一主动开发潜在客户凭借亲和力与客户建立信任，了解其保险需求。二根据客户需求推荐合适的保险产品，简洁清晰的讲解方案内容。三协助客户完成投保流程包括填写资料整理文件等。四定期参加公司组织的培训和学习活动提升自身专业知识和销售技巧。五做好售后服务回访客户解答疑问协助处理理赔事宜维护良好的客户关系。

简单说就是挖掘客户保险需求，制定并讲解保险方案，促成客户签单，协助办理投保手续。还有做好售后回访和理赔协助。

1、掌握车险条款及相关理赔流程操作， 2、具备较强的沟通技巧和客户服务意识， 3、承担续保业务指标的达成工作， 4、按规定整理与维护客户保险资料， 5、向客户详细说明保险条款及理赔协助服务内容； 6、熟练使用出单系统，做好保单代管工作， 7、严禁引导客户投保非本店合作认证的保险公司，一经查实，将依公司规定处理。

岗位职责： 1. 负责对接客户，通过专业沟通全面了解客户家庭结构、健康状况、财务现状、风险偏好及中长期目标（如健康保障、养老规划、子女教育、资产传承等），精准挖掘客户在健康与财富领域的需求。 ​ 2. 结合客户需求，整合健康管理与财富规划资源，为客户量身定制涵盖健康保障、医疗资源对接、资产配置、风险规避、财富增值及传承等方面的综合解决方案。 ​ 3. 向客户清晰解读方案逻辑、优势及实施路径，协助客户推进方案落地，包括但不限于保险产品配置、健康服务对接、财富规划执行等。 ​ 4. 建立并维护客户关系，定期跟踪客户健康与财务状况变化，动态调整规划方案，提供持续的专业咨询服务。 ​ 5. 持续学习健康管理、金融理财、保险、财税、法律等相关领域知识，提升专业素养与服务能力，确保服务的合规性与专业性。 任职要求： 1. 专科及以上学历，金融、保险、医学、管理等相关专业优先； ​ 2. 具备以上金融、保险、健康管理等相关行业工作经验者优先； ​ 3. 拥有保险从业资格证、理财规划师、健康管理师等相关证书者优先； ​ 4. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识及团队协作精神； ​ 5. 熟悉健康与财富规划相关产品及服务，具备较强的专业分析与方案制定能力； ​ 6. 遵纪守法，品行端正，无不良从业记录。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪酬体系（底薪+提成+奖金）及完善的福利保障（企业年金、带薪年假、节日福利等）； ​ 2. 系统化的专业培训与职业发展通道，助力个人能力提升与职业成长； ​ 3. 良好的工作氛围及团队支持，为业务开展提供有力保障。

工作内容： 1.依托公司提供的车险的客户名单，通过电话/网络给客户介绍我司车险价格及服务优势促使车主购买车险。 2.纯办公室坐席，工作稳定。(无需自己找资源 跑客户、送保单) 任职要求： 1.大专及以上学历，20-43周岁 2.有电销经验或车险销售经验 3.公司附近有意愿从事人员优先:

职位描述： 1、负责对接合作企事业单位，提供职工保障相关服务，涵盖单位沟通、方案宣导及员工日常服务等工作； 2、协同项目团队为已签约企事业单位提供持续服务，包括向单位员工讲解合作方案、办理登记手续、协助完成理赔等全流程支持。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力，有金融、企业服务、医疗或相关领域从业经历者优先考虑； 2、学习能力强，逻辑思维清晰，善于归纳与反思； 3、本科及以上学历； 4、熟练掌握常用办公软件操作。 平台及福利： 1、世界500强企业，签订正式劳动合同，稳定发展平台； 2、六险二金：法定五险一金+商业保险+企业年金双重保障； 3、收入结构多元，保底薪资+绩效激励+项目提成+年终奖励+长期服务奖金，上不封顶； 4、广阔发展空间：依托丰富的机构客户资源，参与创新业务模式； 5、完善的技术支持系统，助力高效作业； 6、周末双休、享受带薪年假、年度体检、节日关怀、高温补贴等人性化福利。 待遇：六险两金 薪资：基本薪+绩效（上不封顶） 要求：认同保险价值、适应灵活工作安排、熟练操作办公软件、性格积极热情，责任心强且学习能力突出 工作经验2-10年。 另有销售助理岗位空缺，需1-3年相关经验

岗位职责： 1.借助公司及个人资源通过线上线下相结合的方式约访并开发客户，对客户进行维护管理。 2.以客户为中心，帮助客户对家庭风险进行分析，从5个专业维度协助客户进行健康管理、养老规划、家庭教育，资产配置、财富传承管理。为千万家庭提供全生命周期的一站式家庭财务保障解决方案。 工资及福利待遇： 1.学习津贴+学历津贴+业绩提成+组织发展津贴+续期服务津贴+继续率奖金+季度奖+年度奖等。 2.，定期寿险，住院医疗保险，营业员年金，养老年金。 3.享受顶级学府北京大学的培训及国内外免费旅游方案。

一、职位条件 1、25周岁-45周岁，经验不限; 2、学历:本科以上优先，优秀者学历可放低; 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强; 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力; 5、养老产业、医疗行业、地产、银行、证券、信托、保险行业等优先; 二、工作职责: 1、服务对于泰康之家养老社区有入住意向的客户。 2、带领有入住意向的客户，前往目前已经正式开园的全国任何一家泰康之家智慧养老社区实地参观和体验。并在系统完善的培训体制下，可以解答客户提出的相关入住权益的问题。 职位福利:弹性工作、周末双休、不加班 职位亮点:正常双休，法定节假日正常休假。 办公地点：体育场地铁口200米 有意向的伙伴请直接联系我哦～ 真诚招聘，愿我们是双向奔赴，欢迎小伙伴的加入～

简单说就是挖掘客户保险需求，制定并讲解保险方案，促成客户签单，协助办理投保手续。还有做好售后回访和理赔协助。

过年不回家的兄弟姐妹，看过来! 西安各大医院 急需护工，年龄55岁以下，男女不限 生手180一230天， 熟手280一500天，春节期间双倍工资，还有福利。 联系

今晚西三环吾悦广场改门洞改风口需要一个木工，500现金，能干的联系，手艺硬些

三坐标测量员（海克斯康） 薪资福利:一经录用，待遇从优，8小时双休，五险一金，节假日福利，项目奖。 招工人数:1名 工作地址:西安市阎良区航空产业基地齐飞路1319号

北郊单位招聘切配一名工资4500/4800要会开审购单，二凉一名工资4500，服务员一名工资3500/3800能管理的还可以再淡年龄40左右，以上每周休假一天半，法定假都有，联系电话王同步

需要长期临勤，周结，工资 身高170，12小时，黑皮鞋 管吃+住， 报名：（联系）

中国人寿售后服务部门 职位描述： 1、负责后期客户的保单服务； 2、负责客户的续费提醒； 3、负责客户的生日祝贺，邀约客户理赔，资料变更；补充； 4、负责通知老客户公司新政策； 工作性质：主要负责区域所有已经老客户的“医疗保险、教育金领取、大病理赔、资料变更等售后，以及家庭资产配置的完善，综合金融保险，车险，理财等产品的销售。” 工作时间：周一至周五上午8:20~11：00培训学习，其他时间自由安排好客户服务事项，很好的平衡家庭和工作。 法定节假日休息、双休日休息！ 直属直招，能力优秀者，待遇可谈，欢迎投简历。

全职招聘：人保财险招聘 招聘岗位：车险续保专员 任职资格：大专及以上学历，18-38周岁专业不限 薪酬福利：（无责底薪+绩效+竞赛激励+两餐+五险）平均月工资5000+ 双休+国家法定节假日，有相关从业经验的人员可优先录用。 联系电话：高女士

岗位职责： 1.通过电话联系车险即将到期的客户，提供专业的车险续保咨询服务，解答客户疑问并促成投保 2.根据公司提供的客户资源进行合规沟通，准确记录客户反馈与投保意向，及时更新系统信息 3.完成日常销售目标，积极参与团队协作与业务复盘，持续提升服务质量和转化效率 4.遵守保险行业规范及公司管理制度，确保销售流程合法合规，维护客户权益与公司形象 5.参与公司组织的培训与考核，不断提升产品知识、沟通技巧与客户服务能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达能力和倾听能力，普通话标准 2.热爱销售工作，有责任心和目标感，能承受一定的工作压力，愿意接受挑战 3.具备基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件进行信息录入与查询 4.有保险、金融、电销相关经验者优先，无经验者可参加带薪培训快速上岗 5.诚实守信，遵守职业道德，认同公司企业文化，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.通过电话联系车险即将到期的客户，提供专业的车险续保咨询服务，解答客户疑问并促成投保 2.根据公司提供的客户资源进行合规沟通，准确记录客户反馈与投保意向，及时更新系统信息 3.完成日常销售目标，积极参与团队协作与业务复盘，持续提升服务质量和转化效率 4.遵守保险行业规范及公司管理制度，确保销售流程合法合规，维护客户权益与公司形象 5.参与公司组织的培训与考核，不断提升产品知识、沟通技巧与客户服务能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达能力和倾听能力，普通话标准 2.热爱销售工作，有责任心和目标感，能承受一定的工作压力，愿意接受挑战 3.具备基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件进行信息录入与查询 4.有保险、金融、电销相关经验者优先，无经验者可参加带薪培训快速上岗 5.诚实守信，遵守职业道德，认同公司企业文化，愿意长期稳定发展

找工作的看过来！ 中国平安人寿保险公司社区网格招募 学历：大专及以上 年龄：25-45周岁男女不限 薪资：底薪+奖金+提成 待遇：带薪年假，五险一金。周末双休，法定假日休息 电话：

工作内容： 1、对接本地生活领域（吃喝玩乐）优质商户负责人，推动与抖音平台的线上运营合作落地； 2、协同商家、内部团队及网红达人资源，保障项目上线后的持续运营与服务支持。 薪酬待遇： 1、五险一金； 2、双休+法定节假日+带薪年假； 3、平均月收入2W-4W，销售冠军曾实现单月收入15W+。 应聘要求： 1、【赚钱动力】具备强烈的创收意愿和踏实执行的能力，目标薪资低于2W者请勿投递； 2、【发展志向】看好抖音本地生活业务的发展潜力，有明确的事业追求，并愿意长期投入深耕； 3、【销售实力】需拥有TOP级销售经历（行业不限），有销冠经验或具备成为销冠潜质者优先考虑。 公司介绍： 食物主义成立于2020年，是抖音官方直连的本地生活类电商服务商，获评全国最高等级服务商资质。 目前已在包括北京、上海、深圳、武汉、成都、重庆、西安、长沙、昆明、太原在内的100+重点城市开展本地生活服务业务。 累计合作本地生活商家超10万家，主要覆盖餐饮与休闲娱乐类目。 公司已完成由SIG海纳亚洲与红衫资本中国基金联合领投的A1、A2轮千万美元级融资，并获得高榕资本领投的B1轮数千万美元投资。 核心管理团队来自美团、饿了么、猩便利等知名本地生活服务平台，拥有深厚的行业积累与运营管理经验。

岗位职责： 1、工作模式：采用电话销售与面对面销售相结合的方式，通过线上及线下渠道拓展新客户，同时维护现有客户关系，工作内容清晰明了，业务覆盖范围广泛，成单难度较低。 2、业务方向：主要涉及建筑资质加盟、建筑资质的新办、转让、延期等手续办理，同步涵盖人员证书相关服务。 3、工作执行：与公司前端及后端团队高效协同，及时传递客户反馈信息，确保资质办理流程顺利推进，按时达成业绩指标。 4、持续跟踪行业政策变化，为客户提供政策解读和资质维护建议，助力建立长期稳定的客户合作。 5、有从事过建筑资质、加盟代理、证书服务、安全生产许可等相关经验者优先考虑；无经验者可提供1-2个月带薪培训，配备组长一对一指导，经理全程给予专业支持。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与谈判技巧，能够快速识别客户需求，针对性解决客户疑问。 2.目标意识强烈，抗压能力强，愿意挑战高业绩目标，追求销售岗位带来的高回报收益。 3.对企服领域有浓厚兴趣，学习能力突出，能在短时间内掌握资质代办行业的专业知识。 薪资待遇： 1.真实无责任底薪（不设全勤考核）+绩效+提成+奖金（平均月收入8000元以上，上不封顶） 2.工作时间：9:00-18:00，中午休息1.5小时，周末双休，无需加班，享受国家法定节假日带薪休假。 节日福利： 带薪年假，定期组织团建活动，季度奖金，开单即奖，节假日发放礼品及红包，生日享福利，日常提供下午茶，统一缴纳五险；所有新入职员工设有保护期，在学习专业知识阶段不考核业绩。 注意：本岗位为销售性质，介意者请勿投递！

岗位职责： 底薪4000--5500+高额提成25%+奖金，综合薪资15000-30000，实习生第一个月在学习期薪资在6000-8000左右，公司安排带薪培训，有人带 1. 公司提供客户资源，市场方向明确，服务对象为中小型企业负责人或法人代表 2. 设有专业客户开发支持部门，工作压力小无业绩考核，入职初期提供系统性带薪培训，零经验也可胜任 任职资格： 3. 性别不限，中专及以上学历，仪态得体，年龄18-30岁，经验不限，欢迎应届毕业生及实习生加入 4. 语言表达流畅，普通话标准，具备基本沟通技巧和表达能力 5. 愿意突破自我，追求高收入目标，积极学习，踏实肯干 6. 具备良好的适应能力，工作认真负责 7. 具备团队协作意识，能承受一定工作压力 工作时间： 早九晚六，享受法定节假日及带薪年假 团队优势： 1. 写字楼办公环境，整洁舒适，设施齐全 2. 成交率高，提成比例达25%，行业领先，努力即可实现月入过万，坚持一至两年可购车，三年有望购房，公司提供购车补贴10000元 3. 团队成员以90后为主，年轻活力，氛围融洽，凝聚力强 4. 晋升机制完善，所有管理岗位均从内部员工中选拔产生 5. 生日福利、定期团建聚餐，享有国内国外旅游机会及社保保障 6. 奖励形式多样，包括红包、现金、电动车、iPad、苹果手机、大疆相机等实物激励 7. 设立孝敬金制度，根据个人业绩每月向父母账户发放500/700/1000元不等 8. 年终奖金等于全年累计发放孝敬金总额 职业发展方向： 员工——主管——储备经理——经理——总监——分公司负责人 工作地点：西安市、地铁2号线市图书馆利君V时代广场A座401室

【我们需要您—岗位职责】 1、通过电话沟通、面对面交流等形式，开发并维护企业、事业单位及政府机关等B端客户资源，结合客户需求设计个性化的员工福利解决方案，推动福利产品的销售工作； 2、全面掌握公司产品信息与销售政策，严格执行相关要求，确保销售任务的达成； 3、跟进合同回款进度，定期进行客户回访，收集使用反馈并及时传递至内部相关部门，持续提升客户满意度。 【我们希望您—任职要求】 1、统招本科及以上学历，具备电影/礼包/蛋糕/体检行业从业经历者可适当放宽至大专； 2、有员工福利（含卡券、消费卡、礼品、健康服务、企业活动等）/办公用品/人力资源服务/咨询/体检等领域经验者优先考虑； 3、具备较强的商务策划能力、谈判技巧和语言表达能力，职业素养良好，责任心强； 4、擅长人际交往，熟悉大客户开发流程与营销方法，拥有一定市场资源者更佳。 【我们能给您—福利待遇等】 1、具有竞争力的薪酬结构：高底薪（4k-6k，每季度评估调整）+销售提成； 2、健全的福利体系：周末双休、五险一金、带薪休假、团建经费、生日及节日福利、兴趣社团活动等； 3、多元化的激励机制：项目支持费用、优秀团队奖、业绩挑战赛、团队竞赛等； 4、系统化培训支持：针对不同阶段销售人员提供专属课程与训练营； 5、明确的职业发展路径：销售经理—资深销售经理—销售总监—大区总经理/城市总经理； 6、人性化工作时间：周一至周五9:00—18:00，周末双休！

负责西安市内中小型超市、便利店等终端市场的开拓与日常维护。 招聘职位：业务员5名 薪资待遇：底薪+话费补贴+保险补贴+交通补贴+全勤奖 综合收入5000--10000元，上不封顶 福利待遇：配备车辆用于门店拜访，法定节假日按规定休息。 1、具备良好的沟通协调能力。 2、性别不限，年龄不限。 3、工作积极主动，执行力强。 4、能吃苦耐劳，动手能力突出。 5、接受零经验入职。 6、不接受兼职人员。 电话：***********

（1）开拓高端住宅、别墅、养老地产等目标市场，建立客户资源网络。 （2）通过电话、网络、线下拜访等方式挖掘潜在客户，提供定制化电梯解决方案。 （3）维护与开发商、设计院、装修公司等渠道伙伴的合作关系。

根据公司提供的资源，筛选出需要装修的客户，邀约到店。

月入过万不是梦，时间段，结钱快，想年前搞快钱的合同一把，男女不限，未央寻找业务员，单子好跑，有带着跑业务，年龄不限，一单一结，感谢趣的联系，有车，

岗位职责 1，公司提供精准客户资源，销售无需自主开发客户，无需外出拜访。 2，通过电话及微信沟通方式了解客户需求，推动高意向客户达成成交，完成业绩指标。 3，持续做好客户关系维护，促进潜在意向客户转化成交。 岗位要求 1，年龄在22-50周岁之间，具备销售经验者优先考虑。 2，踏实肯干，具备较强的抗压能力，不接受三天打鱼两天晒网、无实际投入者。 3，语言表达清晰，沟通顺畅，普通话标准达标。 福利待遇 1，底薪4000+业绩提成+业绩达标奖金+工龄奖，无需加班！ 2，公司每月组织团建活动、聚餐，提升团队凝聚力与工作积极性 3，新员工享带薪培训，定期开展培训会议，助力快速成长 4，晋升机制完善，能力导向发展路径，不看资历与年限，月薪可实现跨越式增长 只要你有目标，渴望增收，欢迎加入我们

1. 公司提供精准客户数据，深入把握客户需求，开展专业化产品讲解与销售服务； 2. 负责客户关系的维护与拓展，定期进行回访，及时掌握客户动态与需求变化； 3. 协助处理客户在产品使用过程中遇到的各类问题，提供及时的售后支持与服务； 4. 严格遵守公司各项规章制度，确保工作开展合法合规。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及谈判技巧； 2. 熟悉医药行业基本情况，能准确理解并传递产品核心信息； 3. 工作责任心强，具备良好的抗压能力； 4. 具备团队协作意识，能够与团队成员保持高效沟通； 5. 学习能力强，适应速度快，能迅速掌握新知识与业务内容。

1.通过项目制团队协作模式，为公司对接的企事业单位员工及其家属提供涵盖全生命周期的专业健康、医疗与养老保障方案设计与解读服务； 2.协助客户完成投保、保全、理赔及续期缴费等相关业务流程，长期维护客户关系，并通过线上线下的多元方式提供高效优质的售后支持； 3.主动参与公司及部门组织的各类培训与团队活动，严格遵守公司各项规章制度，持续提升专业素养与综合能力； 4.与团队协同合作，积极推动并达成公司制定的个人及团队业绩目标。 【我们需要你】 1.具备大专或以上同等学历； 2.具备归零学习的心态与持续成长的能力，逻辑清晰，善于分析与归纳总结； 3.性格积极，细致耐心，具备较强的抗压能力，拥有出色的沟通协调技巧及明确的职业晋升意愿； 4.有金融、企事业单位、医疗等相关行业从业经验者优先考虑。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖、长期服务津贴 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假等