公司因业务发展，需要线上兼职人员，居家就可以兼职，时间地理位置不限。只要分享小程序，用户下单回收就有高额收益。平台主要回收旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，床单被罩，家具代扔，大家电回收，电子杂物小家电回收，市场大、潜力大。加入以后会对兼职人员进行免费的培训，培训内容包括回收品类标准以市场的推广方式，月收入1万上不封顶，年龄不限，男女都可以。客户变卖旧物，每单提成50%-60%。比如说客户家里的旧衣物卖了100块钱这一单就赚了50员，如感兴趣可聊。 好衣收是全国性的家庭旧衣物回收平台，目前已开通了300+城市，回收品类涵盖旧衣物、旧书籍、旧家电、旧小家电（电子杂物）。为千家万户提供方便快捷的免费上门回收服务，我们希望能让更多的人意识到【旧衣服是一种可以循环再利用的资源】，号召更多的人一起参与，通过更环保的方式处理自己的旧衣服，一起为环境带来微小而美好的改变。

岗位职责： 1、调查铸造行业市场，根据市场发展和公司战略需求开发新产品； 2、负责执行公司新产品开发计划，根据新产品计划制定开发工作计划； 3、负责现有产品的优化及技术改善方案实施等工作； 4、负责新产品的研发实验。编制新产品相关的技术、工艺文件及检验标准； 5、为销售、生产提供技术支持、指导产品的改进； 6、完成领导安排的其他任务； 任职资格： 1、材料专业或相关领域本科及以上学历，研究生学历优先，优秀应届生（研究生及以上）可适当放宽经验要求； 2、具备 2-5 年铸造行业研发工作经验，有团队管理经验者优先，有独立承担小型研发项目或核心研发任务经历者优先； 3、熟悉材料研发流程、工艺优化与性能测试； 4、具备流利的英语交流能力，能进行跨文化沟通与技术交流； 5、具备良好的沟通协调能力、问题分析能力和团队合作精神； 6、责任心强，能承受一定的工作压力，有较强的学习能力。

杭州市西湖区招工长，项目经理，家装，局改翻新。有经验的工长项目经理。到店面谈。

1、电子、工业工程、机电等相关电子类专业 2、有PCBA行业实际工作经验者优先考虑 3、负责AOI/ICT/FCT工装的调试，以及新工装的复制与接线调试 4、处理制程中测试设备的异常问题，确保车间生产顺利进行 5、具备工装设计能力者优先 6、熟悉治具设计，如波峰焊过炉治具、分板治具、喷漆治具者优先

作为研发项目团队的一员，参与汽车座椅的设计与开发工作，具体职责包括： 1、编制DVP、试验大纲及试验计划、产品特殊特性清单、产品检验规范等技术文档； 2、与客户对接整椅技术状态，确认3D数据、CAE分析结果、图纸内容、DVP&R等相关文件； 3、开展DFMEA分析，明确材料规格与标准，制定产品技术条件及试验方案； 4、组织产品设计评审（含图纸及评审检查表），明确新产品各开发阶段的交付样件与试验进度，对开发过程中的不符合项进行评估分析，并制定改进措施； 5、负责产品设计变更的执行与验证，建立并维护产品变更记录； 6、与供应商开展技术沟通及早期技术评审，完成外购件供应商OTS阶段的技术资料审查与认可； 7、跟进产品试制及批量生产过程中出现的设计技术问题，推动问题整改并验证解决效果； 8、根据内外部客户需求，持续推进现有产品设计优化，提出改进建议并落实实施； 9、总结提炼技术经验及相关案例，纳入设计指导书、NCZ、EN等知识体系。 晋升路径1：研发工程师、高级工程师、资深工程师、研发专家、高级专家。 晋升路径2：研发工程师、高级工程师、主管、经理、高级经理、总监、副总。 工作地点可选：台州本部、宁波杭州湾研究院、合肥研究院、上海研究院。 台州本部应届生试用期为3个月，试用期月薪5500元，转正后月薪5800-6000元。 要求统招四年制本科（高升本）学历，车辆工程相关专业毕业，且已取得四年制统招本科学历（需已毕业）。

工作职责 1. 开展药物多晶型与盐型的筛选，优化结晶工艺条件。 2. 独立或配合完成药物处方前研究及固态化学相关工作。 3. 协助开展药物理化性质检测中分析方法的建立与开发。 4. 承担实验仪器的日常校验与维护任务。 5. 根据项目进度合理安排实验计划并推进执行。 6. 按时撰写实验记录及结题总结报告。 7. 协同其他部门完成跨职能协作任务 任职要求 1. 药物化学、化学工程、制药等相关专业博士学历。 2. 具备药物处方前晶型研究或盐型筛选的基本认知或实践经验。 3. 掌握晶型筛选与结晶工艺优化的基本流程，参与过至少一项相关课题，具备固态化学、结晶热力学与动力学基础知识。 4. 熟悉XRD、DSC、TGA、SEM、DVS、HPLC、UV、FBRM等晶体表征常用分析设备的操作与应用。 5. 能够规范书写英文实验记录，并独立起草结题报告 您将得到的培训 1. 新员工入职培训：助力快速熟悉公司环境与团队融合。 2. 在岗专业技能培训：实行导师带教制，加速胜任岗位职责。 3. 英语能力提升培训：由专业机构外教提供口语强化课程。 4. 周度、月度及年度学术交流：邀请学术界与工业界专家开展线上线下专题讲座

一、核心职责 前期主要承担摩托车零部件及整车的装配、调试与检测工作，熟悉并掌握各项操作流程； 协助推进生产流程优化，参与质量问题排查，汇总现场作业数据； 配合班组达成生产目标，能适应高节奏工作环境； 参与多岗位轮岗安排，积极参加技能提升及管理类培训。 二、任职要求 大专及以上学历，车辆工程等相关专业优先，欢迎应届毕业生投递； 具备吃苦精神，可接受加班安排，服从工作调配； 动手能力突出，愿意扎根一线实践，学习意愿强； 身体健康，持有相关技能证书者优先考虑。 四、发展与福利 提供1-2年系统化培养，配备导师全程指导，结合轮岗实践学习； 晋升通道：技师→班组长→主管→核心管理或技术岗位； 后期可向技术工程师、售后支持、采购、供应链管理、产品设计等方向拓展

职位描述 根据个人学历、专业及职业发展方向，从匹配的基层岗位开始锻炼，逐步向公司管理或技术类岗位培养晋升；单休，每日工作8.5小时，加班按规定支付加班费，提供住宿、食堂及各类补贴，享有节日福利等各项待遇。 要求：机械、模具、机电一体化、汽车制造等相关专业。 主要晋升路径： 1：储备干部→工程师助理→开发技术员→开发工程师→技术总监 2：储备干部→质量助理→质量工程师→质量总监 3：储备干部→生产组长/助理→车间主任→生产部长

职位描述: - 承担动力系统功能安全相关标定工作，涵盖扭矩安全、换挡安全、高压安全等功能模块的参数调试与优化 - 负责功能安全类标定数据的版本维护与更新管理 - 主导标定过程中异常问题的技术分析与闭环处理 - 参与高温、高原、高寒及山路等特殊工况下的道路试验与现场标定 任职资格: 1. 本科及以上学历，具备2年以上动力系统标定工作经验者优先； 2. 掌握动力系统构型及运行原理，有电驱系统或混合动力系统标定实际项目经验； 3. 能独立完成标定任务，具备较强的故障诊断与问题解决能力； 4. 熟练操作INCA、CANape等标定软件，熟悉A2L、Hex等相关文件格式，持有有效驾驶证。

工作职责 1. 配合车间主任落实日常生产计划的实施与进度管控，确保生产任务按期完成并顺利交付。 2. 负责实时采集与汇总生产相关数据，涵盖产量、良品率、设备运行状况等核心指标，并进行统计分析。 3. 协助推进车间物料的流转管理，保障原材料、半成品及成品的库存水平与使用流程符合标准要求。 4. 协同质量团队开展生产环节的质量抽样检查，发现异常情况及时上报并跟踪解决进展。 5. 落实车间现场5S管理要求，维持作业环境整洁有序，减少安全风险隐患。 任职要求 1. 具备高中或以上学历，有光伏行业或制造类企业车间工作经验者优先考虑。 2. 熟知生产作业流程，掌握基本的数据整理与分析技能，可熟练操作Excel等常用办公软件。 3. 执行力强，责任心突出，能够迅速应对生产现场突发任务与临时安排。 4. 拥有良好的沟通协作能力，能与各岗位人员保持高效配合。 5. 熟悉安全生产相关规定，具备一定的设备操作及日常维护基础知识。

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招成熟稳定施工班组，每组4-8人专职带班工长，班组人员固定、可长期承接户用光伏项目，具备持续施工能力。 经验技能：拥有1年以上户用光伏实操施工经验，熟悉主流户用光伏安装工艺、并网标准，能看懂基础施工图纸；熟练掌握支架安装、电气接线、设备调试核心技能，懂低压电路、钢结构安装 项目稳定、工期长久，无需四处找活 熟悉主流光伏品牌安装标准，有长期光伏工程合作经验者优先。

图木舒克市招工长/工程师

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2.监督施工进度与质量，及时发现并协调解决现场问题 3. 编制施工日志，整理工程资料，配合项目竣工验收 4. 落实安全文明施工措施，监督作业人员规范操作 5. 协同项目经理、监理及各专业工种完成现场统筹管理 任职要求： 1. 具备施工员相关工作经验，熟悉建筑施工流程与规范 2.掌握CAD等常用办公软件及施工测量工具使用方法 3.责任心强，具备良好的沟通协调与现场应变能力 4. 接受四川及周边项目驻场需要 5.身体健康，能适应工地现场工作环境

廊坊市招工长/工程师 35岁以下 会开车 土建工长 要求懂点电 会用CAD 负责重卡换电站施工

任职要求： 1、大专及以上学历，工商管理、企业管理或行政管理等相关专业优先。 2、具备汽摩配行业工作经验者尤佳，需有3-5年相同岗位工作经历。 4、熟悉企业整体运营模式、经营管理体系及各部门运作流程；具备较强的统筹规划与组织协调能力；拥有出色的谈判技巧以及高效的执行能力和工作效率。 二、岗位职责： 1. 协同制造部长落实生产任务分配，严格执行生产计划指令； 2. 指导并监督班组成员履行岗位职责，遵守各项工艺规范与管理制度； 3. 负责车间设备的日常保养与维护，工装夹具管理，以及生产辅料消耗的管控； 4. 推行车间5S现场管理，督促员工做好物品整理、整顿、清扫与清洁，培养良好作业习惯； 5. 深入分析并妥善处理质量及生产事故，提出改进方案与预防措施； 6. 严格执行作业标准，降低材料与产品损耗，有效控制制造成本； 7. 配合制造部长开展生产质量监督，实现对生产线制造过程的质量有效管控； 8. 监督助理完成车间各类数据统计（如计件数量、计时工时、材料消耗与报废、质量异常、人员出勤异常、生产产量等）管理工作； 9. 完成上级领导交办的其他工作任务。 三、其他补充： 1. 公司所处行业前景广阔，成长空间大，董事长高度重视人才的培养与发展； 2. 具备丰富工作经验者，薪资待遇可直接与董事长面谈； 3. 职位福利：提供住宿，设有餐补、节日福利、生日福利、年终效益奖等。

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岗位职责： 1、掌握车间工艺流程，依据产品标准，对生产环节实施系统化操作； 2、定期巡查、监控并调节工艺运行参数，确保设备安全高效运转； 3、熟悉并落实车间内设备管理、人员安全及食品安全相关工作； 4、完成与岗位相关的其他工作任务； 任职要求： 1、26届毕业生；大专及以上学历，食品、机电、化工类专业优先考虑； 2、责任心强，具备良好的学习与适应能力； 3、认同企业价值观，愿意接受轮岗培养及倒班安排； 公司福利： 1、提供食宿 2、双休 3、配备班车 4、试用期开始即按规定缴纳五险一金

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岗位职责： 1.全面负责装修施工现场的进度、质量、安全及人员管理，确保项目按期保质交付 2.组织施工图纸会审与技术交底，协调设计、材料、劳务等各方资源 3. 监督施工工艺执行，及时发现并整改质量问题，把控隐蔽工程验收 4.编制施工日志、进度报表及现场签证资料，做好成本与工时管控 5.处理现场突发问题，配合甲方及监理单位完成阶段性验收与沟通对接 任职要求： 1.具备装修施工现场管理经验，熟悉住宅/公装施工全流程 2. 熟悉国家及地方装饰装修相关规范与验收标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强 4. 能适应现场工作环境，具备基本CAD识图能力 5. 持有施工员证、安全员证或建造师资格者优先