任职要求 1. 全程居家办公，时间自由灵活，不用坐班打卡 2. 有无经验均可，零基础可带，专属一对一师徒帮带，手把手教学，快速上手出单 3. 会玩手机、会刷常用网络平台，愿意主动学习、踏实做事即可 工作内容 1. 负责公司旅游线路、跟团游等相关业务线上销售推广 2. 通过各大主流平台自主引流、开发新客户，拓展市场资源 3. 日常维护老客户关系，做好咨询答疑，促成复购及转介绍 4. 无需线下跑业务，线上沟通对接即可完成成交 薪资福利 1. 单笔提成1000元起，上不封顶，多劳多得 2. 开单即有额外奖励，福利补贴不断 3. 正式入职员工本人及家属可免费免团费出游 4. 收入档位参考： - 努力上进型：月入3W+ - 正常稳干型：月入1W-3W - 佛系躺平型：随缘收入 拒绝摆烂躺平，想靠自己多赚钱、时间自由的，欢迎随时加入！

招聘：带团销售 薪资：3000-10000元 岗位职责 1. 负责旅游团队的全程带团服务，做好游客接待、行程讲解、行程安排等相关工作，保障团队出行顺利； 2. 开展旅游产品销售工作，挖掘客户需求，推广公司各类旅游线路，完成销售任务。 任职要求 1. 必须持有有效导游证，无导游证者勿扰； 2. 有旅游带团、旅游销售相关工作经验者优先录用； 3. 沟通能力强，服务意识佳，能适应外出带团工作，责任心强。 薪资待遇 底薪+全勤奖+带团提成3000—5000，多劳多得，上不封顶

1. 负责学员邀约，通过电话、微信、到店等方式解答家长/学员问题。 2. 挖掘客户需求，介绍课程、、学习效果，完成到校转化。 3. 跟进潜在客户，长期跟进维护 4. 配合总部完成月度、季度招生目标，做好数据汇总 5. 参与总部开展市场活动、地推、社群运营、直播等拓客工作。

地推岗位，负责在学校周边收集联系方式，按时段电话邀约参与体验课程，月休6天，晋升通道畅通，岗位需求量大，团队协作氛围佳，提供食宿，定期组织团建及外出旅游

1. .客户咨询与需求分析 接待咨询： 热情接待通过电话、微信或到访的潜在客户（学生及家长），提供专业、准确的咨询服务。 深度沟通： 通过有效提问和倾听，深入了解学生的学习情况、薄弱环节、目标院校、预算及期望。 信息记录： 准确地在CRM系统中录入客户信息、沟通记录和跟进状态。 2. 课程方案规划与销售转化 这是实现业绩目标的关键环节，需要将公司产品与客户需求精准匹配。 方案定制： 基于对客户需求的分析，结合公司的课程体系、师资力量和教学特色，为客户量身定制科学、合理的学习规划和课程方案。 专业讲解： 清晰、专业地向客户介绍课程体系，解答其疑问，塑造课程价值。 促成签约： 运用销售技巧进行价格谈判，处理客户异议，最终促成客户报名并完成流程，达成个人销售目标。 3. 客户关系维护与二次开发 维护好已签约客户是实现长期业绩和口碑传播的重要保障。 跟进服务： 与已签约的学员及家长保持联系，了解学习进度和反馈，及时解答疑问或处理投诉，提升客户满意度。 促进：适时跟进并推动课程续费或升级。 挖掘： 通过优质服务建立良好口碑，积极引导满意的客户进行，开拓新客户资源。 4. 市场协作与自我提升 这部分工作有助于个人和团队的长远发展。 参与市场活动： 部分岗位需要协助或参与线下市场推广活动，如教育展、宣讲会、地推等，收集潜在客户信息。 参加培训： 定期参加公司组织的销售技巧、产品知识、职业素养等培训，不断提升个人专业能力。 数据反馈： 完成销售日报、周报等数据统计，并向上级反馈市场信息和客户需求，为市场策略制定提供依据。

岗位职责： 1.负责课程咨询与学员需求分析，提供个性化学习方案建议 2. 主动邀约潜在客户到校/线上沟通，完成课程介绍、试听安排及签约转化 3.维护在读学员关系，跟进学习进度，协助解决学习问题，提升续费率与转介绍率 4.协同教务、教学团队，及时反馈学员意见，优化服务流程与课程体验 5.定期参与销售技巧与教育产品培训，持续提升专业咨询能力与行业认知 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力，目标感强，乐于接受挑战性业绩目标 3.有教育行业、K12、职业教育或知识付费领域顾问经验者优先 4. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念 5. 熟练使用办公软件，具备基础CRM系统操作经验者更佳

岗位职责： 1.负责课程咨询与学员需求分析，提供个性化学习方案建议 2. 主动邀约潜在客户，完成电话/线上/到店沟通及转化跟进 3.协同教学与教务团队，保障学员报名、入学、续费全流程服务体验 4.定期回访已报学员，挖掘转介绍及二次报课机会，提升客户生命周期价值 5.准确录入并维护CRM系统信息，及时反馈市场与客户需求动态 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2.有教育行业销售或顾问经验者优先，无经验可带教培养 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，目标感与执行力强 4. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念 5. 抗压能力强，适应灵活工作节奏，具备团队协作精神

不加班，不地推，办公环境直面大海，心情舒畅，全国范围业务覆盖，客户资源丰富且广泛，精准客户无需盲打，多部门协同高效作业，轻松实现高收入~ 岗位简介： 1、公司主营化妆、美甲、摄影等线下技能培训，运营团队全程提供精准客户资源，客源稳定有保障，无须外出跑动，顾问主要负责在线答疑与成交转化 2、采用网络销售与电话销售相结合模式，无硬性通话时长要求，以添加微信沟通为主，详细介绍课程内容及校区情况，公司统一配备电脑、手机及电话卡，成单效率高 岗位福利： 1. 底薪4k~6k（具体面议）+阶梯提成(3-10%)+大单奖励(每单1000元)+全勤奖+多项额外奖金，多数同事月入万元左右，销售冠军月薪可达七万 2. 不加班！不加班！不加班！重要原则重复三遍 3. 休息区配备微波炉、冰箱，现金激励随时拿，定期举办生日会、下午茶活动，团队氛围愉悦轻松 4. 可享免费美甲服务，免费化妆体验 5. 总结就是：收入高、工作轻松、发展空间广阔 任职要求：具备良好理解能力，积极学习，执行力强 工作时间：8:50-17:30，午休1.5小时，下班准时离岗，支持灵活调休

1. 负责电话外呼、接听咨询热线以及接待来访客户； 2. 分析与评估学生学习情况，制定初步的个性化辅导方案； 3. 承担服务协议的洽谈与签订工作； 4. 监督并跟进辅导项目的执行过程，确保服务质量持续维护。 职位要求： 1. 具备本科或以上学历，具备良好的逻辑思维能力； 2. 热衷于教育事业，熟悉学生心理特点； 3. 富有挑战精神，具备明确的目标导向； 4. 性格积极向上，具备出色的沟通表达能力。

课程销售 岗位职责： 1.为学员提供个性化课程咨询与学习规划建议，精准匹配课程产品 2.主动邀约潜在客户，开展线上线下沟通，提升转化率 3. 维护学员关系，跟进学习进度，促进续费与转介绍 4.协同教学、教务团队，保障学员服务体验与满意度 5.定期整理客户需求与市场反馈，助力课程优化与销售策略调整 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2.有教育行业销售或课程顾问经验者优先 3.具备较强的服务意识、责任心及抗压能力 4. 熟练使用办公软件，能适应灵活工作节奏 5.学历不限，热爱教育行业，认同以学员成长为中心的价值观

济南润华物业腊山河东路华园招消防中控人员一名，（中级国本），上12休24，7点30到19点30单人岗，事少，3500一月，联系电话:王经理

诚招：炒锅2名，楼层经理2名要求：长期、炒鲁菜家常菜、干净利索、人品好、待遇：可交五险、三天公休加年休、工作时间行业常规，工资面定、地址：市中区英雄山附近、联系电话：赵总．非诚勿扰、谢谢

济阳县纬二路酒店招聘炒厨师一名，工资9000左右，老板人好事业多，工资及时，电话刘总

快餐店招聘厨师6500-7500面点4000-4500服务员3500-4500洗刷3500所有岗位，管吃管住，4天带薪休假，工资及时靠谱[OK]电话地址济南市历下区和瑞广场

新建饮料厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

通信工程人员负责部门综合事务、会议事务、绩效等工作；档案管理；材料文字工作及信息报送，公司对外联络工

招聘旅游团员工。要求性格外向，乐于沟通，干净利索，年龄不限。薪资福利包含食宿。

招聘旅游小管家，工作地点位于铁西运河德百广场一楼超市对面的华金金碧斋。招聘人数若干。试用期为1个月，期间底薪2500元加提成。转正后底薪为3000元，加提成，并缴纳五险。

岗位职责： 1. 负责旅游产品推广、客户接待、咨询解答，开发新客户、维护老客户 2. 对接线路、机票、酒店、团建、研学、定制游等业务，完成销售目标 3. 跟进订单、签约收款、售后对接，做好客户服务 任职要求： 1. 热爱旅游，沟通表达好，有销售经验优先 2. 性格开朗，执行力强，能抗压，有赚钱欲望 3. 熟悉本地资源、有客户资源者优先 薪资待遇： 底薪+高额提成+奖金+节日福利+团建旅游 收入上不封顶，多劳多得，晋升空间大 工作氛围轻松，团队年轻，老板好沟通

工作内容： 1.负责各类文旅项目的策划和规划工作，参与项目调研、文本编写、成果汇报等； 2.具备较强的独立策略思考能力，针对具体项目提出专业性、可执行的策划建议方案； 3. 了解各类文旅项目的动态和方向，能完成对标性案例的具体化分析与研究； 职位要求： 1.旅游管理、城市规划、风景园林等相关专业，本科及以上学历； 2.5年及以上工作经验，有参与地产文旅策划项目经验； 3. 熟悉PPT，PS等软件，有较强的分析、协调及沟通能力，较强的口头表达能力、出色的文字撰写能力 职位福利：周未双休、项目奖金、定期团建、绩效奖金、带薪年假、五险一金、年轻化团队

1、跟随团队完成所负责院校的自考/教资招生咨询 2、独立开展课程讲座，介绍相关考试内容； 3、负责意向学员的课程咨询与复习规划等服务 4、促进意向学生的报名及协议签订等； 5、相关考试政策的解读、分析 任职要求： (1)本科及以上学历：接受全省出差 (2)良好的工作执行力、表达能力和服务意识 （3)具有高度责任感和较强的灵活应变能力。福利 待遇 1。高薪：首年年薪8－11w 2、保险：入职缴纳五险一金 3、培训：一对一带教，定期集中培训 4、发展：储备干部培养体系。快速的晋升通 道 5、福利：定期团建、生日福利、带薪寒暑假

1. 公司提供宣传支持，通过电话及微信方式邀请客户进行面谈沟通 2. 负责接待来访客户，解答关于课程设置、教学优势等相关咨询 3. 掌握学员学习需求，推荐适配课程并介绍教师团队情况 任职资格： 1．大专及以上学历 2．表达自信，性格积极乐观，富有热情，具备良好亲和力 3．具备较强的客户沟通能力与团队协作意识 4．有客户服务经验或教育培训行业从业经历者优先考虑 5．掌握基础销售方法与服务理念

【岗位职责】 · 负责个人及院校客户的销售拓展与维护 · 开展面对面拜访、地推及渠道销售工作 · 执行市场推广活动，完成销售目标 【职位要求】 · 无经验要求，有创业或市场经验者优先 · 擅长与客户沟通，具备良好的服务意识 · 能适应外勤工作，积极主动 【工作时间】 时间：早九晚五，双休 ，可专职可兼职。 【薪资福利】 · 综合薪资4000-9500元/月 · 五险保障｜年底双薪｜周末双休 · 交通补助｜话费补贴

大学生就业辅导（兼职）销售职位详情 一、岗位职责 1.开发有求职辅导需求的大学生客户或者家长，主动触达并沟通需求。 2.介绍公司就业陪跑服务内容，解答客户疑问，推进客户签约转化。 3.跟进客户售后咨询，维护良好客情，促进转介绍。 二、任职要求 1.擅长沟通表达，有销售、校园推广经验者优先。 2.了解大学生求职痛点，对招聘相关内容感兴趣者更佳。 3.自律性强，能自主安排工作时间，具备目标感和执行力。 4.不限专业、年级，在校生、毕业生均可投递。 三、岗位福利 1.高提成激励：每单签约立结佣金，业绩上不封顶。 2.工作灵活：时间、地点不限，无需坐班，兼顾学习或其他事务。 3.资源支持：提供完整的服务话术、客户开发素材包，新手易上手。 4.成长机会：深入了解央国招聘逻辑，积累求职咨询行业经验。

招聘：护肤顾问（长白班+五险）薪资：3000-5000元岗位要求：1.35岁以下，有美容护肤相关经验者优先，2.长白班，工作轻松薪资待遇：底薪3000+绩效，试用期三个月，。上班时间：8:00-17:00

岗位职责 1.配合销售经理开拓维护渠道客户。 2.招生推广执行：学校组织宣讲会、咨询日等活动，向师生讲解技能证书的报考价值、就业优势以及流程。 3.学员转化跟进：解答学生及家长咨询，收集意向学员信息，跟进报名，缴费全流程，完成个人及团队招生指标； 任职要求： 1，学历：大专及以上，有招生/院校合作经验者可放宽 2，经验： ·有教育行业招生、校企合作、院校渠道拓展经验者优先，熟悉大专/中专院校运作模式加分； 3，能力： ·沟通表达强，能清晰传递项目价值，快速建立院校及学生信任； ·目标感明确，能接受阶段性出差，执行力强 工作时间 8:30-17:30(午休1小时)+双休+法定节假日正常放假 如果您擅长沟通，想挑战高薪，看好教育赛道，欢迎投递简历！

1、跟随团队完成所负责院校的自考/教资招生咨询； 2、独立开展课程讲座，介绍相关考试内容； 3、负责意向学员的课程咨询与复习规划等服务 4、促进意向学生的报名及协议签订等； 5、相关考试政策的解读、分析； 任职要求： (1)本科及以上学历： (2)良好的工作执行力、表达能力和服务意识：3)具有高度责任感和较强的灵活应变能力。 福利待遇 1、高薪：首年年薪8-10w 2、保险：入职缴纳五险一金： 3、培训：一对一带教，定期集中培训 4、发展：储备干部培养体系。快速的晋升通 道 5、福利：定期团建、生日福利、带薪寒暑假

薪资待遇： 1、基础底薪3000元+提成+绩效奖金+节日福利，综合收入8k-16K（无上限，底薪依据实际经验及面试结果确定）； 2、工作时间：8:30-17:30，周末双休，享受国家法定节假日，每年休假不少于3个月（不含法定假日）； 3、试用期1-3个月，期间即按规定缴纳五险一金。 工作内容： 1、主要承担校内专升本项目的招生推广、课程销售及咨询解答工作； 2、维护客户关系，提供专业周到的服务，提升客户满意度，树立企业良好形象； 3、完成上级安排的其他相关任务。 基本要求： 1. 具备大专或以上学历； 2. 有1年以上教育领域招生、销售或咨询服务经验，具备专升本项目背景者优先考虑； 3. 了解专升本相关政策及操作流程； 4. 具备较强的沟通表达能力、抗压能力及服务意识。

大型文旅项目招聘 1、招聘岗位： （1）售票人员、讲解员、景区营业员，试用期3个月，工资3500，转正后4000～5000 （2）餐饮服务员、传菜员、迎宾、收银,试用期1～3个月，试用期3500，转正后4000～6000 （3）宾馆前台接待、礼宾员、客房服务员、PA保洁等，试用期1～3个月，试用期3500，转正4000～5000 2、以上岗位，年龄：18～35岁，条件优秀者，年龄可适当放宽，165cm 以上，175cm 以上 3、 工作地址：白泉湿地公园附近 详情可电话咨询：孟经理

岗位职责： 1. 负责接听咨询热线及接待现场来访客户； 2. 承担服务协议的洽谈与签订工作； 3. 对学生学习情况开展评估与问题诊断； 4. 开展学员个性化需求分析并提供专业咨询服务； 5. 为学生规划初始阶段的辅导方案与实施计划； 6. 监督辅导项目的执行过程并做好后续维护； 7. 维护与学校之间的合作关系； 8. 参与教学研究支持工作，完成量表解读与学情分析。 任职要求： 1. 具备良好沟通素养，语言表达流畅、条理清楚、形象得体； 2. 拥有较强的交流技巧与谈判能力； 3. 教育学或心理学相关背景，或具备初高中教学经历、教育类产品服务经验者优先考虑。 公司福利： 该职位为全职正式编制岗位，享受五险一金+节日福利+带薪婚假、产假+带薪年假等各项待遇。 晋升机制： 每半年组织一次人才储备选拔，新老员工机会平等； 管理类岗位空缺均通过内部竞聘产生； 员工可自主规划职业发展路径与晋升方向。 金石教育在青岛市内四区、城阳、即墨、胶州、黄岛、滨州均设有校区，正式入职后，如因个人实际情况需要，可申请跨区域岗位调整。