一、岗位职责： 1、运用外贸电商平台，开展产品市场数据收集与分析，挖掘畅销商品并拟定开发策略； 2、结合竞品动态及客户实际需求，规划产品线布局方案； 3、评估产品市场潜力，精准把控定价策略，通过成本测算筛选潜力产品，推进供应商对接并确保新品品质达标； 4、主导新产品试用测试，编写试用反馈报告，并提出可行性开发优化建议； 5、提炼核心卖点，完善产品信息描述，包括参数、性能、材质、构造、工艺等关键要素。 二、任职资格： 1、大专及以上学历，具有一年以上相关工作经验； 2、了解外贸电商运作模式，具备产品开发、选品采购或电商运营经验者优先考虑； 3、熟悉亚马逊平台操作，掌握供应链市场情况，拥有工厂及供应商资源者更佳； 4、具备市场趋势判断能力，能基于销售数据进行分析，预判未来市场需求走向。 三、福利待遇： 我们致力于为所有员工打造一个舒适、轻松的工作环境，为大家提供一个广阔的职业发展平台，更为大家提供： 1、薪酬：底薪+提成+绩效构成，拥有在行业内颇具竞争力的薪资及激励机制； 2、社会保险：员工入职即购买五险一金； 3、其他福利：员工入职满一年享受年假及体检福利； 4、节日慰问：公司在端午节、中秋节、圣诞节等重大节日为员工发放节日慰问品； 5、员工活动：每月为当月生日的员工组织生日party并送上生日礼物，每年举行一次大型年会活动和一次带薪公费旅游活动，并组建活动俱乐部定期组织各项文娱活动，丰富员工的业余生活； 6、培训晋升：分阶段为员工组织系统培训，实行1对1专人指导，并提供公平公正的内部双向晋升制度，有管理层通道和精英层通道； 7、假期规定：享受带薪休假，享受国家规定假期（法定假日、婚假、产假等）。

了解u盘行业，有组装拉长工作经验，具有带动和协调人员的能力，对组装过程中出现的问题进行处理与汇报。 底薪2700元+岗位补贴（500-1500元）+全勤奖100元+生活补助220元+100元外住补贴+工龄奖100元+岗位津贴+加班工资 每月15日发工资，交社保

【岗位职责】 1. 班前会议 1.1 主持班前例会，向生产员工布置生产任务，提出相关技术要求和质量要求 1.2 主持班后会，总结当日生产任务的完成情况，发现重大问题及时研究解决 2. 生产现场指挥 2.1 按生产指标对班组生产进行现场指挥，完成生产定额 2.2 监督、检查班组各项工作，做好生产任务和班组各项工作检查 2.3 对班组生产情况进行巡检，及时解决生产过程中出现的问题 3. 班组物料控制 3.1 负责班组内原辅材料的领取、退库工作 3.2 对生产中物料的使用情况及不良品进行控制 3.3 对班组内产成品的缴库情况进行管理 4. 班组生产统计 4.1 记录班组内员工工时，准确核算员工的绩效工资 4.2 实施记录员工的产量，做好班组生产产量的统计工作 5. 其他工作 5.1 负责协调与相关部门的关系 5.2 及时与上级领导沟通，汇报班组生产情况 5.3 完成领导交办的其他任务 【岗位要求】 1. 具有PCBA生产相关经验 2. 生产组长工作经验两年以上

【岗位职责】 1. 按照生产计划组织生产活动，确保生产效率和产品质量。 2. 维护生产设备和工具的正常运行，并及时处理故障。 3. 确保生产现场安全，遵守相关安全规定和操作程序。 【岗位要求】 1. 具备一定的生产管理经验和技能，了解相关的生产流程和设备。 2. 具备较强的责任心和团队合作精神，能够有效地协调工作和处理问题。 3. 具备基本的安全意识和操作技能，能够遵守相关的安全规定和操作程序。

1、熟练掌握海天小吨位注塑机的操作规范及日常保养与维护管理流程； 2、全面负责注塑生产运作，统筹安排车间的生产计划、组织协调与现场管理工作； 3、生产过程中巡查设备运行状况，及时排查异常问题，提升产品质量稳定性，持续优化产品直通率； 4、具备良好的团队协作精神与丰富的管理能力，工作认真负责，自我要求严格，态度端正； 5、具有多年注塑岗位实操经验，能够适应白班与夜班轮班工作安排。

跟进生产，5S，排安工作

任职要求： 1、熟悉吸塑机、四柱裁断机、背胶设备、分条机的操作、维护、保养 2、熟练操作吸塑设备及懂产品技术要求，能独立解决生产过程中的异常; 3、有吸塑行业管理3年以上经验 4、头脑灵活，字迹端正，沟通表达清楚 岗位职责： 1、负责依据公司生产计划，做好现场生产排产、人员分工，确保生产任务的完成; 2、负责带领及指导员工依据产品要求进行生产，对员工的不正确作业方式进行及时纠正; 3、负责培训各员工工作技能的提升，不断提升生产效率，努力改进工作方法; 4、负责监督生产现场安全生产及岗前培训，确保各员工具备公司基本的工作技能; 5、负责生产日报表的填报，并确保各生产数据的准确;岗位职责 6、负责做好生产夹治具登记、保养及标识，确保使用时有效可用; 7、负责指导各员工做好机台设备的日常保养并监督员工是否有按要求进行保养; 8、负责指导各员工做好生产现场6S管理，如物料分类、标识及摆放; 9、负责指导员工依据SOP进行生产作业，并对产品品质进行确认及自检10、负责员工请假或离岗的临时顶岗工作 11、完成模切主管临时交办的其他工作

深圳市宝安区招弱电/安防

深圳市福田区招腻子/大白/墙漆

明天在罗湖有一个玻璃柜安装工作，柜体宽度为1000。寻找有空闲的师傅，有意者可报名。

深圳市南山区招围挡安装

龙华区招强电、水电，要有电工证

船厂先急需一名懂船只装配，焊接能带人的班组长，船旋

金华武义招聘，大胆报名！本月26号周一面试面试地址：金牛宿舍区【浙江金华中航】年龄19-35岁，男女不限，男工为主，，案底，黑名单人员也！需要高中或者中专学历。入职就扣100/月商业险；体检费65资料费20元。6000-8000/月6000-8000/月储备干部发展空间大机会难得一线操作工，设备技术员，质检，班长，组长等岗综合薪资6000-8000左右，每月20号发上月工资，住宿4人间，配备空调，洗衣机，付费wifi联系电话：

绵阳长虹旗下 【华丰电子科技】 男女不限 18-45岁 不要学生工、暑假工、短期工 面试合格直接入职 不坐厂车，全新公寓宿舍 两班倒，能接受夜班 全部坐班，不穿无尘服 工作轻松一看就会 工作内容： 电子厂连接器，零配件生产，操作简单，全坐岗，质检岗位（有相关经验优先）不上流水线，不穿无尘服。 线模组:普工 质检:大专及以上学历，会使用测量工具，有经验优先，年龄25-35岁，男女不限，有经验可适当放宽学历，长期稳定 测量员:大专及以上学历，理工专业优先，会使用二次元，高度规，投影仪，CAD，长期稳定，责任心强。 班组长:一年及以上生产管理经验，入职正式工，购买五险一金年龄:40以下 设备调试:一年及以上自动化设备调试经验，入职正式工，购买五险一金年龄:40以下 招聘要求：男女不限 年龄18-45岁 具体以面试录用为准，会独立完成面试表单填写。 特殊提醒：不要短期工，不要学生工，暑假工 薪资待遇： 每月16号发放上月薪资， 17.5元/小时+夜班补贴20-30/晚（其中0.5元为稳岗奖励，，发放3个月） 提供吃，伙食费自理， [福]住宿条件：包住水电平摊，住宿配套设施齐全，6-8人间。

线长（也叫拉长、产线组长），是流水线最基层管理员，管一条产线，下面十几到几十个操作工，对上听主管安排，对下管整条线现场。 主要工作 生产安排、追产量 开班前早会，按生产计划分配岗位、排人力；盯实时产量，完不成及时调人、调工序，保证当班目标达成；工单收尾、核对数量。 品质管控 核对首件，要求员工按SOP标准作业；巡线看有没有做错、不良品；发现不良先隔离，反馈品质/工程，跟进改善，控制不良率，防止批量报废。 人员管理 记出勤、安排顶岗、请假、加班；新员工带教、教操作；维持产线纪律，员工矛盾、情绪沟通，向上反馈人员问题。 物料管控 产前核对物料、辅料、工装治具；领料、退料、区分良品/不良料；防混料、丢料、少料，控制损耗，缺料及时报给物料员。 设备、安全、5S 机台、治具日常点检；提醒规范操作，排查安全隐患；做好产线整洁、物品摆放（5S/7S）。 填报表+异常上报 产量、不良、工时、损耗等记录填表；遇到停线、品质、设备、物料搞不定的，第一时间上报主管，协调各部门处理。 简单一句话概括 管人、管产量、管质量、管物料、处理线上突发问题，保证产线顺利跑起来。

1.仓管班组长月入7k包吃住 2.生产：汽车座椅仓库轻松不累 3.环境优美 4.年龄18-45 5.晋升空间大 6.地址/郑州

【岗位职责】 1. 能独立看懂装配图、电路图； 2. 能分析设备装机过程中问题点； 3. 会使用千分表校正设备精度； 4. 会使用Solidwork、CAD简单看图； 5. 会使用VB.NET进行简单编程； 6. 优化现有设备布线与装配工艺，解决制程难点，参与样机图纸评审，提升设备外观及整体质量。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械电子、自动化或相关专业，具备扎实理论基础； 2. 熟悉仪器仪表制造流程，掌握SPC、FMEA等...

1、负责生产线的统筹管理，包括人力成本控制、员工劳动纪律及行为规范监督； 2、组织开展员工日常培训，持续提升员工综合素养与操作技能； 3、及时应对生产过程中的异常情况，减少异常发生频率，提高作业效率，确保生产任务按时完成； 4、监督员工标准化作业，落实安全操作规程，保障生产安全。 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、高中及以上学历，具备2年以上电子产品类产线管理经验，掌握相关产品专业知识； 2、性格积极诚恳，责任心强，具备良好的学习能力与抗压能力。 3、具有2年及以上电子产品或组件类生产管理相关工作经验

【岗位职责】 1. 负责变压器扁平绕线机、绕线机、焊锡机、测试设备、组装设备等安装、调试、故障维修、验收与日常点检维护、日常保养及稼动率提升；制定设备SOP与保养计划。 2. 处理生产设备异常、故障诊断与快速维修，保障产线连续稳定运行。 3. 制定设备操作规程（SOP）、保养计划、点检表，建立设备台账与维修记录。 4. 配合工艺优化，对设备参数、工装治具匹配度进行调试与改善，提升效率与良率。 5. 跟进新设备、新工艺导入，完成调试、试产验证及人员操作培训。 6. 协助处理设备安全、能耗、噪音、稼动率等改善项目。 【岗位要求】 1. 5年以上中大型变压器企业相关经验。 2. 熟悉变压器自动绕线机及周边相关设备的维修与保养。 3. 有二维、三维绘图软件等进行工治具设计与出图更佳。 4. 能吃苦耐劳，积极主动。

1、负责订单的接收、审核与跟进，确保订单信息准确，并协调相关部门确保订单顺利执行; 2、与客户保持良好沟通，及时反馈订单进度、交付状态及相关异常情况，提升客户满意度; 3、整理并维护订单相关单据及资料，确保资料完整、规范，并符合企业流程要求。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力与责任心，能够妥善处理客户与代工厂之间的信息传递; 2、熟练使用办公软件，能独立完成基础的数据录入与文档处理工作: 3、具备团队协作意识，能够配合多部门共同推动订单顺利完成; 4、吃苦耐劳，能承受压力，上进心强，工作细致认真，能够用心学习产品基础知识，能适应快节奏工作环境。 5、安排的其它工作 岗位职责:要求做过跟单，人品端正，性格开朗，出货核对打单。 任职要求:年龄要求30岁以下，中专以上文凭，接受应届毕业生。

【任职要求】： 1、不限性别与地域，具备高中及以上学历。 2、熟悉固晶、分光编带及LED封装生产工艺流程。 3、具有一年以上LED封装车间基层管理经验，或三年以上日资企业管理工作经历。 4、具备良好的沟通协调能力、抗压能力和执行能力。 5、优先/加分项：拥有大专及以上学历。 【工作职责】： 1、制定生产计划，并负责监督执行、进度跟进、异常处理及信息反馈； 2、统筹安排生产班次，组织人员日常作业，并实施培训与绩效考核； 3、管控并优化人员、设备、物料、方法及环境等环节，保障产品良率与生产效率； 4、负责生产现场管理，推行7S、可视化及PDCA管理体系落地实施； 5、配合上级推进专项生产任务，并完成临时指派的各项工作。

需要产品实习生一名，实习时间要求半年以上，参与公司咖啡机器人产品相关工作。

【岗位职责】 1. 新品开发 1.1 参与女装选款、面料筛选，识别面料特性（垂感、弹力、透气、色牢度等），评估面料适配款式； 1.2 样衣跟进：对接版房/工厂打样，核对纸样、工艺细节；试穿样衣（穿版），客观记录肩线、腰围、衣长、松弛度等上身问题，输出版型修改建议； 1.3 样品管理：管理色卡、样衣、辅料，记录每款面料优缺点，留存开发档案； 1.4 大货跟进：大货产前确认，核对面料、做工，及时发现生产中的工艺问题并同步整改； 1.5 配合团队：参与款式讨论，结合上身效果给到选款、版型优化建议； 1.6 参与市场选款、新品立项等工作，结合服装专业能力、市场趋势与销售数据，提供选款、产品优化的专业意见，支撑产品竞争力提升。 2. 数据运营与库存风险管理 2.1 负责每日产品补货全流程工作，熟练运用Excel各类函数处理销售、库存、履约等多维度数据，对数据变化高度敏感，精准把控补货节奏与库存水位，保障货品供应稳定； 2.2 每日监控全渠道产品退货率数据，建立退货率预警机制，快速识别退货率异常升高的单品，深度分析退货原因并输出针对性的优化整改建议，跟踪落地优化效果。 【岗位要求】 1. 有服装相关经验：服装设计、面料、制版、服装买手、服装跟单均可，熟悉各类女装面料（棉、真丝、羊毛、西装料、针织等）； 2. 具备样衣穿版能力，能清晰描述上身感受，判断版型是否修饰身材，精准指出版型缺陷； 3. 审美贴合女装赛道，对女装流行趋势、版型逻辑有认知； 4. 沟通能力强，可以直接和工厂版师沟通修改意见；做事细致，责任心强；有服装品牌开发经验； 5. 加分项：会简单看纸样。

【岗位职责】 1. 按生产计划排产，保产量、效率、交期，及时处置生产异常。 2. 监督员工依规按 SOP 作业，落实自检互检，品质问题及时停机上报、隔离整改。 3. 合理定岗分工，维护现场纪律；负责新员工带教培训，稳定人员、规范操作。 4. 管控现场7S、物料工具定置管理，落实安全作业，排查隐患、杜绝违章。 5. 核对物料型号数量，防错料混料；监督设备日常

【岗位职责】 1. 生产计划统筹与交付管理 根据公司销售订单、生产排期计划，全面统筹传感器产品的车间生产工作，合理调配人力、设备、物料资源，制定每日、每周生产任务，监督产线进度，保障订单保质、保量、按期交付。及时跟进生产瓶颈，处理物料短缺、工序卡顿等问题，持续提升生产达成率。 2. 车间现场与6S管理 全面负责生产车间日常现场管理，规范员工操作流程、作业手法与车间纪律，落实6S标准化管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），优化车间生产布局，打造整洁、高效、规范的生产作业环境，杜绝车间杂乱、物料乱放、违规操作等问题。 3. 生产品质与工艺管控 严格执行传感器生产工艺标准、检验规范，全程把控产品组装、校准、测试等各工序质量，巡检产线生产状态。及时发现、统计生产不良品，联动品质、技术部门分析不良原因，制定整改、预防方案，持续降低产品不良率，稳定产品生产品质。 4. 设备、物料与安

【岗位职责】 1. 负责新能源发电、储能、用电、逆变器等功率变换器的DSP软件开发，主导电源控制算法和电源功能逻辑的开发与项目交付； 2. 参与具体电源模块的拓扑方案的讨论，主导拓扑原理和控制算法的仿真验证，并能将控制算法落地完成实验验证； 3. 负责电源产品的软件开发、调试，输出方案设计文档以及详细设计文档以及相应的调试报告和自测报告； 4. 负责产品的代码升级迭代维护，软件平台化等工作。 【岗位要求】 1. 电气、自动...

主生产计划编制、机台工序排程、工单下达、生产进度跟踪、异常协调处理、跨部门对接、交付管控、物

岗位类型：研发岗，可接受优秀应届生 工作地点：深圳 博升光电专注VCSEL芯片的研发，覆盖光通信、AI算力光互连、智能传感等方向。本岗位负责VCSEL芯片全套掩膜版Mask Layout设计、版图验证、GDS数据处理与流片光罩对接，配合器件、工艺团队完成芯片研发迭代，支持新产品tapeout落地。欢迎相关专业应届毕业生加入。 【岗位职责】 1. 负责VCSEL芯片全套掩膜版图设计、改版与优化，输出GDSII版图文件。 2. 使用KLayout / LEdit等版图工具完成版图绘制，执行设计规则检查DRC，完成拼版、层定义、数据处理，输出满足光罩厂制版要求的最终数据，支撑tapeout流程。 3. 协同器件设计、工艺团队，根据流片、测试结果，分析版图带来的性能、良率问题，迭代优化版图、工艺补偿规则，提升芯片性能和良率。 4. 建立、维护VCSEL版图库、设计规范、Checklist，完成版图版本管理、技术文档归档；可编写Python脚本实现版图自动化生成，提升设计效率。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，微电子、电子科学与技术、光电子、半导体物理、材料等相关专业优先；优秀应届生可投，不强制工作经验。 2. 掌握半导体基础，了解IIIV族化合物半导体、VCSEL芯片基本结构、光刻工艺基本概念；理解CD、套刻、设计规则等版图相关概念。 3. 会使用至少一种版图工具：KLayout / LEdit等；会Python脚本优先；有版图、流片、tapeout实习经历优先。 4. 具备良好逻辑思维，细心严谨，对图形精度敏感；具备跨团队沟通能力，愿意学习化合物光芯片版图技术。 【加分项】 1. 有激光器 / VCSEL / 光芯片mask layout、tapeout实战经验。 2. 熟悉掩膜版制造流程，了解光刻工艺。 3. 英文读写能力良好，可以阅读英文技术文档。

岗位职责： 1. 生产执行跟进：配合拉长推进DIP插件/后焊工单实施，核实物料齐套情况，安排排产上线，监控生产进度与交付周期，确保完成每日/每批次生产目标。 2. 现场与品质管控：巡视生产线，监督插件、波峰焊、补焊等工序依SOP执行；及时识别错料、虚焊、偏移等异常并反馈处理。 3. 物料与5S管理：负责物料领取、分发、退库及损耗记录；控制在制品流转，维持工位5S标准与ESD防护要求，避免混料、遗失。 4. 人员与培训支持：协助进行考勤与纪律管理，合理分配岗位人力；指导新员工掌握DIP操作规范、元器件辨识及安全作业流程。 5. 数据与跨部门对接：统计产量、良率、工时等数据，按时提交日报；协同品管、仓库、设备等部门，协调解决异常及物料/设备相关问题。 技能要求： 1. 熟悉DIP工艺流程：精通插件