
广东珠海招聘:GuestServiceManager宾客服务经理薪资:6千-8千Respo
6000-8000元/月
酒店经理月结
招聘:Guest Service Manager 宾客服务经理
薪资:6千-8千
Responsibilities:<br/>工作职责<br/>1.To assist the Assistant Front Office Manager in directing and controlling all Front Office activities, ensuring the hotel meets its financial and guest satisfaction objectives.<br/>协助前台副经理监管和控制前台所有工作,确保酒店实现其财务和客人满意度的目标。<br/>2.Oversees the service standards in all Front Office areas ensuring that they conform to the requisite standards and meet or exceed customer expectations.<br/>全面负责整个前台的服务标准,确保他们保持高度精确的标准,满足或超出客人期望。<br/>3.Attends to all guest complaints immediately and initiates corrective actions and follow ups.<br/>立刻关注所有客人投诉,采取正确的解决方式并跟进<br/>4.Interacts with guests actively soliciting feedback.<br/>积极征求客人的反馈意见。<br/>5.Summary and analyze guest complaints and requests, assist to make a related training plan to conduct training according to the training plan.<br/>总结和分析客人投诉及需求,协助制定相应的培训计划并按计划实施培训。<br/>Job Specs<br/>职位要求<br/>1.Degree or Diploma or Vocational Certificate in Hotel Management or equivalent.<br/>
火锅店领班主管-春节三工/包吃住/节日加餐/有晋升机会
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
有米粥料海鲜粥底火锅连锁餐饮品牌招聘能留年的领班主管岗位啦~
包吃住春节三工和春节提成奖金数不完的福利等你来!
门店发展快速有晋升机会,能者上在这里只看能力不问出处!
【岗位职责】
1、有基础的服务意识,为顾客提供优质的服务;
2、具备工作责任心,愿意学习进步,服从店长安排协助管理门店,脚踏实地;
3、留意顾客餐厅就餐需求,维护餐厅秩序;
4、跟踪结账的完成,准确计算客人的消费金额,给予客人良好的服务;
5、负责管理带动团队维护店内卫生,保证店内环境的卫生安全,负责其他事务,处理客户投诉、请求和建议等
【任职要求】
1、年满18周岁,学历不限;
2、热爱生活,积极乐观;
3、有2-3年以上同行业工作经验者优先
【薪酬待遇】
薪资:无责底薪+提成+奖金
福利:包吃包住,定期团建活动,春节三工和奖金,春节加餐
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化并具备团队领导潜质
酒店经理
岗位职责:
1.负责酒店前台的日常管理工作,确保服务质量;
2.监督和管理前台员工,提升团队服务水平;
3.处理客户咨询,解决客户在住宿期间遇到的问题;
4.负责日常收银及财务管理。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识;
2.能够熟练操作酒店前台系统;
3.具有较强的团队管理能力和协调能力;
4.细心且能够处理突发事件。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营安全
5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全执行情况,确保合规运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4.责任心强,具备团队管理意识与服务导向思维
5.学历不限,有3-5年餐饮主管或店长经验者优先
客户关系维护
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
团队管理:负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核,提升员工服务意识和专业技能。
服务监督:巡查各服务区域,监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量,及时处理服务漏洞与客户反馈。
客户关系维护:接待并妥善解决客户投诉与需求,建立良好客情关系,提升客户满意度与复购率。
运营协调:协调各部门间的工作衔接,保障酒店日常运营顺畅,参与制定服务标准与优化方案。
数据与报表:统计服务相关数据,制作运营报表,为酒店管理层的决策提供依据。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求
4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力
5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
运行保障部经理
9000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
任职要求
1.本科以上学历,能力出众者可适当放宽条件;持有中级以上安全、工程技术职称证书,注册安全工程师,具有良好的工作作风及职业道德,年龄35岁-45岁之间,符合国有企业干部任用条件,共产党员,退伍军人优先;
2.具备工程管理、酒店各项设备管理或企业管理等相关知识,良好的团队组织能力和人际沟通技能,能够和公司内部和外部的部门进行有效的沟通,懂得给员工培训;
3.熟悉机电工程、电子设备、暖通、空调、给排水、电梯等使用和维护;
4.具有清晰的经营思路、经营理念,遵纪守法、为人正派、坚持原则、廉洁奉公,有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利;
5.良好的职业素养,学习能力强,优秀的沟通表达和文字写作能力,敢于挑战,能承受较大的工作压力,熟悉电脑操作,能够运用现代办公软件,熟悉法律法规及企业管理制度。
岗位职责
1.主持运行保障部的全面工作,建立健全工程设备的运行和操作程序,合理安排宾馆设备的定期保养维修,确保宾馆各项工程设备的正常运行;
2.执行政府部门制定的有关行业安全法规、加强安全管理和教育,建立各级安全制度,防止发生安全事故;
3.负责宾馆临时性的工程事项跟进维修;
4.组织并实施制定设备更新、改造工程计划,重点大维修保养计划、备件购进计划;
5.对能源消耗做月度及年度分析,从日常管理及数据中发现节省空间,制定节能计划并推进落地,保证项目能耗运行水平在最佳状态;
6.建立完整的设备维保档案、维修档案、工程档案等;
7.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,适时调整宾馆空调开关时间;
8.根据集团要求,每月上报集团各类报表;
9.负责协调和宾馆相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境;
10.审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训;
11.完成总经理交办的其他工作。
职位福利:
,月度绩效奖,季度绩效奖,年底双薪,年终奖,带薪年假,包吃包住,团建生日会,节假日礼品,
酒店经理月结
前厅经理(工资6000元起+福利+南关小学附近上班),-岗位职责1.负责前厅日常管理,确保高效运作与优质服务。2.协调各部门,保障前厅与整体运营顺畅衔接。3.处理宾客投诉,提升宾客满意度。
河北廊坊宴会酒店招聘前厅经理薪资8000(责任心强,能够带团队)联系电话:
8000元/月
酒店经理月结
宴会酒店招聘前厅经理
薪资8000(责任心强,能够带团队)
联系电话:
酒店经理月结
上海漕河泾宜山路桔子水晶酒店招聘[庆祝]值班经理[庆祝]薪资面谈,包吃包住,节假日三薪,有年终奖,有工作经验者可谈级别联系电话:赵地址:上海市徐汇区宜山路829号
客房服务员
井号珠海吉大万豪酒店招聘熟手客房服务员18元/间,12-20间/天房间简单好做,包吃包住,住宿好,宿舍近石磊
服务员
招聘服务员领班工作时间:每天9:00-21:00(休息2小时)月休4天包吃住工作地点1:钱江世纪城要求:服从安排,性格开朗,会主动招呼,手机党精神不正常的勿扰工做内容:日常区域卫生点菜工资:5300左右(具体私聊)联系方式:()本人私人招聘、中介不正常的勿扰
客房服务员月结
招聘:客房服务员
薪资:4500.0-7000.0
职位详情:
负责酒店客房收拾整理房间和打扫卫生,吃苦耐劳,注重细节,有主动服务的意识。
客房服务员绿化
珠海长隆旅游度假区(56岁内)
【招聘岗位】
1,绿化工:25-56岁
2,后厨帮工:25-55岁
3,餐饮服务员:18-35岁
4,客房服务员:18-48岁(工期可长期,当天安排宿舍)
【薪资待遇】17-20元/小时
平日17/元小时,法定20/小时
满300小时:次月18元/小时
满600小时:次月19元/小时
客房熟手计间:17-18元/间
【工期】2个月,可长期做
【时间】09:00-18:00左右,具体以部门排班为准
【宿舍】包吃包住,提供床上6件套,拎包入住,公寓宿舍,热水器/洗衣机/独立卫生间/阳台/空调/超市
【要求】无案底,无明显纹身、夸张染发,自备黑色鞋子,需健康证(可面试后办理)。
客房服务员绿化
珠海长隆旅游度假区(56岁内)
【招聘岗位】
1,客房服务员:25-48岁
2,洗碗工:30-55岁
3,后厨帮工:25-55岁
4,餐饮服务员:18-35岁
5,绿化工:25-56岁
【薪资待遇】17-20元/小时
平日17/元小时,法定20/小时
满300小时:次月18元/小时
满600小时:次月19元/小时
客房熟手计间:17-18元/间
【工期】2个月,可长期做
【时间】09:00-18:00左右,具体以部门排班为准
【宿舍】包吃包住,提供床上6件套,拎包入住,公寓宿舍,热水器/洗衣机/独立卫生间/阳台/空调/超市
【要求】无案底,无明显纹身、夸张染发,自备黑色鞋子,需健康证(可面试后办理)。
客房服务员绿化
珠海长隆旅游度假区
【招聘岗位】
1,后厨帮工:25-54 岁
2,园区清洁工:30-55 岁
3,礼宾员:18-25岁,形象好
4,商品部:18-25 岁
5,客房服务员:25-48岁,生熟手不限
6,话务员:18-30 岁,大专学历
7,餐饮服务员:18-35 岁
8,绿化工:30-55岁
【薪资待遇】17-20元/小时
平日17/元小时,法定20/小时
满300小时:次月18元/小时
满600小时:次月19元/小时
客房熟手计间:17-18元/间
【工期】2个月,可长期做
【时间】09:00-18:00左右,具体以部门排班为准
【宿舍】包吃包住,提供床上6件套,拎包入住,公寓宿舍,热水器/洗衣机/独立卫生间/阳台/空调/超市
【要求】无案底,无明显纹身、夸张染发,自备黑色鞋子,需健康证(可面试后办理)
(下周一)安排。
客房服务员
井号珠海吉大万豪酒店
招聘熟手客房服务员
18元/间,12-20间/天
房间简单好做,包吃包住,
住宿好,宿舍近
石磊
客房经理
金湾立交桥处祥祺酒店客房部招聘:
1:白班查房领班兼文员必须电脑熟练会做表格
2:中、夜班服务员,人机灵能与客人沟通做事麻利。包吃包住买社保,一天工作8小时,一个星期休息一天,国家法定节假日,上班一天另补假2天,工资面议,有意者请拨打电话:
客房服务员
长隆横琴湾酒店·五一兼职招聘信息长隆横琴湾酒店·五一兼职入职需要广东省食品健康证当天安排入职入住岗位速览1. 行政楼层接待员(4人,形象气质佳,18-35岁)班次:06:00-14:30/07:00-15:302. 客房服务员(21人,18-50岁)班次:08:30-17:303. 厨工(10人,18-50岁)班次:5:00-14:00/6:00-15:00薪资:17元/小时,法定20元/小时工期:-可转长期(提前一天入职入住)。
客房服务员绿化
珠海长隆旅游度假区(56岁内)
【招聘岗位】
1,绿化工:25-56岁
2,后厨帮工:25-55岁
3,餐饮服务员:18-35岁
4,客房服务员:18-48岁(工期可长期,当天安排宿舍)
【薪资待遇】17-20元/小时
平日17/元小时,法定20/小时
满300小时:次月18元/小时
满600小时:次月19元/小时
客房熟手计间:17-18元/间
【工期】2个月,可长期做
【时间】09:00-18:00左右,具体以部门排班为准
【宿舍】包吃包住,提供床上6件套,拎包入住,公寓宿舍,热水器/洗衣机/独立卫生间/阳台/空调/超市
【要求】无案底,无明显纹身、夸张染发,自备黑色鞋子,需健康证(可面试后办理)。
栏目概述
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