅游客厅B区B1栋物业服务中心
联系方式
联系人:李女士 联系电话:
湖北宜昌招聘:领班(包吃包住+全勤+工龄奖)薪资:4000-6000元/月岗位职责:1、按
4000-6000元/月
餐厅领班月结
招聘:领班(包吃包住+全勤+工龄奖)
薪资:4000-6000元/月
岗位职责:
1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用。
2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;
3、运用礼貌语言,为客人提供最佳服务,
4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点;
5、服从安排、团结及善于帮助同事工作;
6、积极参加培训,不断提高服务技能。
7、上班时间 下午16:00至凌晨2;00
8、*****以内,有经验者优先
任职资格:
品行端正,能吃苦耐劳,高中以上文化程度。
福利:
1.***以内,包吃住,**三天
2.全勤奖200元 工龄每半年加50元
3.晋升空间,(服务员—领班—主管—经理)
宜昌西陵区宜昌精选岗位推荐===============TOP1.宜昌彬辉餐饮管理有限公司
8000-10000元/月
行政总厨月结
宜昌精选岗位推荐
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TOP1.宜昌彬辉餐饮管理有限公司
招聘职位:厨嫂(包吃住)
岗位薪资:3000-3200元
招聘职位:行政总厨(包吃住)
岗位薪资:8000-10000元
地址:宜昌市西陵区隆康路19-4
联系电话:
餐厅领班
兴发十二楼全新提档升级,即将盛大开业!现诚聘以下人员:厨嫂1名,服务员6名,领班1名,有餐饮工作经验者优先录用。
联系电话:
李总
栏目概述
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