【岗位职责】 1. 负责各类活动的整体策划与方案设计； 2. 统筹活动执行流程，协调资源确保活动顺利推进； 3. 对接合作单位及内部团队，完成活动相关沟通与协作； 4. 撰写活动文案、流程脚本及相关文件材料； 5. 参与活动后期复盘，整理总结并优化后续方案。 【岗位要求】 1. 具备独立策划活动的能力、经验以及一定的提案能力； 2. 熟悉活动执行全流程，有较强的现场应变能力； 3. 具有良好的文字表达与沟通协调能力； 4. 工作积极主动，责任心强，能适应阶段性高强度工作。

10月7日需要5人，年龄20-50岁。 时间：早8点-晚6点。 内容：衣服分类。 200元包午饭，超出时间20元/小时，日结。 要求：干货麻利，不要摸鱼打酱油。 地点：越城区曲屯路。

大塘地区招聘两名打杂人员，薪资为每小时20元。有意者请电话联系。

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

从运营现场开始学习，经过基层岗位锻炼学习及阶段评估后定岗至现场运营管理、流程优化、运营规划、内部控制、运营支持等方向。 要求: 1.认可电商物流行业，可接受调动出差; 2.具有较强的沟通能力、分析能力、问题解决和团队意识，聪明，思维敏捷,逻辑清晰，积极主动; 3.专科及以上学历，物流管理、电子商务、企业管理、工商管理、统计学、数学与应用数学、物流工程、国际经济与贸易等专业优先。 培养模式:入职后从基层锻炼，结合实际表现和综合素质等进行职业生涯规划与培训，为公司发展提供人才支撑，公司每3到4个月开展一次竞聘活动，促进个人发展。 培养路径: 轮岗2-3月→见习班长-→班长-→组长-→主管

岗位职责： 1、具备新媒体传播项目实操经验，可独立承担创意策划、项目统筹及内容落地执行工作。 2、深入理解业务需求，准确捕捉客户需求核心，提供专业策略建议，并带领团队输出具备可执行性的营销方案。 3、具备出色的沟通协调能力，能高效推动项目进展，整合内外部资源，合理安排任务分工。 4、敏锐捕捉行业趋势与热点话题，进行内容创新与价值点提炼。 能力要求： 1、熟悉互联网生态，网感敏锐，深度参与主流新媒体平台的内容运作，掌握各平台运营机制与规则。 2、表达能力强，擅长专题策划与文案撰写，思维条理清晰，富有创意，逻辑严谨。 3、具备提案经历与大型策略案输出能力。 4、拥有项目管理经验，能有效掌控项目节奏与执行进度，对接业务需求并管理供应商协作。

临时工店面小工男女不限20一40岁地址：路桥螺洋街道藕池居银安街2号电话

衢州市开化县招吊车司机、三一35吨。隧道口吊材料，必须5年以上工作经验。服从工地安排。开车技术比较好。二把刀勿扰。加班有加班费

衢州龙游詹家镇招聘Q2司机一名，后期工作约两个月，包吃住，工资7000元，加班费20元。

岗位名称：调度员。岗位要求：1.有调度相关工作经验。2.具备良好的组织、协调、沟通能力。3.熟练使用相关办公软件。薪资待遇：面议；交五险、高温费；提供住宿、工作餐；按国家法定假日休假。

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高薪浙江嘉兴厂区直招二保焊工 薪资：450 / 天，包吃包住 要求：20-48 周岁，不限学历，不限经验，会焊接就可以 【点击下面免费聊报名】

1.负责线上活动的策划与落地执行，活动撰写，资源协调 2.参与线下活动的现场执行与协调 3.针对活动需求，协助处理用户体验，输出优化建议 4.配合团队推进日常运营工作，协助对接内外部资源 5.薪资可谈 任职要求 1.对活动运营，项目执行有相关经验 2.出色的沟通能力 3.具备较强的执行力与跟进意识

岗位职责： 1.根据公司市场推广需求，负责客户营销会、客户沙龙、客户答谢会、产品推介会、产品促销等活动执行工作。活动策划、流程设定、供应商沟通到活动落地执行，以及活动宣传安排，全方面的负责活动统筹、执行工作； 2.负责执行公司参加的展会活动方案，从展会前期对接到展会结束后的客户分配跟进，协助销售促进展会客户转化为公司客户； 职位要求： 1.大专及以上学历； 2.具有1年以上市场部相关工作经验，能独立统筹市场活动执行，有一定抗压能力； 3.有较好的沟通能力、执行力和良好的团队合作精神；EQ高，思路清晰，积极主动； 4.具有会销沙龙执行经验、拥有一定商务拓展经验及资源者优先。 备注：工作地点在十堰房县，该岗位有出差

我司为深耕活动全案服务的文化传媒企业，业务覆盖商业品牌活动、政企大会、地产全品类活动场景。 现诚聘活动策划执行岗，要求候选人可独立完成活动方案撰写，同时具备全流程现场统筹落地能力，能从前期创意阶段介入，全程跟进项目推进直至现场撤场与结案交付。 【岗位要求】 1. 具备3年以上同行业相关工作经验（3年以下勿投）； 2. 有完整商业活动方案产出 + 全链路落地实操经验者优先录用。

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划，包括主题创意、方案撰写、预算编制与效果评估 2.统筹协调供应商、场地、物料及执行团队，保障活动高质量落地 3.结合品牌调性与用户画像，设计互动性强、传播度高的活动内容 4.跟踪活动数据并复盘优化，持续提升用户参与率与转化效果 5.配合市场、销售等部门，支持节点营销与客户关系维护活动 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，熟悉活动执行全流程 2. 具备优秀的创意能力、文案功底与PPT提案能力 3. 沟通协调能力强，能高效对接多方资源并推动项目落地 4. 熟练使用Office办公软件及基础设计/数据分析工具 5.学历不限，有成功案例或行业资源者优先

【岗位职责】 1. 公司活动策划与执行：负责专业类活动的策划、组织与落地执行，如行业论坛、学术沙龙等； 2. 行业协会资源对接：负责10+协会日常联络与对接，维护协会资源库； 3. 行业奖项申报：跟踪国内外重要奖项的申报时间、条件及流程，统筹协调内部团队申报，持续优化申报策略。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，建筑学、新闻系等相关专业优先，毕业3年内； 2. 性格外向，具备优秀的沟通表达能力和人际交往能力，能够从容对接行业协会、媒体等外部资源； 3. 认真负责，具备较强的组织协调能力，能够独立统筹活动并落地执行； 4. 具备良好的审美能力与品牌意识，对建筑行业生态有基本认知和理解； 5. 加分项：会写文字/平面设计/剪辑/摄影等。

衢州市东方家友家政服务有限公司招聘:机动岗5名：综合工资4000-5000元/月，上一休一或月休四天（行政班）。缴纳五险一金，有工龄奖，福利，提供免费工作餐。联系电话：吴女士、（）工作地址：浙江省衢州市衢江区东港一路8号1幢1号

【地址】：陶朱小学【科目】：小学手工课【时间】：每周二下午15:10—16:10，一小时，每周一次【薪资】：100元/小时【要求】：教小孩做手工，要求细心有耐心、会引导专注力，有责任心，有教育经验，有外貌需求看起来干练，要在课上上课【重点】：手工经验【联系】：

明天9点到9点，开化龙顶服务区杭州方向，蔚来换电站，招临时工1名，值守，别让其他车辆停在换电站的区域。年龄18-35，，200一天工作时间就明天一天，有意者请联系

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招聘长期挖椰肉人员50名，薪资按1.9元/公斤计算，目前平均每人每日可挖约140公斤。切果岗位时薪17元，到果岗位时薪17元，打杂岗位时薪16元。薪资每周结算一次。住宿为每月100元，水电费平摊，宿舍为4人间。工作期间提供免费工作餐，一荤一素两餐，用餐时间在8点左右。工作地点位于浙江省衢州市。有意者可报名。

在衢州衢江寻找带班人员，覆盖范围约为廿里。

浙江衢州江山正在招聘年龄在35至45岁之间的业务和管理人员，具体岗位要求和待遇等细节将在后续进行详谈。

工作内容： 1. 编制国内营销活动的年度、季度及月度方案，统筹规划线上线下推广活动，联动社媒运营、销售等相关团队，提升品牌曝光与用户参与 2. 主导或协助线下活动的现场执行，搜集潜在客户资料，对活动成效进行数据化分析，包括参与规模、线索获取、传播覆盖、投入产出比等，并完成总结复盘 协同商务端开展项目考察，对接销售团队及非洲本地执行单位 任职要求：具备活动策划与落地实操经验，执行力强，擅长跨部门沟通与资源协调 考核指标：按计划推进并完成各类活动、活动传播影响力、到场嘉宾数量及客户转化情况 早九晚六，周末双休，法定节假日，五险一金，节日福利等

如果你有跟初创公司一起成长发展的决心！欢迎来加入我们~ 【岗位职责】 1. 线下零售营销 1.1 针对各点位（工地、园区、写字楼、服务区等）制定差异化营销方案； 1.2 策划并执行试吃活动、储值推广、节日促销等终端活动，提升单点销量； 1.3 统筹营销物料（海报、展架、宣传单页、优惠券等）的规划与管理； 1.4 分析各点位销售数据，制定“一店一策”的营销打法； 2. 新媒体营销 2.1 负责抖音、小红书、视频号等平台的内容策划与账号运营，制定内容矩阵及发布计划； 2.2 策划并执行短视频拍摄制作（产品展示、场景种草、品牌故事等），提升品牌线上曝光； 2.3 统筹微信公众号推文内容规划，配合品牌宣传节点输出传播内容； 2.4 跟踪各平台运营数据（播放量、互动率、转化率），持续优化内容策略； 3. 品牌建设与传播 3.1 梳理公司品牌定位与核心卖点，制定品牌传播策略； 3.2 策划事件营销、跨界合作、KOL探店等传播活动； 3.3 建立品牌视觉及内容标准，确保对外传播的一致性； 4. 团队管理与协作 4.1 参与搭建营销团队，制定工作目标与考核标准； 4.2 培训指导团队成员，提升整体营销能力； 4.3 配合运营、供应链等部门，推动营销方案落地执行。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，市场营销、广告传媒、电子商务等相关专业优先； 2. 5年以上零售、快消、餐饮或新零售行业营销经验，其中至少2年带团队经验，有餐饮/食品行业营销经验者优先考虑； 3. 熟悉抖音、小红书、视频号等主流新媒体平台的运营规则及流量逻辑，有实际运营案例，有从0到1搭建营销团队或品牌体系经验者优先考虑； 4. 具备短视频内容策划与制作能力（能独立完成拍摄、剪辑者优先）； 5. 有线下终端营销活动策划与执行经验； 6. 能独立完成从策略制定到落地执行的全链路营销方案； 7. 能通过销售数据及新媒体数据优化营销策略； 8. 具备文案撰写、短视频创意策划等实操能力； 9. 能有效协调内外部资源，推动方案落地； 10. 能带领小团队完成目标，具备带教和激励能力； 11. 适应初创公司节奏，能在资源有限的情况下创造性地解决问题。 【福利待遇】 1. 核心岗位，参与公司品牌和营销体系从0到1的搭建； 2. 决策权限：营销方案自主策划空间大，快速试错、快速迭代； 3. 团队搭建权：可参与团队组建，带自己的团队； 4. 薪资结构：固定薪资 + 绩效奖金，上不封顶。

岗位职责： 1、跟踪户用光伏领域政策动态与市场趋势，开展区域市场环境及竞争格局调研分析，支撑区域业务战略制定； 2、全面采集行业数据、竞品信息、渠道成本与盈利状况，并进行系统性对比研究； 3、推进渠道管理政策执行，组织区域内政策解读培训，解答代理商疑问，汇总反馈一线意见并及时上报； 4、监督区域政策实施进展，开展渠道政策执行成效评估，形成优化建议报告。 岗位要求： 1、本科及以上学历，市场营销、统计学、经济学等相关专业优先； 2、具备2年以上光伏行业或市场策略相关工作经验； 3、掌握市场调研基本方法，具备较强的市场敏感度和数据分析能力； 4、沟通协调能力强，表达清晰流畅，逻辑思维严谨，富有责任心与进取心，具备良好团队合作意识和持续学习能力。