酒店商务接待，服从安排工作，普通话标准，高中毕业，随时随地微笑服务

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作，确保服务流程标准化与客户体验最优化； 2. 监督公共区域及客房卫生质量，定期巡检并落实整改，保障酒店环境安全、整洁、舒适； 3. 制定并实施员工培训计划，提升团队服务意识、专业技能与应急处理能力； 4.管理人力排班、物资采购、成本控制及供应商协调，实现运营效率与经营效益双提升； 5.高效响应并妥善处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与客户忠诚度。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及跨部门沟通协作意识； 2. 拥有较强的领导力与团队管理经验，能激发员工积极性与归属感； 3.逻辑清晰、责任心强，善于分析问题并推动闭环解决； 4.有酒店运营管理相关工作经验者优先； 5.学历不限，热爱服务行业，认同客户至上理念。

三班倒综合薪四千二。需要有酒店前台经验

工作职责： 1、负责每日客户入住退房办理。 2、渠道订单核对及跟进。 3、客户咨询问题解答及协调客房，工程等解决客人问题。 4、发票开具，停车优惠输入车牌等常规业务操作。 岗位薪资： 月基本工资+客户追踪点评提成，会员发展提成。 岗位提供食宿（免费） 月休四天，法定假期休，部门内调休。 发展前景： 门店均价500+，出租率高，工作履历含金量高。 连锁酒店集团中高端品牌，薪资高于常规门店。 领导好，愿意带教培养新人，每周会安排沟通关注个人成长。 员工阶段综合约5000左右月薪，主管阶段月薪约6000，经理约8000，店总阶段年薪20-40万左右，晋升途径清晰。 任职要求： 1、稳定性好，能干一年以上。 2、有责任心，对自己负责，也会对同事和客户交代的事情负责。 3、无黄赌毒恶习，个人价值观好。 4、女性身高160cm以上（含），男性170以上（含）.

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境专业温馨 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件或酒店PMS系统者更佳 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制及节假日在岗安排 5.遵守职业操守，尊重多元文化，无不良从业记录

1.办理入住退房手续 2.处理解决客人需求 3.好评邀约

岗位核心职责​ 负责客户入住/退房办理，解答咨询并处理预订修改、换房等需求​ 登记客户信息并录入系统，办理多种方式结算及发票开具​ 对接客房、维修部门反馈客户需求，初步处理投诉与突发问题​ 维护前台环境整洁 执行访客登记制度，妥善保管客户资料，保障运营安全合规​ 任职要求​ 形象良好，沟通流畅，具备基本服务礼仪​ 熟悉电脑操作，有酒店前台经验者优先​ 耐心细致，责任心强，能应对简单客户问题​ 薪资福利​ 4k-6k/月+绩效奖金 节日福利+带薪年假+岗前培训

任职要求：熟练使用计算机，普通话流利。 岗位福利：月休4天，节假日补休，节假日员工福利等 行业经验：1年以上

岗位职责： 1.负责酒店前台迎宾接待，主动问候宾客，提供热情、专业、得体的首印象服务 2.准确办理入住与退房手续，熟练操作酒店管理系统，确保信息录入准确高效，及时处理订单 3.回答宾客咨询，介绍酒店设施、周边交通及旅游信息，协调处理简单客诉与需求 4.协助维护前台区域整洁有序，及时传递宾客留言、信件及快递等物品 5.配合完成交接班记录、日报表填写及临时交办的其他前台支持工作

双山六路饭堂招打杂阿姨一名，工资每月3000元，上班时间：上午8点至12半下午：3点至7点半每月2天假， 联系电话：

化州市区招聘一名厨师，要求炒锅刀工合并，工资面谈，请来电

茂名市茂南区招道路护栏/交通指示牌安装

月薪10000+包吃住，.每天可借支! 工作内容:负责坎甘蔗放一堆 上班时间:8.00-5点(中途两个小时休息时间)

【岗位要求】 1、年龄20-60岁，C本及以上，近年无酒驾醉驾等危险驾驶行为； 2、无相关行业工作经验也可以，公司有老师傅带，驾驶技术一定要娴熟。 3、为人踏实、老实忠厚，吃苦耐劳、责任心强。 4、要会用导航，有良好的交通安全意识。 【岗位详情】 1、适应期综合薪资7000+/月，转正包吃住，买社保。 2、上班时间早上九点到下午六点，中午吃饭时间一小时。 3、月休四天，周日休息。 4、粤西区域就近安排出车。 5、负责开好车清点好货物，不需要司机装卸。 5、公司直招，不用司机带车租车买车，只负责帮公司开车，踏实能干的来。 原标题：《7000-8000急招司机，点对点专线配送，纯开车不装不卸》

招聘宾馆前台主管，前台，保安，有经验者优先。联系电话: 塔城市

大东堂悦水汇 招聘 大堂副理1名底薪6000满勤300➕提层➕工龄 主管1名底薪4500满勤300➕提层➕工龄 宾主管1名底薪4500满勤300➕提层➕工龄 休闲主管1名底薪4500满勤300➕提层➕工龄 联系电话同步

雲屿汐温泉酒店 酒店小管家 薪资：3000-5000元/月(底薪+提成) 要求：年龄18-40岁， 均可，能吃苦， 服从工作安排，有相关工作经验优先，供吃供住，月休3天。 联系电话： 工作地址：狗街端家营村888号

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.熟悉OTA平台、CRM系统及基础财务分析工具 4.具备客户服务意识与精细化管理思维 5.身体健康，能适应轮班及节假日工作安排

高端私人会所 · 会所经理 薪资：面议，待遇从优，能力突出者高薪 岗位职责 • 全面负责会所日常运营管理，统筹服务、接待、后勤等整体工作 • 负责高端商务宴请、私宴、VIP客户接待安排与服务把控 • 维护客户关系，提升客户满意度与会所口碑 • 制定服务标准、培训员工、团队管理及日常排班考核 • 协调前厅、后厨、后勤，确保会所高效运转 • 把控会所环境、卫生、安全及物资管理 任职要求 • 3年以上高端私人会所/高端餐饮/星级酒店管理经验 • 形象气质佳，沟通能力强，懂商务礼仪，服务意识极强 • 有VIP客户接待经验，应变能力强，抗压能力好 • 做事细心稳重，责任心强，保密意识强 • 有团队管理、现场统筹、服务培训经验优先

酒店招聘，需要的自行联系 急招 客房服务员：4名‼（待遇3500-5000，月休4天） 前台收银：4名 ‼（待遇3500-5000，月休4天） 要求：有经验，吃苦耐劳，有责任心，有团队意识 专职夜班:2名 能力是其次，态度是首要 欢迎大家引荐，成功入职有红包 欢迎加入我们的大家庭 联系电话

化州人民医院路口云洲酒店急招夜班前台收银一名，12点-8点 ，请联系吴小姐

招聘前台一名: ，年龄25-35岁，形象端正，有责任心，懂电脑，会讲普通话，有耐心，服从管理，有强烈的服务意识，能吃苦耐劳。工资待遇:面议 联系电话:(同步) 工作地点:金塘镇希尔曼商务酒店(金塘沃湖园加油站旁)

林头漫达酒店招聘前台，要求掌握电脑技能，礼貌有责任心，工作环境良好，团队氛围和谐，有相关工作经验者优先，有意者可在广东茂名地区直接联系。

招聘：酒店搞客房卫生大姐（生手可培训） 工作要求:35岁-50岁服从工作安排 待遇:综合工资3000以上，月休4天，法定假另计，包工作餐 上班时间：12点～8点 有意者联系：陈小姐（） 上班地点：永盛中心城附近

林头漫达酒店 招前台啦 工作简单、环境干净、团队好相处 会电脑、有礼貌、有责任心即可 有经验优先 有意向直接联系

招聘：客房领班 薪资：2700元以上/月 形象佳，能吃苦，有2年以上相关工作经验。

前台收银 年龄通常在18-35岁之间，形象气质良好，沟通表达能力佳。 -具备基本的计算机操作能力，熟练使用办公软件及收银相关系统。 -有责任心、细心严谨，具备良好的服务意识和抗压能力。 专业技能与经验 -优先考虑有收银相关工作经验者，熟悉收银流程及账务处理。 -具备基础的数学计算能力，能快速准确处理收款、找零等操作。 -了解基本的财务常识，能妥善保管现金、票据等财物

岗位职责： 1.负责接待酒店到店客人，办理入住及退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确处理预订、房态更新 4.协调与其他部门的沟通，确保客人需求得到及时响应与处理 5.维护前台区域的整洁与秩序，保持良好的职业形象和仪容仪表 任职要求： 1.具备良好的服务意识和沟通能力，有责任心，能应对高峰期工作压力 2.有酒店前台工作经验者优先 3.熟练使用常用办公软件及酒店管理相关系统 4.形象端正，普通话标准，具备基本英语沟通能力者更佳 5.学历不限，持相关服务行业资格证书者可优先考虑

高州市全季酒店招聘前台，要求：18岁-28岁，，工作时间8小时，薪酬3000底薪➕提成，能马上上班的优先。 联系电话：