通化市山城工业有限公司招聘化验员，主要负责检验内包材。要求有相关工作经验。有吃苦耐劳的工作精神，刚毕业的大学生也可以面试。

岗位内容： 1. 负责样品的检测实施、数据整理与分析，并准确记录关键实验流程及结果。 2. 协同质量管理部门制定并持续优化实验室标准操作规范。 3. 承担实验仪器与设备的日常巡检及维护工作，保障其正常运行和稳定性。 4. 按时向上级反馈实验进展与结论，协同相关部门推进项目顺利完成。 任职要求： 1. 拥有化学、生物或相关专业本科及以上学历。 2. 具备一年以上化验或检验相关工作经验，掌握常规实验技术与方法。 3. 能够独立开展工作，同时具备良好的团队协作意识。 4. 具备较强的计划与组织能力，严格执行SOP规定，确保实验过程规范与结果可靠。

工作职责 1. 负责药品注册相关资料的汇总与归档，确保文件内容满足国家药品监督管理局及GMP等法规规范。 2. 承担再注册、变更等事项的系统申报及相关材料准备。 3. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，药学、生物工程等相关专业背景。 2. 具有2年以上药品注册领域工作经验，了解药品注册流程及相关法规规定。 3. 熟悉GMP等法规要求，可独立开展注册文件的审查与整理工作。 4. 具备较强的沟通协调能力与实际问题处理能力，能够高效整合跨部门资源推动注册项目进展。

药品检验，理化检验，仪器检验，可以独立完成检验工作，并保证检验的准确性。

岗位内容： 1. 负责样品的采集、检验及检测工作，确保实验数据的精准与可靠； 2. 对不符合标准的产品进行退处理并做好记录，推动整改并跟踪落实情况； 3. 配合上级完成各项任务，保障化验室日常工作的顺利运行； 4. 主动识别潜在问题并提出优化建议，协同团队推进问题解决。 任职要求： 1. 化学或相关专业本科及以上学历，具备化验员或质检员相关工作经历； 2. 熟悉ISO9001等质量管理体系，能熟练使用化验及检测相关仪器设备； 3. 具备积极主动的工作意识和良好的团队协作能力；

工作职责 1. 负责药品注册申报材料的汇总与归档，确保文件内容满足国家药品监督管理局及GMP等相关法规规定。 2. 监控注册申报各阶段进展，对接药品审评机构，及时响应并处理审评过程中提出的补充资料要求。 3. 完成上级交办的其他相关事务。 任职要求 1. 大专及以上学历，药学、生物工程或相关专业背景。 2. 拥有2年以上药品注册或QA岗位经验，了解药品注册全流程及相关法规标准。 3. 熟悉GMP等法规体系，可独立开展注册文件的审查与组织工作。 4. 具备较强的沟通协调能力与问题应对能力，能够高效整合跨部门资源推动注册项目进展。

岗位职责 1. 负责饲料原料（玉米、豆粕、麸皮等）及成品的取样、化验与分析工作。 2. 按标准操作对样品进行水分、灰分、粗蛋白、脂肪等项目检测。 3. 准确、及时、规范记录检验数据，编制检测报告，并将结果录入系统。 4. 负责实验室仪器的日常保养、试剂管理及样品留存登记。 5. 保持实验室环境整洁，做好卫生清洁与日常维护。 任职要求 1. 学历：高中及以上学历（公司提供培训，可带教培养）。 2. 经验：不限经验，具备饲料或食品行业相关检测岗位实操经历者优先。 3. 熟悉化验流程及常用仪器设备操作规范者优先录用。 4. 工作态度认真、细致严谨，动手能力突出，具备良好的职业操守。 薪资福利 1. 工资3500-4000元 2. 五险一金（按实际工资缴纳） 3. 提供午餐、班车、年度体检、带薪年假、节假日福利 4. 单休，法定假日正常 5. 每年4月份调薪 长白班，冬令时7:30-16:30（十一之后到次年五一），夏令时7:30-17:00

招聘化验员，薪资2500-4500元，月薪4500元。八小时工作制，提供食宿。年龄45周岁以下，男女不限，大专学历，有经验者优先。工作地址在吉林省松原市化工园区。

1、根据公司原材料与产品质量检验标准，执行产品理化指标的检测任务，确保原材料及生产过程中的理化检验结果满足公司规定的质量要求。 2、按照公司质量检测数据管理规范，及时出具检验数据，完成数据处理、填写检验报告，将数据准确录入QIS系统，并同步完成SAP过账操作，对数据真实性与完整性负责，为原材料和生产过程的质量控制提供有效支持。 3、遵循公司质量异常处理流程，负责合格原材料的放行判定，及时上报不合格原材料及产品的质量问题，跟进处理进展，如实记录异常信息，密切关注生产计划调整、工艺变化及原辅料、成品质量波动，确保质量问题得到快速响应与整改。 4、依据化验员考核管理规定，持续学习并掌握本岗位所需的专业基础知识，定期复核并熟练应用相关检验标准与方法，确保对原材料和产品质量的判定准确可靠。 5、根据化验员考核要求，协同创新研发中心及质量管理部开展新产品试产、首产阶段的理化检测工作，妥善保存原始记录，按时送检样品并留存备查样本，保障产品包装环节质量可控。 6、严格执行公司现场6S管理标准，保持检验区域整洁有序，落实6S各项要求，确保工作环境符合管理规范。

招聘小型勾机司机一名，有意者请自行联系。

通化万达颐华酒店招聘改刀2名凉菜1名月休4天电话工资面谈

水泥卸车装火车岗位需更换一名人员，工作内容包括使用叉车和传送带进行装车作业。工作地点在集安，需开车通勤。要求应聘者年龄在60岁以内，身体健康，体力充沛，能够胜任繁重工作。工作期限至年底。薪资按卸车量计算，每吨33元，装车由团队平分，预计每日收入约500元。工作两天后开始按日结算工资。若临时有事需提前告知，以便安排替补人员，离职时工资将结清。工作将于次日开始，工作环境较为脏累，适合能吃苦耐劳者。有意者请来电联系。

通化市梅河口市招电焊,二保焊/气焊

闸口招面案大姐2名，年龄50岁以内，电话

岗位职责: 1.计算包装搅拌锅里产品重量。 2.负责刮卡、物料烘干（复习）、产品分级、产品过筛、送料包装。 3.颜色检测结果判定：通过目视。 4.准确书写所配置的产品信息、配置的标准、配置人、配置时间等信息。 5.遵守实验室安全规范，确保所有操作符合质量标准。 任职要求： 1.具备良好的实验操作和数据分析能力。 2.能够有效沟通协作，解决技术难题。 3.具有团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用。 4.对新技术充满热情，愿意不断学习和探索。

【岗位职责】需要会使用原子吸收分光光度计 1、负责项目现场废水、废液样品的日常采集、制备与检测分析； 2、严格按照标准操作规程，完成COD、氨氮、总磷、pH等关键水质指标的化验任务，确保数据真实有效； 3、准确填写检测原始记录，编制化验分析报告，异常数据及时上报； 4、负责化验室仪器设备的日常维护、校准及试剂台账管理； 5、遵守实验室安全管理制度，做好试剂配制、存储及废弃物处理工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，环境工程、应用化学、生物工程、检验检测等相关专业优先； 2、2年以上工业废水或环保行业化验检测经验，熟悉水质检测基本方法； 3、能独立完成COD、氨氮等常规指标检测，熟练使用分光光度计等基础仪器； 4、工作严谨细致，责任心强，具备良好的数据记录习惯； 5、能适应项目现场工作环境，长期驻厂（东莞寮步）。 【薪资待遇】 1、试用期：7,500元/月 2、转正后：8,000元/月 3、月休2天（28天制），每天12小时工作制 4、包住，长期驻厂 5、入职购买社保，高温补贴，节假日福利 【工作地点】 广东省东莞市寮步镇

每天检测含有金属的样品，化验含量等。

三方司法鉴定机构，主要负责血液中酒精含量的检测

正式工 入职缴纳五险一金 工作轻松，节奏不快 发展多，晋升机制完善 化验员 要求：男女不限，18-35岁，大专及以上学历； 具备化学知识，有经验优先 工作内容：药水化验，废水杂质分析 【上班时间】 ； 【薪资】 不含加班，税前综合薪资4700元（底薪+绩效+补贴） 综合加班、夜补税前薪资可达到7000-8000元 【备注】： 1、入职缴纳五险一金， 2、额外配置（补充意外，住院等） 3、其他福利：中秋，端午节礼品，员工生日会，年终晚宴等 【地址】：吴中区善丰路333号

一、岗位职责1. 质量体系执行 依据企业质量管理规范及食品安全相关标准，实施全过程品质控制工作。 2. 原辅料/成品检验 负责毛鸡、辅助材料、包装材料等来料的验收作业；开展成品检测，做好记录并及时上报异常情况。 3. 过程巡检 依照生产工艺要求，对生产各环节进行巡查，抽查关键质量控制点，现场发现问题并督促整改。 4. 卫生与消毒管控 监督生产车间环境清洁状况、设备清洗消毒执行情况及人员卫生行为，排查并清除卫生隐患区域。 5. 记录与报表 准确、按时完成检验、巡检及消毒相关记录填写，编制质量数据报表并向上级反馈信息。 6. 其他 落实上级安排的其他与质量管控相关的临时性工作任务。 二、任职要求 1. 年龄：28岁以下（部分厂区放宽至35岁以下） 2. 学历：大专及以上学历 3. 专业：食品质量与安全、食品科学及相关专业背景 4. 能力：具备良好沟通协调能力，能适应生产现场环境，吃苦耐劳，工作认真负责，坚持原则 三、薪资与福利 - 薪资：5000-6000元/月 - 福利：五险、提供食宿、全勤奖、带薪年休假

工作职责： 1. 学习掌握油墨相关的技术知识，参与实际操作并独立完成产品制作； 2. 能够快速响应并处理油墨生产过程及客户印刷现场出现的技术问题，配合技术支持团队解决客户反馈； 3. 按时高效完成上级安排的各项试验任务； 4. 接受工作调配，服从管理安排的工作任务及工作地点调整； 5. 主动倾听客户需求与建议，持续优化操作流程与专业技能； 6. 协助主管完成日常物资盘点及相关管理工作。 任职要求： 1. 具备良好的学习能力，能快速掌握新知识； 2. 动手能力强，具备较强的沟通与协作能力； 3. 身体健康（入职需提交职业健康体检报告），年龄在20-45周岁之间，工作态度端正，能适应倒班（含白班与夜班）、出差及外派任务；具有较强的责任意识和团队合作精神，接受工作区域的灵活调配。 待遇： 1、月薪4500—10000元，根据是否具备相关工作经验确定具体薪资水平； 2、公司为员工缴纳五险一金，提供住宿、餐补、话费补贴、交通补贴、出差补助及年终奖金等综合福利。 联系方式： 联系人及电话：董先生，简历投递QQ邮箱：**************** 工作地点： 吉林（主要）、天津、北京等地区驻厂 职位福利：五险一金、绩效奖金、房补、通讯补助、定期体检、员工旅游、高温补贴、节日福利。

一、主要工作范围及工作地点 根据公司战略规划，研发新产品及升级产品酒体，制定研发方案，开展原辅料优选及风味提取等技术研究，开展市场酒体品质测试，形成酒体设计成套研发酒体技术资料；依据产研转化的实际需求，协助中试生产，推动完成生产转化；根据生产和质量管理的需求，负责生产酒体设计、酒体工艺研究，审批成品酒酒源及鉴定原辅料感官，促进生产高效高质进行。根据研发和生产中基于风味的技术需求，开展基于风味的技术创新课题研究，形成技术成果并转化应用；根据品宣的技术需求，协同品推技术创新，完成品牌或营销需求技术方案或资料，为品牌宣传赋能。 1、根据公司战略规划，研发新产品及升级产品酒体，开展产品酒体研发过程中可研分析及制定酒体设计技术方案，研究原辅料、提取物风味感官，完成新产品酒体设计和酒体研发小样、研发评审、酒体封样，形成成套研发酒体技术资料。根据产品特性及销售地区、目标群体等特征，设计酒体品质测试问卷，完成产品品质测试，形成测试报告，为产品上市提供依据。 2、根据公司生产计划，开展生产酒体设计工作，形成调配通知单至生产，开展基于生产的酒体技术实验，制定酒源合理储存方案，研究生产酒体设计规律，形成酒体工艺等技术标准，促进生产高效高质完成。 3、根据研发、生产及品宣等基于风味的技术需求，开展应用型及基础性养生酒技术创新或项目/课题研究，形成科研技术成果，并将成果转化应用于产品研发、生产或品宣，促进技术提升或市场宣传。 4、根据中试及试生产计划，协同开展试制酒制备及中试生产酒体技术工作，保障顺利完成生产转化。负责酒体工作室运营及管理；完善相关制度，保障实验室高效运行。 5、根据公司质量管理要求，开展公司采购原辅料、生产过程样、工艺优化（实验）、出厂前成品酒感官尝评工作，把控原辅料、过程、成品酒全环节的产品感官质量稳定性。 6、根据品宣技术需求，协同品推技术创新研究，完成品牌或营销需求酒体技术方案或者资料（报告），提供品宣技术支持，为品牌宣传赋能。 工作地点主要在梅河口健康酒业生产园区。 二、招聘要求 1、学历：本科及以上学历（生物、食品、化学、医药、酿酒等相关专业）。 2、年龄：35岁及以下。 3、专业知识：熟悉风味化学，白酒、果露酒等品评技能，了解酒类生产工艺。 4、专业资质：具有白酒尝评等级三级或以上优先。 5、。无国家规定不得从事食品和酒类行业生产的疾病 6、能很好的遵守公司的规章制度，能很好的落实公司的管理制度，能很好的听从指挥，高效的完成工作任务； 7、沟通协调能力强，做事认真，精于协作，团结同事，敢于承担责任，热爱集体。 三、工作时间： 1、上班时间8:30-17:00； 2、综合工时制。 四、薪酬及福利： 1、每月薪酬6000/月（含个人五险一金部分）； 2、单位统一购买五险一金； 3、每年发劳保用品，法定节假日值班有福利酒； 4、每年组织1次健康体检； 5、公司统一提供员工餐，按照公司要求进行提前报餐，报餐后登记，，扣除标准：早餐3元/人，午餐5元/人，晚餐5元/人；餐费除员工承担部分外，超标部分由公司福利费进行补贴； 6、异地员工可申请员工宿舍（双人间），申请批准后提供员工宿舍；100元/月，在月度工资里面扣除； 7、入职满1年享受带薪年休假。 8、公司不定期团建活动。

车间生产

具备药厂或保健食品生产管理经验，熟悉产品特性及生产工艺流程。有研发背景者优先考虑。 工资面议

岗位职责： 根据 GCP 及研究方案要求，协助研究者开展各项试验相关工作： 1、协助研究者完成伦理资料提交、药理机构备案及合同签署等相关事务；及时配合完成 SAE 与 SUSAR 等安全性信息的报告工作； 2、协助研究者在试验各阶段进行研究中心文件的收集、整理与归档管理； 3、协助研究者开展受试者管理工作，包括受试者招募、筛选潜在对象、安排访视时间、协调实验室检查并获取相应结果； 4、协助研究者完成试验样本的处理、保存及运输操作； 5、协助研究者对临床试验药物及相关物资进行管理与清点，涵盖接收、储存、分发、回收和返还，并做好相应记录； 6、在研究者授权范围内，协助填写病例报告表及处理数据差异（涉及医学判断的内容除外）； 7、配合 CRA 完成中心监查工作，提前准备所需文件供其核查； 8、依据试验计划，与研究中心人员、申办方等相关方保持有效沟通（邮件、口头、传真等形式），并做好沟通记录； 9、协助研究者完成临床试验中的其他支持性工作。 任职要求： 1、教育背景：大专及以上学历，医学相关专业背景，药师、护士或医疗技术人员优先，具备临床研究经验者优先； 2、工作经验要求：有半年以上 CRC 工作经历者优先； 3、证书要求：通过英语四级，六级者优先；持有国家药品/器械 GCP 证书者优先； 4、电脑技能：熟练掌握 Word、Excel、PPT、Outlook 等常用办公软件。

工作职责 1. 主导药物警戒体系相关管理规程及操作规程的编制与持续更新，确保文件内容满足现行法规标准。 2. 负责药品不良反应直报系统中反馈信息的审核工作，确保数据真实、完整并符合监管要求。 3. 组织开展药品风险信号的监测、验证与评估，构建预警机制并推进相应风险管理措施实施。 4. 牵头完成药品风险与获益的综合评估任务，按时编制药物警戒年度报告及其他专业分析材料。 5. 配合药监部门组织的各类培训活动，同时规划并落实企业内部及市场侧的药物警戒专项培训，强化合规执行能力。 任职要求 1. 具备本科或以上学历，专业为药学、医学等相关领域。 2. 掌握《药物警戒质量管理规范》（GVP）、《药品生产质量管理规范》（GMP）及相关法律法规要求。 3. 工作态度认真，具备较强的细节把控能力和责任意识，能够有效开展跨部门协作与沟通。

调色，根据客户要求调色，

岗位职责： 1、负责公司产品在市场中的销售与推广工作； 2、依据市场营销规划，达成部门下达的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品的销售覆盖区域； 4、收集所辖区域市场信息，并对竞争品牌进行分析研判； 5、策划并落实销售区域内的各类营销活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略合作的建立与持续发展。 任职资格： 1、具备良好的团队合作意识，乐于接受挑战； 2、有销售岗位从业经历，销售业绩优异者优先考虑； 3、思维灵敏、语言表达清晰，拥有较强的沟通能力和人际交往技巧，易于赢得客户信任； 4、具备基础市场分析与判断能力，服务客户意愿强； 5、责任心强，能够适应高强度的工作节奏； 工作时间：自由 薪资面议

【岗位职责】 1. 再注册：到期再注册资料撰写、汇总、申报、进度跟踪、发补回复。 2. 上市后变更：按《已上市药品变更技术指导原则》做微小/中等/重大变更分类；走备案、补充申请、省局/国家局申报。 3. 许可事项：许可换证、增项、关键人员/场地/范围变更、MAH 相关事项。 4. 药监对接：省局/国家局系统填报、现场核查准备、缺陷整改、日常监管沟通。 【岗位要求】 1. 药学、制药工程、生物工程等相关专业。

工作职责 1. 依据GMP规范及相关标准操作流程，规范开展原料、中间体及成品的理化与微生物检验工作。 2. 如实、完整记录实验过程与结果，及时编制检测报告，确保数据真实、可查、可溯源。 3. 承担实验室仪器设备的日常保养、校验及清洁任务，保证设备稳定运行。 4. 参与实验室质量管理体系的维护与优化，配合完成内审及外部审计相关工作。 任职要求 1. 具备本科或以上学历，生物、化学、药学等相关专业背景。 2. 掌握生物制药领域常见检测技术（如HPLC、UV、微生物限度测试等），能独立使用相关仪器设备。 3. 熟悉GMP、ISO等质量管理体系基本要求，具备良好的实验规范执行意识。 4. 工作态度认真细致，责任心强，具备扎实的数据分析与处理能力。