工作内容: 1.现场效率管理 2.异常管理 3.产线人员教育训练管理 任職要求： 1.有电子产品知识基础 2.有生产皮套键盘制程优先 3.1年以上的现场管理经验

【岗位职责】 1、全面负责服装后整各环节的流程管理，涵盖整烫、剪线、质检、包装、贴标、挂吊牌等工序的质量与进度控制； 2、汇总并分析后整过程中频发的质量问题，协同生产前端优化改进（如与车缝团队沟通工艺调整）； 3、协调前道生产环节（如车缝车间）与仓储部门的衔接，确保货物流通高效有序； 4、合理安排后整班组每日工作任务，指导新员工掌握作业标准（如质量检验要求、设备操作规范）； 5、严格执行安全生产制度（如整烫设备安全操作、车间5S现场管理）； 【岗位要求】 1、精通服装后整全流程操作及品质检验标准； 2、工作细致认真，对服装质量有敏锐判断力，能及时识别产品瑕疵； 3、具备良好的抗压能力，可适应生产高峰期加班及突发订单应对需求。

招工缝盘多名，电脑机领班多名，挑撞多名，

1.在生产一线参加锻炼，熟悉原材料知识，工艺流程，设备操作，品质管理等 2.根据实习表现，结合个人特长与意向，安排在生产管理，工艺技术，设备维修，品质等方面见习。合格后正式负责基层管理，工艺技术管理，品质管理等工作 3.大专以上学历，机械类，机电工程类相关专业 4.肯吃苦耐劳，愿意从基层做起，服从安排，抗压能力强

每个班组2到4人，根据各工序要求带领班组完成生产部门下达的任务。

岗位职责： 1.负责产线日常生产管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟踪，确保订单按时保质交付 2. 监督执行SOP及工艺标准，及时发现并解决生产异常，提升良品率与作业效率 3.组织班组安全教育与现场5S管理，落实安全生产责任制，杜绝安全隐患 4.协助进行员工技能培训与绩效辅导，营造积极协作的团队氛围 5.按要求完成生产数据统计、报表填写及跨部门沟通协调工作 任职要求： 1.具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程者优先 2.具备基础识图能力与质量意识，能看懂简单工艺图纸及检验标准 3.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4.能适应倒班安排，服从生产调度与临时工作调配 5.学历不限，有相关行业拉长/班组长经验者可适当放宽学历要求 电:

岗位职责: 1. 参与制造行业的日常生产工作，根据车间主管的安排，准时保质保量完成生产目标； 2. 配合处理生产过程中出现的各类问题，保障生产进度与产品品质稳定； 3. 听从工作调度，积极承担本岗位之外的相关技术学习与培训任务。 任职要求: 1. 年龄20周岁以上，具备高中或同等及以上学历； 2. 具有良好的责任心和主动工作意识，能按时落实上级布置的各项工作； 3. 实行两班倒制度，每班工作10.5小时，每周日固定休息一天，提供住宿及工作餐。

负责统筹注塑车间的日常生产运作，保障生产任务按计划有序推进； - 指导并监督海天牌注塑机的操作、维护与保养工作，确保设备稳定高效运转； - 组织操作人员的管理与培训，持续提升团队专业能力与作业效率； - 快速响应生产过程中的各类异常问题，并制定有效对策防止重复发生； - 严格把控产品质量，确保各环节符合既定的质量规范要求； - 定期向上级反馈生产进展及突发状况，同步提供可行性优化建议； - 严格执行公司安全管理制度，落实车间安全生产各项措施。 【任职要求】 - 具备优秀的沟通协调能力及团队管理实践经验； - 熟知注塑生产工艺流程及相关设备的操作要点； - 能够独立分析并解决生产中出现的技术难题； - 具备较强的责任意识和执行能力，适应一定强度的工作节奏； - 熟悉ISO9001等质量管理体系者优先录用；

配种技工 1. 协助段长开展母猪发情鉴定、**预报及相关检查工作，按既定计划落实配种任务 2. 负责母猪体况膘情的调控管理，配合段长完成病弱母猪的识别与治疗，跟踪恢复进展并及时向上级汇报 3. 负责配怀舍各项基础数据的采集与归档，按时汇总上报，并妥善保存原始记录 接产技工 1. 承担猪只分娩接产作业，保障母猪顺利安全生产 2. 落实日常生产记录填报，确保猪群健康状况可追溯 3. 完成上级交办的其他相关工作任务 1、缴纳五险，薪资结构为批次工资+基本工资+额外奖励，综合收入8K—10K 2、每2至3个月安排一次休假，需适应封闭式管理模式 3、饲养岗位年龄要求50周岁以下，身体健康 工作地点：广西 工作要求： 1、年龄在50周岁以下，具备初中及以上学历，能熟练操作智能手机，可接受封闭管理，有养殖经验者优先录用

1，负责工作室抖音/小红书/微信/视频号等平台日常运营与内容发布 2，策划拍摄短视频，图文笔记，撰写文案，剪辑视频，优化封面标题（会到施工现场拍摄视频素材） 3，负责账号涨粉，互动，引流到店，完成曝光与转化目标 4，配合工作室活动策划，宣传推广 5，工作时间8:30-12:00 13:30-17:30 每周轮休一天. 任职要求 1，熟悉小红书，抖音算法逻辑，有室内设计运营工作经验优先考虑。 2，会独立写脚本基础拍摄，剪辑，文案美商功底好，网感强 3，有创意，懂审美，工作主动积极，应届毕业生优秀者可放宽要求。 4，年龄25-35（优秀者可放宽） 薪资待遇 5000-10000

乐天公园旁春上村里家常菜招工岗位：服务员大姐2名工作内容：外卖打包、理菜要求：身体健康，认识字薪资：2500元+绩效，每月休息2天上班时间：8:30-14:00，16:30-21:00有意者联系：

茶园来个电工收尾安开关插座，350八个小时1到两天活路

重庆市南川区招光伏安装

重庆市合川招塔吊司机Q2 7000加班25。来的联系

目前紧缺钢筋工长，木工长，安全员 工资电议

熟悉图纸，有独立管理楼栋施工经验，会测量放线！待遇面议（要求面试，仅招聘厦门、漳州、泉州、龙海等区域）

招聘栋号长4人，能吃苦，主要负责土建工程，项目在天津、新疆、连云港等地，能接受随公司项目安排，薪资待遇每月8k~11k，项目包吃住！年龄不超过50岁，超龄勿扰，有意者可电话联系！

任职要求： 1.持有建造师，工程师等证书 2. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 3. 有施工现场管理经验，熟悉房建施工流程与标准规范 4. 具备良好的组织协调能力与责任心，能适应一线作业环境 5. 吃苦耐劳，具备较强执行力和团队协作能力 6.全面负责建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调 7. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求 8. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成 9. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗 10. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项

技术员：薪资4000-5500元，有餐补、话补、证书补贴，会测量放线、懂图纸、会使用仪器；栋号长：薪资5000-7000元，有餐补、话补、证书补贴，掌握生产进度、质量，会测量放线，有建筑相关证书优先录用；技术负责人：薪资6000-8000元，有餐补、话补、证书补贴，必须有建造师证书。。联系人：谭

一、岗位职责： 1、拆解生产排期，科学安排班次与人员分工，核实原料及包材使用情况，确保班组日产量目标高效达成； 2、监督团队严格执行标准作业流程，紧盯关键质量环节，及时拦截不合格品，防止流入下道工序； 3、落实班组安全生产要求，定期检查设备运行状态与操作规范性，杜绝违章作业，保障产线平稳运行； 4、指导新员工熟悉岗位操作技能，促进团队协作，快速响应并处理现场突发小问题； 5、准确填写生产相关记录及交接班台账，传达公司制度与会议要求，确保各环节衔接有序； 6、推进班组内6S管理执行，优化工位布置；汇总分析生产损耗数据，提出合理化降耗建议。 二、任职要求： 1、中专及以上学历，具备1年以上食品行业生产工作经验； 2、具备统筹班组人力、设备、物料的能力，能迅速应对和解决现场异常，熟悉基础生产报表填报，了解质量控制基本逻辑； 3、工作责任心强，积极学习提升，具有良好的团队协作意识，能够适应夜班安排

1.车辆进厂登记：负责所有外来采购建材车辆进厂核验、信息登记，如实录入车牌号、司机信息、到访时间、采购意向，规范台账填写，杜绝无登记车辆私自装卸物料。 2.物料购销核对：核对车辆采购建材品类（砂石、水泥、石子、砖料等厂区建材）、采购数量，配合地磅完成称重核验，核对出库物料规格、吨位，确保购销物料信息无误，做好购销台账记录。 3.费用收缴结算：负责客户建材货款收取工作，支持现金、微信、支付宝、对公转账多种收款方式，精准核算物料货款，钱款当面清点核对，开具收款凭证、销售小票，每日核对营收账款，做到账、款、数据一致。 4.建材库存盘点：每日清点厂区各类建材库存数量，核对入库、出库、剩余库存数据，登记库存台账；定期配合仓库开展全盘盘点，上报库存盈亏、物料短缺情况，及时上报库存异常问题。 5.日常台账管理：整理车辆登记单、称重单据、收款票据、库存单据，分类归档留存；每日上交营收款项、交接工作台账，做好交接班记录。 6.现场秩序维护：维护磅房及装卸区域车辆秩序，引导车辆有序过磅、装卸，保持磅房工位卫生整洁，爱护地磅、电脑、收银等办公设备，做好设备日常简易养护。 7.完成上级交办的厂区台账核对、数据上报等其他临时性工作。 三、任职要求 1.年龄25-40周岁，学历不限，有无经验均可，有建材厂、砂石厂、物流磅房工作经验者优先录用。 2.熟悉基础电脑操作，会打字录入、表格登记，能熟练使用称重系统、收银小程序，做事细心严谨，对数字敏感，账目意识强。 3.品行端正、诚信本分，无不良征信、无违法前科，责任心强，杜绝徇私舞弊、私自收款、篡改数据等行为。 4.具备基础钱款辨别能力，会辨别现金真伪，做事耐心，善于沟通，能友好对接外来货车司机、采购客户。 5.能适应厂区倒班工作，服从厂区管理规章制度，吃苦耐劳，遵守厂区考勤、保密、财务收款管理制度。 四、薪资福利 1.综合薪资：3500-5000元/月（根据倒班人数确定，具体面谈），每月按时发薪，不拖欠工资。 2.基础福利：提供员工宿舍、厂区食堂，宿舍水电齐全。 3.休假福利：上一休一，节日礼品、夏季防暑物资发放。 4.其他：工作内容简单易上手，专人一对一带教，工作环境稳定，室内办公，无需户外重体力劳作。 五、岗位禁忌说明 本岗位涉及钱款、物料、数据管理，严禁员工私自减免货款、私自放行车辆、虚报库存、挪用公款，，追究经济责任，情节严重者移交公安处理。

跟踪生产，车间巡检，出货检查，缺人情况会顶岗。早8晚8

重庆市大渡口区招钢筋工

重庆市涪陵招砼工/打灰/浇筑 隧道找平层，技术工能绑扎钢筋

岗位职责： 1、负责冲压设备液压系统的日常维护与性能优化，针对老旧设备的液压结构提出改进方案，推动工艺动作的迭代升级； 2、构建设备液压系统的爆炸图，并依据图纸编制维护保养及维修指导手册，助力实现MTTR/MTBF指标目标； 3、对基地设备运维人员开展技术培训与能力提升，确保其具备专业的维修保养技能，主导解决设备疑难故障并推动闭环改善，支撑可靠性指标达成； 4、推进AI智能体的应用开发，实现设备故障树分析与知识图谱的智能化管理。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、液压相关专业毕业，具备6年以上设备液压系统设计、调试及故障处理经验； 2、具有大型液压设备（如APT、合锻等压机）液压系统维护与保养的实际工作经验。 注：该岗位属总部编制，需根据集团业务安排赴各子公司出差支持

废旧金属现场管理运营。负责现场管理经营。有工作经验者优先。包吃包住，工资5000以上

岗位职责 1.负责电力相关工程施工现场进度、质量、安全管理； 2.落实技术与安全交底，排查整改施工隐患； 3.核对现场工程量、办理施工签证，整理施工资料并配合工程验收； 4.管控施工材料机具，对接各方人员，协调处理现场施工问题，保障项目有序施工。 岗位要求 1.具备一定工程施工现场管理经验，熟悉工程实施管理流程； 2.了解10kV配网施工流程与规范； 3.具备一定行文能力及良好沟通能力； 4.掌握CAD基本操作，能看懂施工图纸； 5.大专及以上学历，持C1驾照，能独自驾驶手动挡汽车； 6.吃苦耐劳、责任心强，可适应工地驻场、短期出差； 7.具备机电工程建造师证优先考虑（另发证书补贴）。 福利待遇: 薪资+项目提成+五险+证书补贴+节日福利+团建活动+年终绩效奖。

岗位职责： 1、负责冲压车间日常生产运营，确保生产任务按计划有序推进； 2、监控设备运行状态及操作规范，保障生产稳定，快速响应并处理各类异常情况； 3、推动工艺优化与技术革新，持续提升产线效率与产品品质； 4、参与模具的安装与调试工作； 5、对接相关部门，协同保障生产链路高效运转。 任职要求： 1、掌握冲压工艺相关专业知识与实操技能； 2、具备良好的沟通与组织协调能力； 3、了解生产流程及质量管控要点，能及时应对和解决现场问题； 4、责任心强，抗压性好，适应高强度工作节奏； 5、具备叉车操作、模具装卸、机器人调试经验者优先

工作职责 1. 负责车间生产计划的编制、下达与执行调度，确保计划科学合理并按时推进。 2. 配合车间主管跟踪生产进展，动态掌握计划落实情况，发现异常及时汇报并协调处理。 3. 负责车间与采购、仓储、质检等环节的对接协作，确保物料供应及时、工序衔接有序。 4. 汇总整理生产相关数据并编制报表，为管理决策提供有效数据支撑，推动生产目标实现。 任职要求 1. 大专及以上学历，了解制造类企业生产流程及计划运作模式，有1年以上生产计划或车间文职经验者优先。 2. 具备良好的沟通协调能力和应变能力，能够高效推进跨部门协作任务。 3. 熟练操作Excel等办公软件，具备独立完成数据汇总与报表输出的能力。

具备一定的车间管理经验，熟悉图纸识读，能理解基本图纸内容并掌握CAD绘图操作