
工长工程师
明天新坝招聘带班人员,薪资为1字头。
岗位职责:
1. 配合监理和业主检查,完成整改后再次验收。
2. 遇到临时故障时,能清晰说明现象并配合维修。
3. 在高温和寒冬天气下,做好个人防护。
4. 打锤时注意振动和飞石,并清理周边人员。
5. 操作长臂或加长臂设备时,需对作业范围有清晰认知。
6. 挖掘管道或管线前,先确认走向再进行作业。
装修工长工长月结兼职
四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下,在西部地区指定承建商,现因建设需要,特在昌都市招募装修木工工长1-2名
一,报名条件:1,要求5年以上装修木工经验,有连锁门店装修优先考虑,没做过店铺的不要报名;2,学历初中以上,能看懂异型施工图;3,合作方式为包工包料分包模式,只要装修木工,包工头、项目经理、装修老板请不要报名;4,一旦承接后严禁再次转包,要亲自带人一起干活,发现转包立即终止合作;5,要能开发票的对公账户,找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以;6,绝对服从公司安排,穿指定工作服,配合参加公司的工艺培训等工作;
二,合作流程:1,自认为符合以上条件者,先加微信,公司拒接电话,然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片,比如铝塑板勾缝,乳胶漆墙面,收口等工艺细节;2,符合条件者,公司拉入意向沟通群,进入意向征求和装修单价确认环节;4,先派一个装修订单,能保质保量按时完成,并且配合度也不错,进入年度框架协议签订环节,签约后成为公司认证装修工长,负责指定区域的装修任务。
细胞培养技术员
1-1.5万/月
其他生产营运人员经验不限大专真核细胞无菌操作
岗位职责:
1、开展抗体药物细胞培养工艺的研发工作,参与细胞培养工艺从中试阶段向工业化生产的转化;
2、参与细胞培养工艺的放大研究,包括工艺验证、规模放大分析及放大方案设计,保障生产工艺在大规模生产中的顺利实施;
3、承担与细胞培养相关的标准操作规程(SOP)及批生产记录的编写与更新工作;
4、协助BLA申报材料的整理及相关注册申报事务,参与细胞培养生产技术研究与支持工作,涵盖培养基储存条件评估、工艺优化及技术改进等内容;
5、负责相关实验设备的用户需求说明(URS)制定,并确保设备的规范操作、日常维护与定期保养;
任职要求:
1、具备大专或以上学历,专业方向为药学、医学、生物学等相关领域;
2、掌握细胞培养、生物反应器操作及微生物发酵的基本原理与应用;
3、具有5000L及以上不锈钢反应器的搭建经历,或累计不少于5年的实际操作经验;
4、对生物医学研发有浓厚兴趣,踏实肯干,具备较强的问题识别能力及独立分析解决能力。
抗体试剂研发员
5-7千/月
其他生产营运人员经验不限本科抗体
【岗位职责】
1. 根据试剂研发需求,进行抗体性质及应用分析。
2. 完成抗体偶联物标记等生产性实验,对抗体偶联物进行分析;必要时根据需求对工艺进行调整。
3. 熟练完成Elisa、SDS-PAGE、HPLC、流式分析等实验。
4. 根据研发需求,配合部门完成数据收集、资料整理等工作。
【岗位要求】
1. 大学本科及以上学历,生物类、化学类、医学类等相关专业。
2. 熟悉抗体的生物活性与化学性质,具备独立思考能力,可进行相应的资料调研。
3. 具有良好的表达、沟通能力以及团队合作精神。
4. 有抗体试剂研发工作经历者优先。
装置研发设计工程师
8千-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年本科研发设计
一、岗位职责产品研发与方案设计
针对石油开采(采出水、钻井液废水)、机械加工(乳化液、切削液、清洗废水)等含油污水特点,开展集成化处理设备的研发及整体技术方案的规划与设计;
完成工艺流程选定(如气浮、絮凝、过滤、膜分离、油水分离等)、设备整合、系统协同匹配及方案持续优化。
图纸与技术文件输出
负责装置总装图、组件图、零部件图、管路布置图、电气原理图的绘制,以及BOM清单编制;
编制并输出技术规格书、工艺说明文档、安装调试指导手册、验收规范等全套工程技术资料。
技术攻关与性能验证
攻克含油废水中除油、去除悬浮物、破乳、达标排放或回用过程中的核心技术难题;
参与样机制造、试验运行、性能测试与验证工作,不断提升设备处理效能、运行稳定性和智能控制水平。
项目与客户技术支持
对接石油、机械加工等行业客户需求,开展现场勘察、技术沟通、方案讲解及投标阶段的技术支持;
协同生产、采购、安装调试团队,解决设备制造与现场实施过程中的各类技术问题。
二、任职要求:
1. 学历:统招本科及以上学历;
2. 专业:过程装备与控制工程(化工机械、流体机械)、环境工程(水处理)、环保设备工程、石油工程、油气储运、机械制造及其自动化等相关专业;
3. 经验:硕士需具备2年以上相关工作经验,本科需具备5年以上相关工作经验;有水处理设备或撬装装置技术研发与设计经验者优先;具有含油污水、金属加工液、含油污泥、有机溶剂、废旧润滑油处理背景者优先;
4. 技能:熟悉化工机械设备设计流程,熟练掌握SolidWorks三维设计软件、AutoCAD等常用工程设计工具。
储备干部
6-8千/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
岗位职责:
生产现场技术管理及核心设备操作。
任职要求:
1、统招一本及以上学历;
2、材料或机械相关专业;
3、性格开朗,工作主动,富有热情与进取心;
4、上六休一:8:30-19:30;
此岗位未来发展方向为加工工艺工程师及生产管理储备干部。
业务员
5-7千/月
生产运营包吃免费培训交通补助1-2人月结5-10年学历不限全职
1.熟练驾驶手动档汽车;2.负责对接客户方接货送货;3.负责协调客户方外协室、发料部门关系,顺利把货接回;4.负责与客户方质量部、检验员、热表处理部门、工艺技术部门、军品分厂等有协作关系人员密切关系,保证本公司产品顺利交付;5.有机械制造加工行业尤其是有军品生产工作经验的优先录用!
管培生-工艺方向
6千-1.2万/月
其他生产营运人员经验不限本科大学英语六级
2026校招管培生招聘(上市公司),按人定岗定级定薪,特别优秀者再议。 1、公司主营业务:汽车尾气净化催化剂/储能(国内外)/航空航天复合材料/氢能源/工业催化剂(VOCs); 2、招聘岗位:管培生-工艺方向 3、硬性条件:本科及以上学历,211/985,电气专业、自动化、机电一体化、机械加工、金属材料及相关专业; 2026届应届毕业生,优秀者毕业时间可放宽至2025年。 4、成长计划 初步培养周期:二年 培养模式:轮岗制+导师制+项目培养 定岗时间:6个月 [发展方向:市场营销大咖、技术骨干、研发部长、产品总监、质量专家、管理人才等] 5、福利与激励 带薪年休假、五险一金、生日福利、节日福利、员工食堂、员工住宿、项目奖金、成果激励、定期体检、工会活动、工会慰问、运动健身等。 ps:薪酬供参考,具体按人选背景、能力和面试评估综合来定,特别优秀者再议。 中自科技股份有限公司(股票代码:688737): 2005年成立,2021年在上海证券交易所科创板上市。长期以来,中自科技坚持科技创新和成果转化同时发力,致力于环境催化剂、储能/储能+、氢能源、复合材料等新材料、新能源技术研发,是一家集技术、研发、生产、销售、服务于一体的国家火炬计划重点高新技术企业。 目前,已实现向潍柴、玉柴、一汽解放、云内、东风、重汽、全柴、道依茨、上柴、长安、理想、广汽、长安福特、长安马自达、福田、大长江、春风等主流发动机厂、整车厂的批量供货。 我们始终坚持科技创新,作为国家企业技术中心、全国内燃机标准化技术委员会内燃机排放后处理催化剂工作组(WG15)组长单位、移动源污染排放控制技术国家工程实验室常务理事单位、中国内燃机工业协会理事单位及其排放后处理专业委员会副理事长单位、中国环境保护产业协会理事单位及其机动车污染防治专委会(CVEC)副主任委员单位、国际氢能委员会成员单位,我们取得国内外发明专利156项。曾主持或参与尾气处理催化剂和氢燃料电池电催化剂相关的国家高技术研究发展计划(“863计划”)、国家科技支撑计划、国家稀土稀有金属新材料研发和产业化以及“十三五”国家重点研发计划等重大科研项目16项,作为参与单位,获国家科技进步二等奖1项、省部级科学技术一等奖8项、四川专利一等奖1项,主持或参与制修订相关行业标准27项,获批国家企业技术中心、国家制造业单项冠军、国家级“专精特新”小巨人荣誉称号,是我国环境催化剂领域的代表企业。 20年来,中自科技秉承核心技术自主可控的理念,围绕全球双碳战略,以材料技术为依托,全面迈向储能/储能+多能互补、智能微电网、零碳园区等新领域,助力中国及全球实现碳达峰、碳中和目标! 中自科技以科技实力护航我国世界性大型体育赛事火炬传递,2023年成都大运会火炬“蓉火“、2022年北京冬奥会火炬”飞扬”均采用了中自科技催化产品。该产品可以让火苗持续稳定燃烧,无论刮风还是下雨,传递中的“蓉火”都不会熄灭。
高级研发工程师
1.5-3万/月
其他生产营运人员3-5年硕士化学专业微球载药三类医疗器械材料专业
【岗位职责】
1. 对同行业相关企业、竞品、客户、渠道开展调研,输出技术调研报告;
2. 完成预实验验证方案和报告;
3. 全面负责项目研发工作,统筹项目工作安排、方案制定、审核和执行,分析并解决研发过程中的问题,保证项目按期推进;
4. 保障项目按质量体系运行。
【岗位要求】
1. 具有硕士及以上学历,材料、高分子、化学、制药学等相关专业;
2. 有3年以上3类无源医疗器械研发、药物制剂、合成相关工作经验优先;
3. 具备较强的分析解决问题的能力;
4. 熟悉医药行业研发流程和法律法规,具有较强的质量意识;
5. 有较强的统筹协调能力,有责任心,可承受一定的工作压力。
保洁开荒保洁长期3-5人
各位阿姨,现在我们公司流水线需要招聘长期的小时工数名,(男女不限,年龄45岁以下)另外招聘5名杂工和保洁(男女不限,年龄58岁以下,(16元一小时)你们身边有的,随时联系我,联系人袁女士
工长工程师
熟悉市政安装类工程技术,有现场带工经验,能独立带领工人完成施工作业任务,如燃气管道施工。有电工证。薪资面议。
涂装车间主管
1.6-2.6万/月
车间主任10年以上大专现场管理生产计划管理质量管理
岗位职责:
1. 全面主持涂装车间的日常运作与管理
2. 配合产品线、职能部门及业务单元推进相关工作执行
3. 落实上级交办的其他工作事项
任职要求:
1. 掌握生产、质量、工艺、成本、安全及人员管理的基础理论
2. 了解涂装设备结构及其生产流程
3. 熟悉产品、设备、工装的调试与验收程序
4. 具备涂装工艺参数设定及装配流程的相关知识
5. 具有现场问题识别分析能力与持续改进实践经验
SMT生产拉长
6-7千/月
生产管理1-2人1-3年中专/中技
岗位职责:
1、负责SMT部整个班的生产、物料、品质跟踪及人员调配工作。
2、丝印员:根据拉长的安排,做好PCB印刷及印刷后的检查工作。
3、按拉长的转线计划,提前做好产前准备工作;如锡膏,钢网等
4、在本职工作做好的前提下,协助操作员上料、拆料、对料等工作。
岗位要求:
1.中专专及以上学历
2. 熟悉电子相关电子产品的生产流程,具有3年以上生产拉长工作经验。
3. 具备良好的沟通协调能力,能够有效地与生产团队和相关部门进行沟通。
4.具备较强的责任心,对生产过程负有全面的负责。
5. 具备良好的职业道德,能遵守公司的各项规章制度。
计量工程师
6-9千/月
测量工程师3-5年大专
岗位职责:
1、承担实验室计量设备的校准与检测任务,确保检测工作按时、按质、按量完成;
2、独立撰写检测记录,规范准确地出具校准报告;
3、及时整理并归档原始数据及相关技术资料,确保记录完整、可追溯且符合规范要求;
4、负责本项目证书模板的制定及检测作业指导书的编制;
5、做好检测仪器的日常保养与管理工作;
6、执行上级交办的其他相关工作任务。
任职资格
1、大专及以上学历,持有国家二级注册计量师资格者优先考虑;
2、具有一年以上计量校准实际工作经验,熟悉长度、力学或电学任一专业领域的设备校准及维修操作;
3、掌握计量基础理论及相关标准规范,了解校准过程中的质量控制要点;
4、工作态度积极,责任心强,具备良好的语言表达与团队配合能力;
5、熟练操作各类检测设备,动手能力强,具备较强的实操技能。
生产设备维护主管
6千-1万/月
厂长/主管3-5年大专
维修主管/维修经理
1. 学历:大专及以上,机械、机电、自动化类专业优先;
2. 经验:具备5年以上光伏单晶炉、铸锭炉设备的维修、运行维护及班组管理经历,掌握车间全套设备日常维保流程,熟练进行故障诊断与处理,具备较强的统筹协调能力;
3. 证书:持有高压电工证、低压电工证,具备水暖相关从业资格者优先;
能力要求:精通机械设备水暖管道及电气线路检修,可独立制定设备维保方案,合理安排人员调度,组织实施隐患治理与备品备件管理;
4. 管理能力:具有现场维修团队组织经验,擅长工单调度、安全管理及维修记录归档,执行力高,能积极配合厂区各项管理要求。
计量工程师
6千-1万/月
测量工程师1-3年大专二级注册计量师计量校准化学计量声学计量器具电离辐射
岗位职责:
1. 承担医学、声学、电离辐射等领域计量设备的校准与检测任务。
2. 独立或协同开展校准方案设计、现场或实验室校准实施、数据整理及报告编制工作。
3. 严格执行国家计量检定规程、校准规范及相关质量管理体系文件,保障校准数据的准确性与可靠性。
4. 负责所用计量标准装置及其配套设备的日常保养、期间核查与规范管理。
5. 配合解答客户技术问题,参与质量相关活动及技术优化工作。
6. 完成领导安排的其他相关事务。
任职要求:
1. 必须具备《二级注册计量师》资格证书;
2. 大专及以上学历,专业为计量、测控、医学工程、物理、电子、自动化等相关方向;
3. 具有一年以上医学计量(如医用诊断X射线设备、CT、超声源、生化分析仪、监护仪等)、声学计量(如声级计、听力计、噪声分析仪等)或电离辐射计量(如辐射剂量仪、表面污染仪、环境监测仪等)中至少一项的实际校准或检测操作经验;
4. 熟悉国家计量法律法规及检定规程,工作认真细致,具有较强的责任意识;
5. 具备良好的学习能力与团队协作精神。
福利待遇
1. 薪资6-10K,结合资历与能力面议确定;
2. 双休,工作日工作时间:9:00-18:00,午休1.5小时;
3. 提供免费工作午餐;
4. 入职即缴纳五险;
5. 提供定期培训及职业成长机会;
备件仓储运营主管
1.1-2万/月
厂长/主管5-10年大专
一、岗位职责:
1、制定并落实科学的备件库存方案,保障生产、维修及销售环节的备件供应需求;
2、依托库存管理系统,实时监控备件出入库动态与库存余量,识别异常波动并及时调整应对;
3、推进库存结构优化,通过数据分析应用ABC分类法,实施差异化库存管理策略;
4、组织执行备件仓储管理工作,落实防火、防盗、防潮、防过期等措施,确保账实一致、先进先出原则有效执行;
5、完成上级安排的其他相关工作。
二、岗位要求:
1、具备5年以上汽车及零部件行业备件管理经验,了解汽车零部件类型、规格、性能及其使用场景;
2、掌握库存管理、采购管理与仓储操作实务,能熟练操作库存管理软件系统;
3、精通备件库存管控方法与实操技巧,可运用科学的库存控制模型及数据分析工具;
4、拥有良好的数据处理能力,能够对大量备件管理数据进行采集、归纳、分析与可视化呈现。
备注:此岗位为凯翼汽车下属子公司宜宾翼新物流岗位需求。
厂长/主管
8千-1.3万/月
厂长主管组长3-5年学历不限加工木材经验优先,有生产管理经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验农/林/牧/渔经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围
5. 对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题
任职要求:
1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2. 具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力
4. 责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
跟单员
3-7千/月
跟单文员免费培训20人以上月结经验不限中专/中技全职兼职没有销售性质不需要出差双休
[岗位]跟单管理专员
[任职要求]:
1. 会基本的电脑操作
2. 不限经验、不限学历
3. 学习力强,执行力强,逻辑清晰,善于总结复盘
4. 工作认真细致,有责任心
[工作内容]
负责在公司提供的平台上做线上交易,也就是进单和出单。
前面有5天培训学习期
[福利待遇]
1. 工作时间: 上午9:20-15:30,每周日休息,法定节假日正常放假,不加班,请假灵活
2. 薪资构成:实习期底薪3000 + 绩效 ,转正后5000+绩效,买五险
招聘意向: 团队氛围轻松友好,欢迎踏实认真的小伙伴加入,面试优先录用!
MES工程师 薪资可谈
7-9千/月
其他生产营运人员1-3年大专
需可快速到岗,可线上面试。
【岗位职责】
1. 负责光伏制造场景下MES系统的全生命周期运维管理,涵盖需求调研、方案设计、功能配置、测试上线及日常迭代,保障系统7*24小时稳定支撑产线生产运转。
2. 对接生产、工艺、质量等业务部门需求,梳理制程管控、数据追溯、报工管理、良率分析等核心业务流程,输出匹配光伏生产特性的系统优化方案并推动落地。
3. 负责MES系统与ERP、WMS、SCADA、设备PLC等上下游系统...
新产线急招实习储备干部保底7000+包吃住
7-8千/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成3-5人月结经验不限学历不限全职
工厂新部门新产线急招实习储备干部
[烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。
[太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长)
[烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职)
[红包]薪资待遇:
小时工:26元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职)
正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+()
[玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资)
[勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
调试主管工程师(内江测试机)
8千-1.1万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科电路设计JavaC++万用表示波器烙铁PCB设计
【岗位职责】
1. 根据随工单和规范要求执行调试工作,记录调试结果,处理调试过程中所发现的生产异常问题,对调试完成的设备/模块进行自检,保证调试工作按时按质完成;
2. 调试过程中发现的生产标准、产品设计问题及时反馈工艺/研发部门,推动产品质量的改善;
3. 调试过程中所发现的PCBA功能问题,自行维修,无法维修则进行返修处理;
4. 负责车间现场日常6S管理,督促组员对不合格项进行整改,监督落实质量体系执行工作;
5. 协助调试主管进行组内人员工作任务分配、纪律管理、工作技能培训等团队管理工作;
6. 配合调试主管保质、保量的完成各项临时性任务。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,自动化、通信工程、电子信息专业或电子类相关专业;
2. 5年及以上设备维护、调试相关工作经验,2年及以上团队管理经验,有PCBA维修经验、具备测试仪器等类型的设备调试维护工作经验优先;
3. 熟悉C、JAVA、C++等编程语言以及电子电路基础知识,可以看懂电路原理图。清楚模拟电路与数字电路的区别,了解电容、电阻、运放、集成电路、功率器件等电子元件的相关常识;
4. 掌握常见办公软件以及PCB设计软件操作技能,熟悉万用表、稳压源、示波器等仪器仪表以及电烙铁的使用操作方法;
5. 具有较强的管理能力、沟通能力、抗压能力、学习能力、执行力;
6. 持有电工上岗证可优先。
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