岗位职责： 1、负责到店客户的接待服务，识别潜在购车意向并完成客户信息登记； 2、向客户专业介绍产品亮点，清晰传达车辆核心价值，提升客户购买意愿； 3、提供标准化试驾安排与服务，确保试驾过程安全顺畅，并对客户体验质量负责； 4、维护良好的客户互动关系，主动参与门店组织的试乘试驾及各类市场推广活动； 5、依据门店陈列规范执行日常巡检，保障展车、试驾车等销售物料处于良好状态； 6、协同销售团队成员，共同推进并达成门店销售任务指标。 岗位要求： 1、具备1年以上零售或客户服务相关工作经验； 2、热爱销售岗位，拥有良好的表达能力与客户导向的服务思维； 3、具备积极的协作精神，乐于支持同事，通过团队配合实现共同目标； 4、学习能力强，对汽车科技及智能设备有浓厚兴趣，能快速掌握车型知识； 5、可适应弹性工作时间安排，接受新零售模式下的排班机制。

岗位职责 客户沟通：作为客户与内部团队（技术、运营、交付、财务）之间的主要对接人，负责日常咨询响应、业务推进及合同、发票等相关事务处理。 流程管理：跟进销售全过程（从商机确认到回款完成），确保报价单、合同、投标文件等资料准确且按时输出与归档。 会议与演示：组织安排销售会议，制作演示内容，整理会议记录并落实后续行动计划。 负责新客户的开拓以及现有客户的持续维护，达成公司下达的销售目标； 结合市场调研、实地拜访与需求洞察，为客户匹配个性化解决方案； 推动销售全流程执行（线索获取→商机转化→签约落地→回款完成），提升项目执行效率； 深化客户关系管理，提高客户满意度与忠诚度，促进重复合作与长期价值挖掘； 联动产品与技术部门，传递一线市场反馈，支持产品迭代升级。 任职要求 大专及以上学历，欢迎应届毕业生投递 热爱销售岗位，具备销售经验者优先考虑（面向B端客户，行业不限） 【薪酬福利】 薪资结构：无责任底薪 + 高比例提成，收入上不封顶，业绩越好回报越高； 完善福利：五险一金、周末双休、法定节假日休假、节日慰问礼品等； 发展平台：身处人工智能前沿领域，国家高新技术企业资质，提供广阔职业发展空间。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.学历不限，具备良好沟通表达与抗压能力 3.积极主动，目标感强，具备较强的客户服务意识 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差 5. 诚信正直，具备团队协作精神和职业素养

岗位职责： 1.负责公司小满okki（SaaS）产品的推广与销售，搭建分层客户服务机制，完成既定销售目标； 2.联动阿里巴巴国际站相关产品，设计一体化营销解决方案，提升服务价值； 3.深入了解客户需求，推动市场延伸并实现客户的持续成长； 4.通过电话沟通及实地拜访等方式维护客户关系，推进营销方案落地促成签约。 职责要求： 1.大专及以上学历，愿意投身高提成销售岗位，不限专业背景； 2.年龄在20至30周岁之间； 3.有SaaS类软件推广经历，了解小满系统，具备独立站运营或互联网产品销售经验者优先； 4.能快速掌握产品特性及服务流程； 5.具备良好的市场敏感度和应变能力，擅长人际互动与表达。 待遇： 1、薪资结构：底薪（6000-8000）+销售提成（a:新签10%-14%；b:续签客户3%）+新签阶梯奖励+季度绩效奖金 新员工月均收入9k-18k，入职两年后月收入可达2万以上 2、弹性工作制+带薪年假+节日福利+团队建设活动 3、健全的培训支持体系，配备专属导师一对一指导 4、每年提供两次晋升机会 上班时间 8:40-，每季度前7周双休，后5周单休，法定节假日正常休假。 注：需自备电脑，能接受适度加班。

公司简介：上海福旺品牌初创于2005年，主营业务有注册公司、代理记账、企业变更及注销等一站式服务。经过多年发展，现已成为该领域具有影响力的企业，期待你的加入。 【薪资待遇】 1、薪资结构：底薪+提成+奖金，努力做，收入上不封顶！ 2、员工福利：享受节假日福利、下午茶、团队建设活动等多项福利； 3、培训指导：提供系统化业务知识培训，配备工作手机与电脑，实行一对一辅导，确保快速适应岗位，后续由主管持续跟进，助力高效出单； 完善的晋升通道：销售—销售经理—销售总监 4、办公环境为5A级写字楼，配备空调、冰箱、微波炉等设施，营造舒适、轻松的工作氛围，快乐上班，收获成长。 【工作时间】 9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息～ 【岗位职责】 通过电话主动联系客户，介绍公司产品与服务内容，了解并挖掘客户需求，推动成交；公司提供精准客户资源，无需自行拓客。 【岗位要求】 1、勇于突破自我，普通话流利，性格外向，具备良好亲和力； 2、具备服务意识，责任心强，态度积极，富有开拓精神，注重团队协作，学习能力和沟通表达能力强。 [郑重声明] 本公司直接招聘，不收取任何费用，请广大求职者放心投递。

岗位职责： 1、负责门店内商品的引导与销售工作； 2、掌握店内各类产品信息，热情接待到店顾客，精准把握客户需求，提供专业的选购建议和搭配方案，促进成交； （新员工初期以学习适应为主，入职即享系统化带薪培训，到岗后配备一对一导师指导，每月开放晋升通道，团队协作达成业绩目标，不设个人销售压力，工作环境轻松，同事关系融洽！） 岗位要求： 1、不限学历，不限年龄； 2、工作经验不限，有销售经验者优先考虑，性格亲切友善，积极向上，为人正直真诚，具备较强的进取心和晋升意愿即可。 薪酬福利： 1、收入可观。入职前3个月无责任底薪7800元起（综合月薪7800-13000元）+丰厚提成+五险一金； 2、成长迅速。提供专业带薪培训+快速晋升机制（每月1-2次晋升调薪机会），发展路径清晰，新开门店多，晋升空间大，3个月可申请成为储备店长，半年有机会晋升为店长！ 3、作息良好。 4、公司统一安排住宿（房间配置齐全，每周专人清洁宿舍，营造舒适生活环境，小区安保完善，保障女性员工居住安全。） 5、福利多样。新人融入团建、每月聚餐、开单奖励、节日惊喜礼品+特殊节日代寄家庭礼品、工龄奖200元、法定节假日享三倍薪资。秉持“员工是公司第一财富”理念，入职满三个月员工享孝心工资200元/月，可邀请父母来沪游玩，公司承担1000元路费补贴+赠送暖心礼品，并给予至少一天假期陪伴家人；同时购买公司产品享受专属员工折扣！ 6、还享有长达30天的带薪年假！（我们是一家充满温度的企业，遇特殊情况支持长期休假！） 有意者欢迎随时咨询，全天候在线回复！

岗位职责 1. 利用公司资源，通过电话或微信邀约客户到店，了解客户需求并提供车辆租购解决方案。 2. 负责接待到店客户，推动成交，达成个人及团队销售目标。 3. 全程跟进订单流程，协助办理签约、保险等相关手续，确保车辆顺利交付。 4. 配合新媒体运营，参与出镜拍摄短视频并按脚本完成内容输出。 任职要求 1. 年龄18-32岁，形象良好，高中及以上学历，应届毕业生亦可（热爱汽车行业者优先）。 2. 有半年以上销售经验，具备汽车、以租代购或金融产品销售背景者优先；熟悉二手车市场或自带客户资源者加分。 3. 持有C1驾照，熟练使用办公软件，具备良好沟通能力与应变能力，目标意识强、执行力佳。 岗位福利 - 底薪4500元，综合月收入2W+，每台车提成2500-5000元 - 单休，缴纳社保，定期组织团建活动

【工作内容】 本岗位主要负责公司保健品的销售推广。 -开展公司产品的市场宣传与销售工作，达成设定的销售指标； -运用微信、电话、邮件、社交平台及线下会面等方式联系潜在客户，挖掘客户需求并提供匹配的产品方案； -持续跟进已有客户，保持良好互动关系，提升客户满意度与复购意愿； -整理市场动态及竞品信息，为产品优化和营销策略调整提供参考依据； -参与行业展览及相关推广活动，增强品牌曝光度与市场影响力。 【任职要求】 个人特质： 具备较强的沟通表达能力和人际互动技巧，能与各类人群顺畅交流； 1、对销售岗位有热情，目标明确，心理素质好，能应对高强度工作节奏； 2、可独立外出拜访客户，以客户需要为核心，关注长期合作关系建立； 3、性格积极乐观，敢于主动接触新人群体，注重基本商务礼仪与语言表达； 4、认可企业价值观，乐于融入团队共同发展，具有创新思维和协作意识； 5、工作态度端正，认真负责，勤奋务实，拥有良好的服务意识和团队精神； -本岗位接受应届生或无相关经验者投递，公司将安排系统化培训与全程指导，助力新人快速上手。

1.个性化营养方案制定 根据客户健康状况(如体重管理，慢性病，亚健康等)，饮食习惯及生活方式，设计科学，安全的营养干预计划，包括膳食搭配，营养补充建议及行为指导。 针对特殊人群(如孕妇，儿童，老年人，运动员等)提供定制化营养方案。 2.健康咨询与教育 通过线上线下渠道(如电话，社群，直播等)为客户提供一对一营养咨询服务，解答饮食，健康相关疑问。营养知识输出，通过线上或线下课程，提升客户健康意识与自我管理能力。

【新人奖5000！】 320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作在苏州公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

上海市黄浦区招装修木工

岗位职责： 1.按照施工图纸及工艺标准进行墙面、地面等区域的瓷砖铺贴作业 2.进行基层处理、弹线定位、瓷砖切割与镶贴，确保平整度、垂直度及缝隙均匀 3.配合项目经理完成现场测量、材料核算及施工进度协调 4.做好工完场清，保持作业区域整洁安全，符合文明施工要求 5.参与质量自检与整改，配合验收工作 任职要求： 1.具备贴砖相关工作经验，能独立完成各类瓷砖铺贴任务 2. 熟悉常用瓷砖材料特性及粘结剂使用规范 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神 4.身体健康，适应施工现场环境，无恐高症等影响高空作业的疾病 5.持有相关职业资格证书或上岗证者优先

上海市黄浦区招电梯安装、工地小工/杂工，要求会开车，有C1驾驶证

诚聘货车销售2名，男女不限，会做视频推广，工作经验不限，底薪加提成

岗位名称：汽车销售顾问；汽车销售服务岗位（接待、售后等）。 岗位要求：1. 年龄在18-40岁之间，性别不限，形象良好。2. 具有汽车销售或相关行业的经验者优先。3. 具备良好的沟通和表达能力，持有C1驾照。 薪资待遇：底薪+提成，有潜力实现高收入。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，具备抗压能力与团队协作精神 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与客户转化 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，抗压能力强，具备团队协作精神 5. 熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

岗位职责： 1. 负责坪山区域新能源货车的客户开发、产品介绍及销售签约工作 2. 主动跟进公司提供的精准客源，高效完成邀约、试驾、报价及成交全流程 3. 向客户清晰讲解车辆性能、政策补贴、金融方案及售后服务保障 4. 定期回访已购车客户，提升复购与转介绍率，维护良好客户关系 5. 配合团队完成月度销售目标及市场反馈信息收集 任职要求： 1. 对新能源商用车市场有热情，具备基础汽车知识者优先 2. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通谈判与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，高中及以上学历更佳 5. 遵纪守法，责任心强，能适应灵活工作节奏

岗位职责： 1. 负责上海和华东地区渠道市场开发与维护，与合作伙伴保持良好的业务关系； 2. 根据业务规划，制定渠道拉新合作方案； 3. 及时更新移民资讯，为合作方提供业务培训； 4. 与合作方协作为渠道客户提供专业的移民项目服务； 5. 能快速协调处理日常运营中的渠道反馈问题与需求。 任职要求： 1. 本科以上学历，3年以上移民行业渠道拓展经验； 2. 责任心强，善于沟通，有较强的团队协作能力，抗压能力； 3. 有一定的亲和力，形象气质佳； 4. 具备个挣钱欲望的优秀人才。

世界杯红利期来了，我们线下有二十多家体彩店，诚意邀请人才合作，或者来工作。 1.有销量并且能持续生产销量 2.有资源，能激活对接客户 3.能打粉引流，持续产出。 各种合作方式都可以，只要你能把销量做起来，一切条件可谈。

底薪8000，真实有效！！！ 岗位福利: 1. 薪资8000+提成最高50%，额外享有多种奖励与福利 2. 工作时间：早九晚七，无需加班！！！ 3. 新人保障薪资8000起 岗位工作: 1. 公司提供意向客户资源（依托稳定合作平台及渠道），通过电话邀约有需求的客户即可，无需上门拜访 2. 无经验也可胜任，资深员工全程指导，快速适应岗位 3. 培训：公司统一组织岗前培训，提供专业技能教学，后续安排一对一帮带， 助你轻松掌握工作方法与技巧，顺利开展业务 晋升：客服专员-客服组长-客服主管-客户经理-门店负责人，内部择优选拔， 晋升机制公开透明 福利：下午茶含水果咖啡奶茶+周度奖励+月度季度奖金+年终奖

岗位职责： 1，市场开发：通过各种渠道，开发海外客户，推广商业调研、风险管理与咨询服务等。 2，资源整合：对接海外相关咨询机构，建立合作网络，为中国出海企业链接国际资源。 3，客户运营：跟进项目交付，维护客户关系，提升满意度，促进复购与转介绍。 4，支持：撰写推广材料及合作协议，确保专业合规。 任职要求： 1，本科以上学历，专业不限；国际贸易、英语、风险管理等相关专业或有海外经历者优先。 2，1-2年以上拓展、客户开发或跨境贸易经验，具备客户需求挖掘与谈判技巧。 3，英语流利，能作为工作语言进行沟通与文案撰写。 4，能综合使用工具开展客户开发与对接。 5，市场敏感度高，开拓意识强，积极主动，具备团队协作与跨文化沟通能力。

岗位职责: 1. 负责仓库资源的市场推广及销售工作 2. 与客户保持高效沟通，准确把握客户需求并匹配相应产品与服务方案 3. 持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及销售实战经验 2. 可独立开展销售工作，具备较强的市场洞察与分析能力 3. 富有团队协作精神，能与团队共同推进目标达成 4. 服务意识良好，具备较强的责任心和抗压能力 5. 有1年以上社区拓展相关工作经验者优先

刘雅芳伊美尔求美·团队管理... 医美销售总监20-25K 伊美尔求美 上海黄浦区外滩经验不限大专 薪资详情 薪资范围：20000-50000元/月职位底薪：5000元/月 社保类型：五险一金提成方式：销售额提成； 奖金补贴：绩效奖金、全勤奖、团队奖金、职务奖金、国内外游学奖励 招聘岗位：业内顶尖的咨询顾问—团队leader—轻医美门诊合伙人 一、岗位职责： 1、主导伊美尔集团医美项目的市场推广，具备出色的客户开拓能力，持续拓展新客源并维系老客户关系，扩大产品服务覆盖范围。 2、统筹会员医美项目的年度规划及客户生命周期的全流程管理。 3、协同各业务单元为会员提供高品质的服务体验。 4、从零开始搭建团队，具备人员招募与团队运营的实际经验。 5、积极参与公司组织的新员工培训、进阶课程及医学知识学习，系统提升专业素养 二、任职要求： 1.在上海生活满5年以上 2.具备责任感与职业追求，遵守工作时间，无迟到早退现象 3.思维敏捷，热爱医美行业并认同其价值，个人形象时尚得体 4.社交圈中热衷医美的朋友较多，资源丰富者更佳 5.外貌端正，气质出众，五官协调 6.承压能力强，能在高强度环境中稳定发挥 7.性格乐观外向，富有幽默感 8.具备组织协调能力，有运营300人以上社群经验者优先 9.欢迎在宝妈群体中有影响力或活跃度高的候选人加入 三、员工福利 1、薪酬构成：底薪+提成+团队管理佣金 2、晋升通道：顶级咨询顾问—团队Leader—轻医美门诊合伙人 3、工作时间：每周一至周五上午9:00-18:00，其余时间自主安排，实现工作与生活的良好平衡 4、福利待遇：五险一金（入职即缴纳）、完善培训体系（被誉为行业内的黄埔军校）、每年两次海外游学机会、节日关怀礼包、医美项目享受内部福利，全年开展超200场医学类培训 区别于传统医美机构，我们致力于打造精英型团队，具备中高层管理背景或拥有高端客户资源者将被重点考虑。若您当前面临职业发展瓶颈，正在寻求转型，并看好医美行业的长远前景，且对该领域有一定理解，欢迎投递简历深入沟通。 员工福利 节日福利无线网络团建聚餐员工旅游 带薪年假全勤奖底薪加提成保底工资

工作职责： 1、积极整合各类渠道线索资源，通过电话沟通、面对面交流等形式，深入挖掘客户真实需求，提供涵盖香港身份及本地生活的全方位服务方案，达成既定销售任务； 2、依托公司行业品牌影响力，结合营销工具实现客户信息的精准匹配，持续维护与中高端客户的服务互动，借助客户间的信任关系促进推荐转化，提升成交率； 3、注重客户关系的长期维护，主动协调内外部资源开展客户深度运营，为客户量身定制解决方案，助力其实现核心价值。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备两年以上销售岗位工作经验； 2、熟悉电话、线上及线下等多种销售模式，拥有创新意识和运营导向的新一代销售理念； 3、对销售工作充满热情，具备良好的责任心与人际沟通能力； 4、勇于接受挑战，乐于学习成长，目标明确且自我驱动力强，能够在压力环境中保持稳定情绪，主动探索突破业绩瓶颈的有效路径； 5、具备优秀的客户服务意识，有服务高净值客户经历者优先考虑。

大客户服务顾问 我们需要你做： 1.深入挖掘并持续维护医美领域的目标客户资源，建立长期稳定的客户关系； 2.为客户提供专属的一对一咨询支持与服务体验； 3.推动公司业务拓展，完成销售目标； 4.主动参与各类专业培训，不断提升职业能力与综合素养； 5.无需具备相关行业背景，入职后将享受系统化的带薪培训支持。 我们需要你有： 1.年龄26岁以上，具备大专或以上学历； 2.在本地居住满3年以上； 3.热爱美妆、时尚潮流，乐于分享生活，积极学习，勇于迎接挑战，向往美好事物； 4.对医美行业充满热情，期望在团队中持续成长并实现长远发展； 福利待遇： 1.工作时间：9:00-18:00（弹性安排），周末双休； 2.薪酬福利：底薪+绩效奖金+五险一金+法定节假日+定期团建活动+轻松融洽的工作环境+年轻活力的同事团队； 3.爱美特权：享受员工专属优惠及免费项目体验机会； 4.发展通道：个性化精英培养模式与多元培训体系，助力你成长为团队核心管理者； 5.公司支持：入职即参与为期两周的新人专项培训及成长计划； 6.办公区域：位于人民广场繁华商圈，紧邻地铁8号线大世界站/地铁1、2、8号线人民广场站； 三、成长培训： 1.伊美尔企业大学定期推出线上课程，方便随时学习提升； 2.每周组织专业技能与销售能力提升的带薪培训； 3.每月邀请各院区专家医生开展专业知识面授讲解； 4.每月举办集团级营销活动的直播与现场解析； 5.根据个人特点定制职业发展路径，规划专属成长蓝图。 无论你是否接触过医美领域，只要你愿意投身其中、热爱这个行业，并敢于面对挑战，伊美尔集团求美事业部期待你的加入！

1.致未来的职业精英： 【本科专属高起点】：我们高度重视您的学历背景。提供5000元无责任底薪，为您的职业发展筑牢基础，让您无需担忧基本开销，安心开启专业职场旅程。 【“航海家”专属培养计划】：您并非传统意义上的销售，而是未来的管理储备人才。入职即进入“航海家”培养体系，接受系统化、阶梯式培训（涵盖市场研判、交易流程、投资咨询、团队运营等内容），并由资深总监级导师一对一带教，助力您高效完成从校园到管理岗位的转型。 【清晰的职业双通道】： 专业线：置业顾问→高级顾问→金牌投资顾问→年薪百万专家。 管理线：置业顾问→储备店长→店长→区域总监→城市高管。 内部数据：公司85%的管理层来自内部晋升。 【赋能型平台支持】：依托自有线上客户资源平台（太屋网）、完善的房源数据库及专业的签约服务团队，为您提供全方位支持，让您专注于专业服务与客户价值提升，告别单兵作战。 2.岗位职责（您将扮演的角色）： 借助公司平台资源，为客户提供二手房买卖、租赁全流程的专业咨询与服务。 学习并掌握资产配置逻辑，为客户量身定制更具前瞻性的置业解决方案。 参与高端社区运营服务，建立长期客户信任，打造个人与企业的专业口碑。 （作为管培生）轮岗实践门店管理、市场推广等核心运营模块。 3.任职要求（我们寻找的同行者）： 统招本科及以上学历，2024届及2025届毕业生优先考虑。 具备优秀的学习能力、表达沟通能力及强烈的服务导向意识。 积极进取，责任心强，能承受工作压力，对未来职业路径有明确构想。 担任过学生干部、社团负责人或有相关社会实践经历者优先。 4.薪酬与发展（您的价值回报）： 薪酬结构：5000元无责任底薪+高比例提成（租赁25%-45%，买卖15%-64%）+季度及年度绩效奖金。 收入参考：新人首年综合收入普遍达10万-20万元，表现优异者可突破30万元。 福利保障：带薪年假、节日礼金、定期健康检查、境内外旅游激励、MBA/EMBA进修奖学金、租房购房内部优惠政策。

《工作内容》 公司主要做租房跟二手房买卖，在门店上班，我们把房子信息发布在平台（如:安居客）上面，有意向的客户会联系你，你加他的微信后，带客户去看房子，看中后就成交签合同，然后我们就可以拿提成了。 全上海就近安排，在家门口上班不是梦！！！！ 大专&本科&退伍军人优先录用！！！ 底薪8000元！！！底薪8000元！！！底薪8000元！！！ 当天面试，当天出结果，面试通过即可安排住宿！！！高效率入职！！！ 无责底薪！！！！无责底薪！！！！ 相比学历，经验，我们更看重你的工作意愿和学习态度！ 【太平洋房屋--公司简介】 ①中国房地产经纪行业全国十强，排名第六 ②集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国 ③上海老牌房产经纪公司，立足上海27年，客户口碑好、资源丰富 ④门店平均业绩连续五年名列前茅，优秀时期达到第二名3倍 ⑤业内专业强大的培训体系——太平洋学院，被誉为业内真正“黄埔军校” ⑥蝉联全部17届房产经纪荣誉“金桥奖” ⑦最简单的人际关系，超强大的团队凝聚力，超强战斗力的专业团队 【薪资待遇】 ①买卖最高提成64%(例：500万的买卖提成6万+），租赁最高提成64%（例：5000的租房提成3000+） 正常干：12000-30000元/月 努力干：50000元/月以上（不封顶）； ②住宿：提供单人员工宿舍，带独立卫浴（宿舍到公司步行10分钟，空调，无线网，洗衣机等基本家电齐全）； ③奖金：每月，每季，每年都有绩优人员评选（优秀员工每月现金奖励制度）； ④福利：车费通讯费补贴，医保95%报销； ⑤晋升：3月一次晋升评选；公平，公正，公开，绝无“空降兵”晋升体系与选拔机制并重，最快3个月提升团队经理！伯乐寻千里马+年薪30万+晋升空间大 ⑥培训：完善的带薪培训机制一对一带教，每月3~4次学习机会； 全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等； ⑦晋升通道：完善的职业晋升计划及空间（置业顾问--营业主任--分行经理---高级经理--区域总监）； ⑧绩效奖金：业绩达标者可定期获得公司的业绩奖励（如奖品及奖 金，一般金额在5000元左右）； 【福利待遇】 1.面试通过即刻入职，无需等待，入职就缴纳社保，无试用期，工资不打折 2.面试通过即刻安排住宿，解决沪漂难题 3.入职后即刻安排带薪培训，解决无经验的焦虑，边赚钱边学习 4.每月固定团建大餐（人均消费500元），团队旅游-上海玛雅乐园-迪士尼乐园-苏州周边游-三亚旅游-青岛海鲜游（真正落实的旅游） 5.超长带薪年假10天 6.节假日礼物 【职位要求】 ①******，男女不限.有无经验均可（我们只看你是否有意愿） ②大专及以上学历，但相比学历我们更看重你的能力和态度 ③有良好的服务意识、综合素质（有服务行业经验者更加适合） 能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） ④退伍军人优先考虑（团队合作与毅力，是我们最看重的精神） ⑤应届生一视同仁（我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台） 【工作职责】 ①做好网络的维护，实时更新房源信息 ②根据客户需求匹配资源，带顾客实地看房 ③作用专业知识解决顾客购房疑问 ④参与合同谈判，促成交易达成 ----------------------------------|||职位招聘5-8人|||----------------------------------------- 工作地点：全上海就近安排工作地点，提供房租补贴！ （徐汇、浦东、长宁、宝山、闸北、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、卢湾、青浦等）

重要的事情说三遍： 我们有优质的客资，不要庸手只要高手，综合工资最低10k；公司提供意向客户，无需盲目开发陌生资源！！！ 我们有优质的客资，不要庸手只要高手，综合工资最低10k；公司提供意向客户，无需盲目开发陌生资源！！！ 我们有优质的客资，不要庸手只要高手，综合工资最低10k；公司提供意向客户，无需盲目开发陌生资源！！！ 岗位职责: 1. 公司提供精准客户需求，进行专业化的咨询与服务支持； 2. 研究市场动态，挖掘潜在客户资源； 3. 负责门窗产品的销售执行与市场推广； 4. 完成既定的销售任务指标； 5. 持续维护并深化客户关系。 任职要求： 1. 具备门窗行业或相关领域从业经验，能够快速融入工作节奏，当前正值市场拓展关键期； 2. 热爱销售岗位，具备较强的沟通表达能力和抗压韧性； 3. 具备独立分析和处理问题的能力； 4. 工作踏实尽责，能适应快节奏工作环境； 5. 乐于迎接挑战，积极追求个人成长与突破。

火热招聘中【工作城市:北京，上海，广州，深圳，杭州，南京，成都 ，等新一线城市】总有⼀个城市展现您的价值! 薪资 1、底薪 7500 2、提成 10%～40%（到手8千～5万） 3、每单分红20%（到⼿2千~8千） 4、综合⽉薪1～5万 5、⾯试通过安排宿舍（宿舍到公司900米） 一、公司80%的员工月薪18000+，更有优秀员工月收入8万+，只要您愿意加入，踏实肯干，我们全力提供无条件成长支持。 二、晋升机制：每月一次公开透明的晋升机会，只要价值观契合，业绩达标，即可实现无限晋升！ 三、合伙人机制：新人入职后，全程系统化传授业务技能，重点向管理方向培养，晋升至管理岗后，享有股权激励，年收入50万+，上不封顶。 四、带薪培训，全额承担推广成本，提供全方位业务支撑。 五、配备高额商业保险 七、春节享受15天以上假期，工作模式灵活，无需长期坐班，日常主要外出陪同客户考察商铺！ 工作内容： 线上：依托公司平台系统，拥有海量商铺与客户资源，线上为客户精准匹配商铺位置 线下：陪同客户实地勘察、带看商铺，并完成签约（租赁）流程 福利：转正后，每单可获得20%现金分红，公司每月15号发放工资，28号发放分红。 每年组织一次旅游，三次季度表彰大会，一次年度盛会，每月举办2-3次团队活动。每位员工生日赠送蛋糕礼品，日常设有开单奖励、带看奖、获客奖、数据奖等多项激励，晋升、提成、分红、奖金全部公开透明。 机灵+努力：月入1万以上 机灵+努力+态度好：月入2万以上 机灵+努力+态度好+有事业心：月入3万以上 机灵+努力+态度好+有事业心+有格局：月入4万以上 机灵+努力+态度好+有事业心+有格局+自动自发热爱工作：月入5万以上 要求： ①：年龄：******，男女不限 ②：不限经验学历，热爱销售行业，对当前生活状态有改变意愿，三观端正，敢于奋斗，吃苦耐劳。 只要态度积极、愿意付出，提供免费带薪培训！