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必须要有丰富的管理经验，不要二把刀，新店开业没多久

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急聘软体店长1名，优先条件：自带软体经验，核心福利：月休4天不内卷+正规社保+节日福利薪资面议，寻求有野心、能落地的店长，共创高业绩

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值班经理 4500-6000元/月 经营管理积极配合岗位安排，协助店长执行完善门店运营标准，管理门店的资产设备，现金，财务，薪资的录入，达成业绩目标。，现场管理协助培训员工团队，督促各岗位标准落实，保证门店的卫生服务品质，逐步掌握处理店铺的突发事件，让顾客有良好的体验感。团队管理确保为顾客和伙伴营造良好的工作，娱乐氛围，按照计划参与岗位晋升培训，稳步晋升。 18-30岁

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北京工地聘请东北木工王老板负责的工程队负责项目的开支占了大部分款项并将在年底结算薪资的情境是有关用木工团队的主要工作动态。

丰台万丰路附近招聘店长1名销售类型的，工资根据自身能力定，前厅经理1名底薪10000，销售多名底薪10000+，工资准时、事不多陈

一.完成门店业绩 -完成门店营业收入指标和利润指标 -提升新老会员的续签率，完成公司所设的的目标 -收集汇总行业动态，竞争对手情况，客户反馈等信息整理并分析 -配合市场展开推广营销策略及课程产品的开发，提高市场占有率日门店日常运营 二.店内日常运营 -负责门店的环境和设备及各方面的管理和维护，保证店铺的正常运营 -建立并维护良好的客户关系，妥善处理客户投诉，收集并反馈客户重要建议 -汇总每日、周、月销售任务报表并分析任务达成情况 -配合公司落实其他各项经营对策 三.员工的培养与指导 -做好门店的员工运营培训指导、人才储备和绩效考核并合理激励员工，督促其客户维护情况，确保其服务的积极性、专业性和准确性 -门店流程及标准化建设 -发掘并培养潜力员工，为其定制发展培训计划 -不断优化客户接待流程、运营流程和服务标准等以提升客户满意度我们，期待你 -至少具备3-5年瑜伽、健身、培训等行业门店运营或销售管理经验 -责任心强，有较强的抗压能力 -具备较强的管理能力、沟通能力、灵活应变能力、团队协作能力及执行力 你将获得 -专业高效且欢乐有爱的团队氛围 -每月多样团建活动 -每周定期培训学习，完善的内训体系 -底薪10000元/月+15%-20％超高提成+门店奖金+年度分红

新杭派 四季青韩国货档口招聘 1，店长一名/储备副店长一名(会管理，会带领团队!有带店经验者优先，只要你肯上进，平台很大!) 2，精英导购2名 要有销售经验最佳积极努力有责任心! 3，模特1名(会搭配会修图肤白貌美) 4，帅气小弟1名(身高175+) 店里氛围好员工好相处 工资待遇不是问题，只要你有能力 电话同步

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招聘 ：餐体店店长一名 男女不限（22-45）可兼职也可以长期 上班时间：15：30—03：30春节可自己选择休息或加班，有员工宿舍，包吃包住，每月休两天，月薪第一个月4000，第二月4500，干满三个月5000 签劳动合同，服务员1⃣名 男女不限 月薪第一个月3500，第二月3800 其余福利待遇与店长一样。 兼职待遇按15元/小时计算薪酬，；，包吃住。 工作地点 ：两江新区金山街道金州大道36号附1号(爱琴海玫瑰天街B区1楼) 老板联系电话： 田先生