中国人寿售后客服/人事助理招聘 1.负责售后服务，对公司老客户进行维护进行保单续收的提醒和礼品的派发。按公司福利对不同星级的客户安排旅游活动，星级认证等（公司提供客户） 2.年龄24-45岁，高中及以上学历 3.周末双休 4.享有意外险，定期寿险，住院医疗保险等完善的保障

招聘 职位：客资专员 岗位职责： 负责和前期老客户的维护，售后服务问题处理及新产品的推荐 岗位要求： 责任心强，大专及以上学历 上班时间： 8：30到下午5点 周末休息 薪资： 综合月工资4000-8000 员工福利： 底薪加提成绩效奖金 公司上班地址： 开封市祥符区中国人寿寿险公司 联系电话： 李经理

招聘 职位：客资专员 岗位职责： 负责和前期老客户的维护，售后服务问题处理及新产品的推荐 岗位要求： 责任心强，大专及以上学历 上班时间： 早上8：30到下午5点 周末休息 薪资： 综合月工资4000-8000 员工福利： 底薪加提成绩效奖金 公司上班地址： 开封市祥符区中国人寿寿险公司 联系电话： 李经理招聘 职位：客资专员 岗位职责： 负责和前期老客户的维护，售后服务问题处理及新产品的推荐 岗位要求： 责任心强，大专及以上学历 上班时间： 早上8：30到下午5点 周末休息 薪资： 综合月工资4000-8000 员工福利： 底薪加提成绩效奖金 公司上班地址： 开封市祥符区中国人寿寿险公司 联系电话： 李经理

做电商供货一件带发，需要有经验的电商工作人员，熟悉上面的业务，能独立自己操作。

主要负责线上接单和售后，要求会电脑办公软件善于沟通交流，形象好气质佳。要阳光积极乐观向上的心态工作。

能正常打字即可，手机也能操作，工作时间不长，日结

电商售后客服： 1.熟悉电商客服人员的工作流程，能熟悉使用电商在线聊天工具，做好日常售后处理与相关接待 2.良好的沟通能力，善于用文字与人沟通、交流; 3.对待顾客耐心、热情，积极，有良好的服务意识: 4.心态积极，能不断学习新知识，愿意与公司一起成长、发展; 5.要求打字速度每分钟60左右 6.公司节假日有假期，调休制，日常做六休一  无经验勿扰

电话客服，工作轻松易上手 上班时间：早九晚六，法定节假日正常休息 无销售任务，无销售压力，纯属客服岗位！！！ 工作内容：通过电话联系客户，协助添加甲方企业微信即可，操作简单！ 要求：能接受电话沟通类工作，具体可进一步详谈

办公室坐班，用电脑工作登记处理订单 不含销售！不含销售！不含销售！ 每天固定工作8小时，月休6-8天 综合薪资4000+，接受零经验 没有固定任务要求，上班轻松氛围好 ，带薪年假，节假日福利

因为咨询人数较多，请务必仔细阅读以下信息 公司注重员工体验，拒绝内卷，不提倡加班！周末固定休息！节假日依法享受带薪休假！ 欢迎无经验新人加入！ 【薪资待遇】： 1、底薪4000元+30元全勤奖+绩效奖金+提成（无门槛提成比例25%-35%）新人月综合收入6000-8000元 2、公司按规定缴纳社保，享有带薪年假、婚假、产假等法定假期 3、入职即安排带薪岗前培训，初期无业绩考核压力 4、工作所需电脑及手机由公司统一配备 5、晋升路径：客服—主管—团队经理（全部面向内部选拔培养） 【工作内容】： 1、通过公司提供的精准客户资源进行电话邀约、跟进维护，并做好客户信息登记与整理 2、办公地点固定，全程室内作业，无需外勤，按时打卡下班 3、工作无直接销售任务，意向客户由后端产品经理负责转化成交 【上班时间】： 不强制加班，每周六日固定休息，单双休轮班制，国家法定节假日正常带薪休假！ 夏季作息：9:00-12:00 14:00-18:30 冬季作息：9:00-12:00 14:00-18:00 【任职要求】： 1、年龄18至32周岁 2、表达流畅，普通话标准 3、具备良好的沟通理解能力与学习意识，逻辑思维清晰

净化车间，净化板师傅

河南开封河南开封工地要几个二保焊工，48岁以下（身体好可放宽），会二保焊，能焊5-10个厚钢板，平焊、立焊能焊结实，二把刀能焊结实也行！30元/小时（加班/夜班同价），工资月结，提前半个月打招呼离职，人走账清，不扣工钱！

开封市通许县招电焊最好做过计件的活，工资月结日薪400左右

开封全盛汽车配件有限公司 招 聘 ***机器人焊接摆件*** ，45岁以下，有焊接工作经验，能适应上夜班，计件制，月薪5-10K+。 福利待遇： 1.以上岗位一经录用，入职办理五险一金，次月生效，免费提供工作餐。 2.享受婚丧嫁娶礼金及相关假期； 3.年度免费体检、住宿补贴、年终奖、餐补、安全奖金、生日福利、节日福利等各项福利完善； 4.工资准时发放，超出时间按加班计算，加班费按国家规定结算； 地址：开封市九大街与陇海二路交叉路口向西500米路南。 联系方式： 庞女士

家装手艺好的贴砖40岁以下的师傅做点工

嘿，你好呀！我们公司正在寻找一位充满热情、善于倾听的售后小伙伴，一起为我们的客户提供最温馨的服务！ 【岗位职责】 1. 负责现有客户日常咨询解答、售后问题处理与跟进，保障客户服务体验。 2. 维护客户关系，定期回访了解使用需求，提供对应产品及服务支持。 3. 协助完成客户续费、升级等相关事宜，做好记录与台账整理。 4. 无需陌生开发、无需外出拓客，以服务维护为主。 5. 配合团队完成内部服务指标，工作稳定，环境轻松。 【任职要求】 1.年龄25-45周岁，专科及以上学历，能力优秀者可放宽。 2. 沟通表达清晰，有耐心、责任心强，具备良好服务意识。 3. 能熟练使用办公软件，做事细心，逻辑清晰。 4. 有客服、售后或客户维护相关经验优先，无经验可带。 5. 稳定性强，能长期稳定工作，服从团队安排。 【薪资待遇】 公司提供完善的培训体系，晋升机制公开透明，每季度末晋升 【工作时间】 早上8：00-12：00 其他时间自由安排。时间富裕，既能照顾家庭也能照顾孩子。 担心没有接触的干不了~~公司提供统一培训，以老带新，主管助力成长！ 担心自己没有资源~~公司提供优质客户资源，不需要膜拜，不需要开拓新市场！

岗位职责： 1、通过电话沟通及实地拜访等形式，挖掘潜在客户资源，开展新客户开发与产品推广销售工作； 2、向目标客户详细介绍产品信息，宣传促销政策，完成销售洽谈、合同签订及售后支持服务； 3、定期维护现有客户关系，及时响应客户咨询，做好信息反馈与后续跟进服务； 4、配合上级完成公司及团队下达的各项销售任务指标。 任职资格： 1、具备较强的口头表达能力与人际沟通技巧； 2、性格亲和，善于建立并维系良好的客户互动关系。 福利待遇： 1、稳定收入＝无责任底薪＋行业高比例提成（上不封顶）＋丰厚绩效奖金＋单双休； 2、健全福利＝五险一金＋劳逸结合的户外团建活动＋不定期组织国内及出境旅游； 3、人性化工时＝法定节假日带薪休假＋带薪年假＋带薪婚/丧/病/产假； 4、清晰发展路径＝以业绩为核心导向＋简单和谐的工作氛围＋公开透明的晋升机制； （1）管理方向：商务经理－分公司总监－区域总监，表现优异者可调派至总部或集团其他单位任职； （2）专业方向：可成长为产品专家（享受巡讲补贴），并依据年度业绩参与集团年度销售精英峰会，有机会与顶尖人才交流学习、共同出游； 5、完善培训体系＝专业带薪岗前培训＋实用在岗辅导＋系统化阶段提升课程； 6、丰富多彩的团队活动：徒步旅行、拓展训练、好声音比赛、烧烤聚会、各类球类赛事、公益活动等。

一、岗位职责： 1、利用公司提供的资源，邀请客户到店参观，由专业讲师介绍产品及相关服务，协助完成后续成交工作。 2、组织并邀约客户参与会员活动，维护客户关系，提升客户体验与满意度。 3、掌握公司产品与服务体系，及时回应客户咨询，落实售后支持工作。 二、任职资格： 1、认同养老行业，具备责任心与耐心，踏实肯干，积极上进，渴望通过自身努力实现高于行业平均水平的收入回报。 2、性别不限，优先考虑具备1-3年相关工作经验者，性格开朗真诚，具备良好的沟通表达能力。 3、普通话流利，能熟练操作常用办公软件。 三、工作时间： 8:30-17:30，中午含一个半小时用餐及休息时间，每周工作六天。 四、薪资待遇： 底薪4200元+业绩提成+业绩激励奖金+年终奖+五险+节日福利+团队建设与培训等

为客户提供专业咨询与问题解答服务 公司提供客户资源，协助跟进维护，融入团队即可快速上手，无经验也能实现收入增长！ 要求：年龄25-45周岁，大专及以上学历，能力突出者年龄可适当放宽，具备良好的语言表达与服务意识，工作积极主动、有责任感，收入与付出成正比，发展空间广阔！ 面试合格即可入职！提供岗前培训！资深团队全程带教支持！ 工作时间：上午8:30-下午4:00，周末双休，法定节假日休息，时间自由可控，轻松平衡工作与生活！

1. 负责售后支持及保险费用的提醒与跟进工作 2. 客户资源由公司统一提供，开展服务跟进，入职前安排系统培训，接受零经验人员 3. 性格积极向上，具备亲和力，注重服务态度与客户体验 4. 年龄要求25至45周岁，能力突出者年龄可适当放宽，性别不限，学历要求中专及以上 5. 工作时间为上午8:30至下午4:00，享受周末双休制度 6. 可参加面试者可直接电话沟通，具体事项面试时详细交流，暂不接受无法参与面试的咨询，线上请勿留言提问，恕不逐一回复

工作内容： 1. 负责客户回访与日常维护，持续巩固合作关系； 2. 公司提供客户资源及通话工具，完成客户邀约工作； 3. 不要求经验，提供标准话术及系统培训支持； 4. 工作氛围轻松，固定办公室坐班； 5. 无责任底薪，透明待遇，期待性格积极、热情外向的你加入~ 薪资待遇： 1. 无责底薪3000+阶梯提成+额外奖金等，综合收入4-8k 2. 朝九晚六点半，月休6天，国家法定节假日享受带薪休假； 职位要求： 1. 有电话客服从业经历者优先，不限性别，不限学历。 2. 表达清晰，具备良好的沟通交流能力。 暑假工请勿投递！！！！

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4. 定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.学历不限，有客服相关经验者优先

维护客户，及时反馈客户信息。语言表达能力强，沟通能力强，友善和蔼！熟练掌握智能手机。18~50岁男女不限，送完学生没事的宝妈优先。 工作时间自由无底薪，10点~3点左右。可居家或公司办公。

一、职位详情： 1、以电话沟通为主，介绍产品优势，开发新客户资源（办公室办公，无需外出，非传统销售岗） 2、业务覆盖市区及下辖各县区范围 3、主要服务对象为小微企业、个体工商户的法人或股东，前期通过电话配合客户经理完成客户联络与意向筛选 4、提供免费岗前培训，配备专人指导 二、岗位要求： 1、具备高中或以上学历 2、有信用卡推广、催收、房产销售等相关经历者优先考虑，具备丰富电销经验者可优先录取 3、为人正直，态度积极，无不良习惯 三、薪资待遇： 1、无责任底薪+业绩提成 2、每周双休 3、综合收入2K-3K 团队氛围轻松融洽，倡导愉快工作、高效创收、灵活安排时间！

你要的轻松又挣钱的岗位 一、工作内容： 处理平台相关业务事宜。工作内容简单易上手，无需经验，欢迎零基础人员加入，前期提供带薪培训，专人一对一指导教学。 二、薪资待遇： 底薪+绩效组合，综合收入3-4K，平均月薪3.5k，每月休息6天！双休制度 三、工作时间： 每日安排一小时休息时间，班次每周轮换一次。 真的不加班，专注高效工作，到点准时下班！公司不提倡加班，管理层也带头践行！如今这样不压榨又能拿不错薪水的工作实属少见 【福利待遇】 1、入职即签订正式劳动合同 2、提供全面的岗前及在职技能培训（全程带薪） 3、奖金、绩效、补贴种类丰富，收入与能力挂钩，多劳多得 4、甲级写字楼办公环境，园区配备免费健身房、乒乓球室、台球室、大型超市； 5、健全的人才培养机制与晋升发展通道 6、生活关怀：员工生日会 7、节日关怀：带薪年假，婚假、产假、哺乳假，法定节假日，节日礼品，开工红包、团建拓展、文娱活动、团队聚餐、节日晚会、优秀员工表彰等 【晋升方向】 公司坚持内部人才培养模式，所有晋升岗位优先从内部选拔； （突破传统，不拘资历，不讲论资排辈，为年轻人提供广阔发展空间）！！！

1、学习业务相关专业知识，掌握业务办理的具体流程与规范 2、通过电话、微信等方式对接潜在客户，挖掘客户需求，推介相应业务 3、为有意向的客户提供专业化的咨询支持服务 4、保持与客户及合作方的高效、顺畅沟通，确保信息及时传递 5、协同工商部及会计部完成客户资料的交接与跟进

诚聘：移动10086客服专员（纯接听岗位，无外呼任务） 要求：年龄18-40周岁，普通话标准，打字速度不低于25字/分钟，专业、经验、性别不限，仅招聘长期稳定人员，不接受短期工及寒暑假工； 工作内容：专职接听中国移动10086客户服务热线，为用户提供套餐资费查询、业务咨询解答、投诉受理、业务办理协助、意见反馈等服务； 工作时间：每日8:00-22:00期间三班轮岗，最晚班次22:00结束，无夜班安排，每天工作8-9小时，每月安排休息5天； 薪资待遇：提供带薪岗前培训，依法缴纳五险，拥有完善的晋升机制，享受员工生日礼遇及节日福利；月综合收入3000-5000元，绩效提成按接通量计算，多劳多得，上不封顶（每通电话均有提成）； 中国移动官方客服岗位，工作稳定可持续发展，欢迎有意向者咨询了解！

老铁，想找工作的看过来，这里有好机会等你来加入！ 【岗位职责】 1、负责与客户进行线上互动，通过网络沟通了解需求，做好客户维护； 2、及时响应客户咨询，在线协助客户解决问题并提供有效指引； 3、定期对客户进行回访，结合客户反馈，持续优化客户关系； 4、办公地点固定，工作以电脑操作为主； 5、无需外勤，不涉及电话沟通； 【任职资格】 1、掌握基础电脑操作，具备基本打字能力； 2、欢迎应届毕业生，无经验亦可培养； 【符合年龄】 1、年龄18~28岁，性别不限； 2、学历不限； 【其他福利】 1、作息时间：8:50-18:30，午间休息一个半小时，每周工作六天，周日固定休息，法定节假日享受带薪休假； 2、薪酬结构：底薪+提成+奖金（初期月入3500-4000，后期可达5000以上，多劳多得）； 3、节日关怀：元旦、端午、中秋、春节等重要节日均设有员工专属福利； 4、生日惊喜：公司每月组织员工生日会，为当月寿星准备特别礼物； 5、团队活动：定期开展聚餐聚会，年度安排核心成员外出旅游； 6、晋升机制：员工→组长→主管，晋升通道公开透明； 感兴趣的朋友，快联系人事部了解详情吧！

工作内容： 负责回复平台用户的咨询问题，依据标准应答流程进行解答，无销售类任务。 综合薪资4000-6000元，表现优异者收入上不封顶，按劳分配，多劳多得。 上班时间： 实行8小时工作制，无需加班，准时下班，每月休息6-7天，依法缴纳社会保险。 任职要求： 年龄需满18周岁，具备高中或中专及以上学历，接受实习生报名。

韵达快递线上处理快递相关问题 有相关经验者优先考虑 需具备良好的电话沟通能力，熟练使用电脑操作即可 工作时间：早上8点至下午6点，中午包含1小时用餐时间 需参与轮班值守，每月约需值班6天左右，值班时段为早上8点至晚上8点 薪资待遇：第一个月3500元 月休4天 能够独立完成值班任务后，薪资调整为3800元 掌握投诉处理流程后可学习其他岗位技能，薪资可达4000元以上 提供较大的晋升发展空间 不包吃住 注：不接受短期务工人员