团队管理：负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核，提升员工服务意识和专业技能。 服务监督：巡查各服务区域，监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量，及时处理服务漏洞与客户反馈。 客户关系维护：接待并妥善解决客户投诉与需求，建立良好客情关系，提升客户满意度与复购率。 运营协调：协调各部门间的工作衔接，保障酒店日常运营顺畅，参与制定服务标准与优化方案。 数据与报表：统计服务相关数据，制作运营报表，为酒店管理层的决策提供依据。

岗位职责: 1.指导和管理餐厅员工，确保服务质量； 2.处理客户投诉，维护良好的客户关系； 3.确保餐厅运营顺畅，包括但不限于员工排班、物资采购等； 4.监督服务品质，确保顾客用餐体验； 5.配合店长工作，参与日常运营管理和改进。 任职要求： 1.具备强烈的服务意识，能够提供优质的客户服务； 2.具有良好的团队管理能力，能够激励和管理团队； 3.具备餐饮行业相关经验，熟悉餐饮前厅管理流程； 4.良好的沟通技巧，能够有效处理客户投诉； 5.具有责任心，能够在快节奏环境中保持工作质量。

负责写菜输入电脑，日常工作安排跟单

东莞黄江镇茶餐厅招聘部长多名 包吃住月休3日9小時有意請面談或者電話聯繫黃小姐

全职底薪4400起步，有全勤奖200，绩效工资，社保等福利，包吃包住，月休4天。欢迎能吃苦耐劳，形象好的伙伴加入，视能力情况匹配职位和薪资，有兴趣欢迎来电。 兼职小时工23/每小时

高薪诚聘餐厅主管 工作地点：深圳市福田区或者罗湖区 薪资待遇：6K-8K/月 （具体面议，优秀者薪资可上浮） 岗位职责 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括排班、人员调配、服务标准监督等； 2.确保食品安全、环境卫生及顾客满意度达标； 3.协助店长制定营销策略，提升门店营业额； 4.培训新员工，打造高效团队，处理突发客诉； 5.控制成本损耗，优化库存管理。 任职要求 1.年龄25-35岁，初中及以上学历，餐饮/酒店管理专业优先； 2.2年以上餐饮行业管理经验（连锁品牌经验者加分）； 3.熟悉餐饮市场，具备强服务意识与抗压能力； 4.普通话流利，粤语/潮汕话基础者优先。 福利待遇 弹性排班+月休4天 完善的晋升通道（主管→店长→区域经理） 提供住宿+三餐 应聘方式** 电话： 品牌简介 俩家店都100多平，主打潮汕菜系（店不大菜品简单容易上手），在深圳拥有2家分店，团队年轻有活力，期待您的加入！

岗位职责: 1.协助总经理进行酒店日常管理工作，确保服务质量； 2.监督和管理酒店员工，提升团队工作效率； 3.参与制定和执行酒店销售策略，增强市场竞争力； 4.维护客户关系，确保客户满意度； 5.处理客户需求，确保客户服务质量。 任职要求： 1.具备良好的团队管理能力和商务谈判技巧； 2.能够根据市场动态调整销售策略； 3.具有良好的客户服务意识，能够处理客户需求； 4.具备优秀的组织和沟通能力，能够有效管理客户关系； 5.能够在高压环境下保持良好的工作状态。

东莞！南城！高端餐吧招人啦！ 招聘岗位：客服经理 年龄18-35岁，男女不限！ 身高160cm以上，工资5500+提成 身高175cm以上4500+提成 形象气质佳热情主动 需具备较强服务意识！ 接受无经验！！！可培训上岗 有兴趣致电：

蔡玉蛟蒸饺·粥粉面饭招店长1名、领班2名和厨工、前厅服务员多名啦！ 我们专注薄皮蒸饺和广式茶点，是有好口碑的老字号，现在要找懂吃更懂管理的“掌柜人”～ 要求很简单： 1.年龄在25-45岁之间，最好有1-3年及以上中式快餐或者简餐店长的经验。 2.得懂前厅服务，会管理员工，能控制成本，还能保证品质。要负责店里日常运营管理，像现场营运、人员管理、订货排班、成本管控、设备维护这些都要管。 3.做事踏实有担当，能带着团队把事情做好。 你能得到什么呢？综合月薪4000-5000元，还有绩效，包2餐。另外，有带薪培训、节日福利，还有团队聚餐。我们有20多家连锁店，是稳定发展的老品牌，能给你施展才能的平台。 想申请店长或者领班的，直接到江门市新会区人民路19号门店面谈就行～ 期待认真负责、想干实事的你，一起把这笼热乎乎的蒸饺做好！

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作，确保服务流程标准化与客户体验最优化； 2. 监督公共区域及客房卫生质量，定期巡检并落实整改，保障酒店环境安全、整洁、舒适； 3. 制定并实施员工培训计划，提升团队服务意识、专业技能与应急处理能力； 4.管理人力排班、物资采购、成本控制及供应商协调，实现运营效率与经营效益双提升； 5.高效响应并妥善处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与客户忠诚度。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及跨部门沟通协作意识； 2. 拥有较强的领导力与团队管理经验，能激发员工积极性与归属感； 3.逻辑清晰、责任心强，善于分析问题并推动闭环解决； 4.有酒店运营管理相关工作经验者优先； 5.学历不限，热爱服务行业，认同客户至上理念。

招聘：快递员（睦岗街道） 薪资：5000-10000元/月 1、完成负责区域内的快件的及时派送; 2、及时收取区域内可要发送的快件; 3、完成经理交代的基本任务; 4、以客户为中心，提高客户满意度，提升申通快递形像 任职资格: 2、执行力强、有团队意识能较好的融入公司团队; 3、吃苦耐劳,人品端正,做事仔细认真; 4、有上进心、对自我和工资有要求; 5、自带三轮车，可租用 6、熟悉当地地形，有同行业工作经验者优先; 7、身体健康，无不良嗜好

糖水店招长期兼职 周末假期 寒假 暑假均可，低头族勿打扰。

【怀集/公寓】招聘: ▲客房服务员(1名） ，讲究卫生，吃苦耐劳，有做过保洁工作经验优先，有工作责任心。 工资待遇：底薪熟手2200元/月（生手2100元/月）伙食补贴300元（）（任务每天12间，超出计提成） 上班时间：（8点-下午4点） 或（10：00-下午6:00）可自由选择，（月休3天）节假日另计 上班地点:腾龙洲际酒店附近 咨询电话:

岗位职责： 1、负责工艺文件的编制、审定及现场技术指导； 2、主导关键物料的工艺研发与过程跟踪； 3、制定工时定额并进行工价核算与标准设定； 4、承担工装夹具设计、生产技术支持及新员工技能培训； 5、参与机加工设备的选型评估、操作指导及日常维护； 6、推进日常工作任务执行及相关协调联络工作。 任职资格 1、具备全日制大专或以上学历； 2、具有材料热处理或表面处理工艺经验者优先考虑； 3、五年以上机加工工艺相关工作经验，精通车、铣、镗、钻、CNC等加工方式的操作规范与工艺要求； 4、熟练掌握机械设计软件及各类专业工具的应用； 5、具备自动化设备设计与维护经验者优先；有管理经历者更佳； 6、工作认真负责，执行力强，具备良好的沟通协调能力及持续改进意识。

负责整个机加工车间的管理和运营，保障车间安全运行、生产效率提升及产品质量达标。 岗位职责： 1、承接车间交付目标，制定工作计划，并监督团队按计划推进生产任务； 2、指导并培训员工，提升其操作技能与专业认知，增强车间整体作业效能； 3、对生产过程中出现的质量问题及时分析与整改，确保产品满足公司标准，一次合格率目标＞99.9%、CPK值目标＞1.66； 4、推动TQM全面质量管理落地实施，落实5M1E、P-FMEA等管理体系执行； 5、参与或主导新产品开发，以及新工艺、新工具的导入与应用； 6、协调各职能单元协同配合，保障车间生产计划有序开展； 7、持续优化加工工艺路径与加工方法，提升效率与品质，达成降本增效目标，并组织技术成果与经济效益的专业评估； 8、制定人员招聘需求、培训方案及绩效考核机制，保障团队稳定性与高效运作； 9、监督检查工艺技术标准在车间的执行情况； 10、编制生产计划，实施生产过程与工序管控，开展过程测量与监控； 11、全面负责车间5S管理，将5S责任区域落实到人，保持现场整洁有序。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历； 2、逻辑清晰、作风利落、积极主动，具备较强的工作热情和抗压能力，表达清楚、推动有力、结果导向、善于复盘； 3、具备3年以上操机经历，5年以上机加工车间管理经验，拥有丰富的现场管理与项目管理实践； 4、熟悉数控车床、三轴、四轴加工中心等常用加工设备； 5、具备良好的目标管理、组织协调、沟通表达与执行能力，责任心强； 6、熟悉机加工车间的生产工艺流程、设备特性及作业规范，具备um级精密加工的技术指导能力； 7、掌握项目管理知识体系，持有PMP认证者优先，能统筹管理机加项目物料各阶段进度并处理异常情况

安庆市香澜豪庭酒店管理有限公司,宴会管理员,,无地址

帅府宾馆招聘岗位 1宾馆前台领班（有酒店/宾馆/民宿领班或主管经验优先） 2. 前台收银员 3. 客房服务员 任职要求 • 年龄18-50岁，身体健康，责任心强 • 有相关工作经验者优先，无经验可培训 • 服从管理，吃苦耐劳，服务意识强 薪资待遇面议。电话

浑南沐里沐外温泉酒店 · 诚聘英才 主管 / 特业主管 / 营销经理 ✅ 综合薪资 主管/特业主管：5000+ 营销经理：5000-10000+ ✅ 任职要求 • 年龄40岁以下 • 有温泉/洗浴/酒店相关工作经验 • 营销经理需有客户资源、沟通能力强 • 特业主管需熟悉特业管理、安全消防 ✅ 上班时间 10小时高峰班 / 上12休24 ✅ 福利待遇 包吃包住｜福利齐全｜平台稳定｜晋升空间大 工作地点：浑南沐里沐外温泉酒店 有意者可电话沟通或直接到店面试刘总

旅游度假酒店，酒店的日常管理和业务对接能力强，能熟练对接OTA和新媒体宣传。吃苦认真敬业！

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招聘：楼面主任 薪资：4000-4800元/月 1.楼面管理经验优先，熟悉餐饮服务流程与楼面运营规范； 2.具备优秀的团队管理能力，能合理调度人员、统筹工作，有较强的沟通协调、问题解决能力，处事沉稳高效； 3.服务意识强，注重细节，能精准把控顾客需求，具备良好的客情处理技巧，维护门店品牌形象； 4.吃苦耐劳，能适应餐饮行业、节假日上班的工作节奏，有高度的责任心和敬业精神； 熟悉餐饮行业卫生、安全相关规范，能配合门店完成业绩指标； 5.普通话流利，懂讲粤语，具备基础电脑操作能力

楼面经理 薪资福利:4000 - 4800元/月，月休3天，包工作餐 招工人数:1名

办理酒店客人入住退房手续 完成酒店要求的其他事宜

招聘：客房服务员 薪资：2000-2300元/月 职位详情： 认真填写每日物品表和做房时间表；根据前台反馈的客人退房信息，及时查房，反馈信息；按规定要求清洁房间卫生和对客服务。

招聘：楼面部长 薪资：3500-4000元/月 1.协助楼面主任统筹门店楼面日常运营，落实服务标准与工作流程，保障楼面服务高效有序开展； 2.负责班组人员的日常调度、岗中督导，指导员工规范服务操作，及时解决服务中的各类问题，提升服务质量； 3.对接到店顾客需求，做好客情维护，妥善处理简单投诉与建议，提升顾客用餐体验与满意度； 4.做好楼面与后厨的沟通衔接，保障出餐、传菜、送餐流程顺畅，配合完成门店营收目标； 负责楼面区域的环境整洁、物资盘点与设施设备日常检查，落实卫生、消防安全管理规范； 5.协助完成团队岗前培训、考勤统计与绩效辅助工作，营造积极的团队协作氛围； 严格执行门店各项规章制度，配合主任完成各项工作安排。

招聘：西餐厅主任 薪资：5000元以上/月 岗位职责:1、负责前厅的日常运营管理，确保服务流程顺畅高效；2、监督员工的服务质量，提升顾客用餐体验;3、处理顾客投诉，维护店铺形象，确保顾客满意度4、协助店长进行库存管理，确保食材和用品充足;5、定期组织员工培训，提升团队专业技能和服务意识，6、能适应两班轮班制（9点到18点、12点到9点）任职要求:1、具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅工作流程2、优秀的沟通能力和团队管理能力，能够激励员工;3、良好的问题解决能力，能在高压环境下保持冷静;4、注重细节，有较强的责任心和服务意识；5、能够适应轮班工作，包括周末和节假日；6、基本服务有英语术语要求。岗位福利：1、包吃包住

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招聘：客房领班岗 薪资：4000.0-5000.0 职位详情： 负责客房查房、清洁工作

招聘：客房 服务员 薪资：4000.0-5000.0 职位详情： 负责客房清洁工作

招聘：餐饮业店长薪资：3.6-4K/月门店全面运营的核心管理者职责涵盖日常运营监督团队管理客户服务协调