岗位：捡货员、理货员 工作内容：货品整理、分拣、盘点、上架 要求：手脚麻利，吃苦耐劳，服从安排，有无经验均可 薪资：月薪8000——-12000元，多劳多得，待遇优厚 福利：包吃住/餐补、月休、节日福利、准时发薪 地址：九峰路118号平高广场 联系电话：（微信同号）

招聘，招聘，招聘招：理货员和捡单配货人员各三名工作时间：下午1.30到23.30联系电话：地点：上海市松江区九干公路雷阳食品

松江网红电商仓库日结220元—240元／天长白班，不面试，包进【工作内容】：仓库全是衣服鞋子，主要工作就是分拣、扫描、捡货等岗位全部手工活，一看就会。【工作要求】：男女不限（18-45岁），认识字，认识26个字母，吃苦耐劳，服从岗位安排。【薪资待遇】：日结150元，剩下的结束后三天内结清，免费包吃两顿工作餐，，20元/小时，点对点记薪11小时，，要能配合加班。【工作时间】：8：00-20：00。【工作地址】松江顺丰丰泰产业园备注:，长期项目报名（更多全职/长短期工/日结工看）

电商仓库打包24元一小时，工作轻松，工作氛围好，

岗位职责： 1. 负责快件的装卸车、分拣、扫描及套包等基础操作工作 2. 按照作业规范完成货物搬运与码放，确保快件安全、准确、及时中转 3. 协同团队完成高峰时段作业任务，保障物流环节高效运转 4. 遵守现场安全管理规定，正确使用装卸设备及防护用品 5. 配合完成临时交办的仓储、打包及场地整理等工作 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应体力劳动 2. 工作认真负责，具备较强执行力和团队协作意识 3. 上班时间（早班5:00-8:00，晚班14:00-24:00）13/小时每天 4. 无犯罪记录，服从公司统一管理与工作安排 5. 有快递、物流行业操作经验者优先

岗位要求： 1.年龄18-45周岁 2.工作时间：中午12:00-晚9：00，晚12:00-中午10:00，倒班制； 岗位职责： 1.负责将已打包好的新鲜蔬菜水果进行分拣、装箱与归置操作； 2.负责辅助仓库的卫生清洁，库位整理等 薪资待遇： 1.工资：保底4680/月，计件，综合到手8000-12000+，上不封顶，多劳多得，月休4天，次月12号发上个月工资；可以周结 2.吃住：提供2顿工作餐，提供住宿350/月，环境好设施全； 3.福利：工龄奖，全勤奖。

上海市松江区招聘快递分拣人员。要求具备相关工作经验，工作认真负责。工作内容包括仓储分发和快递配送。薪资为每月5500元至6500元。

【上海松江区蔬果仓打包员】年龄18-45周岁工作时间：8点-20点，20-8点，一个月倒一班，吃饭免费2餐学历不限，要求认识26个英文字母岗位职责：负责新鲜蔬菜水果等的挑选、称重，打包（裹膜）、贴标签等简单轻松工作薪资待遇：工资：保底或计件，保底和计件取最高发放，综合到手-上不封顶，多劳多得，月休4天，12号发工资吃住：提供2顿工作餐，提供住宿，环境好设施全。

联阳小区零食仓库 全部长白班 工作轻松自由 招聘年龄：18-40周岁 上班时间：8:00-19:00 午休吃饭：1小时 餐补福利：15元/天 岗位1 库维专员N 要求：有仓库管理经验 工作：商品整理、破损报备、货架维护、调货理货 薪资：底薪3000+绩效2510+餐补390+全勤200+加班费 综合7500-8000 岗位2上架员N 要求：踏实肯干，会使用智能设备 工作：负责及时给货架上补充货物，摆放整齐，所属区域的库存盘点、安全生产。 底薪3000+绩效2510+餐补390+全勤200+加班费 综合7500-8000 岗位3：分拣员 要求：必须有仓库分拣经验 工作内容：按订单拣货、商品归集摆放 薪资待遇 首月：底薪3000+绩效2510+餐补390+全勤200+加班费 综合7500-8000 次月：底薪2800+计件工资 综合8300-9500 岗位4：集货员N 工作内容：负责将分拣员分拣出来的商品，进行统一整理缠绕，码托，司机来了跟司机沟通货物送至哪个门店，指挥司机装卸车 底薪3000+绩效2510+餐补390+全勤200+加班费 综合7500-9000，加班多需要配合加班 发薪日期：每月15号准时发薪

仓库配货员，身体健康，初中以上文化。需要开过4米2厢式货车。第一月试用期，6500元，另外午餐补贴20元，每月休息2天，8：00—18：30，第二月7000元，其余不变。（必须能适应上夜班，15：00—凌晨1：00，另外有补贴一天40元。）工作地址：松江区涞亭北路451号8幢南排。联系人：陈先生，

【山姆、小象、叮咚、超市直聘配送员】 综合薪资： 8000-15000 综合单价在4-6.5之间 平均一天80-120单 叮咚每月12号发上月工资、小象山姆20号、新人干满七天可预支生活费 岗位福利： 一、住宿补贴：前期新人免两个月住宿、不需要住宿的按照免住宿要求，市区补贴700元/月郊区补贴600元/月（个别站点） 二、新人保底机制：日完单40单保底200元，50单保底250元，60单保底300元，超出既定保底单量部分4元/单结算（小象个别站点专享） 工作内容： 负责站点周边1-3公里区域订单派送，直接将分拣员分拣好的商品通过电瓶车配送到用户手中，不需要到处取餐，只在一个站点取货就行。 岗位特色： 1、系统派单：无需抢单，同方向便捷好单。 2、单量保障：按单配人，站点根据单量招人，保障每人日均80-150单。 3、免费提供装备：雨衣，箱子，工装等等全部免费。 4、新人前期免费提供住宿两个月。 招聘要求： 1、18-45周岁，能吃苦耐劳。 2、无传染性疾病 3、无案底

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东莞电商物流仓储30元/小时 福利补助：外宿房补200 稳岗补贴350 高温补贴360 绩效奖励500 夜班补贴20一天 工作内容：分拣、扫描、贴标签、打包、异常、上下架、搬运 薪资待遇：转计件前保底20元/小时 计件拆合30元一35元/小时 月薪范围：8500一12000 做事轻松，全部都是小件 管理不严 不压工资！ 普通工衣、不体检、纹身、染发、没有身份证原件 通通录用 上班时间：8点一20点 吃饭时间：上午12点一13点 下午：17点一18点 年龄：18一45岁 食宿：包吃包住 4一6人间 空调、热水气、洗衣机 无线网 每月15号准时发放工资 离职人走帐清 月休四天 休息时间自己安排 每周可借支500~1000

仓库招零时工工作内容：空调房，包快递，单条内裤工资：计件干完就结帐联系人：娄同微

招聘分拣专员、共享仓专员、码托缠膜工、发运装卸工。分拣专员岗位职责为将商品按规则投放到指定位置，要求会使用智能手机并服从工作安排。薪资待遇为计件制，月薪5000-6000元，多劳多得，每月休息4天，设有满勤奖。共享仓专员岗位职责包括收货、拣货、库存盘点、库内维护及供应商维护等。薪资待遇为固定月薪4500-5000元，每月休息4天。码托缠膜工岗位职责为合理码放货物，保证缠膜质量，并辅助相关操作，要求服从安排。薪资待遇为计件制，月薪5000-6000元，多劳多得，每月休息4天，设有满勤奖。发运装卸工岗位职责为整托货物装车，需使用电动搬运车。薪资待遇为计件制，月薪4500-5500元，每月休息4天。福利包括未休假可按天补偿，法定节假日享受双倍薪资，中秋、端午及过年期间有福利。入职要求为年龄20至50岁，能吃苦耐劳，工作态度认真，无不良记录，品行端正。

可以短期工，长期工 包装、分拣、扫码、贴商标、封口日期打码、质检、搬运，技术员等 坐岗操作 【职位要求】 身体健康手脚灵活，踏实稳重，易上手 【工作时间】 每天10小时，8:00-20:00（含2小时休息） 可调休，支持加班加班1.5倍工资 【薪资福利】 综合工资7000-8000元/月 可预支工资， 包吃三餐（两荤一素），包住（空调热水器齐全）交五险

云南浩洋仟舟物流有限公司在沾益区建设街物流园区招聘物流文员分拣和装卸工，共三名。，年龄18-35岁，具备大专学历和物流运作经验。月薪3000-3500元。

岗位职责： 1.负责物流全链路运营统筹，包括运输调度、仓储管理、配送时效监控与异常处理 2. 优化物流成本与服务体验，制定并落地降本增效方案，提升客户满意度 3. 对接承运商及上下游协作方，维护合作关系，确保履约质量与合规性 4. 分析物流运营数据，输出周/月度运营报告，为管理决策提供数据支持 5.参与物流系统（如TMS/WMS）需求梳理与上线跟进，推动数字化运营升级 任职要求： 1.物流管理、供应链、工商管理等相关专业优先，学历不限 2. 具备物流运营相关工作经验，熟悉快递、快运或三方物流业务模式 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据分析能力 4.具备良好的沟通协调能力、问题解决能力及跨部门协作意识 5.工作细致负责，抗压能力强，能适应阶段性加班或现场跟单需求

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1.处理客户关于货物的咨询，跟踪并反馈货物在途情况和实时状态，协调解决客户端的运输问题。 2.熟练操作Excel等办公软件。 3.能协调运力并跟踪处理运输异常，延误等突发情况，确保货物安全送达。

工作职责： 1、完成仓储经营分析，不定期出具经营分析报告； 2、从客户维度进行经营分析，提供经营决策，支持合理化人员架构，提高效率； 3、制作报表，完成数据分析和运营结果呈现。 4、完成领导交代的其他任务。 工作要求： 1、大专及以上学历； 2、熟练使用办公软件，熟练EXCEL、PPT图表制作。 3、有2年以上电商仓现场、运营岗工作经验，1年以上数据岗工作经验； 4、具有较强的数据逻辑处理分析能力、高度数据敏感性，善于发现并推动解决问题； 欢迎曾在顺丰工作的员工回家！

薪资面谈 联系电话： 岗位职责： 1.负责物流全链路运营统筹，包括运输调度、仓储管理、配送时效监控与异常处理 2. 优化物流成本与服务体验，制定并落地降本增效方案，提升客户满意度 3. 对接承运商及上下游协作方，维护合作关系，确保履约质量与合规性 4. 分析物流运营数据，输出周/月度运营报告，为管理决策提供数据支持 5.参与物流系统（如TMS/WMS）需求梳理与上线落地，推动数字化运营升级 任职要求： 1.物流、供应链、交通运输等相关专业优先，学历不限 2.具备物流运营相关工作经验，熟悉快递、快运或三方物流业务模式 3. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，了解ERP/TMS系统者更佳 4.责任心强，具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5.能适应阶段性加班及一线跟单、现场巡查等工作安排

招聘招：理货员和玛板人员各一名工作时间：下午1.30到23.30包住不包吃，长期或者小时工都可以联系电话：地点：上海市松江区九干公路雷阳食品

招聘松江新桥松江九亭浦东周浦奉贤闵行颛桥闵行诸翟刀手15名要求执行能力强，叫卖甩货把控毛利。年龄：25岁《非诚勿扰》工资面议，管吃住电话：

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2. 车辆层面：统筹车辆维保、年检、保险、清洁，管控维修成本，保障车况达标 ​ 3. 人员层面：管理司机排班、考勤、资质审核，开展安全与技能培训，规范作业行为 ​ 4. 合规安全：落实交通法规与内部安全制度，处理违章、事故，管控运输安全风险 ​ 5. 基础管理：统计油耗、里程、费用，做台账归档，对接后勤与业务端协同

12000元/月左右包吃包住急需30个焊工，生熟手均可，20-44岁！

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