
电力工程现场管理负责人
1-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专电力工程
1. 负责施工项目现场的整体组织实施与协调。
2. 精准掌控项目在安全、质量、成本及工期方面的执行,统筹调配各方资源并实施动态管理。
3. 具备2年以上电力施工管理相关工作经验。
4. 持有土建、机电、电力等专业一级或二级建造师证书者优先考虑。
工商业光伏项目开发负责人
8千-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专面销/陌拜区域销售会议/会展销售
职位描述
1、开展区域或专业应用场景的市场综合经济形势研究,针对工商业光伏电站开发项目进行市场调研与前瞻性研判;
2、建立并维护与各方(政府机构、合作企业及潜在客户)的业务联系,独立完成对外协调与沟通事务;
3、拓展开发资源,对接意向客户,提供客户所需的专业化业务咨询服务;
4、拟定光伏电站项目的开发策划方案、实施路径及运营计划,并主导与客户的沟通及商务谈判工作;
5、负责客户合同的起草工作,及时与内部相关部门对接,推进合同签署并协助跟踪项目执行全流程。
任职要求:
1、学历:大专及以上学历,电力、电气工程、机电一体化、光伏工程等相关专业优先;
2、工作经验:三年以上工商业光伏项目开发经验,具备独立运作项目的能力;
3、具备项目前期投资测算、商务洽谈及撰写分析报告的实际能力;
4、掌握光伏电站项目申报与核准的相关流程;
5、了解国家及地方光伏产业政策导向与市场动态;
6、熟悉政府办事流程及公文写作规范,具备良好的书面表达能力,工作责任心强;
7、具备较强的组织策划、逻辑分析与综合协调能力,能够高效配合上级及团队协作推进工作;
8、能适应频繁出差,抗压能力强,可胜任高强度工作节奏。
别墅大宅家装工程部经理
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专住宅小区别墅豪宅内装
岗位职责:
1. 负责别墅大宅家装工程部的日常运营组织与协调管理
2. 跟控项目执行节奏,保障施工质量与客户体验达标
3. 指导团队成员成长,强化团队执行效能与服务专业度
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧,能顺畅对接客户及内部协作人员
2. 能适应高强度工作节奏,确保任务完成的时效与品质
3. 具备协作意识,能在集体工作中快速融入并发挥价值
4. 有高端住宅装修项目管理背景,具备推动现场工艺提升的实际能力
招聘工程部经理岗位说明
岗位核心目标
统筹公司家装工程项目管理体系,落实各项管理制度,优化施工现场工艺流程,提高工程交付的质量水平与运作效率。
核心工作职责
1. 统筹监管家装工地的进度安排、施工质量与安全管理,确保项目依标准顺利完成交付;
2. 落实公司制定的各项管理规范与操作流程,督导施工团队按规执行作业要求;
3. 分析现有施工环节中的技术薄弱点,拟定并实施工艺改进措施,推动施工能力升级并组织相关培训;
4. 负责工程团队的人力调配、任务分工与绩效管理,建设高效协同的施工管理队伍。
任职资格
1. 必须具备家装领域工程岗位从业经历,熟知家庭装修施工全过程及工艺规范;
2. 拥有团队管理实操经验,可独立开展团队运作协调与资源统筹工作;
3. 具备较强的制度落实能力,能有效将公司管理要求传导至施工现场;
4. 有成功实施工艺优化项目者优先考虑,能够结合实际提出切实可行的施工工艺改进建议。
光伏项目开发经理
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科企业内部技术项目管理分布式光伏电站储能
【岗位职责】
1. 负责分布式光伏电站项目和储能项目前期调研与可行性分析;
2. 参与项目方案的制定与技术交流;
3. 负责推进电站项目施工管理,跟进项目进度并协调资源。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,具备较强的沟通能力、抗压和协调能力;
2. 有3年以上分布式光伏电站现场管理经验行业,有较强的资源和深厚的知识储备;
3. 能够适应一定强度的工作节奏,具备团队合作精神。
本岗位强资源型,对结果负责,请谨慎投递简历!
油漆工|11000-12000|长白班|包吃住|不体检
1.1-1.2万/月
喷漆工包住包吃3-5人月结新能源
盐城建湖储能箱|长白班
不体检|包吃住|工时拉满
打卡满7天,每周预支2000元!
招聘要求
年龄18–50周岁,做过集装箱、特种箱优先录用
面试通过直接入职,无需体检
食宿工时
长白班,
厂吃厂住,免费2餐;宿舍下铺6人间,水电平摊
薪资说明
打卡满7天,每周可预支2000元
月底发放上月剩余工资
江苏盐城急招二保焊工,无需焊工证,会焊接即可。薪资日结,250元/天。名额有限,有意者可报
250元/天
二保焊/气焊日结
急招二保焊工,无需焊工证,会焊接即可。薪资日结,250元/天。名额有限,有意者可报名。
城东汽配厂招普工包吃包住免体检可借支
5-6千/月
汽配厂普工包吃包住20人以上月结经验不限
1. 年龄:20-55岁;
2,性别:男女不限;
3.职位要求:无需经验,接受新手入职 ,视力良好,手指灵活。
4. 薪资待遇:两班倒站班,普通工衣,时间8.00-12.00,13.00-17.00,17.30-20.00,包吃住,,综合薪资5000-7000元,次月月底发工资,。
5.职位描述:汽车座椅配件冲压岗位,发泡岗位。
工厂焊工|长白班|包吃住|不体检|每周可预支2000
1.1-1.2万/月
工厂焊工包住包吃3-5人月结长白班新能源
不体检|包吃住|工时拉满
打卡满7天,每周预支2000元!
招聘要求
年龄18–50周岁,做过集装箱、特种箱优先录用
面试通过直接入职,无需体检
食宿工时
长白班,每日上班11–12h
厂吃厂住,免费2餐;宿舍下铺6人间,水电平摊
薪资说明
打卡满7天,每周可预支2000元
月底发放上月剩余工资
施工主管
法液空惠州项目招聘岗位1:电气主管(ElectricalSupervisor)作周期:~工作制度:6*8工作制岗位要求:1.拥有法液空同类空分项目现场管理经验;2.负责项目电气专业现场施工监督、技术协调、质量与进度管控;3.熟悉工业电气图纸、高低压配电、现场电气安装调试规范;4.具备现场施工队伍管理、报验、问题闭环处理能力;岗位2:仪表主管(InstrumentationSupervisor)工作周期:~工作制度:6*8工作制岗位要求:1.拥有法液空同类空分项目现场管理经验;2.负责仪表专业现场施工监督,仪表安装、校验、回路调试管理;3.熟悉DCS、SIS、压力/温度/流量等仪表安装规范及验收标准;4.负责仪表专业施工协调、质量管控、资料报验;项目地点:惠州核心硬性条件:必须具备液空项目过往经验电话:
施工主管1-2人月结
安徽合肥高铁工地需要施工管理员1人,要求会开车,熟悉旋挖施工工艺及报检流程,(带电工证优先并增加补贴)能吃苦耐劳,有责任心,积极推进工地施工进度,工资由项目部月开,月薪¥10000管吃住。电话(转发87亲招聘信息)
项目主管
9千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专工程管理
任职要求:
1、具备土木工程、机电工程、结构工程、工程管理等相关专业大专及以上学历;
2、有分布式光伏电站项目管理经验者优先考虑;
3、持有建筑或机电工程专业一级或二级建造师等相关执业资格证书;
4、掌握工程项目管理专业知识,具备良好的沟通能力与团队组织协调能力;
5、具备驾驶技能,能接受频繁出差及外勤任务,具备较强的抗压能力;
6、熟练操作AutoCAD等绘图软件,熟悉各类现代化办公应用工具;
工作职责:
1、全面负责光伏项目的施工管理工作,编制项目管理方案,有效控制工程进度、质量、成本与安全,熟悉光伏项目报建流程及主要设备选型;
2、参与施工图纸审核,把控项目实施进度,监督工程质量与安全措施落实情况,与业主单位、设计单位及监理单位保持良好协作关系;
3、统筹处理施工过程中出现的技术、安全与质量问题,管理项目各项支出,确保工程按计划推进,并主导项目验收及竣工决算工作。
装修项目部主管
6千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限住宅小区别墅豪宅外装内装商用建筑5年以上工作经验
岗位职责:
1、统筹装修工程项目的全过程管理,确保施工进度、质量、成本及安全管理符合公司规范;
2、负责项目团队的搭建与日常管理,持续优化团队协作效率与工作效能;
3、协调客户、设计人员及施工班组之间的沟通,确保项目需求准确传达并落实执行;
4、管控项目材料的采购流程,合理控制预算,确保材料品质达标且供应及时;
5、应对施工现场各类突发状况,及时制定有效应对措施,保障工程有序推进。
任职要求:
1、大专及以上学历,工程管理、建筑学或相关专业优先;
2、具备5年以上装修工程管理经验,有大型项目运作经历者更佳;
3、精通装修施工流程,具有出色的项目统筹与团队管理能力;
4、具备良好的沟通协调技巧,能高效处理现场各类问题;
5、工作细致认真,责任心强,能够在高强度环境下稳定发挥。
生产主管
1.8-2.5万/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专齿轮
岗位职责:
1、统筹生产部门的日常运作与管理工作,依据既定计划组织落实各项生产任务;
2、监控生产进度与物料计划执行状况,协调解决制程中的异常情况,确保生产及物料目标顺利实现;
3、组织开展员工成本意识宣导,推行物料使用管控措施,持续提升员工在成本控制方面的认知与执行能力;
4、科学安排各生产班组的工作任务,掌握下属工作进展,保障管理有序、执行高效;
5、主导推进生产现场5S管理,促进5S制度建立并实现常态化运行;
6、严格执行部门岗位责任制与工作规范,组织并监督团队成员全面完成所属职责范围内的各项工作;
7、熟练掌握并应用TS16949、ERP、目标管理等管理工具,推动生产管理体系的标准化与信息化建设。
任职要求:
1、年龄35-45岁,大专及以上学历,机械设计与制造、机电一体化等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上生产制造类企业管理工作经历,其中至少3年担任生产经理岗位;有齿轮、减速机、电机等行业背景者优先;
3、精通生产全流程管理,熟悉生产部门运作机制,擅长生产调度与现场管理;了解机加工产品的工艺流程、质量标准及相关技术要求;
4、具备良好的组织规划能力,拥有团队搭建与人员管理实际经验,能够有效激励团队达成协作目标;
5、具有较强的成本与质量意识,能制定并落地实施有效的成本控制与品质提升方案。
装修工程部经理
6千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限住宅小区别墅豪宅外装内装商用建筑5年以上工作经验
岗位职责:
1、统筹overseeing装修工程项目的全过程,确保施工进度、质量、成本及安全达标;
2、搭建并优化项目团队架构,推动团队协作与执行效率持续提升;
3、联动客户、设计方与施工队伍,精准传达并落实各项项目需求;
4、把控材料采购环节,监督成本支出,确保材质合规且供货周期可控;
5、应对现场突发状况,及时研判并实施有效处置措施,保障工程稳步推进。
任职要求:
1、大专及以上学历,工程管理、建筑学或相近专业优先;
2、具备5年以上装修工程管理经历,有主导大型项目经验者更佳;
3、精通装饰工程施工流程,拥有出色的项目统筹与团队管理能力;
4、具备良好沟通协调素质,能高效处理各类现场事务;
5、工作细致严谨,责任心强,能适应高强度工作压力。
施工员月结
招聘工地施工员。薪资为6000-8000元/月。任职要求:有施工现场工作经验,熟悉施工工序及相关规范;能熟练识图,会使用水准仪、全站仪,会基础CAD操作者优先;能适应工地驻场工作,吃苦耐劳、责任心强、沟通顺畅;持有市政、建筑二级建造师证书者优先录用。
施工员会看图纸,
8千-1万/月
施工员3-6个月1-2人
岗位职责:
1.负责施工现场的组织与管理,确保工程按图纸、规范及进度计划有序推进
2.参与施工前的技术交底工作,协助编制施工方案和作业指导书
3.监督现场安全文明施工,及时排查并整改安全隐患
4.配合项目负责人完成质量检查、工序验收及相关资料填报工作
5.协调各工种之间的现场配合,解决施工过程中出现的实际问题
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历不限
2.熟悉建筑施工流程及相关法律法规,有施工现场实践经验者优先
3.能适应工地现场工作环境,具备较强的责任心和执行力
4.持有施工员上岗证书或相关职业资格证书者优先考虑
5.工作地点需服从项目安排,能接受阶段性驻场工作
工程总监/项目经理
1.5-2.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科土建工程商业建筑工业建筑住宅建筑房建工程
岗位职责:
1、定期组织重点项目的工程协调会,及时识别并预警项目供货与交付中的潜在风险。
2、按时完成集团项目策划的评审工作,以及图纸和重大技术方案的审核与把控。
3、按时推进项目工程类事项的审核、审批及技术标书的评标工作。
4、审查施工组织设计、监理规划及其实施细则,监督其执行情况并对监理单位工作进行考核;负责核查外委建筑材料的检测与试验报告;审核关键工序及关键部位的施工方案,严格落实公司质量管控标准和样板引路制度,组织一般性方案的技术评审。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,工业与民用建筑或相关专业。
2、具备3年及以上相同岗位工作经验,所参与项目须涵盖住宅、商业及工业等业态类型。
3、具有较强的领导力、组织协调能力及执行力。
项目经理-华东
2-4万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专crm
岗位职责:
1、负责CRM相关项目实施管理工作,包括项目需求管理、进度管理、质量管理、成本管理及人员协调等;
2、负责CRM系统项目实施的全过程管理;包括项目计划管理、需求分析、测试、客户培训、问题反馈收集整理及协调处理、项目验收等工作。完成项目过程中各类文档的编写、收集、整理、归档;
3、对需求进行管理,核心需求分析,追踪需求更改和处理情況;
4、对项目可能遇到的困难进行预测、评估并做好应对预案;
5、把控项目进度,跟进项目阶段性的时间节点,确保项目能按时高质量的完成;
6、定期组织项目会议,跟进和解决项目发生的问题,汇报项目进展;
7、能够与客户有效沟通,充分理解和整合客户需求与流程、参与设计与演示汇报工作;
8、执行公司或上级交付的其他工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,7年以上IT项目工作经验;
2、3年以上toB实施项目管理经验和团队管理经验,至少两个300万以上实施项目管理经验,单个项目团队人数不低于10人,有快消、酒水行业等项目经验优先;
3、有CRM/ERP项目实施管理经验者优先;
4、良好的业务理解能力,表达和沟通能力,责任心强,抗压能力强,出色的组织能力和团队合作精神;
5、有独立方案设计经验能力的优先;
6、具备丰富的迭代、敏捷等项目管理方法实践经验,在项目中能够熟练运用;
7、具有良好的执行力和责任心,具备细节管理能力,解决问题能力,能推动项目团队朝目标前进;
8、有PMP\ITIL认证者优先。
备注:可以接受出差
博智信息(证券代码:870739)系新三板挂牌公司,国家双软企业(川R-2014-0041)、高新技术企业(GR***********),目前也是全球最大的管理软件商SAP的全球服务高级咨询合作伙伴,博智为客户提供的服务包括以SAP为核心的ERP实施(涵盖传统ERP和BI)、销售管理咨询服务、IT规划、营销落地解决方案涵盖CRM管理和SFA移动商务应用。面向行业客户,我们提高更符合业务实际的高效的一揽子业务解决方案,我们的优势行业包括:快速消费品、化工、机械制造等。
博智开发了一系列的有自主知识产权的产品,包括CRM(销售大平台)、经销商平台、渠道进销存、市场费用管理、SFA移动应用等。
博智始终坚持以人为本,把每个员工的成长与发展作为公司的最核心竞争能力进行建设。不断的追求卓越是我们的目标,我们的使命是成长为一家在国内领先的、创新的、为客户持续创造价值的企业信息化服务领导商。
我们脚踏实地,以百分百的实干精神带领公司同事在10年的时间内扩大为如今350人的企业规模。如今,博智正处于快速起飞阶段,我们需要同样有事业精神的你来与我们一起见证博智的成长。
在博智,并不一定能带给你充满刺激的工作体验,然而,我们能保证每一天的付出,都有百分百的回报;
在博智,我们没有高大上的理想口号,然而,我们能保证所画的每一个饼,都会成为真正的蛋糕;
在博智,没有光鲜亮丽,然而,朴实无华的背后,是蛰伏于幕后的你我都懂得的专业精神;
在博智,我们不承诺给你一份毫无压力的工作氛围,我们知道,坚韧与责任才促成博智发展成今天的模样。
这就是博智,在喧嚣尘上的行业迷雾里,我们秉持本性,返璞归真,回归初心,希望有着共同信条的你,能够来到博智,和我们共同做这样一份事业。
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加入我们,您将会获得:
1、周末双休。
2、午餐补贴,各类节日福利,带薪年假,各种法定节假日。
3、体检、旅游、项目结束旅游基金。
4、持续不断的奖金:您的每个贡献都会被记录下来,我们用证书和奖金表达敬意和祝贺,丰厚的年终奖,专业工作需要成就感!
5、关注您的专业成长:提供专业培训机会,充满大牛的团队;结合专家的帮助和指导,通过持续在特定领域实践,是您专业提升最好最快的方法。
6、团建费用:每月一次的娱乐活动、聚餐活动等。
7、下午茶&咖啡&零食。
项目经理项目负责人
1.5-3万/月
项目经理3-5年中专/中技
一级建造师/高级工程师
薪资可谈,按月发薪,缴纳社保,极限提成,年终奖金,双休,江苏省内竣工项目优先考虑。
主持完成过本类要求的工程业绩不少于2类,全程参与度不低于70%,以下业绩4选2:
1.地上12层以上民用建筑工程1项,
或者地上8-11层民用建筑工程2项。
2.高度50米以上的构筑物工程1项,
或者高度35-50米(不含)的构筑物工程2项。
3.建筑面积6万平方米以上工程1项,
或者建筑面积5万平方米以上工程2项。
4.钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上的建筑工程1项,
或者钢筋混凝土结构单跨18-21米(不含)或钢结构单跨21-24米(不含)的建筑工程2项。
说明:上述4类业绩中,只要满足2类即可。
在施工合同(备案合同或者建设系统四库一平台、)中要体现出该人员是项目经理(建造师),一般只要是正规项目、报建项目等都能查询到相关项目经理信息(项目备案信息可查询)。
如上述平台无法查询到,可提供相应材料补录:施工许可证,中标通知书,施工合同,竣工验收报告,施工图纸
幕墙工程项目经理
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专土建工程房建工程商业建筑办公建筑住宅建筑一级建造师二级建造师安装工程
岗位职责:
1、承担项目管理目标及经营目标的管控职责
2、负责对项目团队成员的组织与管理
3、履行与甲方合同约定的各项义务
4、协调处理项目相关的外部关系
5、承担项目运营与管理过程中的风险管控责任
6、负责项目人员的成长与培养
7、全面负责项目的质量与安全管理
8、对安装队伍的管理失当承担相应责任
9、项目的统筹与执行:组建项目管理团队,建立健全各类专业管理体系并推动实施
10、主导项目经营工作,通过有效控制达成既定经营指标
任职条件:
1、年龄:28-40岁
2、学历:工程管理、项目管理、工民建、机械制造等相关专业大专及以上学历,具备中级工程师以上职称,持有二级及以上建造师资格证书
3、经验要求:具有5年以上相关工作经验,其中3年以上从事工程管理工作经历
4、知识要求:熟悉工程项目管理流程,具备良好的计划组织实施能力、全局掌控力、领导力、沟通能力和执行力,以及内外部关系协调能力
5、能力要求:具备出色的组织协调与沟通管理能力,拥有较强的书面撰写和语言表达能力
其它要求:能适应长期外出工作安排
栏目概述
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