
办公室双休文员华为项目无责底薪四千做五休二六险一金
4000-7000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责:负责解答和处理客户咨询的各类问题
岗位要求:大专及以上学历,非全日制也可以,毕业状态即可
工作时间:8小时工作制,做五休二,月休八天,轮休制
工资组成:综合薪资5-7K,无责底薪4-5K+绩效+年终奖,一般13-14薪,绩效好15薪,入职购买六险一金
晋升情况:
1.管理通道:可晋身为客服主管,客服经理;
2.业务领域:可晋升为高级客服,资深客服,同时内部可以提供轮岗机会
文员
2000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常办公文书处理,包含文件归档、资料分类与整理等工作;
2.协助团队开展项目相关的协调及支持性事务;
3.处理日常邮件往来,及时回应办公室常见咨询事项;
4.保持办公场所整洁,维护良好的工作环境秩序;
5.完成上级交办的其他行政类工作任务。
任职要求:
1.具备较强的条理性和细致认真的工作态度;
2.熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PPT等;
3.拥有良好的语言表达能力及团队协作意识;
4.工作高效,具备合理规划时间的能力;
5.掌握基础办公设备使用方法,如打印机、复印机等。
综合文员
3000-5000元/月
文员1-3年大专及以上采购后勤
工作时间:8:00-12:00,13:30-17:30。
星期天休息。
节假日休息。
岗位职责:
1.具备一定的实际操作经验,能熟练操作电脑及常用办公软件。
2.参与投标资料的编制与核对,确保材料满足招投标相关规定。
3.负责办公室日常采购事务,包含物品选型、采购执行及到货验收。
4.有两年相关领域工作经验者优先。
技术储备生(芜湖)
6000-9000元/月
文员经验不限本科及以上
1、加入公司管培项目,系统学习企业各板块业务及管理实务;
2、在导师与资深同事的带领下,熟悉公司整体运作流程并参与实际工作;
3、依据导师指导,制定个人成长路径并落实执行,持续提升专业能力与综合素质;
4、积极参与各类专项培训,增强专业技能与团队协同效率。
职位要求:
1、本科及以上学历,理工科背景,欢迎应届生或无经验者申请;
2、具备出色的学习力与适应力,拥有良好的职业操守;
3、善于沟通交流,具备团队合作精神,能快速融入集体并高效协作;
4、擅于时间规划与问题应对,具备独立分析与解决实际问题的能力;
5、能适应较高强度的工作节奏及阶段性出差安排。
安徽芜湖招聘:叉车工薪资:6500-7500元/月1、具备有效的叉车操作证书。2、从事叉车
6500-7500元/月
叉车工月结
招聘:叉车工薪资:6500-7500元/月1、具备有效的叉车操作证书。2、从事叉车岗位一年以上。3、可以接受两班运转
电商文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限电商文员电商
岗位职责:
负责台账管理、采购执行、发货进度跟踪及供应商进度跟进
岗位福利:
试用期1个月,薪资3000元加500元住房与交通补贴;转正后增加300元底薪、300元全勤奖、团队奖励及团队年终奖,提供工作餐
文员
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、快递及内部通知,保障信息传递及时、规范
4.配合部门完成基础数据录入、报表汇总及简单文书撰写工作
5.协助组织员工活动、考勤统计等综合支持类工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度较快
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
工资待遇:面议
行政班 律所文员 提供住宿 5k
6000-9000元/月
文员经验不限中专及以上
后勤文员岗位
欢迎新人加入,经验不限,注重长期发展!
工作时间:上午九点至下午六点,周末双休
福利待遇:五险一金、周末休息、法定节假日及带薪休假
薪资水平:新人起薪6k以上,综合收入7k-9k,工作氛围轻松融洽
文员开荒保洁保洁
招聘人员,
张浦镇市场监督管理局
文员一职,
要求
电脑会点,
工作时间为5天8小时,
提供工作餐,
工资为2500元一个月,
中心幼儿园食堂工1名,保洁1名,
良渚实验学校保洁1名,
请各位帮忙
电话孟经理
行政经理/主管
8000-13000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上
一、岗位职责
1.行政体系搭建与落地:主导公司行政管理制度的制定与持续优化,涵盖办公秩序、公文流转、固定资产、印章证照等模块,推进行政工作标准化与流程化建设;跟踪制度执行效果,及时调整改进,确保行政运作高效顺畅。
2.后勤保障全流程管理:全面负责员工后勤服务工作,包括办公环境管理(空间布局、设施设备维护、日常清洁消毒)、员工福利实施(餐饮、通勤、住宿及福利物资采购发放)、会议与活动支持(大型会议组织、团队建设及年会策划),提升员工满意度与归属感。
3.安保与消防安全管控:建立并完善公司安全保卫制度,落实人员与财产安全管理措施(出入登记、监控系统运行、安全巡查);严格执行消防规范,统筹消防设备(灭火器、烟感装置等)定期检查与维护,管理消防通道,组织开展消防培训与应急演练,消除潜在安全隐患。
4.商务与客户接待统筹:制定公司接待标准与操作流程,统筹重要客户、合作方及政府人员来访接待工作(行程安排、场地布置、现场对接、食宿协调);监督接待过程质量,树立良好企业形象,确保接待任务有序高效完成。
5.团队与成本管理:负责行政、后勤、安保团队的组建与管理(含招聘、培训、绩效考核与业务指导),提升团队专业水平与协同效率;编制年度行政预算,审核各项支出(后勤采购、安保服务、接待费用等),优化资源配置,保障费用合规且使用高效。
6.内外部协调与应急处理:对接物业公司、安保服务商、消防维保单位及相关政府部门(消防、安监等),妥善处理行政、安保、接待中的突发事件(如设备故障、安全事故、接待变更),保障公司日常运营平稳有序。
二、任职要求
1.学历与专业:本科及以上学历,行政管理、工商管理、公共事业管理、酒店管理等相关专业优先考虑。
2.工作经验:具备6年以上行政相关工作经验,其中至少3年行政团队管理经历,并拥有1-2年安保消防管理及商务接待统筹经验;有大中型企业、集团或高端服务型企业行政经理岗位经验者优先。
3.素质要求:责任心强,坚持原则,具备良好的服务意识、抗压能力与职业操守,认同公司企业文化理念。
三、薪资福利
8000-15000元/月(具体面议,根据候选人资历、管理经验及行业背景灵活调整)。
诚聘无加班人事经理助理
5000-6000元/月
经理助理经验不限学历不限
岗位职责
1.负责公司人员招聘相关工作,包括岗位信息发布、简历筛选、面试组织及入职跟进
2.处理日常行政事务性工作
3.完成上级领导安排的其他临时任务
任职要求:
4.人力资源相关专业,了解招聘流程,具备线上招聘实操经验者优先,工作认真细致,有耐心
岗位福利
社会保险、年底十三薪、15天带薪年假、法定节假日按规定休息不调休、节日福利(生日、结婚纪念日、父亲节、母亲节、儿童节、情人节、端午节、中秋节等)均发放礼品、部门定期组织团建活动
员工福利
交通补贴、生日福利、节日福利、通讯补助、老员工推荐新员工奖励、月度评比奖金、免费工装、住房补贴、月度评比奖金、婚假、产假、病假等福利待遇
公司主营新疆特产,如米面粮油、大枣、阿胶、驼奶粉等类产品
装卸工分拣
利润2/小时
人走账清 不体检 吃住在厂
安徽芜湖申通快递,,,员工装卸19/小时,分拣扫描17/小时,工作餐6元,住宿免费,吃住在厂,不体检,水电均摊,
人走账清,主要岗位小件快递的分拣,扫描,装卸等,要求身体健康,认识字母,
联系提博
分拣装卸工
60岁高价工++非流水线+活简单自由+疑难杂症均可
【芜湖申通小时工】
,主要是小件快递分拣,扫描,装车,卸车等,订单稳定,活简单自由,两班倒/长夜班根据厂区安排
班次 1: 夜12-白12
2:5-11,下午6-12
装车/卸车岗位
19元/时
分拣/扫描岗位
17元/时
薪资说明:到人走账清
简单识字认识字母,有身份证照片即可,纹身烟疤看不见,案底不行,其它疑难杂症均可
吃住厂区,住宿免费,水电均摊,
2块
联系电话 小汪
办公室主任
5000-6000元/月
行政经理5-10年本科及以上国内院校优先活动/会议组织企业文化建设大型活动组织经验大中型企业从业
全面负责办公室的事务,自驱新的人才,使命感责任感要强。要主动地创造而不是被动的执行。是我要做什么而不是要我做什么。高效执行,算大帐别算小账,以产出计算投入。不能疲于交付疲于应付,每天都很忙,那是失败的。那时不会管理时间,没有轻重缓急的概念,缺少价值的思维。缺少投入产出比的对比。要能够洞察别人的需求,为公司创造价值,让自己更有价值。终身学习。
分拣装卸工
人走账清 不体检 吃住在厂
安徽芜湖快递分拣
工人:18-60岁
工人:18-55岁,员工装卸19/小时,分拣扫描17/小时,工作餐6元,住宿免费,吃住在厂,不体检,水电均摊,
人走账清,主要岗位小件快递的分拣,扫描,装卸等,要求身体健康,认识字母,!
利润: 1.5元!。
果蔬分拣装卸工
码货员
16:00—3:00
综合工资6000➕;计件:前14天,保低180元/天;计时:18元/时,每天198元,要求必须做到
商保:做到,计件的奖励840元;做到,计件的奖励1080元
认识26个字母蔬菜分拣,码货
18到59周岁
中国燃气安全检查业务储备生(无为市)
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限本科及以上五险一金,双休
一、工作要求
1、学习行政、人事、业务支持等基础事务,后续根据个人发展意向确定具体岗位方向
2、工作时间:8:00-12:00,14:00-17:30,周末双休,依法缴纳五险一金
二、岗位职责
行政管理:
1、协助管理层完善行政管理制度,统筹日常行政事务的组织与执行。
2、负责资产清查与内务管理(如订餐安排等),为各部门提供高效便捷的行政保障。
3、办公用品的申领与发放,以及打印机、传真机、复印机等设备的日常维护与管理。
4、资金使用计划的申报及各类日常费用的报销处理。
5、办公耗材、员工福利等物资的采购、分发及相关支出管控。
6、各类文件的接收、登记、分类、归档及保密管理,确保资料完整安全。
7、统筹公司会议事务,包括撰写并发布会议通知、整理会议纪要及相关文字材料。
人力资源:
1、办理员工调转、入职、离职等相关手续,并发起对应流程。
2、维护员工线上人事数据,管理电子化人事档案。
3、统计员工持证情况,管理培训记录及安全检查相关资格证书。
4、参与省公司人员招聘工作,负责简历筛选、面试邀约等环节。
5、协助策划和组织员工活动等相关事务。
安检业务:
1、编制年度、月度及周度安全检查计划;监督安检员每日上传任务进度,跟踪安检到位率与入户率;每月导出CRM系统中安检数据,进行统计分析并生成报表。
2、建立并维护安全隐患台账,做好登记管理工作。
3、管理安检员在CRM系统及慧帮手平台的账号状态,更新在职与离职人员账户信息。
4、收集并整理系统功能优化需求。
5、根据安检员反馈,更新用户信息并修正CRM系统中的客户档案。
6、完成上级交办的其他临时性工作任务。
三、招聘要求
1、应届毕业生,全日制本科及以上学历;
2、熟练操作Office办公软件;
3、具备数据统计与整理能力者优先考虑;
4、工作地点:芜湖市无为市
车辆设备运维专员
5000-6000元/月
后勤1-3年高中及以上车辆管理后勤专员固定资产管理
工作内容:
1、负责项目现场的安全监督管理;
2、负责叉车、货车等机动车辆的调度与日常维护管理;
3、负责基础管理、现场秩序及员工行为规范的执行与监督;
4、组织开展日常巡查与违规稽查工作;
要求:
1、大专及以上学历,年龄25-40岁,具备车辆管理或安全管理相关工作经验者优先;
2、工作细致认真,具备良好的职业操守,善于跨部门协作与沟通;
行政前台/助理
5000-8000元/月
前台经验不限大专及以上全勤奖公司/写字楼19-22点下班其他接受无行政前台经验熟练操作办公软件行政前台
岗位职责:
1.负责公司前台日常接待工作,做好来访客户登记,展现良好的企业专业形象;
2.管理快递、信件及办公用品的收发,保障办公区域整洁与物资有序;
3.协助行政部门处理基础行政事务,包括会议协调、资料归档、考勤统计等;
4.参与公司活动或客户会议期间的接待支持工作,确保流程顺畅;
5.负责娱乐主播的招募与初步筛选,通过多种渠道发掘优质主播人才;
6.完成上级安排的其他临时工作任务。
任职要求:
1.形象良好,具备优秀的沟通表达能力及谈判技巧;
2.具备团队协作意识,能与同事保持高效配合;
3.熟悉娱乐直播行业,对市场趋势有一定判断力;
4.具备较强的应变能力,能及时响应并解决主播相关问题;
5.拥有数据分析思维,能够借助数据优化招聘与运营方案;
6.工作认真负责,抗压性强,能紧跟行业热点持续提升自我。
工作地点:弋江区上元产业港。
栏目概述
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