
营业员有提成免费培训包住6-10人月结兼职全职
工作内容:
1、负责门店产品的销售工作;
2、根据门店的订货单做好产品的验货工作,确保产品质量合格 ,数量准确。
3、做好产品的陈列摆放,并核对标价签。
4、做好门店卫生,保证各区域的卫生干净清洁符合要求。
任职要求:
1,身体健康,无有碍食品安全生产的疾病
2,吃苦耐劳,对工作认真负责,能服从安排
3,相貌端正,普通话标准
工资2900——4500,月休4天
营业员店长
3000-5000元/月
营业员店员免费培训6-10人月结全职
岗位职责:
1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与成交率
2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持货架整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及会员服务,确保账实相符、操作规范
4. 协助开展促销活动执行与数据反馈,配合完成销售目标
5. 维护店内环境与设备安全,及时上报异常情况
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 形象端正,亲和力强,能适应轮班制工作安排
4. 工作认真细致,具备基本的数据记录与协作能力
5. 遵守职业规范,认同企业服务文化
营业员1-2人月结
鱿鱼店招工,30岁以上50岁以下工人,能稳定工作,能吃苦耐劳者,试用期3天,工资月结,薪资面谈,联系方式
营业员包吃免费培训20人以上月结全职
巴黎贝甜前厅营业员
薪资范围:4000-7000元/月
发薪日期:15日
提成方式:销售额提成;
奖金补贴:餐补、房补、加班费、绩效奖金、全勤奖、工龄
油漆工1-2个月1-2人
琼海招油漆工,需要氟碳漆专业师傅,做钢结构的就不要打扰,会做墙面腻子批括打磨,工期一至2个月,点工300一400一天,管住不管吃,工作8个半小时,中间可以借生活费,完工结算,需要的联系老板胡
海南琼海招木门安装,7套,要熟练工,工艺要好,45度对角拼的要好,没开锁孔,工价100一套
木门安装1-4天1-2人日结二把刀勿扰专业师傅自备工具技术好
琼海市招木门安装,7套,要熟练工,工艺要好,45度对角拼的要好,没开锁孔,工价100一套
店长月结
:招工工种:美发快剪店长老板不会可学习工资待遇:5000元/月招工单位:成远美艺点美职公司地址:时代广场F栋三楼联系电话:
店长1-2人
招聘店长一名。要求有一定管理经验,沟通能力强,有责任心。工作内容包括管理团队、激励员工、提升团队凝聚力和工作效率,处理客户投诉,维护店铺良好形象和客户关系,以及负责店铺的库存管理和财务管理等工作。应聘时请注明来源,优先录用。
甘肃临夏招聘小西湖大唐宫c塔祁师手抓总店部长:4名服务员:5名有需要的可以联系我们加入我们
服务员
招聘小西湖大唐宫c塔祁师手抓总店部长:4名服务员:5名有需要的可以联系我们加入我们的团队联系电话:
店长月结
招聘门店店长【门店名称:奇珍阁】岗位职责1. 全面负责门店日常运营管理,统筹前厅服务、人员排班、卫生、物资盘点;2. 管理店内员工,组织培训、监督服务质量,处理顾客投诉,维护客情;3. 把控门店营收、成本、食材/货品损耗,完成月度经营目标;4. 落实店内卫生、消防、安全规范,做好物资采购、库存核对;5. 配合门店活动策划、线上线下引流,提升客流量与营业额。任职要求1. 有餐饮/酒楼门店1年以上店长、主管管理经验;2. 擅长人员管理、客诉处理,执行力强,能统筹门店大小事务;3. 懂基础成本管控,做事细心负责,抗压能力强;4. 熟悉湘潭本地餐饮经营优先,能长期稳定上班。5.店内氛围主持。能轻松主持店内聚餐氛围。薪资面议(根据能力给予高薪待遇)联系方式工作地点湘潭市岳塘区易家湾奇珍阁酒家。
促销员日结
伊利牛奶促销(需穿工作服上衣长裙)要求:胆子大不社恐年龄18-35岁身高160体重120内不能戴眼镜#薪资福利:120+不包餐招工人数:3人招聘要求:晚班:12:30-21:30。2人早班:8:00-17:00。1人工资:要求:同步鸽子免扰、工作简单需听安排积极配合即可联系电话工作地址:7月18-19号琼海百佳汇超市(日业广场店)
店员
3000-4000元/月
营业员店员1-2人月结全职
看店
岗位职责:
1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效
4. 协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
5. 配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3. 工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4. 能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售经历者优先
店员/营业员
3000-4000元/月
店员营业员免费培训1-2人月结全职
农资店岗位职责:
1.负责门店日常运营,包括商品陈列、库存整理及环境卫生维护
2. 主动接待顾客,提供专业导购服务,介绍商品特点与使用方法
3. 熟练操作收银系统,完成销售结算、开票及现金/移动支付管理
4.及时反馈顾客意见与市场需求,协助提升客户满意度与复购率
5.配合店长完成促销活动执行、数据登记及临时交办任务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好沟通能力与服务意识
2. 有零售行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基础计算机操作能力,会使用扫码枪、POS机等设备
5.形象端正,亲和力佳,有团队协作精神
前厅营业员
4000-7000元/月
营业员有提成包吃免费培训20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常营业工作,包括顾客接待、产品介绍与销售推荐,提升顾客满意度与复购率
2.执行商品陈列与维护,确保货架整洁、标识清晰、动线合理,突出主推品与促销信息
3. 熟练操作收银系统,准确完成结账、开票、找零及会员积分管理,保障资金安全与账实相符
4.协助水吧区域运营,按标准制作饮品、把控出品质量与卫生规范
5.落实店铺清洁与消毒工作,保持营业区、仓储区及设备设施干净有序,符合食品安全与门店形象要求
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力与服务意识,有零售/餐饮行业经验者优先
2.能适应轮班制,责任心强,注重细节,具备基础收银及基础办公软件操作能力
3. 身体健康,无传染性疾病,能胜任站立作业及轻体力劳动
4.遵守公司规章制度,服从工作安排,具备团队协作精神与学习意愿
店面管理
4000-8000元/月
店长1-2人月结全职合伙人
店面卫生管理、货物管理、仓库管理、产品盘点、现金管理、日常消费管理、营销管理、每日上报各产品库存、每日营业额、每日消费金额、学习农资相关知识、试用期过能够和农户沟通卖货
门店店长
7000-13000元/月
店长1-2人月结绩效提成
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,落实员工管理标准化及绩效激励方案
2.熟悉前厅、后厨、收银等全岗位工作流程,指导并优化服务与出品标准
3.对接总部运营部门,高效执行营销活动、数据报表及整改事项
4.统筹供应链管理,包括供应商协调、食材采购计划、库存管控及损耗分析
5. 主导每日新鲜食材定量采购与后厨出品质量监督,确保食品安全与成本合规
任职要求:
1. 具备餐饮连锁品牌标准店店长或副店长工作经验,熟悉标准化运营体系
2. 具备团队管理能力,能有效激发员工积极性与执行力
3. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用进销存相关工具
4. 责任心强,抗压能力好,可适应早晚轮班及节假日在岗安排
5.学历不限,有餐饮管理相关证书者优先
零食店店员
3000-4000元/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.来货时搬货,日常补货
2.熟练操作收银系统,准确完成开单、收款、找零及退换货流程
3.保持货架整洁有序,定期盘点库存,及时补货并反馈缺货信息
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
店长
8000-20000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
栏目概述
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