负责公司产品的销售及行业顶尖薪资保障底薪8000你常说“我想赚大钱”——但你真的抓住每一次机遇了吗？你常说“我没干过这一行”——还没尝试就选择退缩了吗？你常说“我口才不好，做不了销售”——未曾体验就给自己设限了吗？你常说“这社会太不公平”——可你是否真正全力以赴过？你常说“我已经不小了，不敢再拼了”——未来你会为此感到遗憾吗？我们提供机会、搭建平台、接纳零经验、传授专业知识、晋升机制透明、赋予发展空间……只愿你能坚定把握！【公司简介】1、中国房地产经纪领域全国十强企业2、上海唯一坚持内部晋升管理层的房产公司3、上海首家房产经纪机构，扎根本地28年4、门店平均业绩连续五年位居全市首位5、完善培训体系——新人3天集中培训，每周开展专业课程并实行“师徒制”带教6、连续17届荣获房产经纪最高奖项“金桥奖”7、权威认证：2014年获评上海最佳雇主30强（地产行业唯一入选）我们为您提供：1、清晰的职业发展路径与广阔晋升空间（置业顾问→营业主任→客户经理→高级经理→区域总监）；2、健全福利体系与高额提成（涵盖医疗、养老等保险，提成比例达15%-45%）；3、系统化房产业务培训（包括房地产法规、交易流程、按揭操作、营销实战技巧等）；4、交通便捷，就近安排工作地点；5、每月提供800元住房补贴任职要求：1、年龄18岁以上，*****，大专及以上学历，不限户籍、专业和性别；2、工作经验不限，优秀应届毕业生、退伍军人优先录用；3、具备良好沟通能力，富有亲和力，工作积极主动，性格乐观开朗；4、做事踏实认真，为人正直诚恳；具有高度责任心和团队协作精神福利待遇：1、薪酬结构：本科8000/大专7000/实习生5300+就近分配+业内最高提成15%-45%2、晋升机制：每月组织内部选拔，每季度进行晋升考核，杜绝“空降”管理岗4、奖励制度：设置新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英礼包、团队激励等奖项（含现金、实物、旅游奖励）5、员工活动：定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、球类比赛等活动求职提示：当前处于求职高峰期，有意者建议直接电话联系，我们将优先安排面试！加入我们：求职小建议：若您对本岗位感兴趣，请尽快来电咨询，我们将优先为您安排面试机会！【集团介绍】太屋集团自1994年正式进驻上海，历经二十八年稳健发展，现已成长为以房地产经纪为核心，涵盖金融、贸易等多元业务的综合性企业集团。【公司介绍】太平洋房屋隶属于太屋集团，专注服务于上海市房地产经纪市场。始终坚持真文化理念——“说真话、做真事、真服务、真拼搏、真付出”，以“赢得社会认可、客户满意、员工热爱、同行尊重”为使命，践行“勤奋、诚信、正向、分享、利他”的核心价值观，秉持“通过成就员工实现企业发展，通过企业发展回馈社会”的愿景，朝着“成为受人尊敬的企业”持续迈进，致力于树立房产经纪行业的品牌标杆，打造百年企业典范。【薪资待遇】1、保底收入6000-8000元（其中大专本科实习生5300，大专学历7000，本科学历8000，退伍军人优先考虑）2、提供住宿解决方案3、五百余家门店覆盖上海各主要区域，可就近分配4、买卖业务提成15%-45%，租赁业务提成35%5、内部晋升通道畅通，公平公正公开，每三个月一次晋升评估6、凭个人表现享有新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英礼包、团队奖等多项荣誉奖励【招收标准】1、具备大专或以上学历2、年龄介于18至35周岁之间3、愿意吃苦，渴望奋斗4、态度诚恳认真，具备强烈团队意识5、怀揣不甘平庸的理想与追求【工作职责】1、维护网络平台，及时更新房源动态信息2、依据客户需求精准匹配资源，带领客户实地看房3、运用专业技能解答客户购房相关问题4、参与合同协商过程，推动交易顺利完成只要你愿意拼搏，公司就是你施展才华的舞台，真诚期待你的加入！【工作地点】全上海500多家门店，支持就近分配公司名称：上海太平洋房屋服务有限公司总部地址：上海普陀区环球港凯旋北路1615号求职小贴士：如果您对我们公司提供的岗位有意向，请直接来电咨询，我们会优先为您安排面试！

【薪酬福利】 1、提供住宿 2、底薪7000元+转正后不降薪 3、租赁提成50%；买卖提成28%~55% 4、其他福利：国内外带薪旅游、部门团建、生日及节日福利等。 5、工作地点可就近安排。 【岗位职责】 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、通过多渠道完成房源客源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系； 3、根据客户需求，促成房屋买卖/租赁业务，为客户提供优质的购房/租房体验； 4、协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户等后续服务工作。 【任职要求】 1、年龄20-45周岁，学历不限； 2、普通话标准，善于沟通，有较强的语言表达能力； 3、务实进取，有理想、有追求，勇于挑战自我，不甘平庸； 4、具有较强的客户服务意识和团队合作精神。 【能力提升】 1、入职后，师傅一对一带教体制； 2、公司提供系统完善的带薪培训，助您全面提升综合能力。 【公平晋升】 晋升公平透明，管理层从基层内部晋升，不限学历，不论资排辈 晋升方向：客户经理→组长/店长---区域总监---战区总经理 【联系我们】 本公司直招，非中介机构，无需缴纳任何费用，请求职者放心！

全球商业图腾级人物——贝索斯曾经说过：“把你的所有资源ALLIN在未来十年不变的事物上！”人类的生存始终离不开衣食住行，而人们对“住”的品质追求也在持续升级。所谓“房地产黄金十年”已过，其实只是增量市场的落幕，如今中国一线及超一线城市正迈入住房发展的新阶段——存量房的黄金N十年。这个时代才刚刚开启，未来将更加辉煌。 【薪酬福利】 ①已毕业：本科7200+800房补，大专6200+800房补 （退伍士兵5200+800房补，党员/士官退伍6200+800房补） ②23届实习生：新人保障4790，毕业后根据学信网信息调整至对应薪资 ③转正后底薪加提成，租赁提成高达35%，买卖提成15%—45% 【其他福利】 ①每月月会为业绩优秀者颁发荣誉表彰，每季度举办菁英交流会 ②每年组织绩优员工及家属开展境内或境外旅游 ③每位太屋员工及其直系亲属均可享受太屋医疗保障计划 ④关注员工个人生活，每年定期举办相亲活动 【任职要求】 ①大专及以上学历（退伍军人可适度放宽学历条件），年龄18—35岁 ②具备良好沟通能力，亲和力佳，拥有较强判断力与职业素养 ③积极进取，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越 ④服务意识突出，工作踏实认真，为人诚实正直 【岗位职责】 ①负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业解决方案 ②开发并维护房源与客源资源，建立长期稳定的客户合作关系 ③运营线上房产信息平台，塑造公司及个人专业形象 ④深入理解客户需求，推动二手房买卖或租赁交易达成，提升客户体验 ⑤保障客户资金安全，全程跟进业务流程，促成交易闭环 ⑥协助双方完成合同签署、产权转移、房屋过户等后续事宜 【晋升方向】 业务路径：初级经纪人→置业顾问→客户经理→高级客户经理 管理路径：储备店长→店长→区域总监→区域副总 【选择平台】 ①太屋扎根上海27年，是以“服务人类居住”为核心使命的集团化企业，坚持师徒带教文化，构建了完善的培训与人才发展体系 ②始终坚持“培养一个店长开一家门店”的发展战略，不设空降管理岗，所有管理者均从内部选拔晋升，平均晋升周期15个月，每季度考核一次，过程公开透明 ③在上海布局650+门店，汇聚8000余名专业经纪人，年累计交易额超5000亿元，市场占有率稳居全市前两名 【公司荣誉】 ①连续18届荣获房地产经纪行业权威奖项“金桥奖” ②位列中国房地产经纪百强企业前六 ③代表上海市参加全国代表大会，并获颁上海市“白玉兰纪念奖” ④连续五年获评“年度风尚人物——企业奖” ⑤上海市房地产经纪行业首批四星级诚信创建单位 ⑥累计斩获百余项企业荣誉，是中国房地产经纪领域具有影响力的品牌 【温馨提示】 为避免重复邀约，请勿重复投递简历，总部人事可全上海统一安排面试！ 面试地址：徐汇区零陵路583号海洋石油大厦3楼 工作地址：提供住宿/上海十三大区就近分配 （徐汇、浦东、长宁、宝山、闸北、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、卢湾、青浦等） 乘车路线： 地铁4号线（上海体育场站2号口出，右行300米） 地铁7号线（东安路站3号口出，右行500米） （因简历投递量较大，电话联系将优先安排面试，收到简历后我们将在24小时内通知具体安排）

不限专业和经验，提供住宿，退伍军人优先，公司直招！ 【平台实力强，发展有保障】 我们是上海首家成立的房地产企业，世界500强公司，现有员工超10000人，门店遍布全城，已达700余家，且持续扩张中，全市范围内正新增设点，未来成长空间广阔；公司在沪属行业头部机构，规模大、资源丰富，市场口碑好，客户信任度高，业务开展顺畅，在此工作不仅能掌握专业能力，还可实现收入提升，现面向社会诚邀有志之士加入。 【薪资待遇优厚，底薪可观+提成高】 大专学历：6000元底薪＋高额提成 本科学历：8000元底薪＋高额提成 【任职要求】 1、具备大专及以上学历（退伍军人或综合表现优异者可适当放宽条件） 2、年龄在18至30周岁之间 3、欢迎踏实肯干、愿意学习的零基础人员加入 【工作内容清晰明确】 以客户需求为核心，收集并分析客户的购买意向、消费能力及市场预期，系统化组织各项运营活动，通过协同一致的产品、价格、渠道与推广策略，为客户提供满意的房产服务，助力企业目标达成。 1、负责网络平台维护，及时更新房源动态 2、依据客户具体需求精准匹配资源，安排实地看房 3、运用专业知识解答购房相关问题 4、参与合同洽谈，推动交易顺利完成 【完善的内部晋升机制】 唯有高标准的培训体系，才能培养出卓越的销售精英。 我司培养的不仅是基层销售人员，更是未来的管理型人才。大平台配以高质量培训，让成长成为员工的核心福利。 1、新员工入职：提供全面的基础课程，采用“理论+实操”模式，结合传统“师徒制”带教 2、初期阶段：实施“45天成长计划”，享有带薪培训，夯实职业基础 3、中期发展：强化实战技能，邀请内外部资深讲师分享独家成交秘籍 4、职业进阶：导入完整的管理CPM流程，参与行业交流，向“职业经理人”方向发展 5、晋升频率：每季度一次晋升评审，最快五个月内走上管理岗位 【丰富的企业福利】 1、每年安排2-3次国内旅游+1次海外出行 2、不定期组织团建活动，如水上乐园、迪士尼、烧烤聚会、篮球赛等 3、季度旅游目的地涵盖亚洲、东南亚、港澳、三亚、丽江、九寨沟、张家界、西藏等地 年度大型旅游包括美国、欧洲等国际线路 公司直招，非中介性质，不收取任何费用，请广大求职者安心投递！

重要事情说三遍： 当天解决住宿！！！ 当天解决住宿！！！ 当天解决住宿！！！ 拎包入住 【任职要求】 ①大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中 ②具备良好的沟通能力，性格亲和，拥有较强的判断力与职业素养 ③相较于经验，我们更关注工作积极性与学习态度，需具备强烈的上进心 ④服务意识突出，愿意突破自我，追求卓越，拒绝安于现状 面试通过立即安排入职及住宿，无责任底薪保障，试用期薪资不打折 每月至少组织一次团队建设活动，聚餐标准人均300-500元 薪资范围：21000—35000元/月 底薪：21000元/月 奖金补贴：绩效奖金、全勤奖、工龄奖、住房补贴

[任职要求] 1、年龄22-40周岁，有经验可放宽，高中及以上学历; 2、普通话标准，善于沟通，有较强的语言表达能力; 3、务实进取，有理想、有追求，勇于挑战自我，不甘平庸; 4、具有较强的客户服务意识和团队合作精神。 [薪酬福利] 1、可解决住宿问题 2、薪酬:7000(永久底薪)+提成 3、租赁提成50%;买卖提成28%~55% 4、其他福利:国内外带薪旅游、部团建、生日及节日福利等。 [岗位职责] 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、通过多渠道完成房源客源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系; 3、根据客户需求，促成房屋买卖/租赁业务，为客户提供优质的购房/租房体验; 4、协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户等后续服务工作。 [培养机制] 1、入职后，一对一带教体制; 2、公司提供系统完善的带薪培训，助您全面提升综合能力。 [公平晋升] 晋升公平透明，管理层从基层内部晋升，不论资排辈 晋升方向:客户经理一组长/店长--区域总监一-战区总经理 工作地点:静安、黄浦、宝山、普陀、闵行 [联系我们] 本公司总部招聘，无需缴纳任何费用，请求职者放心! 如果您对我们公司岗位有意向，请直接来电，我们会优先为您安排面试!

工作职责： 1、负责公司房产销售岗位的简历筛选、招聘测评、面试组织、人员甄选及录用等相关工作； 2、结合实际用人需求，优化招聘渠道资源，发布招聘信息，并开展高效的人才甄选。 职位要求： 1、本科及以上学历，年龄20-35岁，具备招聘相关工作经验者优先； 2、工作态度积极主动，富有热情，具有较强的责任意识、良好的沟通技巧和团队协作能力。 薪资福利： 1、工作时间为周一至周五9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息； 2、提供五险一金； 3、享受带薪年假。

[任职要求] 1、年龄22-40周岁，有经验可放宽，高中及以上学历; 2、普通话标准，善于沟通，有较强的语言表达能力; 3、务实进取，有理想、有追求，勇于挑战自我，不甘平庸; 4、具有较强的客户服务意识和团队合作精神。 [薪酬福利] 1、可解决住宿问题 2、薪酬:7000(永久底薪)+提成 3、租赁提成50%;买卖提成28%~55% 4、其他福利:国内外带薪旅游、部团建、生日及节日福利等。 [岗位职责] 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、通过多渠道完成房源客源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系; 3、根据客户需求，促成房屋买卖/租赁业务，为客户提供优质的购房/租房体验; 4、协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户等后续服务工作。 [培养机制] 1、入职后，一对一带教体制; 2、公司提供系统完善的带薪培训，助您全面提升综合能力。 [公平晋升] 晋升公平透明，管理层从基层内部晋升，不论资排辈 晋升方向:客户经理一组长/店长--区域总监一-战区总经理 工作地点:静安、黄浦、宝山、普陀、闵行 [联系我们] 本公司总部招聘，无需缴纳任何费用，请求职者放心! 如果您对我们公司岗位有意向，请直接来电，我们会优先为您安排面试!

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

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外滩摄影顾问｜全职急招 工作地点：上海外滩 我们要这样的你 • 20-40岁，学历不限 • 能户外工作，吃苦耐劳 • 有销售经验，沟通能力强 • 会摄影/修图优先，零基础可带薪培训 薪资福利 • 7天培训期：300元/天 • 试用期：4000+提成，综合工资1万 • 社保+公积金 主要工作 • 外滩为游客拍摄引导、照片推荐与销售 • 照片精修，交付高质量成片 • 维护客户，提升复购与口碑 联系人牛经理

直聘高端上门做卫生保洁收纳： 1.年龄要求22-48岁以内，身体健康 2.主要工作内容：主要负责家庭卫生日常清洁，简单收纳整理，轻松简单，无需做饭，无需照顾老人，无需带孩子，无需洗衣服 3.工作时间:8:00--12:00，2:00-6:00，不要兼职的 4.薪资待遇：7000-12000，上满26天待遇7000起，按照服务质量7000-12000之间 高薪直聘家电清洗服务师： 1.年龄要求38岁以内，身体健康 2.主要工作内容：主要负责家庭深度保洁、开荒大扫除、家电清洗、家居养护床品除螨、木地板打蜡，沙发保养等服务 3.工作时间:8:00--12:00，2:00-6:00，不要兼职的 4.薪资待遇：7000-12000，上满26天待遇7000起，按照服务质量7000-12000之间 5.学习技能包含：（精细擦窗、开荒大扫除、深度保洁plus、厨卫蒸汽洗、家电清洗）接受新手，免费培训技能 学习技能：家庭日常保洁 免费培训！！ 我们是：员工制，签合同 手机APP提前派单 岗位福利：入职即购买商业险（意外险）

急聘商场及办公楼保洁员60岁以下，不包吃住： 上班地点：黄浦区蒙自路（金融中心）  （13号地铁口，交通方便）出地铁就到 1、形象岗保洁员，上班时间：7：00-19:30，做六休一，5330.00元/月   2、、员工，做六休一7:00—17:30薪资4200/月（有带岗每个   楼层40元）合计工资5000左右 3、、、员工，做六休一7:00—19:30薪资5100/月（有带岗每个楼层40元一天）合计工资5900左右 4、、保洁人员无休7:00—20:30薪资5900/月（有带岗每个楼层40元）合计6700左右 5、、保洁工上班时间做六休一，周一到周五19：30～1：30周六周日其中有一天15：30～1：30薪资待遇3650元\月（会使用洗地机、大理石做镜面。

企业直聘：零费用入职一有意向可申请投递简历或直接电联，工作人员会及时与您联系 郑重承诺！：信息全部真实有效，（海外订单大批涌入、大批订单积压、现大量缺工）（新员工入职满30个工作日有2000元每人都有）（入职不收取任何一分费用）厂区面试，厂区签合同，一式两份 小时工： 小时工：30元一小时，30一小时小时X12小时X26天月全勤7800元，随走随结，可预支，包食宿，入职15天可预支2000。（工作时间10小时，采用12时计薪制，计薪时间以上下班打卡时间为准）小时工：30元一小时，30一小时小时X12小时X26天月全勤7800元，随走随结，可预支，包食宿，入职15天可预支2000。（工作时间10小时，采用12小时计薪制，计薪时间以上下班打卡时间为准）小时工：30元一小时，30一小时小时X12小时X26天月全勤7800元，厂区在嘉兴随走随结，可预支，包食宿，入职15天可预支2000。（工作时间10小时，采用12小时计薪制，计薪时间以上下班打卡时间为准）（厂区直接签合同，实签工价，真实有保障）（厂区直接签合同，实签工价，真实有保障）（厂区直接签合同，实签工价，真实有保障）每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。每月准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中 正式工： 每月保底7800月，（在职30天额外补贴2000)1、可选一直上白班或一直上夜班。（夜班补贴2/小时） 2、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上260-330个工时，每天可以额外加班2小时自愿选择。3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 1、8:00-12:00上午上班时间12:00-13:00吃饭时间13:00-17:00下午上班时间17:00-18:00下午吃饭时间18:00-20:00晚上上班时间。 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资。 3、工资每月准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。可长白班 入职要求： 1、不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-55身份证上的年龄之内。 凡符合以上要求、保证承诺录取入职 包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭！提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等．. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施．．节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢．.) 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

【岗位职责】 · 负责房屋买卖及租赁业务的客户对接与成交跟进（不知如何开口？不必担心，有详细的文字资料交给你） · 协助客户完成房源看房、签约及后续服务（从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘自身潜力） 【薪资福利】 ·基本保障：新员工无责任底薪4000； ·经纪人按实收业绩30%-75%提，职别越高提成多多哦； ·带薪年假，带薪培训； ·公司团建旅游福利； ·法定假日发放节日礼品，不可错过； 【晋升机制】 1. 职业房产经纪人 高提成、高收入，多劳多得，上不封顶。 2. M店经理 享受个人高+团队管理提成，收入翻倍。 3. 股东合伙人 达成考核标准，可参与公司分红，共享发展红利。 能者上位，不看年龄不熬年限，业绩说话

招聘租房管家，无坐班，负责带客户看房子签订合同，提成65%-150%，月收入1w+；师傅一对一带教，工作轻松自由，团队和谐。

岗位职责（核心做好客户跟进，其他全配套支持） 1. 承接公司分配的精准购房客户，负责全周期客户跟进维护，通过微信、电话及时响应客户咨询，精准挖掘客户购房预算、户型需求、置业规划等核心诉求 ​ 2. 熟练掌握广州黄埔及周边合作新房楼盘的产品信息、价格体系、优惠政策、购房资格、贷款政策及区域发展规划，为客户提供专业的一对一置业咨询 ​ 3. 陪同客户前往新房项目案场实地看房，专业讲解楼盘区位、配套、户型亮点、交付标准等内容，全程解答客户疑问，打消置业顾虑 ​ 4. 持续跟进意向客户，做好客户分层与跟进记录，推动客户完成认购、签约等全流程手续，促成成交转化，完成个人业绩目标 ​ 5. 维护成交客户的长期客情，做好售后跟进服务，提升客户满意度，挖掘老客户转介绍资源 任职要求（门槛不高，踏实肯干就能做） 1. 年龄18-40岁，学历不限，会说普通话，能熟练使用微信、手机基础办公工具 ​ 2. 有无房产销售经验均可，有新房置业顾问、销售、客户维护跟进经验者优先，熟悉黄埔香雪片区楼市者优先 ​ 3. 沟通表达清晰，有亲和力、有耐心，擅长跟人打交道，做事认真负责，不敷衍客户 ​ 4. 有赚钱的欲望，愿意踏实做事，具备基本的抗压能力，有良好的服务意识 我们为你提供的保障 1. 薪资结构：无责底薪+高比例提成（业内上游水平，单套提成轻松上万）+开单现金奖+月度业绩奖，综合月薪7000-20000+，上不封顶 ​ 2. 客源保障：公司全程提供精准意向购房客户，无需你、花时间拓客，专心做好客户跟进就能开单 ​ 3. 全流程带教：入职即享免费带薪系统培训，从楼盘知识、购房政策到客户跟进技巧、谈单方法全教，资深销冠一对一带教，零基础也能快速上手 ​ 4. 工作福利：法定节假日福利、生日礼品、定期团队聚餐、户外团建，轻松和谐的团队氛围，不画饼、不内卷，不强制无效加班

职位详情 【体验做房东的快乐！！无经验不要紧，我们有师傅带教，轻轻松松就能上手~公司团队年轻化，好相处，早九晚六，节假日/下午茶福利活动团建旅游多多，租房的同时不仅好玩还能赚钱，有兴趣的小伙伴快来联系我吧】 我们的工作： 1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的租房咨询服务； 2、负责线上招租，发布房源信息和帖子 3、线下负责公寓租赁的全过程，包括带看、收意向金、签约等促成业务成交，减少空房数量 4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作 【任职资格】 1、，没有学历要求，工作经验不限； 2、性格外向，善于交谈，有较强服务意识； 3、学习能力强，有上进心，有责任心； 4、入职后有师傅一对一带领，全程贴心培训 公司介绍： 我们主要是做公寓租赁这一块的，房源我们在厦门占95%左右，湖里区偏多，各个价位各个户型都有，公司注重培训和人才，工作氛围轻松，高薪高提成，晋升空间大，想要稳定发展的铁铁们快快联系我吧！！！ 工作地点：厦门都有工作地点就近安排

招聘以下3个岗位： 1.小红书抖音运营：轻松6000-12000 负责拍摄发布很新帖子，回复流量群体整理。不需要外出晒太阳。 2.租房管家：平均最低8000-24000 责带看客(开门我相信都会吧)整理合同陪 半签约 3.资源整理：不需出门12000-34000 维护房东业主合作公司挂房业务(手机登记信息业主和公司发的信息如实填写就这么简单)公司直招，欢迎返岗人员 提成方式： 1.全行业最高提成租一套提成当月房租65%-150%(按照最低65%的提成算，租一套3000的房子，3000*0.65=1950)，平均一单1500业绩，每月出租6-8套上万工资 2.推荐租客安装宽带，一单提成220-500，平均每月500-2000额外收入 3.公司没有试用期薪资提成都是一样4，可以观看实际工资单 我们的优势： 1.房源多，未租上几万套，匹配房源不用愁 2.区域无限制，全成都的房子都可租。 3.价格不等，几百到上万房源均有。 4.有专业培训，师傅一对一带教。 5.高额提成，每月公司五百人以上到手1W+收入。 6.上班自由早上9.30打卡，下班不打卡，不坐班，周末双休 7.公司免费发放客户 [岗位要求] 1.男女不限，学历不限，18-36岁 2.具有良好的组织和沟通能力，有无经验均可 3.有较强的进取心，学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 4.积极乐观不抱怨，吃苦耐劳；

1.年龄26-39岁大专以上男女不限 2.有明确职业规划，良好的大型餐饮连锁开发能力及资源； 3.从事餐饮连锁销售3年以上，中餐，粉面小吃，火锅等业态经验优先，能接受出差！

岗位职责： 1、利用公司提供的意向客户资源，筛选符合标准的客户群体，达成既定销售任务； 2、通过电话沟通、面对面洽谈以及SCRM系统高效对接客户，结合营销工具精准传递专业信息； 3、依托公司在行业内的品牌影响力，持续维护中高端客户关系，促进客户转介绍并推动成交。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，具备两年以上销售工作经验，稳定性强； 2、熟悉电话、网络及线下沟通场景下的销售流程，具备toC实战经验，具备创新意识与运营思维者更佳； 3、语言表达得体，拥有出色的沟通能力与谈判技巧； 4、有教培、房产、保险等行业销售背景者优先考虑。 岗位福利： 五险一金，餐补，试用期内不纳入绩效考核（即保护期保障底薪+提成） 工作时间： 工作日9:30-19:00，中午12:00-13:30为午休时间

任职要求: 1、诚实守信，具有高度的职业道德。 2、熟悉当地社区和房地产市场(完全无经验新人 公司提供带薪培训) 3、熟练房产相关工具/系统(同上) 4、客户服务意识强，有耐心 5、最最最最重要的是，渴望收获高薪高收入的伙伴。 岗位职责: 1，房源开发与获取:主动寻找和开发可出售/出租的房源，如电话访问，社区驻守，人际关系网络拓展，与开发商合作等。 2，房源勘查与评估:实地勘察房产，了解户型。面积，装修，采光等细节。根据市场情况，为业主提供初步的价格评估建议。 3，带看服务:预约并安排客户看房。沿途介绍社区环境，看房时讲解房屋细节，解答客户疑问。每次带看后收集客户反馈，细化需求。 4，提供专业咨询:作为客户的置业顾问，提供关于市场趋势，片区发展，贷款政策，交易税费产权问题等方面的专业建议。 5，签订委托合同:与业主签订《房屋出售/出租委托书》，确立正式的代理关系。 岗位福利: 1、新人入职带薪培训 2、竞争力行业底薪+提成 3、带薪假 4、员工宿舍(说清楚，，30元/天，比在上海自己租房压力小很多) 5、荣誉激励(奖金、旅游等) 6、工作环境松弛，师徒带教，快速学习专业技能。

寻找合作伙伴，兼职业务员，没有底薪，提成高

非诚勿扰（创业岗） 公司是做私域电商直播平台的，大家可以理解跟天猫差不多（不要跑来问做什么品，商城就是什么品都有） 云店收益如下（重点，不要再来问我赚什么钱） 1.引流品利润10-15% 2.利润品20-30% 3.自营品30-40% 一，岗位职责：微信管理会员纳新和裂变（需要你做的只有这一点，请牢记，兼职全职都可做）不需要你销售，不需要你直播，更不需要你选品售后和物流，这些全部公司做，线上顾客是无限多的（公司有裂变机制不要担心没有客户），一个月赚10万20万都是无限制的，公司砸10亿供应链引流，不怕消费者薅羊毛，越薅流量越大 二，公司签约合作200多家上市公司供应链，大品牌全网最低，假一赔十，七天无理由，顾客在哪买不是买？IP直播间、五星级售后无忧！ 【锦诺名品】我们不是普通电商，而是工厂定制名品，砍掉所有中间环节，实现出厂价直达消费者！ 公司平台确保同品牌商品比淘宝/天猫/京东旗舰店优惠5%-20%，不怕大家不消费，我们自己都抗拒不了的优惠，平台每天定时8点直播爆品，都在疯抢，只要是通过你的店长二维码注册的会员，就会结算你店的利润。 三，用心经营一个月，从十几个客户裂变几百个会员，300人的会员群一个月收入不低于3万-10万 这个生意你赚钱公司赚钱，你不赚钱你也不赔，但是赔的是公司的钱，一个会员送价值2000福利150成本，你拓1000个会员公司贴15万（看不懂不要来）目前没有一个店不赚钱的 四，严选品质：每件商品经过严格品控流程，优选旗舰店top销量口碑榜，正品保证、做信任电商直播加社区团购模式是2025王炸生意!

工作内容： 1.线上线下客户接待，邀约体验； 2.给客户推荐合适的课卡套餐，维护会员关系，促进转介绍、续费发生； 3、日常门店开店、闭店等。 要求： 1、18-30岁，五官端正、形象气质佳，有亲和力； 2、有良好的语言表达能力及沟通技巧。 薪资待遇： 1、综合收入6K-12K； 2、月休4天。

1.年龄18-50岁 2.性格外向，口齿清晰学习能力强 3.不用坐班 时间自由 全职 兼职均可 4.有行业经验(从事过信用卡网贷信贷业务者优先考虑) 5.对销售工作有浓厚的热情 渴望挑战自己挑战高薪 工作内容： 1.正规法务服务工作(不是催收也不是金融)主要提供债务，债务延期，停息挂账，3-7折结清等业务 2.找客户，销售难度小 3.在线了解客户需求 制定方案 促进成单 公司有专业的内部培训机制入职就有全面系统的培训

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业办公场地，为员工提供丰富的食品饮品福利，合作经营场景还可享受销售返利 业务流程清晰，入门门槛低，配备专人一对一指导，客户开拓较为轻松 【业务场景】 设备铺设场景：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K 其中底薪绩效6.5K起，当前在职人员月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K 每月交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满1年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户关系转介等多种方式，拓展智能零售柜的投放合作 2、完成签约后的设备激活跟进、日常客情维护等工作 【工作地点、时间】 1、负责全上海区域，外勤灵活打卡，按就近原则分配 2、早9点至晚18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄25-36岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通表达能力，能适应较强工作节奏，积极进取 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活TO-B类推广背景更优 【晋升发展】 1、入职安排导师全程带教、组内定期培训，助力快速上手与成长 晋升路径明确——资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理，每次晋升均叠加补贴/提成，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

急招新媒体出镜销售，保底8000+提成，后期月入15000以上 【蓝海赛道，新兴领域诚聘销售人才】 做房产焕新生意，轻松收钱。专注“二手房颜值升级”，带你三个月赚够传统行业一年的收入。 薪资说清楚： 前两个月保障8000底薪用于过渡和成长，第三个月若未达到2万收入，视为我们耽误你时间（去年入职12位新人，7人在第三个月实际到手超2万） 我们怎么做： 把老旧小户型改造成网红爆款房——指导房东用最低成本完成房屋“形象升级”。 规则讲明白： 1.仅用两个月验证实力：第30天淘汰不投入者，60天内必须转正。资深同事带教实操，创始人亲自培训，只传授实用技能，拒绝精神压榨。经验不足没关系，愿意学习、敢于实践才是核心。 2.数据真实透明：团队留存率超60%，平均每两人中有一人稳定留下，后续月薪稳定五位数起步。成功者普遍具备两种能力：独立思考行业趋势的头脑，以及精准把握客户需求的眼光。 3.不设繁琐考核：不设置难以达成的硬性任务指标，我们更看重自主驱动力。双方都清楚，前期踏实努力，才能换来中后期的持续收益。在这里可以明确承诺：付出必有回报。 工作职责： 1.配合新媒体团队参与短视频拍摄并出镜展示 2.学习撰写吸引流量的营销文案 3.通过线上或电话方式与客户沟通对接 任职要求：年龄22-33岁，大专及以上学历（优秀者可适度放宽），普通话标准，形象端正，性格开朗，具备良好亲和力，有销售基础或短视频出镜经历优先，掌握剪辑及文案编辑能力更佳，计划长期在上海发展，无不良劳动记录。

全上海就近分配，在家门口上班不再是梦想！ 当天面试，当天出结果，通过即安排住宿，高效入职无忧！ 无责任保障薪资8000元，真实有效，承诺兑现！ 接受零经验新人！资深导师一对一指导，带薪培训全程护航！ 【无责任保障薪资标准】： 本科毕业（学信网可查）——无责底薪8000元 大专毕业（学信网可查）——无责底薪6000元 在读实习生——无责底薪5690元 【薪酬与福利待遇】： ①无责任底薪8000元起，不扣任何费用，不含绩效，无隐藏条款。 面试当日出结果，无试用期，入职即享全额薪资。 每3个月一次晋升机会，机制公开透明，杜绝空降，公司注重内部人才培养，助力长期职业发展！ 综合收入=入职8000无责保障+15%-64%提成+免费住宿+各类奖金，月均收入可达19999元以上（上不封顶） ②住宿安排：提供员工宿舍，步行10分钟内可达公司，配备空调、洗衣机等齐全家电； ③奖金体系：设立新人奖、季度奖、年度奖；每月、每季、每年开展优秀员工评选，现金奖励直接发放； ④补贴福利：交通费、通讯费补贴，医保报销比例高达95%； ⑤培训机制：完善的带薪培训体系，实行师徒制，每月提供3-4次学习提升机会； ⑥晋升通道：每月组织内部选拔，每3个月进行晋升评估，过程公平公正公开，坚决不搞空降，最快3个月晋升为团队经理！伯乐寻千里马，年薪30万+发展空间广阔； ⑦专业课程：系统讲授房产业务知识，涵盖房地产法规、交易流程、按揭操作、营销实战技巧等内容； ⑧职业发展路径：置业顾问→营业主任→分行经理→高级经理→区域总监，晋升路线清晰明确； ⑨绩效激励：达成业绩目标者定期获得公司奖励，包括实物或现金奖励，通常金额约5000元； 【太平洋房屋——企业简介】 ①全国房地产经纪行业十强企业，位列第六； ②集团化运营，旗下拥有75家子公司，业务覆盖全国及东南亚地区； ③上海本土老牌房产经纪品牌，深耕市场31年，客户口碑卓越，资源积淀深厚； ④门店平均业绩连续五年稳居前列，巅峰时期达到同行第二名的三倍水平； ⑤拥有业内公认的完善培训体系——太平洋学院，被誉为房地产行业的“黄埔军校”； ⑥连续18届蝉联房产经纪领域最高荣誉“金桥奖”； ⑦团队氛围简单纯粹，凝聚力强，打造高战斗力专业化队伍； 选择进入房地产行业的，通常出于两个原因： 一是希望快速积累财富，回老家购房安家； 二是希望通过销售岗位锻炼自身综合能力。 若以上两点都不是你的追求，那这份工作可能并不适合你，因为相比其他岗位，确实更具挑战性和强度。 【任职要求】： 1、年龄20岁以上，大专及以上学历，专业、性别不限； 2、工作经验不限，应届毕业生、退伍军人优先考虑； 3、沟通顺畅，普通话标准，具备亲和力，工作积极主动，性格乐观开朗； 4、做事踏实认真，为人正直诚恳，具备高度责任心和良好团队协作精神； 太平洋房屋，期待您的加入！ 【培训制度】： 1.新人入职：3天岗前基础培训，明确岗位职责与工作内容； 2.入职初期：实行师徒制，采用“教学—练习—帮扶—独立”四步成长模式； 3.前三个月：强化技能训练与实操演练，提升业务熟练度； 4.三个月后：开展晋升专项培训及绩优人员进阶课程，迈向卓越； 【晋升机制】——以培养管理层为核心目标，坚持内部晋升原则 1.晋升机制公开透明，所有管理岗位均从基层选拔，不看资历、不限学历，唯才是举，凭贡献与能力说话； 2.职业发展路径：初级经纪人（入职）→置业顾问（转正，2-4个月）→客户经理（约6个月）→高级客户经理（约8个月）→店长（约10个月）→区域总监→公司副总； 提供广阔发展平台，100%内部提拔，能者上，平者让。 我们提供的不仅是一份工作，更是一份成就自我的事业！ 薪资详情 薪资范围：27000-35000元/月 职位底薪：8000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成 奖金补贴：房补、年终奖、全勤奖、话补

日薪过千/月薪破3W|全国旅行办公|应届生梦想起飞计划 **【你的舞台，比想象更闪耀】** -00后专属成长通道：仅限18-26岁的追梦青年！ -团队氛围拉满：与90/00后伙伴并肩作战，同事即是战友，工作充满活力！ -能力至上，不唯学历：无论出身，只看你在销售赛道上的潜力与热情！ -结薪方式任你选：高提成日结模式，当日收入即时到账；或选择月结底薪+提成，稳步积累财富！ -全国办公自由切换：表现优异者每月可轮换城市驻点，边工作边打卡各地风景！ **【超能助力，加速成长】** -新人护航计划：经验导师一对一指导，手把手带教，快速掌握实战技巧！ -运营支持全天候：总部专业团队全程赋能，提升客户转化效率，助力业绩飙升！ -生活保障全面升级：提供免费豪华公寓住宿，配备健身房、影音娱乐区，品质生活触手可及！ -晋升机制高效透明：3个月实现新人转型，6个月冲刺主管岗位，1年内有望晋升经理！ **【财富密码，等你解锁】** -日结达人模式：当天成果当天兑现，收入无上限，越努力越富有！ -月结进阶路线：6000元保底薪资+丰厚提成，冲击月薪3W+，实现收入跃迁！ **【惊喜彩蛋，等你来拿】** -城市探索计划：达成目标即可前往江浙沪、三亚、福建等地办公，公费出行，边旅边赚！ -年度荣耀之旅：顶尖销售团队将启程韩国济州岛，参与高端年会，邂逅行业大咖！ **【加入我们，只需具备】** 1.热爱销售事业，敢于突破自我，性别不限。 2.踏实肯干，诚实守信，具备良好沟通表达能力。 3.拥有创业心态，责任心强，亲和力十足。 4.退伍军人、优秀应届毕业生，我们将优先考虑！ **【立即行动】发送“星辰大海”至HR，抢占限量面试直通名额！** -名额仅开放30个，先到先得，HR在线秒回，期待你的加入！ 别让梦想停留原地，加入辰胤，对话未来，开启属于你的财富征程！