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京东直招，不是中介，无费用！ 缴纳上海五险一金！ 【岗位明细】 装卸车：快递卸货，有传送带，20-48岁 分拣：快递分拣，码货，拣货，小件供包等操作，男女皆可，20-45岁 【工作时间】07：00-19：00，19：00-07：00，2周一倒班 【薪资情况】 装卸岗综合到手7.5K-8.5K，分拣岗小件岗位综合到手6.5K-8K（底薪+绩效，计件工资，多劳多得） 免费住宿，餐补15/天 入职满一年可获得工龄奖（满1年每月补100元） 每月30号发：上月21号到本月20号工资 ➽【面试流程】 面试通过后安排试岗培训，可以直接入职正式工。 ➽【发薪】本月末31日发：上月21号-本月20号工资 ➽【体检】三项：血压血常规辨色力

早上八点到晚上六点，两个人配合负责快递理货上架。工作地点在松江叶榭

最新招聘需求 【集货员】 年龄：25-45 岁 工资：25.48 元/小时 工作时间：16:00-1:00（中班） 工作内容:负责将分拣好的各门店货物集中放置放一起，需要搬运货框 【播种分拣员】 年龄：25-35 岁 工资：23.32元/小时 工作时间：下午14:00-24:00 工作内容:分拣牛奶，豆制品、包子、面包之类，工作轻松 【蔬菜称重分拣员】 年龄：25-45 岁 工资：25.48元/小时 工作时间：下午14:00-24:00 工作内容:负责蔬菜水果称重分拣 以上工种综合工资：6000-8000 根据工时核算商保，每月60元封顶，没有其他扣费，每月20号发工资，满7天可预支工资，每周可预支500元 公司福利好，有工作餐，节日礼品等 地址：九亭镇寅西路99号

联阳小区零食仓库 全部长白班 工作轻松自由 招聘年龄：18-40周岁 上班时间：8:00-19:00 午休吃饭：1小时 餐补福利：15元/天 岗位1 库维专员N 要求：有仓库管理经验 工作：商品整理、破损报备、货架维护、调货理货 薪资：底薪3000+绩效2510+餐补390+全勤200+加班费 综合7500-8000 岗位2上架员N 要求：踏实肯干，会使用智能设备 工作：负责及时给货架上补充货物，摆放整齐，所属区域的库存盘点、安全生产。 底薪3000+绩效2510+餐补390+全勤200+加班费 综合7500-8000 岗位3：分拣员 要求：必须有仓库分拣经验 工作内容：按订单拣货、商品归集摆放 薪资待遇 首月：底薪3000+绩效2510+餐补390+全勤200+加班费 综合7500-8000 次月：底薪2800+计件工资 综合8300-9500 岗位4：集货员N 工作内容：负责将分拣员分拣出来的商品，进行统一整理缠绕，码托，司机来了跟司机沟通货物送至哪个门店，指挥司机装卸车 底薪3000+绩效2510+餐补390+全勤200+加班费 综合7500-9000，加班多需要配合加班 发薪日期：每月15号准时发薪

招聘长期小时工，车间有空调 有员工宿舍 单价：22元/小时+免费工作餐 工作时间：长白班，9:00-21:00（以仓库排班为准） 工作内容：电商包装、质检等 [拳头]要求： 18-35周岁，接受加班 工作地点：上海市松江区新桥镇民益路95号全日美物流园

负责门店线上订单商品核对、整理、分装与归位，维护店内商品陈列与货架整洁，做好区域清洁与日常盘点 工作为室内环境，长白班为主，流程简单，入职后有专人培训，上手快 要求做事细心、踏实肯干，服从门店日常管理，长期稳定优先。 按小时算，22一小时 白班7:00-21:30（中间休息2小时） 年龄要求：23-45 "全职

【叮咚超市直聘分拣员！兼职也要！】 非中介 请放心联系投递 综合薪资：底薪+计件每月7000+ 每月12号发上月工资 工作内容： 1、负责现场食品、食材的分拣工作。 2、负责保持分拣区、打包区卫生的干净整洁以及整体站内卫生。 3、货品的及时分拣及摆放。 4、分拣过程中注意事项的严格把控以及整体分拣时长的严格把控。 福利待遇： 1、福利：免费工服、员工生日会、冷冻冷藏仓低温补贴、高温补贴、为员工免费缴纳商业保险等，福利多多！ 2、晋升：叮咚为直营站点，所有经理岗位都是从一线晋升上来，发展空间大！ 招聘要求： 1、18-40周岁，能吃苦耐劳，需要办理健康证，可凭借凭条入职。 2、有良好的服务意识，责任心强。 全上海区域就近安排，不用看下面的位置

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岗位职责： 1、主要负责现有合作甲方项目的日常运营与维护管理，及时应对并解决突发问题，保障项目平稳高效运行； 2、负责项目上下游账务台账的建立及对账工作，上游：与甲方核对账目，持续跟进应收账款进度，确保公司款项按时回笼；下游：完成司机结算对账，并及时提交至钉钉付款流程进行处理； 3、积极开发社会司机资源，扩充社会运力储备，满足业务发展中的运力需求，同时对新进司机开展项目培训与操作指导； 任职要求： 1、具备实际开展市内配送司机资源拓展的经验，沟通能力强，具有敏锐的业务洞察力，能适应高强度的物流运营节奏； 2、拥有3年以上城市配送物流领域工作经验，有独立主导三方物流项目运营并成功落地者优先考虑； 3、掌握丰富的司机资源管理渠道，或本身具备一定个体司机资源者优先录用； 4、品行良好，责任感强，服从工作安排，诚实守信，目标清晰，注重结果达成，具备良好的团队协作意识。 薪资构成：底薪 + 绩效 + 补贴 + 项目提成，上不封顶

会有沟通能力，最好干过三方物流调度，会算车型，会合价格。需要综合能力。

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