一手新房及二手房客户资源开拓，项目讲解说明，案场接待服务，陪同客户签约，协助办理货款、收房等全流程服务。 摒弃传统房产销售模式，远离内卷，杜绝无效劳动，汇聚行业优秀人才，实现高效作业，轻松开单，快速晋升。 提供业内顶尖提成比例，佣金垫付支持，结佣效率领先行业。晋升管理层不看关系，只看能力，有能力者可享受团队利润分红。 加入我们，转换职业赛道，突破当前瓶颈，从一次正确选择开始，期待您随时参与面试！

①日常维护跟进 ②拓展房源资源 ③开拓客户渠道

世华集团合伙人机制，销售高提成（40%-52%），店长及管理层享有每月盈利20%的高额分红，诚邀全国各地房地产销售精英加入。 无需行业经验，不论你此前从事何种职业，只要渴望高收入、不甘平凡，公司提供系统化专业培训，助你快速成长为销售高手，冲击月入1万、2万、3万乃至5万以上。 茂名世华地产自2015年进驻以来，由一群怀抱梦想的创业者起步，两年内拓展至20家门店，团队壮大至300人，并成功辐射三座新城市。2018年持续迅猛发展，门店规模达50家，业务延伸至高州、化州、信宜、水东，立志成为本地行业规模与品质双第一的房产经纪服务领军企业！ 此刻，我们急需大量优秀人才加盟！只要你愿学习、敢拼搏，正是世华战略布局所需的核心力量！ 【职位空缺，高薪招募】置业顾问/高级置业顾问/业务主任/营业经理/区域经理 薪资结构：底薪+40%-52%高提成（区域领先水平）+丰厚奖金+晋升机会+优厚福利+年终分红+股权激励 工作时间：8:30-12:00；14:30-18:00 世界广阔，不尝试怎知自己潜力无限！加入世华地产，成就精英中的精英，实现财富自由，拥有豪宅名车不再是遥不可及的梦想！期待你的加入，一起迎接挑战！

公司简介： 我们是一家在当地具有良好口碑和广泛影响力的地产中介公司，致力于为客户提供专业、高效、优质的房产交易服务。 岗位职责： 1. 主动开发客户资源，利用多种途径寻找潜在购房或租房客户。 2. 为客户解答房产相关问题，提供专业建议，匹配符合需求的房源。 3. 组织并带领客户实地看房，详细介绍房屋状况及周边生活配套。 4. 协调买卖双方沟通，推动交易流程顺利进行。 5. 持续跟进客户服务，提升客户满意度，建立长期合作关系。 任职要求： 1. 对房产销售工作充满热情，具备积极进取的心态和追求成功的动力。 2. 拥有良好的语言表达与人际互动能力。 3. 能够适应高强度工作，具备较强的应变与问题处理能力。 4. 认同团队协作价值，愿意共同推进团队目标达成。 5. 是否有经验均可，公司将安排系统化培训支持成长。 薪资福利： 1. 行业内具吸引力的底薪搭配高比例提成。 2. 定期组织员工活动，营造积极向上的团队氛围。 3. 提供清晰的职业发展路径与晋升通道。 如果你渴望在地产行业一展身手，欢迎加入我们的团队！

世华地产诚聘精英： ????无责任底薪：1700元-2400元 ????岗位：业务精英，提成最高可达86% ????团队经理享受盈利分红，比例高达50% ????公司出资支持员工开店创业，无需返还费用 谢经理

【岗位职责】 1. 掌握茂名新楼盘详细资讯。 （提供参考模板，按指引操作即可） 2. 对接意向客户，协助完成看房及签约流程。 （配备十年经验导师，一对一指导带教） 【个人发展】 1. 快速融入房地产行业全流程。 （熟盘、邀约、带看、成交均配备标准化模板） 2. 结合房产领域：布局自媒体与AI智能工具。 （依托公司平台矩阵运营，支持个人品牌打造） 【岗位福利】 1. 底薪加提成薪资结构 2. 高比例提成激励机制 3. 团队、分店及公司层级团建活动 4. 招募奖励分红机会 【任职要求】 1. 关注自身成长，尤其希望在抖音、视频号方向有所发展的人员优先。 2. 对房地产行业具备一定兴趣和热情

1. 零风险、零成本、无需加盟，助力成熟经纪人轻松转型， 实现创业梦想，逆势突围毫无压力。 2. 无需资金投入，不承担经营盈亏。

开拓市场客户，筹备客户

任职要求：销售经验岗位经验：房产销售，汽车销售，人寿保险

一.薪资情况 1.本科及以上:7200+800房补 大专/士官/中专(党员):6200+800房补 高中/中专/士兵:5200+800房补 2.行业领先提成标准，租赁业务提成达35%，买卖业务提成区间为15%至45% 二.福利待遇 1.统一安排住宿，缓解初入职租房压力 2.专人指导带教，确保快速上手、全面掌握业务流程 3.总部组织带薪培训，助力个人能力持续提升 4.健全的晋升通道，每三个月开放晋升机会，表现优异者可破格提拔 发展空间：员工→客户经理→高级客户经理→储备店长→店长→区域总监→运营总经理 5.享有多样节日福利、团建活动及国内外团队旅游，另设多项绩效奖金与激励政策 三.岗位职责 1.客户拓展：查阅公司现有房源与客户资料，实现精准匹配，安排看房并推进签约 2.需求挖掘：深入沟通客户意向，提供专业的房产咨询及租购建议 3.实地带看：陪同客户实地考察房源，全面讲解房屋信息，及时回应客户疑问 4.促成成交：主导交易谈判过程，协助签订合同，保障交易规范有序完成 5.后续维护：提供签约后跟进服务，维系客户关系，推动口碑传播与转介绍 四.任职要求 1.年龄18-45岁，不限性别，具备大专或以上学历 2.市场营销、房地产经营管理等相关专业背景优先考虑 3.具备较强的沟通表达能力，能为客户提供高品质的租售服务体验 4.工作积极主动，学习能力强，富有团队协作意识

招采摘毛豆工人，地点广东茂名金塘镇1500亩到这就干活，五毛一斤，慢手两三百，快手四五百，工资日结，工期一个半月左右，吃集体食堂，每人一天20元，想干的联系我同步

现需要招三四名专业贴纸皮砖师傅，贴砖面积有一千多平方，地址茂名化洲长岐镇米能乡，联系电话

28、✅【广东茂名信宜市】市政管网测量施工成手若干，精通RTK，有施工经验，薪资10000-12000元/月，管吃住，联系电话

好消息：尚有少量招聘粤BA（持保安员证）临保人员名额： 1.年龄19-55周岁，自备保安服或黑色衣服均可参与。 2.市区集合时间：14:00前茂名市文化广场免费接送。 3.奥体集合时间：自驾车人士15:00分前（奥体旁边省实学校）。 4.本场次160元/人，（市区包车辆来回、包饭、包水）。 5.余下还有多场广东省城市足球与排球茂名主场的兼职临保活动，请各位持保安员证（男女不限）积极勇跃报名参与。 、25号 、10号、23号。感兴趣请与陈生（同步）联系。

招聘：研发样品技术员 薪资：6000元以上/月 岗位职责：1、负责样品制作进展的跟进和掌握，2、负责制作记录的归档和整理；3、负责研发图纸样品的登记和管理，及样品的入企及出货；4、负责样品制作阶段新材料确认，及样品房及材料盒的5S管理5、负责样品制作所需的原材料领用及管理，6、负责对样品室仪器、设备进行维护和保养7、工作地点在研发样品室，偶尔搬动样品重活。岗位要求：1、本科及以上学历，磁性材料、电子电器、理工类相关材料专业；2、善于沟通协调，有较强的动手能力，有较强责任心，团队精神；3、具备良好的学习能力和解决问题能力，熟悉办公软件4、优秀应届毕业生可培养

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应灵活工作时间与外出带看需求 3.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务系统 4. 无经验者可接受带薪培训，有地产中介从业经历者优先 5.遵守职业操守，诚实守信，无不良从业记录

【岗位职责】 · 负责新房项目的客户接待与销售跟进 · 通过电话、面谈或网络渠道开发潜在客户 · 协助客户完成房屋买卖流程 【职位要求】 · 无经验也可，公司提供培训指导 · 具备良好的沟通能力与服务意识 · 能适应灵活工作节奏，积极主动 【工作时间】 09:00-20:00（具体班次可协商） 【薪资福利】 · 综合薪资：3000-20000元/月，多劳多得 · 五险保障，

云禧台房产招聘外围房产专员，适合宝妈，不耽误接送孩子

经验不限学历不限 职位详情 全成都招聘 不打电话、不需要穿工装、不发传单等。 薪资待遇： 6000-32000（可查工资表） 上班时间：9:30-17:00 招三个岗位 （三个任选其一也可灵活更换） 1.小红书抖音运营： 轻松6000-12000 负责拍摄发布很新姑子，回复流量群体整理。不需要外出晒太阳。 2.租房管家： 平均最低8000-24000 负责带看客(开门我相信都会吧)整理合同陪伴签约 3.资源整理： 不需出门12000-34000 维护房东业主合作公司挂房业务(手机登记信息，业主 和公司发的信息如实填写就这么简单) 个人(ToC) 对企业/机构(ToB)销售经验 无经验要求

因公司房源管理需要，现招聘⼤量兼职房屋资料协助员，负责房源相关资料统筹签署事宜，岗位操作 简单，⽆需复杂⼯作。 酬劳丰厚，项⽬完成后⼀次性结清薪资，流程简便，仅需本⼈到场签字2-3次即可。 薪资标准 1. ⼀次性办理项⽬：2000-8000元/项⽬ 2. 分期办理项⽬：3000-10000元/项⽬ 任职要求 1. 个⼈征信良好，⽆逾期、失信等不良记录； 2. 年龄在22-50周岁之间； 3. ⼭东省内⼈员（济南地区优先），或在济南居住满半年（可提供社保缴纳证明或打卡⼯资流⽔）。

【休闲食品公司招聘启事】 业务员（多名） 薪资福利：底薪+提成，月均收入约5000左右，每月休息3天 工作地址：化州市区/郊区 联系方式：

1、按公司制订的销售计划，完成销售任务； 2、积极开拓新客户，提高产品市场覆盖率 3、负责区域内市场信息的收集、竞品分析及客情维护工作； 4、对销售工作有浓厚的兴趣，思维敏捷； 5、沟通能力及责任心强； 6、吃苦耐劳、抗压能力、学习能力强； 7、有较强的计划、组织和团队合作能力； 8，有相关销售一年以上经验

1．执行电话销售计划：Ø寻找目标客户，主动联系客户，推广介绍公司产品；Ø通过电话和互联网等联络方式，实现公司产品的销售和市场计划；Ø针对上级制定的业务按照推广方案进行宣传和销售；Ø协调公司内部资源，提高客户满意度；Ø收集和分析市场数据，并定期反馈最新信息。2．客户开发与维护：Ø按照公司要求进行目标客户的搜集与整理，通过电话、邮件、传真等方式开发新客户，了解新客户的需求，促成约见，为公司产品和服务不断开拓市场占有率；Ø通过电话、邮件、传真等方式维护与老客户的友好关系，掌握老客户的信息和新需求，不断满足老客户的新需求；Ø对新老客户进行电话回访、调查，了解对公司产品和服务的使用情况，并记录相关信息，建立和维护客户资料；Ø耐心、友好、详细地回答来电客户关于公司产品与服务的咨询问题，让客户充分了解公司及公司产品和服务的优势；Ø进行项目跟踪，及时处理客户反馈信息，促进客户满意度的提升；3．市场信息的收集与分析：Ø及时通过电话获取各种信息，寻找销售机会，配合客户经理完成公司的销售任务；Ø记录、汇总客户对公司产品和服务的所有评价和要求等信息，并加以整理分析，形成报告向上级汇报；Ø准确记录客户信息并存档。任职资格:基本条件：年龄在23周岁以上，性别不限。教育背景：大专（含）以上学历；知识结构：计算机、市场营销、管理类、其他培训经历：受过销售技巧、市场、营销等方面的培训。经验：二年以上电话销售工作经验，熟悉制造业，物流业等行业客户，有IT行业电话销售工作经历者优先；技能技巧：Ø对行业客户特点较为熟悉，拥有丰富客户信息资源；Ø熟悉电话营销的运作流程和技巧，能友好地通过电话与顾客交谈，并能准确表达需要阐述的信息；Ø熟练使用电脑办公软件和销售管理相关软件，能熟练运用电脑辅助自己的工作；，态度：Ø客户服务导向：对客户有较强的服务意识，尽自己的最大努力了解和满足客户的需求，使客户得到最大程度的满意；Ø沟通能力：善于把握他人的态度和观点，理解话语和行为背后的原因，能够迅速捕捉到领导及顾客的需求和问题，并积极主动地通过沟通化解矛盾，解决问题；Ø分析能力：能够对复杂事物的信息进行集中归类，能够通过对信息的理解和分析及时、准确地通过现象看到事物的本质及其前因后果。Ø团队能力：能有效地与公司其他产品线团队进行培训，并共同制定电话营销计划

国际会音乐会客厅 1.营销经理（面议） 有一定的客户，性格开朗服从管理 2.销售经理 有招聘带队能力，服从公司管理安排 3.销售员 性格开朗，情绪稳定。服从公司管理

一、核心岗位职责 装修公司销售岗位的核心工作围绕“客户全生命周期管理”展开，具体包括： 1.客户开发与维护：通过电话、网络、线下小区推广、展会等渠道挖掘潜在客户；定期回访老客户，挖掘二次装修或转介绍机会。 2.需求分析与方案对接：与客户沟通装修需求（预算、风格、户型等），协调设计师提供个性化方案；解答客户关于材料、工艺、工期的疑问。 3.销售谈判与签单：运用谈判技巧促成客户签单，处理异议（如价格、设计调整）；协助完成合同签订及付款流程。 4.协调跟进：与设计、施工团队对接，确保客户需求准确传递；跟进项目进度，及时向客户反馈进展。 二、任职要求 多数岗位对学历（大专及以上优先，部分不限）和经验（1-3年销售经验优先，无经验可培训）要求灵活，但强调以下核心能力： 沟通与谈判技巧：具备良好的语言表达能力，能准确把握客户需求，说服客户达成合作。 行业兴趣与学习能力：对家装行业有热情，愿意学习装修流程、材料知识；好学、悟性高者更受青睐。 抗压与目标导向：能承受销售业绩压力，具备独立完成目标的能力；适应快节奏工作环境。 团队合作精神：能与设计、施工团队良好配合，共同完成客户服务。 三、薪资福利体系 提成与奖金：提成比例根据业绩浮动（3%-8%不等），部分岗位设置“开单奖”“业绩奖”“年终奖”；综合月薪可达5000-10000元。 福利待遇： 培训支持：带薪培训（新人入职培训）； 员工关怀：节日福利、团建旅游、带薪年假； 其他：部分岗位提供交通补贴、话补、饭补。

岗位职责: 1.负责通过公司给出的线上客户名单，推广公司装饰材料产品; 2.利用网络平台和工具进行产品展示和销售，提升品牌知名度和市场份额; 3.跟进客户咨询，提供专业的产品信息和解决方案，促成交易; 4.收集市场反馈，分析竞争对手，提出产品优化建议; 5.维护客户关系，建立长期合作，提升客户满意度和忠诚度。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展网络销售工作; 2.熟练使用各类网络销售工具和社交媒体平台; 3.对装饰材料行业有一定了解，有志于在电子商务领域发展; 4.有较强的目标意识和责任感，能承受工作压力，追求业绩; 5.积极主动，具有团队合作精神，愿意接受挑战。

工作职责: 1、负责项目招商工作的落地执行，包括商户沟通、合同签署等，协助达成招商目标； 2、按上级要求开展市场调研，并完成调研分析报告的编制； 3、参与招商谈判及合同签订过程，协同相关部门推动招商工作顺利实施； 4、协助品牌资源的拓展与关系维护，配合完成品牌库的整理与更新； 5、参与各类招商活动及会议的组织执行，并根据安排支援其他筹备阶段项目的相关工作。 任职资格: 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上购物中心招商岗位工作经验； 3、熟悉商务谈判与品牌拓展专业知识，拥有丰富的商户资源积累。

销售顾问，经验不限，工作地点位于茂名市区， 只要肯拼肯干，月入20K并非遥不可及

负责店内日常事务管理，开展商业运营及业务推广工作

一二手房买卖，租赁服务