岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

岗位职责： 1、负责区域业务拓展及运营支持工作 2、对公司平台系统的操作进行指导与培训 3、承担已入驻门店的日常对接与维护 4、推动平台企业文化与核心价值观的传播与践行，打造积极向上、团结协作的团队环境 5、及时完成上级交办的各项任务 岗位要求： 1、认同行业发展方向，具备持续发展的职业规划，愿意与平台共同成长 2、能适应较强工作节奏，工作态度积极主动 3、具备良好抗压能力，沟通协调能力较优 薪资：基本薪资7000+拓展奖（0-5000元）+平台角色人业绩7%+月度激励+五险一金 时间：9:00--18:30（中午休息1.5小时），周日单休 工作地点：上海各区域就近安排

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.深入了解客户需求，精准匹配优质房产资源，提供专业置业建议 3.维护与拓展客户关系，持续跟进意向客户，提升成交转化率 4. 及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效 5.协同团队完成业绩目标，参与市场调研与区域竞品分析 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力 2.有地产中介、二手房/新房销售经验者优先，无经验可带教培养 3.积极主动，抗压能力强，具备较强的目标感和执行力 4. 熟悉本地房地产市场，或愿意快速学习区域楼盘及政策信息 5. 诚信正直，具备服务意识与职业操守

招募进行中[太阳] 租赁提成：45%-58%→统提（买卖拆分绩效直接按租赁的提成点统提） 3万业绩收入1.5-1.8万 8万业绩收入4-5万（未含底薪） 团队福利多多多多多

无经验也可！ 【薪资福利】： 1、薪酬：月薪5000-6000元，外加27%-56%提成 2、月度团建聚餐，生日庆祝活动，成单奖励红包，节日礼品，年度旅游，定期下午茶福利 3、静安区，宝山区，虹口区共12家门店，根据住址就近安排工作地点 【任职要求】： 1. 专业不限，经验不限；年龄20-40岁（有相关经验者可适当放宽） 2. 性格积极向上，踏实肯干，有目标感，愿意通过自身努力实现职业成长与价值提升 3. 具备高度工作热情和团队协作精神，有销售、客户服务或学生会/社团管理经验者优先 【岗位职责】： 1、负责线上平台房源信息的更新与维护，确保内容真实、准确 2、接待客户来访，提供专业的一对一房地产购房咨询与解决方案 3、深入沟通了解客户需求，精准匹配并推荐合适房产资源 4、主导交易全流程，包括商务洽谈、合同签订及后续过户手续协助办理 5、主动开发新房源资源，持续维护现有业主关系，建立长期稳定合作 【晋升通道】： 置业顾问---高级客户经理---分行经理---合伙人---区域总监 【系统培训】： 1、理论培训：入职即享系统的房地产经纪专业知识学习机会 2、实战带教：实行师徒制模式，由资深同事带领实操业务环节 3、经验交流：定期组织优秀员工分享实战心得，助力快速成长 4、工作氛围：这里如同校园般充满活力，汇聚一群乐于学习、富有激情与梦想的年轻伙伴 注：本岗位为上海居信总部直接招聘，不收取任何费用，请安心投递 想靠自己努力赚钱的新人欢迎加入！！！

1.开发医院系统做光伏 2提成10万

1、岗位要求 （1）有体检销售经验和医学背景优先。 （2）口齿清晰，具有良好的沟通表达能力，头脑灵活、思维敏捷、有较强的沟通能力和亲和力。 （3）良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动，具有团队精神，具备较强的自律性。 2、岗位职责 （1）完成个人销售指标。 （2）开发个人、企业及渠道客户。 （3）日报，周拜访。 （4）与团队合作，参与组织、策划并完成企业健康促进活动。 工作时间周一至周五，8:30-17:00，法定节假日休息，满一年根据工龄算年假，员工每年赠送本人和父母或配偶一次体检。

工作职责 注：面试站点即为意向工作地点。 1.拓展客户资源，营销我行的金融产品和服务，发放贷款； 2.维护客户关系，不断深入挖掘客户价值，防止客户流失； 3.严格执行业务流程和管理办法，控制操作风险，保证业务运作符合监管政策、法规； 4.开展客户资信调查及资产保全工作。 任职资格 1.2026 届应届毕业生及2025 届往届毕业生，本科及以上，专业不限（综合素质优秀者可放宽至全日制大专学历）； 2.正直诚信，敬业务实，有责任心； 3.具备良好的沟通能力、较强的抗压能力和营销意识/能力； 4.对营销和服务有一定的认识，职业目标明确； 5.属地原则，熟悉当地经济情况者优先。

新人老人都有奔头 小白友好：带薪带教，一对一指导，零基础也能快速开单 同行优先：有地产经验直接竞聘管理层，不用从基层熬起 晋升超快：能力说话，业绩达标就能升，不卡资历不墨迹 额外福利超省心 免费提供住宿，不用再为租房发愁 团队氛围好，资源共享，互帮互助一起冲业绩 只要你想赚钱、肯努力，不管是职场小白还是行业老手，都能在这里找到属于自己的位置！ 赶紧投递简历，一起搞钱！

考研课程顾问（全职） 薪资范围：8000-13000元／月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成； 核心优势： 公司提供精准客源（无需拓客/地推，资源稳定） 纯坐班办公（环境优越，团队氛围好） 高提成+高年终奖（上不封顶） 岗位职责： 1. 通过公司分配的精准客户（电话/微信/线上咨询），为学员提供 自考本、考研课程咨询及报名服务； 2. 深度分析学员需求，结合考试政策推荐合适课程方案； 3. 维护客户关系，提升学员满意度和转介绍率； 4. 配合教务团队跟进学员学习进度，提高续费率。 任职要求： 1. 基本条件： -具备出色的沟通能力和服务意识，能够准确理解学员需求，提供个性化咨询方案； - 本科及以上学历； - 普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通和说服能力； - 熟练使用微信、企业微信、CRM等办公工具。 -有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务 2. 加分项（非必须）： - 有 教育行业销售/课程顾问经验（K12、成人教育、学历提升类更佳）； - 熟悉自考、成考、考研政策，能快速解答学员疑问； - 有线上社群运营/直播卖课经验者薪资可谈。 3. 性格特质： - 目标感强，渴望高收入； - 耐心细致，能高效解决学员问题； - 适应快节奏工作，抗压能力强。 福利待遇： 五险一金+ 带薪培训 + 节日福利 上班时间：13:00-21:00，周末双休（偶尔加班可调休） 晋升空间（顾问→主管→经理，管理岗年薪30W+）

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做钢结构焊接打磨。 多层多道，400-500一天。 探伤500-800一天。 打磨300-500一天。 55岁以下，能干长期，包吃工地对面有民房宿舍。每个月20号发工资。

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岗位职责： 1.负责房地产项目的房源带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 薪资待遇 薪资结构:底薪3500-5000元+高额提成(30%-70%)，佣金结算快 综合收入:新人普遍5000-8000元，成熟经纪人8000-20000元，销冠上不封 基础保障:不坐班、交保险，周休、法休，带薪年假 额外福利:带薪培训、一对一带教、月度团建、年度国内外旅游、现金奖励、员工购房/租房优惠 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

【岗位职责】 负责开发新客户资源，维护现有客户关系； 实地考察房源，为客户提供专业的房产咨询服务； 协助客户完成房产交易流程，确保交易顺利进行； 处理日常行政事务，保持办公环境整洁有序； 维护公司房源信息库，及时更新房源信息。 【任职要求】 高中及以上学历，专业不限； 具有较强的沟通能力和团队协作精神； 无经验要求 【福利待遇】 底薪3000+60%提成+开单奖； 提供专业的房产知识培训； 定期组织团建活动，增强团队凝聚力； 享受国家法定节假日； 提供舒适的办公环境和现代化的办公设施。

一、岗位职责 1. 负责房源开发与维护，对接业主，完成房源实拍、信息录入、价格沟通及日常维护。 2. 开展客户开发与接待，通过线上线下渠道挖掘购房、租房客户，了解需求并精准匹配。 3. 带客户实地看房，进行房源讲解、需求沟通、价格谈判，促成交易签约。 4. 协助办理、合同、按揭、过户、交房等全流程手续，保障交易顺利完成。 5. 维护客户关系，提供售后跟进与咨询服务，建立长期信任，提升复购与转介绍。 6. 完成门店制定的业绩目标，遵守公司制度，配合团队开展市场推广与活动。 二、任职要求 1. 高中及以上学历，专业不限，有房产中介、销售、客服经验优先。 2. 沟通表达清晰，亲和力强，具备良好的谈判能力与服务意识。 3. 积极主动、吃苦耐劳，有目标感和抗压能力，愿意长期从事房产行业。 4. 熟悉本地楼盘、商圈、交通配套者优先；会使用房产平台（安居客、贝壳等）优先。 5. 无不良从业记录，诚信正直，遵守行业规范。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、了解需求分析，房源匹配。 2.完成带看、后期谈判、签约及后续交易流程跟进有专业人员负责 3. 维护和拓展客户资源，建立长期信任关系，提升转介绍率 4.实时更新房源信息，确保真实性。 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达与服务意识 2. 有地产中介经验者优先，无经验者可提供系统带教 3. 具备较强目标感、抗压能力及自主开拓意愿 4.熟悉本地房地产市场，有房地产销售经验者优先 5. 诚实守信，具备良好的职业道德与团队协作精神

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.准确理解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.及时跟进销售进度等流程工作 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 积极主动，抗压能力强，有较强的自我驱动力 3. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强 4. 有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人才加入

嘿！我们正在寻找一位热情开朗、擅长沟通的客户经理伙伴，共同开拓市场、服务客户！ 你的职责将包括进行市场调研、开发新客户、维护现有客户关系，同时深入挖掘客户需求并提供专业解决方案。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们的团队！ 32周岁以下，本科及以上学历； 有信贷、销售或市场营销相关经验者优先（表现突出的应届毕业生亦可考虑）； 我们提供：六险一金，传统节日福利，年度体检，底薪加绩效，年终奖金

天热了, 你还在外面每天风吹日晒嘛? 还在发传单做兼职嘛? 还在外面跑业务吗? 你不怕中暑嘛? 来我们公司上班,每天空调一直吹到下班 来入职记得当个毛毯 裹着吹空调 工作轻松,不加班,各种节假日福利 下午13：00晚21：00 综合薪资8000-20000 上不封顶 想边吹空调边挣钱的快点私聊我哦！接受应届毕业生~ （暑假工和兼职勿扰 谢谢！）

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场推广活动的电话邀约与跟进工作 5. 定期参加业务培训，熟悉产品知识及销售话术，优化沟通技巧 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备较强的目标感、抗压能力及自我驱动力 3.有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 4.学历不限，具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件 5.责任心强，具备良好的职业素养与团队协作意识

岗位职责： 1.负责通过电话和VX方式与潜在客户进行沟通，完成邀约到访任务，邀约客户上门。 2. 准确传达相关信息，提升客户参与意愿。 3.维护客户沟通记录，及时反馈客户意向及问题。 4.配合团队完成资源跟进，提升整体邀约效率。 5、为客户提供专业的服务和方案，提高客户满意度。 任职要求： 1.对销售有良好的认识和理解，具备良好的语言表达能力和沟通技巧； 2. 挣钱欲望高，能吃苦耐劳。工作积极主动，有较强的责任心和执行力； 3. 能适应一定的工作压力，具备良好的应变能力； 4.有服务意识，能够耐心处理客户咨询与疑问； 5. 具备团队协作精神，能配合完成整体工作目标。 工作轻松~气氛好！自由快乐！ 1、准时发放工资奖金，对于优秀员工予以奖励，对新人有完善系统的培训，帮助员工提升销售技能。

岗位内容： 1. 负责贷款客户的开发与持续维护。 2. 通过线上及线下渠道，积极拓展客户资源。 3. 全面负责贷前、贷中到贷后的客户关系管理流程。 任职要求： 1. 本科及以上学历或32专升本（需具备一年以上销售经验） 2. 具备良好的风险控制意识与风险识别能力； 3. 具备出色的沟通技巧和语言表达能力。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先， 岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，专业介绍公司产品或服务，精准挖掘并匹配客户需求 2. 规范记录客户信息、沟通进展及反馈意见，实时更新CRM系统确保数据准确完整 3.独立完成月度/季度销售目标，持续优化话术与跟进策略，提升转化率与成单量 4.配合市场活动开展客户回访、线索跟进及售后服务协调，保障客户体验闭环 5.积极参与业务培训、案例复盘与话术迭代，不断提升沟通能力、应变能力与行业

岗位职责: 1. 负责多个平台账号的全面运营与管理，涵盖内容策划与发布、粉丝沟通维护、账号定位梳理及线上内容多渠道分发 2. 制定并落地执行内容运营方案，提升账号可见度与用户互动性，推动粉丝增长并促进线上客户转化 3. 协同团队推进店铺营销活动及其他电商运营任务，优化销售转化效果 4. 开展数据跟踪与分析，评估账号运营成效，并依据数据结果持续调整优化策略 5. 关注社交平台最新动态，尝试运用新兴工具与运营方法，提升整体运营表现 任职要求: 1. 具备多渠道账号运营经历，拥有优秀的内容输出与互动能力，可独立完成高质量内容制作 2. 熟悉主流社交平台运营机制，能结合平台特点有效开展账号推广工作 3. 拥有扎实的数据分析基础，可根据运营数据及时调整策略方向 4. 具备良好的协作意识与创新思维

招聘外勤专员，有保底，不出差，工作轻松 工作内容： 负责城市连锁快餐、餐饮、零售品牌的市场开拓，推动支付宝收款器产品落地； 薪资构成： 5000无责底薪+绩效+提成 早9晚6 周末双休 入职缴纳五险一金

岗位职责： 1、负责区域内酒店客户的实地走访，挖掘潜在合作机会，拓展新客户资源； 2、定期回访现有合作酒店，确保公司产品在终端的稳定使用与推广； 3、提供现场服务支持，为酒店客户提出菜品搭配或调味建议，快速响应并解决现场问题； 4、管理酒店客户资料，完善并更新所辖区域酒店信息档案； 5、落实终端陈列协议签署，筛选特殊销售渠道酒店，完成明档宣传物料的布设； 6、维系本地关键厨师及餐饮决策人员的良好关系； 7、搜集区域市场动态并及时向上级汇报，包含价格执行情况、竞品动向及客户反馈。 任职资格： 1、大专及以上学历，能适应频繁出差； 2、具备1年以上快消品销售经验，或对销售工作有高度热情，有餐饮或销售相关实习经历的应届毕业生亦可； 3、具备优秀的沟通协调与谈判能力，掌握基础销售方法，具有市场洞察力，性格踏实诚恳； 4、有调味品行业背景或餐饮渠道销售经验者优先考虑。

岗位职责: 1、熟悉国际货运代理操作流程，掌握主要国际航线的港口信息、船期安排及运价动态； 2、熟练运用公司提供的优势运价资源平台，多渠道挖掘潜在客户群体； 3、开拓同行合作客户，策划并实施营销策略，促成业务合作； 4、通过电话沟通、实地拜访、扫楼开发、参展交流等方式获取客户联系方式，及时响应客户询盘； 5、完成领导交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，专业不限，无工作经验亦可，公司提供系统培养； 2、具备强烈的销售意愿，勇于挑战自我，自我驱动性强，结果导向明确； 3、语言表达流畅，具备良好的沟通能力，能承受工作压力，执行力突出，性格开朗，形象端正。 工作时间：9:00-11:30 13:30-18:00 午休两小时、周末双休、国家法定节假日 专业培训、节日福利、全勤奖、带薪病假、带薪年假、绩效奖金、年度调薪提供外派机会等(迪拜、澳大利亚、摩洛哥、沙特、西班牙、美国等)