
吊挂线组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责:
1、负责吊挂线的日常运行与管理,保障生产环节高效衔接;
2、overseeing生产线人员作业过程,提升作业效率与产品品质;
3、统筹协调各工序之间的协作,及时处理生产中出现的各类问题;
4、基于生产数据开展分析工作,输出优化建议,持续改进流程;
5、参与制定生产标准及作业规范,确保操作统一与执行到位。
任职要求:
1、有服装制造领域相关经验,掌握吊挂系统运作流程;
2、具备良好的团队管理素质,能有效带领并激发团队积极性;
3、具备出色的沟通与协调能力,支持跨部门协同推进任务;
4、工作认真负责,能适应高强度工作节奏及加班安排;
5、了解服装品质管控要点,具备推动质量改善的实际意识。
测量员放线员全站仪月结全职
要求:
1:负责施工现场的管理以及测量放线
2:我司为劳务公司,接受不了者勿扰
3:至少从事房建施工一年
4:对测量仪器(全站仪,gps,水准仪)等仪器掌握
5:对图纸基本理解掌握
6:该岗位为我司培养长期合作对象,朝三暮四者,不能吃苦的勿扰
7:为人踏实,灵活,做事认真负责任,最重要的是能吃苦!!不能吃苦者勿扰,谢谢!
生产班组负责人
3000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限现场管理
一、岗位职责
1. 负责耗儿鱼加工全流程班组管理,落实当日生产计划执行。
2. 监督作业人员按规程操作,严格执行生产工艺标准,控制原材料损耗。
3. 负责现场秩序维护,组织新员工带教及岗位实操培训,提升团队作业效率。
4. 协同品控、仓储及车间主管完成相关工作对接。
5. 落实班组安全作业规范,杜绝违规操作,预防工伤事故及生产安全隐患。
二、任职要求
1. 年龄25–50岁,身体健康,能适应水产加工车间工作环境。
2. 具备水产冷冻食品、鱼类加工厂班组长管理经验,熟悉耗儿鱼加工流程者优先考虑。
3. 服从工厂工作安排,具备较强责任心。
4. 能完成基础表格填写,无经验但踏实肯干者可培养。
三、薪资待遇:
1、薪资面议
2、购五险
3、包午餐
联系人:梁老师***********
过程检验组长
5000-7000元/月
生产管理1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1. 负责生产线检验人员的日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 组织并监督各工序作业标准执行,及时发现并解决制程异常
3. 主导过程检验工作,对关键工序进行质量巡检与数据记录分析
4. 指导员工操作技能与安全规范,开展班组内基础培训与绩效反馈
5. 协同品质、工程等部门推进现场改善,提升生产效率与良率
任职要求:
1. 具备生产管理或过程检验相关工作经验
2. 熟悉制造业生产流程及QC七大手法等基础质量工具
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 能适应倒班安排,责任心强,执行力突出
5. 有班组长、拉长或同等岗位经验者优先
重庆荣昌县车间班组长,上班时间,凌晨一点至做完产量工作内容:根据生产任务合理安排领料,制订
4000-6000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年高中全职生产计划与物流控制农业食品/饮料
车间班组长,上班时间,凌晨一点至做完产量
工作内容:
根据生产任务合理安排领料,制订生产计划;
负责车间人员安排,保质保量的完成生产任务;
车间6S管理,
协调与其他部门的沟通,确保生产计划顺利执行;
落实安全生产和生产和卫生管理制度,确保车间环境符合要求。
冲压管理员
6000-10000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结全职
一、岗位要求:
大专以上文化程度,30岁-50岁以下
二、岗位职责
1. 落实每日生产计划,合理安排班组人员,跟进产能,确保按时完成生产任务;
2. 现场人员管理,安排轮岗、考勤,规范员工操作,监督冲压安全作业;
3. 管控产品品质,督促员工自检,出现不良及时协调模修、调机处理异常;
4. 管控物料损耗,做好现场5S管理,设备日常点检监督;
5. 如实填写生产报表,及时向上反馈生产、质量、人员各类问题;
6. 落实车间安全制度,杜绝违章操作,防范冲压安全事故。
三、任职要求
1. 有冲压车间一线管理经验,熟悉冲床生产流程;
2. 了解冲压常见不良(压伤、毛刺、变形),具备基础品质判断能力;
3. 懂冲压安全规范,沟通协调能力强,能妥善处理现场突发问题;
4. 能带班组,执行力强,服从车间管理;
5. 能配合车间班次(长白班/两班倒自行修改)。
重庆綦江区公司为专业测绘公司,跟施工单位测量有本质区别。1. 负责工程测量、地形测绘、地籍
4000-7000元/月
工程测量测量员测绘全站仪月结全职
公司为专业测绘公司,跟施工单位测量有本质区别。1. 负责工程测量、地形测绘、地籍测绘等外业数据采集与现场作业;
2. 熟练操作全站仪、RTK、水准仪、无人机等仪器,确保数据精准;
3. 运用GIS、CAD、CASS等软件完成内业数据处理、图纸绘制与成果整理;
任职条件
1. 大专及以上学历,测绘工程、GIS、等相关专业,应届生可接受;
2. 熟悉测绘仪器操作与常用测绘软件,有相关项目经验者优先;
3. 能适应外业工作,吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作能力;
4. 持有驾照、节日福利、包住/住房补贴、绩效奖金,
冲压班组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中大小冲团队管理包吃住家电节假日福利班长机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、负责冲压车间日常生产运营,确保生产任务按计划有序推进;
2、监控设备运行状态及操作规范,保障生产稳定,快速响应并处理各类异常情况;
3、推动工艺优化与技术革新,持续提升产线效率与产品品质;
4、参与模具的安装与调试工作;
5、对接相关部门,协同保障生产链路高效运转。
任职要求:
1、掌握冲压工艺相关专业知识与实操技能;
2、具备良好的沟通与组织协调能力;
3、了解生产流程及质量管控要点,能及时应对和解决现场问题;
4、责任心强,抗压性好,适应高强度工作节奏;
5、具备叉车操作、模具装卸、机器人调试经验者优先
板式封边
6000-8000元/月
生产组长有提成1-2人月结3-5年学历不限全职生产计划与物流控制家居家具
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹安排人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺偏差,提升产品一次合格率
3.组织班组安全教育与现场巡查,落实5S管理,预防安全与质量事故
4. 指导员工操作技能与质量意识,开展内部培训与绩效反馈
5.协同品质、工程、计划等部门,推动制程改善与效率提升
任职要求:
1. 具备生产组长/拉长相关工作经验,熟悉电子、制造或装配类产线运作流程
2.具备基础识图能力与工装夹具使用经验,能看懂作业指导书及工艺文件
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强、执行力高
4.能适应倒班及生产现场工作环境,具备问题分析与快速响应能力
5. 最低学历不限,有中专/技校及以上学历或3年以上一线班组长经验者优先
重庆忠县招工地小工/杂工,240/280一天,年龄60岁以内,需2--4人
220-240元/天
小工3-6个月包住包吃3-5人完工结算个人
重庆市忠县招工地小工/杂工,220/240一天,年龄60岁以内,需3--5人,包吃包住
重庆忠县招工地小工/杂工、挖孔桩、坑洞、混凝土浇筑工、桩基钢筋绑扎工
160-230元/天
砼工小工钢筋绑扎浇筑1-2人
重庆市忠县招工地小工/杂工、挖孔桩、坑洞、混凝土浇筑工、桩基钢筋绑扎工
栋号长1-2人
招聘:(重点要求。有做过建发项目最好是厦门的项目)1、厦门项目精装栋号长2名,3年及以上工作经验(做过建发项目),要求有(做过建发项目,没有做过建发的勿扰)谢谢。备注:加我请备注,请提前准备好简历。联系方式
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动,同时施工,项目多招人,公司月结薪资快。
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长长期1-2人月结全职
栋号长负责栋号全面施工进度,材料计划现场文明,安全员熟练安全消防,临时用电,脚手架防护,机械设备相关专业知识,有敬业精神,工作经验者优先
施工员
1-1.1万元/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理
2. 组织协调各专业班组作业,落实技术交底与工序衔接
3. 按图纸及规范监督施工过程,及时发现并整改质量问题
4.编制日/周施工计划,定期向项目经理汇报现场情况
5.配合成本、资料、验收等环节,确保工程顺利交付
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉房建施工全流程
2.熟悉国家及地方建筑施工规范、质量验收标准
3. 具备较强的现场组织协调能力与应急处理能力
4. 责任心强,能适应工地环境,具备吃苦耐劳精神
5.持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
线缆设计工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专电力线束接口线束低压线束
岗位职责:
1、依据公司年度战略目标,开展线缆产品规划工作,主导产品技术开发与工艺优化的项目立项,并推动项目实施落地;
2、负责产品全生命周期管理,涵盖产品功能定义、规划设计以及市场推广方案的制定与执行;
3、掌握中低压线缆及特种电缆的生产工艺流程,熟知国家相关生产标准与检测规范,审核生产工艺标准的合理性与准确性,确保工艺方案贴合企业实际生产条件;
4、协同品质部门开展产品质量问题及客户投诉的原因分析,提出可行性改进建议;
5、跟踪产品售后数据及客户反馈信息,结合市场动态推进产品迭代升级,持续提升产品市场竞争力。
任职要求:
1、大专及以上学历,电线电缆、通信类相关专业背景,具备音频、视频或特种电缆产品研发与技术工作经验;
2、了解行业技术发展方向及相关标准体系,熟悉线缆制造流程与工艺技术,能独立分析和解决研发与生产中的技术难题,具备工艺文件编制、实施及优化能力;
3、具备良好的团队协作意识,责任心强,积极进取,拥有较强的沟通协调能力。
生产组长(重庆忠县)
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理
岗位职责:
1. 负责生产现场的日常运作管理,保障生产流程规范及产品品质达标。
2. 对生产团队进行监督与指导,提升整体作业效率与质量水平。
3. 组织实施生产设备的例行维护与保养工作,确保设备稳定运转。
4. 及时处理生产过程中发生的各类异常情况,保障生产连续性。
5. 协同参与生产计划的编制与优化,推动生产目标顺利达成。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调能力与团队管理经验。
2. 熟悉生产流程操作及质量控制关键环节。
3. 拥有较强的问题分析与解决能力,能快速响应生产突发状况。
4. 工作责任心强,积极主动,具备带领团队完成任务的能力。
5. 严格遵守公司安全生产制度,落实安全作业要求。
应用研发工程师
6000-9000元/月
其他生产营运人员3-5年本科饮品茶饮果汁技术研发技术支持
岗位职责:
1. 负责果汁HPP加工工艺的技术攻关,解决产品品质提升与生产成本优化等关键问题;
2. 搭建HPP设备运行监控系统,提出改进措施,支持设备迭代升级;
3. 协同生产及设备团队,制定产线技术优化策略并推动实施;
4. 推进项目执行进度,响应战略客户核心产品的开发需求,提供全周期技术支撑,搭建客户技术交流平台;
5. 聚焦果汁、乳制品、预制菜等重点应用领域,挖掘行业实际需求,开展HPP技术定制化研究,形成差异化技术方案,加速技术成果产业化转化;
6. 从技术层面把控项目进展,定期汇报关键技术进展与阶段性成果;牵头组织技术交流活动,提升团队技术协同能力与研发水平。
任职要求:
1. 本科及以上学历,食品工程类相关专业,硕士或博士优先考虑;
2. 具备2-3年大型食品企业研发或工艺技术工作经验,熟悉果汁加工全流程,有HPP技术背景者优先;
3. 熟悉HPP设备工作原理及工艺特性,具备技术方案设计与数据分析复盘能力,有技术管理经历者优先;
4. 具备较强的创新主动性,能独立探索新技术路径,可接受出差,拥有良好的跨部门协作与沟通能力。
质检主管(重庆忠县)
9000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专QC制程检验(IPQC)
一、岗位职责:
1、负责制程控制相关作业文件的编制与修订,确保文件及记录的规范归档与妥善保存。
2、定期巡查生产车间,检查生产线运行、设备使用状况及人员作业状态,指导并监督品控人员履职。
3、管控现场不合格品的处理流程,配合开展质量异常问题的排查与解决。
4、审阅并复核当班巡检记录报表;对异常情况进行调查分析,定位根本原因,制定纠正与预防措施,并跟踪执行成效。
二、任职资格:
1、大专及以上学历,食品、生物化学或相关专业背景;
2、具备两年以上食品生产现场管理及品质管控工作经验;
3、掌握质量管理体系要求,熟知产品检验标准及相关质检知识;
4、责任心强,工作细致严谨,原则性强,具备良好的抗压能力;
5、工作踏实认真,富有亲和力,具备较强的沟通协调能力。
生产组长(重庆忠县)(10063)
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划管理安全管理成本管理
一、岗位职责:
1、拆解生产排期,科学安排班次与人员分工,核实原料及包材使用情况,确保班组日产量目标高效达成;
2、监督团队严格执行标准作业流程,紧盯关键质量环节,及时拦截不合格品,防止流入下道工序;
3、落实班组安全生产要求,定期检查设备运行状态与操作规范性,杜绝违章作业,保障产线平稳运行;
4、指导新员工熟悉岗位操作技能,促进团队协作,快速响应并处理现场突发小问题;
5、准确填写生产相关记录及交接班台账,传达公司制度与会议要求,确保各环节衔接有序;
6、推进班组内6S管理执行,优化工位布置;汇总分析生产损耗数据,提出合理化降耗建议。
二、任职要求:
1、中专及以上学历,具备1年以上食品行业生产工作经验;
2、具备统筹班组人力、设备、物料的能力,能迅速应对和解决现场异常,熟悉基础生产报表填报,了解质量控制基本逻辑;
3、工作责任心强,积极学习提升,具有良好的团队协作意识,能够适应夜班安排
施工员5-14天1-2人
招一名施工员,要有安全员证和施工员证。工资500块一天。只有10多天,就在工地看下工人即可,工地在忠县那边的石柱。联系电话:谢总。
生产主管(重庆忠县)
8000-10000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技生产计划管理生产物料管理设备管理
一、工作职责:
1、计划调度:拆解生产任务,合理安排人员与设备班次,确保订单按时完成交付;
2、现场管控:巡视生产车间,优化产线布局,及时处理异常情况,提升生产线运行效率;
3、质量保障:监督作业人员按标准流程操作,控制关键环节,防止不合格品流入下道工序;
4、成本优化:分析生产过程数据,推动6S管理与标准化作业实施,降低能源消耗与物料损耗;
5、团队带教:开展员工安全规范与工艺技能培训,构建现场管理机制,增强班组执行能力;
6、协同沟通:对接内外部门,协调物料供应及异常问题处理,保障生产流程顺畅运转。
二、任职资格
1、中专及以上学历,具备2年以上食品行业生产管理经验,有食品饮料领域背景者优先;
2、熟悉生产排程原理,掌握基本管理工具,具备现场快速响应与问题解决能力;
3、工作认真负责、作风细致严谨,抗压能力强,具有团队管理与带教意识,能适应夜班安排。
三、薪酬福利
五险一金、入职培养、包吃住、带薪年假、节日/生日礼品、完善的职业晋升通道等,新建高新技术企业,短期总部学习
品质主管
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专QC制程检验(IPQC)食品安全管理体系
一、岗位职责:
1、负责制程控制相关作业文件的编制与修订,确保文件及记录的规范归档与妥善保存。
2、定期巡查生产车间,检查生产线运行、设备使用状况及人员工作状态,指导并监督品控人员履职。
3、管控现场不合格品的处理流程,协助开展质量异常问题的应对与解决。
4、审阅并复核当班巡检记录报表;组织异常情况的调查分析,查明原因,提出纠正与预防措施,并跟踪实施效果。
二、任职资格:
1、大专及以上学历,食品、生物化学或相关专业背景;
2、具备两年以上食品生产现场管理及品质管控工作经验;
3、掌握质量管理体系要求,熟悉产品检验标准及相关质检专业知识;
4、具有较强的责任心,工作态度严谨细致,坚持原则,具备良好的抗压能力;
5、工作踏实认真,富有亲和力,具备良好的沟通协调能力
设备经理(重庆忠县)
1.5-1.8万元/月
生产设备管理员包住包吃餐补月结5-10年大专机械设备采购
一、工作职责
1、依据公司发展目标,编制年度物耗预算及人力、培训、设备、改造计划与费用及资本性支出预算,并监督执行情况;
2、全面负责公司各类设备(含生产、动力、空调系统等)的维护保养、安装调试、技术改造及厂房修缮、改建工程的统筹管理;
3、组织制定生产设备及辅助车间设备的年度检修、中期维修计划与日常维保方案,建立并完善维修管理制度,监督落实执行,并对计划实施成效承担责任;
4、管控设备备件的采购、库存管理及使用流程,建立健全备件管理体系;
5、确保生产线设备、辅助车间设备及全厂压力容器等安全装置符合国家相关法规标准;
6、推进成本控制,严格管理工程部门日常耗材使用,杜绝浪费,合理安排人员工时,控制加班支出;
二、任职资格
1、大专及以上学历,主修机械或自动化控制相关专业;
2、具备5年以上设备管理经验,有食品饮料制造行业从业背景者优先;
3、精通机械或电气原理,掌握设备维修与保养的专业知识与实操技能;
4、熟悉项目管理方法,具备良好的团队引导与推动能力;
三、薪酬福利
五险一金、入职培养、包吃住、带薪年假、节日及生日礼品、完善的职业晋升通道等。
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技
一、岗位职责:
1、拆解生产排期,科学安排班次与人员分工,核验原料及包材到位情况,确保班组日产量目标高效达成;
2、督导班组严格执行标准作业流程,监控关键质量环节,及时拦截不合格品,防止流入后续工序;
3、落实班组安全生产规范,定期检查设备运行及操作合规性,杜绝违章作业,保障产线安全平稳运行;
4、指导新员工熟悉岗位操作技能,促进团队协作,快速响应并处理现场突发小异常;
5、准确填写生产记录与交接班台账,传达公司制度及会议要求,确保各环节衔接有序;
6、推进班组6S管理执行,优化工位布置;汇总生产损耗数据,提出合理化降耗建议。
二、任职要求:
1、中专及以上学历,具备1年以上食品行业生产工作经验;
2、能统筹管理班组人力、设备与物料,具备现场问题快速应对能力,熟悉基础生产报表填报,了解质量控制基本逻辑;
3、责任心强,积极进取,具有良好的团队协作意识,能适应夜班工作安排
栏目概述
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