北京空港兴达混凝土有限公司 招聘试验员一名 联系电话：

招聘：混凝土外加剂试验，检验人员 薪资：4000-8000元/月 岗位职责： 1. 负责混凝土外加剂相关试验的精准操作，并做好详细记录。 2. 深入分析试验数据，依据行业标准出具专业且权威的检验报告。 3. 承担试验仪器的日常维护及管理工作，确保仪器正常运行。 任职要求： 1. 熟练掌握混凝土外加剂试验流程与标准，具备扎实的专业技能。 2. 拥有良好的沟通协作能力，能够与团队成员高效配合。 3. 适应出差安排，出差时长灵活，短则三五天，长则半个月。 工作时间：8:00 - 12:00，14:00 - 18:00 薪资待遇：面议，提供五险、住房公积金、带薪年假、年终奖、免费培训及广阔晋升空间。本岗位诚招混凝土外加剂试验及检验人员，期待专业人士加入，共同发展！

怀柔项目招聘市政实验员，要求全职坐班，周工

现场试验员 熟悉市政项目，可马上上岗。负责怀柔市政道路项目（包括道路、给排水、再生水管网、路灯基础）相关工作

有没有熟悉的市政项目生产（技术）经理和现场试验员人选可供推荐？ 我们怀柔市政道路项目（包括道路、给排水、再生水管网、路灯基础）需要招聘，如果有合适的，帮忙推荐介绍一下，马上上岗，联系人：何总，

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招聘：实验员 薪资：3000-5000元 岗位职责： 经培训后，执行各项实验测试。 岗位要求： 1、中专以上学历。 2、一年以上工作经验。 3、工作细心，认真负责，有责任心。

马西第一施工总承包拌合站招聘混凝土试验人员，不要求证件，不要求学历，会调试混凝土、会电脑、做人诚实可靠，联系人：母元章 ，联系电话：，工资：4000-6000

试验员 ，高中以上学历，45周岁以下，有经验者优先。做好混凝土原材料的进厂车检和批量复试等工作 薪资福利:转正后工资5500元 招工人数:1名 工作地址:河南寨下屯村西

招聘：试验员/检测员 薪资：6-12K/月 主要从事土工、岩石、地基处理、合成材料、防水材料、混凝土原材、混凝土结构、钢材、无损检测、测量、安全监测等工作

《北京唐宫海鲜》高档连锁餐饮 保底:2⃣0⃣0⃣元每天 保底:2⃣0⃣0⃣元每天 年龄18~30周岁 每天工作8～10小时，每小时25元，每月工作26天。 提供被褥，管吃管住，水电费每月100元，工人， ♨提前报备本人全身照。 ⚠ 注：合同期四个月，，员工离职需提前三十天打离职报告，、 ！ 文

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找人 贵州安顺附近找试验人员，有在附近的联系：

招聘：器件工程师 薪资：8000元以上 工作职责:1、IGBT/电子元件器件国产化：厂商和技术调研，产品选型和认证，跟踪国产化的落地；2、IGBT/电子元件选型：对接工业产品线，负责新项目的选型、认证、兼容性对比分析；3、失效分析：对失效器件进行分析，找到根本原因，必要时和研发共同寻找解决措施；4、器件解决方案：识别产品痛点，了解供应商产品趋势，提出有竞争力的器件解决方案。任职资格:1、本科及以上学历，电子相关专业，5年以上相关工作经验；2、精通IGBT/电子元件器件知识，对行业内的供应商有深入的了解，能够对该类器件进行平台规划和布局；3、熟悉IGBT/电子元器件，能够独立完成选型和失效分析；4、能够应用常见的仪器设备，对IGBT/电子元器件进行相关的认证和测试；5、熟悉常用的IGBT/电子元器件失效分析设备，能够独立开展失效分析，有合理的分析逻辑，能够依靠外部实验室开展相关实验；6、具备IGBT/电子元器件厂商技术调研的信息收集和分析的能力；7、经常与国内外的IGBT/电子元器件厂商进行沟通，具备良好的沟通技巧。

四川凉山新开工地试验室招聘试验检师人证合一，税前12000一个月，工期三四年，

招聘：实验员 薪资：4500元以上/月 高中/中专及以上学历，30以下，最好是有经验，其他没什么要求

招聘：实验员 薪资：4000元以上/月 /

招聘：成品检验员 薪资：3500-5000元/月 1.成品的外观检查与数量的核对。 2.成品的出入库登记与核对 3.细心负责，视力良好。

大厦招挑黑包2人，装纸板2人要会开车，过年不回家优先考虑，管吃住，工资6000元，联系电话

为个性化儿童提供学习、游戏、运动、生活、社交、语言等方面的康复指导与成长陪伴，帮助个性化儿童养成良好的习惯，促进其全面发展。 1.儿童发展评估与分析，并能够对应制订康复干扰训练方案； 2.关注孩子成长环境的安全卫生与身体健康； 3.在家饮食、睡眠、洗漱、收纳整理（0-6岁入户服务）； 4.入园/入校陪读（3-12岁），进行融合教育环境支持与协调：对接学校教师、同学，提供融合策略指导（如差异化教学、社交支持、行为干预）；优化课堂环境（如感官支持、社交设计），促进孩子主动参与学业、建立同伴关系，助力普通教育环境中的适应与成长。 5.关注并为孩子提供情绪、情感、心理上的支持与陪伴； 6.观察分析孩子的成长状态（如社交互动频率、行为问题减少率、学业参与度），并制定教育规划； 7.根据孩子的年龄和兴趣爱好，策划并组织适合孩子的活动，以培养孩子动手能力和创造力，给予孩子更多的乐趣和快乐； 8.家庭干预指导与赋能：定期开展家庭指导（线下/线上），帮助家长和孩子发现问题，促进亲子关系，帮助建立健康、和谐的家庭环境；指导家长设计日常互动场景（如游戏、家务），强化孩子社交与生活自理能力；教授行为管理、沟通技巧、情绪调节方法；解答融合教育疑问，缓解焦虑，提升家庭支持能力。 9.帮助孩子建立规律作息、时间管理、独立完成任务等良好习惯。 10.应急处理与情绪支持：在孩子融合过程中（如学校、社区）遇到情绪或行为问题时，及时介入稳定情绪；事后分析原因并预防，减少类似情况发生。

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急招 文创店兼职1-2名 工作地点： 通州万达广场二层 上班时间：早晚班倒 时薪:25/小时 要求：38岁以下，有销售经验，有责任心，经验丰富者优先，手机党勿扰 联系人： 高

兼职全职40-60岁学历不限

岗位职责： 1.体系架构设计与迭代：主导交付管理体系的整体框架建设（涵盖组织/质量/技术/绩效），推动各子系统高效协同与持续升级； 2.标准与机制建设：负责制定交付流程规范、运行机制及相关管理制度，通过试点实施与审计反馈实现动态优化； 3.体系落地监控与赋能：组织开展体系宣导培训，指导业务单元规范执行；建立过程管控及合规性审查机制； 4.健康度评估与改进闭环：搭建体系运行健康度评估模型（聚焦时效/成本/客户满意度），制定改进方案并协调多部门推进实施； 5.数字化需求转化落地：挖掘体系数字化转型需求（如流程自动化工具），牵头需求分析并联合IT团队完成开发与验收。 任职资格： 1.具备端到端交付体系构建经验（包含组织/质量/技术/绩效模块），掌握体系化设计基本理论，能独立完成架构规划； 2.熟悉流程标准化设计方法（如SIPOC等工具），有成功落地试点项目并验证机制有效性的实践经历； 3.擅长多层次体系推广策略（培训/审计/考核组合应用），具备应对执行阻力的能力（如区域团队适配差异问题）； 4.精通体系运行效能建模（综合平衡时效、成本与满意度指标），能够主导跨部门改进项目的推进与闭环管理； 5.具备业务需求向数字化解决方案转化的能力，可高效协同技术团队实现系统落地。

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车间操作工、检验员 1、40周岁以内，吃苦耐劳，认真负责，听安排工作；2、有食品健康证，接受到洁净车间工作 薪资福利:五险一金、免费午餐 信息源自 工作地址:怀柔雁栖开发区雁栖河西路9号