1、根据生产计划按时开机并组织生产作业； 2、负责设备调试及产品质量优化的跟进，保障生产流程顺畅； 3、负责班组人员的日常管理，包括考勤、纪律及作业规范执行； 4、跟踪生产设备、模具运行过程中出现的故障，及时申报维修并跟进处理，确保设备安全稳定运行； 5、监督加料员对设备的保养与清洁工作，检查操作员对机器的维护执行情况； 6、针对生产过程中的不良品进行分析，配合工艺工程师制定纠正与预防措施； 7、落实现场5S管理要求； 8、完成本部门与其他部门之间的协调对接工作； 9、处理上级领导交办的其他临时性工作任务。 职位福利：五险一金、全勤奖、包吃、带薪年假 职位要求懂注塑工艺，必要条件，感谢关注投递。

招聘岗位：快递分拣、扫描、供包台操作、集包处理、装卸车等（可自主选择岗位） 班次介绍：（班次三选一） 班次1：早7点至晚7点，两班轮换（夜班时间相反，每半月轮换一次） 班次2：晚5点至次日早5点，长夜班制（工作时长10-12小时，任务完成早可提前离岗） 班次3：晚7点至次日早6点，长夜班制（工作时长11-11.5小时，提前完成可提前下班） 薪资待遇： 非装卸类岗位：保底5000元+计件补贴+效率奖金+工龄工资+节日福利+五险+外宿补贴+包吃包住，综合收入5500-6500元 装卸类岗位：保底5000元+计件补贴+效率奖金+工龄工资+节日福利+五险+外宿补贴+装卸津贴+包吃包住，综合收入6000-7000元 招聘年龄要求： 男性：18-54周岁，女性：18-49周岁 所有岗位均配备一对一指导，能适应夜间工作即可上岗 申通快递东北总部基地人力资源部直招，非中介性质，不收取任何费用，面试当日即可安排住宿

1、掌握小型聚合物锂电池（包括圆柱与方形）的生产工艺流程及产品性能特点，具备PACK生产现场管理经验； 2、具备良好的组织协调与管理能力，熟悉生产管理的基本要求与运作内容； 3、具有较强的沟通表达能力，能够高效传递信息并推动工作落实； 4、拥有1年以上锂电池PACK生产现场管理岗位实际工作经验； 5、工作态度端正，积极主动，责任心强，能适应高强度作业，服从工作调配安排； 6、熟练操作并维护锂电池PACK相关生产设备；

1、具备高中或同等以上学历； 2、有3年以上流水线线长、组长或班长等管理岗位工作经验； 3、具备良好的沟通能力与执行力，重视产品质量，熟悉5S管理理念； 4、薪资待遇面议

主要负责产品包装作业，钣金件成品组装，车间生产计划协调，货物出库管理等相关工作事项。

【工作职责】 1、依据公司战略规划，制定并分解月度及周生产计划，合理调配生产资源，保障订单准时交付，实时跟进生产进度，及时协调解决产线瓶颈，提升生产效率与设备产能利用率。 2、统筹生产班组日常管理，涵盖人员排班、技能培训、绩效评估及团队建设，培育一线管理人才，强化团队专业能力与执行水平，打造安全、高效、协作的作业环境。 3、监督生产过程合规执行工艺规范，推动质量控制工具（如SPC、FMEA）落地实施，持续降低产品不良率，牵头处理异常问题，制定并落实纠正与预防措施。 4、管控原材料消耗、能源使用及人工成本，组织实施精益生产改进项目，降低制造成本，推行设备TPM维护机制，减少因设备故障引发的非计划停机。 5、严格执行EHS管理体系，确保现场符合安全生产、环境保护及6S标准，定期开展安全检查与风险排查，主导事故应急响应及整改闭环管理。 6、协同工艺、设备、运营等相关职能部门，优化生产流程与资源调度，定期汇总分析生产指标（如OEE），向上级提交运营报告与改善建议。 【任职要求】 1、全日制本科及以上学历，工业工程、机械工程、管理类或相关专业优先考虑； 2、具备5年以上制造业生产管理经验，有锂电池或新能源行业背景，熟悉结构件制造流程（如钢壳自动化装配等）者优先； 3、熟练掌握设备综合效率（OEE）、质量管理体系（如16949）及质量改善工具（如PDCA、5W1H），熟练操作ERP/MES系统及常用办公软件，具备良好的数据分析与报告输出能力； 4、目标感强，具有较强的决策能力和抗压性，能适应高强度生产节奏；具备出色的沟通协调与团队管理能力，善于跨部门协同与问题化解。

1、配合生产主管完成日常作业安排及数据整理等相关工作； 2、实时跟进生产流程中的各项事务，做好协调沟通，保障生产有序开展； 3、负责监督和检查操作人员按标准规程进行生产，确保产品质量达标； 4、统筹安排班组成员对生产设备实施日常维护与检修； 5、落实安全生产管理制度，快速响应并处置各类突发情况； 6、依据既定生产计划，带领班组高效完成各阶段生产目标； 任职要求： 1、中专及以上学历，食品类、生产管理等相关专业优先； 2、具备食品行业相关背景或实践经验者优先，接受无经验者及文职人员转岗； 3、具备较强的敬业精神与责任意识； 职位福利：包吃、全勤奖、节日福利、五险一金、包住

岗位职责: 1.负责电子产品的组装与生产作业 2.按照标准进行产品质量检验，确保达标 3.协同团队高效完成各项生产目标 任职要求： 1.具备较强的团队协作意识 2.能够胜任高强度、快节奏的生产工作 3.工作认真负责，关注操作细节

岗位职责： 1.负责生产线的日常管理，确保生产计划按时完成，提升生产效率。 2.监督生产流程，把控产品质量，及时发现并解决现场问题。 3.组织班组人员进行技能培训与安全教育，提升团队操作规范性与稳定性。 4.协调与其他部门的工作衔接，保证物料、设备及人力的合理调配。 5.记录并汇报生产数据，配合上级完成产能分析与持续改进工作。 任职要求： 1.具备1年以上制造业班组长或拉长工作经验，熟悉生产现场管理流程。 2.工作认真负责，具备较强的组织协调能力和问题处理能力。 3.能适应倒班作业，有良好的团队合作意识和执行力。 4.中专/技校及以上学历，具备基本书写与沟通能力。 5.有电路板电子工厂工作经验者优先考虑。

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江津-润通需求： 机器人焊接辅助工5人 20-50岁，辅助机器操作，不需要焊工证。 长白班，8点-7点 早餐补贴2块，工作餐免费，不提供晚餐。 工资个人计件，综合工资4000-5000. 报名联系： 程老师，

招聘啦，招聘啦 安全员（1人） 岗位职责：负责现场施工及安全相关资料； 任职要求：男女不限，25-45岁，能吃苦耐劳，持证上岗 工作地址：雷波 福利待遇：8000-10000 栋号长：2名 岗位职责：负责现场施工及管理 任职要求：男女不限，25-45岁，能吃苦耐劳，持证上岗 工作地：雷波 福利待遇：8000-9500 联系人：王女士

现场施工管理，施工放线。

熟悉工艺流程会施工，放线，熟悉仪器设备，有独立能力能，能同时管理多个工地，能沟通协调，有抗压能力，30—45岁以内，有车。看清要求再联系

要求5-10年以上的现场施工管理经验 *关键要求：必须有独立负责管理1-2栋楼完整施工周期（从基础到交付）的经验。 *CAD软件：必须熟练，能看懂图纸并具备一定的绘图/修改能力。 *测量仪器：熟练使用全站仪、经纬仪、水准仪等进行放线和测量。 *技术能力： *熟悉国家建筑施工规范、验收标准及施工工艺流程。 *能够独立进行图纸会审，向班组进行技术交底和安全交底。 *能够准确计算工程量，熟悉材料特性。 *管理与协调能力： *需要对所管辖楼栋的进度、质量、安全、成本四大核心指标全面负责。 *沟通力：需要频繁与项目经理、监理、甲方以及劳务班组（泥工、木工、钢筋工等）沟通，协调解决现场纠纷。 *执行力：能吃苦耐劳，适应高强度的工地生活，执行力强，能抗压力。

招聘: 伊川房建项目招聘技术员、楼栋长。 联系电话：

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青凤物流 薪资待遇: 叉车工：26元/H≈312元/天 （小时工持续到10.21，后续同工同酬） 招聘岗位： ②分装普工20-40岁（上下件，机器人操作，空调车间） ③叉车工：18-54岁，男女不限，有叉车证； ④班长/指导员：物流管理，供应链管理优先，综合年薪8-10W+。 ⑤安全员：有安全5S管理工作经验，了解45001安全管理体系；安全环保类专业应届毕业生亦可，男女20-30岁。职级工资在副班长级别。 ⑥仓管员：男女18-45岁/收货发货会点电脑即可。 ⑦账务员：男女不限，18-40岁，大专学历，核对物流票据，单据，管理库存报表等，会基本函数公式。 员工待遇：5500-7000元/月（底薪2330+绩效320+全勤50+餐补489+岗位津贴450+加班费平时周末加班20.09/H）+夜班津贴10-15元/天。 企业优势： 1.周周薪，每周三固定预支800元/无需申请 2.非流水线，自由带手机 3.当天住4-8人间配套设施齐 4.上下班交通车接送 5.工资高/养家糊口圣地

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熟悉模切相关流程，备料-贴合-分切-模切，要有一定的管理能力和沟通能力，熟练操作异步模切机器

岗位职责：负责生产管理，统筹协调各岗位作业流程，确保订单按时保质交付，持续提升与优化整体运营效率。参与公司生产体系中各岗位职责的制定与改进工作。 任职要求：具备3年以上相关工作经验，需有在我司1年以上的基层工作经历，执行力强，具备自主学习意识，大专及以上学历，服从管理安排，性格积极乐观。

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