岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，解答签证、交通、住宿等咨询问题 2.挖掘客户需求，推荐匹配的旅游产品（跟团游、自由行、定制游、研学旅行等） 3.协助客户完成订单签订、及后续出团协调工作 4. 维护老客户关系，定期回访并推送优惠活动与新品线路 5.整理市场反馈，协助优化旅游产品与服务流程 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基础旅游知识，了解国内外热门目的地及文化特色 3.学习能力强，能快速掌握新产品、新政策及系统操作 4.具备团队协作精神，抗压能力好，有销售意识者优先 5. 学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅行业经验者优先

【优质资源】:新开校区众多，资源数量质量有保障，无需自己找资源 【晋升机会多】:校区处于快速发展阶段，管理岗位晋升机会多 薪酬福利： 无责底薪+绩效奖金+年终奖+五险一金，13薪，公费旅游，带薪年假，节日福利、结婚礼金等。 入职满6个月，员工子女可享受班课免费，其他课程福利正常享受 满1年的员工，除了正常的五险一金以外，公司额外提供重大医疗保险 满3年的员工，购买住房首付可提供无息贷款 满5年的员工，家庭出现重大变故，公司提供20万以内员工基金 工作内容： 1、依托公司提供的客户资源,通过电话、微信回答学员主动咨询; 2、结合意向学员需求，推荐合适课程，提供专业服务，达成业绩指标； 3、无需外出，无需开发资源，公司提供； 4、咨询顾问式营销，有无销售经验均可。 5、热爱销售工作，具有进取心，有责任心，抗压性强； 工作时间： 早九到晚六点，周一周二休息

济南市历城区招贴砖

明天需要一名焊接标识熟练的老师，工作地点在黄台不锈钢市场。

岗位职责】 负责提货.取送货、分拣货物.装卸货，每天固定时间上下班 【职位要求】 1、 B证及以上驾驶证，有2-3年驾驶经验，有物流运输经验者优先。 2、个性沉稳，服从调动，有较强的责任心、敬业、乐业、能吃苦耐劳； 3、无重大交通事故，没有大面积纹身； 4、驾驶9.6货车 【薪酬福利】 1、综合工资——8000-12000，多劳多得，加班另计； 2、推荐奖金——为公司成功推荐客户，享有业务计提； 3、配发手机——根据工作需要配备工作手机，并享有话费补贴； 4、享受假期——带薪年假、婚假、病假等福利； 5、晋升机制——提供完善的内部竞聘转岗机制，定期举办内部竞聘。 本岗位承诺公司直接招聘，不收取任何费用！ 山东省均在招司机岗，就近安排

明天需要招聘一名电焊工，负责焊接管道。

济南章丘招装修木工，能独立完成施工，全轻钢龙骨，混子勿扰

寿乡优品（寿乡美旅）招聘旅游宣传员、销售人员要求：20-45岁女性，性格外向，能吃苦耐劳工作内容：旅游线路宣传，特殊膳食和有机食品销售待遇：无责任底薪2500-3000元+奖金+绩效，月休四天，缴纳社保电话：宋女士

寿乡优品（寿乡美旅）招聘旅游宣传员、销售人员要求：20-45岁，性格外向，能吃苦耐劳工作内容：旅游线路宣传，特殊膳食和有机食品销售待遇：无责任底薪2500-3000元+奖金+绩效，月休四天，缴纳社保电话：宋女士

寿乡优品（寿乡美旅）招聘旅游宣传员、销售人员要求：20-45岁，性格外向，能吃苦耐劳工作内容：旅游线路宣传，特殊膳食和有机食品销售待遇：无责任底薪2500-3000元+奖金+绩效，月休四天，缴纳社保电话：宋女士

亲特大好消息，公司入资，明天14号（周三）下午两点公司有招聘会，年龄在25~59岁之间的招聘岗位，旅游专业养老顾问，学习津贴1000元。下有保底，上不封顶，只要你足够优秀，你有一颗不服输的心，就可以来试试，到场每人赠送大米一袋，上岗就给鸡蛋5斤+面粉5袋，茶吧机一台

亲特大好消息，公司入资，明天14号（周三）下午两点公司有招聘会，年龄在25~59岁之间的招聘岗位，旅游专业养老顾问，学习津贴1000元。下有保底，上不封顶，只要你足够优秀，你有一颗不服输的心，就可以来试试，到场每人赠送大米一袋，上岗就给鸡蛋5斤+面粉5袋，茶吧机一台

1、跟随团队完成所负责院校的自考/教资招生咨询； 2、独立开展课程讲座，介绍相关考试内容； 3、负责意向学员的课程咨询与复习规划等服务 4、促进意向学生的报名及协议签订等； 5、相关考试政策的解读、分析； 任职要求： (1)本科及以上学历： (2)良好的工作执行力、表达能力和服务意识：3)具有高度责任感和较强的灵活应变能力。 福利待遇 1、高薪：首年年薪8-10w 2、保险：入职缴纳五险一金： 3、培训：一对一带教，定期集中培训 4、发展：储备干部培养体系。快速的晋升通 道 5、福利：定期团建、生日福利、带薪寒暑假

黄埔军事特训营（销售&教官） 薪资:招生提成叠加式、阶梯式(综合薪资1万+[玫瑰]) 职位描述 ● 岗位职责： 1、负责为客户提供青少年培训课程咨询，接待来访学员; 2、达成销售目标; 3、受理客户的来访咨询和电话咨询，并促成报名; 4、负责夏冬令营活动期间带训，负责营员安全; 5、体验式培训带队培训; ● 任职要求： 1、退伍军人优先，销售专业能力强优先; 2、大专及以上学历；有课程顾问/房产/保险等销售经验优先; 3、形象气质佳，热情大方，具备良好的亲和力; 4、细致耐心，具有良好的沟通交流能力; 5、热爱少儿教育培训事业，有相关工作经历者优先考虑; ● 公司福利： 1、通过试用期的员工可享受各种节假日礼金、以及高温补贴等福利; 2、通过试用期的员工可享受相应的课程优惠; 3、良好的职业规划方案与内部竞聘，广阔的晋升空间; 4、完善专业的培训体系与丰富多彩的企业文化活动; 5、提供住宿及夏令营结束超长假期; ● 工作地址：济南 感兴趣联系我

招聘招聘岗位:童装店服装销售招聘要求:热爱童装服装，会搭配，有服装销售经验两年以上，沟通能力强，有服务意识，年龄可以适当放宽。联系方式:（同步）工作地点:银座奥特莱斯三楼达巴童装

岗位职责： 1.开展客户开发与维护，宣传旅游产品 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.配合团队完成营销活动执行与客户关系深化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应业务场景 3学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 4.诚实守信，责任心强，认同企业价值观与团队协作理念 试用期无责底薪4000

岗位内容： 1. 维护客户关系，挖掘客户需求并匹配最优解决方案； 2. 持续跟踪服务进程，保障客户满意度，推动销售目标在预算及周期内顺利达成； 3. 及时响应现有及潜在客户咨询，提供高效服务支持，提升客户留存水平。 任职要求： 1. 具备两年以上销售或客户服务相关工作经验； 2. 拥有优秀的沟通与谈判能力，能够准确把握客户核心需求； 3. 热衷于互联网及在线教育领域，熟悉教育行业发展趋势； 4. 具备良好的团队协作意识和积极进取的工作习惯； 5. 具备较强的抗压性与自我激励能力。

一 福利待遇： 1：底薪4000+提成，有经验者底薪6k--10k；能力越强收入越高 2：每周固定休息，晨会设有互动环节（如狼人杀、K歌等），不定期组织聚餐与团队建设活动，工作氛围轻松融洽 3：工作时间：8:30~12:00；13:00~17:30（方便宝妈接送孩子） 不加班！不加班！不加班！！无上级盯岗，按时下班！！！ 4、业绩激励方案：当月首单奖励、超额完成奖励等多种奖金持续发放，收益可观。 5、晋升通道：实习顾问→业务顾问→实习主管→业务主管→业务经理 二 岗位职责： 1：公司提供客户资源，负责联系并沟通客户需求 2：入职安排系统培训，操作简单，快速上手 三 任职资格: 1：渴望高收入者优先考虑 2：具备相关经验者优先录用 薪资待遇： 底薪+提成+补贴+奖金（含五险） 只要肯努力，月薪过万不是难事，新人平均收入4-6K，半年以上员工平均8k-1.2w 发展空间广阔！不加班！不加班！不加班！！无上级盯岗，到点即可离岗！！！ 表现优异者可提前转正！

岗位职责： 1．与家长进行有效沟通，理解家长需求，为家长提供专业咨询； 2．定制个性化课程方案； 3．跟踪程进度，确保客户能够在课程中达到预期学习目标； 4．维护家长关系，收集反馈和建议，及时调整课程内容； 5．与团队成员合作，共同完成课程推广和销售目标。 任职要求： 1．具有良好的沟通技巧和应变能力，能够有效听取并解决客户问题； 2．对教育行业抱有热情，愿意投身于课程开发和客户服务中； 3．具备高度的耐心和细致入微的学习态度； 4．拥有良好的职业道德，具备强烈的责任心和团队合作精神； 5．能够遵循行业规范，保持专业形象。

一、岗位职责 1、完成公司下达的每月任务指标； 2、开拓新客户：通过户外校区宣传、电话陌拜、微信、派发传单、主动开拓客户等方式； 3、接听及回访电话：重点邀约上门； 4、现场面咨：进行专业的学习诊断，制定科学可行的辅导方案，完成签约； 5、学生交接，辅助维护； 6、学习相关专业知识，掌握专业的咨询技能，更好地达成业绩指标（公司免费培训）； 7、和相关部门沟通，保证咨询工作顺利进行； 8、完成领导安排的其他工作。 二、任职要求 1、大专及以上学历，1年以上相关工作经验； 2、具有良好的沟通能力和文字表达能力； 3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，能承受一定的工作压力； 4、有一定的学习能力，熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。 三、薪资福利 转正后平均月薪8-15K，多次涨薪晋升机会。 五险一金、免费工作餐、提供住宿、法定节假日、全勤奖、健康体检、子女学习基金、公费培训、通讯补贴、过节费、团建聚餐、生日慰问、婚假、产假、陪产假、哺乳假、毕业答辩假、带薪年休假、五年、十年功勋奖 1.五险一金：所有员工享有五险一金福利。 2.免费工作餐：工作日内免费享有工作午餐。 3.提供住宿：公司提供四个月的住宿。 4.法定节假日：法定节假日休息或调休。 5.全勤奖：员工整月出勤且无异常情况时，享有全勤奖200元。 6.健康体检：每年一次健康检查。 7.子女学习基金：员工子女报名内部班课常规课程，每季度最高可享有3000元学习基金。 8.公费培训：公司提供公费培训机会。 9.通讯补贴：公司对有需要的岗位报销通讯费用。 10.过节费：春节、教师节、端午节、中秋节享有200-3000元的过节费。 11.团建聚餐：公司提供团建聚餐福利。 12.生日慰问：公司提供生日慰问福利。 13.婚假：全职员工按相关标准享有3个工作日的婚假假期，结婚礼金400元。 14.产假：全职员工按相关标准享有158天的产假假期，生育礼金200元。 15.陪产假：男员工护理配偶生育时享有5个工作日的陪产假假期。 16.哺乳假：哺乳未满18个月婴儿的女员工享有每天1小时的哺乳时间。 17.毕业答辩假：应届毕业生实习期间，公司将给予3天的带薪答辩假。 18.带薪年休假：每年寒暑假公司统一安排不低于5天的带薪年休假；工作满20年及以上员工，每年额外给予5天带薪年休假。 19.五年、十年功勋奖：工作年满5年时，一次性奖励5000元，工作年满10年时，一次性奖励10000元。 福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢， 让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸， 这像极了爱情~ 四、晋升通道 专业通道：用业绩说话，让加薪无忧 管理通道：不拘一格，任人唯贤；你有态度，我给信任；你有能力，我给平台 五、应聘流程 初试—复试—入职 六、工作及面试地址 工作地点：临沂市三区 面试地址：临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)

公司提供带薪培训3天 公司提供数据资源 公司师徒制度，手把手带3个月 公司提供完善晋升空间，专员-战队长-分校长-省校长-销售总监 【您需要做的】： 1、线上（电话＋微信）＋线下相结合的招生模式，主要为网销。 2、电话联系每天会有10~20个电话，可以促单、可以维护老客户或新客户，故时间也只是在半个小时到2个小时的电话时间。 1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 2、根据学员的学习进度，每周给学员制定个性化的学习计划，整理学员意见、处理学员投诉； 3、完成分校辖区内连锁大客户拜访、药店连锁等维护动作，确保业绩达成。 【我们希望您】： 1、全日制大专学历，医药护相关专业优先 2、性格乐观开朗，具备良好的沟通能力和学习能力，能快速融入团队； 3、热爱销售，工作积极主动，具备团队合作精神。 福利待遇： 1、极具竞争力的薪酬待遇； 2、持续完善的员工福利：国家规定的五险+带薪年假+15天春节长假等； 3、超越梦想的各项培训：专业营销技能培训、产品知识培训等； 4、随时随地的学习机会：名师课堂就在您身边，让您的发展空间无限拓展； 5、满怀激情的工作团队：团队年轻化、激情有活力，快乐育人、和谐向上； 6、丰富多彩的员工活动：公司不定期举办各类文化活动--体育活动、员工聚餐、旅游活动、今年受武汉疫情的影响，各行各业都受到了一定程度的打击。但我们公司反而没有受丝毫影响的同时，在开年时业绩实现120%的增长，同时未来国家对于医、药、护专业会更加的重视，我们是为其提供专业的培训。故公司准备引进一批优秀的伙伴与我们一起同行，一起为大健康行业献上自己的一份力！有的时候选择（行业）大于努力（个人能力），当然并存共佳。 福利待遇： √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个小时，法定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √办公环境：独栋办公楼，开放式的办公环境，扁平化管理 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √额外商业保险：为每位同事额外购买商业保险，如出现意外情况，可以帮助员工及家庭减轻医疗负担 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √股权激励：对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。 √年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √每年调薪：每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累 √开单奖励：现金、购物卡等应有尽有 √交通便利：办公区内设休息区、微波炉、零食架等；

岗位职责： 1、通过电话接听与外呼，结合各类市场活动邀约客户到校面询； 2、负责接待到访客户，提供现场咨询服务，依据客户需求制定个性化课程计划，为学生提供科学的学习规划建议，助力学业进步； 3、协助主管开展项目咨询与销售任务，主动承担并努力达成销售目标； 4、持续跟进学生学习进展，定期与家长沟通反馈，维系良好关系，提升学校口碑； 5、协同市场部门推进区域宣传推广工作； 6、完成领导交办的其他相关工作。 任职资格： 1、热爱教育事业 2、对销售工作有热情，期望获得高收入回报 3、具备清晰的逻辑思维和良好的语言表达能力 4、具有团队协作精神及优质的服务意识 5、能接受弹性工作时间安排 6、大专及以上学历，专业不限（具备相关经验者优先）

【岗位职责】 1、依据部门分配的客户资源，深入分析客户潜在需求与现存问题，精准推介匹配课程，推动完成签约目标 2、主动且细致地回应客户咨询与疑问，长期跟进客户需求动态，提供持续服务支持 3、通过企业微信平台解答课程相关问题，协助制定个性化学习规划，无需电话沟通 4、职业发展路径：顾问→组长→主管，晋升后享受底薪上调1000元及团队绩效奖励 【岗位要求】 学历要求：本科及以上学历 专业要求：专业不限 经验要求：有销售从业经历者优先，具备逆向思维与发散思维能力，能实现知识迁移、触类旁通 性格积极向上，拥有强烈的进取心和出色的自我驱动力 岗位福利： 无责任底薪3500元+高比例提成 试用期与转正均享有提成激励 五险一金、下午茶点、定期团建、节假日带薪休假、节日专属福利 工作时间：早九晚六！早九晚六！早九晚六！ 休息安排：周末双休！周末双休！周末双休！

岗位职责： 1、完成校区下达的招生目标； 2、接待到访学员，提供课程咨询并跟进报名事宜； 3、提供优质学员服务，提升客户满意度； 4、参与销售活动邀约，进行面对面沟通并推动签约； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄不超过40岁，具备大专或以上学历； 2、具有2年以上销售工作经验（有教育培训行业课程顾问经历者优先）； 3、性格开朗，富有亲和力，工作积极主动，热爱销售工作，能承受压力，具备强烈的收入提升意愿

在全国深耕教育行业20年，总部位于杭州，业务覆盖北京、上海、广州、深圳，全国拥有400多家分支机构。 工作内容： 从事教育行业，职业稳定，备受社会尊重 薪酬福利： 1、月薪4000元起，另享提成与绩效奖金，提供系统培训及晋升机会，可成长为团队主管 2、配备完善的入职前期培训体系 3、晋升通道畅通：员工—主管—经理—总经理，或转型为培训讲师—合伙人—集团董事 4、办公场所配备空调，环境整洁舒适，团队氛围融洽，助力身心放松 5、工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30，每日工作7.5小时，无加班，依法缴纳社会保险

薪资范围：12000-15000元/月 底薪：3500元/月 奖金补贴：话费补贴•节日福利 岗位职责: 挑战行业高薪机会！团队由90后、00后组成，充满活力与正能量，工作氛围轻松融洽，同样欢迎应届毕业生加入大树体育，开启职业发展新篇章。 我们在历下、槐荫、市中、天桥、高新、唐治、历城、建大、汉峪等地设有18家分校区，拥有十四家自营场馆，可根据个人情况就近安排工作地点，并提供员工宿舍。 工作内容： 1、负责所在校区的招生推广工作； 2、做好学员家长的日常沟通与关系维护； 3、具备良好的沟通能力，能主动与学员及家长交流，及时发现并处理问题。 岗位要求： 无硬性条件限制，只要你渴望高收入，愿意拼搏，我们就愿为你提供广阔的发展平台。 福利待遇： 行业领先的无责任底薪+高额提成+月度奖金+全勤奖+话费补贴 1、缴纳社保+带薪休假+节日福利 2、办公环境舒适，晋升通道清晰透明，发展方向：教练-校区副经理-校区经理

岗位职责: 1.负责开展全国各校区的招生相关工作 2.利用多种途径拓展生源，提升品牌知名度 3.与学生及家长保持有效互动，提供专业化的咨询服务 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识 2.能够接受长期出差的工作安排 3.对人工智能教育培训领域有基本认知并充满兴趣

岗位职责： 负责通过高校产品宣讲会、代理合作等形式，推进所辖院校考研产品的咨询、推广及报名工作，同时开展所在区域的市场调研； 1、负责所辖院校区域市场的信息收集与分析； 2、负责收集并反馈学生对高端课程质量的意见与建议； 3、组织并协调院校内考研产品宣讲活动的实施； 4、搭建并管理院校高端代理团队； 5、达成所辖院校考研产品在销售、咨询、报名等方面的既定目标。 任职要求： 1、年龄22-32岁，本科及以上学历，专业不限，管理类/营销类相关专业优先； 2、经验不限，欢迎应届毕业生投递；具备考研经历者优先，有营销、咨询或教育行业工作经验者优先； 3、性格积极向上，具备较强的沟通能力与责任意识，善于团队协作； 4、自我要求高，具备主动学习意愿和开放接纳的学习态度。

岗位职责: 1.为客户提供专业的教育咨询服务，帮助解决在 教育和学习过程中遇到的问题； 2.负责邀请准客户试听，并安排准客户试听事 项； 3.设计和实施创新的教育活动，以提高学生的学 习兴趣和综合素质； 4.与客户保持有效沟通，确保提供个性化的教育 方案。 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和服务意识，能够与客户 建立良好的互动关系； 2.有较强的团队合作精神，能够与团队成员有效 沟通，共同完成目标； 3.拥有良好的分析能力,能够准确理解客户需 求，提供合适的教育建议。

职位：课程顾问 招聘人数：9 最低学历：学历不限 工作经验：不限 详细地点：潍坊市奎文区虞河路胜利街路口东北角东泰大厦7楼 月薪范围(元)：3000-10000 职位描述 岗位职责：潍坊分校课程顾问、县区学习中心运营岗 1、前台接待来访客户，为客户提供专业的备考建议及课程规划； 2、为潜在学员积极传递公司品牌及课程价值； 3、依据学员信息及基本情况，为学员规划适合的考试项目及课程学习安排； 4、定期进行数据分析，回访跟踪意向学员； 5、完成个人月度/季度/年度业绩目标； 6、做好学员后期管理及客户维护工作，实现客户的二次开发；管理已报名学员并跟踪学员学习情况，做好督学服务，确保学员更高效学习； 7、做好线上、线下推广工作，做好新资源开发与管理； 8、完成领导安排的其他任务。 任职要求： 1、年龄不超过28周岁，男女不限，有行业从业经验的不受年龄限制； 2、全日制本科及以上学历，有行业从业经验的可放宽到专科； 3、具备良好的沟通表达能力和团队协作能力，有一定的抗压能力；积极主动，有上进心，有良好的学习能力和适应能力； 4、工作踏实、认真负责，有亲和力，形象端正，认可销售工作，有服务意识； 5、能够熟练使用EXCEL，WORD等办公软件。 6、有过直播运营经验的优先考虑 薪资福利： 1、试用期工资3500元/月起，试用期3个月，特别优秀的可提前转正； 2、转正后，薪资构成由基本工资+绩效奖金+业绩提成+年终奖等组成，综合薪资4000-15000元；特别优秀者薪资可面议； 3、基础福利：五险一金，节日福利、生日礼金、年终奖、带薪假期(年假、婚丧假、产检假、产假）、定期团建、弹性工作制等； 4、有行业从业经验者，薪资待遇面议。 工作地点：潍坊及各县区