张队松原找个质量员，说是没有数字化。

吉林市舒兰市招化学分析员 肥料类型化验检测 有机肥数据分析

招聘质检员一名。联系电话，贺工。

1、根据公司原材料与产品质量检验标准，执行产品理化指标的检测任务，确保原材料及生产过程中的理化检验结果满足公司规定的质量要求。 2、按照公司质量检测数据管理规范，及时出具检验数据，完成数据处理、填写检验报告，将数据准确录入QIS系统，并同步完成SAP过账操作，对数据真实性与完整性负责，为原材料和生产过程的质量控制提供有效支持。 3、遵循公司质量异常处理流程，负责合格原材料的放行判定，及时上报不合格原材料及产品的质量问题，跟进处理进展，如实记录异常信息，密切关注生产计划调整、工艺变化及原辅料、成品质量波动，确保质量问题得到快速响应与整改。 4、依据化验员考核管理规定，持续学习并掌握本岗位所需的专业基础知识，定期复核并熟练应用相关检验标准与方法，确保对原材料和产品质量的判定准确可靠。 5、根据化验员考核要求，协同创新研发中心及质量管理部开展新产品试产、首产阶段的理化检测工作，妥善保存原始记录，按时送检样品并留存备查样本，保障产品包装环节质量可控。 6、严格执行公司现场6S管理标准，保持检验区域整洁有序，落实6S各项要求，确保工作环境符合管理规范。

懂相关标准，有过锅炉厂工作经验优先，工资5000，月休四天。包吃住。

吉林长春招聘质检员可长期可兼职200一天下班就点钱

岗位内容： 1. 负责开展化学、生物或物理类检测工作，涵盖样品前处理、分析仪器操作、数据整理及结果登记。 2. 对实验数据进行分析并撰写报告，保障检测结果的精确性与可追溯性，依照相关规范和标准实施质量控制程序。 3. 定期维护实验室仪器设备，确保其正常运行，并做好相应的维护记录与管理。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，能接受倒班安排。 2. 掌握多种实验技术及常用仪器的操作技能。 3. 具备良好的实验方案设计能力和数据分析解读能力。 4. 思维严谨高效，具备团队协作意识及良好的沟通协调能力。

1.负责生产现场品质监控 2.定时抽样进行检测 3.品质问题的处理 4.完成领导交办工作

涂料厂产品检验，数据统计，调色等。

1.负责生产过程中品质监控 2.定时抽取样品进行检测 3.品质异常的处理 4.完成领导安排的工作

明天金斗药材地大量招聘人员，工作时间从5点半到下午4点半，薪资150元。

下午招聘两名力工。

招聘勾机替班人员，薪资500元一天，提供食宿，工作地点需根据安排变动。

跃兴蔬菜批发市场招一名夜班工人，一百七一天，早晨供一顿饭，11点半上班儿，早晨9点半下班儿，长工常年干也可以，短期的也可以。有意者电话联系。

海鲜批发行招聘海鲜厨师一名，店内无堂食，只做加工。要求成熟的海鲜师父。工资面议，工作时间上午9点到8点30。

秦皇岛兴桐建筑招聘工长、技术员、质检员、安全员、核算员。公司经营稳健，土地储备充足，待遇优厚。有意者可报名。

SQE外协质量员，1工作地址:外协单位现场出差占比50%‑70%1.负责在外协单位现场把控铝塑复合板品质；2.按照企业检验标准处理质量异常问题，必要时及时向上级汇报；3.必要时驻厂跟进重点订单。能适应全国高频出差（出差占比50%‑70%），可接受短期驻外协工厂，服从出差安排，原则性强，坚守质量底线，如实反馈现场质量状况，不徇私舞弊；优秀现场沟通、谈判、推动能力，可以独立跟外协工厂博弈，推动对方落实整改；细心严谨，观察力强，对板面外观瑕疵、色差敏感；抗压，遇到突发质量问题可以快速应急处理；品行端正，责任心强，执行力高，自律，出差期间自我管理能力好，会使用卡尺、千分尺、膜厚仪等常用检验量具，能独立开展现场取样、检测、判定（前期会有师傅带）中专及以上，材料、建筑装饰、高分子、质量管理相关专业优先；经验优秀者学历可放宽

煤炭仓库质检取样制样员 工资：合计月薪6千元，入职缴纳意外保险，免费住宿 工作地点：曹妃甸保税区（河北省唐山市曹妃甸区国安路与滨海道交叉口正南方向） 上班是上24小时休息24小时，一直这么倒班

房屋交付前质量验收

助理检测师，40周岁以下，证书要求：持有交通部检测证书（道路工程或桥梁隧道专业）并有高速公路工地试验室的检测相关经验，有较好的沟通协调能力，能独立完成试验室的试验检测工作。室内试验检测薪资福利:助理检测师7500元/月（含税），检测师10000元/月（含税）；公司统一社保，月休4天招工人数:1名备注：熟悉室内试验检测；工作地址:四川攀盐高速公路

通化市山城工业有限公司招聘化验员，主要负责检验内包材。要求有相关工作经验。有吃苦耐劳的工作精神，刚毕业的大学生也可以面试。

有粮库化验经验优先 工资面议 会水稻玉米化验

调色，根据客户要求调色，

一、主要工作范围及工作地点 根据公司生产经营计划，组织制定公司年度质量工作计划并实施，开展公司产品涉及类型的生产许可资质的申报和维护工作，组织构建质量管理体系并持续改进，持续推动质量问题处理、质量标准化、计量管理、检验管理等工作，达到公司质量管理的有效性、充分性、适宜性。 1、根据质量工作计划，组织制定企业质量管理的各项制度、标准并监督执行，负责制定品质部的年度、月度工作计划，汇总质量信息，推进质量管理工作全面开展。 3、根据体系要求，策划、实施质量管理体系内外审，组织修订体系文件、手册，持续优化体系管理工作，确保公司质量、HACCP体系监督审核通知，证书持续有效。 4、根据法律法规要求，统筹生产许可年审及换证工作，组织生产许可迎检，推动整改检查中的不符合项，确保公司生产资质有效。 5、根据公司生产经营计划，制定公司质量目标及其目标分解，推动各部门按照既定质量目标分解开展工作，并做好目标监测，跟进各部门质量目标达标情况，确保公司质量持续改进，确保公司食品安全。 6、根据法律法规、公司制度要求，审核质量问题处理及改进，组织技术标准优化，计量管理规范工作，确保质量管理合法合规，质量体系持续改进。 7、根据检验管理制度，建立质量检验体系，制定质检流程，优化质量检验指标，推动检验方法开发，确保质量检验准确性与有效性，提升质检反应、指导生产作用。 8、根据实验室管理制度，推动实验室规范化，通过设备台账建立，人员资质确认，酒体质量研究工作，提升质检能力与置信能力，确保化验室管理的规范性，检验结果的准确性。 工作地点主要在梅河口健康酒业生产园区。 二、招聘要求 1、学历：大学本科及以上，食品安全、生物科学、制药工程相关专业 2、年龄：45岁及以下，具有质量管理体系外审员资质的可酌情放宽年龄限制。 3、专业知识：了解制药相关知识，掌握质量、食品安全、质量管理理论原理、质量相关工具、酒类生产酿造等知识。 4、工作经验：从事食品、药品企业质量部门管理工作3年以上。 5、专业资质: 具有外审员资质优先。 6。无国家规定不得从事食品和酒类行业生产的疾病 7、能很好的遵守公司的规章制度，能很好的落实公司的管理制度，能很好的听从指挥，高效的完成工作任务； 8、沟通协调能力强，做事认真，精于协作，团结同事，敢于承担责任，热爱集体。 三、工作时间： 1、上班时间8:30-17:00； 2、综合工时制。 四、薪酬及福利： 1、每月薪酬4000/月（含个人五险一金部分）； 2、单位统一购买五险一金； 3、每年发劳保用品，法定节假日值班有福利酒； 4、每年组织1次健康体检； 5、公司统一提供员工餐，按照公司要求进行提前报餐，报餐后登记，，扣除标准：早餐3元/人，午餐5元/人，晚餐5元/人；餐费除员工承担部分外，超标部分由公司福利费进行补贴； 6、异地员工可申请员工宿舍（双人间），申请批准后提供员工宿舍；100元/月，在月度工资里面扣除； 7、入职满1年享受带薪年休假。 8、公司不定期团建活动。

岗位职责： 1、负责公司产品在市场中的销售与推广工作； 2、依据市场营销规划，达成部门下达的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品的销售覆盖区域； 4、收集所辖区域市场信息，并对竞争品牌进行分析研判； 5、策划并落实销售区域内的各类营销活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略合作的建立与持续发展。 任职资格： 1、具备良好的团队合作意识，乐于接受挑战； 2、有销售岗位从业经历，销售业绩优异者优先考虑； 3、思维灵敏、语言表达清晰，拥有较强的沟通能力和人际交往技巧，易于赢得客户信任； 4、具备基础市场分析与判断能力，服务客户意愿强； 5、责任心强，能够适应高强度的工作节奏； 工作时间：自由 薪资面议

工作职责： 1. 学习掌握油墨相关的技术知识，参与实际操作并独立完成产品制作； 2. 能够快速响应并处理油墨生产过程及客户印刷现场出现的技术问题，配合技术支持团队解决客户反馈； 3. 按时高效完成上级安排的各项试验任务； 4. 接受工作调配，服从管理安排的工作任务及工作地点调整； 5. 主动倾听客户需求与建议，持续优化操作流程与专业技能； 6. 协助主管完成日常物资盘点及相关管理工作。 任职要求： 1. 具备良好的学习能力，能快速掌握新知识； 2. 动手能力强，具备较强的沟通与协作能力； 3. 身体健康（入职需提交职业健康体检报告），年龄在20-45周岁之间，工作态度端正，能适应倒班（含白班与夜班）、出差及外派任务；具有较强的责任意识和团队合作精神，接受工作区域的灵活调配。 待遇： 1、月薪4500—10000元，根据是否具备相关工作经验确定具体薪资水平； 2、公司为员工缴纳五险一金，提供住宿、餐补、话费补贴、交通补贴、出差补助及年终奖金等综合福利。 联系方式： 联系人及电话：董先生，简历投递QQ邮箱：**************** 工作地点： 吉林（主要）、天津、北京等地区驻厂 职位福利：五险一金、绩效奖金、房补、通讯补助、定期体检、员工旅游、高温补贴、节日福利。

岗位职责 1.按照国家相关标准、CMA管理规范，完成废水、废气、土壤、固废样品的理化检测与仪器分析工作； 2.负责样品前处理、试剂配制、实验操作，及时、真实填写原始记录，保证数据准确、可追溯； 3.负责实验室仪器设备日常使用、清洁、维护、期间核查，做好仪器使用台账； 4.落实实验室质量控制要求，参与空白、平行样、标样等质控试验； 5.实验室试剂、耗材盘点管理，做好危化品、实验废液的分类收集； 6.配合内审、评审工作，整理检测相关资料，完成上级安排的其他实验室相关工作。 任职要求 1.环境工程、应用化学、分析化学、等相关专业，大专及以上学历； 2.了解环境检测相关国标方法，有第三方CMA实验室化验经验优先； 3.能独立操作分光光度计、原子吸收等常规分析仪器，会COD、氨氮等理化项目优先； 4.熟悉实验室安全操作规范，认真细心，数据严谨，有良好的记录习惯； 5.遵守实验室管理制度，具备团队协作能力，能接受偶尔加班。 福利待遇 薪资：2000-6000元，根据经验面议 缴纳社保，节日福利，周末双休，法定节假日休息 岗前培训，技能提升，完善的实验室安全培训 工作地点：吉林省梅河口市

岗位职责 1. 负责饲料原料（玉米、豆粕、麸皮等）及成品的取样、化验与分析工作。 2. 按标准操作对样品进行水分、灰分、粗蛋白、脂肪等项目检测。 3. 准确、及时、规范记录检验数据，编制检测报告，并将结果录入系统。 4. 负责实验室仪器的日常保养、试剂管理及样品留存登记。 5. 保持实验室环境整洁，做好卫生清洁与日常维护。 任职要求 1. 学历：高中及以上学历（公司提供培训，可带教培养）。 2. 经验：不限经验，具备饲料或食品行业相关检测岗位实操经历者优先。 3. 熟悉化验流程及常用仪器设备操作规范者优先录用。 4. 工作态度认真、细致严谨，动手能力突出，具备良好的职业操守。 薪资福利 1. 工资3500-4000元 2. 五险一金（按实际工资缴纳） 3. 提供午餐、班车、年度体检、带薪年假、节假日福利 4. 单休，法定假日正常 5. 每年4月份调薪 长白班，冬令时7:30-16:30（十一之后到次年五一），夏令时7:30-17:00

【岗位职责】 1. 按要求对原辅材料、终产品进行取样、检验、留样，填写相关记录并签发合格证，对所有检验数据负责。 2. 对检验过程的异常数据进行判断、分析，并及时汇报给部门副主任。 3. 做好化验仪器的日常使用、维护和保养，做好岗位的安全、环保工作。 4. 负责标准溶液配制及标定。 5. 负责销售样品的提供。 6. 负责外来样品的检验。

一、核心职责：槽液化验与工艺监控 槽液取样与检测 按时对前处理各槽液（预脱脂、脱脂、表调、磷化、水洗）进行取样操作。 对电泳主槽、UF 液（超滤液）、后冲洗等电泳相关槽液实施取样。 检测项目包括：pH 值、电导率、温度、固体份、游离酸 / 总酸、碱度、MEQ 值、溶剂含量等关键指标。 参数调整与控制 依据检测数据，按照工艺规范补充添加药剂（如脱脂剂、磷化剂、电泳漆、中和剂等），确保各项参数处于合格区间。 当参数趋近控制下限时，提前发出预警并组织补料，避免影响正常生产运行。 数据记录与上报 及时、准确填写原始记录、化验报表及加料台账，并将数据录入系统归档。 绘制参数变化趋势图，定期提交给技术员、班组长及品质管理部门。 发现数据异常或波动超出标准时，立即反馈并配合查找问题根源。 二、辅助职责：质量检测与实验室管理 漆膜性能检测 对电泳涂层的膜厚、附着力、硬度、光泽、耐冲击性、耐盐雾性能等进行测试评估。 参与首件确认、过程巡检及成品抽样检验，判断涂装质量是否符合标准要求。 试剂与仪器管理 负责标准溶液及化学试剂的配制、标定、储存及有效期管控。 做好化验设备（如酸度计、电导率仪、分光光度计、膜厚仪等）的日常清洁、保养、校准及使用登记。 按周期安排计量器具外送检定，保障测量精度。 实验室与安全 落实化验室6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全）。 严格执行化学品操作安全规程，规范处理废液、废弃物，预防安全事故发生。 原材料与污水检测 对新到厂的化工原料（涂料、处理药剂等）开展进厂检验工作。 按规定频率检测生产废水中的 COD、pH、重金属等指标，确保排放符合环保要求。