薪酬待遇面议

全上海可以就近安排工作地点，外地无忧！ 1.无责底薪+高提成＋奖金，新人2-3万，转正5-8万，销冠25w＋只要肯努力，高薪等你拿 2.面试通过搬公寓，步行五分钟左右到公司 3.免费培训，一对一指导，接受无经验 4.工作环境舒适清凉 5.上海同行业TOP1实时数据开单率高,（新人三天上手) 6.定期团建,生日聚会,节假日礼品.年会送(红包/平板/手机/小米su7) 7.公司发展迅猛,晋升公开透明,三月一晋升. 8.90、00后同事,公司氛围好,老板多金人性化管理 9.下午茶.水果.零食.福利待遇好 有销售经验者可放宽学历，退伍军人优先

刚毕业还在迷茫职业方向吗？加入上海太平洋房屋做销售吧！这里提供系统化培训，志同道合的伙伴，以及经验丰富的领导带教。太平洋房屋为你搭建广阔舞台，助力梦想起航。 经验非唯一标准，态度决定成长，当然两者兼备更佳，关键在于我们因材施教、全程护航。 一任职要求你清楚吗？ 1、年龄19岁以上，*****，大专及以上学历（退伍军人可适度放宽学历条件），不限户籍、专业、性别； 2、有无从业经历皆可，应届毕业生、退伍军人优先录用； 3、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，工作主动，心态积极乐观； 4、做事严谨务实，为人诚实正直；具备强烈责任心，富有团队协作精神。 二工作职责你了解吗？ 1、新员工入职后，快速掌握所在商圈情况。无需奔波往返，办公地点与服务商圈一体化布局； 2、负责接待到店客户，对接公司分配资源，精准把握客户需求，实现信息高效匹配； 3、开展业务洽谈，推动房产买卖及租赁交易达成；从带看至签约，由师傅或店长全程一对一指导； 4、为客户提供细致周到、专业贴心的置业体验；坚持客户第一理念，赢得信赖，带来持续转介绍； 5、传承企业价值观，定期参与“义工活动”，提升公司社会形象与品牌美誉度。 三薪酬福利待遇（不夸最好，但求最优） 1、薪资结构：试用期4790—7200+800住房补贴+就近安排岗位，转正后底薪+提成+奖金=月入8888起（上不封顶）； 2、保障支持：完善的社会保险体系，“太平洋基金”为员工提供坚实后盾； 3、激励机制：设立新人奖、季度奖、年度奖、精英礼包、团队奖励等多项奖金； 4、晋升机制：每月组织内部竞聘，每三个月开展晋升评估，杜绝“空降兵”现象； 5、工作环境：如家庭般温暖，人人互帮互助，氛围和谐、团结、融洽，营造舒适办公空间； 6、文化理念：专注简单，全情投入。“百善孝为先”，倡导感恩、正向、专注、精进、利他精神；以爱筑家，共赴愿景； 7、员工关怀：聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐等丰富文娱活动，节日惊喜礼品，优秀员工享家庭旅游机会，感受如家温情。 四培训体系——为你保驾护航 1、入职前期：三天基础课程培训（明确工作内容）； 2、正式上岗：师徒制带教，涵盖教、练、扶、送全过程（掌握执行方法）； 3、前三个月：补充性培训与专项技能提升（学会高效作业）； 4、三个月后：绩优人员专项培训、晋升储备培养（迈向卓越发展）。 五晋升通道（100%内部提拔，无“空降兵”） 1、晋升公开透明，所有管理岗均从一线成长而来，不唯资历、不论年限，只看贡献与能力； 2、职业路径：客户经理（约半年）--店长--区域总监--副总经理；提供稳定发展平台，管理层全部内部产生，能者居上，平者让位。 我们提供的不仅是一份工作，更是一份可以成就自我的事业！ 公司名称：太平洋房屋服务有限公司 总部地址：上海市徐汇区零陵路583号中国海洋石油大厦3楼人力资源中心（工作地址：上海十二大区就近分配） 路线：地铁4号线至上海体育场站2号口出，右行5分钟即到

1、大专及以上学历，热爱房产经纪工作，具有两年物业租售、二手房中介经验者优先； 2．善于沟通，亲和力强，务实进取，成熟稳重，学习能力强，有理想有追求，勇于挑战自我，具备自我管理素养； 3．具备良好的心理素养，具备团队合作精神，有较强的服务意识，做事认真踏实，为人正直诚恳； 4．工作表现优秀者有机会向销售管理、客户服务管理方向转换。

岗位职责 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的物业租售咨询服务与信息，跟进及解决客户的租售业务的需求； 2、了解客户需求，提供合适房源，陪同客户看房，进行商务谈判，促成车位、房屋买卖或租赁等业务； 3、负责业务跟进和促成买卖双方交易的达成，协助业主客户双方合同签署，办理贷款服务、权属转移、房屋过户、物业交接、客服中心结清费用等后续服务工作，为客户提供优质的购房/租房体验； 4、按照公司标准要求完成个人台账、钥匙保管、法律文书、门店日报表等工作，负责线上渠道的房产信息维护，打造公司及个人的专业品牌； 5、负责公司房客源开发与积累，并与业主、客户建立良好的业务协作关系。参与市场调查、门店宣传推广、租售中心品牌推广的各类活动。

全球商业图腾级人物——贝索斯曾经说过：“把你的所有资源ALLIN在未来十年不变的事物上！”人类的生存始终离不开衣食住行，而人们对“住”的品质追求也在持续升级。所谓“房地产黄金十年”已过，其实只是增量市场的落幕，如今中国一线及超一线城市正迈入住房发展的新阶段——存量房的黄金N十年。这个时代才刚刚开启，未来将更加辉煌。 【薪酬福利】 ①已毕业：本科7200+800房补，大专6200+800房补（士兵退伍5200+800房补，士兵党员/士官退伍6200+800房补） ②23届实习生：新人保障4790，毕业后根据学信网信息调整至对应薪资 ③转正后底薪加提成，租赁提成高达35%，买卖提成15%—45% 【其他福利】 ①每月月会为业绩优秀者颁发荣誉表彰，每季度举办菁英会 ②每年组织绩优员工及家属开展境内或境外旅游 ③每位太屋人及其直系亲属均可享受太屋医疗保障计划 ④关注员工个人生活，每年定期举办相亲活动 【任职要求】 ①大专及以上学历（退伍军人可适当放宽学历），年龄18岁以上 ②具备良好沟通能力，亲和力强，有判断力和职业操守 ③积极进取，学习能力强，敢于挑战自我，追求卓越 ④服务意识强，做事踏实认真，为人正直诚恳 【岗位职责】 ①负责接待客户并提供专业咨询，为客户匹配合适的房产解决方案 ②开发与维护房源及客源信息，建立长期稳定的客户合作关系 ③运营线上平台发布与更新房产资讯，塑造个人与公司专业形象 ④深入理解客户需求，推动二手房买卖或租赁交易达成，提升客户体验 ⑤保障客户资金安全，全程跟进业务流程，促成交易顺利完成 ⑥协助双方完成合同签署、产权过户及相关手续办理等后续服务 【晋升方向】 业务路径：初级经纪人→置业顾问→客户经理→高级客户经理 管理路径：储备店长→店长→区域总监→区域副总 【选择平台】 ①太屋扎根上海27年，是以“服务于人类居住”为核心使命的集团化企业，始终坚持“一带一”师徒传承机制，拥有健全的培训体系与人才发展通道 ②坚持“培养一个店长开一家门店”的发展战略，不设空降岗位，所有管理者均从内部选拔，平均晋升周期15个月，每季度公开考核，晋升机制公平透明 ③在上海布局650+门店，汇聚8000余名专业经纪人，年累计交易额突破5000亿元，市场占有率稳居全市前两名 【公司荣誉】 ①连续18届荣获房地产经纪行业“金桥奖” ②位列中国房地产经纪百强企业前六名 ③代表上海市参加全国代表大会，并获颁上海市“白玉兰纪念奖” ④连续五年获评“年度风尚人物——企业奖” ⑤上海市房地产经纪行业首批四星级诚信创建单位 ⑥累计斩获百余项企业荣誉，是业内公认的中国房地产经纪影响力品牌 【温馨提示】为避免重复安排，请勿重复投递简历，总部人事可全上海统一协调面试安排！ 面试地址：徐汇区零陵路583号海洋石油大厦3楼 工作地址：提供住宿/上海十三大区就近分配（徐汇、浦东、长宁、宝山、闸北、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、卢湾、青浦等） 乘车路线：地铁4号线（上海体育场站2号口出，右行300米） 　　　　　地铁7号线（东安路站3号口出，右行500米） （因简历量较大，电话联系者优先安排面试，收到简历后我们将在24小时内通知面试事宜）

房地产销售待遇从优

【太平洋房屋招聘：英雄不问出处，房产精英集结令！】 如果你曾在销售战场崭露头角 如果你对房产行业充满热忱 我们正在寻找这样的你： 高中学历及以上 拥有销售实战经验（快消、汽车、保险等行业皆可） 房产经纪公司资深从业者优先 我们提供： 无学历门槛更重能力——高中起点照样能创造百万年薪 带薪培训体系——30天快速入门，90天独当一面 行业领先的提成比例——业绩的15%-64%直接到手 师徒制传帮带——资深店长一对一辅导成长 健全晋升通道——6个月快速晋升店长，2年实现管理层跨越 资源保障——海量客源+精准房源系统支持 特别欢迎： •在其他销售领域证明过自己的实力派 •熟悉本地房产市场的行业老兵 •渴望在朝阳行业扎根发展的奋斗者

【温馨提示】为避免重复邀约，请您提交一次简历即可，总部人事可统筹安排全上海岗位！！ （因简历投递量较大，优先通过电话联系安排面试，收到简历后，我们将在24小时内反馈面试通知） 注：全上海各门店均可灵活调配，无需顾虑通勤距离，活跃成交的优质门店、轻松愉悦的工作氛围任您自主选择，只要您愿意加入，一切皆可为您妥善安排！！！ 选择成就未来，平台决定高度。 给你一份“6500/月”的基础保障，你是否能打开【高薪行业】的新篇章？ —————————————————————————————— 一、职位描述 1、负责新房源与客户的开拓及关系维护，提供专业、全面的房地产置业咨询与服务； 2、深入理解客户需求，推动新房交易达成，并主导业务跟进、合同签署及产权过户等全流程服务； 3、依据团队整体市场方向，制定个人市场营销策略并有效执行； 4、持续关注市场动态与竞品动向，把握结构性变化，具备良好的归纳与分析能力； 5、熟悉上海城市规划特点及新房市场走向，能为客户输出专业的购房建议与趋势解读； 二、任职要求 1、年龄******，大专及以上学历，热衷于销售事业； 2、具备良好的沟通技巧和语言表达能力； 3、拥有强烈的上进心和学习意愿，敢于突破自我，追求卓越； 4、服务意识突出，为人诚信踏实，工作勤奋坚韧； 三、薪资福利待遇 1、置业顾问：6500元/月保障薪资（持续12个月）＋20%~70%阶梯式高提成； 2、福利体系：多元激励机制（含IPHONE奖励、项目成交奖金、品牌服饰、电动车等）、节日福利、带薪年假、国内外团建旅游； 4、精英文化：选择即代表一种积极进取的生活方式！你的成长，由你定义； 5、互助基金：为员工及其家人提供健康支持保障； 四、优势说明 加入我们，你将享有 1、具有竞争力的薪酬与福利体系； 2、快速晋升通道（每月开放晋升评审机会）； 3、高端办公环境（服务对象多为高净值人群，结识成功人士，积累优质人脉资源）； 4、完善的培训体系（助力您从房产新人成长为行业专家）； 5、精准客户资源池及覆盖全上海及周边区域的房源数据库支持； （公司可协助解决住宿问题） 【联系我们】 1. 面试地址：上海市嘉定区南翔镇中佳路36号 2. 面试需准备材料： （1）纸质版个人简历一份； （2）毕业证书复印件或学信网学历证明截图；（其他材料请自行酌情携带，成败关键在于自身准备，建议着正装出席，展现专业形象） 职位关键词：销售顾问 房产经纪人 大客户代表 豪宅顾问 渠道销售 置业顾问 销售助理 储备干部 渠道销售 置业顾问 储备干部 管培生 课程顾问

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上海市嘉定区江桥招1-2名家具安装人员，能独立安装全屋定制厂家柜体的，要求能熟悉定制图纸，手艺好，自带各安装工具。安装时间周四开始，500元/天.或面议。

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公司直招多名C1司机，会使用导航，送上海市内奶茶店，需要自己装卸，周日固定休息，月综合8500-1100 原标题：《C照司机配送员》

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5.参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，责任心强，认同长期深耕房地产服务行业的职业发展路径 4.具备基础办公软件操作能力，能适应灵活外勤与阶段性高强度工作节奏 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先 6.宝妈 16 点下班不耽误接孩子.

岗位职责: 1.负责参与法拍房的拍卖流程，包括但不限于竞拍、成交等环节 2.与客户进行沟通，了解其需求并提供专业的法律拍卖咨询服务 3.协助处理与法拍房相关的文件和资料，确保拍卖流程的顺利进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员有效地进行沟通和协作 2.对法律拍卖行业有一定的了解和兴趣，能够快速学习并掌握相关知识和技能 3.具备较强的责任心和抗压能力，能够在高压环境下保持良好的工作状态 岗位1-法拍房销售顾问 薪资范围：26000-45000元/月 职位底薪：4000元/月提成方式：销售额提成； 按销售业绩提成上不封顶，公司年入百万的很多，比传统行业高很多 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、月度目标达成奖金2万元，超过一单奖励5000元 职位详情 交易手续办理 销售经验 二手房 受理客户咨询 客户开发 带薪培训 豪宅客户开发/市场拓展经验 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 带薪年假 购房优惠 房屋买卖 【岗位职责】 1.负责法拍房源的研究与分析，提供专业咨询建议； 2.深度挖掘想投资法拍房的客户，以及征信较好有资金需求的客户，协助客户完成法拍房交易流程，从竞买到过户全程服务； 3.解答客户的法律疑问，处理可能出现的纠纷问题。 【任职要求】 1.有强烈的赚钱欲望，有年入百万的赚钱信念，想在东莞买房安家者，欢迎有进取心的负债者加入我们。 2.至少两年以上工作经验，成熟稳重，优先考虑具有销售、房产和银行助贷工作经验者； 3.工作细致认真，具有客户资源者可兼职 1.竞争力薪酬体系，提成制度，比普通做二手房的工资会高很多； 2.提供完善的员工培训和发展计划，让员工尽早能独立开单成交； 3.公司为合伙人制，完全靠提成，平均每单4-5万以上； 4.朝九晚五，九点有早会，早会后自己安排，周六也有早会，周日休息，公司经常有旅游和团队建设活动。 5.目前广东省有5万套法拍房源，每成交十套房就有一套法拍房，市场空间巨大，年入百万不是梦。 6.公司具有八年的法拍经验，有一批精英带领团队 7.公司月薪超过10万的，超过10%，月薪3万超过70%，如果你是一个想获取高薪的人，我们是一个很好的平台，只要你足够努力，年薪百万不是说说，而且现实. 【法拍房优势】 1.价格便宜，一拍7折、二拍5.6折，是公开市场上的优质套利标的； 2.现房，从法院买房，过户时间短。 岗位2-法拍房城市合伙人 薪资详情 薪资范围：50000-80000元/月 职位底薪：1000元/月提成方式：销售额提成； 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、新人奖，季度奖 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 【东莞法拍机构-法拍房交易服务专家】 因公司快速扩张，急需有志之士加入！ 主营业务：法拍房，债务优化，打造现金流。 客户资源：身边刚需买房，投资捡漏的客户，优化家庭债务的客户 市场潜力：法拍房市场正处于红利期，大量房源低于市场价5-8折，客户需求旺盛。我们公司确保客户在安全的情况下捡漏。 【工作内容】 （1）开发意向客户，提供专业的法拍房答疑服务（2）了解客户需求，为其匹配合适的法拍房 源，解答客户关于法拍房的咨询疑问，并签订委托合同，邀约客户实地考察。 （3）协助尽职调查，积极促进成交，陪同客户参与拍卖，提供专业指导，提高拍成概率。 【任职资格】 （1）想要赚钱的，想要赚钱的，想要赚钱的 （2）年龄：25-55岁，成熟稳重，具备良好的职业素养。 （3）对东莞房产，金融有一定了解最好，没有也可以

房产经纪人岗位职责与任职要求 一、岗位职责 1. 客户开发与维护 -通过门店接待、网络平台、社区拓展、老客户转介绍等多渠道开发房源与客源。 -建立客户档案，定期跟进维护，及时响应客户购房、租房、售房需求。 2. 房产咨询与匹配 -为客户提供专业的房产市场行情、户型分析、交易流程、税费计算等咨询服务。 -根据客户需求（预算、地段、户型等）精准匹配房源，安排带看并介绍房屋详情。 3. 交易谈判与促成 -协助买卖或租赁双方进行价格、付款方式、交房时间等条款的谈判。 -推动交易流程，协助客户完成看房、定金支付、合同签订等环节。 4. 后续服务与售后 -协助客户办理贷款、过户、网签、验房交房等后续手续。 -交易完成后进行售后回访，解决客户后续问题，提升客户满意度，促进二次合作与转介绍。 5. 市场与数据管理 -关注区域房产市场动态，收集房源、价格、成交量等数据并及时更新。 -完成门店下达的业绩指标，按时提交工作报表（带看记录、成交报告等）。 二、任职要求 1.基本要求 -年龄20-40岁，学历不限（大专及以上学历优先）。 -具备良好的沟通表达能力、亲和力与客户服务意识。 -有较强的目标感、抗压能力与团队协作精神。 2.专业技能要求 -熟悉本地房产市场行情、交易流程、税费政策及贷款相关知识。 -具备一定的销售技巧，能够精准挖掘客户需求并促成交易。 -熟练使用房产中介管理系统、办公软件及各类网络获客平台。 3.经验与资质要求 -有房产中介、销售、客服等相关工作经验者优先。 -持有房地产经纪人协理资格证或房地产经纪人资格证者优先。 4.其他要求 -无不良职业记录，诚实守信，具备良好的职业操守。 -能适应弹性工作时间（含周末、节假日值班）。 我可以帮你将这份岗位职责与任职要求，转化为房产经纪人岗位招聘启事模板，直接用于招聘发布。需要吗？

岗位职责： 出租出售二手房，新房 任职资格： 1、25-45岁；长期工 2、能吃苦耐劳，有较强的沟通能力； 3、愿意从事销售工作并有志于在此行业发展。 每天八小时根据季节调整 带薪培训，入职享受半年兜底工资2000元 目前有30家分店，300+员工，资源共享，强大的后台 公司晋升明确，一切靠业绩能力，无官僚主义，新人有老人带，公司有完善的培训。 在公司无上限晋升：销售—主管—储备经理—店长（开展分公司成为股东）。这里不仅是你的工作平台，更是你的创业平台。分红+年终奖+团建+旅游+氛围好。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的洽谈与跟进，为客户提供专业的置业咨询服务 2.开拓和维护房源及客户资源，及时更新房源信息，匹配客户需求 3.协助客户完成看房、签约、过户等交易流程，确保服务过程顺畅高效 4.深入了解市场动态，定期分析区域房价走势，提供专业建议 5.遵守行业规范与公司制度，保障交易安全，维护公司品牌形象 任职要求： 1.学历不限，有销售经验或对房地产行业感兴趣者优先 2.具备良好的沟通能力和服务意识，积极主动，责任心强 3.能适应户外工作及灵活的工作时间安排 4.诚实守信，具备较强的抗压能力和团队协作精神 5.有地产中介从业经验者可适当放宽条件

1.根据公司提供客户名单，打电话给客户即可，不需要外出见客户 2.责底薪5000＋高额提成+绩效+奖金，每月轻轻松松10000+ 3.早9晚6，午休一个半小时，周末双休，不加班，不加班，国家法定节假日全部正常休息 4.每天都有开单奖金，现金红包发放 5.带薪培训，工作轻松，公司氛围好，90后00后居多，饮料畅享 6.办公室零食，奶茶点心，聚餐，每周下午茶，生日会，过节福利等等 7.善于沟通，普通话标准，有赚钱欲望，有电销经验者优先，

1、负责公司工业厂房地坪销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销量和市场份额。 2、指定营销计划，完成销售目标。 3、开拓市场。开发新客户，线上销售沟通。跟进、服务、维护及增进客户关系。 4、收集行业、市场信息。 要求：1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力。 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高。 3、热爱销售，并专注于销售工作。 26-42岁 薪资详情： 12000-18000元/月 五险一金，按销售额提成

起薪8000起，物流行业的销售，经理一对一带教，工资稳定，团队友爱

岗位职责： 1.根据公司年度营销目标，分解季度、月度销售目标，并且分析目标达成的市场、人员计划等； 2.带领销售团队完成销售指标，同时建立且不断拓展营销渠道，提高公司效益； 3.根据公司拓展计划制定相应的营销计划，指导销售团队按照计划完成工作目标； 4.充分调动销售人员的工作积极性，营造积极向上的工作氛围，打造高效的销售队伍； 5.设计并完善销售培训体系，组织实施销售人员的具体培训，监督并落实。 任职要求： 1.全日制本科优先（优秀者可放宽至专科学历）； 2.具有艰苦奋斗精神，以结果为导向，执行力强，适合创业公司文化要求； 3.6年以上工作经验（包括4年管理经验），有丰富的市场营销和管理经验； 4.具有良好的沟通技巧、学习能力，富有团队合作精神； 5.具有较强的抗压能力，能带领团队完成销售任务； 6.具有项目分析和市场判断能力，善于进行销售团队管理和员工激励； 7.优秀的销售技巧、谈判技巧、沟通表达和组织协调及团队管理能力； 8.具有强烈的事业心、精力充沛，乐观自信、有打造Top团队经验和能力。 福利待遇： 1.丰厚的底薪，同时享受团队绩效奖金； 2.系统且完善的晋升机制横向纵向发展； 3.五险一金、商业医疗保险； 4.提供带薪年假； 5.定期团建活动：户外拓展、旅游等。

岗位内容： 1.开发新客户资源并维护已有客户关系，达成个人销售目标及团队整体业绩指标； 2.制订客户拜访计划，识别客户类型、特点与实际需求，根据需求提供专业的商品讲解与定制化销售方案； 3.达成公司设定的考核任务，主动参与各类培训，持续提升自身销售能力与专业素养。 任职要求： 1.具备3年以上摩托车销售工作经验，工作态度积极主动，过往销售成绩优异； 2.精通各类销售技巧与策略，熟悉行业市场动态及客户需求变化； 3.拥有较强的市场开拓与客户维系能力，擅长运用多种销售方式，具备良好的谈判技巧与沟通协调能力； 4.抗压能力强，具有出色的团队协作意识。

1、面试通过当天安排住宿！ 面试通过当天即可上岗并计薪！ 2、入职即享带薪年假，定期提供带薪培训 3、700家门店遍布上海各大区域，就近分配工作地点！ ▲晋升机制： 每月开展内部选拔，每三个月组织一次晋升考核，坚持无“空降”原则！我们提供清晰透明的晋升路径，每三个月即有一次晋升机会 声明：本岗位为公司直招，未委托任何第三方机构，招聘全程不收取任何费用，请安心应聘！

职位描述 【诚聘高薪销售岗位，年龄要求20-34岁，学历需大专及以上，退伍军人可适当放宽条件，不符合者请勿投递简历】 我们的优势： 1、品牌实力强： 集团化运营，上海首家房产经纪企业； 500强企业，创立至今已有50年历史； 扎根上海29年，品牌积淀深厚； 行业影响力显著，全国排名前六； 市场占有率长期位居前列。 2、培训体系完善： 入职前3天系统化岗前培训； 入职后由店长亲自一对一指导； 前三个月每周安排一天专项培训； 三个月后每月组织2-3次进阶培训。 3、激励机制丰富： 最高可达45%的业绩提成； 每月举办表彰大会：设立新人奖、开单奖、绩优奖、学习奖等多项奖励； 每季度推出多样化激励方案：包含旅游奖励、现金奖励、实物奖励、家属福利等，期期不同； 享受十天带薪年假：辛苦一年，安心回家团圆！ 4、晋升通道畅通： 不设“空降”岗位，管理岗位均从内部提拔； 晋升标准透明，业绩决定职级发展； 支持内部推荐与竞聘，能力突出者最快6个月晋升店长。 5、收入无上限： 试用期保障薪资4790-7200元（本科及退伍军人7200+800住房补贴，大专6200+800住房补贴，其他4790+800住房补贴）+提成收益：买卖提成15%-45%，租赁提成35%（行业最高水平） 公司名称：太屋集团 总部地址：上海市徐汇区零陵路583号海洋石油大厦3楼 乘车路线： 地铁4号线（上海体育场站2号口出，右行300米） 地铁7号线（东安路站3号口出，右行500米） 工作地点：全上海就近分配！ 涵盖区域：徐汇、浦东、长宁、宝山、虹口、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、杨浦、青浦等 求职提示：如有意向，请直接电话联系，我们将优先安排面试！ 本岗位为公司直招，非中介性质，不收取任何费用，欢迎放心投递！

1、负责公司工业厂房地坪销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销量和市场份额。 2、指定营销计划，完成销售目标。 3、开拓市场。开发新客户，线上销售沟通。跟进、服务、维护及增进客户关系。 4、收集行业、市场信息。 要求：1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力。 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高。 3、热爱销售，并专注于销售工作。 26-42岁 薪资详情： 10000-18000元/月 五险一金，按销售额提成

高中(中专)及以上学历，入职缴纳五险一金。 负责上海移动的业务推广工作，有业务营销相关经验者优先。 提供专业岗位技能培训和完善的职业晋升通道，根据业绩考核，多劳多得，上不封顶。

【岗位职责】 1、维护现有客户关系，确保长期稳定合作； 2、拓展企业客户资源，提供专业物流运输解决方案，完善客户信息档案； 3、实时跟踪货物动态，及时应对并处理运输异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，跟进每月客户回款进度； 5、通过有效沟通了解客户需求，发掘潜在合作机会； 6、承担团队指导与管理工作 【职位要求】 1、熟练掌握常用办公软件操作； 2、年龄28～34岁，形象良好，语言表达清晰，性格积极乐观； 3、热爱销售工作，具备扎实的销售实战经验，全日制大专及以上学历 【薪酬福利】 1、综合薪资20000-30000； 2、个人福利：社保、带薪年假、内外部培训、生日假； 3、因公外出：日常外出安排行政车辆接送，差旅费、业务公关费用可报销； 4、团队活动：定期组织生日会、文体竞赛、户外拓展等集体活动； 5、培训晋升：提供入职岗前技能培训，每年开展晋升专项培训（覆盖全集团）； 6、上海可就近分配 7、工作时间：春夏秋冬8:30--18:30

福利待遇面谈